perjanjian kinerja tahun 2017 -...

26
PERJ Dalam rangka mewujudka dan akuntabel serta bero bawah ini : Nama : Andi Jabatan : Kepa Dan Selanjutnya disebut pihak Nama : Mard Jabatan : Bupa Selaku atasan pihak pertam Pihak pertama berjanji a sesuai lampiran perjanjian menengah seperti yang Keberhasilan dan kegaga tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakuk evaluasi terhadap capaian yang diperlukan dalam ran Pihak Kedua, Mardani H. Maming JANJIAN KINERJA TAHUN 2017 an manajemen pemerintahan yang efek orientasi pada hasil, kami yang bertan i Aminuddin, S.Pd.MM ala Satuan Polisi Pamong Praja Pemadam Kebakaran pertama dani H. Maming ati Tanah Bumbu ma, selanjutnya disebut pihak kedua akan mewujudkan target kinerja yan n ini, dalam rangka mencapai target telah ditetapkan dalam dokumen alan pencapaian target kinerja ters kan supervisi yang diperlukan serta ak n kinerja dari perjanjian ini dan menga ngka pemberian penghargaan dan sank Batulicin, 3 Aprli Pihak Pertama, Andi Aminuddin NIP. 19630908 1 ktif, transparan nda tangan di ng seharusnya kinerja jangka perencanaan. sebut menjadi kan melakukan ambil tindakan ksi. 2017 , n, S.Pd.MM 198206 1 001

Upload: duongtuyen

Post on 23-Apr-2019

220 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Andi Aminuddin, S.Pd.MM

Jabatan : Kepala Satuan Polisi Pamong Praja Dan Pemadam Kebakaran

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : Mardani H. Maming

Jabatan : Bupati Tanah Bumbu

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua,

Mardani H. Maming

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Andi Aminuddin, S.Pd.MM

Kepala Satuan Polisi Pamong Praja Dan Pemadam Kebakaran

Selanjutnya disebut pihak pertama

Mardani H. Maming

Bupati Tanah Bumbu

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 3 Aprli

Pihak Pertama,

Mardani H. Maming Andi Aminuddin, S.Pd.MMNIP. 19630908 198206 1 001

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

2017

Pihak Pertama,

Andi Aminuddin, S.Pd.MMNIP. 19630908 198206 1 001

Page 2: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

SATUAN POLISI PAMONG PRAJADAN PEMADAM KEBAKARAN

NO SASARAN

(1) (2)

1.

Menurunkan tingkatpenyelesaian pelanggaran terhadap PERDA dan PERKADA

2.Meningkatnya Rata-rata waktu tanggap (respon time) pemadam kebakaran

ProgramKeterangan

1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran

2. Program Peningkatan KeamananDan Kenyamanan lingkungan

3. Program pemeliharaan KantrantibmasDan Pencegahan Tindak Kriminal

4. Program peningkatan Kesiapsiagaan dan Pencegahan Bahaya Kebakaran

Bupati Tanah Bumbu,

Mardani H. Maming

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

SATUAN POLISI PAMONG PRAJADAN PEMADAM KEBAKARAN

INDIKATOR KINERJA

(3)

penyelesaian pelanggaran dap PERDA dan

Persentase penurunan pelanggaran PERDA dan PERKADA

rata waktu tanggap (respon time)

Waktu tanggap respon pemadam kebakaran

Anggaran

Administrasi Perkantoran Rp. 6.724.738.169,00 2. Program Peningkatan Keamanan

Dan Kenyamanan lingkungan Rp. 620.840.000,003. Program pemeliharaan Kantrantibmas

Dan Pencegahan Tindak Kriminal Rp. 180.625.000,00Program peningkatan Kesiapsiagaan danPencegahan Bahaya Kebakaran Rp. 860.750.000,00

Batulicin, 3 April 2017

Kepala Satuan Polisi Pamong PrajaDan Pemadam Kebakaran

Andi Aminuddin, S.Pd.MMNIP. 19630908 198206 1 001

TARGET

(4)

100 %

± 15 Menit

Rp. 6.724.738.169,00

620.840.000,00

180.625.000,00

Rp. 860.750.000,00

2017

Kepala Satuan Polisi Pamong PrajaDan Pemadam Kebakaran

Andi Aminuddin, S.Pd.MMNIP. 19630908 198206 1 001

Page 3: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Suryadi, S.Sos. M.Sos

Jabatan : Sekretaris Satpol PP dan Damkar

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : Andi Aminuddin, S.Pd.MM

Jabatan : Kepala Satpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperluevaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua,

