rencana strategis dinas penanaman modal dan … filed. sistematika penulisan ..... 9 bab i i...
TRANSCRIPT
1 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
RENCANA STRATEGIS DINAS PENANAMAN MODAL
DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU KABUPATEN BANJARNEGARA
Disusun oleh :
DINAS PENANAMAN MODAL
DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU KABUPATEN BANJARNEGARA
TAHUN 2017
DAFTAR ISI
2 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
Halaman
DAFTAR ISI
BAB I PENDAHULUAN
A. Latar Belakang ....................................................... 3
B. Landasan Hukum .................................................. 4
C. Maksud dan Tujuan ............................................... 8
D. Sistematika Penulisan ............................................ 9
BAB I I GAMBARAN PELAYANAN DPMPTSP
Tugas, Fungsi dan Struktur Organisasi ........................
A. Sumber daya DPMPTSP ..........................................
B. Kinerja Pelayanan ..................................................
C. Tantangan dan Peluang ..........................................
BAB III ISU-ISU STRATEGIS BERDASARKAN TUGAS DAN FUNGSI
OPD
A. Identifikasi Permasalahan Berdasarkan Tugas dan
Fungsi Pelayanan ....................................................
B. Telaah Visi, Misi dan Program Kepala Daerah dan
Wakil Kepala Daerah terpilih .................................
BAB IV VISI DAN MISI, TUJUAN DAN
STRATEGIS DAN KEBIJAKAN TUJUAN
A. Visi dan Misi DPMPTSP ...........................................
B. Tujuan dan Sasaran ................................................
C. Strategi dan Kebijakan ............................................
BAB V PROGRAM KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA DAN
PENDANAAN INDIKATIF ................................................
BAB VI INDIKATOR KINERJA OPD MENGACU KE RPJMD ........
BAB VII PENUTUP ...................................................................... 68
3 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
BAB I
PENDAHULUAN
A. Latar Belakang
Pembangunan merupakan suatu proses yang terarah, terpadu
dan berkesinambungan untuk menciptakan kondisi yang lebih baik
dari kondisi yang sudah ada sekarang. Agar pembangunan dapat
berjalan secara efektif dan efisien maka diperlukan adanya suatu
perencanaan yang matang hingga dapat terukur dan terarah atas
pencapaian pembangunan yang diinginkan.
Dokumen perencanaan mempunyai peran sebagai penujuk
arah untuk pencapaian tujuan.Dengan dokumen perencanaan tersebut
semua pihak terkait akan bekerja sesuai tugas pokok dan
kewenangannya untuk mendukung pecapaian tujuan. Agar lebih
terarah dan terukur maka dokumen perencanaan dibuat secara
berjenjang mulai dari perencanan jangka panjang (25 tahunan)
rencana jangka menengah (5 tahunan) dan rencana tahunan (1
tahun).dalam kaitannya dengan kewenangan pemerintahan, maka
untuk tingkat OPD hanya menyiapkan dokumen perencanaan jangka
menengah (dalam bentuk rencana strategis) dan perencanaan jangka
pendek (rencana tahunan).
Rencana strategis organisasi perangkat daerah (renstra OPD)
merupakan dokumen perencanaan jangka menengah yang memuat
visi, misi, tujuan, strategi, kebijakan, program dan kegiatan
pembangunan sesuai dengan tugas dan fungsinya.Penyusunan Renstra
OPD dibuat dengan mengacu pada rencana pembangunan jangka
panjang daerah (RPJPD) dan rencana pembangunan jangka menengah
daerah (RPJMD).
Dalam UU Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan
Pembangunan Nasional disebutkan bahwa penyusunan dan penetapan
Renstra-OPD merupakan bagian dari proses penyusunan dan
penetapan Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD).
Proses atau tahapan-tahapan pokok penetapan renstra adalah sebagai
berikut =
1. Kepala Bapperlitbang menyiapkan rancangan awal RPJM Daerah
sebagai penjabaran dari visi, misi, dan program Kepala Daerah ke
dalam strategi pembangunan daerah, kebijakan umum, program
4 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
prioritas Kepala Daerah, dan arah kebijakan keuangan daerah (Pasal
14 Ayat 2);
2. Kepala Organisasi Perangkat Daerah menyiapkan rancangan
Renstra-OPD sesuai dengan tugas pokok dan fungsinya dengan
berpedoman pada rancangan awal RPJM Daerah (Pasal 15 Ayat 3);
3. Kepala Bapperlitbang menyusun rancangan RPJM Daerah dengan
menggunakan rancangan Renstra-OPD dengan berpedoman pada
OPD Daerah (Pasal 15 Ayat 4);
4. Kepala Bapperlitbang menyelenggarakan Musrenbang Jangka
Menengah Daerah (Pasal 16 Ayat 4);
5. Musrenbang Jangka Menengah Daerah dilaksanakan paling lambat
2 (dua) bulan setelah Kepala Daerah dilantik (Pasal 17 Ayat 2);
6. Kepala Bapperlitbang menyusun rancangan akhir RPJM Daerah
berdasarkan hasil Musrenbang Jangka Menengah Daerah (Pasal 18
Ayat 2);
7. RPJM Daerah ditetapkan dengan Peraturan Kepala Daerah paling
lambat 3 (tiga) bulan setelah Kepala Daerah dilantik (Pasal 19 Ayat
3);
8. Renstra-OPD ditetapkan dengan peraturan pimpinan Organisasi
Perangkat Daerah setelah disesuaikan dengan RPJM Daerah (Pasal
19 Ayat
Berdasarkan tahapan-tahapan pokok dalam penyusunan dan
penetapan Rencana Pembangunan Jangka Menengah tersebut, dapat
diambil suatu pemahaman bahwa penyusunan dan penetapan Renstra-
OPD merupakan suatu proses yang sejalan dan timbal balik dengan
penyusunan dan penetapan RPJM Daerah.
Setelah Renstra ditetapkan dan disahkan oleh kepala OPD
maka rencana strategis tersebut perlu untuk dijabarkan lebih detail
dalam target tahunan (rencana kerja / rencana tahunan). Dalam
rencana tahunan tersebut dijabarkan pelaksanaan tiap-tiap kegiatan
dan program untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan.
B. Landasan Hukum
1. Undang-Undang Nomor 13 Tahun 1950 tentang Pembentukan Daerah-
daerah Kabupaten Dalam Lingkungan Provinsi Jawa Tengah;
2. Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2007 tentang Penanaman Modal
(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2007 Nomor 67,
Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4724);
5 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
3. Undang-Undang Nomor 26 Tahun 2007 Tentang Pemanfaatan Ruang
(Lembaran Negara RI Tahun 2007 Nomor 68, Tambahan Lembaran
Negara RI Nomor 4725);
4. Undang-Undang Nomor 14 Tahun 2008 tentang Keterbukaan
Informasi Publik (Lembaran Negara RI Tahun 2008 Nomor 61,
Tambahan Negara RI Nomor 4846);
5. Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2009 tentang Pelayanan Publik
(Lembaran Negara RI Tahun 2009 Nomor 112, Tambahan Lembaran
Negara RI Nomor 5038);
6. Undang-Undang Nomor 12 Tahun 2011 tentang Pembentukan
Peraturan Perundang-undangan (Lembaran Negara Republik
Indonesia Tahun 2011 Nomor 82, Tambahan Lembaran Negara
Republik Indonesia Nomor 5234);
7. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan
Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor
244, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5587)
sebagaimana telah beberapa kali diubah terakhir dengan Undang-
Undang Nomor 9 Tahun 2015 tentang Perubahan Kedua Atas
Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan
Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2015 Nomor
58, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5679);
8. Undang-Undang Nomor 30 Tahun 2014 tentang Administrasi
Pemerintahan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014
Nomor 292, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor
5601);
9. Peraturan Pemerintah Nomor 32 Tahun 1950 tentang Penetapan
Mulai Berlakunya Undang-Undang Nomor 13 Tahun 1950 tentang
Pembentukan Daerah-daerah Kabupaten Dalam Lingkungan
Provinsi Jawa Tengah;
10. Peraturan Pemerintah Nomor 45 Tahun 2008 tentang Pedoman
Pemberian Insentif Dan Kemudahan Penanaman Modal Di Daerah
(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2008 Nomor 58,
Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4854);
11. Peraturan Pemerintah Nomor 15 Tahun 2010 tentang
Penyelenggaraan Penataan Ruang (Lembaran Negara RI Tahun 2010
Nomor 21, Tambahan Lembaran Negara RI Nomor 5103);
6 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
12. Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 16 Tahun 2012
tentang Rencana Umum Penanaman Modal (Lembaran Negara
Republik Indonesia Tahun 2012 Nomor 42);
13. Peraturan Presiden Nomor 39 Tahun 2014 tentang Daftar Bidang
Usaha Yang Tertutup Dan Bidang Usaha Yang Terbuka Dengan
Persyaratan di Bidang Penanaman Modal(Lembaran Negara Republik
Indonesia Tahun 2014 Nomor93);
14. Peraturan Presiden Nomor 87 Tahun 2014 tentang Peraturan
Pelaksanaan Undang-Undang Nomor 12 Tahun 2011 tentang
Pembentukan Peraturan Perundang-undangan (Lembaran Negara
Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 199);
15. Peraturan Presiden Nomor 97 Tahun 2014 tentang Penyelenggaraan
Pelayanan Terpadu Satu Pintu(Lembaran Negara Republik Indonesia
Tahun 2014 Nomor 221);
16. Peraturan Kepala Badan Koordinasi Penanaman Modal Republik
Indonesia Nomor 9 Tahun 2012 tentang Pedoman Penyusunan
Rencana Umum Penanaman Modal Daerah Provinsi,
Kabupaten/Kota;
17. Peraturan Kepala Badan Koordinasi Penanaman Modal Nomor 14
Tahun 2011 tentang Standar Pelayanan Minimal Bidang Penanaman
Modal Provinsi dan Kabupaten/Kota;
18. Peraturan Kepala Badan Koordinasi Penanaman Modal Nomor 5
Tahun 2013 tentang Perizinan dan Non Perizinan Penanaman Modal
sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Kepala Badan
Koordinasi Penanaman Modal Nomor 12 Tahun 2013 tentang
Perubahan Atas Peraturan Kepala Badan Koordinasi Penanaman
Modal Nomor 5 Tahun 2013 tentang Perizinan dan Non Perizinan
Penanaman Modal;
19. Peraturan Kepala Badan Koordinasi Penanaman Modal Nomor 14
Tahun 2015 tentang Pedoman dan Tata Cara Izin Prinsip Penanaman
Modal sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Kepala Badan
Koordinasi Penanaman Modal Nomor 6 Tahun 2016 tentang
Perubahan Atas Peraturan Kepala Peraturan Kepala Badan
Koordinasi Penanaman Modal Nomor 14 Tahun 2015 Tentang
Pedoman Dan Tata Cara Izin Prinsip Penanaman Modal;
20. Peraturan Kepala Badan Koordinasi Penanaman Modal Republik
Indonesia Nomor 15 Tahun 2015 Tentang Pedoman Dan Tata Cara
Perizinan Dan Non Perizinan Penanaman Modal;
7 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
21. Peraturan Daerah Provinsi Jawa Tengah Nomor 7 Tahun 2010
tentang Penanaman Modal di Provinsi Jawa Tengah (Lembaran
Daerah Tahun 2010 Nomor 7, Tambahan Lembaran Daerah Provinsi
Jawa Tengah Nomor 29);
22. Peraturan Gubernur Jawa Tengah Nomor 51 Tahun 2012 tentang
Rencana Umum Penanaman Modal Provinsi Jawa Tengah Tahun
2012-2025 (Berita Daerah Provinsi Jawa Tengah Tahun 2012 Nomor
51) sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Gubernur Jawa
Tengah Nomor 52 Tahun 2015 Tentang Perubahan Atas Peraturan
Gubernur Jawa Tengah Nomor 51 Tahun 2012 Tentang Rencana
Umum Penanaman Modal Provinsi Jawa Tengah Tahun 2012-2025
(Berita Daerah Provinsi Jawa Tengah Tahun 2015 Nomor 52);
23. Peraturan Daerah Kabupaten Banjarnegara Nomor 3 Tahun 2009
tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang (RPJP) Daerah
Kabupaten Banjarnegara Tahun 2005-2025, (Lembaran Daerah
Kabupaten Banjarnegara Tahun 2009 Nomor 3 Seri E, Tambahan
Lembaran Daerah Kabupaten Banjarnegara Nomor 114)
sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Daerah Kabupaten
Banjarnegara Nomor 1 Tahun 2012 Tentang Perubahan Atas
Peraturan Daerah Kabupaten Banjarnegara Nomor 3 Tahun 2009
Tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang (RPJP) Daerah
Kabupaten Banjarnegara Tahun 2005-2025 (Lembaran Daerah
Kabupaten Banjarnegara Tahun 2012 Nomor 8 Seri E);
24. Peraturan Daerah Kabupaten Banjarnegara Nomor 11 Tahun 2011
tentang Rencana Tata Ruang Wilayah Kabupaten Banjarnegara
Tahun 2011-2031 (Lembaran Daerah Kabupaten Banjarnegara
Tahun 2012 Nomor 1 Seri E, Tambahan Lembaran Daerah
Kabupaten Banjarnegara Nomor 145);
25. Peraturan Daerah Kabupaten Banjarnegara Nomor 3 Tahun 2013
tentang Penanaman Modal (Lembaran Daerah Kabupaten
Banjarnegara Tahun 2013 Nomor 6 Seri E, Tambahan Lembaran
Daerah Kabupaten Banjarnegara Nomor 157) sebagaimana telah
diubah dengan Peraturan Daerah Kabupaten Banjarnegara Nomor 10
Tahun 2014 Tentang Perubahan Atas Peraturan Daerah Kabupaten
Banjarnegara Nomor 3 Tahun 2013 Tentang Penanaman Modal
(Lembaran Daerah Kabupaten Banjarnegara Tahun Tahun 2014
Nomor 10 Seri E, Tambahan Lembaran Daerah Kabupaten
Banjarnegara Nomor 185);
8 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
26. Peraturan Daerah Kabupaten Banjarnegara Nomor 2 Tahun 2016
tentang Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah (Lembaran
Daerah Kabupaten Banjarnegara Tahun 2016 Nomor 10, Tambahan
Lembaran Daerah Kabupaten Banjarnegara Nomor 213);
27. Peraturan Bupati Banjarnegara Nomor 5 Tahun 2013 tentang
Kecamatan Penyelenggara Pelayanan Administrasi Terpadu (Berita
Daerah Kabupaten Banjarnegara Tahun 2013 Nomor 5 Seri E)
sebagaimana telah beberapa kali diubah terakhir dengan Peraturan
Bupati Banjarnegara Nomor 13 Tahun 2016 tentang Perubahan
Kedua Atas Peraturan Bupati Banjarnegara Nomor 5 Tahun 2013
tentang Kecamatan Penyelenggara Pelayanan Administrasi Terpadu
(Berita Daerah Kabupaten Banjarnegara Tahun 2016 Nomor 13);
28. Peraturan Bupati Banjarnegara Nomor 76 Tahun 2016 Tentang
Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas Dan Fungsi Serta Tata Kerja
Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu
Kabupaten Banjarnegara (Berita Daerah Kabupaten Banjarnegara
Tahun 2016 Nomor 76 );
C. Maksud dan Tujuan
1. Maksud
Rencana strategis (Renstra) Dinas Penanaman Modal Dan
Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Banjarnegara Tahun 2017
– 2021 ini disusun dengan maksud untuk tersedianya dokumen
perencanaan jangka menengah bagi Organisasi Perangkat Daerah
(OPD) Dinas Penanaman Modal Dan Terpadu Satu Pintu Kabupaten
Banjarnegara yang akan menjadi pedoman arah dan target
pencapaian kualitas Pelayanan Prima bagi publik dibidang perizinan
dan penanaman modal di Kabupaten Banjarnegara selama lima
tahun kedepan.
