rpp 1
DESCRIPTION
rphTRANSCRIPT
RENCANA PELAKSANAAN PEMELAJARAN (RPP) I
Nama Sekolah : SMK NEGERI 2 DEPOK SLEMANMata Pelajaran : kompetensi kejuruanKelas/Semester : XI / 4Pertemuan Ke :Alokasi Waktu : 16 jam pelajaran @45 menit Standar Kompetensi : Memeriksa Bahan BangunanKompetensi Dasar : Pengujian kayuKKM : 76Pendidikan Karakter : Jujur, Mandiri,Kerja keras, Gemar membaca.
A. INDIKATOR
Menguji kuat tekan kayu sejajar serat kayu Menguji kuat tekan kayu tegak lurus serat kayu Menguji tegangan geser kayu sejajar serat kayu Menguji kuat tarik kayu sejajar serat kayu. Menguji kuat lentur kayu. Menguji Berat Jenis kayu. Menguji Kadar air kayu.
B. TUJUAN PEMELAJARAN
Tujuan pembelajaran pada kompetensi dasar ini adalah peserta didik mampu menguji kekuatan fisik kayu dengan jujur , kerja keras dan mandiri : Siswa dapat menetapkan tingkat ketelitian yang diperlukan dalam instruksi kerja untuk mendapatkan informasi
parameter. Siswa dapat memeriksa dan mengamati kondisi fisik sampel untuk mengetahui kemungkinan terjadinya
penyimpangan dari ketentuan perusahaan. Siswta dapat mencatat dan melaporkan sampel yang tidak memenuhi persyaratan perusahaan. Siswa dapat menyiapkan peralatan analisis, pelarut, pereaksi dan alat pelindung diri mengikuti ketentuan SOP Siswa dapat menimbang dan mengukur sampel dalam jumlah sesuai ketentuan instruksi kerja (IK)
C. MATERI AJAR
Instruksi kerja Parameter dan ketelitian Sifat fisik dan karakteristik sampel Persyaratan sampel Peralatan dan bahan untuk analisis Peralatan keselamatan kerja dalam analisis Pengukuran dan penimbangan sampel
D. METODE PEMELAJARAN
1. Ceramah2. Demonstrasi3. Tugas / Praktik4. Tutorial
E. KEGIATAN PEMELAJARAN
a. Kegiatan Awal (30’)
Berdo’a dengan tujuan penanaman pembiasaan pada diri peserta didik bahwa pengembangan diri hendaknya selaras dengan imtaq dan iptek
Guru mengadakan tanya jawab tentang :
1/6
Instruksi kerja
Sifat fisik dan karakteristik sampel
Peralatan dan keselamatan kerja
Guru menjelaskan topik, tujuan dan manfaat kompetensi yang akan dipelajari, strategi pembelajaran serta cara penilaian yang akan dilakukan terkait dengan kompetensi yang dipelajari
Peserta dibagi menjadi 16 kelompok @2 siswa
b. Kegiatan Inti
1. Kegiatan Explorasi (90’)
Siswa mendiskusikan instruksi kerja
Siswa mendiskusikan sifat fisik dan karakteristik sampel
Siswa mengidentifikasikan peralatan dan bahan untuk analisis
Siswa mengidentifikasikan peralatan keselamatan kerja untuk persiapan analisis
2. Kegiatan Elaborasi (150’)
Siswa melaksanakan instruksi kerja
Siswa menggunakan peralatan untuk analisis
Siswa menggunakan bahan analisis
Siswa menggunakan peralatan untuk analisis sesuai dengan SOP
3. Kegiatan Konfirmasi (50’)
Siswa menggunakan bahan analisis sesuai dengan SOP
Siswa menggunakan peralatan keselamatan kerja dalam analisis dengan tepat dan benar
Siswa mengukur dan menimbang sampel dengan teliti dan tepat
Siswa melarutkan sampel sesuai karakteristik sampel
c. Kegiatan Akhir (50’)
Peserta didik mengerjakan tes tertulis (10’)
Peserta didik mengerjakan test praktik (15’)
Peserta didik mengisi form penilaian diri (05’)
Peserta didik mengisi form penilaian sikap (05’)
Guru memberikan informasi pembelajaran berikutnya (05’)
F. ALAT, BAHAN DAN SUMBER BELAJAR
1. laptop & LCD Proyektor2. Modul/Bahan referensi3. Internet sebagai sumber belajar4. Sekolah (bengkel) sebagai sumber belajar
G. PENILAIAN
2/6
1. Tes teori / tertulis bentuk Essay2. Tes praktik3. Penilaian Diri4. Penilaian Sikap5. Aspek yang dinilai :
Hasil tes formatif
Kecakapan sosial
Soal Test Tertulis (10’)
Soal
1. Metode analisis kadar suatu zat yang berdasarkan pada penimbangan berat hasil reaksi setelah analat direaksikan adalah analisis…………..