Andi Aminuddin, S.Pd.MM Suryadi, S.Sos. M.sosNIP. 19630908 198206 1 001

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Suryadi, S.Sos. M.Sos

Sekretaris Satpol PP dan Damkar

disebut pihak pertama

Andi Aminuddin, S.Pd.MM

Kepala Satpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 3 April 2017

Pihak Pertama,

Pd.MM Suryadi, S.Sos. M.sosNIP. 19630908 198206 1 001 NIP.19671102 198602 1 006

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka

menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

kan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 3 April 2017

Pd.MM Suryadi, S.Sos. M.sosNIP.19671102 198602 1 006

Page 4: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017SATUAN POLISI PAMONG PRAJA

DAN PEMADAM KEBAKARANAlamat : Jl. Dharma Praja No. 01 Kelurahan Gun

NO SASARAN

(1) (2)

1.Meningkatnya kualitas perencanaan, penganggaran dan tatakelola keuangan SKPD

2.

Meningkatnya kualitas pelayanan sarana prasarana aparatur dan kepegawaian SKPD

3.Meningkatnya kualitas data informasi dan pelaporan SKPD

Program/Kegiatan

1. Penyediaan jasa pemeliharaan dan perizinan kendaraan dinas/operasional

2. Penyediaan jasa administrasi keuangan3. Penyediaan jasa kebersihan kantor4. Penyediaan jasa perbaikan peralatan kerja5. Penyediaan alat tulis kantor6. Penyediaan barang cetakan dan

penggandaan7. Penyediaan komponen instalasi

listrik/penerangan bangunan kantor8. Penyediaan bahan bacaan dan peraturan

perundang-undangan9. Penyediaan makanan dan minuman10.Rapat-rapat koordinasi dan konsultasi keluar

daerah11.Penyediaan jasa tenaga non PNS12.Rapat-rapat koordinasi dalam daerah

Kepala Satuan Polisi Pamong PrajaDan Pemadam Kebakaran

Andi Aminuddin, S.Pd.MM NIP. 19630908 198206 1 001

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017SATUAN POLISI PAMONG PRAJA

DAN PEMADAM KEBAKARANharma Praja No. 01 Kelurahan Gunung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

Tanah Bumbu – Kalimantan Selatan

INDIKATOR KINERJA

(3)

Meningkatnya kualitas perencanaan, penganggaran dan tatakelola keuangan SKPD

Persentase kesesuaian penetapan program/kegiatan terhadap Renja SKPDPersentase penyusunan laporan keuangan tepat waktu

Meningkatnya kualitas pelayanan sarana prasarana aparatur dan kepegawaian

Persentase sarana prasarana aparatur dengan kondisi baikPersentase urusan kepegawaian ASN dapat terlayani dengan baik

Meningkatnya kualitas data informasi dan pelaporan SKPD

Nilai LKj SKPD

Anggaran

Penyediaan jasa pemeliharaan dan perizinan kendaraan dinas/operasional

Rp. 117.883.000,00

Penyediaan jasa administrasi keuangan Rp. 144.500.000,00Penyediaan jasa kebersihan kantor Rp. 1.653.000,00Penyediaan jasa perbaikan peralatan kerja Rp. 3.600.000,00

tulis kantor Rp. 12.908.200,00Penyediaan barang cetakan dan Rp. 33.565.000,00

Penyediaan komponen instalasi listrik/penerangan bangunan kantor

Rp. 4.660.600,00

Penyediaan bahan bacaan dan peraturan Rp. 2.280.000,00

Penyediaan makanan dan minuman Rp. 62.000.000,00rapat koordinasi dan konsultasi keluar Rp. 155.950.000,00

Penyediaan jasa tenaga non PNS Rp.6.104.738.369,00rapat koordinasi dalam daerah Rp. 81.000.000,00

Batulicin, 3 April 2017

tuan Polisi Pamong Praja Sekretaris

Andi Aminuddin, S.Pd.MM Suryadi, S.Sos.M.SosNIP. 19630908 198206 1 001 NIP. 19641102 198602 1 006

Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

TARGET

(4)

Persentase kesesuaian penetapan terhadap Renja 100 %

Persentase penyusunan laporan 100 %

100 %

kepegawaian ASN dapat terlayani dengan baik

100 %

A

Anggaran

117.883.000,00

144.500.000,001.653.000,003.600.000,00

Rp. 12.908.200,00Rp. 33.565.000,00

Rp. 4.660.600,00

2.280.000,00

Rp. 62.000.000,00Rp. 155.950.000,00

Rp.6.104.738.369,0081.000.000,00

Batulicin, 3 April 2017

2 1 006

Page 5: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Amin Ismanto, A.Md

Jabatan : Sub Bagian Umum dan Kepegaw

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : Suryadi, S.Sos. M.Sos

Jabatan : Sekretaris Satpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua,

