8/17/2019 Draft Observasi Mentee Oleh Mentor

1/13

PANDUAN PENILAIAN MENTEE5C

Nama Mhs: Delia Everlin NIM : 00000010557 Nama Mentor : Cornelia Rosari Gita Ananda

NO ASPE E!A"#ASI

1 $ % &

Carin'

1 Kepedulian terhadap teman/dosen/lingkungan kampus 

2 Kemampuan menengahi perdebatan dalam kelompok 

3 Aktif dalam interaksi sosial 

4 Kesediaan mendengarkan orang lain 

5 Kemampuan mengekspresikan dan mengkomunikasikan perasaan dengan tepat (pesantersampaikan namun tidak menyinggung perasaan orang lain)

 

Credi(le

1 Kemampuan mengendalikan emosi saat menghadapi hambatan 

2 Tanggung a!ab dan tepat !aktu 

3 "atang dan berperilaku de!asa dalam menghadapi kegagalan atau masalah 

4 Kemampuan berbi#ara di hadapan banyak orang 

5 "engikuti tata #ara berperilaku (sopan santun) yang berlaku di lingkungan 

Com)etent1 $isa men#ari solusi dalam permasalahan

 

2 "engungkapkan ide dengan lan#ar (yakin% tidak terbata&bata) dan mudah dimengerti 

3 'nisiatif mengambil tindakan sebelum diminta

4 Keseriusan dan kualitas tugas yang dibuat 

Com)etitive

1 Kegigihan dalam men#apai target 

2 $erani menerima tantangan tidak takut mengambil resiko 

3 A#hiee% rea#h the target 

4 Aktif men#ari solusi dalam setiap masalah 

5 Antusias dalam setiap kegiatan 

Catatan secara keseluruhan :Delia cukup antusias dalam mengikuti mentoring dan ia sering ertan!a kepada sa!a kalauada hal !ang elum ia mengerti"Masukan Mentor :Terus semangat dalam mengikuti perkuliahan" #angan mudah putus asa dan coalah ramahterhadap sekelilingmu"$erpong% & ' ()' *()+

,Cornelia -osari .ita A"/Nama Mentor

baiburu

Foto mentee

8/17/2019 Draft Observasi Mentee Oleh Mentor

2/13

PANDUAN PENILAIAN MENTEE5C

Nama Mhs: Ri*+, Ma-lana NIM : 00000011&.$ Nama Mentor : Cornelia Rosari Gita Ananda

NO ASPE E!A"#ASI1 $ % &

Carin'

1 Kepedulian terhadap teman/dosen/lingkungan kampus 

2 Kemampuan menengahi perdebatan dalam kelompok 

3 Aktif dalam interaksi sosial 

4 Kesediaan mendengarkan orang lain 

5 Kemampuan mengekspresikan dan mengkomunikasikan perasaan dengan tepat (pesantersampaikan namun tidak menyinggung perasaan orang lain)

Credi(le

1 Kemampuan mengendalikan emosi saat menghadapi hambatan 

2 Tanggung a!ab dan tepat !aktu 

3 "atang dan berperilaku de!asa dalam menghadapi kegagalan atau masalah 

4 Kemampuan berbi#ara di hadapan banyak orang 

5 "engikuti tata #ara berperilaku (sopan santun) yang berlaku di lingkungan 

Com)etent

1 $isa men#ari solusi dalam permasalahan 

2 "engungkapkan ide dengan lan#ar (yakin% tidak terbata&bata) dan mudah dimengerti 

3 'nisiatif mengambil tindakan sebelum diminta

4 Keseriusan dan kualitas tugas yang dibuat 

Com)etitive

1 Kegigihan dalam men#apai target 

2 $erani menerima tantangan tidak takut mengambil resiko 

3 A#hiee% rea#h the target 

4 Aktif men#ari solusi dalam setiap masalah 

5 Antusias dalam setiap kegiatan 

Catatan secara keseluruhan :-ick! sangat antusias dalam mengikuti kegiatan mentoring ini dan sering pula mengamilinisiati0 dalam kegiatan mentoring"

