Pelindung :Direksi PT Krakatau Medika

Penanggung Jawab & Pimpinan Redaksi :PLT SEKPER PTKM : Rokhmat Hamidi

Tim Redaksi :Agus Yedi, Ali Yulianto, Yati Supartini,

Trisno Sutrisno, Ejah Faejah, Siti Nurjanah

Redaksi menerima kontribusi beritaberupa artikel, foto dll.

Naskah dapat dikirim via email/softcopyRedaksi berhak mengedit

naskah yang masuk.

Salam Sejahtera Krakatau Medika…

Kabar yang dinanti-nantikan oleh karyawan di lingkungan PT KM akhirnya terjawab dengan telah digelarnya Rapat Anggota Tahunan (RAT) PRIMKOKAM , setiap tahun menunggu Sisa Hasil Usaha ( SHU ) berapa laba yang telah diperoleh? Simaklah di laporan utama KMNews Edisi ini .

Tak tanggung-tanggung pada edisi kali ini PTKM melepas karyawan Purna Tugas sebanyak empat orang, siapakah gerangan? Jawabannya ada di edisi ini pula.

KMNews menghadirkan pula berbagai informasi yang perlu kita ketahui seperti : Predikat PJK3 yang diraih PT KM, Penghargaan Zero Accident, Pesan Terakhir KS 1 di Upacara HKN, Pelatihan Janaiz oleh BMKM yang bekerjasama dengan CSR PT KM dan DKM Asy-Shyfa, Pelatihan PPGD & ACLS, serta IPAL PT KM yang jadi percontohan Badan Lingkungan Hidup Daerah (BLHD) Provinsi Banten dan ditutup dengan kegiatan CSR PT KM.

Redaksi

Edisi XXXVII Mei 2015

di rumah sakit lainnya.Sebelum acara kegiatan kunjungan

lapangan ke IPAL RSKM, Puluhan peserta Pembinaan Teknis Pengelolaan Limbah Medis/Rumah Sakit BLHD Provinsi Banten mendapatkan informasi dari petugas Sanitarian PTKM Desy Dwiputri tentang Penghijauan, pengelolaan lingkungan dokumen lingkungan (Amdal), ijin ling-kungan, Pengelolaan limbah B3, Pengen-dalian pencemaran air dan udara di Ruang Anthurium PT Krakatau Medika Selasa (5/5).

Saat acara kunjungan lapangan, bebe-rapa peserta nampak begitu kagum dengan IPAL RSKM bahkan hampir semua peserta menyempatkan diri untuk mengambil gam-bar IPAL RSKM.

Desy mengatakan, acara Pembinaan Teknis Pengelolaan Limbah Medis/Rumah Sakit BLHD digelar rutin setiap tahun, kata Desy.***

ampak positif diraihnya PROPER Biru dari Kementerian Lingkungan Hidup,

kini Rumah sakit Krakatau Medika menjadi sorotan dan menjadi bagian percontohan Instalasi Pengelolaan Air Limbah (IPAL). Hal ini nampak terlihat saat acara Pembinaan Teknis Pengelolaan Limbah Medis/Rumah Sakit BLHD Provinsi Banten Tahun 2015, yang salah satu agendanya adalah kunjungan IPAL Rumah Sakit Krakatau Medika ( RSKM) .

Kepala Badan Lingkungan Hidup Daerah (BLHD) Provinsi Banten M. Nasir Aziz, dalam surat menyampaikan permo-honan kunjungannya di acara tersebut, agar PT KM bersedia untuk memandu para peserta pembinaan yang terdiri dari 40 rumah sakit, badan Lingkungan hidup se wilayah Banten untuk melihat dan mengetahui secara langsung tentang pengelolaan limbah medis di RS Krakatau Medika sebagai salah satu referensi bermanfaat yang dapat diterapkan

D

IPAL RSKM Jadi Percontohan BLHD Provinsi

IPAL RSKM Jadi Percontohan BLHD Provinsi

Sanitarian PT KM Desy Dwiputri saat menjelaskan kepada pengunjung para peserta Pembinaan Teknis Pengelolaan Limbah Medis/ Rumah Sakit BLHD Provinsi Banten Tahun 2015, di area IPAL PT KM, Selasa (5/5)

SEKPER PT KMBidang Humas & Adm. Perkantoran PT KM

Jl. Semang Raya Komp. PT Krakatau SteelCilegon - Banten 42435

Telp. (0254) 396333 Ext.257Fax. (0254) 397456

email : yedi@rskmd.com

Alamat Redaksi :

nit Pendidikan & Pelatihan (Diklat) PT Kraktau Medika kembali kebanjiran order pelatihan, dalam kurun waktu yang ber-

dekatan Diklat PTKM menyelenggarakan kegiatan program pelatih bersertifikasi Pelatihan Penanganan Gawat Darurat (PPGD, sertifikasi untuk tenaga Paramedis) dan General Emergency Life Support (GELS, sertifikasi untuk medis/dokter) di Ruang Anthurium dan Dendrobium dalam dua gelombang, Angkatan pertama tanggal 23 hingga 28 Maret 2015 dan gelombang kedua 27 April hingga 2 Mei.