2. Dalam gravimetri ada dua metode yaitu…………………
3. Metode dimana bahan sampel direaksikan sehingga dihasilkan gas dan diukur beratnya adalah metode gravimetri secara………………….
4. Tahap-tahap analisis gravimetri ada beberapa langkah yaitu…………………
5. Metode dimana analat direaksikan dengan pereaksi sehingga berbentuk endapan berupa senyawa adalah cara……………………..
Jawaban
1. Gravimetri
2. Pengendapan dan evolusi
3. Evolusi
4. Pengendapan, pencucian endapan , penyaringan , pengeringan dan penimbangan, perhitungan.
5. Gravimetri
Penilaian
Skor setiap soal : 10 Nilai Akhir Komp. Dasar Tertulis (NKADT) : jumlah skor setiap soal
Soal Praktik (15’)
SkenarioHasil akhir dari ujian praktik ini adalah : siswa kompeten menghitung kadar air dalam bahan makanan, dengan spesifikasi : Bahan analat : tepung terigu Timbangan analitik : BOSCH Oven : Memmert Desikator : pyrex Beker glass : pyrex Cawan porselin : pyrex Erlenmeyer : pyrex Kertas saring : Whattman
Soal
Indikator Indikator BerhasilKompeten
Gagal8 9 10
1. Menetapkan tingkat ketelitian yang diperlukan dalam instruksi kerja untuk mendapatkan informasi parameter
Timbangan analitik
Skor 10 : 5 menit9 : 8 menit8 : 10 menit
3/6
Indikator Indikator BerhasilKompeten
Gagal8 9 10
Gagal : lebih dari 10 menit
2. Memeriksa dan mengamati kondisi fisik sampel untuk mengetahui kemungkinan terjadinya penyimpangan dari ketentuan perusahaan
Sampel tepung terigu dalam kondisi bagus
Skor 10 : 1 menit9 : 2 menit8 : 3 menitGagal : lebih dari 3
menit3. Mencatat dan melaporkan sampel yang tidak memenuhi
persyaratan perusahaan Sampel tepung terigu
dalam kondisi bagus
Skor 10 : 30 detik9 : 50 detik8 : 1 menitGagal : lebih dari 1
menit4. Menyiapkan peralatan analisis, pelarut, pereaksi dan alat
pelindung diri mengikuti ketentuan SOPPeralatan analisis sesuai SOP
Skor 10 : 60 detik9 : 90 detik8 : 120 detikGagal : lebih dari 120
detik
5.Menimbang dan mengukur sampel dalam jumlah sesuai ketentuan instruksi kerja (IK)
Timbangan analitik dan sampel sesuai SOP
Skor 10 : 60 detik9 : 90 detik8 : 120 detikGagal : lebih dari 120
detik
PenilaianNilai AKhir Kompetensi Dasar Praktik (NAKDP) diambil dari nilai terendah setiap indikator
Penilaian Diri (05’)
PENILAIAN DIRI
Standar Kompetensi : Melaksanakan Analisis Gravimetri
Kelas / Semester : X I/ 3
Nama Peserta Didik :NIS :Tanggal Penilaian :
Kompetensi Dasar
IndikatorTanggapan
1 0
Menjelaskan dasar-dasar
1. Menetapkan tingkat ketelitian yang diperlukan dalam instruksi kerja untuk mendapatkan informasi parameter
4/6
analisis gravimetri
2. Memeriksa dan mengamati kondisi fisik sampel untuk mengetahui kemungkinan terjadinya penyimpangan dari ketentuan perusahaan
3. Mencatat dan melaporkan sampel yang tidak memenuhi persyaratan perusahaan4. Menyiapkan peralatan analisis, pelarut, pereaksi dan alat pelindung diri mengikuti ketentuan SOP5.Menimbang dan mengukur sampel dalam jumlah sesuai ketentuan instruksi kerja (IK)
Beri tanda pada kolom yang sesuaiKeterangan1 : paham0 : tidak paham
Penilaian Sikap (05’)
PENILAIAN SIKAP
Standar Kompetensi : Melaksanakan analisis gravimetriKompetensi Dasar : Menjelaskan dasar-dasar analisis gravimetriKelas / Semester : X I/ 3
