program kerja peristi

KOP

-----------------------------------------------------------------------

PROGRAM

PANITIA PERINATAL RESIKO TINGGI

TAHUN 2010I. PENDAHULUAN

A. LATAR BELAKANG

Pelayanan perinatal resiko tinggi merupakan bagian integral dari pelayanan kesehatan rumah sakit dan tidak dapat dipisahkan dengan pelayanan lain. Pelayanan perinatal resiko tinggi merupakan pelayanan yang mengusahakan terciptanya kondisi bagi ibu dan janin atau bayinya agar dapat menjamin pertumbuhan dan perkembangan yang optimal serta terhindar dari morbiditas dan mortalitas.

Adapun kegiatan pelayanan perinatal resiko tinggi cukup luas yang mencakup pencegahan, pengobatan dan rehabilitasi ibu hamil, ibu bersalin dan bayi baru lahir yang mempunyai resiko tinggi untuk menurunkan angka kematian ibu ( AKI ) dan angka kematian bayi ( AKB ).

Untuk mencapai tujuan tersebut maka diperlukan suatu Program pelayanan perinatal resiko tinggi yang merupakan penjabaran terperinci tentang strategi dan langkah-langkah yang dipergunakan untuk mencapai tujuan pelayanan perinatal resiko tinggi. Program disusun sesuai ruang lingkup pelayanan dan ketenagaan di rumah sakit. Ruang lingkup kegiatan pokok pelayanan perinatal resiko tinggi di RS ... ... dikelompokkan menjadi beberapa kegiatan yakni :1. Penyuluhan dan Promosi kesehatan pada ibu hamil, nifas, ibu balita

2. Sayang ibu dan bayi

3. Home visite4. Peningkatan mutu pelayanan perinatal resiko tinggi

5. Pemgembangan sumber daya manusia

B. TUJUAN

Tujuan Umum :

1. Untuk meningkatkan dan mengembangkan mutu pelayanan perinatal resiko tinggi di Rumah Sakit Katolik ... ... Blitar

2. Sebagai panduan dalam melaksanakan pelayanan perinatal resiko tinggi untuk mencapai tujuan pelayanan yang optimal.Tujuan Khusus :

1. Mengupayakan angka kematian ibu ( AKI ) dan angka kematian bayi ( AKB ) menurun.

2. Agar melakukan seleksi pada ibu hamil, ibu bersalin dan bayi baru lahir yang mempunyai resiko tinggi

3. Agar dilakukan pencegahan pada ibu hamil, ibu bersalin dan bayi baru lahir yang mempunyai resiko tinggi

4. Agar penanganan pada ibu hamil, ibu bersalin dan bayi baru lahir dengan resiko tinggi sesuai prosedur

5. Agar ibu hamil, ibu bersalin dan bayi baru lahir dengan resiko tinggi dapat dilakukan rehabilitasi

6. Agar tersedia materi penyuluhan sesuai dengan klas antenatal dan untuk pos natal

7. Agar penyuluhan untuk ibu hamil dan ibu nifas secara kelompok terlaksana sesuai jadwal yang ada

8. Tercapainya penyuluhan secara masal melalui PKMRS sesuai jadwal.9. Agar home visite berjalan sesuai jadwal dan data pasien resiko tinggi yang ada

10. Agar tenaga yang bertugas di pelayanan perinatal resiko tinggi dapat mengembangkan diri melalui pendidikan dan pelatihan

11. Agar tenaga yang bertugas di pelayanan perinatal resiko tinggi mampu memberikan pelayanan secara optimal

12. Agar pegawai baru mengenal lingkungan tempat bekerja, sistem yang ada di unit pelayanan perinatal resiko tinggi yang diembannya13. Agar evaluasi untuk meningkatkan mutu terprogram dan teratur.