Menurut Kepala Bagian Diklat PTKM Agung Wibowo menuturkan, permintaan pelatihan PPGD & GELS ini menunjukkan kesadaran dari para tenaga medis dan paramedis serta lembaga/ Instansi bahwa tenaga kesehatan terlatih adalah merupakah salah satu kebutuhan setiap tenaga kerja kesehatan, sertifikasi merupakan aspek legalitas seorangtenaga terlatih yang telah memiliki kewenangan sesuai dengan kompetensinya, tutur Agung.

Agung menambahkan, total jumlah peserta pelatihan PPGD & GELS dalam dua gelombang ini meliputi 81 tenaga dokter dan 72 tenaga Perawat pamaedis. Untuk informasi jadwal pelatihan kami selalu upadate di website www.krakataumedika.com sehingga jangkauan informasi bisa lebih luas, untuk kegiatan selanjutnya dalam waktu dekat ini Diklat akan segera menyelenggarakan pelatihan Elektri Kardio Graphy ( EKG), jelas Agung.

Salah seorang peserta dokter dari Tangerang mengungkapkan,

kami sebagai tenaga kesehatan harus terus meningkatakan penge-tahuan dan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi supaya kualitas pelayanan kesehatan terus meningkat, dan sertifikasi kete-rampilan harus dimiliki setiap tenaga kesehatan sebagai aspek legali-tas bahwa tenaga tersebut memiliki kompetensi yang diembannya atau sertifikat ibarat SIM bagi pengemudi, ungkapnya.***

Minat Pelatihan PPGD & GELS Makin Tinggi

Salah seorang Instrukstur saat memperagakan cara penggunan alat pertolongan untuk bayi di hadapan puluhan peserta pelatihan di Ruang Anthurium (27/3)

U

Minat Pelatihan PPGD & GELS Makin Tinggi

libur) dengan alasan saat ini di lingkungan perusahaan sudah tidak dapat menampung jumlah anggota juga dilaksanakan pada hari libur agar tidak menggangu aktifitas pelayanan. Ali menambahkan, jumlah peserta termasuk undangan RAT Tahun Buku 2014 sebanyak 163 orang.

Dalam sambutan Ketua Primkokam M Haris Suryana menuturkan, membeli di Primkokam bukan berarti bisa mendapatkan harga murah tapi membeli untuk membela Primkokam, ungkapnya. Dewan Pembina

Primkokam Rolan Sitompul memberikan arahan, bahwa masih banyak hal yang harus diperbaiki, seperti bisnis atau usaha apa yang bagus serta dapat dikembangkan dan berbagai bisnis yang perlu evaluasi. Rolan menambah-kan, di dalam tubuh Primkokam dari segi akuntansi perlu pembenahan terus menerus. Ia menegaskan, hal yang paling terbebani adalah biaya dari SDM karena dari regulasi ke depan BPJS Ketenagakerjaan, upah untuk karyawan diwajibkan untuk mengiur pensiun dan untuk cilegon cukup tinggi dan setiap tahun terus merangkak naik.

Menurut Pembina Primkokam, 90% Primkokam saat ini masih mendapatkan pen-dapatan dari bisnis yang ada di rumah sakit. Berdasarkan data kinerja setiap unit usaha maka secara umum unit-unit usaha milik PRIMKOKAM pada tahun 2014, dibandingkan

dengan tahun sebelumnya untuk hasil penjualan/pendapatan Usaha mengalami kenaikan 16%, Harga Pokok Usaha naik 14% dan Hasil Usaha Bruto Naik 37%. Laba setelah Pajak Tahun 2013 sebesar Rp.1.196.063.388,- Laba setelah Pajak Tahun 2014 sebesar Rp.1.555.274.799,- (Terjadi Kenaikan Rp.359.211.411,- atau sebesar 30%)

Dalam RAT tahun ini diisi dengan laporan kinerja, Rencana Kerja Pengurus serta Pengawas PRIMKOKAM juga diskusi bersama seluruh anggota yang hadir.***

da keunikan pada Rapat Anggota Tahunan (RAT) Primkokam Tahun Buku

2014, panitia RAT menampilkan nuansa Cowboy dengan pakaian seba jeans, topi cowboy dan sal biru melilit dileher, bahkan menurut salah satu peserta RAT mengatakan serasa di negeri cowboy.