Masukan Mentor :Leih semangat dalam mengikuti perkuliahan dan coalah untuk mengemukakan pendapat

terleih dahulu

$erpong% &' )' *()+

,Cornelia -osari .ita A"/Nama Mentor

baiburu

Foto mentee

8/17/2019 Draft Observasi Mentee Oleh Mentor

3/13

PANDUAN PENILAIAN MENTEE5C

Nama Mhs: Martina NIM : 00000011/5& Nama Mentor : Cornelia Rosari Gita Ananda

NO ASPE E!A"#ASI

1 $ % &

Carin'1 Kepedulian terhadap teman/dosen/lingkungan kampus

 

2 Kemampuan menengahi perdebatan dalam kelompok 

3 Aktif dalam interaksi sosial 

4 Kesediaan mendengarkan orang lain 

5 Kemampuan mengekspresikan dan mengkomunikasikan perasaan dengan tepat (pesantersampaikan namun tidak menyinggung perasaan orang lain)

 

Credi(le

1 Kemampuan mengendalikan emosi saat menghadapi hambatan 

2 Tanggung a!ab dan tepat !aktu 

3 "atang dan berperilaku de!asa dalam menghadapi kegagalan atau masalah 

4 Kemampuan berbi#ara di hadapan banyak orang 

5 "engikuti tata #ara berperilaku (sopan santun) yang berlaku di lingkungan 

Com)etent

1 $isa men#ari solusi dalam permasalahan 

2 "engungkapkan ide dengan lan#ar (yakin% tidak terbata&bata) dan mudah dimengerti 

3 'nisiatif mengambil tindakan sebelum diminta

4 Keseriusan dan kualitas tugas yang dibuat 

Com)etitive

1 Kegigihan dalam men#apai target 

2 $erani menerima tantangan tidak takut mengambil resiko 

3 A#hiee% rea#h the target 

4 Aktif men#ari solusi dalam setiap masalah 

5 Antusias dalam setiap kegiatan 

Catatan secara keseluruhan :Martina terlihat sekali kurang antusias dalam mengikuti kegiatan mentoring ini" Mulaidengan datang terlamat dan kurang akti0 dalam erinteraksi satu dengan !ang lain" Tetapisaat memuat tugas ia mampu menger1akann!a dengan aik"

Masukan Mentor :Tetap semangat dalam mengikuti perkuliahan" Akti2ah dalam segala situasi dan coadatang tepat 3aktu"

$erpong% &' )' *()+

,Cornelia -osari .ita A"/Nama Mentor

baiburu

Foto mentee

8/17/2019 Draft Observasi Mentee Oleh Mentor

4/13

PANDUAN PENILAIAN MENTEE5C

Nama Mhs: a'as Ai as+ara NIM : 0000001$$15 Nama Mentor : Cornelia Rosari Gita Ananda

NO ASPE E!A"#ASI

1 $ % &

Carin'

1 Kepedulian terhadap teman/dosen/lingkungan kampus 

2 Kemampuan menengahi perdebatan dalam kelompok 

3 Aktif dalam interaksi sosial 

4 Kesediaan mendengarkan orang lain 

5 Kemampuan mengekspresikan dan mengkomunikasikan perasaan dengan tepat (pesantersampaikan namun tidak menyinggung perasaan orang lain)

 

Credi(le

1 Kemampuan mengendalikan emosi saat menghadapi hambatan 

2 Tanggung a!ab dan tepat !aktu 

3 "atang dan berperilaku de!asa dalam menghadapi kegagalan atau masalah 

4 Kemampuan berbi#ara di hadapan banyak orang 

5 "engikuti tata #ara berperilaku (sopan santun) yang berlaku di lingkungan 

Com)etent

1 $isa men#ari solusi dalam permasalahan 

2 "engungkapkan ide dengan lan#ar (yakin% tidak terbata&bata) dan mudah dimengerti 

3 'nisiatif mengambil tindakan sebelum diminta

4 Keseriusan dan kualitas tugas yang dibuat 

Com)etitive

1 Kegigihan dalam men#apai target 

2 $erani menerima tantangan tidak takut mengambil resiko 

3 A#hiee% rea#h the target 

4 Aktif men#ari solusi dalam setiap masalah 

5 Antusias dalam setiap kegiatan 

Catatan secara keseluruhan :4agas cukup antusias dalam mengikuti kegiatan mentoring dan mampu eradaptasi dengan

lingkungan !ang aru tetapi terkadang ia kurang akti0 di situasi tertentu"

Masukan Mentor :Tetap semangat dalam mengikuti perkuliahan dan ertan!alah 1ika memang perlu"$erpong% & ')' *()+