2. Tujuan
Tujuan disusunnya rencana strategis ini selama 5 (lima) tahun
kedepan adalah :
a. Sebagai pedoman/acuan perencanaan yang akan menentukan
arah kebijakan pembangunan bidang pelayanan perizinan dan
penanaman modal.
9 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
b. Sebagai bahan evaluasi dan tolok ukur kinerja Dinas Penanaman
Modal Dan Pelayanan Satu Terpadu Kabupaten Banjarnegara.
c. Sebagai pedoman dan bahan koordinasi dan sinkronisasi program
dan kegiatan bagi semua pemangku kebijakan (stakeholder) dan
instansi terkait berperan aktif untuk mencapai tujuan dan
sasaran.
d. Merumuskan kebijakan dan program strategis guna
meningkatkan efisiensi, efektivitas dan akuntabilitas dalam
pelaksanaan pemerintahan berdasarkan pada prinsip-prinsip
good governance.
e. Sebagai pedoman bagi seluruh jajaran Dinas Penanaman Modal
Dan tugas-tugas sesuai dengan tugas pokok dan fungsinya.
D. Sistematika Penulisan
Sistematika penulisan Rencana Strategis Organisasi Perangkat
Daerah Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan Satu Terpadu
Kabupaten Banjarnegara Tahun 2017 – 2021 adalah sebagai berikut :
BAB I Pendahuluan, menyajikan mengenai latar belakang, landasan
hukum pembuatan rencana strategis, maksud dan tujuan
serta sistematika penyusunan dokumen Renstra Organisasi
Perangkat Daerah Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan
Satu Terpadu Kabupaten Banjarnegara.
BAB II Gambaran Pelayanan Organisasi Perangkat Daerah Dinas
Penanaman Modal Dan Pelayanan Satu Terpadu Kabupaten
Banjarnegara. Dalam bab ini dijelaskan mengenai tugas,
fungsi, struktur organisasi, dasar hukum pembentukan serta
uraian tugas pejabat eselon II, eselon III dan eselon IV.
Dijelaskan pula mengenai sumber daya yang dimiliki Dinas
Penanaman Modal Dan Pelayanan Satu Terpadu Kabupaten
Kabupaten Banjarnegara untuk menjalankan tugas dan
fungsinya meliputi SDM, aset/modal, serta pencapaian kinerja
pelayanan OPD yang terlihat dari beberapa indikator baik
indikator kinerja kunci, indikator SPM maupun indikator
lainnya. Dituliskan pula mengenai tantangan dan peluang
pengembangan pelayanan OPD.
BAB III Isu-isu Strategis Berdasarkan Tugas Pokok dan Fungsi OPD.
Bab tiga ini menyajikan informasi mengenai identifikasi
permasalahan berdasarkan tugas dan fungsi pelayanan OPD,
10 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
telaahan visi, misi dan program Bupati dan Wakil Bupati
Banjarnegara periode 2017 – 2021, telaahan renstra
kementrian, telaahan rencana tata ruang wilayah serta
perumusan isu-isu strategis.
BAB IV Visi, Misi, Tujuan, Sasaran, Strategi dan Arah Kebijakan. Bab
keempat rencana strategis Dinas Penanaman Modal Dan
Pelayanan Satu Terpadu Kabupaten Banjarnegara ini
menjelaskan tentang visi, misi, tujuan, sasaran, strategi dan
arah kebijakan selama periode tahun 2017 – 2021 untuk
mendukung visi misi Kabupaten Banjarnegara periode 2017 –
2021.
BAB V Rencana Program kerja, Indikator Kinerja, Kelompok Sasaran
dan pendanaan Indikatif.Dalam bab ini diuraikan mengenai
program dan kegiatan Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan
Satu Terpadu KabupatenKabupaten Banjarnegara indikator
kinerja kelompok sasaran serta pendanaan indikatif.
BAB VI Indikator Kinerja Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan
Satu Terpadu Kabupaten Banjarnegara. Dalam bab ini
diuraikan mengenai indikator kinerja OPD dengan mengacu
pada tujuan dan sasaran RPJMD.
BAB VII Penutup, merupakan penutup dari dokumen rencana strategis
dan harapan kepada semua pihak yang berkepentingan agar
menjadikan renstra ini sebagai penunjuk arah dan pedoman
untuk melaksanakan pembangunan pelayanan bidang
perizinan untuk periode 2017-2021.
11 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
BAB II
GAMBARAN PELAYANAN DINAS PENANAMAN MODAL
DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU
KABUPATEN BANJARNEGARA
A. Tugas, Fungsi dan Struktur Organisasi Perangkat Daerah Dinas
Penanaman Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten
Banjarnegara
Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu
Kabupaten Banjarnegara dalam pelaksanaan Rencana Pembangunan
Jangka Menengah Daerah ( RPJMD ) Tahun 2017-2021 memiliki visi
“Terwujudnya Pelayanan Penanaman Modal yang Prima“.
DPMPTSP terus berupaya mewujudkannya dengan melaksanakan
program dan kegiatan yang direncanakan dalam kurun waktu lima
tahun 2017-2021 untuk menyukseskan Visi Misi Bupati Terpilih
periode 2017-2021 dengan tetap mengedepankan prinsip efisiensi,
efektifitas dan akuntabilitas.
Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu
adalah salah satu Dinas di Kabupaten Banjarnegara yang dipimpin
oleh seorang Kepala Dinas yang bertanggungjawab kepada Bupati.
Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu
Kabupaten Banjarnegara dibentuk dengan Peraturan Daerah
Kabupaten Banjarnegara Nomor 2 Tahun 2016 tentang Organisasi dan
Tata Kerja Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu
Kabupaten Banjarnegara serta dengan Peraturan Bupati Banjarnegara
Nomor 76 Tahun 2016 tentang Kedudukan Susunan Organisasi, Tugas
dan fungsi serta Tata Kerja Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan
Terpadu Satu Pintu Kabupaten Banjarnegara mempunyai tugas pokok
dan fungsi sebagai berikut :
1. Tugas Pokok dan Fungsi
DPMPTSP mempunyai tugas pokok melaksanakan urusan
Pemerintahan bidang Penanaman Modal dan Energi Sumber
Daya Mineral yang menjadi kewenangan Daerah dan tugas
pembantuan yang ditugaskan kepada daerah, untuk
12 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
melaksanakan tugas pokok sebagaimana tersebut diatas
DPMPTSP mempunyai fungsi :
a. Perumusan kebijakan di bidang pengembangan iklim,promosi
dan pengendalian pelaksanaan penanaman modal serta
pelayanan perizinan terpadu;
b. Pelaksanaan koordinasi kebijakan di bidang pengembangan
iklim, promosi dan pengendalian pelaksanaan penanaman
modal serta pelayanan perizinan terpadu;
c. Pelaksanaan kebijakan di bidang pengembangan iklim,
promosi dan pengendalian pelaksanaan penanaman modal
serta pelayanan perijinan terpadu;
d. Pembinaan dan fasilitasi kebijkan di bidang pengembangan
iklim, promosi dan pengendalian pelaksanaan penanaman
modal serta pelayanan perizinan terpadu;
e. Pemantauan,evaluasi dan pelaporan di bidang pengembangan
di bidang pengembangan iklim,promosi dan pengendalian
pelaksanaan penanaman modal serta pelayanan perizinaan
terpadu;
f. Pelaksanaaan fungsi kesektariatan dinas;
g. Pengendalian penyelenggaraan tugas UPTD;
h. Pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh
pimpinan,sesuai dengan tugas dan fungsinya.
Susunan Organisasi Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan
Terpadu Satu PintuKabupaten Banjarnegarasesuai Peraturan Bupati
Banjarnegara Nomor 76 Tahun 2016 terdiri dari
1. Kepala Dinas eselon II b : 1 Orang
2. Sekretaris Dinas eselon III a : 1 orang
3. Kepala Bidang IIIb : 2 Orang
4. Kepala Sub Bagian/Kepala Seksi eselon IVa : 7 orang
5. Kelompok Jabatan Fungsional.
Adapun Komposisi Pegawai yang ada di Dinas Penanaman
Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu( DPMPTSP ) Kabupaten
Banjarnegara Tahun 2017 berjumlah 31 Orang terdiri dari :
Pegawai Negeri Sipil ( PNS) : 23 orang
Pegawai Tidak Tetap ( PTT ) : 2 orang
Tenaga Harian Lepas (THL) : 6 orang
13 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
Secara garis besar RENSTRA DPMPTSP Tahun 2017-2021
telah menetapkan 8 program yaitu :
1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran,
2. Program Peningkatan sarana dan prasarana aparatur,
3. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian
Kinerja dan Keuangan,
4. Program Peningkatan Disiplin Aparatur.
5. Program Peningkatan Promosi dan kerja sama investasi,
6. Program Peningkatan Iklim Investasi dan Realisasi Investasi
7. Program Pembinaan dan Pengembangan Bidang Ketenaglistrikan
8. Program Potensi Panas Bumi.
UPTD
KEPALA
KELOMPOK
JABATAN FUNGSIONAL
SUB BAGIAN
PERENCANAAN,
DAN KEUANGAN
SEKRETARIAT
SUB BAGIAN
UMUM DAN
KEPEGAWAIAN
BAGAN ORGANISASI
DINAS PENANAMAN MODAL
DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU
KABUPATEN BANJARNEGARA
BIDANG
PENGEMBANGAN IKLIM,
PROMOSI DAN PENGENDALIAN
PELAKSANAAN
PENANAMAN MODAL
SEKSI
PELAYANAN
PERIZINAN USAHA
SEKSI
PELAYANAN
PERIZINAN NON USAHA
BIDANG
PELAYANAN PERIZINAN
TERPADU
SEKSI
PENGEMBANGAN
IKLIM PROMOSI
SEKSI PENGENDALIAN
PELAKSANAAN
PENANAMAN MODAL DAN
PENGOLAHAN INFORMASI
SEKSI
PENGELOLAAN ENERGI
SUMBER DAYA MINERAL
14 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
1. Dinas Penanaman Modal dan
Pelayanan Terpadu Satu
Pintu
Kepala Dinas
DPMPTSP mempunyai tugas
membantu Bupati dalam
melaksanakan urusan
pemerintahan bidang penanaman modal dan energi
sumber daya mineral yang
menjadi kewenangan Daerah dan tugas pembantuan yang
ditugaskan kepada Daerah
a. Merumuskan dan menetapkan
rencana dan program kegiatan
dinas berdasarkan peraturan
perundang-undangan dan hasil evaluasi kegiatan tahun
sebelumnya sebagai pedoman
pelaksanaan tugas. b. Melaksanakan koordinasi dan
konsultasi dengan instansi
terkait baik vertikal maupun horizontal guna terwujud
sinkronisasi dan harmonisasi
pelaksanaan tugas. c. Mendistribusikan tugas dan
mengarahkan pelaksanaan
tugas bawahan sesuai dengan
jabatan dan kompetensinya guna kelancaran pelaksanaan
tugas.
d. Menelaah dan mengkaji peraturan perundang-undangan
di bidang penanaman modal dan
energi sumber daya mineral sebagai bahan perumusan
kebijakan teknis serta pedoman
pelaksanaan tugas. e. Merumuskan dan menetapkan
kebijakan teknis di bidang
pengembangan iklim promosi
dan pengendalian pelaksanaan penanaman modal, pelayanan
perizinan terpadu serta
kesekretariatan sebagai dasar pelaksanaan kegiatan.
f. Menetapkan dan menerapkan
Standar Operasional Prosedur (SOP) dalam penyelenggaraan
kegiatan Dinas agar diperoleh
hasil kerja yang optimal. g. Menyelenggarakan pembinaan,
fasilitasi, pengawasan dan
pengendalian kegiatan di bidang penanaman modal dan
pelayanan terpadu satu pintu
sesuai peraturan perundang-
undangan yang berlaku agar kinerja dinas mencapai target
yang telah ditetapkan.
h. Menyelenggarakan kebijakan daerah di bidang pengembangan
iklim promosi dan pengendalian
pelaksanaan penanaman modal,
15 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
pelayanan perizinan terpadu
i. Mengendalikan pelaksanaan
kesekretariatan dinas dengan
mengarahkan perumusan
perencanaan dan pelaporan, pengelolaan keuangan, umum
dan kepegawaian sesuai dengan
ketentuan peraturan perundang-undangan yang
berlaku guna mendukung
kelancaran pelaksanaan tugas. j. Mengendalikan pelaksanaan
tugas operasional Unit
Pelaksana Teknis Dinas dengan mengarahkan pelaksanaan
pengelolaan kegiatan di Unit
Pelaksana Teknis Dinas guna
mendukung kelancaran pelaksanaan tugas.
k. Menyelenggarakan pembinaan
dan pengawasan internal pemerintah di lingkungan dinas
sesuai dengan ketentuan
peraturan perundang-undangan yang berlaku agar kegiatan
dapat berjalan lancar;
l. Melaksanakan pemantauan, evaluasi dan pelaporan
pelaksanaan tugas sebagai
wujud pertanggungjawaban m. Mengarahkan dan menilai
kinerja bawahan dengan
mengevaluasi hasil kerja
bawahan untuk meningkatkan prestasi kerja
n. Menyampaikan saran dan
masukan kepada pimpinan sebagai bahan pertimbangan
pengambilan kebijakan
o. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh
pimpinan sesuai dengan tugas
dan fungsinya
2. Sekretariat Sekretaris Dinas
Sekretariat mempunyai tugas melakukan perencanaan
perumusan,
pengkoordinasian,
pelaksanaan, pembinaan dan fasilitasi, pemantauan,
evaluasi serta pelaporan
kebijakan bidang ketatausahaan, hukum,
a. Menyusun rencana dan program kegiatan sekretariat dinas
berdasarkan peraturan
perundang-undangan dan hasil
evaluasi kegiatan tahun sebelumnya sebagai pedoman
pelaksanaan tugas.
b. Melaksanakan koordinasi dan konsultasi dengan unit kerja
dinas guna terwujud
16 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
keuangan, kerumahtanggaan,
kerjasama, kearsipan,
dokumen, keorganisasian dan ketatalaksanaan,
kehumasan, kepegawaian,
pelayanan administrasi di
lingkungan DPMPTSP
sinkronisasi dan harmonisasi pelaksanaan tugas.
c. Mendistribusikan tugas dan
mengarahkan pelaksanaan tugas bawahan sesuai dengan
jabatan dan kompetensinya
guna kelancaran pelaksanaan
tugas. d. Menelaah dan mengkaji
peraturan perundang-undangan
sesuai lingkup tugasnya sebagai bahan perumusan kebijakan
teknis serta pedoman
pelaksanaan tugas. e. Menyusun konsep kebijakan
Kepala Dinas dan naskah dinas
yang berkaitan dengan kesekretariatan guna
mendukung kelancaran
pelaksanaan tugas.
