poa 2015 pkm ledokombo.docx

BAB. IPENDAHULUAN

1.1. LATAR BELAKANG

Puskesmas merupakan unit Pelaksanaan Teknis Dinas Kesehatan Kabupaten kota yang bertanggung jawab meyelenggarakan pembangunan kesehatan di wilayah kerjanya Sebagai peyelenggara pembangunan kesehatan, puskesmas bertanggung jawab menyelengarakan upaya kesehatan perorangan dan upaya kesehatan masyarakat. Yang ditinjau dan sistem kesehatan nasional merupakan pelayanan kesehatan tingkat pertarna,

Sekalipun telah banyak keberhasilan yang dicapai oleh puskesmas dalam meningkatkan derajat kesehatan masyarakat. namun dalam pelaksanaannya masih banyak terjadi masala- masalah yang dapat menghambat puskesmas berfungsi maksimal. Masalah masalah tersebut dapat mempengaruh, pemanfaatan puskesmas yang pada ujungnya berpengaruh pada status kesehatan masyarakat di wilayah kerjanya. Rendahnya pemanfaatan kesehatan baik milik pemerintah maupun swasta antara lain karena inefisiensi dan buruknya pusat kesehatan yang tidak memiliki perlengkapan yang memadai. Factor lain yang mungkni terpegaruh, adalah pendapatan yang meningkat yang pengetahuan. pengetahuan yang lebih baik akan pilihan pelayanan kesehatan dan meningkatkan ekspektasi terhadap standar pelayanan Untuk mengantisipasihal itu, sebaiknya puskesmas mampu meningkati kualitas pelayanan profesi (quality of care) dan kualitas pelayanan menejemen ( quality of service ) karena mutu pelayanan yang baik akan memberikan kepuasan kepada pelanggan dan pelanggan akan memanfaatkan ulang dan merekomendasikan pelayanan kesehatan tersebut kepada orang lain.

Sesuai dengan keputusan Menteri Kesehatan RI Nomor 1457 / Menkes / SK/ X/ 2003. Standar pelayanan minimal kesehatan (SPM) merupakan tolak ukur kinerja pelayanan kesehatan yang dilaksanakan di daerah. Oleh karena itu kcberhasilan kinerjan pelayanan kesehatan diukur dengan mengacu kepada indicator kinerja SPM 2010 yang disuaikan dengan indikator MDGS. Dibandingkan dengan indikator kineria SPM 2010. Pelayanan kesehatan, di Puskesmas Ledokombo masib di bawah target Indikator SPM 2010, Seperti cakupan pelayanan Promosi Kesehatan, Upaya Penyehatan Lingkungan, Perbaikan, Gizi, Kesehatan Ibu dan Anak termasuk Keluarga Berencana, Upaya Pencegahan dan Pemberantasan penyakit Menular, Upaya pengobatan.

1.2. TUJUAN A. Tujuan Umum Tersusunya pcrencanaan dan pelaksanaa penganggaran kegiatan Puskesmas Ledokombo pada tahun 2015. B. Tujuan Khusus a. Untuk mengetahui gambaran analisa situasi di wilayah kerja Puskesmas Ledokombo.b. Untuk mengidentifikasi masalah yang ada di Puskesmas Ledokombo.c. Mengetahui Rencana usulan kegiatan (RUK) puskesmas Ledokombo tahun 2015.d. Menyusun RPK ( Rencan pelaksanaan kegiatan) puskesmas Ledokombo tahun 2015 sebagai acuhan kegiatan .1.3. MANFAAT 1. Perencanaan dapat membenkan petunjuk untuk meyelenggarakan upaya. kesehatan secara efektif dan efisien demi mencapai tujuan yang telah ditetapkan. 2. Perencanaan, memudahkan pengawasan dan pertanggungjawaban.3. Perencaaan dapat mempertimbangkan, hambatan, dukungan dan potensi yang ada.