II. LANGKAH-LANGKAH KEGIATAN

KEGIATANNOP

2009DES

20092010

Membicarakan usulan program yang diperlukan di Panitia Pelayanan Peristi 2010 melalui pertemuan rutin

Menyusun program Panitia Perinatal resiko tinggi 2010

Mengkonsultasikan usulan program Panitia Perinatal resiko tinggi pada Komite medik

Mengajukan usulan Program Panitia Perinatal resiko tinggi pada direktur

Pelaksanaan Program Panitia Perinatal resiko tinggi 2010

Evaluasi Program Panitia Parinatal resiko tinggi

III. PROGRAM PANITIA PERINATAL RESIKO TINGGIProgram Panetia Perinatal resiko tinggi meliputi Penyuluhan dan Promosi kesehatan pada ibu hamil, nifas dan ibu balita, sayang ibu dan bayi melalui persalinan aman, Peningkatan mutu pelayanan Perinatal resiko tinggi, Pengembangan sumber daya manusia melalui pendidikan dan pelatihan Adapun program Panitia Perinatal resiko tinggi tercantum pada tabel.

PROGRAM PANITIA PERINATAL RESIKO TINGGI 2010PROGRAMSUB PROGRAMSASARANANGGARANWAKTUTEMPATPELAKSANA

TERSEDIADIPERLUKAN

Program Penyuluhan dan Promosi kesehatan1. Penyusunan materi penyuluhan untuk ibu hamil menurut klas ante natal

2. Program penyediaan leaflet untuk kehamilan, nifas dan balita

3. Program penyuluhan ibu hamil, ibu nifas dan balita secara kelompok

4. Program penyuluhan ibu hamil, ibu nifas dan balita secara masal melalui PKMRS

5. Program senam hamil

Penyusunan materi penyuluhan untuk ibu hamil sesuai dengan kelas ante natal timester I, II, III.

Tersedia liflet sesuai kebutuhan ibu hamil, nifas dan balita di KIA dan ruang nifas

Pelaksanaan penyuluhan kelompok pada ibu hamil, ibu nifas dan balita 100 % sesuai jadwal

Pelaksanaan penyuluhan masal untuk ibu hamil, ibu nifas dan balita melalui PKMRS sesuai jadwal.

Senam hamil dapat terlaksana sesuai tahapan umur kehamilan

50.000,00

1500.000,00

50.000,00

20.000,00

100.000,00

Januari 2010

Januari Maret 2010

Januari Desember 2010

Januari Desember 2010

Januari - Desember 2010KIA

KIA

KIA / Ruang Penyuluhan

Ruang Pastoral Care

Ruang senam hamil

Panitia Perinatal resiko tinggi



Panitia Perinatal resiko tinggi + Tim PKMRS


PROGRAMSUB PROGRAMSASARANANGGARANWAKTUTEMPATPELAKSANA

TERSEDIADIPERLUKAN

Program Sayang ibu dan bayi1. Program inisiasi menyusu dini ( IMD )

2. Program rawat gabung

Semua persalinan normal ( tanpa komplikasi baik ibu maupun bayi ) dilakukan IMD

Semua bayi lahir yang memenuhi syarat rawat gabung dilakukan rawat gabung sesuai prosedur50.000,00

50.000,00

Januari - Desember 2010

Januari - Desember 2010... / Ruang bersalin

Ruang bersalin / ruang nifas



Program Home visite

1. Program penyusunan jadwal petugas home visite

2. Program penyusunan prosedur dan kebijakan home visite

3. Program pemilahan data pasien yang di home visite

4. Program penyediaan alat dan prasarana home visite

Penyusunan jadwal petugas home visite untuk tiap bulannya tersedia

Prosedur dan kebijakan home visite tersedia di setiap unit terkait

Data pasien yang akan dilakukan home visit sudah tercatat

Tersedianya peralatan home visite sesuai stadart50.000,00

20.000,00

50.000,00

2000.000,00

Januari 2010

Januari 2010

Januari - Desember 2010

Januari 2010Ruang ...Ruang ...Ruang ...Ruang ...Panitia Perinatal resiko tinggi





TERSEDIADIPERLUKAN

Program Peningkatan mutu1. Penyebaran angket pelayanan Peristi pada keluaga pasien