f. Melaksanakan verifikasi dan koordinasi dalam penyusunan
Standar Operasional Prosedur
(SOP) dan Standar Pelayanan (SP) pelaksanaan tugas agar
diperoleh hasil kerja yang
optimal. g. Melaksanakan koordinasi dalam
penyusunan konsep Rencana
Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD),
Rencana Strategis (Renstra),
Rencana Kerja (Renja), Indikator
Kinerja Utama (IKU), Perjanjian Kinerja (PK) dan dokumen
perencanaan lainnya sesuai
dengan ketentuan yang berlaku. h. Melaksanakan koordinasi dalam
penyusunan konsep Rencana
Kegiatan dan Anggaran (RKA), Dokumen Pelaksanaan
Anggaran (DPA) serta perubahan
anggaran sesuai ketentuan dan plafon anggaran yang
ditetapkan.
i. Melaksanakan koordinasi dalam penyusunan konsep Laporan
Keterangan Pertanggungjawaban
Bupati (LKPJ), Laporan Kinerja
Instansi Pemerintah (LKjIP) Sistem Pengendalian Intern
Pemerintah (SPIP), Pengendalian
Operasional Kegiatan (POK) dan dokumen pelaporan lainnya
sesuai ketentuan yang berlaku,
j. Menyelenggarakan
17 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
ketatausahaan dinas dengan menyelia pengelolaan surat-
menyurat, kearsipan dan
dokumentasi k. Menyelenggarakan
kerumahtanggaan dinas dengan
mengarahkan pengelolaan
barang inventaris, barang pakai habis, pemeliharaan sarana dan
prasarana, pengadaan
barang/jasa di lingkungan dinas.
l. Menyelenggarakan pelayanan
pengelolaan keuangan, administrasi kepegawaian,
kehumasan, hukum,
kerjasama, keorganisasian dan ketatalaksanaan.
m. Melaksanakan koordinasi dalam
pelaksanaan pembinaan dan
pengawasan internal pemerintah di lingkungan Dinas sesuai
dengan ketentuan peraturan
perundang-undangan yang berlaku agar kegiatan dapat
berjalan lancar;
n. Melaksanakan pemantauan, evaluasi dan pelaporan
pelaksanaan tugas sebagai
wujud pertanggungjawaban o. Mengarahkan dan menilai
kinerja bawahan dengan
mengevaluasi hasil kerja
bawahan untuk meningkatkan prestasi kerja
p. Menyampaikan saran dan
masukan kepada pimpinan sebagai bahan pertimbangan
pengambilan kebijakan
q. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh
pimpinan sesuai dengan tugas
dan fungsinya r. Melaksanakan tugas kedinasan
lain yang diberikan oleh
pimpinan sesuai dengan tugas dan fungsinya
3. Sub Bagian Perencanaan dan Keuangan
Kepala Sub Bagian Perencanaan dan Keuangan
Sub Bagian Perencanaan dan
keuangan mempunyai tugas melakukan penyiapan bahan
perumusan, pengkoordinasian,
pelaksanaan, pembinan dan
a. Menyusun rencana dan
program kegiatan sub bagian perencanaan dan keuangan
berdasarkan peraturan
perundang-undangan dan
hasil evaluasi kegiatan tahun
18 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
fasilitasi, pemantauan, evaluasi dan pelaporan kebijakan bidang
perencanaan, evaluasi dan
pelaporan program kerja serta pengelolaan keuangan di
lingkungan DPMPTSP
sebelumnya sebagai pedoman pelaksanaan tugas.
b. Melaksanakan koordinasi
dan konsultasi di lingkungan sekretariat guna terwujud
sinkronisasi dan harmonisasi
pelaksanaan tugas.
c. Mendistribusikan tugas dan mengarahkan pelaksanaan
tugas bawahan sesuai
dengan jabatan dan kompetensinya guna
kelancaran pelaksanaan
tugas. d. Menelaah dan mengkaji
peraturan perundang-
undangan sesuai lingkup tugasnya sebagai bahan
perumusan kebijakan teknis
serta pedoman pelaksanaan
tugas. e. Menyusun konsep kebijakan
teknis, petunjuk
pelaksanaan dan naskah dinas lingkup sub bagian
perencanaan dan keuangan
sebagai dasar pelaksanaan kegiatan.
f. Menyusun konsep Standar
Operasional Prosedur (SOP) dan Standar Pelayanan (SP)
pelaksanaan tugas sub
bagian perencanaan dan
keuangan dalam melaksanakan tugas agar
diperoleh hasil kerja yang
optimal. g. Menyiapkan bahan
koordinasi dalam
penyusunan konsep Rencana Pembangunan Jangka
Menengah Daerah (RPJMD),
Rencana Strategis (Renstra), Rencana Kerja (Renja),
Indikator Kinerja Utama
(IKU), Perjanjian Kinerja (PK) dan dokumen perencanaan
lainnya sesuai dengan
ketentuan yang berlaku.
h Menyiapkan bahan koordinasi dalam
penyusunan konsep Rencana
Kegiatan dan Anggaran (RKA), Dokumen
Pelaksanaan Anggaran (DPA)
serta perubahan anggaran
19 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
sesuai ketentuan dan plafon anggaran yang ditetapkan.
i. Menyiapkan bahan
koordinasi dalam penyusunan konsep Laporan
Keterangan
Pertanggungjawaban Bupati
(LKPJ), Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP)
Sistem Pengendalian Intern
Pemerintah (SPIP), Pengendalian Operasional
Kegiatan (POK) dan dokumen
pelaporan lainnya sesuai ketentuan yang berlaku,
j. Menyiapkan bahan
administrasi keuangan dalam rangka pencairan
anggaran,
pengelolaan,pembukuan dan
pelaporan pertanggungjawaban
keuangan.
k. Menyiapkan bahan usulan pencairan anggaran baik di
lingkup sekretariat, bidang
dan Unit pelaksana Teknis dinas sesuai dengan
prosedur dan ketentuan yang
berlaku. l. Melaksanakan pembinaan
dan pengawasan internal
pemerintah di lingkungan
Sub Bagian Perencanaan dan Keuangan sesuai dengan
ketentuan peraturan
perundang-undangan yang berlaku agar kegiatan dapat
berjalan lancar;
m. Melaksanakan pemantauan, evaluasi dan pelaporan
pelaksanaan tugas sebagai
wujud pertanggungjawaban n. Melaksanakan penilaian
kinerja bawahan dengan
mengevaluasi hasil kerja bawahan untuk
meningkatkan prestasi kerja
o. Menyampaikan saran dan
masukan kepada pimpinan sebagai bahan pertimbangan
pengambilan kebijakan
p. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang
diberikan oleh pimpinan
sesuai dengan tugas dan
20 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
fungsinya
4. Sub Bagian Umum dan
Kepegawaian
Kepala Sub Bagian Umum dan
Kepegawaian
Sub Bagian Umum dan
Kepegawaian mempunyai tugas melakukan penyiapan bahan
perumusan,
pengkoordinasian,pelaksanaan, pembinan dan fasilitasi,
pemantauan, evaluasi dan
pelaporan kebijakan bidangketatausahaan, hukum,
kerumahtanggaan, kerjasama,
kearsipan, dokumen, keorganisasian dan
ketatalaksanaan, kehumasan,
kepegawaian, dan pelayanan
administrasi di lingkungan DPMPTSP
a. Menyusun rencana dan
program kegiatan sub bagian umum dan
kepegawaian berdasarkan
peraturan perundang-undangan dan hasil
evaluasi kegiatan tahun
sebelumnya sebagai pedoman pelaksanaan
tugas.
b. Melaksanakan koordinasi dan konsultasi di
lingkungan sekretariat
guna terwujud sinkronisasi
dan harmonisasi pelaksanaan tugas.
c. Mendistribusikan tugas dan
mengarahkan pelaksanaan tugas bawahan sesuai
dengan jabatan dan
kompetensinya guna kelancaran pelaksanaan
tugas
d. Menelaah dan mengkaji peraturan perundang-
undangan sesuai lingkup
tugasnya sebagai bahan
perumusan kebijakan teknis serta pedoman
pelaksanaan tugas.
e. Menyusun konsep kebijakan teknis, petunjuk
pelaksanaan dan naskah
dinas lingkup sub bagian umum dan kepegawaian
sebagai dasar pelaksanaan
tugas f. Menyusun konsep Standar
Operasional Prosedur (SOP)
dan Standar Pelayanan (SP)
pelaksanaan tugas sub bagian umum dan
kepegawaian agar diperoleh
hasil kerja yang optimal. g. Melaksanakan
ketatausahaan dinas
dengan mengelola surat-menyurat, kearsipan dan
dokumentasi
h. melaksanakan kerumahtanggaan dinas
dengan mengelola barang
inventaris, barang pakai
21 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
habis, pemeliharaan sarana dan prasarana, pengadaan
barang/jasa di lingkungan
Dinas, pengamanan kantor, kebersihan dan pertamanan
agar tercipta lingkungan
kantor yang tertib, aman,
bersih dan nyaman. i. Melaksanakan layanan
administrasi kepegawaian,
protokoler dan kehumasan, hukum, kerjasama,
keorganisasian dan
ketatalaksanaan j. Melaksanakan pembinaan
dan pengawasan internal
pemerintah di lingkungan sub bagian umum dan
kepegawaian sesuai dengan
ketentuan peraturan
perundang-undangan yang berlaku agar kegiatan dapat
berjalan lancar;
k. Melaksanakan pemantauan, evaluasi dan
pelaporan pelaksanaan
tugas sebagai wujud pertanggungjawaban
l. Melaksanakan penilaian
kinerja bawahan dengan mengevaluasi hasil kerja
bawahan untuk
meningkatkan prestasi
kerja m
.
Menyampaikan saran dan
masukan kepada pimpinan
sebagai bahan pertimbangan pengambilan
kebijakan
n. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang
diberikan oleh pimpinan
sesuai dengan tugas dan fungsinya
o. Melaksanakan
pemantauan, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan
tugas sebagai wujud
pertanggungjawaban
p. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang
diberikan oleh pimpinan
sesuai dengan tugas dan fungsinya
5. Bidang Pengembangan Iklim
Promosi dan Pengendalian
Kepala Bidang Pengembangan
Iklim Promosi dan Pengendalian
22 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
Pelaksanaan Penanaman Modal Pelaksanaan Penanaman Modal
Bidang Pengembangan Iklim
Promosi dan Pengendalian
Pelaksanaan Penanaman Modalmempunyai tugas
perencanaan perumusan,
pengkoordinasian, pelaksanaan,
pembinaan dan fasilitasi, pemantauan, evaluasi serta
pelaporan kebijakan bidang
penyelenggaraan promosi penanaman modal yang menjadi
kewenangan Daerah, penetapan
pemberian fasilitas/insentif di bidang penanaman modal yang
menjadi kewenangan Daerah,
pembuatan peta potensi investasi Daerah,
penyelenggaraan kerjasama
penanaman modal dengan
instansi pemerintah atau dunia usaha, pengendalian
pelaksanaan penanaman modal
yang menjadi kewenangan Daerah, pengelolaan data dan
informasi perizinan dan non
perizinan yang terintegrasi pada tingkat Daerah, penerbitan
rekomendasi izin pemanfaatan
langsung panas bumi dalam Daerah dan fasilitasi
pengelolaan energi sumber daya
mineral
a. Menyusun rencana dan
program kegiatan Bidang
Pengembangan Iklim Promosi dan Pengendalian
Pelaksanaan Penanaman
Modal berdasarkan
peraturan perundang-undangan dan hasil
evaluasi kegiatan tahun
sebelumnya sebagai pedoman pelaksanaan
tugas.
b. Melaksanakan koordinasi dan konsultasi dengan
unit kerja Dinas guna
terwujud sinkronisasi dan harmonisasi pelaksanaan
tugas.
c. Mendistribusikan tugas
dan mengarahkan pelaksanaan tugas
bawahan sesuai dengan
jabatan dan kompetensinya guna
kelancaran pelaksanaan
tugas. d. Menelaah dan mengkaji
peraturan perundang-
undangan sesuai lingkup tugasnya sebagai bahan
perumusan kebijakan
teknis serta pedoman
pelaksanaan tugas. e. Menyusun konsep
kebijakan teknis Bidang
Pengembangan Iklim Promosi dan Pengendalian
Pelaksanaan Penanaman
Modal sebagai dasar pelaksanaan kegiatan.
f. Memverifikasi konsep
Standar Operasional Prosedur (SOP) dan
Standar Pelayanan (SP)
Bidang Pengembangan Iklim Promosi dan
Pengendalian Pelaksanaan
Penanaman Modal dalam
melaksanakan tugas agar diperoleh hasil kerja yang
optimal.
g. Menyusun konsep kebijakan Kepala Dinas
dan naskah dinas yang
berkaitan dengan Bidang
23 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
Pengembangan Iklim Promosi dan Pengendalian
Pelaksanaan Penanaman
Modal guna mendukung kelancaran pelaksanaan
tugas.
h. Mengarahkan
pelaksanaan penyelenggaraan promosi
penanaman modal yang
menjadi kewenangan Daerah
i. Menyusun konsep
penetapan pemberian fasilitas/insentif di bidang
penanaman modal yang
menjadi kewenangan Daerah
j. Mengarahkan
pelaksanaan pembuatan
peta potensi investasi Daerah
k. Mengarahkan
pelaksanaan penyelenggaraan
kerjasama penanaman
modal dengan instansi pemerintah atau dunia
usaha
l. Mengarahkan pelaksanaan pengendalian
pelaksanaan penanaman
modal yang menjadi
kewenangan Daerah m. Mengarahkan
pelaksanaan pengelolaan
data dan informasi perizinan dan non
perizinan yang terintegrasi
pada tingkat Daerah n. Menyusun konsep
penerbitan rekomendasi
izin pemanfaatan langsung panas bumi
dalam daerah kabupaten
o. Mengarahkan pelaksanaan fasilitasi
pengelolaan energi sumber
daya mineral
p. Melaksanakan koordinasi dalam pelaksanaan
pembinaan dan
pengawasan internal pemerintah di lingkungan
Bidang Pengembangan
Iklim Promosi dan
24 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
Pengendalian Pelaksanaan Penanaman Modal sesuai
dengan ketentuan
peraturan perundang-undangan yang berlaku
agar kegiatan dapat
berjalan lancar;
q. Melaksanakan pemantauan, evaluasi dan
pelaporan pelaksanaan
tugas sebagai wujud pertanggungjawaban
r. Mengarahkan dan menilai
kinerja bawahan dengan mengevaluasi hasil kerja
bawahan untuk
meningkatkan prestasi kerja
s. Menyampaikan saran dan
masukan kepada
pimpinan sebagai bahan pertimbangan
pengambilan kebijakan
t. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang
diberikan oleh pimpinan
sesuai dengan tugas dan fungsinya
6. Seksi Pengembangan Iklim Promosi
Kepala Seksi Pengembangan Iklim Promosi
Seksi Pengembangan Iklim
Promosi mempunyai tugas melakukan penyiapan bahan
perumusan, pengkoordinasian,
pelaksanaan, pembinaan dan fasilitasi, pemantauan, evaluasi
serta pelaporan kebijakan bidang
penyelenggaraan promosi penanaman modal yang menjadi
kewenangan Daerah, penetapan
pemberian fasilitas/insentif di
bidang penanaman modal yang menjadi kewenangan Daerah
dan pembuatan peta potensi
investasi Daerah serta penyelenggaraan kerjasama
penanaman modal dengan
instansi pemerintah atau dunia usaha
a. Menyusun rencana dan
program kegiatan Seksi Pengembangan Iklim
Promosi berdasarkan
peraturan perundang-undangan dan hasil
evaluasi kegiatan tahun
sebelumnya sebagai pedoman pelaksanaan
tugas.
b. Melaksanakan koordinasi
dan konsultasi di lingkungan Bidang
Pengembangan Iklim
Promosi dan Pengendalian Pelaksanaan Penanaman
Modal guna terwujud
sinkronisasi dan harmonisasi pelaksanaan
tugas.
c. Mendistribusikan tugas dan mengarahkan pelaksanaan
tugas bawahan sesuai
dengan jabatan dan
25 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
kompetensinya guna kelancaran pelaksanaan
tugas.
d. Menelaah dan mengkaji peraturan perundang-
undangan sesuai lingkup
tugasnya sebagai bahan
perumusan kebijakan teknis serta pedoman
pelaksanaan tugas.
e. Menyusun konsep kebijakan teknis Seksi
Pengembangan Iklim
Promosi sebagai dasar pelaksanaan kegiatan.
f. Menyusun konsep Standar
Operasional Prosedur (SOP) dan Standar Pelayanan (SP)
pelaksanaan tugas Seksi
Pengembangan Iklim
Promosi agar diperoleh hasil kerja yang optimal.
g. Menyusun konsep
kebijakan Kepala Bidang Pengembangan Iklim
Promosi dan Pengendalian
Pelaksanaan Penanaman Modal dan naskah dinas
yang berkaitan dengan
Seksi Pengembangan Iklim Promosi guna mendukung
kelancaran pelaksanaan
tugas.
h.