1.4. RUANG LINGKUP KEGIATAN a. Ruang Lingkup kegiatan di Puskesmas terdiri dan upaya kesehatan dan managemen puskesmas. Alokasi dana bcrsumber APBD Kabupaten banyak teralokasikan untuk kegiatan operasional rutin puskesmas. Sedangkan pemanfaatan dana BOK diprioritaskan pada kegiatan yang berdaya ungkit tinggi untuk mencapai indicator

MDGs bidang kesehatan, Proporsi pemenfaatan dana BOK di Puskesmas diatur sebagat berikut : ~ Minimal 60 % dan total alokasi BOK Puskesmas digunakan upaya kesehatan Prioritas.~ Maksimal 40/, dan alokast dana BOK digunakaM untuk upaya kesehatan lainnya dan managemen Puskesmas.

b. Manajemen Puskesmas ( P1 s/d P3) Perencanaan ( P1 ) adalah proses penyusunan rencana tahunan puskesmas untuk mengatasi masalah kesehatan diwilayah kerja puskesmas. Rencana tahunan puskesmas dibedakan atas dua macam, yaitu :1. Perencanaan Upaya Kesehatan Wajib 2. Perencanaan Upaya Kesehatan Pengembangan P1 diselengarakan melalui mekanisme perencanaan mikro (mickoplaning) yang kemudian menjadi perencanaan tingkat Puskesmas. Pelaksanaan dan pengendalian ( P2) adalah proses penyelengaraan. pemantauan serta penilaian terhadap penyelenggara rencana tahunan puskesmas, baik rencana tahunan upaya kesehatan wajib maupun rencana tahunan upaya kesehatan pengembangan, dalam mengatasi masalah kesehatan di wilayah kerja puskesmas. P2 diselengarakan melalui mekanisme lokakarya mini (mini workshop) Pengawasan dan pcrtanggungjawaban ( P3) adalah proses memperoich kepastian atas kesesuaian peyelenggaraan dan pencapaian tujuan puskesmas terhadap rencana dan peraturan perundang-undangan serta kewajibanyang berlaku ( P3) diselengarakan melalul mekanisme penilaian kinerja puskesmas dengan berlakunya prins otonomi perlu disesuaikan.

C. Dukungan Operasional Dengan Lintas Sektor Untuk mendapat basil yang optimal. penyelengaraa pembangunan kesehatan tersebut harus dapat koordinasikan dengan berbagai lintas sector terkait yang ada di tingkat kecamatan Ledokombo. Dengan Masyarakat Puskesmas memerlukan dukungan aktif dan masyaraka sebagai objek dan subjek pembangunan, Dukungan aktif tersebut diwujudkan melalui berbagai potensi masyarakat seperti tokoh masyarakat tokoh agama. LSM. Organisasi kemasyarakatan, serta dunia usaha.

TIM PENYUSUN POAPUSKESMAS LEDOKOMBODINAS KESEHATAN KABUPATEN JEMBER

PELINDUNG: dr. RITA WAHYUNINGSIH ( Kepala Puskesmas Ledokombo )TIM PEMEGANG PROGRAM1. Z2. Z3. Z4. Z5. Z6. Z7. Z8. Z9. Z10. Z11. Z12. Z13. Z14. Z

PENANGGUNG JAWAB: dr. RITA WAHYUNINGSIHKOORDINATOR SIK: ZPENULIS DAN EDITING: Z

2.2. VlSI dan MISIA. VlSI Puskesmas Ledokombo Kabupaten Jember sebagai salah satu (JPTD Dinas Kesehatan Kabupateri Jember dalamn menyelengarakan pembangunan kesehatan mempunyai visi TERWUJUDNYA MASYARAKAT PUSKESMAS LEDOKOMBO YANG SEHAT, MANDIRI DAN BERKEADILAN

B. MISI Berdasarkan visi puskesmas Ledokombo Kabupaten Jember makan misi pembengunan kesehatan adalah: 1.Mengerakkan pembangunan berwawasan kesehatan, 2.Mendorong terwujudnya kemandirian masyarakat untuk hidup sehat. 3.Mewujudkan memelihara dan meningkatkan pelayanan kesehatan yang bermutu, merata dan terjangkau. 4.Meningkatkan upaya pengendalian penyakit dan penangulangan masalah kesehatan. 5.Meningkatkan dan mendayagunakan sumberdaya kesehatan,