,Cornelia -osari .ita A"/Nama Mentor

baiburu

Foto mentee

8/17/2019 Draft Observasi Mentee Oleh Mentor

5/13

PANDUAN PENILAIAN MENTEE5C

Nama Mhs: Charina !anessa NIM : 00000002&$2 Nama Mentor : Cornelia Rosari Gita Ananda

NO ASPE E!A"#ASI

1 $ % &

Carin'

1 Kepedulian terhadap teman/dosen/lingkungan kampus 

2 Kemampuan menengahi perdebatan dalam kelompok 

3 Aktif dalam interaksi sosial 

4 Kesediaan mendengarkan orang lain 

5 Kemampuan mengekspresikan dan mengkomunikasikan perasaan dengan tepat (pesantersampaikan namun tidak menyinggung perasaan orang lain)

 

Credi(le

1 Kemampuan mengendalikan emosi saat menghadapi hambatan 

2 Tanggung a!ab dan tepat !aktu 

3 "atang dan berperilaku de!asa dalam menghadapi kegagalan atau masalah 

4 Kemampuan berbi#ara di hadapan banyak orang 

5 "engikuti tata #ara berperilaku (sopan santun) yang berlaku di lingkungan 

Com)etent

1 $isa men#ari solusi dalam permasalahan 

2 "engungkapkan ide dengan lan#ar (yakin% tidak terbata&bata) dan mudah dimengerti 

3 'nisiatif mengambil tindakan sebelum diminta

4 Keseriusan dan kualitas tugas yang dibuat 

Com)etitive

1 Kegigihan dalam men#apai target 

2 $erani menerima tantangan tidak takut mengambil resiko 

3 A#hiee% rea#h the target 

4 Aktif men#ari solusi dalam setiap masalah 

5 Antusias dalam setiap kegiatan 

Catatan secara keseluruhan :

Charina merupakan orang !ang cukup antusias dan mampu eradaptasi dengan lingkunganaru secara cepat" Namun perlu ditingkatkan dalam keakti0an saat erdiskusi"

Masukan Mentor :Tetap semangat dalam mengikuti perkuliahan dan coalah untuk terus akti0 serta 1anganmalu dengan diri sendiri"

$erpong% & ' )' *()+

,Cornelia -osari .ita A"/Nama Mentor

baiburu

Foto mentee

8/17/2019 Draft Observasi Mentee Oleh Mentor

6/13

PANDUAN PENILAIAN MENTEE

5C

Nama Mhs: Clara Chr,silla NIM : 000000110%$ Nama Mentor : Cornelia Rosari Gita Ananda

NO ASPE E!A"#ASI

1 $ % &

Carin'

1 Kepedulian terhadap teman/dosen/lingkungan kampus 

2 Kemampuan menengahi perdebatan dalam kelompok 

3 Aktif dalam interaksi sosial 

4 Kesediaan mendengarkan orang lain 

5 Kemampuan mengekspresikan dan mengkomunikasikan perasaan dengan tepat (pesantersampaikan namun tidak menyinggung perasaan orang lain)

 

Credi(le

1 Kemampuan mengendalikan emosi saat menghadapi hambatan 

2 Tanggung a!ab dan tepat !aktu 

3 "atang dan berperilaku de!asa dalam menghadapi kegagalan atau masalah 

4 Kemampuan berbi#ara di hadapan banyak orang 

5 "engikuti tata #ara berperilaku (sopan santun) yang berlaku di lingkungan 

Com)etent1 $isa men#ari solusi dalam permasalahan

 

2 "engungkapkan ide dengan lan#ar (yakin% tidak terbata&bata) dan mudah dimengerti 

3 'nisiatif mengambil tindakan sebelum diminta

4 Keseriusan dan kualitas tugas yang dibuat 

Com)etitive

1 Kegigihan dalam men#apai target 

2 $erani menerima tantangan tidak takut mengambil resiko 

3 A#hiee% rea#h the target 

4 Aktif men#ari solusi dalam setiap masalah 

5 Antusias dalam setiap kegiatan 

Catatan secara keseluruhan :Clara cukup antusias dalam mengikuti kegiatan mentoring dan selalu menger1akantugasn!a dengan aik dan lengkap tetapi terkadang dia sangat pendiam ahkan cenderungpasi0"

Masukan Mentor :Tetap semangat dalam mengikuti perkuliahan" #angan mudah putus asa dan terus erusahamemerikan !ang teraik serta inisiati0 dalam setiap kesempatan"