Suryadi, S.Sos. M.sos NIP.19671102 198602 1 006

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Amin Ismanto, A.Md

Sub Bagian Umum dan Kepegawaian

Selanjutnya disebut pihak pertama

Suryadi, S.Sos. M.Sos

Sekretaris Satpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

ukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 3 April 2017

Pihak Pertama,

Suryadi, S.Sos. M.sos Amin Ismanto, A.MdNIP.19671102 198602 1 006 NIP.19621231 198603 1 465

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

ukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 3 April 2017

Amin Ismanto, A.Md19621231 198603 1 465

Page 6: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017SATUAN POLISI PAMONG PRAJA

DAN PEMADAM KEBAKARANAlamat : Jl. Dharma Praja No. 01

NO SASARAN

(1) (2)

1.Fasilitasi pengelolaan urusan ketatausahaan dan perlengkapan SKPD

2.Fasilitasi pengelolaan urusan kepegawaian SKPD

Program/Kegiatan

1. Penyediaan jasa pemeliharaan dan perizinan kendaraan dinas/operasional

2. Penyediaan jasa perbaikan peralatan kerja3. Penyediaan alat tulis kantor4. Penyediaan jasa tenaga non PNS

Sekretaris

Suryadi, S.Sos.M.SosNIP. 19641102 198602 1 006

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017SATUAN POLISI PAMONG PRAJA

DAN PEMADAM KEBAKARANharma Praja No. 01 Kelurahan Gunung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

Tanah Bumbu – Kalimantan Selatan

INDIKATOR KINERJA

(3)

urusan ketatausahaan dan perlengkapan SKPD

Jumlah surat masuk dan keluar

Jumlah sarana alat kantor yang tersedia seusai keperluan unit organisasi

Jumlah dokumen RKBU dan RTBU

Jumlah dokumen laporan barang milih daerah/negara

Jumlah dokumen laporan pembinaan kepegawaianJumlah dokumen laporan administrasi kepegawaianJumlah dokumen laporan usulan mutasi kepegawaianJumlah dokumen laporan LKHKPNJumlah dokumen laporan Pajak-Pajak Pribadi (LP2P)

Anggaran

Penyediaan jasa pemeliharaan dan perizinan kendaraan dinas/operasional

Rp. 117.883.000,00

Penyediaan jasa perbaikan peralatan kerja Rp. 3.600.000,00Penyediaan alat tulis kantor Rp. 12.908.200,00Penyediaan jasa tenaga non PNS Rp.6.104.738.369,00

Batulicin, 3 April 2017

Kasubbag Umum dan Kepegawaian

Amin Ismanto, A.Md19641102 198602 1 006 NIP. 19621231 198603 1 465

ung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

TARGET

(4)

12 Bulan

Jumlah sarana alat kantor yang tersedia 12 Bulan

12 Bulan

Jumlah dokumen laporan barang milih 12 Bulan

laporan pembinaan 12 Bulan

Jumlah dokumen laporan administrasi 12 Bulan

Jumlah dokumen laporan usulan mutasi 12 Bulan

12 BulanPajak

12 Bulan

Anggaran

Rp. 117.883.000,00

Rp. 3.600.000,00Rp. 12.908.200,00Rp.6.104.738.369,00

Batulicin, 3 April 2017

Kasubbag Umum dan Kepegawaian

19621231 198603 1 465

Page 7: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Heny Prasetiani, SE

Jabatan : Sub Bagian

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : Suryadi, S.Sos. M.Sos

Jabatan : Sekretaris Satpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian targettanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sa

Pihak Kedua,

Suryadi, S.Sos. M.sos NIP.19671102 198602 1 006

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Heny Prasetiani, SE

Sub Bagian Perencanaan, Keuangan dan Pelaporan

Selanjutnya disebut pihak pertama

Suryadi, S.Sos. M.Sos

Sekretaris Satpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 3 April 2017

Pihak Pertama,

Suryadi, S.Sos. M.sos Heny Prasetiani, SENIP.19671102 198602 1 006 NIP. 19810504 201001 2 018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Perencanaan, Keuangan dan Pelaporan

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.

kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan

nksi.

Batulicin, 3 April 2017

Heny Prasetiani, SE19810504 201001 2 018

Page 8: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017SATUAN POLISI

DAN PEMADAM KEBAKARANAlamat : Jl. Dharma Praja No. 01 Kelurahan Gun

NO SASARAN

(1) (2)

1.Fasilitasi penyusunan program dan rencana kerja SKPD

2.Penyusunan Laporan pertanggungjawaban pelaksanaan anggaran

3.Fasilitasi Penyusunan Laporan Capaian Kinerja SKPD

Program/Kegiatan 1. Penyediaan jasa administrasi keuangan2. Penyediaan jasa kebersihan kantor3. Penyediaan bahan bacaan dan peraturan

perundang-undangan4. Rapat-rapat koordinasi dalam daerah

Sekretaris

Suryadi, S.Sos.M.SosNIP. 19641102 198602 1 006

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017SATUAN POLISI PAMONG PRAJA