2.3. TUJUAN DAN SASARAN Dalam rangka menjalankan misinya Puskesmas Ledokombo Kabupaten Jember menetapkan tujuan dan sasaran sebagai berikut: 1. Untuk mewujudkan misi mengerakkan pembangunan berwawasan kesehatan maka ditetapkan tujuan mewujudkn mutu lingkungan yanglebib sehat, pengembarigan sisitem kesehatan lingkungan berkewilayahan, serta mengerakkan pembangunan berwawasan kesehatan, Dengan sasaran : Menigkatkan kualitas air bersih, sanitasi dasar, hygine sanitasi makan minum serta kualitas kesehatan lingkungan dan pengendalian factor resiko dampak pencemaran lingkungan di masyarakat. 2. Untuk mewujudkan misi Mendorong terwujudnya kemandirian masyarakat untuk hidup sehat , maka ditetapkan tujuan: memberdayakan individu, keluarga dan masyarakat agar mainpu menumbuhkan perilaku Hidup Bersih dan Sehat ( PHBS) serta mengembangkan Upaya Kesehatan Berbasisi Masyarakat ( UKBM) Dengan Sasaran : meningkatkan pengetahuan dan kesadaran urnuk prilaku hidup bersih dan sehat serta pemberdayaan masyarakat kearah mandiri.

3. Untuk mewujudkan misi mewujudkan memelihara dan meningkatkan kesehatan yang bermutu, merata dan terjangkau, maka ditetapkan tujuan: a. Meningkatkan akses, memantau dan kualitas pelayanan kesehatan melalui rumah sakit, Balai Kesehatan, Puskesmas dan Jaringanya.Dengan Sasaran: 1. Meningkatkan akses dan mutu pelayanan kesehatan ibu, bayi anak, remaja dan lanjutn usia serta kesehatan reproduksi 2. Meningkatkan akses dan mutu pelayanan kesehatan dasar puskesmas dan jaringanya serta pelayanan kesehatan Penunjang. 3. Meningkatkan jangkauan dan kualitas pelayanan kesehatan dengan kemampuan pelayanan kesehatan gawat darurat yang bias diakses masyarakat dan prasarana kesehatan di rumab sakit, rumah sakit khusus dan balai kesehatan b. Meningkatkann kd.tn gizi kelurga dalam upaya mnniflgkatkan status gizi masyarakat Dengan sasaran : Meningkatkan keluarga sadar gizi dan perbaikan gizi masyarakat

c. Menjamin ketersedjaan, pemerataan, pemanfaa mutu, keterjangkauan obat dan pembekalan kesehatan serta pembinaan mutu. Dengan sasaran : meningkatkan pengelolah obat, pembekalan makanan. 4. Untuk mewujudkan misi meningkatkanupay pengencialian penyakit dan penangulangan masalah kesehatan. Maka ditetapkan tujuan : mencegah, menurunkan dan mengenda1ika penyakit menular dan tidak menular serta masalah kesehatan lainnya. Dengan sasaran : Menurunjcan angka kesakitan dan kematiari penyakit menular, tidak menular dan penyakit penyakit yang dapat dicegah dengan imunisasi serta pengamatan penyakit dliti rangka sisitem kewaspadaan dini dan penarulangan KLB/ wabah, Ncaman epidemic serta bencana.