$erpong% &' )' *()+

,Cornelia -osari .ita A"/Nama Mentor

baiburu

Foto mentee

8/17/2019 Draft Observasi Mentee Oleh Mentor

7/13

PANDUAN PENILAIAN MENTEE5C

Nama Mhs: Ri*o Ar3an 4adilla NIM : 0000001$/72 Nama Mentor : Cornelia Rosari Gita Ananda

NO ASPE E!A"#ASI1 $ % &

Carin'

1 Kepedulian terhadap teman/dosen/lingkungan kampus 

2 Kemampuan menengahi perdebatan dalam kelompok 

3 Aktif dalam interaksi sosial 

4 Kesediaan mendengarkan orang lain 

5 Kemampuan mengekspresikan dan mengkomunikasikan perasaan dengan tepat (pesantersampaikan namun tidak menyinggung perasaan orang lain)

 

Credi(le

1 Kemampuan mengendalikan emosi saat menghadapi hambatan 

2 Tanggung a!ab dan tepat !aktu 

3 "atang dan berperilaku de!asa dalam menghadapi kegagalan atau masalah 

4 Kemampuan berbi#ara di hadapan banyak orang 

5 "engikuti tata #ara berperilaku (sopan santun) yang berlaku di lingkungan 

Com)etent

1 $isa men#ari solusi dalam permasalahan 

2 "engungkapkan ide dengan lan#ar (yakin% tidak terbata&bata) dan mudah dimengerti 

3 'nisiatif mengambil tindakan sebelum diminta

4 Keseriusan dan kualitas tugas yang dibuat 

Com)etitive

1 Kegigihan dalam men#apai target 

2 $erani menerima tantangan tidak takut mengambil resiko 

3 A#hiee% rea#h the target 

4 Aktif men#ari solusi dalam setiap masalah 

5 Antusias dalam setiap kegiatan 

Catatan secara keseluruhan :-ico sangat antusias dengan setiap pertemuan mentoring dan cukup akti0 diandingkantemanteman lainn!a" Tetapi terkadang malu untuk mengungkapkan ide"

Masukan Mentor :Tetap semangat dalam mengikuti perkuliahan serta harus erusaha untuk terus perca!a dirikarena ide -ico sangat aik"

$erpong% & ' ) ' *()+

,Cornelia -osari .ita A"/

baiburu

Foto mentee

8/17/2019 Draft Observasi Mentee Oleh Mentor

8/13

Nama Mentor

PANDUAN PENILAIAN MENTEE5C

Nama Mhs: !iviani Marsela ia,a NIM : 0000000.55. Nama Mentor : Cornelia Rosari Gita Ananda

NO ASPE E!A"#ASI

1 $ % &Carin'

1 Kepedulian terhadap teman/dosen/lingkungan kampus 

2 Kemampuan menengahi perdebatan dalam kelompok 

3 Aktif dalam interaksi sosial 

4 Kesediaan mendengarkan orang lain 

5 Kemampuan mengekspresikan dan mengkomunikasikan perasaan dengan tepat (pesantersampaikan namun tidak menyinggung perasaan orang lain)

 

Credi(le

1 Kemampuan mengendalikan emosi saat menghadapi hambatan 

2 Tanggung a!ab dan tepat !aktu 

3 "atang dan berperilaku de!asa dalam menghadapi kegagalan atau masalah 4 Kemampuan berbi#ara di hadapan banyak orang

 

5 "engikuti tata #ara berperilaku (sopan santun) yang berlaku di lingkungan 

Com)etent1 $isa men#ari solusi dalam permasalahan

 

2 "engungkapkan ide dengan lan#ar (yakin% tidak terbata&bata) dan mudah dimengerti 

3 'nisiatif mengambil tindakan sebelum diminta

4 Keseriusan dan kualitas tugas yang dibuat 

Com)etitive

1 Kegigihan dalam men#apai target 

2 $erani menerima tantangan tidak takut mengambil resiko 

3 A#hiee% rea#h the target 

4 Aktif men#ari solusi dalam setiap masalah 

5 Antusias dalam setiap kegiatan 

Catatan secara keseluruhan :6i7ian cukup mudah ergaul dengan temanteman lainn!a 1uga antusias dalam setiaprangkaian acara ditandai dengan selalu merespon apa !ang ditan!akan oleh mentor"