Melaksanakan penyelenggaraan promosi
penanaman modal yang
menjadi kewenangan Daerah
i. Menyiapkan bahan
penyusunan konsep penetapan pemberian
fasilitas/insentif di bidang
penanaman modal yang menjadi kewenangan
Daerah
j. Melaksanakan pembuatan peta potensi investasi
Daerah
k. Melaksanakan
penyelenggaraan kerjasama penanaman modal dengan
instansi pemerintah atau
dunia usaha l. Melaksanakan koordinasi
dalam pelaksanaan
pembinaan dan
26 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
pengawasan internal pemerintah di lingkungan
Seksi Pengembangan Iklim
Promosi sesuai dengan ketentuan peraturan
perundang-undangan yang
berlaku agar kegiatan dapat
berjalan lancar; m
.
Melaksanakan
pemantauan, evaluasi dan
pelaporan pelaksanaan tugas sebagai wujud
pertanggungjawaban
n.
Melaksanakan penilaian kinerja bawahan dengan
mengevaluasi hasil kerja
bawahan untuk meningkatkan prestasi
kerja
o. Menyampaikan saran dan
masukan kepada pimpinan sebagai bahan
pertimbangan pengambilan
kebijakan p. Melaksanakan tugas
kedinasan lain yang
diberikan oleh pimpinan sesuai dengan tugas dan
fungsinya
7. Seksi Pengendalian Pelaksanaan
Penanaman Modal dan
Pengolahan Informasi
Kepala Seksi Pengendalian
Pelaksanaan Penanaman Modal
dan Pengolahan Informasi
Seksi Pengendalian Pelaksanaan Penanaman Modal dan
Pengolahan Informasi mempunyai
tugas melakukan penyiapan bahan perumusan,
pengkoordinasian, pelaksanaan,
pembinaan dan fasilitasi, pemantauan, evaluasi serta
pelaporan kebijakan bidang
pengendalian pelaksanaan penanaman modal yang menjadi
kewenangan Daerah serta
pengelolaan data dan informasi perizinan dan non perizinan
yang terintegrasi pada tingkat
Daerah
a. Menyusun rencana dan program kegiatan Seksi
Pengendalian Pelaksanaan
Penanaman Modal dan Pengolahan Informasi
berdasarkan peraturan
perundang-undangan dan hasil evaluasi kegiatan
tahun sebelumnya sebagai
pedoman pelaksanaan tugas.
b. Melaksanakan koordinasi
dan konsultasi di lingkungan Bidang
Pengembangan Iklim
Promosi dan Pengendalian
Pelaksanaan Penanaman Modal guna terwujud
sinkronisasi dan
harmonisasi pelaksanaan tugas.
c. Mendistribusikan tugas dan
mengarahkan pelaksanaan
27 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
tugas bawahan sesuai dengan jabatan dan
kompetensinya guna
kelancaran pelaksanaan tugas.
d. Menelaah dan mengkaji
peraturan perundang-
undangan sesuai lingkup tugasnya sebagai bahan
perumusan kebijakan
teknis serta pedoman pelaksanaan tugas.
e. Menyusun konsep
kebijakan teknis Seksi Pengendalian Pelaksanaan
Penanaman Modal dan
Pengolahan Informasi sebagai dasar pelaksanaan
kegiatan.
f. Menyusun konsep Standar
Operasional Prosedur (SOP) dan Standar Pelayanan (SP)
pelaksanaan tugas Seksi
Pengendalian Pelaksanaan Penanaman Modal dan
Pengolahan Informasi agar
diperoleh hasil kerja yang optimal.
g. Menyusun konsep
kebijakan Kepala Bidang Pengembangan Iklim
Promosi dan Pengendalian
Pelaksanaan Penanaman
Modal dan naskah dinas yang berkaitan dengan
Seksi Pengendalian
Pelaksanaan Penanaman Modal dan Pengolahan
Informasi guna mendukung
kelancaran pelaksanaan tugas.
h
.
Melaksanakan
pengendalian pelaksanaan penanaman modal yang
menjadi kewenangan
Daerah i. Melaksanakan pengelolaan
data dan informasi
perizinan dan non perizinan
yang terintegrasi pada tingkat Daerah
j. Melaksanakan koordinasi
dalam pelaksanaan pembinaan dan
pengawasan internal
pemerintah di lingkungan
28 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
Seksi Pengendalian Pelaksanaan Penanaman
Modal dan Pengolahan
Informasi sesuai dengan ketentuan peraturan
perundang-undangan yang
berlaku agar kegiatan dapat
berjalan lancar; k. Melaksanakan
pemantauan, evaluasi dan
pelaporan pelaksanaan tugas sebagai wujud
pertanggungjawaban
l. Melaksanakan penilaian kinerja bawahan dengan
mengevaluasi hasil kerja
bawahan untuk meningkatkan prestasi
kerja
m
.
Menyampaikan saran dan
masukan kepada pimpinan sebagai bahan
pertimbangan pengambilan
kebijakan
n
.
Melaksanakan tugas
kedinasan lain yang
diberikan oleh pimpinan sesuai dengan tugas dan
fungsinya
8. Seksi Pengelolaan Energi Sumber
Daya Mineral
Kepala Seksi Pengelolaan
Energi Sumber Daya Mineral
Seksi Pengendalian Pelaksanaan
Penanaman Modal dan Pengolahan Informasi mempunyai
tugas melakukan penyiapan
bahan perumusan, pengkoordinasian, pelaksanaan,
pembinaan dan fasilitasi,
pemantauan, evaluasi serta pelaporan kebijakan bidang
pengendalian pelaksanaan
penanaman modal yang menjadi kewenangan Daerah serta
pengelolaan data dan informasi
perizinan dan non perizinan yang terintegrasi pada tingkat
Daerah
a. Menyusun rencana dan
program kegiatan Seksi Pengelolaan Energi Sumber
Daya Mineral berdasarkan
peraturan perundang-undangan dan hasil
evaluasi kegiatan tahun
sebelumnya sebagai pedoman pelaksanaan
tugas.
b. Melaksanakan koordinasi dan konsultasi di
lingkungan Bidang
Pengembangan Iklim Promosi dan Pengendalian
Pelaksanaan Penanaman
Modal guna terwujud
sinkronisasi dan harmonisasi pelaksanaan
tugas.
c. Mendistribusikan tugas dan mengarahkan pelaksanaan
tugas bawahan sesuai
dengan jabatan dan
29 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
kompetensinya guna kelancaran pelaksanaan
tugas.
d. Menelaah dan mengkaji peraturan perundang-
undangan sesuai lingkup
tugasnya sebagai bahan
perumusan kebijakan teknis serta pedoman
pelaksanaan tugas.
e. Menyusun konsep kebijakan teknis Seksi
Pengelolaan Energi Sumber
Daya Mineral sebagai dasar pelaksanaan kegiatan.
f. Menyusun konsep Standar
Operasional Prosedur (SOP) dan Standar Pelayanan (SP)
pelaksanaan tugas Seksi
Pengelolaan Energi Sumber
Daya Mineral agar diperoleh hasil kerja yang optimal.
g. Menyusun konsep
kebijakan Kepala Bidang Pengembangan Iklim
Promosi dan Pengendalian
Pelaksanaan Penanaman Modal dan naskah dinas
yang berkaitan dengan
Seksi Pengelolaan Energi Sumber Daya Mineral guna
mendukung kelancaran
pelaksanaan tugas.
h. Menyiapkan bahan penyusunan konsep
penerbitan rekomendasi izin
pemanfaatan langsung panas bumi dalam daerah
kabupaten
i. Melaksanakan fasilitasi pengelolaan energi sumber
daya mineral
j. Melaksanakan koordinasi dalam pelaksanaan
pembinaan dan
pengawasan internal pemerintah di lingkungan
Seksi Pengelolaan Energi
Sumber Daya Mineral
sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-
undangan yang berlaku
agar kegiatan dapat berjalan lancar;
k. Melaksanakan
pemantauan, evaluasi dan
30 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
pelaporan pelaksanaan tugas sebagai wujud
pertanggungjawaban
l. Melaksanakan penilaian kinerja bawahan dengan
mengevaluasi hasil kerja
bawahan untuk
meningkatkan prestasi kerja
m. Menyampaikan saran dan
masukan kepada pimpinan sebagai bahan
pertimbangan pengambilan
kebijakan
n. Melaksanakan tugas
kedinasan lain yang
diberikan oleh pimpinan sesuai dengan tugas dan
fungsinya
9. Bidang Pelayanan Perizinan Terpadu
Kepala Bidang Pelayanan Perizinan Terpadu
Bidang Pelayanan Perizinan
Terpadu mempunyai tugas perencanaan perumusan,
pengkoordinasian, pelaksanaan,
pembinaan dan fasilitasi, pemantauan, evaluasi serta
pelaporan kebijakan bidang
pelayanan perizinan usaha dan perizinan non usaha secara
terpadu 1 (satu) pintu
a. Menyusun rencana dan
program kegiatan Bidang Pelayanan Perizinan
Terpadu berdasarkan
peraturan perundang-undangan dan hasil
evaluasi kegiatan tahun
sebelumnya sebagai pedoman pelaksanaan
tugas.
b. Melaksanakan koordinasi
dan konsultasi dengan unit kerja Dinas guna terwujud
sinkronisasi dan
harmonisasi pelaksanaan tugas.
c. Mendistribusikan tugas dan
mengarahkan pelaksanaan tugas bawahan sesuai
dengan jabatan dan
kompetensinya guna kelancaran pelaksanaan
tugas.
d. Menelaah dan mengkaji peraturan perundang-
undangan sesuai lingkup
tugasnya sebagai bahan
perumusan kebijakan teknis serta pedoman
pelaksanaan tugas.
e. Menyusun konsep kebijakan teknis Bidang
Pelayanan Perizinan
Terpadu sebagai dasar
31 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
pelaksanaan kegiatan. f. Memverifikasi konsep
Standar Operasional
Prosedur (SOP) dan Standar Pelayanan (SP) Bidang
Pelayanan Perizinan
Terpadu dalam
melaksanakan tugas agar diperoleh hasil kerja yang
optimal.
g. Menyusun konsep kebijakan Kepala Dinas dan
naskah dinas yang
berkaitan dengan Bidang Pelayanan Perizinan
Terpadu guna mendukung
kelancaran pelaksanaan tugas.
h
.
Mengarahkan pelaksanaan
pelayanan perizinan usaha
secara terpadu 1 (satu) pintu
i. Mengarahkan pelaksanaan
pelayanan perizinan non usaha secara terpadu 1
(satu) pintu
j. Melaksanakan koordinasi dalam pelaksanaan
pembinaan dan
pengawasan internal pemerintah di lingkungan
Bidang Pelayanan Perizinan
Terpadu sesuai dengan
ketentuan peraturan perundang-undangan yang
berlaku agar kegiatan dapat
berjalan lancar; k. Melaksanakan
pemantauan, evaluasi dan
pelaporan pelaksanaan tugas sebagai wujud
pertanggungjawaban
l. Mengarahkan dan menilai kinerja bawahan dengan
mengevaluasi hasil kerja
bawahan untuk meningkatkan prestasi
kerja
m. Menyampaikan saran dan
masukan kepada pimpinan sebagai bahan
pertimbangan pengambilan
kebijakan
n. Melaksanakan tugas
kedinasan lain yang
diberikan oleh pimpinan
32 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
sesuai dengan tugas dan fungsinya
33 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
9. Seksi Pelayanan Perizinan Usaha Kepala Seksi Pelayanan Perizinan Usaha
Seksi Pelayanan Perizinan Usaha
mempunyai tugas melakukan penyiapan bahan perumusan,
pengkoordinasian, pelaksanaan,
pembinaan dan fasilitasi,
pemantauan, evaluasi serta pelaporan kebijakan bidang
pelayanan perizinan usaha
secara terpadu 1 (satu) pintu
a. Menyusun rencana dan
program kegiatan Seksi Pelayanan Perizinan Usaha
berdasarkan peraturan
perundang-undangan dan
hasil evaluasi kegiatan tahun sebelumnya sebagai
pedoman pelaksanaan
tugas. b. Melaksanakan koordinasi
dan konsultasi di
lingkungan Bidang Pelayanan Perizinan
Terpadu guna terwujud
sinkronisasi dan harmonisasi pelaksanaan
tugas.
c. Mendistribusikan tugas dan
mengarahkan pelaksanaan tugas bawahan sesuai
dengan jabatan dan
kompetensinya guna kelancaran pelaksanaan
tugas.
d. Menelaah dan mengkaji peraturan perundang-
undangan sesuai lingkup
tugasnya sebagai bahan perumusan kebijakan
teknis serta pedoman
pelaksanaan tugas.
e. Menyusun konsep kebijakan teknis Seksi
Pelayanan Perizinan Usaha
sebagai dasar pelaksanaan kegiatan.
f. Menyusun konsep Standar
Operasional Prosedur (SOP) dan Standar Pelayanan (SP)
pelaksanaan tugas Seksi
Pelayanan Perizinan Usaha agar diperoleh hasil kerja
yang optimal.
g. Menyusun konsep kebijakan Kepala Bidang
Pelayanan Perizinan
Terpadu dan naskah dinas
yang berkaitan dengan Seksi Pelayanan Perizinan
Usaha guna mendukung
kelancaran pelaksanaan tugas.