5. Untuk mewujudkan misi meningkatkan dan mendayagunakan sumberdaya kesehatan . Maka ditetapkan tujuan: meningkatkan jumlah, jenis, mutu dan penyebaran tenaga kesehatan sesuai standart. Dengan sasaran : Meningkatkan jumlah, jenis mutu dan penyebaran kesehatan sesuai standart.2.4. INDIKATOR KEBERHASILANPuskesmas Ledokombo dalam upaya pepmbangunan kesehatan khususnya wilayah Puskesmas Ledokombo mengacu pada indicator keberhasilan program yang telah ditetapkan baik oleh pemerintah pusat ( Standart Pelayanan Minimal / SPM, Pemerintah Kabupaten dalam hal ini dinas Kesehatan kabupaten Jember ) serta berdasarkan kemampuan yang dimiliki oleh Puskesmas Ledokombo. Adapun indicator keberhasilan program Puskesmas Ledokombo tahun 2015 sebagai berikut :NOINDIKATORTARGET

1Desa Siaga aktif pada tahap pertama, Madya, Paripurna dan Mandiri

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

2.5. PROGRAM KESEHATAN Berdasarkan Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia nomor 75 tahun 2014 tentang Pusat Keshatan masyarakat dalam upaya dalam mencapai target pembangunan yang telah ditetapkan maka disusunlah program-program diantaranya: 1. Kegiatan Program Pokok Puskesmas A. Promosi Kesehatan B. Penyehatan Lingkungan C. Perbaikan Gizi D. Kesehatan Thu dan Anak termasuk Keluarga Berencana E. Pngahan dan P ibrntasn Penyakit Menular F. Upaya Pengobatan 2. Kegiatan Program Pengembangan / Inovatif A. Kesehatan Anak Usia Sekolah dan Remaja B. Kesehatan Usia Lanjut C. Pencegahan dan Penangulangan Penyakit Gigi D. Malaria E. P egahan dan Peiiangulangan PMS dan H1V/ AIDS F. Upaya Kesehatan Kerja G. Kesehatan Jiwa dan Mental H. Kesehatn Matra 3. Kegiatan Program Manajemen Puskesmas A. Manajemen Operasional Puskesmas B. Manajemen Alat dan Obat C. Manajetien Keuangan Puskesmas D. Manajemen Ketenagaan E. Manajemen Pembiyaan F. Manajemen Barang dan Aset

2.6. STRATEGI Stategi pencapaian tujuan dan sasaran adalah berisi rencana menyeluruh dan terpadu mengenai upaya- upaya yang akan dilaksanakan secara operasional dengan memperhatikan ketersediaan sumber daya organisasi. Sebagai salah satu cara antara mewujudkan tujuan dan sasaran, maka strategi yang ditetapkan terdiri atas :1. Peningkatan akses masyarakat terhadap pelayanan kesehatan yang berkualitas 2. Peningkatan pengetahuan dan keterampilan SDM 2.7. PEMBIAYAAN 1. Sumber pembiayaan yang dipakai untuk pelaksanaan kegiatan di puskesmas Ledokombo a. APBD Kabupaten Sejumlah Rp. 769436.214,44 b. BOK Sejumlah Rp. 139.570000,00 c. Kapitasi /Jaminan Kesehatan sejurnlah Rp. 1.325.077.131,00 d. APBD dan Provinsi e. Dana Desa dan Sumber Dana lainnya

2. Pemanfaatan dana yang sesuai dengan POA Permanfaatan dana yang diterima oleh Puskesmas ledokombo digunakan untuk kegiatan Promotif dan Preventif yang dilaksanakan melalui kegiatan wajib dan kegiatan pengembang.

BAB IIIANALISA SITUASI3.1. DATA UMUMNomor Kode Puskesmas: _____________________________________Nama Puskesmas: _____________________________________Kecamatan: _____________________________________Kabupaten: _____________________________________Propinsi: _____________________________________

A. DATA WILAYAH1. Luas Wilayah: _____________________________________Wilayah dataran rendah: _____________________________________Wilayah dataran tinggi: _____________________________________2. Jumlah Desa / Kelurahan: _____________________________________Yang dapat dijangkau kendaraan roda 4: _____________________________________Yang dapat dijangkau kendaraan roda 4: _____________________________________Yang dapat dijangkau kendaraan roda 4: _____________________________________

B. DATA KEPENDUDUKAN1. Jumlah penduduk seluruhnya: _____________________________________Laki laki: _____________________________________Perempuan: _____________________________________2. Piramida penduduk : _____________________________________

