i

Pengaruh Produk Domestik Regional Bruto, Upah Minimum Dan Tingkat

Partisipasi Angkatan Kerja Terhadap Kesempatan Kerja

Di Provinsi Bali

Oleh :

KETUT ZORA EVAN CHRISSANTA

NIM : 222009017

SKRIPSI

Diajukan kepada Fakultas Ekonomika dan Bisnis

Guna Memenuhi Sebagian dari

Persyaratan-persyaratan untuk Mencapai

Gelar Sarjana Ekonomi

FAKULTAS : EKONOMIKA DAN BISNIS

PROGRAM STUDI : ILMU EKONOMI

FAKULTAS EKONOMIKA DAN BISNIS

UNIVERSITAS KRISTEN SATYA WACANA

SALATIGA

2014

ii

iii

iv

v

MOTTO DAN PERSEMBAHAN

“Ia Membuat Segala Sesuatu Indah Pada Waktunya,Bahkan Ia Memberi Kekekalan

Didalam Hati Mereka”(Pengkhotbah 3:11)

“Karena Hikmat akan masuk kedalam Hatimu dan Pengetahuan akan menyenangkan

jiwamu”(Amsal 2:10)

Motto :

“Four things for success: work and pray, think and believe”

“Norman Vincent Peale”

Persembahan :

Kupersembahkan Untuk Yang Tercinta:

TUHAN YESUS

Papa I Nyoman Agustriasa

Mama Ketut Sriwidari

Kakak Made Dian Ekki Episqiya Alfian

Adik Eliani Ayu Stephanie

❤ God Bless You ❤

vi

UCAPAN TERIMA KASIH

Pujian, hormat, dan ucapan syukur kepada TUHAN YESUS KRISTUS, atas anugrah

dan kasih karunia-Nya yang besar, penulis masih diberikan kesehatan dan kekuatan sehingga

dapat menyelesaikan skripsi ini dengan baik. Skripsi dengan judul ”Pengaruh Produk

Domestik Regional Bruto, Upah Minimum dan Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja Terhdap

Kesempatan Kerja di Provinsi Bali” disusun untuk memenuhi salah satu syarat memeperoleh

gelar Sarjana Ekonomi di Fakultas Ekonomika dan Bisnis, Program Studi Ilmu Ekonomi,

Universitas Kristen Satya Wacana, Salatiga.

Dalam menyusun skripsi ini, penulis banyak memperoleh bimbingan, petunjuk, serta

saran dan bantuan dari berbagai pihak. Pada kesempatan ini, penulis mengucapkan terima

kasih untuk:

1. Orang tuaku tercinta, Papa dan Mama yang selalu memberikan kasih sayang, cinta,

dorongan, semangat dan doa restu sehingga skripsi dapat selesai. “I Love You Mom

and Dad”

2. Untuk kakak dan adik, Kak Ekki Kak Septi dan Eni, terima kasih atas semangatnya

sehingga skripsi ini dapat selesai. “Thank You Sisters and Brother I Love You Too”

dan kepada keluarga besar yang telah mendukung baik secara moril maupun materiil.

“Terima kasih banyak”

3. Kepada Bapak Dr. Gatot Sasongko, SE., MS selaku dosen pembimbing dan juga

selaku Ketua Program Studi Ilmu Ekonomi yang telah membantu dan juga

memberikan waktu, tenaga dan pikiran untuk membimbing serta memberikan saran

dalam menyelesaikan skripsi ini selama proses perkuliahan hingga selesainya skripsi

ini. “Terima kasih bapak dan maaf kalau saya banyak melakukan kesalahan”

4. Kepada Bapak Yulius Pratomo, S.E., MIDEC selaku dosen penguji I, yang sudah

banyak membantu memberikan kritik dan saran terhadap perbaikan skripsi ini.

5. Kepada Ibu Istiarsi Saptuti Sri Kawuryan, S.E., MSP selaku penguji II, yang sudah

banyak membantu memberikan kritik dan saran terhadap perbaikan skripsi ini.

6. Kepada Bapak Hari Sunarto, S.E., MBA., Ph.D., selaku dekan Fakultas Ekonomika

dan Bisnis, Ibu Sotya Fevriera, SSi., MT selaku Ketua Program Studi Ilmu Ekonomi

yang telah membantu selama proses perkuliahan hingga selesainya skripsi ini.

vii

7. Kepada Ibu Birgitta Dian Saraswati, S.E., MSi “Mbak Git”, Sebagai wali studi selama

kurang lebih 4 tahun. “Terima kasih banyak atas segala bantuan dan kebijaksanaan

ya mbak”

8. Seluruh staf dosen pengajar, staf tata usaha, dan staf perpustakaan Fakultas

Ekonomika dan Bisnis UKSW yang sudah memberikan bekal ilmu pengetahuan,

membantu secara langsung maupun tidak langsung selama perkuliahan sampai pada

penyelesaian skripsi ini.