h. Melaksanakan pelayanan
perizinan usaha secara
34 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
terpadu 1 (satu) pintu. i. Melaksanakan koordinasi
dalam pelaksanaan
pembinaan dan pengawasan internal
pemerintah di lingkungan
Seksi Pelayanan Perizinan
Usaha sesuai dengan ketentuan peraturan
perundang-undangan yang
berlaku agar kegiatan dapat berjalan lancar;
j. Melaksanakan
pemantauan, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan
tugas sebagai wujud
pertanggungjawaban k. Melaksanakan penilaian
kinerja bawahan dengan
mengevaluasi hasil kerja
bawahan untuk meningkatkan prestasi
kerja
l. Menyampaikan saran dan masukan kepada pimpinan
sebagai bahan
pertimbangan pengambilan kebijakan
m. Melaksanakan tugas
kedinasan lain yang diberikan oleh pimpinan
sesuai dengan tugas dan
fungsinya
11. Seksi Pelayanan Perizinan Non
Usaha
Kepala Seksi Pelayanan
Perizinan Non Usaha
Seksi Pelayanan Perizinan Non
Usaha mempunyai tugas
melakukan penyiapan bahan perumusan, pengkoordinasian,
pelaksanaan, pembinaan dan
fasilitasi, pemantauan, evaluasi serta pelaporan kebijakan bidang
pelayanan perizinan non usaha
secara terpadu 1 (satu) pintu
a. Menyusun rencana dan
program kegiatan Seksi
Pelayanan Perizinan Non Usaha berdasarkan
peraturan perundang-
undangan dan hasil evaluasi kegiatan tahun
sebelumnya sebagai
pedoman pelaksanaan tugas.
b. Melaksanakan koordinasi
dan konsultasi di
lingkungan Bidang Pelayanan Perizinan
Terpadu guna terwujud
sinkronisasi dan harmonisasi pelaksanaan
tugas.
c. Mendistribusikan tugas dan
35 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
mengarahkan pelaksanaan tugas bawahan sesuai
dengan jabatan dan
kompetensinya guna kelancaran pelaksanaan
tugas.
d. Menelaah dan mengkaji
peraturan perundang-undangan sesuai lingkup
tugasnya sebagai bahan
perumusan kebijakan teknis serta pedoman
pelaksanaan tugas.
e. Menyusun konsep kebijakan teknis Seksi
Pelayanan Perizinan Non
Usaha sebagai dasar pelaksanaan kegiatan.
f. Menyusun konsep Standar
Operasional Prosedur (SOP)
dan Standar Pelayanan (SP) pelaksanaan tugas Seksi
Pelayanan Perizinan Non
Usaha agar diperoleh hasil kerja yang optimal.
g. Menyusun konsep
kebijakan Kepala Bidang Pelayanan Perizinan
Terpadu dan naskah dinas
yang berkaitan dengan Seksi Pelayanan Perizinan
Non Usaha guna
mendukung kelancaran
pelaksanaan tugas. h. Melaksanakan pelayanan
perizinan non usaha secara
terpadu 1 (satu) pintu. i. Melaksanakan koordinasi
dalam pelaksanaan
pembinaan dan pengawasan internal
pemerintah di lingkungan
Seksi Pelayanan Perizinan Non Usaha sesuai dengan
ketentuan peraturan
perundang-undangan yang berlaku agar kegiatan dapat
berjalan lancar;
j. Melaksanakan
pemantauan, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan
tugas sebagai wujud
pertanggungjawaban k. Melaksanakan penilaian
kinerja bawahan dengan
mengevaluasi hasil kerja
36 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
bawahan untuk meningkatkan prestasi
kerja
l. Menyampaikan saran dan masukan kepada pimpinan
sebagai bahan
pertimbangan pengambilan
kebijakan
m. Melaksanakan tugas
kedinasan lain yang
diberikan oleh pimpinan sesuai dengan tugas dan
fungsinya
37 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
DAFTAR PERIZINAN DAN NON PERIZINAN DPMPTSP KABUPATEN BANJARNEGARA
NO JENIS PERIZINAN/NON PERIZINAN KETERANGAN
1 2 3 4 5 6 7 8 9
10
11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25
26 27 28 29
30
31
32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49
Pendaftaran Penanaman Modal; Izin Prinsip Penanaman Modal; Izin Prinsip Perluasan Penanaman Modal; Izin Prinsip Perubahan Penanaman Modal; Izin Usaha Penanaman Modal; Izin Usaha Perluasan Penanaman Modal; Izin Usaha Penggabungan Penanaman Modal; Izin Usaha Perubahan Penanaman Modal; Persetujuan Pemanfaatan Ruang; Izin Lokasi; Izin Tempat Usaha berdasarkan Undang-Undang Gangguan (HO); Izin Usaha Penggilingan Padi; Surat Izin Usaha Jasa Konstruksi (SIUJK); Surat Izin Usaha Perdagangan (SIUP); Izin Usaha Industri (IUI); Tanda Daftar Industri (TDI); Tanda Daftar Perusahaan (TDP); Tanda Daftar Gudang (TDG); Tanda Daftar Usaha Pariwisata (TDUP); Izin Pemasangan Reklame; Izin Usaha Toko Swalayan (IUTS) Izin Usaha Industri Primer Hasil Hutan Kayu s/d 2000 m3/tahun; Izin Usaha Kepariwisataan Jasa Biro Perjalanan Wisata; Izin Usaha Pariwisata Jasa Agen Perjalanan Wisata; Izin Usaha Pariwisata Jasa Pramuwisata; Izin Usaha Pariwisata Jasa Konvensi, Perjalanan Insentif dan Pameran; Izin Usaha Pariwisata Jasa Impresariat; Izin Usaha Pariwisata Jasa Konsultan Pariwisata; Izin Usaha Pariwisata Jasa Informasi Pariwisata; Izin Usaha Pariwisata Usaha Obyek dan Daya Tarik Wisata Alam; Izin Usaha Pariwisata Usaha Obyek dan Daya Tarik Wisata Budaya; Izin Usaha Pariwisata Usaha Obyek dan Daya Tarik
Wisata Minat Khusus; Izin Usaha Pariwisata Usaha Hotel Berbintang; Izin Usaha Pariwisata Usaha Hotel Melati; Izin Usaha Pariwisata Penginapan Remaja; Izin Usaha Pariwisata Usaha Pondok Wisata/home stay; Izin Usaha Pariwisata Bumi Perkemahan; Izin Usaha Pariwisata Usaha Persinggahan; Izin Usaha Pariwisata Usaha Event Organizer; Izin Usaha Pariwisata Usaha Jasa Boga; Izin Usaha Pariwisata Usaha Bar; Izin Usaha Pariwisata Lisensi Bartender; Izin Usaha Pariwisata Usaha Cafe; Izin Usaha Pariwisata Usaha Pub; Izin Usaha Pariwisata Usaha Rumah Makan; Izin Usaha Pariwisata Usaha Bus Pariwisata; Izin Usaha Pariwisata Bus Non Pariwisata; Izin Usaha Pariwisata Usaha Kereta Mini; Izin Usaha Pariwisata Dokar/Kuda Wisata; Izin Usaha Pariwisata Usaha Penyediaan Kawasan Wisata;
38 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61
62 63 64 65 66 67
68 69 70 71 72
73 74
75 76 77 78 79 80
81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98
99
100 101 102 103
Izin Usaha Pariwisata Usaha Taman Rekreasi; Izin Usaha Pariwisata Usaha Kolam Renang; Izin Usaha Pariwisata Lisensi Jasa Pemijat; Izin Usaha Pariwisata Usaha Barber Shop; Izin Usaha Pariwisata Usaha Club Malam; Izin Usaha Pariwisata Usaha Diskotik; Izin Usaha Pariwisata Usaha Panti Mandi Uap; Izin Usaha Pariwisata Usaha Karaoke; Izin Usaha Pariwisata Usaha Dunia Fantasi; Izin Usaha Pariwisata Pusat Seni dan Pameran; Izin Usaha Pariwisata Usaha Taman Satwa Izin Usaha Pariwisata Usaha Pentas Satwa Sirkus dan sejenisnya; Izin Usaha Pariwisata Usaha Aquarium; Izin Usaha Pariwisata Usaha Salon Kecantikan; Izin Usaha Pariwisata Usaha Pemandian Alam; Izin Usaha Pariwisata Usaha Padang Golf; Izin Usaha Pariwisata Kolam Pemancingan; Izin Usaha Pariwisata Usaha Gelanggang Permainan dan Ketangkasan; Izin Usaha Pariwisata Usaha Bowling; Izin Usaha Pariwisata Usaha Bilyard; Izin Usaha Pariwisata Usaha Bioskop; Izin Usaha Pariwisata Usaha Pijat Kebugaran; Izin Usaha Pariwisata Usaha Sarana dan Fasilitas Olahraga; Izin Usaha Pariwisata Balai Pertemuan Umum; Izin Usaha Pariwisata Usaha Tempat Kebugaran/Fitnes/Health Center; Izin Usaha Pariwisata Usaha Sanggar Seni; Izin Usaha Pariwisata Usaha Persewaan Fasilitas Rekreasi/Hiburan; Izin Usaha Pariwisata Usaha Becak Air; Izin Usaha Pariwisata Usaha Sepeda Air; Izin Usaha Pariwisata Usaha Teater/Pentas Seni Budaya; Izin Usaha Pariwisata Usaha Lainnya Sejenis; Izin Mendirikan Bangunan (IMB); Izin Penggunaan Alun-alun; Izin Penggunaan Stadion; Izin Penggunaan Gedung Olahraga; Izin Penjualan Minuman Keras; Izin Mendirikan Perusahaan Angkutan Umum; Izin Tempat Usaha Pedagang Kaki Lima (PKL); Izin Usaha Simpan Pinjam Koperasi; Izin Angkutan/Trayek; Izin Insidentil Angkutan Umum; Perpanjangan Kartu Pengawasan Angkutan Umum; IzinPendirian, Perubahan dan Penutupan Satuan Pendidikan; Izin Perubahan Penggunaan Tanah (IPPT); Izin Lingkungan; Kelayakan Lingkungan Hidup; Izin Kegiatan Penyimpanan Sementara Limbah Bahan Berbahaya danBeracun (B3); Izin Kegiatan Pengumpulan Limbah Bahan Berbahaya dan Beracun (B3) Skala Kabupaten; Izin Pembuangan Limbah Cair ke Sumber Air; Izin Penyelenggaraan Klinik; Izin Mendirikan Rumah Sakit Type C dan Type D; Izin Operasional Tetap Rumah Sakit;
39 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 119 120 121 122 123 124 125 126 127 128
129 130 131 132 133 134 135
136 137
138
Izin Penyelenggaraan Hemodialisa; Izin Penyelenggaraan Optik; Izin Penyelenggaraan Laboratorium Klinik Pratama; Izin Operasional Puskesmas; Izin Penyelenggaraan Unit Transfusi Darah; Izin Penyelenggaraan Laboratorium Kesehatan Daerah; Izin Penyelenggaraan Laboratorium Kesehatan Swasta; Izin Praktek Perawat; Izin Praktek Perawat Gigi; Izin Praktek Bidan; Izin Praktek Tenaga Farmasi; Izin Praktek Tenaga Radiologi; Izin Praktek Tenaga Gizi; Izin Praktek Tenaga Fisioterapi; Izin Praktek Tenaga Teknisi Gigi; Izin Praktek Tenaga Akupunktur; Izin Praktek Tenaga Ahli Laboratorium Medik; Izin Praktek Tenaga Kesehatan Lingkungan; Izin Praktek Tenaga Kesehatan Masyarakat; Tanda Daftar Battra (Pengobatan Tradisional); Izin Usaha Mikro Obat Tradisional; Izin Toko Obat; Izin Praktek Refraksionis Optisien dan Optometris; Izin Apotek Baru; Izin Perubahan SIA Karena Apotek Karena Pindah Lokasi; Izin Perubahan SIA Karena Pemindahan Alamat Apotek Tanpa Pindah Lokasi; Izin Perubahan SIA Karena Pergantian Pemilik; Izin Perubahan SIA Karena Pergantian Apoteker Pengelola Apotek (APA); Izin Toko Alat Kesehatan; Pendaftaran Produk Pangan Industri Rumah Tangga (Sertifikasi ProduksiPangan Industri Rumah Tangga); Sertifikasi Produksi Pangan Industri Rumah Tangga (perpanjangan/ganti alamat); dan Keterangan Laik Sehat Hygiene Sanitasi Jasa Boga, Depot Air Minum, Tempat Pemandian Umum, Kolam Renang, dan Salon Kecantikan.
B. Sumber Daya Dinas Penanaman Modal Dan Terpadu Satu Pintu
Kabupaten Banjarnegara
Adapun Komposisi Pegawai yang ada di Dinas Penanaman
Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu( DPMPTSP ) Kabupaten
Banjarnegara Tahun 2017 berjumlah 31 Orang terdiri dari :
Pegawai Negeri Sipil ( PNS) : 23 orang
Pegawai Tidak Tetap ( PTT ) : 2 orang
Tenaga Harian Lepas (THL) : 6 orang
Komposisi personalia berdasarkan strata pendidikan formal yang
dimiliki oleh pegawai Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Banjarnegara adalah sebagai
berikut :
S2 : 3 orang
40 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
S1 : 11 orang
D3 : 2 orang
SLTA : 13 orang
SLTP : 2 orang.
