perjanjian kinerja tahun 2019 - kementerian...

Nama :

Jabatan :

Nama :

Jabatan :

Pihak

Momon Rusmono Wisnu Wasisa Putra

Jakarta, 19 Maret 2019

Pihak Kedua,

selaku atasan langsung pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti

yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan

pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi

terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan

dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Kepala BBPKH Cinagara

selanjutnya disebut pihak pertama

Momon Rusmono

Kepala Badan PPSDMP

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan

akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan di bawah ini:

Wisnu Wasisa Putra

1 Meningkatnya kualitas

layanan publik terhadap

layanan BBPKH Cinagara

1 Indeks Kepuasan Masyarakat

(IKM) atas layanan publik

BBPKH Cinagara

3.75 Skala Likert (1-4)


penyelenggaraan pelatihan

kesehatan hewan

2 Penurunan rata-rata

competency-gap index peserta

pelatihan kesehatan hewan

Cinagara

22 %

3 Jumlah temuan BPK atas

pengelolaan keuangan BBPKH

Cinagara yang terjadi berulang

- Jumlah

4 Jumlah temuan Itjen atas

implementasi SAKIP yang terjadi

berulang (5 aspek SAKIP sesuai

Permenpan RB 12 tahun 2015)

- Jumlah

No. Anggaran (Rp)

1 20,733,983,000

Jakarta, 19 Maret 2019

Pihak Kedua Pihak Pertama

Momon Rusmono Wisnu Wasisa Putra

Kegiatan

Pemantapan Sistem Pelatihan

Pertanian

No. Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja

BALAI BESAR PELATIHAN KESEHATAAN HEWAN (BBPKH) CINAGARA

PERJANJIAN KINERJA 2019

Target

3 Meningkatnya akuntabilitas

kinerja di lingkungan BBPKH

Cinagara

Nama :

Jabatan :

Nama :

Jabatan :

Pihak Pertama,

Wisnu Wasisa Putra Indra Hertatianto

Bogor, 19 Maret 2019

Pihak Kedua,

selaku atasan langsung PIHAK PERTAMA, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran

perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah

ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.




Kepala Bidang Umum

selanjutnya disebut PIHAK PERTAMA

Wisnu Wasisa Putra





Indra Hertatianto

1 Jumlah temuan BPK atas

pengelolaan keuangan BBPPKH

Cinagara yang terjadi berulang

- Jumlah

2 Tingkat kepuasan Unit Eselon III

terhadap layanan Bagian Umum

3.30 Skala likert


Pihak Kedua, Pihak Pertama,

Wisnu Wasisa Putra Indra Hertatianto

BALAI BESAR PELATIHAN KESEHATAN HEWAN (BBPKH) CINAGARA


BAGIAN UMUM

Target

1

Meningkatnya akuntabilitas


Cinagara


Nama : Wida Hayinah Lekomaya

Jabatan :

Nama :

Jabatan :

Pihak Pertama,

Indra Hertatianto Wida Hayinah Lekomaya




Kepala Subbagian Kepegawaian dan Rumah Tangga


Indra Hertatianto

Kepala Bagian Umum




ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian

target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.





Pihak Kedua,

1

Jumlah keluhan unit eselon III

(tertulis) terhadap layanan sub

bagian kepegawaian dan rumah

tangga

10 Jumlah

2

Jumlah temuan auditor (internal

atau eksternal) atas

ketidaksesuaian NSPK pengelolaan

kepegawaian dan

kerumahtanggaan di lingkup

BBPKH Cinagara yang terjadi

berulang

- Jumlah



Indra Hertatianto Wida Hayinah Lekomaya



BAGIAN UMUM

Target



Cinagara

1


Nama : Sutarwi

Jabatan :

Nama :

Jabatan :

Pihak Pertama,

Indra Hertatianto Sutarwi






terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam

rangka pemberian penghargaan dan sanksi.


Pihak Kedua,




Kepala Subbagian Keuangan


Indra Hertatianto

Kepala Bagian Umum


1 Tingkat kepatuhan

pengelolaan keuangan

terhadap Standar Akuntansi

Pemerintah (SAP)

100 %

2 Jumlah keluhan unit eselon

III (tertulis) terhadap layanan

Sub bagian keuangan

5 Jumlah



Indra Hertatianto Sutarwi

Target


BAGIAN UMUM




Cinagara

1


Nama : Usodo

Jabatan :

Nama :

Jabatan :

Pihak Pertama,

Indra Hertatianto Usodo



ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian

target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.





Indra Hertatianto

Kepala Bagian Umum





Kepala Subbagian Perlengkapan dan Instalasi


Pihak Kedua,

1


kinerja di lingkungan

BBPKH Cinagara

1

Jumlah keluhan unit eselon

III (tertulis) terhadap

layanan Subbagian

Perlengkapan dan Instalasi

10 Jumlah



Indra Hertatianto Usodo

No.


Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja Target

BAGIAN UMUM


Nama :

Jabatan :

Nama :

Jabatan :

Pihak

Wisnu Wasisa Putra Apandi


Pihak Kedua,









Kepala Bidang Program dan Evaluasi


Wisnu Wasisa Putra





Apandi

1 Jumlah temuan Itjen atas

implementasi SAKIP yang

terjadi berulang (5 aspek SAKIP

sesuai Permenpan RB 12 tahun

2015)

- Jumlah

2 Tingkat kepuasan unit Eselon III

terhadap layanan Bidang

Program dan Evaluasi

3.50 Skala likert



Wisnu Wasisa Putra Apandi


BIDANG PROGRAM DAN EVALUASI


Target



Cinagara

1


Nama : Tedy Cahyo Sulistyo Widodo

Jabatan :

Nama :

Jabatan :

Pihak Pertama,

Apandi Tedy Cahyo Sulistyo Widodo


Pihak Kedua,









Kepala Seksi Program dan Kerjasama






Apandi

1 Tingkat kesesuaian antara Renstra BBPKH

Cinagara dengan Renstra Pusat Pelatihan

Pertanian

100 %

2 Tingkat kesesuaian antara Rencana

Kinerja Tahunan (RKT), Perjanjian Kinerja

(PK) BBPKH Cinagara dengan Renstra

BBPKH Cinagara

100 %

3 Tingkat kesesuaian anatara RKA K/L

dengan Renja BBPKH Cinagara

100 %

4 Tingkat kesesuaian antara Recana

Operasional Kegiatan (ROK) dengan

Petunjuk Operasional Kegiatan

(POK)BBPKH Cinagara

100 %

5 Jumlah keluhan unit eselon III (tertulis)

terhadap layanan Program dan

Kerjasama

5 Jumlah

6 Rasio perjanjian kerjasama terkait

penyelenggaraan pelatihan pertanian

yang ditindaklanjuti terhadap total

perjanjian kerjasama yang telah

ditandatangani pada tahun berjalan

100 %



Apandi Tedy Cahyo Sulistyo Widodo




Target

Meningkatnya

akuntabilitas kinerja di

lingkungan BBPKH

Cinagara

1


Nama : Muhammad Bayu Aji

Jabatan :

Nama :

Jabatan :

Pihak Pertama,

Apandi Muhammad Bayu Aji


Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel

serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan di bawah ini:

Kepala Seksi Evaluasi dan Pelaporan


Pihak Kedua,


Apandi










1 Jumlah keluhan unit eselon

III (tertulis) terhadap

layanan Evaluasi dan

Pelaporan

2 Jumlah

2 Rasio hasil rekomendasi

yang ditindaklanjuti

terhadap total rekomendasi

yang dihasilkan

100 %


Pihak Kedua Pihak Pertama,

Apandi Muhammad Bayu Aji

Indikator Kinerja Target






Cinagara

1

No. Sasaran Kegiatan

Nama :

Jabatan :

Nama :

Jabatan :

Wisnu Wasisa Putra Agus Triyanto













Agus Triyanto


Kepala Bidang Penyelenggaraan


Wisnu Wasisa Putra





1 Tingkat Kepuasan masyarakat

atas layanan pelatihan

kesehatan hewan Cinagara

3.50 Skala Likert (1-4)



kesehatan hewan

2 Competency-gap Index peserta


Cinagara

22 %

Pihak Kedua Pihak Pertama,

Wisnu Wasisa Putra Agus Triyanto


TargetNo. Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja


BIDANG PENYELENGGARAAN PELATIHAN


Nama :

Jabatan :

Nama :

Jabatan :

Agus Triyanto Tri Wahyu Agus Riyadi










Kepala Seksi Pelatihan Aparatur Negara


Agus Triyanto

Kepala Bidang Penyelenggaraan




Tri Wahyu Agus Riyadi

1 Meningkatnya kualitas layanan

publik terhadap layanan BBPKH

Cinagara

1 Jumlah keluhan

masyarakat (tertulis)

terhadap layanan

pelatihan kesehatan

hewan aparatur

2 Jumlah



kesehatan hewan

2 Competency-gap index

peserta pelatihan aparatur

22 %



Agus Triyanto Tri Wahyu Agus Riyadi





Nama :

Jabatan :

Nama :

Jabatan :

Pihak Pertama,

Agus Triyanto Taufik Walhidayat


Pihak Kedua,









Kepala Seksi Pelatihan Non Aparatur


Agus Triyanto

Kepala Bidang Penyelenggaraan Pelatihan




Taufik Walhidayah




1 Jumlah keluhan masyarakat

(tertulis terhadap layanan


non aparatur

2 Jumlah



kesehatan hewan

2 Competency-gap index peserta

pelatihan non aparatur

22 %



Agus Triyanto Taufik Walhidayah


BALAI BESAR PELATIHAN PELATIHAN KESEHATAN HEWAN (BBPKH) CINAGARA



perjanjian kinerja tahun 2019 - kementerian...

Documents