LAKI -LAKIUMURPEREMPUAN

3. Jumlah Kepala Keluarga ( KK ): _____________________________________4. Jumlah Penduduk Total Miskin (PBI): _____________________________________5. Jumlah Kepala Keluarga Miskin (KK): _____________________________________6. Jumlah Anggota Keluarga Miskin (PBI): _____________________________________7. Jumlah yang mempunyai Kartu BPJS peserta: _____________________________________8. Jumlah Ibu Hamil: _____________________________________9. Jumlah Ibu Hamil Miskin: _____________________________________10. Jumlah Bayi ( < 1 Tahun ): _____________________________________11. Jumlah Anak Balita ( 1-4 Tahun ): _____________________________________12. Jumlah Wanita Usia Subur: _____________________________________13. Jumlah Pasangan Usia Subur: _____________________________________14. Jumlah Ibu Bersalin : _____________________________________15. Jumlah Ibu Nifas: _____________________________________16. Jumlah Ibu Meneteki: _____________________________________

C. PENDIDIKANSARANA KESEHATANa) Jumlah Sekolah1. Taman kanak kanak yang ada: _____________________________________2. SD/MI yang ada: _____________________________________3. SLTP / MT yang ada: _____________________________________4. SMU / MA yang ada: _____________________________________5. Akademi yang ada: _____________________________________6. \Perguruan Tinggi yang ada: _____________________________________7. Jumlah Ponpes yang ada: _____________________________________

b) Jumlah murid yang ada1. Taman kanak-kanak: _____________________________________2. SD/MI: _____________________________________3. SLTP / MT: _____________________________________4. SMU / MA: _____________________________________5. Akademi: _____________________________________6. Perguruan Tinggi: _____________________________________7. Jumlah Santri Ponpes yang ada: _____________________________________

D. SARANA KESEHATAN1. Rumah Sakit: _____________________________________~ Rumah Sakit Pemerintah: _____________________________________~ Rumah Sakit Swasta: _____________________________________2. Rumah Bersalin: _____________________________________3. Puskesmas Pembantu: _____________________________________4. Puskesmas Keliling: _____________________________________5. Polindes: _____________________________________6. BP Swasta: _____________________________________7. Praktek Dokter Swasta: _____________________________________8. Praktek Bidan Swasta: _____________________________________9. Praktek Perawat: _____________________________________

E. KETENAGAAN1. Dokter : _____________________________________2. Dokter gigi : _____________________________________3. Dokter spesialis jiwa : _____________________________________4. Sarjana Kesehatan Masyarakat: _____________________________________5. Bidan: _____________________________________~ P3B: _____________________________________~ D3 Kebidanan : _____________________________________6. Bidan di Desa: _____________________________________7. Perawat Kesehatan: _____________________________________~ SPK: _____________________________________~ D3 Keperawatan: _____________________________________~ S1 Keperawatan: _____________________________________~ Perawat Gigi: _____________________________________8. Sanitarian / D3 Kesling: _____________________________________9. Petugas Gizi / D3 Gizi: _____________________________________10. Asisten Apoteker: _____________________________________11. Analis Laboratorium/D3 Laboratorium: _____________________________________12. Juru Imunisasi / Juru Malaria: _____________________________________13. Tenaga Administrasi: _____________________________________14. Sopir, Penjaga: _____________________________________15. Lain lain: _____________________________________

3.2. DATA KHUSUSA. DERAJAT KESEHATAN1. Jumlah Kematian Ibu : _____________________________________2. Jumlah Kematian Perinatal: _____________________________________3. Jumlah Kematian Neonatal: _____________________________________4. Jumlah Lahir Mati: _____________________________________5. Jumlah Lahir Hidup: _____________________________________6. Jumlah Kematian Bayi : _____________________________________7. Jumlah Kematian Balita : _____________________________________8. Jumlah Kematian Semua Umur: _____________________________________