B.1
Proporsi Kepegawaian DPMPTSP Menurut Pendidikan
Ditinjau dari pangkat/golongan pegawai berada antara golongan I
dan IV, dengan proporsi golongan terbesar berada pada golongan III
.Secara keseluruhan proporsi golongan pegawai terdeskripsikan pada
diagram berikut :
Proporsi Kepegawaian DPMPTSP Menurut Golongan Ruang
B.2 Asset / Modal
Asset / imventaris yang berada dalam kendali DPMPTSP
Kabupaten Banjarnegarasampai dengan awal bulan Januari 2017
adalah sebagaimana tabel berikut :
2
13
2
11
3
0
2
4
6
8
10
12
14
1
10
SMP SMA/K D.3 S.1 S.2
0
2
4
6
8
10
12
14
I II III IV
STRUKTURAL
FUNGSIONAL
41 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
KABUPATEN BANJARNEGARA
BUKU INVENTARIS GABUNGAN
Provinsi : JAWA TENGAH
Kab./Kota : KABUPATEN BANJARNEGARA
Bidang : Bidang Penanaman Modal
Unit Organisasi : Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu
Sub Unit Organisasi : Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu
U P B : Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu
NOMOR SPESIFIKASI BARANG
Merk/
Type
No. Sertifikat No. Pabrik No. Chasis
No. Mesin
Urut Kode
Barang
Register Nama / Jenis
Barang
1 2 3 4 5 6
1 02.03.01.01.03 0002 Station
Wagon Suzuki Futura MHYESL4152J534990
G15A1A534990
2 02.03.01.02.03 0001 Mini Bus (Penumpang
14 orang ke bawah)
TOYOTA / AVANSA 1.3 G M/T
MHKM1BA3JCK032565 DK42724
3 02.03.01.05.01 0001 Sepeda
Motor Honda Win MHIHABC1X2K00408
HABCE1003519 4 02.03.01.05.01 0002 Sepeda
Motor Honda win MHIHABC102K004082
HABCE1003625
5 02.03.01.05.01 0003 Sepeda Motor
Honda Win MHIHABC182K004010 HABCE1003646
6 02.03.01.05.01 0004 Sepeda Motor
Honda Win MHIHABC172K004211 HABCE1003490
7 02.03.01.05.01 0005 Sepeda Motor
Honda win MHIHABA1XVK009619 HABAE1009836
8 02.03.01.05.01 0006 Sepeda Motor
honda Win MHIHABC103K013110 HABCE1012621
9 02.03.01.05.01 0007 Sepeda
Motor
Honda Supra Fit MHI11B11184K48963
HB11E1427981 10 02.03.01.05.01 0008 Sepeda
Motor Honda Supra Fit MH11HB111X5K912036
HB11E1901868 11 02.03.01.05.01 0009 Sepeda
Motor
Honda / NF12A1CF M/T MH1JFG11EK168309
JBG1E1168095 12 02.04.01.04.08 0001 Perkakas
Bengkel Service Lain-lain
- -
13 02.04.02.07.11 0001 Perkakas Bengkel Kerja Lain-lain
Kenko Pingsin -
14 02.06.01.01.01 0001 Mesin Ketik Manual Portable (11-
13)
Olimpia -
15 02.06.01.01.02 0001 Mesin Ketik Manual Standar (14-16)
royal -
16 02.06.01.01.02 0002 Mesin Ketik
Manual Standar (14-16)
Olimpia carina -
17 02.06.01.01.02 0003 Mesin Ketik
Manual Standar (14-16)
Brother / M-2000
Deluxe -
18 02.06.01.01.02 0004 Mesin Ketik
Manual Standar (14-16)
Olimpia / SM 18 besar -
19 02.06.01.01.07 0001 Mesin Ketik
Elektronik
Brother / GX-8250 -
20 02.06.01.04.01 0001 Lemari Besi Brother -
21 02.06.01.04.01 0003 Lemari Besi Takhasimura -
22 02.06.01.04.01 0004 Lemari Besi Brother -
23 02.06.01.04.01 0005 Lemari Besi Dolphin -
24 02.06.01.04.01 0006 Lemari Besi Brother -
25 02.06.01.04.01 0001 s/d 0002
Lemari Besi Brother -
42 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
26 02.06.01.04.01 0001 s/d 0004
Lemari Besi Dolphin -
27 02.06.01.04.01 0013 Lemari Besi Dolphin -
28 02.06.01.04.01 0014 Lemari Besi Brother / B-303 -
29 02.06.01.04.01 0015 Lemari Besi Brother / B-304 -
30 02.06.01.04.01 0001 s/d
0003 Lemari Besi Brother / B 303 -
31 02.06.01.04.02 0001 Rak Besi/Metal
- -
32 02.06.01.04.02 0002 Rak Besi/Metal
- -
33 02.06.01.04.02 0001 s/d 0004
Rak Besi/Metal
- -
34 02.06.01.04.02 0001 s/d 0005
Rak Besi/Metal
- -
35 02.06.01.04.02 0001 s/d 0006
Rak Besi/Metal
- -
36 02.06.01.04.04 0001 s/d 0003
Filling Besi/Metal
Dolphin -
37 02.06.01.04.04 0008 Filling Besi/Metal
Brother -
38 02.06.01.04.04 0001 s/d 0005
Filling Besi/Metal
Takhasimura -
39 02.06.01.05.01 0001 Papan Visuil - -
40 02.06.01.05.01 0002 Papan Visuil - -
41 02.06.01.05.05 0001 Alat Penghancur Kertas
Dino Plus -
42 02.06.01.05.06 0001 Papan Nama Instansi
- -
43 02.06.01.05.06 0002 Papan Nama Instansi
Movitex Board / MOVI 918
-
44 02.06.01.05.07 0003 Papan
Pengumunan
Movityex Board / DLK
160 -
45 02.06.01.05.17 0001 Mesin
Absensi HYBRID Series -
46 02.06.01.05.17 0002 Mesin Absensi
Elegant series / Finger spot
-
47 02.06.01.05.28 0001 Overhead
Projektor
- -
48 02.06.01.05.40 0001 Alat Kantor Lainnya (Lain-lain)
- -
49 02.06.01.05.40 0001 s/d 0003
Alat Kantor Lainnya (Lain-lain)
- -
50 02.06.01.05.40 0005 Alat Kantor
Lainnya (Lain-lain)
- -
51 02.06.01.05.40 0006 Alat Kantor Lainnya (Lain-lain)
General / GFS-20 -
52 02.06.02.01.04 0001 s/d 0005
Meja Kayu/Rotan
- -
53 02.06.02.01.04 0001 s/d 0003
Meja Kayu/Rotan
- -
54 02.06.02.01.04 0001 s/d 0015
Meja Kayu/Rotan
- -
55 02.06.02.01.10 0001 s/d 0002
Meja Rapat - -
56 02.06.02.01.10 0003 Meja Rapat - -
57 02.06.02.01.10 0001 s/d
0007 Meja Rapat - -
58 02.06.02.01.17 0001 Meja
Reseption
- -
59 02.06.02.01.27 0001 Kursi Rapat Futura -
60 02.06.02.01.27 0001 s/d
0009 Kursi Rapat Futura -
61 02.06.02.01.27 0001 s/d 0005
Kursi Rapat Futura -
62 02.06.02.01.27 0001 s/d
0035 Kursi Rapat Futura / 405 -
63 02.06.02.01.30 0001 Kursi Putar - -
64 02.06.02.01.30 0001 s/d 0010
Kursi Putar Brother / BR-507 -
65 02.06.02.01.33 0001 s/d 0005
Bangku Tunggu
- -
66 02.06.02.01.33 0001 s/d 0010
Bangku Tunggu
- -
67 02.06.02.01.37 0001 s/d 0002
Meja Komputer
- -
68 02.06.02.01.37 0005 Meja
Komputer
- -
69 02.06.02.01.37 0001 s/d
0003 Meja
Komputer
- -
70 02.06.02.01.49 0001 Sofa - -
71 02.06.02.01.49 0003 Sofa - -
72 02.06.02.01.49 0004 Sofa New Trendy&Olympic / -
43 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
221 CT 140 MBL
73 02.06.02.03.01 0001 Mesin Penghisap Debu
Electrolux / Z-931 -
74 02.06.02.04.01 0001 Lemari Es Sharp / SJ-M175F -
75 02.06.02.04.03 0001 s/d
0005 AC Unit Sharp -
76 02.06.02.04.03 0006 AC Unit Sharp -
77 02.06.02.04.03 0001 s/d 0005
AC Unit LG / Wall Maunted -
78 02.06.02.04.03 0001 s/d
0002 AC Unit Sharp / AH-A9TEY -
79 02.06.02.04.03 0014 AC Unit Sharp / AH-A9TEY -
80 02.06.02.04.06 0001 Kipas Angin - -
81 02.06.02.05.05 0001 s/d 0002
Alat Dapur Lainnya
- -
82 02.06.02.05.14 0001 Alat Dapur Lain-lain
- -
83 02.06.02.06.03 0001 Televisi LG / LCD TV 42 -
84 02.06.02.06.08 0001 Sound
System - -
85 02.06.02.06.18 0001 s/d
0002 Unit Power
Supply
Kenika / KS 600 -
86 02.06.02.06.18 0004 Unit Power
Supply
Kenika / KS 600 -
87 02.06.02.06.18 0001 s/d 0002
Unit Power Supply
Liebert PSA 1000ux -
88 02.06.02.06.18 0001 s/d
0003 Unit Power
Supply PW 5115 -
89 02.06.02.06.50 0009 Alat Rumah Tangga Lain-lain
- -
90 02.06.02.06.50 0001 s/d
0025 Alat Rumah
Tangga Lain-lain
- -
91 02.06.02.06.50 0012 Alat Rumah Tangga Lain-
lain
Vertical Blind -
92 02.06.02.06.50 0013 Alat Rumah Tangga Lain-lain
- -
93 02.06.03.01.01 0001 Mainframe - -
94 02.06.03.01.01 0002 Mainframe HP Proliant / ML 110 G-
9 E5-2603 v3 -
95 02.06.03.02.01 0017 P.C Unit Lenovo / PC All in one C200 366 Ready
-
96 02.06.03.02.01 0019 P.C Unit Lenovo / PC all in one C 200 366 Ready
-
97 02.06.03.02.01 0020 P.C Unit Acer / M3970 -
98 02.06.03.02.01 0001 s/d 0008
P.C Unit Acer / Intel Core i3 -
99 02.06.03.02.01 0029 P.C Unit HP Compaq pro 4000
SFF -
100 02.06.03.02.01 0030 P.C Unit HP Compaq pro 4000 SFF
-
101 02.06.03.02.01 0001 s/d 0003
P.C Unit Lenovo E31 -
102 02.06.03.02.02 0001 Lap Top Assus / Core I5 -
103 02.06.03.02.03 0001 Note Book Lenovo -
104 02.06.03.02.03 0003 Note Book Zyrex -
105 02.06.03.02.03 0005 Note Book Toshiba Satelit L510-S407
-
106 02.06.03.02.03 0006 Note Book Compaq/CQ 42-277 -
107 02.06.03.02.03 0007 Note Book Compaq/CQ 42-277 -
108 02.06.03.02.03 0008 Note Book Toshiba L635-S303 /
Intel core i3 - 380M -
44 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
109 02.06.03.02.03 0009 Note Book Toshiba L745-11565 /
Intel Core i5 - 2330M -
110 02.06.03.02.03 0010 Note Book Toshiba P745 - S4217 / Intel Core i5-2410M
-
111 02.06.03.02.03 0011 Note Book Asus / A 46 C -
112 02.06.03.02.03 0012 Note Book Assus / Transformer Book T100TA
-
113 02.06.03.02.03 0013 Note Book Asus / UX305UA-FC003T
-
114 02.06.03.04.15 0001 Peralatan Mini Komputer
Lain-lain
Yoritsu -
115 02.06.03.04.15 0002 Peralatan Mini Komputer
Lain-lain
Outdoor 3 warna -
116 02.06.03.05.02 0001 Monitor - -
117 02.06.03.05.03 0009 Printer Canon MP 145 -
118 02.06.03.05.03 0011 Printer MP198+CIS -
119 02.06.03.05.03 0001 s/d
0002 Printer iP 2770 -
120 02.06.03.05.03 0001 s/d 0002
Printer Brother / DJP-J125 -
121 02.06.03.05.03 0001 s/d
0002 Printer Canon Pixma MP 287 -
122 02.06.03.05.03 0017 Printer Epson -
123 02.06.03.05.03 0021 Printer Canon Pixma MP 287 -
124 02.06.03.05.03 0023 Printer HP Laserjet / M1536dnf -
125 02.06.03.05.03 0001 s/d
0003 Printer Lexmark X264DN -
126 02.06.03.05.03 0001 s/d
0005 Printer Canon Pixma iP 2770 /
InkJet + Infus -
127 02.06.03.05.03 0032 Printer Canon IX6560 A3 /
InkJet + Infus -
128 02.06.03.05.03 0033 Printer Canon / iP2770 -
129 02.06.03.05.03 0034 Printer Canon / iP 2770 -
130 02.06.03.05.03 0035 Printer epson / LX-310 -
131 02.06.03.05.03 0036 Printer Canon / MP 287 -
132 02.06.03.05.03 0001 s/d 0002
Printer Canon / MP 287 -
133 02.06.03.05.04 0001 s/d 0002
Scanner Fujitsu / S 1300i -
134 02.06.03.05.04 0001 s/d
0002 Scanner ADF -
135 02.06.03.06.04 0001 Modem - -
136 02.06.03.06.04 0001 s/d
0003 Modem Lifestyle -
137 02.06.03.06.06 0001 Peralatan Jaringan Lain-lain
- -
138 02.06.03.06.06 0002 Peralatan
Jaringan Lain-lain
- -
139 02.06.03.06.06 0003 Peralatan Jaringan
Lain-lain
- -
140 02.06.03.06.06 0004 Peralatan Jaringan Lain-lain
TP LINK Wireless N ADSL2 / TD-W8951ND
-
141 02.06.04.01.05 0001 Meja Kerja
Pejabat
Eselon III
- -
142 02.06.04.01.09 0001 Meja Kerja Pejabat Lain-
lain
- -
143 02.06.04.01.09 0002 Meja Kerja Pejabat Lain-lain
- -
144 02.06.04.03.05 0001 Kursi Kerja
Pejabat Eselon III
- -
45 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
145 02.06.04.03.05 0002 Kursi Kerja Pejabat Eselon III
- -
146 02.06.04.03.06 0001 s/d 0003
Kursi Kerja Pejabat Eselon IV
- -
147 02.06.04.03.09 0001 s/d
0004 Kursi Kerja
Pejabat Lain-
lain
Isabel Rakuda KT4 -
148 02.06.04.06.11 0001 Kursi Tamu di Ruangan
Pejabat Lain-lain
- -
149 02.06.04.07.06 0001 Lemari Arsip untuk arsip
Dinamis
lion / I-4 L-37C -
150 02.06.04.07.06 0002 Lemari Arsip untuk arsip Dinamis
lion / I-4 L-37C -
151 02.06.04.07.07 0001 Buffet Kayu - -
152 02.06.04.07.08 0001 Buffet Kaca - -
153 02.06.04.07.09 0001 Lemari dan Arsip Pejabat Lain-lain
- -
154 02.06.04.07.09 0002 Lemari dan Arsip Pejabat Lain-lain
- -
155 02.06.04.07.09 0003 Lemari dan
Arsip Pejabat Lain-lain
- -
156 02.07.01.01.20 0001 Compact Disc. Player
Samsung -
157 02.07.01.01.82 0002 Peralatan studio Visual Lain-lain
Acer / X1161N 3D -
158 02.07.01.01.82 0003 Peralatan
studio Visual Lain-lain
Sharp / LCD Panel with
LED Backlight -
159 02.07.01.02.00 0002 Peralatan
Studio Video dan Film Lain-lain
Sony / HDR PJ230E -
160 02.07.01.02.03 0002 Camera Electronic
Nikon -
161 02.07.01.02.03 0003 Camera Electronic
Sony Cyber-Shot / DSC-HX 10V
-
162 02.07.01.02.03 0004 Camera
Electronic
Canon / EOS 600D -
163 02.07.02.01.09 0001 Telephone
(PABX) - -
164 02.07.02.01.11 0001 Pesawat Telephone
Panasonic / KX-T77730x
-
165 02.07.02.01.11 0002 Pesawat
Telephone
Panasonic / KX-T7730 -
166 02.07.02.01.16 0001 Intercom Sahitel / S-88 -
167 02.07.02.01.16 0001 s/d 0002
Intercom Sahitel / S-88 -
168 02.07.02.01.20 0002 Facsimile Panasonic / KX-FT 983 -
169 02.07.02.06.02 0001 Wireless
Amplifier JMK / JK-770FU -
170 03.11.01.01.01 0002 Bangunan
Gedung Kantor
Permanen
- 028/08-Ged/PPKAD/2015
171 03.11.01.27.01 0001 Bangunan Gedung Tempat Kerja
Lainnya Permanen
- -
172 03.11.01.27.01 0002 Bangunan Gedung
Tempat Kerja Lainnya Permanen
- -
173 03.11.01.27.01 0003 Bangunan
Gedung Tempat Kerja Lainnya Permanen
- -
174 03.12.05.01.01 0001 s/d
0002 Tugu
Peringatan Lainnya
- SPK 050/3/VIII/KP2T/2013
175 03.12.05.01.01 0001 s/d 0002
Tugu Peringatan
Lainnya
- SPK 050/3/VIII/KP2T/2013
176 03.12.05.01.01 0001 s/d 0002
Tugu Peringatan Lainnya
- -
177 03.12.05.01.01 0006 Tugu Peringatan Lainnya
- -
46 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
178 03.12.05.01.01 0007 Tugu Peringatan Lainnya
- -
179 03.12.05.01.01 0008 Tugu Peringatan Lainnya
- -
180 03.12.05.01.01 0011 Tugu
Peringatan
Lainnya
- -
181 03.12.05.01.01 0001 s/d 0008
Tugu Peringatan
Lainnya
- -
182 03.12.05.01.01 0020 Tugu Peringatan Lainnya
- 28/1.20.08.01/KONTRAK/XI/2016
183 04.16.03.01.01 0001 Jaringan Telepon Di atas Tanah Kapasitas Kecil
- -
C. Kinerja Pelayanan
Dengan diterbitkannya sertifikasi ISO 9001:2015 yang
mencerminkan bahwa pelayanan perizinan di DPMPTSP baik dari
semua sisi/aspek, diantaranya pelayanan pada konsumen,
penanganan pengaduan masyarakat, pengelolaan keuangan,
pengadaan barang/ jasa, penanganan arsip, penanganan asset,
pembinaan penanaman modal.