2. Penilaian karyawan melalui DP3

3. Analisa dan Evaluasi kegiatan sesuai indikator mutu.

Penyebaran angket pada keluarga pasien tiap 6 bulan sekali ( bulan Juni dan Desember )

Penilaian kinerja karyawan melalui DP3 dari kepegawaian sesuai bulan masuk karyawan

Analisa dan evaluasi kegiatan tahun berjalan dan akhir program50.000,00

20.000,00

50.000,00Juni dan Desember 2010

Januari Desember 2010 sesuai bulan karyawan masuk

Desmber 2010Ruang Perinatologi resiko tinggi

Ruang ... dan Perinatologi

Ruang PerinatologiPanitia Perinatal resiko tinggi

Kepala ruangan

Ketua Perinatal resiko tinggi

Program Pengembangan sumber daya manusiaA. Pendidikan / Pelatihan non formal :

1. Penyegaran tentang Struktur Organisasi dan Uraian Tugas dan Visi Misi pelayanan perinatal

2. Pelatihan tentang cara inisiasi menyusui dini (IMD )

Semua karyawan yan bertugas di pelayanan perinatal tersosialisasi visi, misi yang baru di tempat tugas masing-masing

Semua petugas yang berada di ruang bersalin dapat melakukan IMD20.000,00

20.000,00

Januari 2010

Februari 2010

Ruang ... dan Perinatal

Ruang ...Diklat Peristi

Diklat Peristi


TERSEDIADIPERLUKAN

3. Penyegaran tentang rawat gabung

4. Program Orientasi Pegawai Baru

5. Pelatihan Resusitasi neonatus

6. Pelatihan APN

B. Pendidikan Formal :

1. Pendidikan lanjutan D3 kebidanan / keperawatan

2. Pendidikan lanjutan D4 / SI keperawatan / kebidanan

Semua petugas yang berada di ruang bersalin dapat melakukan rawat gabung sesuai prosedur

Semua karyawan baru yang masuk selama 3 bulan

Dokter umum, Perawat, Bidan yang bertugas di Pelayanan Perinatal

Bidan yang ada diruang bersalin 100 % sudah mengikuti APN

Perawat SPK dan bidan P2B menempuh pendidikan D3

Perawat / bidan D3 melanjutkan ke D4 / S1 keperawatan / kebidanan50.000,00

80.000,00

5000.000,00

3000.000,00

30.000.000,00

40.000.000,00Maret 2010

Setiap ada karyawan baru di Peristi

September 2010

Juli 2010

Agustus 2010

Agustus 2010Ruang ...Ruang ... dan Perinatal

Menyesuaikan dengan brosur yang ada

Menyesuaikan tempat yang mengadakan

Institusi pendidikan lain yang ada

Institusi pendidikan lain yang ada

Diklat Peristi

Kepala ruangan dan wakil kepala ruangan

Diklat Rumah sakit bekerja sama dengan instansi terkait

Diklat Rumah sakit bekerja sama instansi terkait



V. MONITORING DAN EVALUASI PROGRAM

1. Monitoring akan dilaksanakan oleh Ketua Panitia perinatal resiko tinggi selama program berjalan2. Program akan dievaluasi di akhir program oleh Ketua Panitia perinatal resiko tinggi dan Direktur

Blitar, 2 Desember 2009Mengetahui Penyusun

Dr. .. Dr ..

Direktur RS ... ... Ketua Panitia Perinal PROGRAM

PANITIA PERINATAL RESIKO TINGGI TAHUN 2010

RUMAH SAKIT KATOLIK ... ... BLITAR

PROGRAM



PROGRAM



PROGRAM



PROGRAM



program kerja peristi

Documents