Acara RAT digelar di Gedung MBAT Krakatau Steel Sabtu (18/4), dihadiri ratusan peserta dari berbagai perwakilan anggota di lingkungan PT Krakatau Medika.

Menurut Ketua Panitia RAT tahun Buku 2014 Ali Yulianto mengatakan, untuk ke-giatan RAT para peserta perlu konsentrasi khusus maka panitia menyuguhkan nuansa berbeda supaya lebih memberikan semangat. Ali menambahkan kegiatan RAT tahun ini digelar di luar perusa-haan dan di luar jam kerja (hari

Penandatangan Berita Acara Hasil Rapat Anggota Tahunan (RAT) PRIMKOKAM tahun Buku 2014 oleh Dewan Pembina PRIMKOKAM Ibnu Kholil di Gedung MBAT Krakatau Steel Sabtu (18/4) disaksikan oleh seluruh peserta RAT.

Primkokam Raup Keuntungan 1,5 M

A2013

Rp. 1.196.063.388,-

2014

Rp. 1.555.274.799,-

Kenaikan (37%)

Rp. 359.211.411,-

LABA PRIMKOKAM SETELAH PAJAK

Edisi XXXVII Mei 2015

www.krakataumedika.com

ertifikat Zero Accident dari Kementerian Tenaga Kerja dan Transmigrasi RI kembali diraih oleh PT Krakatau

Medika. Penyerahan sertifikat ini diberikan oleh Walikota Cilegon Iman Aryadi di halaman Kantor Walikota pada Selasa (17/3).

Penghargaan ini diberikan bersama-sama perusahaan lainnya yang ada di lingkungan Kota Cilegon, sertifikasi Zero Accident ini merupakan bukti perusahaan yang ber-komitmen dalam melindungi para pekerja serta komitmen kepatuhan terhadap ketentuan yang berlaku.***

PTKM Pertahankan Predikat Zero Accident

Wakil dari PT Krakatau Medika dr.Stephanus

Judistira (Baju Batik dengan latar belakang putih), saat menerima

penghargaan Plakat Zero Accident dari Walikota

Cilegon Iman Aryadi (Membelakangi, Batik

Korpri ) di halaman Kantor Walikota Selasa (17/3)

emangat Kartini di Krakatau Medika dicurah-kan dalam peringatan Hari Kartini pada Selasa

(21/4), tanpa instruksi tertulis dari manajemen para Kartini Krakatau Medika bersemangat mengenakan pakaian tradisional kebaya yang menjadi ikon peringatan tersebut.***

Semangat Kartini Krakatau Medika

S

S

PESAN TERAKHIR DIRUT KSPESAN TERAKHIR DIRUT KS

Penghormatan Bendera Merah putih di Hari Kesadaran Nasional Rabu (23/3)

P kesehatan serta keselamatan kerja dari diri masing-masing karyawan sebagai sikap kerja unggul.

3. Berusahalah untuk selalu menegakkan kejujuran dan amanah dalam bekerja untuk meningkatkan rasa saling percaya (Trust), baik Pimpinan dengan Bawahan, antar sesama karyawan serta dengan Mitra Kerja.

4. Bangun kebersamaan dan rasa sepenang-gungan atas berbagai masalah yang terjadi di perusahaan.

5. Menerapkan Etika Bisnis dan Etika Kerja sesuai prinsip Transparancy, Akuntability, Responsibility, Independency dan Fairness dalam menjalankan proses bisnis, pengam-bilan keputusan dan penetapan kebijakan di Perusahaan.

6. Pelihara dan tingkatkan terus semangat

kerja yang tinggi dan cermat dalam mengupayakan kinerja dan prestasi terbaik.

7. Senantiasa mendekatkan diri kepada Allah SWT, disertai do’a untuk kesukesan dan pertumbuhan Krakatau Steel dan Group agar program atau target perusahaan dapat tercapai, aamiin.***

eringatan hari Kesadaran Nasional (HKN) digelar pada Rabu (24/3) di lapangan

Upacara depan gedung Klinik Krakatau Medika Cilegon. Instruksi upacara ini diluar jadwal yang diagendakan yang rutin setiap tiga bulan sekali.

