bupati tebo provinsi jambi - tebokab.go.id · susunan organisasi, tugas dan fungsi serta tata kerja...

1

BUPATI TEBO

PROVINSI JAMBI

PERATURAN BUPATI TEBO

NOMOR 60 TAHUN 2016

TENTANG

KEDUDUKAN, SUSUNAN ORGANISASI, TUGAS DAN FUNGSI SERTA TATA KERJA

BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN, PENELITIAN

DAN PENGEMBANGAN DAERAH

DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA

BUPATI TEBO,

Menimbang : a. bahwa dalam rangka lebih mendukung efektifitas, efisiensi

serta optimalnya penyelenggaraan tugas pemerintahan dan

pembangunan, maka perlu menetapkan kedudukan,

susunan organisasi, tugas dan fungsi serta tata kerja Badan

Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan

Daerah;

b. bahwa kedudukan, susunan organisasi, tugas dan fungsi

serta tata kerja merupakan tindak lanjut ketentuan dalam

Pasal 4, Peraturan Daerah Kabupaten Tebo Nomor 8 Tahun

2016 tentang Pembentukan Dan Susunan Perangkat

Daerah;

c. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud

pada huruf a dan huruf b, perlu membentuk Peraturan

Bupati tentang Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas dan

Fungsi Serta Tata Kerja Badan Perencanaan Pembangunan,

Penelitian dan Pengembangan Daerah;

Mengingat : 1. Pasal 18 ayat (6) Undang-Undang Dasar Republik Indonesia

Tahun 1945;

2. Undang-Undang Nomor 54 Tahun 1999 tentang

Pembentukan Kabupaten Sarolangun, Kabupaten Tebo,

Kabupaten Muaro Jambi dan Kabupaten Tanjung Jabung

Timur (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1999

Nomor 182, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia

Nomor 3903) sebagaimana telah diubah dengan Undang-

Undang Nomor 12 Tahun 2000 tentang Perubahan Atas

Undang-Undang Nomor 54 Tahun 1999 tentang

Pembentukan Kabupaten Sarolangun, Kabupaten Tebo,

Kabupaten Muaro Jambi dan Kabupaten Tanjung Jabung

Timur (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2000,

Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor

3969);

2

3. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang

Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia

Tahun 2014 Nomor 244, Tambahan Lembaran Negara

Republik Indonesia Nomor 5587) sebagaimana telah

beberapa kali diubah terakhir dengan Undang-Undang

Nomor 9 Tahun 2015 tentang Perubahan Kedua Atas

Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang

Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia

Tahun 2015 Nomor 58, Tambahan Lembaran Negara

Republik Indonesia Nomor 5679);

4. Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 18 Tahun

2016 tentang Perangkat Daerah (Lembaran Negara Republik

Indonesia Tahun 2016 Nomor 114, Tambahan Lembaran

Negara Republik Indonesia Nomor 5887); dan

5. Peraturan Daerah Kabupaten Tebo Nomor 8 Tahun 2016

tentang Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah

(Lembaran Daerah Kabupaten Tebo Tahun 2016 Nomor 8).

MEMUTUSKAN:

Menetapkan : PERATURAN BUPATI TENTANG KEDUDUKAN, SUSUNAN

ORGANISASI, TUGAS DAN FUNGSI SERTA TATA KERJA BADAN

PERENCANAAN PEMBANGUNAN, PENELITIAN DAN

PENGEMBANGAN DAERAH

BAB I

KETENTUAN UMUM

Pasal 1

Dalam Peraturan ini, yang dimaksud dengan:

1. Daerah adalah Kabupaten Tebo;

2. Pemerintah Daerah adalah Kepala Daerah sebagai unsur

penyelenggara pemerintah daerah yang memimpin pelaksanaan

urusan pemerintahan yang menjadi wewenang daerah otonom;

3. Bupati adalah Bupati Tebo;

4. Sekretaris Daerah adalah Sekretaris Daerah Kabupaten Tebo;

5. Badan adalah Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan

Pengembangan Daerah Kabupaten Tebo;

6. Unit Pelaksana Teknis Badan adalah unsur pelaksana teknis

badan yang melaksanakan kegiatan teknis operasional dan/atau

kegiatan teknis penunjang tertentu;

7. Kelompok Jabatan Fungsional adalah Kelompok Jabatan

Fungsional pada Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian

dan Pengembangan Daerah;

3

BAB II

KEDUDUKAN, SUSUNAN ORGANISASI, TUGAS DAN FUNGSI SERTA TATA KERJA

BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN, PENELITIAN

DAN PENGEMBANGAN DAERAH

Bagian Kesatu

KEDUDUKAN

Pasal 2

Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Daerah

merupakan pelaksana fungsi penunjang Urusan Pemerintahan yang

berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab kepada Bupati melalui Sekretaris

Daerah.

Bagian Kedua

SUSUNAN ORGANISASI

Pasal 3

(1) Organisasi Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan

Daerah dipimpin oleh Kepala Badan.