9. Kepada Biro Administrasi Akademik (BAA), Bagian Biro Kemahasiswaan

Universitas Kristen Satya Wacana Salatiga yang telah berkenan memberikan bantuan

baik beasiswa maupun bantuan administasi lainnya selama penulis menempuh

pendidikan di FEB UKSW ini.

10. Kepada Teman-teman Almamater Progdi IE 222009*** yang sudah memberi banyak

pengalaman, bantuan dan pelajaran hidup yang penuh kenangan : Satria ’mamen’ Adi

Saputra, Leonardus Very ’Dobleh’ Yudipradana, mamang Yustinus ’Pak De’

Wahyudi, Nikolas Satrio Lelono, Adi ’Bocil’ Saputro Wijaksono, Dian ’Alit’ Sari,

Paula Adiati Trisdian, Bu De Tri Mulyati, Mbok’e Ira Puspita Sari, Maria Elisabet

Tahulending, Valencia Angeli Karundeng, Yermia Anggraeni, ”Thank you my friend

for share story sad and happy, I will never forget you all. Terima kasih juga sudah

berbagi ilmu dari awal kuliah sampai akhir skripsi ini. I Love you guy‟s. Good

Luck!!!”

11. Kepada semua teman-teman angkatan 2009 serta teman-teman lain yang tidak dapat

disebutkan satu persatu selama masih dibangku kuliah di Salatiga, anak2 kost

Kauman 31, anak kost kemiri barat gang salak, anak2 kost kalimangkak, teman2

gereja dan teman2 lainnya “Terima kasih untuk semua cerita selama penulis di

Salatiga”

12. Untuk Ni Putu Meirita Hidayanti yang sudah memberikan semangat dan kasih sayang

dan perhatian selama ini. Terima kasih untuk waktu dan bantuannya. God bless you.

13. Untuk Sekar’geg’Ayu Maharani, Wawan’wancez’ Luina, Arin, Vichie,

Nunung’nuncez’, Bayu, “Thank you sudah pernah menjadi rekan kerja „disana‟

terima kasih juga buat kebersamaannya” , Achie, tere “jangan galau terus, keep spirit

and fighting for the future. Yegge bisa menunggu, hehe..”

14. Semeton-semeton tiyang, Keluarga Besar Bali Salatiga (KBBS), terima kasih untuk

bantuan dan kebersamaan yang sudah diberikan selama penulis berada di kota

viii

Salatiga sampai akhir skripsi ini selesai. “Suksma. Mangda Ida Sang Hyang Yesus

ngicen kerahayuan ring i raga sareng sami”

15. Semua pihak yang telah membantu dan memberikan semangat selama penulis

menimba ilmu di Fakultas Ekonomika dan Bisnis Universitas Kristen Satya Wacana

yang tidak dapat penulis sebutkan satu per satu, TUHAN YESUS memberkati.

Penulis menyadari skripsi ini masih jauh dari sempurna. Namun, penulis berharap

semoga skripsi ini dapat bermanfaat bagi para pembaca.

Salatiga, Februari 2014

Penulis

ix

DAFTAR ISI

Halaman Judul .................................................................................................... i

Pernyataan Keaslian Karya Tulis Skripsi……………………………………... ii

Halaman Persetujuan Skripsi ............................................................................. iii

Motto dan Ucapan Terima Kasih ........................................................................ iv

Daftar Isi ............................................................................................................ v

Daftar Tabel ........................................................................................................ vi

Daftar Gambar .................................................................................................... vii

Daftar Lampiran .................................................................................................. viii

Abstract ............................................................................................................... 1

Saripati ................................................................................................................ 2

BAB I Pendahuluan ................................................................................... 3

1.1. Latar Belakang ................................................................... 3

1.2. Tujuan Penelitian................................................................ 7

1.3. Manfaat Penelitian.............................................................. 7

1.4. Ruang Lingkup Penelitian...................................................7

BAB II Tinjauan Pustaka............................................................................. 8

2.1. Landasan Teori....................................................................8

2.1.1. Ketenagakerjaan........................................................ 8

2.1.2. Kesempatan Kerja..................................................... 9

2.1.3. Produk Domestik Regional Bruto (PDRB)............... 9

2.1.4. Tingkat Upah Minimum............................................10

2.1.5. Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja (TPAK)............10

2.1.6. Penelitian Terdahulu................................................. 11

2.2. Model Penelitian dan Hipotesis.......................................... 14

2.2.1. Model Penelitian....................................................... 14

2.2.2. Hipotesis................................................................... 14

BAB III Metode Penelitian........................................................................... 15

3.1. Jenis dan Sumber Data........................................................ 15

x

3.2. Metode Analisis.................................................................. 15

BAB IV Analisis Data.................................................................................. 18