DAN PEMADAM KEBAKARANharma Praja No. 01 Kelurahan Gunung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

Tanah Bumbu – Kalimantan Selatan

INDIKATOR KINERJA

(3)

Fasilitasi penyusunan rencana kerja

Jumlah dokumen Rensta SKPD

Jumlah dokumen Renja SKPD

Jumlah dokumen RKA SKPD

Penyusunan Laporan pertanggungjawaban pelaksanaan anggaran

Jumlah dokumen laporan pertanggungjawaban anggaran SKPD

Fasilitasi Penyusunan Laporan Capaian Kinerja

Jumlah dokumen LKj

Jumlah dokumen LPPD

AnggaranPenyediaan jasa administrasi keuangan Rp. 144.500.000,00Penyediaan jasa kebersihan kantor Rp. 1.653.000,00Penyediaan bahan bacaan dan peraturan Rp. 2.280.000,00

rapat koordinasi dalam daerah Rp. 81.000.000,00

Batulicin, 3 April 2017

Kasubbag Perencanaan, Keuangan dan Pelaporan

Heny Prasetiani, SENIP. 19641102 198602 1 006 NIP. 19810504 201001 2 018

ung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

TARGET

(4)

1 Buah

12 Bulan

Jumlah dokumen RKA SKPD 12 Bulan

12 Bulan

12 Bulan

12 Bulan

Anggaran144.500.000,00

Rp. 1.653.000,00Rp. 2.280.000,00

Rp. 81.000.000,00

Batulicin, 3 April 2017

Kasubbag Perencanaan, Keuangan

NIP. 19810504 201001 2 018

Page 9: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Sarmidi, S.Sos

Jabatan : Kepala Bidang Trantibum dan Linmas

Selanjutnya disebut pihak

Nama : Andi Aminuddin, S.Pd.MM

Jabatan : Kepala Satpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam ranmenengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akanevaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua,

Andi Aminuddin, S.Pd.MM NIP. 19630908 198206 1 001

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Sarmidi, S.Sos

Kepala Bidang Trantibum dan Linmas

Selanjutnya disebut pihak pertama

Andi Aminuddin, S.Pd.MM

Kepala Satpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akanevaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 3 April

Pihak Pertama,

Andi Aminuddin, S.Pd.MM Sarmidi, S.SosNIP. 19630908 198206 1 001 NIP.19670402 198610 1 002

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya gka mencapai target kinerja jangka

menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

April 2017

19670402 198610 1 002

Page 10: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

SATUAN POLISI PAMONG PRAJADAN PEMADAM KEBAKARAN

Alamat : Jl. Dharma Praja No. 01

NO SASARAN

(1) (2)

1Meningkatkan Ketentraman, ketertiban umum dan perlindungan masyarakat

Program/Kegiatan

1. Pengendalian keamanan lingkungan

Kepala Satuan Polisi Pamong PrajaDan Pemadam Kebakaran

Andi Aminuddin, S.Pd.MM NIP. 19630908 198206 1 001

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

SATUAN POLISI PAMONG PRAJADAN PEMADAM KEBAKARAN

harma Praja No. 01 Kelurahan Gunung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271Tanah Bumbu – Kalimantan Selatan

INDIKATOR KINERJA

(3)

Ketentraman, ketertiban umum dan perlindungan

Persentase Penurunan kasus pelanggaran Kamtrantibmas

Persentase Patroli wilayah penertiban pelanggar PERDA dan PERKADA

Anggaran

Pengendalian keamanan lingkungan Rp. 620.840

Batulicin, 3 April 2017

Kepala Satuan Polisi Pamong Praja Kepala Bidang KetentramanDan Ketertiban Umum

Andi Aminuddin, S.Pd.MM Sarmidi, S.SosNIP. 19630908 198206 1 001 NIP. 19670402 198610 1 002

ung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

TARGET

(4)

100 %

100 %

Anggaran

620.840.000

2017

la Bidang KetentramanDan Ketertiban Umum

NIP. 19670402 198610 1 002

Page 11: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Drs. Mahdiansyah

Jabatan : Kepala Seksi Operasional dan

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : Sarmidi, S.Sos

Jabatan : Kabid Trantibum

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnsesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua,

Sarmidi, S.Sos NIP. 19670402 198610 1 002

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Drs. Mahdiansyah

Kepala Seksi Operasional dan Pengendalian

Selanjutnya disebut pihak pertama

Sarmidi, S.Sos

Kabid Trantibum Satpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnsesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 3 April