B. KLBNoJenis PenyakitJumlah KasusLPAttack Rate ( % )

C. Data Morbidaitas1. Angka Kesakitan: _____________________________________2. Jumlah 15 Penyakit Terbesar: _____________________________________ Ispa: _____________________________________ Gang. Lain pada Jaringan otot: _____________________________________ Gastritis : _____________________________________ Dermatitis Kontak Alergi: _____________________________________ Jamur pada Kulit : _____________________________________ Infeksi kulit pd jaringan Sub.Kutan: _____________________________________ Hipertensi Primer: _____________________________________ Asma : _____________________________________ Nyeri Kepala: _____________________________________ Influensa: _____________________________________ Jaringan pulpa dan jaringan pertikel: _____________________________________ Gang. Gigi dan Jaringan Penyanggah: _____________________________________ Ginggivitan dan peny. Periodental: _____________________________________

3.3 HASIL CAPAIAN PROGRAM PELAYANAN KESEHATAN TAHUN 2014NOPROGRAMTARGETPENCAPAIAN

AKegiatan Program Pokok Kesehatan

1Upaya Promosi Kesehatan

Kader Terlatih

Desa Siaga Puri

Strata Posyandu Mandiri

PHBS

RT Sehat ( 10 indikator )

Penyuluhan Napza

2Upaya Kesehatan Lingkungan

3Upaya Perbaikan Gizi

NOPROGRAMTARGETPENCAPAIAN

4Upaya Kesehatan Ibu dan Anak

5Upaya Pencegahan dan Pemberantasan Penyakit Menular

A. Imunisasi

B. Pengamatan Penyakit


6Upaya Pengobatan


BKegiatan Program Inovatif

1Upaya Kesehatan Anak Usia Sekolah dan Remaja

2Upaya Kesehatan Lanjutan

3Pencegahan dan Penangulanagan Penyakit Gigi


4Puskesmas Rawat Inap

5Kesehatan Olah Raga

6Upaya Kesehatan Kerja

7Upaya Kesehatan Jiwa / Mental

8Upaya Kesehatan Mata / Pencegahan Kebutuhan

9Upaya Kesehatan Telinga / Pendengaran

10Kesehatan Batra

67

BAB IVIDENTIFIKASI MASALAH DAN PENYUSUNAN RPK PUSKESMAS4.1. IDENTIFIKASI MASALAHPROGRAMMASALAHUSGTOTALRANGKING

Upaya Promosi Kesehatan

Upaya Kesehatan Lingkungan

Upaya Perbaikan Gizi

Cakupan Rumah Tangga yang mengkonsumsi Garam Beryodium rendah

PROGRAMMASALAHUSGTOTALRANGKING

Upaya Kesehatan Ibu dan Anak

Upaya Pencegahan dan Pemberantasan Penyakit Menular

a. Imunisasi

b. Survailen





4.2 PRIORITAS MASALAHPROGRAMPRIORITAS MASALAHPENYEBAB MASALAHAKAR PENYEBAB MASALAHPEMECAHAN MASALAH

PROGRAMPRIORITAS MASALAHPENYEBAB MASALAHAKAR PENYEBAB MASALAHPEMECAHAN MASALAH






4.3 PRIORITAS PENYELESAIAN MASALAHPROGRAMPEMECAHAN MASALAHUSGTOTALRANGKING

Upaya Promosi Kesehatan

PROGRAMPEMECAHAN MASALAHUSGTOTALRANGKING







4.4 RUK ( RENCANA USULAN KEGIATAN )

UpayaKegiatanTujuanSasaranTargetKebutuhan Sumber DayaIndikator KeberhasilanSumber Biaya

DanaAlatTenagaBOKAPBDJKNSWADAYA

Upaya promosi KesehatanMeningkatkan pengetahuan dan keterampilan kaderKader belum terlatih





















