Modul ke:

Fakultas

Program Studi

PENGANTAR BISNISMENJALANKAN BISNIS SECARA ETIS DAN BERTANGGUNG

Catur Widayati, SE.,MMEKONOMI DAN

BISNIS

Manajemenwww.mercubuana.ac.id

PENGERTIAN ETIKA DALAM BERBISNIS

Etika merupakan keyakinan mengenai tindakanyang bener dan yang salah, atau tindakan yangbaik dan yang buruk yang mempengaruhi hallainnya. Etika bisnis adalah istilah yangbiasanya berkaitan dengan perilaku etis atautidak etis yang dilakukan oleh manajer ataupemilik suatu organisasi.

A.perilaku etisperilaku etis merupakan perilaku yang

mencerminkan keyakinan perseorangan dan norma-norma sosial yang diterima secara umum sehubungan dengan tindakan-tindakan yang benar dan baik.

B.perilaku tidak etisperilaku tidak etis adalah perilaku yang

menurut keyakinan perseorangan dan norma-norma sosial dianggap salah satu buruk.

Etika bisnis dan etika manajerial

Etika manajerial merupakan standar perilakuyang memandu manajer dalam pekerjaanmereka. Walaupun etika anda dapatmempengaruhi kerja anda dalam sejumlah hal,tidak ada ruginya menggolongkan dalam 3katagori yang luas.

a.Perilaku terhadap karyawan

kategori ini meliputi materi seperti merekrut dan memecat, menentukan kondisi upah dan kerja, serta memberika privasi yang respek.

Contoh : kasus ENRON

b. Perilaku terhadap organisasi

isu etis juga muncul dari perilaku karyawan terhadap majikannya, khususnya seperti konflik kepentingan, kerahasiaan, dan kejujuran. Konflik kepentingan terjadi ketika suatu aktivitas bisa menguntungkan individu dengan merugikan pihak majikannya.

Contoh : kebanyakan perusahaan memiliki kebijakan yang melarang bagian pembelian menerima hadiah-hadiah dari pemasok.

c.perilaku terhadap agen ekonomi lainnya

etika juga tampil dalam hubungan antara perusahaan dan karyawannya dengan apa yang disebut agen kepentingan primer (primary agents of interest) terutama pelanggan, pesaing,pemegang saham, pemasok, penyalur, dan serikat buruh.

Contoh:bisnis dalam industri farmasi dapat kritik karena tingginya harga obat.

Praktek-praket perusahan etika bisnis

• organisasi berusaha mendorong perilaku etis dan melarang perilaku etis dengan berbagai cara karna manager dan karyawanya semakin sering melakukan aktifitas yang tidak etis dan bahkan ilegal di berbagai perusahan, maka banyak perusahaan yang mengambil langkah tambahan untuk mendorong perilaki etis di lingkungan kerja.

•Dua pendekatan paling umum membentuk

komitmen manajemen puncak terhadap praktek bisnis yang etis adalah membuat praturan tertulis dan memperlakukan program etika.

A.menerapkan kode etik tertulis banyak perusahaan menuliskan kode etik tertulis

yang secara formal menyatakan keinginan mereka melakukan bisnis dengan perilaku yang etis.B.memperlakukan program etika banyak contoh mengemukakan bahwa tanggapan etis dapat di pelajari berdasarkan pengalaman.

Tanggung jawab sosial

tanggung jawab sosial adalah sebuah konsep yang berhubungan,namun merujuk pada seluruh cara bisnis berupaya menyeimbangkan komitmenya terhadap kelompok dan pribadi dalam lingkungan sosialnya.

Model tanggung jawab terhadappihak yang berkepentingan

a.pelanggan b.karyawanc.investord.pemasoke.komunitas lokal

Bidang tanggung jawab sosial

suatu mengdefinisikan rasa tanggung jawab sosialnya,perusahaan biasanya menghadapi empat hal yang di pertimbangkan :

a. Tanggung jawab terhadap lingkungan b. Tanggung jawab terhadap pelangganc. Tanggung jawab terhadap karyawand. Tanggung jawab terhadap investornya

Kesimpulan

Etika dalam berbisnis adalah mutlak dilakukan. Maju mundurnya bisnis yang dijalankan adalah tergantung dari perilaku bisnis itu sendiri. Apa

yang dia perbuat dengan konsekuensi apa yang akan dia peroleh sudah sangat jelas.

Pebisnis yang menjujung tinggi nilai etika akan mendapat nilai lebih terhadap apa yang telah

dilakukan

• Daftar Rujukan1. M. Manulang (2013) Pengantar Bisnis,

Penerbit INDEKS2. Ricky W. Griffin – Ronald J-Ebert (2010) Bisnis,

edisi 8 Jilid 1, Penerbit Erlangga

Terima KasihCatur Widayati, SE.,MM