Pihak Pertama,

Drs. MahdiansyahNIP. 19670402 198610 1 002 NIP.19670915 200701 1 032

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Pengendalian

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

April 2017

Drs. Mahdiansyah670915 200701 1 032

Page 12: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

SATUAN POLISI PAMONG PRAJADAN P

Alamat : Jl. Dharma Praja No. 01 Kelurahan Gun

NO SASARAN

(1) (2)

1

Melaksanakan oprasional dan pengendalian ketentraman dan ketertiban masyarakat

Program/Kegiatan

Pengendalian keamanan lingkungan

Kabid TrantibumSatpol PP dan Damkar

Sarmidi, S.SosNIP. 19670402 198610 1 002

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

SATUAN POLISI PAMONG PRAJADAN PEMADAM KEBAKARAN

harma Praja No. 01 Kelurahan Gunung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271Tanah Bumbu – Kalimantan Selatan

INDIKATOR KINERJA

(3)

Melaksanakan oprasional

ketertiban masyarakat

Jumlah kecamatan yang dilakukan patroliJumlah penurunan pelanggaran PERDA dan PERKADA

Anggaran

Pengendalian keamanan lingkungan Rp. 594.290.000

Batulicin, 3 April 2017

Kepala Seksi OperasionalDan Pengendalian

Drs. MahdiansyahNIP. 19670402 198610 1 002 NIP. 19670915 200701 1 032

Kec. Batulicin Kode Pos 72271

TARGET

(4)

10 Kecamatan

100 %

Anggaran

Rp. 594.290.000

2017

Seksi Operasional

670915 200701 1 032

Page 13: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Pati Raja Wani, SE

Jabatan : Kepala Seksi Perlindungan Masyarakat

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : Sarmidi, S.Sos

Jabatan : Kabid Trantibum

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalmenengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan sertevaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua,

Sarmidi, S.Sos NIP. 19670402 198610 1 002

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Pati Raja Wani, SE

Kepala Seksi Perlindungan Masyarakat

pihak pertama

Sarmidi, S.Sos

Kabid Trantibum Satpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 3 April

Pihak Pertama,

Pati Raja Wani, SENIP. 19670402 198610 1 002 NIP.19720912 200604 1 027

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya am rangka mencapai target kinerja jangka

menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

a akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

April 2017

Wani, SENIP.19720912 200604 1 027

Page 14: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

SATUAN POLISI PAMONG PRAJADAN PEMADAM KEBAKARAN

Alamat : Jl. Dharma Praja No. 01 Kelurahan Gun

NO SASARAN

(1) (2)

1Melaksanakan perlindungan masyarakat

Program/Kegiatan

Pelatihan Pengendalian Keamanan danKenyamanan LingkunganPengendalian keamanan lingkungan

Kabid Trantibum

Satpol PP dan Damkar

Sarmidi, S.SosNIP. 19630908 198206 1 001

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

SATUAN POLISI PAMONG PRAJADAN PEMADAM KEBAKARAN

harma Praja No. 01 Kelurahan Gunung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271Tanah Bumbu – Kalimantan Selatan

INDIKATOR KINERJA

(3)

perlindungan masyarakatJumlah desa yang memiliki

anggota SATLINMAS

Anggaran

Keamanan dan Rp. 26.550

Pengendalian keamanan lingkungan

Batulicin, 3 April

Kepala Seksi Perlindungan` Masyarakat

Pati Raja Wani, SENIP. 19630908 198206 1 001 NIP.19720912 200604 1 027

ung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

TARGET

(4)

149 Desa

Anggaran

550.000

April 2017

Perlindungan

Pati Raja Wani, SENIP.19720912 200604 1 027

Page 15: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada bawah ini :

Nama : Muhammad Jaelani, SH

Jabatan : Kepala Bidang PenegakanUndangan

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : Andi Aminuddin, S.Pd.MM

Jabatan : Kepala Satpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokKeberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindyang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua,

Andi Aminuddin, S.Pd.MM NIP. 19630908 198206 1 001

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Muhammad Jaelani, SH

Kepala Bidang Penegakan Peraturan PerundangUndangan

Selanjutnya disebut pihak pertama

Andi Aminuddin, S.Pd.MM

Kepala Satpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindyang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 3 April

Pihak Pertama,

Andi Aminuddin, S.Pd.MM Muhammad Jaelani, SHNIP. 19630908 198206 1 001 NIP.19760413 200701 1 022

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan hasil, kami yang bertanda tangan di

Peraturan Perundang

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka

umen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

April 2017

Muhammad Jaelani, SH200701 1 022

Page 16: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017SATUAN POLISI PAMONG PRAJA

DAN PEMADAM KEBAKARANAlamat : Jl. Dharma Praja No. 01 Kelurahan Gun

NO SASARAN

(1) (2)

