MANAJEMEN STRES

Perilaku Organisasi

Tujuan manajemen stress

• Mengenal penyebab stress dan mengetahui tekhnik –tekhnik mengelola

stres.

PENGERTIAN

• Stress adalah reaksi setiap individu terhadap tuntutan lingkungan yang tidak dapat diatasi secara pasti, reaksi pikiran, perasaan dan fisik.

• Stress adalah suatu keadaan dimana “mental” kita lelah (kelelahan mental)

Anda pernah Stress????

• Kalau anda menjawab TIDAK• Berarti dapat dibayangkan, kehidupan anda monoton,hampir tiada terasa gairah hidup.• Anda tidak mempunyai motivasi untuk berkembang, dengan bertopeng dari kata-kata “berserah diri”• Stress dapat menyerang semua orang tanpa kecuali, yang pada awalnya memang bukan gangguan kesehatan, namun apabila tidak segera disikapi, stress akan menjadi “virus” yang dampaknya melebihi penyakit yang paling berbahaya bahkan bisa mematikan.

DIMANA STRESS ???

• Dunia Bisnis, Dunia Kerja…identik dengan dunia yang penuh dengan STRESS entah itu sekala berat atau sekala kelas Teri.

• Tingkat stress sendiri berbanding lurus dengan tingkat aktifitas pikiran.

SIFAT STRESS

• Stress Positip (p – stress)

• Stress Negatip (n – stress)

• Stress Negatip >>>>>stress positip

Stress Negatip

• Yang menyebabkan hidup tidak bergairah, semakin lesu.

• Menimbulkan permasalahan: rasa

cemas, depresi dan gangguan fisik.

Stress Positip

Mendorong pelakunya lebih pro –aktif, memacu alam pikiran untuk menghadapi masalah yang menjadi sumber stress tersebut.

Intinya termotivasi untuk maju,“ Oooh…TERNYATA SEPERTI ITU DOANG”

(Sebetulnya rasa takut karena ke “awam”an penyebab utama rasa stress…

Stress Negatip menjadi Stress Positip

• Kegagalan kemarin bisa saja menyeret diri ke stress negatip. Namun bagi mereka yang berpikiran besar hal tersebut akan diarahkan ke situasi , dimana hal-hal positip dan membangun yang akan mengantikan suasana hati dan pikiran.

Analisa penyebab kegagalan dimulai

• Tujuannya agar kegagalan yang sama terulang

• Kegagalan menjadi suatu pelajaran• Koreksi demi melangkah ke hari esok

• Dengan pikiran positip justru akan memacu manusianya menjadi lebih baik.

• “STRESS NEGATIP DI MANAGE SEHINGGA MENGHASILKAN STRESS POSITIP”

DAMPAK STRESS

• GANGGUAN FISIK• GANGGUAN PSIKOLOGIS• GANGGUAN PRILAKU

GANGGUAN FISIK• Berkeringat

• Jantung berdebar

• Kadar Kolesterol

• Saluran Pencernaan

• Suplai udara

•Kadar gula & insulin

•Tekanan Darah

•Gangguan Kulit

•Daya Rasa

GANGGUAN PSIKOLOGIS

• Lupa

• Insomnia / sudah tidur

• Mudah marah

• Kebiasaan makan berubah

GANGGUAN PRILAKU

• Super sensitif

• Efesiensi naik turun

• Produktifitas naik/turun

• Perilaku berubah – kasar/keras

MENGAPA STRESS???

• Faktor Lingkungan

• Faktor organisasi

• Faktor Diri

Faktor Lingkungan

• Ketidak pastian ekonomi• Ketidak pastian politik• Ga –Tek (gagap – tekhnologi)• Kemacetan lalu lintas• Polusi• Birokrasi badan pemerintahan• Berdesak-desakan

FAKTOR ORGANISASI

• Overload• Role Conflict• Gangguan Komunikasi• Birokrasi berlebihan• Pimpinan yang Otoriter• Perubahan organisasi

FAKTOR DIRI

• Salah Pengelolaan hidup

• Problem Keluarga

• Target tidak realistis

• Perkawinan Tidak harmonis

• Kebiasaan buruk

Manajemen stress

• Begitu mengerikan akibat stress sehingga kita perlu me”manajemen” stress

• Ilmu Ekonomi istilah manajemen adalah bagaimana melakukan tindakan : PLANNING, ORGANIZING, ACTUALITING DAN CONTROLING(POAC)

STRATEGI UNTUK MENGATASI STRES

• Berolahraga• Relaksasi• Manajemen

Waktu• Manajemen

Peran• Kelompok

dukungan

• Desain Kerja• Jadwal Kerja• Budaya• Pengawasan

• Program Manajemen Stres

• Program peningkatan kesehatan

• Cuti panjang• Program-program

lainnya

Mekanisme untuk

mengatasi secara

individu

Program institusional

Program kolateral

Stres yang berkurang

Strategi organisasi

STRESS AKAN MENJAUH DARI KEHIDUPAN KITA

JIKA:1.Jaga selalu kondisi tubuh dan

perkuatlah dengan cara mengkonsumsi makanan dan minuman 4 sehat 5 sempurna secara disiplin

2. Tidur dan istirahat yang cukup, karena tidur merupakan salah satu terapi untuk mengurangi kemarahan, kesedihan, karena tidur memberi kesempatan pada otak untuk relax.

3. Lakukan Olah raga teratur, karena gerak tubuh akan merangsang keluar zat”endorphine” yaitu zat yang membuat tubuh merasa nyaman.

Orang yang senang berolahraga umumnya tampak lebih fit dan bahagia.

4. Selalu berfikir positif, karena cerminan dari tindakan, tindakan positif berasal dari pikiran positif, tindakan negatif berasal dari pikiran negatif……tidak ada orang yang berhasil dalam hidupnya kalau selalu berfikiran negatif baik pada diri sendiri maupun orang lain.

5. Lakukan “HOBBY” atau hal-hal yang menyenangkan, karena hobby membuat rilex dan sejenak melupakan rutinitas atau masalah yang ada.

6. Jangan terpaku pada rutinitas, harus berani berubah, tidak malu dan ragu, sebagai contoh : merubah penampilan yang secara phsikologis hal ini menambah semangat baru.

7. Murah senyum, tertawa lepas, bersenandung/ bernyanyi dan bersosialisasi dengan teman/lingkungan(perlu teman curhat, tidak memendam masalah sendiri)

8. Beribadah dan berdoa (tidak hanya pada masa sulit saja, berbuat pada semua orang, bersyukur pada setiap usaha kita, baik yang berhasil atau tidak tetaplah bersyukur

• Jika 8 hal tersebut dapat dilakukan, insya Allah Stress akan jauh dari kehidupan kita

• Kita akan lebih semangat dalam melakukan setiap aktifitas dan keberhasilan menunggu kita.

Hubungan Pekerjaan-Kehidupan

• Work-life relationshipHubungan antara kehidupan kerja seseorang

dan kehidupan pribadi seseorang

Contoh: seseorang dengan banyak tanggungan (pasangan yang tidak bekerja, anak banyak, orang tua yang ditanggung) lebih memilih pekerjaan dengan gaji tinggi, tuntutan lembur yang sedikit, dan lebih sedikit keharusan bepergian.