Masukan Mentor :Tetap semangat dalam mengikuti perkuliahan" #angan minder dan coa untukmengemukakan ide"

$erpong% & ' ) ' *()+

baiburu

Foto mentee

8/17/2019 Draft Observasi Mentee Oleh Mentor

9/13

,Cornelia -osari .ita A"/Nama Mentor

PANDUAN PENILAIAN MENTEE5C

Nama Mhs: evin 6ermans,ah NIM : 0000001$0&5 Nama Mentor : Cornelia Rosari Gita Ananda

NO ASPE E!A"#ASI

1 $ % &

Carin'

1 Kepedulian terhadap teman/dosen/lingkungan kampus 

2 Kemampuan menengahi perdebatan dalam kelompok 

3 Aktif dalam interaksi sosial 

4 Kesediaan mendengarkan orang lain 

5 Kemampuan mengekspresikan dan mengkomunikasikan perasaan dengan tepat (pesantersampaikan namun tidak menyinggung perasaan orang lain)

 

Credi(le

1 Kemampuan mengendalikan emosi saat menghadapi hambatan 

2 Tanggung a!ab dan tepat !aktu 

3 "atang dan berperilaku de!asa dalam menghadapi kegagalan atau masalah 

4 Kemampuan berbi#ara di hadapan banyak orang 

5 "engikuti tata #ara berperilaku (sopan santun) yang berlaku di lingkungan 

Com)etent

1 $isa men#ari solusi dalam permasalahan 

2 "engungkapkan ide dengan lan#ar (yakin% tidak terbata&bata) dan mudah dimengerti 

3 'nisiatif mengambil tindakan sebelum diminta

4 Keseriusan dan kualitas tugas yang dibuat 

Com)etitive

1 Kegigihan dalam men#apai target 

2 $erani menerima tantangan tidak takut mengambil resiko 

3 A#hiee% rea#h the target 

4 Aktif men#ari solusi dalam setiap masalah 

5 Antusias dalam setiap kegiatan 

Catatan secara keseluruhan :8e7in cukup antusias dengan kegiatan mentoring ditandai dengan selalu merespon apa!ang didiskusikan aik itu melalui percakapan online ataupun o9ine"

Masukan Mentor :Tetap semangat dalam mengikuti perkuliahan" #angan mudah putus asa dan coa untukakti0 di segala kesempatan"

$erpong% & ' ) ' *()+

baiburu

Foto mentee

8/17/2019 Draft Observasi Mentee Oleh Mentor

10/13

,Cornelia -osari .ita A"/Nama Mentor

PANDUAN PENILAIAN MENTEE5C

Nama Mhs: Rea Pahlavi NIM : 0000001$$./ Nama Mentor : Cornelia Rosari Gita Ananda

NO ASPE E!A"#ASI

1 $ % &

Carin'

1 Kepedulian terhadap teman/dosen/lingkungan kampus 

2 Kemampuan menengahi perdebatan dalam kelompok 

3 Aktif dalam interaksi sosial 

4 Kesediaan mendengarkan orang lain 

5 Kemampuan mengekspresikan dan mengkomunikasikan perasaan dengan tepat (pesantersampaikan namun tidak menyinggung perasaan orang lain)

 

Credi(le1 Kemampuan mengendalikan emosi saat menghadapi hambatan 

2 Tanggung a!ab dan tepat !aktu 

3 "atang dan berperilaku de!asa dalam menghadapi kegagalan atau masalah 

4 Kemampuan berbi#ara di hadapan banyak orang 

5 "engikuti tata #ara berperilaku (sopan santun) yang berlaku di lingkungan 

Com)etent

1 $isa men#ari solusi dalam permasalahan 

2 "engungkapkan ide dengan lan#ar (yakin% tidak terbata&bata) dan mudah dimengerti 

3 'nisiatif mengambil tindakan sebelum diminta

4 Keseriusan dan kualitas tugas yang dibuat 

Com)etitive

1 Kegigihan dalam men#apai target 

2 $erani menerima tantangan tidak takut mengambil resiko 

3 A#hiee% rea#h the target 

4 Aktif men#ari solusi dalam setiap masalah 

5 Antusias dalam setiap kegiatan 

Catatan secara keseluruhan :-ea cukup antusias mengikuti setiap kegiatan mentoring dan ia 1uga terkadang inisiati0untuk memerikan solusi tetapi terkadang kurang perca!a diri"