1

Menegakkan Peraturan Perundang-Undangan yang berkaitan dengan PERDA dan PERKADA

Program/Kegiatan

Program pemeliharaan Kantrantibmas dan pencegahan tindak kriminalPengawasan dan penyidikan terhadap pelanggaran PERDA

Kepala Satuan Polisi Pamong Dan Perlindungan Masyarakat

Andi Aminuddin, S.Pd.MM Muhammad Jaelani, SHNIP. 19630908 198206 1 001

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017SATUAN POLISI PAMONG PRAJA

DAN PEMADAM KEBAKARANharma Praja No. 01 Kelurahan Gunung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

Tanah Bumbu – Kalimantan Selatan

INDIKATOR KINERJA

(3)

Menegakkan Peraturan Undangan yang

berkaitan dengan PERDA

Persentase Penurunan pelanggaran PERDA dan PERKADA

Persentase Jumlah PPNS aktif

Anggaran

Program pemeliharaan Kantrantibmas dan pencegahan tindak kriminal

Rp. 180.625

Pengawasan dan penyidikan terhadap Rp. -

Batulicin, 3 April 2017

Kepala Satuan Polisi Pamong Praja Kepala Bidag Penekan PeraturanDan Perlindungan Masyarakat Perundang- Undangan

Andi Aminuddin, S.Pd.MM Muhammad Jaelani, SHNIP. 19630908 198206 1 001 NIP.19760413 200701 1 022

ung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

TARGET

(4)

100 %

100 %

Anggaran

625.000

2017

Kepala Bidag Penekan Peraturan

Andi Aminuddin, S.Pd.MM Muhammad Jaelani, SHNIP.19760413 200701 1 022

Page 17: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Drs. Sartoyo

Jabatan : Kepala Seksi Pembinaan, Pengawasan dan Penyuluhan

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : Muhammad Jaelani, SH. M.Hum

Jabatan : Kabid Penegakan Peraturan PerundangSatpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua,

Muhammad Jaelani, SH NIP.19760413 200701 1 022

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Drs. Sartoyo

Kepala Seksi Pembinaan, Pengawasan dan Penyuluhan

elanjutnya disebut pihak pertama

Muhammad Jaelani, SH. M.Hum

Kabid Penegakan Peraturan Perundang- UndanganSatpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 3 April 2017

Pihak Pertama,

Muhammad Jaelani, SH Drs. SartoyoNIP.19760413 200701 1 022 NIP.19670212 199702 1 003

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Kepala Seksi Pembinaan, Pengawasan dan Penyuluhan

Undangan

target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

3 April 2017

NIP.19670212 199702 1 003

Page 18: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017SATUAN POLISI PAMONG PRAJA

DAN PEMADAM KEBAKARANAlamat : Jl. Dharma Praja

NO SASARAN

(1) (2)

1.

Melaksanakan pembinaan , pengawasan dan penyuluhan PERDA dan PERKADA

Program/Kegiatan

1. Penyuluhan pencegahan peredaran minuman keras dan narkoba

2. Penyediaan barang cetakan dan penggandaan

3. Penyediaan komponen instalasi listrik/penerangan bangunan kantor

4. Penyediaan makanan dan minuman5. Rapat-rapat koordinasi dan konsultasi

keluar daerah

Kabid Penegakan PeraturanPerundang-undangan

Muhammad Jaelani, SHNIP.19760413 200701 1 022

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017SATUAN POLISI PAMONG PRAJA

DAN PEMADAM KEBAKARANharma Praja No. 01 Kelurahan Gunung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

Tanah Bumbu – Kalimantan Selatan

INDIKATOR KINERJA

(3)

Melaksanakan pembinaan ,

penyuluhan PERDA dan

Jumlah Kecamatan yang dilaksanaan pembinaan dan

penyuluhan PERDA dan PERKADA

Anggaran

Penyuluhan pencegahan peredaran minuman Rp. 40.400.000

Penyediaan barang cetakan dan Rp. 33.565.000,00

Penyediaan komponen instalasi listrik/penerangan bangunan kantor

Rp. 4.660.600,00

Penyediaan makanan dan minuman Rp. 62.000.000,00rapat koordinasi dan konsultasi

Rp. 155.950.000,00

Batulicin, 3 April 2017

Kabid Penegakan Peraturan Kepala Seksi PembinaanPengawasan dan Penyuluhan

Drs. SartoyoNIP.19760413 200701 1 022 NIP.19670212 199702 1 003

ung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

TARGET

(4)

10 Kecamatan

Anggaran

40.400.000,00

33.565.000,00

Rp. 4.660.600,00

Rp. 62.000.000,00

Rp. 155.950.000,00

3 April 2017

Kepala Seksi PembinaanPengawasan dan Penyuluhan

NIP.19670212 199702 1 003

Page 19: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA T

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Aulia Hadi Waluyo P, S.STP

Jabatan : Kepala Seksi Penyelidikan dan Pe

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : Muhammad Jaelani, SH

Jabatan : Kabid Penegakan Peraturan PerundangSatpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan tarsesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua,

