blud_cianjur_feedback.pptx

7/25/2019 blud_cianjur_feedback.pptx

1/47

REVIEW

PERSYARATAN ADMINISTRATIFPPK BLUD PUSKESMASKABUPATEN CIANJUR

Cianjur, 20 Agu!u 20"#


2/47

Dari $# UPTD

AWAL % "& PKM

UPTD

"' PKM PPKBLUD BERTA(AP)*0+'0, " DIT-LAK) LABKESDA ##,.)/*0 1)+

K-NDISI SAAT INIKABUPATEN

CIANJUR$ Juni 20"$

DIARAM PR-SESPENETAPAN


3/47

(ai3 P4ni3aian Ti1 P4ni3aiDOKUMEN

Administratifyang dinilai

PUSKESMAS CIJAJANG PUSKESMAS SUKANAGALIH

B-B-T NILAI

P4rn5a!aanK4angguanM4ning6a!6an

Kin4rja

"00 # "00 #

P73a Ta!a K4373a 8.,# "$,8 8. "$,*

R4n9ana S!ra!4giBini

*. "',& 8' 2.,$

La7ran K4uanganP7676 :agi

SKPD;Uni! K4rja5ang u


4/47

BLUD BERTA(AP


5/47

D76u14n P4r5ara!an A


6/47

K4i1u3an (ai3 P4ni3aian


7/47

REVIE PERS!ARA"AN ADMINIS"RA"I#"A"A KELOLA

PUSKESMAS CIJAGANGKECAMA"AN CIKALONG KULON


8/47

SE MENDARI


9/47

TATA KEL-LA % UNSURYAN DINILAI SECARAUMUM SUDA( ADA TETAPI

SUBSTANTIF PERLUTAMBA(AN DANPERBAIKAN

a: VII

a: VIII

a: I?

I1uniai, Ua5a P4r:ai6an i@i Ma5ara6a!, Ua5a

P41:4ran!aan


10/47

$A$ IIS"RUK"UR ORGANISASI DAN URAIAN

"UGAS

Str%&t%r Organisasi Uraian "%gas


11/47

$A$ IIIPROSEDUR KERJA

P'm(agian "%gas dan Uraian "%gas )adaP%s&'smas"a('l *+, P'm(agian "%gas dan Uraian "%gas )adaP%s&'smas Ci-agang K'.amatan Ci&al/ng K%l/n"a0%n 12,*