D. Tantangan dan Peluang Pengembangan Pelayanan SKPD
a. Lingkungan Internal
1. Kekuatan
a. Visi dan Misi yang jelas;
b. Pelayanan berdasarkan sistim manajemen mutu ISO 9001 –
2015 ( Bersertifikasi )
2. Kelemahan
a. Sumber daya manusia termasuk didalamnya jumlah personil
kurang;
b. Anggaran operasional yang terbatas;
c. Sarana prasarana kantor tidak memenuhi harapan;
c. Masih banyak masyarakat yang belum sadar izin;
d. Kualitas sumber daya manusia belum cukup memadai sesuai
dengan pengalaman kerja dan latar belakang pendidikan;
b. Lingkungan Eksternal
1. Peluang
a. Meningkatkan PAD;
b. Meningkatkan iklim Investasi;
c. Meningkatkan iklim usaha yang kondusif;
47 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
d. Tuntutan kebutuhan adanya sistim akuntabilitas kinerja
instansi pemerintah dalam upaya mewujudkan good
governance, penerapan sistim penganggaran berbasis kinerja,
dan upaya pencegahan KKN;
e. Tuntutan kebijakan pelayanan publik;
f. Komitmen Presiden dalam pemberantasan korupsi dengan
telah dikeluarkannya Instruksi Presiden Nomor 5 Tahun
tentang Percepatan Pemberantasan Korupsi;
g. Dukungan kerjasama dengan berbagai pihak (SKPD lain,
masyarakat madani dan LSM) dilingkungan Pemerintah
Kabupaten Banjarnegara;
h. Kesempatan mengikuti pendidikan dan pelatihan.
2. Ancaman
a. Kurangnya komitmen pimpinan instansi pemerintahan
terhadap kebijakan pendayagunaan aparatur negara;
b. Rendahnya tingkat kepercayaan masyarakat terhadap
birokrasi pemerintah;
c. Kebijakan yang sering berubah ( tidak konsisten dan tidak
selaras );
d. Masih maraknya KKN;
e. Adanya intervensi politik dalam penetapan kelembagaan
pemerintah.
48 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
BAB III
ISU-ISU STRATEGIS BERDASARKAN TUGAS DAN FUNGSI
A. Identifikasi Permasalahan Berdasarkan Tugas dan Fungsi
Pelayanan SKPD
Secara umum identifikasi permasalahan berdasarkan tugas dan fungsi
pelayanan pada Dinas Penanaman Modal dan Terpadu satu Pintu
Kabupaten Banjrnegara adalah sebagai berikut :
a. Belum adanya fasilitas gedung kantor yang representatif
b. Keterbatasan Jumlah pegawai ( personil )
c. Keterbatasan sarana dan prasarana kantor
Isu-Isu Strategis
a. Pembangunan dan pengoptimalisasi SIMPATU ( Sistem Pelayanan
Terpadu ).
b. PTSP belum memiliki nomenklatur nama sesuai dengan yang
disarankan BKPM yaitu Badan Koordinasi Penanaman Modal
Kabupaten.
c. Gedung kantor kurang representatif dan belum memiliki desain/
arsitektur modern, menarik atau unik yang mencerminkan
kekhasan daerah setempat serta lay out ruangan belum mengikuti
standart desain yang ditetapkan BKPM.
B. Telaah Visi, Misi dan Program Kepala Daerah dan Wakil Kepala
Daerah terpilih
Visi dan Misi Kepala Daerah dan Wakil Kepala Daerah untuk
periode 2017-2021 adalah sebagai berikut :
VISI :
“BANJARNEGARA YANG BERMARTABAT DAN SEJAHTERA"
MISI :
1. Mewujudkan Tata Kehidupan Masyarakat Yang Tertib,Aman, Damai
Dan Demokratis
2. Mewujudkan Kualitas Penyelenggraan Pemerintahan Berdasarkan
Konsep Tata Kelola Pemerintahan Yang Baik .
3. Mewujudkan Pembangunan Daerah yang Berkesinambungan Dan
Berbasis Pada Pengembangan Ekonomi Kerakyatan.
49 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
4. Mewujudkan Tata Kelola Keuangan Daerah Yang
Efektif,Efisien,Produktif, Transparan Dan Akuntabel Dengan Tenaga
Profesional.
5. Mewujudkan Kemartabatan Dan Kesejahteraan Masyarakat melalui
Peningkatan Cakupan Pemenuhan Hak Dasar.
PROGRAM UTAMA :
1. Mewujudkan Tata Kehidupan Masyarakat Yang Tertib,Aman,
Damai Dan Demokratis:
a. Program Peningkatan Keamanan Dan Kenyamanan Lingkungan.
b. Program Pemeliharaan Kamtimbas dan Pencegahan Tindak
Kriminal.
c. Program Pemberdayaan masyarakat untuk menjaga ketertiban dan
keamanan.
d. Program Peningkatan Pemberantasan Penyakit Masyarakat
(pekat).
e. Program Pencegahan Dini dan Penanggulangan korban bencana
alam.
f. Program Penanganan Pasca Bencana.
g. Program Kesiapsiagaan.
h. Penguatan Tanggap Darurat.
i. Program Pengembangan Wawasan Kebangsaan.
j. Program Kemitraan Pengembangan wawasan Kebangsaan.
k. Program Peningkatan Nilai Budaya.
l. Program Pengeloaan Kekayaan Budaya.
m. Program Pengelolaan Keragaman Budaya.
n. Program Pengembangan Kerjasama Pengelolaan Kekayaan
Budaya.
o. Program Peningkatan Peran Serta Kepemudaan.
p. Program Pembinaan dan Pemasyarakatan OLahraga.
q. Program Pendidikan Politik Masyarakat.
2. Mewujudkan Kualitas Peneyelenggaraan Pemerintahan Berdasarkan
Konsep Tata Kelola Pemerintahan Yang Baik:
a. Program peningkatan kapasitas sumberdaya aparatur.
b. Program Peningkatan Kesejahteraan Pegawai.
c. Program Peningkatan Profesionalisma tenaga pemeriksa dan
aparatur Pengawasan.
50 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
d. Program Peningkatan Sistem Pengawasan Internal Dan
Pengendalian Pelaksanaan Kebijakan KDH.
e. Program Pengembangan peningkatan system pelaporan capaian
kinerja dan keuangan.
f. Program Perencanaan pembangunan daerah.
g. Program Peningkatan pelayanan dan kinerja aparatur pemerintah.
h. Program peningkatan disiplin aparatur
i. Program optimalisasi pemanfaatan teknologi informasi.
3. Mewujudkan Pembanguan Daerah Yang Berkesinambungan Dan
Berbasis Pada Pengembangan Daerah Yang Berkesinambungan Dan
Berbasis Pada Pengembangan Ekonomi Kerakyatan:
a. Program peningkatan penerapan teknologi
pertanian/perkebuanan.
b. Program pengembangan perikanan tangkap.
c. Program pengembanagn perikanan budidaya.
d. Program pengembanagn Pemasaran Pariwisata.
e. Program Pengembangan Destinasi Pariwisata.
f. Program Peningkatan Promosi dan Kerjasama Investasi.
g. Program Peningkatan Iklim Investasi dan Realisasi Investasi.
h. Program Peningkatan Kesempatan Kerja
i. Program Peningkatan Kualitas Dan Produktivitas Tenaga Kerja.
j. Program Perlindungan dan Pengembanagn Lembaga
Ketenagaakerjaan.
k. Program Peningktan Jalan Dan Jembatan.
l. Program Pembangunan Jalan Dan Jembatan.
m. Program Pembangunan Saluran Drainase/Gorong-Gorong.
n. Program Pembangunan Turap/Talud/Bronjong
o. Program Rehabilitasi/Pemeliharaan Jalan dan Jembatan
p. Program pembangunan system informasi/data base jalan dan
jembatan.
q. Program penigkatan sarana dan prasarana kebinaragaman
r. Program Pengembangan dan Penegelolaan Jaringan Irigasi,Rawa
dan Jaringan Pengaiaran lainya.
s. Program Penegembnagan Wilayah Strategis dan Cepat Tumbuh
t. Program Pembanguanan Infrastruktur Perdesaan.
u. Program Bidang Cipta Karya.
v. Program Perencanaan tata Ruang.
51 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
w. Program Penegnedalian Pemanfaatan Ruang.
x. Program Peningkatan Kapasitas Pekerjaan Umum dan Tata Ruang.
y. Program Peningkatan Kapasitas Pekerjaan Umum dan Tata Ruang.
z. Program Peningkatan perlindungan konsumen dan pengamanan
perdagangan.
aa. Program peningkatan dan pengembangan ekspor
bb. Program peningkatan efisiensi perdagangan dalam negeri.
cc. Program peningkatan kapasitas iptek system produksi.
dd. Program pengembangan industry kecil dan menengah.
ee. Program peningkatan kemampuan teknologi industry.
ff. Program pengembangan sentra-sentra industry pertanian.
gg. Program Pembangunan P{rasarana dan Fasilitas Perhubungan.
hh. Program Rehabilitasi dan Pemelihraan Prasarana dan Fasilitas
LLAJ.
ii. Program peningkatan pelayanan angkutan.
jj. Program pembangunan sarana dan prasarana perhubungan.
kk. Program Pengendalian dan pengamanan lalu lintas.
ll. Program peningkatan kelaikan pengoperasian kendraan bermotor.
mm. Program Peningkatan Pelayanan Perparkiran.
nn. Program Pengembangan Kinerja Pengelolaan Persampahan.
oo. Program Pengendalian Pencemaran dan Perusakan
Lingkungan Hidup.
pp. Program Perlindungan dan Konservasi Sumber Daya Alam.
qq. Program peningkatan pengendalian polusi.
rr. Program pengelolaan ruang terbuka hijau (RTH).
ss. Program penciptaan Iklim Usaha Kecil Menengah yang
kondusif.
tt. Program Pengembangan Kewrirusahaan dan Keunggulan
Kompetitif Usaha Kecil Menengah.
uu. Program Peningkatan Kualitas Kelembagaan Koperasi.
4. Mewujudkan Tata Kelola Keuangan Daerah Yang Efektif, Efisien,
Produktif, Transparansi Dan Akuntabel Dengan Tenaga Profesional:
a. Program Peningkatan dan Pengembangan pengelolaan keuangan
daerah. Menggerakan Masyarakat Untuk Perbaikan Sanitasi
Lingkungan.
52 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
5. Mewujudkan Kemartabatan dan Kesejahteraan Masyarakat Melalu
Peningkatan Cakupan Pemenuhan Hak Dasar:
a. Program Anak Usia Dini.
b. Program Wajib Belajar Pendidikan Dasar 9 tahun.
c. Program Peningkatan Mutu Pendidik dan Tana Kependidikan.
d. Program Manajemen Pelayanan Pendidikan.
e. Program Pendidikan Menengah.
f. Program Pendidikan Non Formal.
g. Program Peneyelenggaraan BOS.
h. Program Upaya Kesehatan Masyarakat.
i. Program Pengembangan Lingkungan Sehat.
j. Program Pencegahan dan Penanggulangan Penyakit Menular.
k. Program pencegahan dan Penanggulangan penyakit tidak menular.
l. Program Pelayanan Kesehatan Penduduk Miskin.
m. Program Pengadaan, peningkatan dan perbaikan sarana dan
prasarana puskesmas/puskesmas pembantu dan jaringannya.
n. Program pengadaan, peningkatan sarana dan prasarana rumah
sakit/rumah sakit jiwa/rumah sakit paru paru/rumah sakit mata.
o. Program peningkatan Ketahanan pangan (pertanian/peternakan.
p. Program Keluarga Berencana
q. Program Pelayanan Kontrasepsi.
r. Program Peningkatan kualitas Hidup dan Perlindungan
Perempuan Dan Anak.
s. Program Pemberdayaan fakir Miskin, Komunitas Adat Terpencil
(KAT) dan Penyandang Masalah Kesejahteraan Sosial (PMKS)
lainnya.
t. Program pengmebangan kinerja pengelolaan air minum, dan air
limbah.
u. Peningkatan kualitas permukiman dan perumahan.
v. Program Penyediaan dan Pengelolaan Air Baku.
w. Peningkatan Layanan air bersih untuk rumah tangga, pemukiman
dan industry.
x. Program peningkatan kualitas dan akses informasi SDA dan LH
y. Program Perlindungan dan Konservasi SDA.
z. Program pengembangan wilayah transmigrasi.
Dari Visi dan Misi Bupati Banjarnegara periode 2017-2021 tersebut yang
berkaitan dengan Tugas Pokok dan Fungsi DPMPTSP adalah Misi Nomor
53 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
3 :Mewujudkan Pembangunan Daerah Yang Berkesinam bungan Dan
Berbasis Pada Pengembangan Ekonomi Kerakyatan, dan Progam utama
nomor 6 yaitu : Peningkatan Promosi dan Kegiatan Investasi serta nomor
7 yaitu Peningkatan Iklim Investasi dan Realisasi Investasi:
1. Melakukan Deregulasi Perijinan untuk Menarik Minat Investor.
2. Mengembangkan Kawasan Industri dalam Rangka Pengelolaan
Sumber Daya Alam, Mineral dan Panas Bumi.
3. Memanfaatkan Informasi Teknologi Canggih Sebagai Media Promosi
Potensi Sumber Daya Alam Kabupaten Banjarnegara.
4. Aktif Mengikuti Forum-Forum Promosi Potensi Daerah Pada Event
Regional dan Nasional.
54 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
BAB IV
VISI dan MISI, TUJUAN dan SASARAN, STRATEGI danKEBIJAKAN
A. VISI DAN MISI
Dalam rangka memberikan arah dan sasaran yang jelas serta
sebagai pedoman dan tolok ukur kinerja dalam pelaksanaan
pembangunan aparatur pemerintah Dinas Penanaman Modal Dan
Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Banjarnegarar telah
menetapkan rencana strategis Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan
Terpadu Satu Pintu Kabupaten Banjarnegara Tahun 2017-2021sebagai
dasar acuan penyusunan kebijakan, program, dan kegiatan serta
sebagai pedoman dan pengendalian kinerja dalam pelaksanaan program
dan kegiatan Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu
Pintu Kabupaten Banjarnegara guna pencapaian visi dan misi serta
tujuan organisasi pada 2017-2021.
Rencana strategis Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan
Terpadu Satu Pintu Kabupaten Banjarnegara tahun 2017-2021 pada
hakekatnya merupakan pernyataan komitmen bersama mengenai
upaya terencana dan sistematis untuk meningkatkan kinerja serta cara
pencapaiannya melalui pelayanan administrasi perkantoran,
peningkatan sarana dan prasarana aparatur serta peningkatan iklim
investasi dan realisasi investasi.