Dalam sambutan yang dibacakan oleh setiap Direksi secara serentak di seluruh anak perusahaan KS Group Direktur Utama PT Krakatau Steel, Persero (Tbk), Irvan Kamal Hakim menyampaikan berbagai pesan terkait dengan kondisi Perusahaan PTKS juga motivasi bagi karyawan dan manajemen dalam menghadapi kemelut di perusahaan baja tersebut, berikut instruksi yang disampaikan untuk seluruh jajaran Krakatau Steel Group : 1. Selalu melakukan upaya efesiensi dan

peningkatan produktivitas di segala bidang kegiatan perusahaan.

2. Wujudkan kedisiplinan di segala bidang dan kesadaran untuk mengupayakan

Diinformasikan Kepada Seluruh Karyawan, Mitra & Pelanggan di lingkungan PT Krakatau Medika.

Dalam rangka menghadapi kebutuhan darah menjelang Ramadhan 1436 H, dengan ini kami Corporate Social Responsibilty (CSR) PT Krakatau Medika, mengundang Bapak/ Ibu untuk turut hadir dan berpartisipasi dalam Acara Bakti Sosial Donor Darah yang akan diselenggarakan pada :

Demikian pemberitahuan ini kami sampaikan, atas perhatiannya kami ucapkan terima kasih.

PEMBERITAHUAN

Hari / TanggalJamTempat

: Selasa, 9 Juni 2015: 08.15 s.d Selesai : Ruang Eks Kantin

CSR PTKMJl.Semang Raya Cilegon Banten 42435

www.krakataumedika.com

Selamatkan Jiwa Sesama

DARAHANDA

DONORKAN

Edisi XXXVII Mei 2015 www.krakataumedika.com

Bagi Karyawan/wati Mitra Kerja Lingkungan Krakatau Medika yang ingin menyalurkanZAKAT, INFAQ, SHODAQOH dapat menyalurkan melalui : BAITUL MAAL KRAKATAU MEDIKA (BMKM)

di BANK SYARIAH MANDIRI CABANG CILEGON No. Rek : 7025237123atau langsung kepada Pengurus Baitul Maal Krakatau Medika (BMKM)

membimbing dengan bacaan kalimat tauhid, meminta agar bersabar, memberikan pelajaran dengan baik tidak boleh meng-harapkan kematian, tetapi sebaiknya banyak berdoa. Lanjut Muhyi, sebaiknya bagi seorang muslim dalam memperlakukan terhadap muslim lainnya saat menjelang wafat dan setelah menjadi wafat adalah : bagaimana membimbing saat sakaratul maut, memandikan jenazah, mengkafani jenazah, menyalatkan jenazah, mengubur jenazah, Ta’ziah dan ziarah kubur, pungkas Muhyi.

Beberapa pengunjung masjid yang saat itu kebetulan turut menyaksikan praktek memandikan dan menyalatkan jenazah, ba’da Jumat terutama kaum hawa atau ibu-ibu (shalat Dhzuhur), mengatakan, “kami tertarik sekali dengan kegiatan acara seperti ini.” Bahkan, seorang ibu bergamis biru berkerudung putih bermotif bunga-bunga kecil, bertanya kepada salah satu pengurus BMKM, kapan akan diadakan lagi? Tanya ibu tersebut.***

hubungan yang baik dengan masyarakat, bantuan lomba Bayi dan balita ini tidak hanya di Puskesmas Purwakarta saja, namun kita juga membantu puskesmas lainnya di lingkungan Kota Cilegon seperti Puskesmas Grogol dan Citangkil, kata Ejah.

Ejah menambahkan, dalam waktu dekat CSR PTKM akan terus mendukung kegiatan Posyandu di Lingkungan Puskesmas Purwakarta secara rutin dengan memberikan bantuan Pemberian Makanan Tambahan (PMT ) di setiap acara Posyandu, juga di bulan Juni, CSR PTKM akan menggelar kegiatan baksos Donor Darah menjelang bulan Puasa, ungkapnya.***

aitul Maal Krakatau Medika (BMKM) pada Jumat (27/3) menggelar acara

Pelatihan Pemulasaraan Jenazah di Masjid Asy- Shyfa KM-Hospital.

Disampaikan dari wakil dari BMKM Agus Yedi, menyampaikan bahwa, “Pelati-han Pemulasaraan Jenazah yang pertama kali ini, merupakan salah satu program BMKM diantara program rutin lainnya, seperti: Bantuan Pendidikan/bea siswa bagi dhuafa, bantuan dana insentif bagi guru ngaji dan marbot, bantuan bencana alam dan lain-lain.” Agus menambahkan, pelatihan janaiz ini mengundang para peserta dari wakil-wakil pengurus masjid (DKM) yang berada disekitar perusahaan.