12/47

$A$ IVPENGELOMPOKAN #UNGSI !ANG LOGIS

#%ngsi P'layanan 3services4#%ngsi P'nd%&%ng 3Supporting4


13/47

$A$ VPENGELOLAAN SUM$ER DA!A MANUSIA

'n.anaan K'(%t%0an SDM dan P'n'rimaan )'ga5ai

ist'm R'm%n'rasi 3Ga-i6H/n/r6Jasa P'layanan4P'm(inaan S%m('r Daya Man%si

P'm%t%san H%(%ngan K'r-a

$A$ VI


14/47

$A$ VISIS"IM AKUN"A$ILI"AS $ER$ASIS

KINERJA

n.anaan Jang&a M'n'nga0 Visi Misi "%-%an Sasaran

Indi&at/r Dan "arg't SPM3$'l%m ada "0 )'n.a)aian4


15/47

$A$ VIIKE$IJAKAN KEUANGAN

K'(i-a&an M'ng'nai "arif ('rdasar&an %nit./st dan s%(sidi

P'la&sanaan7 P'nata%sa0aan dan P'la)/ranK'%angan


16/47

$A$ VIIIKE$IJAKAN PENGELOLAAN LINGKUNGAN DAN

LIM$AH

Pr/ta) P'ng'l/laan Lim(a0 Padat

Pr/ta) P'ng'l/laan Lim(a0 Cair


17/47

REVIE PERS!ARA"AN ADMINIS"RA"I#RENCANA S"RA"EGIS $ISNIS 3RS$4



18/47

PENILAIAN RENCANA STRATEISBISNIS


19/47

$A$ IIKINERJA ORGANISASI

Kondisi Lingkungan yang Mempengaruhi Pencapaian Kinerja

#a&t/r Int'rnal #a&t/r E&st'rnal

Pencapaian Kinerja

Ham(atan yang di0ada)i dalam

P'n.a)aian "arg't yang "'la0Dit'ta)&an


20/47

$A$ IIIRENCANA KINERJA

Visi7 Misi7 dan Nilai

"%-%anSasaran yang H'nda& Di.a)ai

Strat'gi K'(i-a&an


21/47

INDIKAT-R KINERJA

O TUJUAN SASARAN INDIKATOR SASARAN

TARGET KINERJA SASARAN PER TAHUN

2014 2015 2016

1 Meningkatkan Kuantitas dan

Kualitas Sarana Prasaranadan Fasilitas Penunjang

Pelayanan Kesehatan

Pengadaan, Peningkatan dan Perbaikan Sarana

Prasarana dan Fasilitas Penunjang PelayananKesehatan yang Memenuhi Standar

Kebutuhan, Baik Kuantitas Maupun Kualitas

Peningkatan dan perbaikan sarana

fisik Puskesmas, Pustu, dan rumahdinas yang memenuhi syarat

Bangun baru 1unit Bangunan

Puskesmas

Rehab 2nit bangunan

Pustu

Bangun baru 3unit rumah

dinas

Pengadaan mbil Puskesmas

keliling

1 unit mbil

Puslingpemeliharaan

Peningkatan faslitas labratrium Menambahjml peralatan

labratrium

Menambahjml peralatan

labratrium

Menambahjml peralatan

labratriumPeningkatan fasilitas penunjangmedis !"S#, Resusitasi bayi dan

de$asa, %a&um '(tra&tsi, 'K#,

dan )ebuli*er+

Menambahjml fasilitas

penunjang

medis


penunjang

medis


penunjang

medis2 Pengembangan Sumber

aya Manusia

Sumber aya Manusia Kesehatan yang

Memenuhi Stndar Kebutuhan Puskesmas, baik

jumlah, jenis, dan kmpetesinya

-ersedianya Sumber aya

Manusia Kesehatan yang

Memenuhi Stndar KebutuhanPuskesmas, baik jumlah, jenis,

dan kmpetesinya

esuai Standar

'RM')P.)

Sesuai Standar

P'RM')P.)Sesuai Standar

P'RM')P.)

Pengembangan Manajemendan Sistem /nfrmasi

Kesehatan !S/K+

Meningkatkan Kualitas Menajemen Kesehatandan Sistem /nfrmasi Kesehatan !S/K+

.danya kumen ManajemenKesehatan yang meliputi P1, P2

dan P3

kumen P1,P2, dan P3

kumen P1,P2, dan P3

kumen P1,P2, dan P3

.danya sistem infrmasi

kesehatan yang transparan danakuntabel

S/K berbasis

teknlgiinfrmasi

S/K berbasis

teknlgiinfrmasi

S/K berbasis

teknlgiinfrmasi


22/47


23/47

Pr/y'&si P'nda)atan

R'n.ana Kin'r-aK'%angan


24/47

BELANJA

Anggara Belanja Ind!a"# $R%&

Jen' Belanja ()dal 2014 2015 2016

Belanja Peralatan dan mesin 203111 245 050

Belanja .set 6ainnya 7 7

J*+la, Belanja ()dal 2-./111/000 2/6/000 2/-/000


25/47

REVIE PERS!ARA"AN ADMINIS"RA"I#S"ANDAR PELA!ANAN MINIMAL



26/47

PENILAIAN SPM


27/47

UKM UKP

Ind!a")r dan a!*%an Pela3anan (n+al Bdang Ke'e,a"and P*'!e'+a' jagang Ta,*n 2011201.

N) Ind!a")ra!*%an $&

2011 2012 201.

I/ Pela3anan Ke'e,a"an Da'ar

1 8akupan Kunjungan /bu 9amil K7: 4,0 42 04,1

2 8akupan Kmplikasi Kebidanan yang ditangani 2,5 ;,; 14,5

3 8akupan Pertlngan Persalinan leh -enagaKesehatan yang memiliki Kmpetnsi Kebidanan

01,0 42,2 4,5

: 8akupan Pelayanan )ifas 04 4; 4,4

; 8akupan )enatus dengan Kmplikasi yangditangani

5,4 12 4,4

5 8akupan Kunjungan Bayi 4:,5 4:, 4,2

08akupan esa


28/47

LAP-RAN KEUANANP-K-K


29/47

(ASIL AUDIT


30/47

La7ran

R4a3iaiAgaran)LRA,

N4ra9a,CALK


31/47

REVIE PERS!ARA"AN ADMINIS"RA"I#"A"A KELOLA

PUSKESMAS SUKANAGALIH


32/47

$A$ IIRENCANA S"RUK"UR ORGANISASI


33/47

$A$ VPENGELOLAAN SUM$ER DA!A MANUSIA

'n.anaan K'(%t%0an SDM dan P'n'rimaan )'ga5ai

Sist'm R'm%n'rasi (l%dP'm(inaan r'5ard and )%nis0m'

P'm%t%san H%(%ngan K'r-a

J4njang Karir

K4:u!u=an !4naga


34/47

REVIE PERS!ARA"AN ADMINIS"RA"I#RENCANA S"RA"EGIS $ISNIS 3RS$4

PUSKESMAS SUKANAGALIH


35/47

PENILAIAN RENCANA STRATEISBISNIS


36/47

PERNYATAAN VISI DAN MISI

Visi dan Misi


37/47

KESEUAIAN RS$ 9"H DENGAN RPJMDKESESUAIAN VISI MISI PROGRAM DENGAN

PENCAPAIAN KINERJA


38/47

RENCANA . TA(UN# TA(UNUKM UKP


39/47

PR-YEKSI

JENIS PENDAPA"AN 12,: 12,9 12,;

Su:i


40/47

INDIKAT-R KINERJA BELUM

LENKAP

LAP-RAN KEUANAN


41/47

LAP-RAN KEUANANP-K-K


42/47

La7ran

R4a3iaiAgaran)LRA,N4ra9a,CALK


43/47

PENILAIAN SPM


44/47

UKM UKP

&at/r dan P'n.a)aian SPM%s "'r%&%r Da)at Di.a)ai R'l'8an Da)at diandal&an K'rang&a 5a&t%

SPM 5ang 4uai


45/47

SPM )


46/47

"ERIMA KASIH


47/47

blud_cianjur_feedback.pptx

Documents