Masukan Mentor :Tetap semangat dalam mengikuti perkuliahan" ;arus selalu perca!a diri dan coa untuk

terus memerikan inspirasi"

$erpong% & ' ) ' *()+

baiburu

Foto mentee

8/17/2019 Draft Observasi Mentee Oleh Mentor

11/13

,Cornelia -osari .ita A"/Nama Mentor

PANDUAN PENILAIAN MENTEE5C

Nama Mhs: 4a-an A*hmad NIM : 0000001$%.1 Nama Mentor : Cornelia Rosari Gita Ananda

NO ASPE E!A"#ASI

1 $ % &

Carin'

1 Kepedulian terhadap teman/dosen/lingkungan kampus 

2 Kemampuan menengahi perdebatan dalam kelompok 

3 Aktif dalam interaksi sosial 

4 Kesediaan mendengarkan orang lain 

5 Kemampuan mengekspresikan dan mengkomunikasikan perasaan dengan tepat (pesan

tersampaikan namun tidak menyinggung perasaan orang lain)

 

Credi(le

1 Kemampuan mengendalikan emosi saat menghadapi hambatan 

2 Tanggung a!ab dan tepat !aktu 

3 "atang dan berperilaku de!asa dalam menghadapi kegagalan atau masalah 

4 Kemampuan berbi#ara di hadapan banyak orang 

5 "engikuti tata #ara berperilaku (sopan santun) yang berlaku di lingkungan 

Com)etent

1 $isa men#ari solusi dalam permasalahan 

2 "engungkapkan ide dengan lan#ar (yakin% tidak terbata&bata) dan mudah dimengerti 

3 'nisiatif mengambil tindakan sebelum diminta

4 Keseriusan dan kualitas tugas yang dibuat 

Com)etitive

1 Kegigihan dalam men#apai target 

2 $erani menerima tantangan tidak takut mengambil resiko 

3 A#hiee% rea#h the target 

4 Aktif men#ari solusi dalam setiap masalah 

5 Antusias dalam setiap kegiatan 

Catatan secara keseluruhan :

8/17/2019 Draft Observasi Mentee Oleh Mentor

12/13

,Cornelia -osari .ita A"/Nama Mentor

PANDUAN PENILAIAN MENTEE5C

Nama Mhs : Shalah-ddin Al A,-((i NIM : 00000002225 Nama Mentor : Cornelia Rosari Gita Ananda

NO ASPE E!A"#ASI

1 $ % &

Carin'

1 Kepedulian terhadap teman/dosen/lingkungan kampus 

2 Kemampuan menengahi perdebatan dalam kelompok 

3 Aktif dalam interaksi sosial 

4 Kesediaan mendengarkan orang lain 

5 Kemampuan mengekspresikan dan mengkomunikasikan perasaan dengan tepat (pesantersampaikan namun tidak menyinggung perasaan orang lain)

 

Credi(le

1 Kemampuan mengendalikan emosi saat menghadapi hambatan 

2 Tanggung a!ab dan tepat !aktu 

3 "atang dan berperilaku de!asa dalam menghadapi kegagalan atau masalah 

4 Kemampuan berbi#ara di hadapan banyak orang 

5 "engikuti tata #ara berperilaku (sopan santun) yang berlaku di lingkungan 

Com)etent

1 $isa men#ari solusi dalam permasalahan 

2 "engungkapkan ide dengan lan#ar (yakin% tidak terbata&bata) dan mudah dimengerti 

3 'nisiatif mengambil tindakan sebelum diminta

4 Keseriusan dan kualitas tugas yang dibuat 

Com)etitive

1 Kegigihan dalam men#apai target 

2 $erani menerima tantangan tidak takut mengambil resiko 

3 A#hiee% rea#h the target 

4 Aktif men#ari solusi dalam setiap masalah 

5 Antusias dalam setiap kegiatan 

Catatan secara keseluruhan :Ia selalu akti0 dalam setiap pertemuan dan mencairkan suasana" Tetapi terkadang dalammen!ampaikan pendapat perlu =dipancing> terleih dahulu"

Masukan Mentor :Terus semangat men1alankan perkuliahan" Tetap perca!a diri dan selalu akti0mengemukakan pendapat"

baiburu

Foto mentee

8/17/2019 Draft Observasi Mentee Oleh Mentor

13/13

$erpong% & ' )' *()+

,Cornelia -osari .ita A"/Nama Mentor