Dalam kegiatan ini, Kepala Sub Bagian Tata Usaha Kemenag Kota Cilegon H Muhyi Shubkhi, menuturkan bahwa, “saat ini orang yang mengurus/ pemulasaraan jenazah ini sudah sulit untuk ditemukan dan tidak ada regenerasi yang jelas, untuk itu kami dari Kementerian Agama sangat mengapresiasi

omitmen CSR PTKM secara berkesinam-bungan terus dilaksanakan, setiap tahun

PTKM mesupport kegiatan Lomba Balita dan Bayi Sehat di beberapa Puskesmas di lingkungan Kota Cilegon.

Untuk Lomba Balita dan Bayi Sehat tahun 2015 Puskesmas Purwakarta yang menjadi binaan PTKM, kembali mendapatkan bantuan berupa dana motivasi bagi orang tua yang anaknya menjadi juara di ajang Lomba Balita dan Bayi Sehat.

Kepala Puskesmas Purwakarta drg. Sefi Saiful Holiq mengatakan, kegiatan ini merupakan kegiatan rutin setiap tahun untuk meningkatkan kemampuan, pengetahuan dan

Pelatihan Janaiz BMKMPelatihan Janaiz BMKM

Instruktur Pelatihan Pemulasaraan Jenazah saat mempraktekkan cara pemakaian kafan kepada jenazah usai dimandikan di Masjid Asy-Shyfa KM-Hosptal, Jumat (27/3)

kegiatan ini,“ kata Muhyi .Muhyi sebagai salah satu pemberi

materi di acara tersebut juga menyampaikan beberapa hal yang sebaiknya dilakukan terhadap muslim dan muslimah yang sedang sakit atau sakaratul maut, yaitu : menghibur dan membesarkan hatinya, menalkinkan/

kemandirian orang tua dalam membina tumbuh kembang balita secara optimal. Sefi menambah-kan, Peserta lomba Balita tahun ini dibagi dalam dua Kelompok, yaitu Kelompok Bayi dengan usia 6 s.d 24 bulan dan Balita 24 s.d 60 bulan dengan masing-masing peserta 30 bayi dan balita. Kepala Puskesmas juga menuturkan selain kegiatan Lomba Bayi dan Balita Sehat, juga menggelar kegiatan Lomba Cerdas Cermat Dokter Kecil, tuturnya.

Menurut Senior Officer Humas dan Bina Lingkungan PT Krakatau Medika Ejah Faejah, mengatakan bantuan CSR ini diberikan selain sebagai kepedulian perusahaan terhadap warga sekitar perusahaan juga untuk menjaga

TETI SUNARYATI

DESRI MULYATI

SAPNGATUN

DJADJAT SUDRADJAT

NAMA

34 Tahun 5 bulan

31 Tahun 2 bulan

34 tahun 8 bulan

35 tahun 3 bulan

MASA KERJA

02 - 11 - 1981

01 - 11 - 1983

03 - 06 - 1980

12 - 11 - 1980

TMB

Kepala Instalasi Rawat Jalan

Analis Kesehatan Pratama

Kepala Bagian Akuntansi Rawat

Petugas Arsip Rekam Medis

JABATAN TERAKHIR

66

103

56

58

1

2

3

4

NIKNO

mpat karyawan PTKM di bulan Maret telah usai masa baktinya, empat karyawan tersebut resmi dilepas pada acara pelepasan purna tugas karyawan PTKM di R.

Anthurium Senin (30/3) dihadapan seluruh direksi dan tamu undangan.Direktur Utama PTKM Rolan Sitompul mengatakan dalam sambutannya,

”pelepasan ini adalah perpisahan karena waktu yang telah memisahkan, kami atas nama pribadi dan perusahaan mengucapkan terimakasih atas karyanya serta permohonan maaf bila selama dalam bekerja ada hal-hal yang kurang dihati, mudah-mudahan selepas bekerja (pensiun) tetap diberikan sehat,“ kata Dirut.

Dari keempat karyawan purnatugas saat diberi kesempatan untuk menyampaikan kesan pesan bernada sama yaitu, mengucapkan terimakasih dan permohonan maaf kepada PT Krakatau Medika.***

PTKM LEPAS EMPAT KARYAWANPTKM LEPAS EMPAT KARYAWAN InfoManajemen

CSR PTKM Berikan Hadiah Juara Lomba BalitaCSR PTKM Berikan Hadiah Juara Lomba Balita

B

K

E

DAFTAR NAMA PURNA TUGAS KARYAWAN PTKM