Dalam pelaksanaan tugas dan fungsi Dinas Penanaman Modal
Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Banjarnegara selalu
memperhatikan kualitas pelayanan yang diberikan kepada masyarakat
dengan secara terus menerus mengambil langkah-langkah perbaikan
untuk meningkatkan pelayanan yang lebih baik, bersih dan akuntabel
sehingga mampu menciptakan pelayanan prima yang memenuhi
standar pelayanan terhadap permintaan masyarakat.
Untuk menyatukan persepsi dan fokus arah tindakan
dimaksud, maka pelaksanaan tugas dan fungsi dilandasi suatu visi dan
misi yang ingin diwujudkan. Visi dan misi merupakan panduan yang
memberikan pandangan dan arah kedepan sebagai dasar acuan dalam
menjalankan tugas dan fungsi dalam mencapai sasaran atau target
yang ditetapkan. VISI Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu
55 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
Satu Pintu Kabupaten Banjarnegara dapat dirumuskan sebagai berikut
:
“ Terwujudnya Pelayanan Penanaman Modal Yang Prima
Untuk mewujudkan Visi sebagaimana tersebut di atas Dinas Penanaman
Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Banjarnegara
ditetapkan MISI sebagai berikut :
1. Meningkatkan kualitas sumber daya manusia untuk mewujudkan
aparat pelayanan yang profesional.
2. Mengembangkan kapasitas kelembagaan untuk mewujudkan
pelayanan yang berkualitas.
3. Menumbuhkan kepercayaan masyarakat terhadap pelayanan yang
diberikan oleh aparatur pemerintah.
4. Meningkatkan kualitas dan produktifitas pelayanan untuk kepuasan
penggunaan jasa.
5. Mengupayakan terciptanya iklim investasi yang dapat mendorong
keseimbangan laju perkembangan daerah.
B. TUJUAN DAN SASARAN
Dalam rangka mencapai Visi dan Misi Dinas Penanaman Modal
Dan Palayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Banjarnegara seperti
yang dikemukakan terdahulu, maka visi dan misi tersebut harus
dirumuskan ke dalam bentuk yang lebih terarah dan operasional
berupa perumusan tujuan strategis (strategic goals) organisasi.
Perumusan tujuan strategis memungkinkan Dinas Penanaman
Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Banjarnegara
untuk mengukur sejauh mana visi misi organisi telah dicapai
mengingat tujuan strategis dirumuskan berdasarkan visi misi
organisasi. Untuk itu, agar dapat diukur keberhasilan organisasi di
dalam mencapai tujuan strategisnya, setiap tujuan strategis yang
ditetapkan akan memiliki indikator kinerja (performance indicator)
yang terukur. Rumusan tujuan tersebut dapat diuraikan sebagai
berikut :
56 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
1. Meningkatkan layanan administrasi perkantoran
2. Mewujudkan iklim investasi yang kondusif
Kedua tujuan strategis tersebut mempunyai keterkaitan yang
sangat erat. Tujuan akhir dari Dinas Penanaman Modal Dan
Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Banjarnegara adalah
menerapkan prinsip good governance di lingkungan DPMPTSP
Kabupaten Banjarnegara. Untuk mewujudkan tujuan tersebut maka
harus ditopang dengan Sumber Daya Manusia yang trampil, pintar,
profesional, berprestasi tinggi adalah dambaan bagi setiap
lembaga/organisasi baik di sektor pemerintah maupun di dunia
swasta, serta adanya dukungan dari sarana prasarana pada Dinas
Penanaman Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten
Banjarnegara yang memadai.
Sasaran strategis merupakan penjabaran atau implementasi
dari pernyataan tujuan yang akan dicapai atau dihasilkan dalam
jangka waktu 1 (satu) sampai 5 (lima) tahun. Dinas Penanaman Modal
Dan Pelayanan Terpadu Satu PIntu Kabupaten Banjarnegara dapat
secara tepat mengetahui apa yang harus dilaksanakan oleh organisasi
dalam mencapai tujuan organisasi untuk kurun waktu satu sampai
lima tahun ke depan, diformulasikannya sasaran strategis ini dengan
mempertimbangkan sumber daya dan kemampuan yang dimiliki.
Rumusan sasaran tersebut dapat diuraikan sebagai berikut :
1. Terwujudnya Tertib Administrasi Perkantoran
2. Terwujudnya pelayanan perizinan yang berkualitas yaitu mudah,
murah, cepat dan akurat berdasarkan sistem pelayanan satu pintu.
B. STRATEGI DAN KEBIJAKAN
Untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan, diperlukan cara yang
disusun secara konseptual, analistis, rasional dan komprehensip.
Strategi yang disusun untuk mencapai tujuan adalah sebagai berikut :
No Tujuan Sasaran Program
1.
Meningkatkan
layanan
administrasi
perkantoran
1. Terwujudnya
Tertib Administrasi
Perkantoran
1. Pelayanan Administrasi
Perkantoran
2. Peningkatan sarana
danprasarana aparatur
57 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
2.
Mewujudkan
iklim investasi
yang kondusif
2. Terwujudnya
pelayanan
perizinan yang
berkualitas yaitu
mudah, murah,
cepat dan akurat
berdasarkan
sistem pelayanan
satu pintu.
1) Peningkatan iklim
investasi dan realisasi
investasi
2) Peningkatan promosi dan
kerjasama investasi
3) Penyiapan potensi
sumber daya, sarana dan
prasarana daerah
4) Optimalisasi
pemanfaatan teknologi
informasi
5) Peningkatan kualitas
pelayanan publik
Kebijakan merupakan arah yang diambil DPMPTSP dalam
mencapai tujuan agar sesuai dengan tugas dan fungsi DPMPTSP. Arah
Kebijakan Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu
Kabupaten Banjarnegaraadalah sebagai berikut :
1. Peningkatan kemampuan teknis Sumber Daya Manusia (SDM) yang
ada, agar tercapai skill homogeneity untuk terwujudnya
keseimbangan organisasi.
2. Pemupukan jiwa karsa dikalangan pegawai melalui penyamaan
persepsi dan pendekatan kesejahteraan.
3. Pengambangan budaya kerja untuk terwujudnya peningkatan
kualitas pelayanan publik.
4. Peningkatan koordinasi vertikal horisontal maupun diagonal untuk
mewujudkan visi dan misi organisasi.
5. Optimalisasi sarana dan prasarana kerja yang ada untuk mencapai
hasil yang maksimal.
6. Sosialisasi secara berkesinambungan untuk meningkatkan
pemahaman masyarakat terhadap perizinan dan kredibilitas Dinas
Penanaman Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten
Banjarnegara.
58 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
BAB V
PROGRAM KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA
DAN PENDANAAN INDIKATIF
Program dan kegiatan merupakan instrumen untuk mewujudkan
visi dan misi DPMPTSP.Searah dengan Rencana Pembangunan Jangka
Menengah Kabupaten Banjarnegara dalam rangka pelaksanaan tugas dan
fungsinyaDinas Penanaman Modal Dan Terpadu satu Pintu Kabupaten
Banjarnegara memiliki Program Dan Kegiatan Tahun 2017 adalah sebagai
berikut :
1. Program : Pelayanan Administrasi Perkantoran :
a. Kegiatan : Penyediaan Jasa Peralatan dan Perlengkapan Kantor
Anggaran : Rp. 55.000.000,,-
Sasaran : Terealisasinya pemenuhan kebutuhan jasa peralatan
dan perlengkapan kantor
Target : 100%
b. Kegiatan : Penyediaan Peralatan dan Perlengkapan Kantor
Anggaran : Rp33.400.000,-
Sasaran : Tersedianya peralatan dan perlengkapan kantor.
Target : 100%
c. Kegiatan : Penyediaan Bahan Logistik Kantor
Anggaran : Rp 252.100.000,-
Sasaran : Terealisasinya pemenuhan bahan logistik kantor
Target : 100%
d. Kegiatan : Penyediaan Jasa Administrasi Perkantoran (PTT)
Anggaran : Rp130.834.400,-
Sasaran : Pemenuhan honorarium PTT
Target : 100%
e. Kegiatan : Penyediaan Jasa Admimintrsai Keuangan
Anggaran : Rp. 25.920.000,-
Sasaran : Terpenuhinya Jasa Administrasi Keuangan
2. Program : Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur
a. Kegiatan : Pemeliharaan Rutin/Berkala Gedung Kantor
Anggaran : Rp. 39.500.000,-
Sasaran : Terealisasinya pemeliharaan rutin/berkala gedung
kantor.
59 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
Target : 100 %
b. Kegiatan : Pemeliharaan Rutin/Berkala Perlengkapan Gedung Ktr
Anggaran : Rp. 70.000.000,-
Sasaran : terealisasinya Pemeliharaan Rutin / Berkala
Perlengkapan Gedung Kantor
Target : 100 %
c. Kegiatan : Pengadaan peralatan gedung kantor
Anggaran : Rp.188.479.600,-
Sasaran : terealisasinya pengadaan peralatan gedung kantor
Target : 100 %
3. Program Peningkatan Disiplin Aparatur
a. Kegiatan : Pengadaan Pakaian Dinas Beserta Perlengkapanya
Anggaran: Rp. 25.000.000,-
Sasaran : Terpenuhinya Kebutuhan Pakaian Dinas Beserta
Perlengkapanya
Target : 100 %
4. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian
Kinerja Dan Keuangan
a. Kegiatan : Penyusunan Laporan Capaian Kinerja dan
Ikthtisar Realisasi Kinerja SKPD
Anggaran : Rp. 30.000.000,-
Sasaran : Tersusunya Laporan Realisasi
Anggaran,Neraca,Catatan atas laporan
keuangan,TAPKIN, LAKIP,RKT dan RENJA
Target : 100 %
5. Program Peningkatan Promosi Dan Kerjasama Investasi
a. Kegiatan Penyelenggaraan Pameran Investasi
Anggaran : Rp. 400.000.000,-
Sasaran : Meningkatnya Jumlah Investasi
Target : 100 %
b. Kegiatan Penyelenggaraan Bimbingan Pelaksanaan Penanaman
Modal kepada Masyarakat dan Dunia Usaha
Anggaran : Rp. 75.000.000,-
Sasaran : Terlaksananya Kerjasama Investasi
Target : 100 %
60 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
c. Kegiatan Sosialisasi Perijinan
Anggaran : Rp. 75.000.000,-
Sasaran : Terwujudnya Pemahaman mekanisme perizinan
Target : 100 %
6. Program Peningkatan Iklim Investasi dan Realisasi Investasi :
a. Kegiatan : Monitoring, evaluasi dan Pelaporan
Anggaran : Rp. 35.000.000,-
Sasaran : Terlaksananya Monitoring,Evaluasi dan Pealporan
Pelaku Usaha
b. Kegiatan Peningkatan pelayanan perizinan terpadu
Anggaran : Rp. 100.000.000,-
Sasaran : Rata-rata lama proses perizinan
Target : 3 hari kerja setelah survei lokasi
Sasaran : Jumlah dokumen perizinan yang diterbitkan
Target : 2.600 Dokumen
Sasaran : Peningkatan PAD dari sektor perizinan
Target : Rp.970.000.000,00
c. Kegiatan Evaluasi Pelaksanaan ISO 9000=2000
Anggaran : Rp. 121.400.000,-
Sasaran : Dipertahankannya ISO 9000=2000
Target : 100 %
d. Kagiatan Penyusunan Profil Investasi
Anggaran : Rp. 175.000.000,-
Sasaran : Tersusunya Profil Investasi
Target : 100 %
e. Kegiatan Survey Indeks Kepuasan Masyarakat
Anggaran : Rp. 40.000.000,-
Sasaran : Terukurnya Kepuasan Masyarakat
Target : 100 %
7. Program Pembinaan Dan Pengembangan Bidang Ketenagalistrikan
a. Kegiatan : Pendampingan Pembangunan PLTMH
Anggaran : Rp. 50.000.000,-
Sasaran : Terkendalinya Pengembangan PLTMH
Target : 100 %
8. Program Pengembangan Potensi Panas Bumi
a. Kegiatan : Penembangan Potensi Panas Bumi
Anggaran : Rp. 35.000.000,-
Sasaran : Terpantaunya Pengembangan Panas Bumi
Target = 100 %
Dari program dan kegiatan tersebut diatas sumber dana barasal dari
APBD Kabupaten Banjarnegara, Rincian Pagu Indikator Lima Tahunan
sebagaimana tersebut dalam matrik sebagai berikut
61 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
62 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
63 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
64 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
65 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
66 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
67 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
PENUTUP
Kaidah Pelaksanaan
Untuk memenuhi semua ketentuan normatif peraturan perundangan
mengenai perencanaan nasional dan daerah maka perlu disusun
rangkaian dokumen perencanaan pada Organisasi Perangkat Daerah
sebagi berikut :
1. Rencana Strategis Satuan Kerja Perangkat Daerah (Renstra-DPMPTSP).
Merupakan dokumen perencanaan teknis operasional lima tahunan
yang disusun oleh DPMPTSP sesuai dengan tugas pokok dan fungsinya
untuk menjabarkan RPJM Daerah yang membuat visi, misi, tujuan,
sasaran dan strategic pembangunan.
2. Rencana Kerja DPMPTSP(Renja-DPMPTSP).
Perencanaan pembangunan tahunan Satuan Kerja merupakan
Dokumen Perangkat Daerah yang disusun dengan berpedoman pada
Renstra-DPMPTSP dengan kata lain Renja DPMPTSP merupakan
penjabaran dari Renstra-DPMPTSP
Renstra-DPMPTSP selain sebagai pedoman dan penentu arah
kebijakan lima tahunan, juga berguna sebagai dasar evaluasi terhadap
pelaksanaan program dan kegiatan DPMPTSP.Untuk menilai tingkat
keberhasilan dan kegagalan pelaksanaan kegiatan sesuai dengan sasaran
dan tujuan yang telah ditetapkan, diperlukan kerangka pengukuran
kinerja yang didukung oleh tersedianya data kinerja yang akurat, lengkap,
tepat waktu dan konsisten serta indikator sasaran yang realistic dan
akuntabel. Sebagai bahan evaluasi terhadap tingkat keberhasilan
pelaksanaan kegiatan dengan membandingkan antara :
1. Kinerja nyata dengan kinerja yang direncanakan .
2. Kinerja nyata dengan kinerja tahun-tahun sebelumnya;
3. Kinerja nyata dengan kinerja standar pelayanan yang telah ditetapkan.
Keberhasilan pelaksanaan program-program dan kegiatan DPMPTSP
lima tahun ke depan sebagaimana telah diuraikan di depan, sangat
ditentukan oleh kemauan kuat (good will) dan ketetapan hati (komitmen)
dari semua pemangku kepentingan (stake holder) pembangunan serta
adanya dukungan dana yang mencukupi.
68 Renstra DPMPTSP Tahun 2017-2021
Keberadaan Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu
Pintu Kabupaten Banjarnegara, sudah barang tentu akan semakin
berkembang manakala ada dukungan dari berbagai pihak baik dari
Pemerintah Kabupaten Banjarnegara sendiri maupun seluruh masyarakat.
Dukungan yang dibutuhkan antara lain Sumber Daya Manusia yang
memadai, sarana dan prasaran yang lengkap dan tidak kalah penting
adalah pendanaan, sehingga apa yang tertuang dalam Rencana Strategis
tersebut bisa terlaksana dan harapan untuk menciptakan kualitas
pelayanan dan kepuasan masyarakat pemohon izin bisa terwujud.
KEPALA DINAS PENANAMAN MODAL DAN
PELAYANAN TERPADU SATU PINTU
ACHMAD,S,Sos,M.SI
Pembina Tingkat I
NIP.19620113 198503 1 006