4.5. RPK ( RENCANA PELAKSANAAN KEGIATAN ) TAHUNAN PUSKESMAS

NoUpaya KesehatanKegiatanSasaranTargetUraian PembiayaanVolume KegiatanSatuanLokasiPelaksanaanTenagaPelaksanaanJadwalBiayaSumberBiaya

orgkalibln


orgkalibln


orgkalibln


orgkalibln


orgkalibln


orgkalibln


orgkalibln


orgkalibln


orgkalibln


orgkalibln


orgkalibln


orgkalibln


orgkalibln


orgkalibln

Sub Total

BOK

APBD

JKN

Swadaya

TOTAL

BAB VPENUTUP

Plan of Action ( POA) Puskesmas Ledokombo sangat diperluakan untuk dapat mengoptimalkan penyelengaraan Puskesmas. Dengan disusunya Plan Of action ( POA) Puskesmas mi dapat dijadikan pedoman dalam menerapkan dan mengembangkan instrumen manajemen bagi puskesmas khususnya dalam penyusunan Rencana Usulan Kerja dan Rencana pelaksanaan Kegiatan.

Plan Of action ( POA) Puskesmas Ledokombo tahun 2015 disusun berdasarkan modifikasi dan masukan yang disampaikan oleh masing-masing pengelolah program di Puskesmas Ledokombo. Namun demikian tentu masih dapat kekurangan dan ekeliruan dalam penyisunan Plan Of Action ( POA) Puskesmas Ledokombo tahun 2015. Untuk itu, saran perbaikan dan penyempurnaan perencanaan kegiatan puskesmas ledokombo mi kami harapkan dan berbagai pihak terkait yang melakukan kegiatan di semua program terkait.

LAMPIRAN

Lampiran 2

JADWAL LOKMIN 2015PUSKESMAS LEDOKOMBO

NOBULANJADWAL

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

Mengetahui;Kepala Puskesmas Ledokombo

dr. RITA WAHYUNINGSIHNIP. 19760126 200801 2 012

PENGESAHAN

Plan Of Action ( POA ) Puskesmas Ledokombo Tahun 2015 telah dibuat dan disahkan oleh Dinas Kesehatan Jember pada :

Hari: Tanggal:Tempat :

Mengetahui;Kepala Dinas Kesehatan

Dr. BAMBANG SUWARTONO, MMNIP. 19570202 198211 1 002Ledokombo, .Kepala Puskesmas Ledokombo

Dr. RITA WAHYUNINGSIHNIP. 19760126 200801 2 012

KATA PENGANTAR

Puji syukur kami panjatkan kepada Tuhan Yang Maha Esa, atas tersusunnya POA (Plan Of Action) Puskesmas Ledokombo tahun 2014. POA (Plan Of Action) Puskesmas Ledokombo tahun 2015 memuat analisa hash kegiatan, identifikasj masalah, penyebab masalah, pemecahan rnasalah tahun 2014, RLTK (Rencana Usulan Kegiatan) dan RPK ( Rencana Pelaksanaan Kegitan) tahun 2015.

POA (Plan Of Action) Puskesmas Ledokombo tahun 2015 disusun berdasarkan modifikasi dan masukan yang disampaikan oleh masing-masing pengelolah program di Puskesmas Ledokombo yang dapat digunakan sebagai acuhan dalam rangka pelaksanaan kegiatan tahun 2015 di Puskesmas Ledokombo. Oleh karena itu, POA (Plan Of Action) Puskesmas Ledokombo tahun 2015 mi, diharapkan dapat menjadi acuhan bagi Pengelolah program dalarn rangka me ni ngkatkan kinerj a pus kesmas. Kepada semua pihak yang terkait dan ikut mendukung dalam penyusunan POA (Plan Of Action) , kami sampaikan terima kasih yang tak terhingga atas sumbangan pikirannya sehingga tersusunlah POA (Plan Of Action) mi. Semoga seluruh usaha yng kita lakukan mendpat berkah dan Tuhan Yang Maha Esa.

Akhir kata, kami menyadari bahwa POA (Plan Of Action) mi masih belurn sempurna. Untuk itu saran dan kritik yang membangun untuk menyempurnaan POA (Plan OfAction) mi sangat kami harapkan.

Jember, . Tim Penyusun

poa 2015 pkm ledokombo.docx

Documents