Muhammad Jaelani, SH NIP.19760413 200701 1 022

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Aulia Hadi Waluyo P, S.STP

Kepala Seksi Penyelidikan dan Penyidikan

Selanjutnya disebut pihak pertama

Muhammad Jaelani, SH

Kabid Penegakan Peraturan Perundang- UndanganSatpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 3 April

Pihak Pertama,

Muhammad Jaelani, SH Aulia Hadi Waluyo P, S.STPNIP.19760413 200701 1 022 NIP.19860726 200602 1 001

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Undangan

get kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

April 2017

Aulia Hadi Waluyo P, S.STP860726 200602 1 001

Page 20: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017SATUAN POLISI PAMONG PRAJA

DAN PEMADAM KEBAKARANAlamat : Jl. Dharma Praja No. 01 Kelurahan Gun

NO SASARAN

(1) (2)

1Melaksanakan penyelidikan dan penyidikan pelanggaran kasus

Program/Kegiatan

Pengawasan dan penyidikan terhadap pelanggaran PERDA

Kabid Penegakan PeraturanPerundang-Undangan

Muhammad Jaelani, SHNIP.19760413 200701 1 022

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017SATUAN POLISI PAMONG PRAJA

DAN PEMADAM KEBAKARANharma Praja No. 01 Kelurahan Gunung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

Tanah Bumbu – Kalimantan Selatan

INDIKATOR KINERJA

(3)

Melaksanakan penyelidikan Jumlah kasus yang dilakukan penyelidikan dan penyidikan

Anggaran

Pengawasan dan penyidikan terhadap Rp. 41.075

Batulicin, 3 April

Peraturan Kasi PenyelidikanDan Penyidikan

Aulia Hadi Waluyo P,S.STPNIP.19760413 200701 1 022 NIP.19860726 200602 1 001

ung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

TARGET

(4)

150 kasus

Anggaran

41.075.000

April 2017

Kasi Penyelidikan

Aulia Hadi Waluyo P,S.STP860726 200602 1 001

Page 21: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Mukhyar Rasyid, S.Pi

Jabatan : Kepala Bidang Pem

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : Andi Aminuddin, S.Pd.MM

Jabatan : Kepala Satpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalmenengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan sertevaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua,

Andi Aminuddin, S.Pd.MM NIP. 19630908 198206 1 001

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Mukhyar Rasyid, S.Pi

Kepala Bidang Pemadam Kebakaran

pihak pertama

Andi Aminuddin, S.Pd.MM

Kepala Satpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 3 April

Pihak Pertama,

Andi Aminuddin, S.Pd.MM Mukhyar Rasyid, S.PiNIP. 19630908 198206 1 001 NIP.19630419 198801 1 004

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya am rangka mencapai target kinerja jangka

menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

a akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

April 2017

Mukhyar Rasyid, S.PiNIP.19630419 198801 1 004

Page 22: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017SATUAN POLISI PAMONG PRAJA

DAN PEMADAM KEBAKARANAlamat : Jl. Dharma Praja No. 01 Kelurahan Gun

NO SASARAN

(1) (2)

1

Meningkatkan kesiapsiagaan dan pencegahan bahaya kebakaran

Program/Kegiatan

1. Pengadaan sarana dan prasarana pencegahan bahaya kebakaran

2. Pemeliharaan sarana dan prasarana pencegahan bahaya kebakaran

Kepala Satuan Polisi Pamong PrajaDan Pemadam Kebakaran

Andi Aminuddin, S.Pd.MM NIP. 19630908 198206 1 001

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017SATUAN POLISI PAMONG PRAJA

DAN PEMADAM KEBAKARANharma Praja No. 01 Kelurahan Gunung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

Tanah Bumbu – Kalimantan Selatan

INDIKATOR KINERJA

(3)

Persentase jumlah kecamatan yang memiliki sarana prasarana DAMKAR sesuai standar

Persentase Jumlah anggota DAMKAR yang berkualifikasi

Anggaran

Pengadaan sarana dan prasarana pencegahan bahaya kebakaran

Rp. 371.40

sarana dan prasarana pencegahan bahaya kebakaran

Rp. 489.35

Batulicin, 3 April 2017

Kepala Satuan Polisi Pamong Praja Kepala Bidang Pemadam Kebakaran

Andi Aminuddin, S.Pd.MM Mukhyar Rasyid, S.PiNIP. 19630908 198206 1 001 NIP.19630419 198801 1 004

Batulicin Kode Pos 72271

TARGET

(4)