4.1. Proses dan Hasil Analisis.................................................... 18

4.1.1. Hasil Uji Akar Unit.................................................. 18

4.2. Hasil Estimasi dan Pembahasan..........................................19

BAB V Kesimpulan dan Implikasi.............................................................. 23

5.1. Kesimpulan......................................................................... 23

5.2. Implikasi............................................................................. 23

5.3. Keterbatasan Penelitian...................................................... 24

5.4. Penelitian Mendatang......................................................... 25

Daftar Pustaka..................................................................................................... 26

xi

DAFTAR TABEL

Tabel 4.1 Hasil Uji Akar Unit / Unit Root Test Hadri Variabel Kesempatan Kerja,

PDRB, UMR, Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja (TPAK) Tahun 2009-

2012………………………………………………………………................18

Tabel 4.2 Hasil Regresi Model Efek Random / Random Effect Model

Tahun 2009-2012…………………………………………………………... 19

xii

DAFTAR GAMBAR

Gambar 2.1. Model Penelitian…………………………………………………………… 14

xiii

DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran 1 Jumlah Penduduk menurut Lapangan Usaha di Indonesia Tahun 2009-

2011……………………………………………………………....... 27

Lampiran 2 Pertumbuhan Produk Regional Bruto menurut Kabupaten/ Kota

Provinsi Bali Tahun 2009-2012 (dalam juta rupiah)………………. 28

Lampiran 3 Penduduk 15 Tahun Ke Atas Yang Bekerja menurut Kabupaten/ Kota

Provinsi Bali Tahun 2009-2012 (dalam ribu)………………….….. 29

Lampiran 4 Upah Minimum Regional provinsi Bali Tahun menurut Kabupaten/

Kota Provinsi Bali 2009-2012…………………………………….. 30

Lampiran 5 Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja provinsi Bali Tahun menurut

Kabupaten/ Kota Provinsi Bali 2009-2012 (dalam persen)……….. 31

Lampiran 6 Hasil Uji Akar Unit Hadri Test Variabel Kesempatan Kerja, PDRB,

UMR, Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja (TPAK) 2009-

2012………………………………………………………………... 32

Lampiran 7 Hasil Regresi Model Efek Acak/ Random Effect Model…………... 33

1

ABSTRACT

This study was conducted to determine what factors that influence the employment

opportunities. The variables that include in this study are Gross Domestic Regional Product

(GDP), Regional Minimum Wage (RMW), and the Labor Force Participation Rate (LFPR).

The data used in this study is the secondary data from panel data which is a combination of

cross section data from each region for the three variables and the time series data from the

period 2009 to 2012. The method used in this study is the Random Effects Model.

In this study, independent variable are Gross Domestic Regional Product (GDP) and

the Labor Force Participation Rate (LFPR) have significant impact to Employment

Opportunities. But, Regional Minimum Wage (RMW) variable have not significant impact to

Employment Opportunities. The Gross Domestic Regional Product (GDP) is the variable that

has the most impact than Regional Minimum Wage (RMW), and the Labor Force

Participation Rate (LFPR) on employment opportunities in Bali. Thereby the suggestions that

can be given to overcome the unemployment problem is by encouraging the regional,

national, and international investment from various sektors to increase the Gross Domestic

Regional Product (GDP) in regency/city.

Keywords: Employment Opportunities, Gross Domestic Regional Product, Regional

Minimum Wage, Labor Force Participation Rate , and Random Effects Model.

2

SARIPATI

Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui faktor-faktor apa saja yang

mempengaruhi kesempatan kerja. Adapun variabel-variabel dalam penelitian ini diantaranya

Produk Domestic Regional Bruto (PDRB), Upah Minimum Regional (UMR), dan Tingkat

Partisipasi Angkatan Kerja (TPAK). Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data

sekunder dari data panel yang merupakan kombinasi dari data cross section dari masing-

masing wilayah untuk ketiga variabel dan data time series periode 2009-2012. Metode yang

digunakan dalam penelitian ini adalah Model Efek Acak.

Hasil yang didapat dalam penelitian ini adalah semua variabel bebas yang ditentukan

yaitu Produk Domestik Regional Bruto (PDRB) Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja (TPAK)

berpengaruh secara signifikan terhadap kesempatan kerja. Namun Upah Minimum Regional

(UMR) tidak berpengaruh signifikan terhadap kesempatan kerja. Produk Domestik Regional

Bruto (PDRB) merupakan variabel yang memiliki pengaruh paling besar terhadap

kesempatan kerja di provinsi Bali. Dengan demikian saran yang diberikan dalam mengatasi

masalah kesempatan kerja adalah dengan meningkatan PDRB kabuputen/kota dengan cara

mendorong investasi regional, nasional, maupun internasional dari berbagai sektor.

Kata Kunci : Kesempatan Kerja, Produk Domestik Regional Bruto, Upah Minimum

Regional, dan Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja, Model Random Effect.