Nama Peserta Didik :NIS :Tanggal Penilaian : 13 Februari 2009
No Aspek Noninstruksional Sikap (Attitude)
Skor Perolehan
Believe (B)(Preferensi Oleh Peserta
Ybs)
Evaluation (E)(Oleh Guru)
1 Kerja sama 1 2 3 4 5 1 2 3 4 5
2 Kedisiplinan
3 Kejujuran
4 Mengakses dan mengorganisasi informasi
5 Tanggung jawab
6 Memecahkan masalah
7 Kemandirian
8 Ketekunan
Skor Perolehan
Skor Maksimum 40 40
Beri tanda pada kolom yang sesuai
Keterangan Skor Penilaian :1 = kurang sekali2 = kurang3 = cukup4 = baik5 = baik sekali
5/6
Nilai Kompetensi Dasar
NKD= (30% x NAKDT)+(10% x Nilai Sikap) + (60% x NAKDP)
Referensi Penilaian Sikap
No Komponen Deskripsi Skor Perolehan
5 4 3 2 1
1.
Kerja sama Mengerjakan tugas kelompok dengan baik dan berbagi tugas semua anggota kelompok terlibat
Mengerjakan tugas kelompok dengan baik dan berbagi tugas tapi tidak semua anggota kelompok terlibat
Mengerjakan tugas kelompok dengan baik tapi tidak berbagi tugas
Mengerjakan tugas kelompok kurang baik dan tidak berbagi tugas
Tidak mengerjakan tugas kelompok dengan baik dan tidak berbagi tugas
2.
Kedisiplinan Menaati semua peraturan kerja secara konsisten tanpa instruksi dan pengawasan guru
Menaati semua peraturan kerja secara konsisten dengan sedikit instruksi dan pengawasan guru
Menaati semua peraturan kerja secara konsisten dengan pengawasan guru
Peraturan kerja kadang dilanggar meski dalam pengawasan guru
Peraturan kerja sering dilanggar meski dalam pengawasan guru
3.
Kejujuran Tugas dikerjakan sendiri tanpa bantuan orang lain
Tugas dikerjakan dengan sedikit bantuan orang lain
Tugas dikerjakan dengan bantuan orang lain
Tugas dikerjakan sendiri meniru pekerjaan orang lain
Tugas dikerjakan oleh orang lain
4.
Mengakses dan mengorganisasi informasi
Pertanyaan tentang informasi terkini dapat dijawab dengan baik
Pertanyaan tentang informasi terkini dapat dijawab tapi ada sedikit kesalahan
Pertanyaan tentang informasi terkini kadang dijawab dengan baik
Pertanyaan tentang informasi terkini tidak dapat dijawab dengan baik
Pertanyaan tentang informasi terkini tidak dapat dijawab
5.
Tanggung jawab Tugas dikerjakan sesuai dengan SOP
Tugas dikerjakan kadang tidak sesuai dengan SOP
Tugas kadang dikerjakan sesuai dengan SOP
Tugas dikerjakan tapi hanya sedikit dari SOP
Tugas tidak dikerjakan
6.
Memecahkan masalah
Dapat memecahkan masalah yang terjadi secara cepat dan tepat
Dapat memecahkan masalah yang terjadi secara cepat walau kadang kurang tepat
Dapat memecahkan masalah yang terjadi secara cepat tapi tidak tepat
Dapat memecahkan masalah yang terjadi walaupun lambat
Tidak dapat memecahkan masalah yang terjadi
7.
Kemandirian Dapat mengerjakan semua tugas dengan baik tanpa bantuan guru
Dapat mengerjakan semua tugas dengan baik dengan sedikit arahan guru
Dapat mengerjakan semua tugas dengan baik dengan sedikit bantuan guru
Dapat mengerjakan semua tugas dengan baik dengan bantuan guru
Dapat mengerjakan semua tugas dengan baik harus dengan bantuan guru
Depok, 9 Juli 2010Guru Pengampu
Heni Ekawati, ST,MTNIP. 19740508 199903 2 005
6/6