100 %

100 %

Anggaran

Rp. 371.400.000

Rp. 489.350.000

2017

Pemadam Kebakaran

NIP.19630419 198801 1 004

Page 23: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Hamsul, S.Ag

Jabatan : Kepala Seksi Kesiapsiagaan

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : Mukhyar Rasyid, S.Pi

Jabatan : Kabid Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melevaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua,

Mukhyar Rasyid, S.Pi NIP.19630419 198801 1 004

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Hamsul, S.Ag

Kepala Seksi Kesiapsiagaan

Selanjutnya disebut pihak pertama

Mukhyar Rasyid, S.Pi

Kabid Damkar Satpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melevaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 3 April

Pihak Pertama,

Mukhyar Rasyid, S.Pi Hamsul, S.AgNIP.19630419 198801 1 004 NIP.19730504 200701 1 040

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya mencapai target kinerja jangka

menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

April 2017

19730504 200701 1 040

Page 24: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017SATUAN POLISI PAMONG PRAJA

DAN PEMADAM KEBAKARANAlamat : Jl. Dharma Praja No. 01 Kelurahan Gun

NO SASARAN

(1) (2)

1Melaksanakan kesiapsiagaan bahaya kebakaran

Program/Kegiatan

Pemelihara sarana dan prasarana pencegahan bahaya kebakaran

Kabid DamkarSatpol PP dan Damkar

Mukhyar Rasyid, S.PiNIP.19630419 198801 1 004

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017SATUAN POLISI PAMONG PRAJA

DAN PEMADAM KEBAKARANharma Praja No. 01 Kelurahan Gunung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

Tanah Bumbu – Kalimantan Selatan

INDIKATOR KINERJA

(3)

kesiapsiagaan bahaya

Jumlah sarana prasarana DAMKAR yang sesuai standard dan layak pakaiJumlah anggota DAMKAR yang terlatih dan bersertifikat

Anggaran

Pemelihara sarana dan prasarana pencegahan Rp. 489.350.000

Batulicin, 3 April 2017

Kepala Seksi Kesiapsiagaan

Hamsul, S.AgNIP.19630419 198801 1 004 NIP.19730504 200701 1 040

ung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

TARGET

(4)

100 unit

149 orang

Rp. 489.350.000

2017

Kesiapsiagaan

NIP.19730504 200701 1 040

Page 25: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Agus Salim, A.Md

Jabatan : Kepala Seksi Pencegahan

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : Mukhyar Rasyid, S.Pi

Jabatan : Kabid Damkar Satpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melevaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua,

Mukhyar Rasyid, S.Pi NIP.19630419 198801 1 004

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Agus Salim, A.Md

Kepala Seksi Pencegahan

Selanjutnya disebut pihak pertama

Mukhyar Rasyid, S.Pi

Kabid Damkar Satpol PP dan Damkar

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melevaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 3 April 2017

Pihak Pertama,

Mukhyar Rasyid, S.Pi Agussalim, A.MdNIP.19630419 198801 1 004 NIP.19610604 198711 1 002

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya mencapai target kinerja jangka

menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 3 April 2017

Agussalim, A.MdNIP.19610604 198711 1 002

Page 26: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/SATPOLPP-DAN...Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif,

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017SATUAN POLISI PAMONG PRAJA

DAN PEMADAM KEBAKARANAlamat : Jl. Dharma Praja No. 01 Kelurahan Gun

NO SASARAN

(1) (2)

1Melaksanakan pencegahanbahaya kebakaran

Program/Kegiatan

1. Pengadaan sarana dan prasaranaPencegahan bahaya kebakaran

2. Pemelihara sarana dan prasaranaPencegahan bahaya kebakaran

Kabid Damkar

Satpol PP dan Damkar

Mukhyar Rasyid, S.PiNIP.19630419 198801 1 004

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017SATUAN POLISI PAMONG PRAJA

DAN PEMADAM KEBAKARANharma Praja No. 01 Kelurahan Gunung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

Tanah Bumbu – Kalimantan Selatan

INDIKATOR KINERJA

(3)

Melaksanakan pencegahan

Jumlah sarana prasarana sesuai standar berdasarkan kebutuhanJumlah peserta pelatihan yang memahami metode pencegahan kebakaran

Anggaran

Pengadaan sarana dan prasaranaPencegahan bahaya kebakaran

2. Pemelihara sarana dan prasaranaPencegahan bahaya kebakaran Rp. 489.350.000

Batulicin, 3 April 2017

Kepala Seksi Pencegahan

AgussalimNIP.19630419 198801 1 004 NIP.19610604 198711 1 002

ung Tinggi Kec. Batulicin Kode Pos 72271

TARGET

(4)

100 unit

149 orang

Rp. 489.350.000

Batulicin, 3 April 2017

Kepala Seksi Pencegahan

NIP.19610604 198711 1 002