(2) Kepala Badan dimaksud pada ayat (1) membawahkan:

a. Sekretariat, membawahkan 2 (dua) Subbagian terdiri dari:

1) subbagian perencanaan, keuangan dan evaluasi; dan

2) subbagian umum, kepegawaian dan aset.

b. Bidang Perekonomian, membawahkan 3 (tiga) Subbidang terdiri dari:

1) subbidang pertanian, perkebunan dan pariwisata;

2) subbidang perindustrian, perdagangan dan koperasi; dan

3) subbidang pengembangan dunia usaha.

c. Bidang Sumber Daya Manusia (SDM), Pemerintahan, Sosial dan Budaya,

membawahkan 3 (tiga) Subbidang terdiri dari:

1) subbidang Sumber Daya Manusia (SDM) dan kependudukan;

2) subbidang pemerintahan umum; dan

3) subbidang sosial dan budaya.

d. Bidang Penelitian, Pengembangan Evaluasi dan Pendanaan,

membawahkan 3 (tiga) Subbidang terdiri dari:

1) subbidang evaluasi dan pendanaan;

2) subbidang penelitian dan pengembangan; dan

3) subbidang pengendalian, inovasi dan teknologi.

e. Bidang Sarana dan Prasarana, membawahkan 3 (tiga) Subbidang terdiri

dari:

1) subbidang sarana dan prasarana infrastruktur;

2) subbidang perencanaan ruang dan wilayah; dan

3) subbidang sumber daya alam, lingkungan hidup dan pembangunan

wilayah.

4

f. Unit Pelaksana Teknis Badan.

g. Kelompok Jabatan Fungsional.

(3) Bagan Struktur Organisasi Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian

dan Pengembangan Daerah sebagaimana dimaksud pada ayat (1), tercantum

dalam Lampiran yang merupakan bagian tidak terpisahkan dari Peraturan

Bupati ini.

Bagian Ketiga

TUGAS DAN FUNGSI

Paragraf 1

Kepala Badan

Pasal 4

(1) Kepala Badan mempunyai tugas membantu Bupati menyelenggarakan

pemerintahan daerah dalam memimpin, merumuskan, mengatur, membina,

mengendalikan, mengoordinasikan dan mempertanggungjawabkan kebijakan

teknis penyusunan dan pelaksanaan kebijakan daerah di bidang

perencanaan pembangunan, penelitian dan pengembangan.

(2) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Kepala

Badan menyelenggarakan fungsi:

a. perumusan kebijakan teknis perencanaan pembangunan, penelitian dan

pengembangan daerah;

b. pengoordinasian penyusunan perencanaan pembangunan, penelitian dan

pengembangan daerah;

c. pengoordinasian pembinaan penelitian, pendataan dan evaluasi

perencanaan dan pelaksanaan pembangunan daerah;

d. pembinaan pelaksanaan tugas di bidang perencanaan pembangunan,

penelitian dan pengembangan daerah; dan

e. pengaturan kegiatan monitoring dan evaluasi secara berkala untuk

mengetahui hambatan yang terjadi dan mencari alternative

pemecahannya;

f. pengoordinasian penelitian dan pengembangan daerah;

g. pemberian saran dan pertimbangan serta penyampaian laporan, hasil

telaahan dan analisa kepada atasan sesuai bidang tugas dan fungsinya

sebagai bahan perumusan program selanjutnya; dan

h. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Bupati sesuai dengan

tugas dan fungsinya.

Paragraf 2

Sekretariat

Pasal 5

(1) Sekretariat dipimpin oleh seorang Sekretaris yang merupakan unsur staf

yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Badan.

5

(2) Sekretariat sebagaimana dimaksud pada ayat (1) mempunyai tugas

melakukan pelayanan teknis dan administrasi kepada seluruh unit

organisasi di lingkungan Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan

Pengembangan Daerah.

(3) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (2), Sekretariat

menyelenggarakan fungsi:

a. pengoordinasian penyusunan rencana, program, anggaran di bidang

perencanaan pembangunan, penelitian dan pengembangan;

b. pembinaan dan pemberian dukungan administrasi yang meliputi

ketatausahaan, kepegawaian, perencanaan pembangunan, penelitian dan

pengembangan, kerumah tanggaan, kerja sama, hubungan masyarakat,

arsip dan dokumentasi;

c. pembinaan dan penataan organisasi dan tata laksana;

d. pengoordinasian dan penyusunan peraturan perundang-undangan;

e. pengelolaan barang milik daerah/kekayaan negara; dan

f. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas

dan fungsinya.

Paragraf 3

Subbagian Perencanaan, Keuangan dan Evaluasi

Pasal 6

(1) Subbagian Perencanaan, Keuangan dan Evaluasi dipimpin oleh seorang

Kepala Subbagian yang berada di bawah dan bertanggungjawab kepada

Sekretaris;

(1) Subbagian sebagaimana dimaksud pada ayat (1) mempunyai tugas melakukan penyiapan bahan penyusunan rencana, program, anggaran serta

keuangan, pemantauan, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kegiatan di bidang perencanaan pembangunan, penelitian dan pengembangan daerah.

(2) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (2), Subbagian

Perencanaan, Keuangan dan Evaluasi menyelenggarakan fungsi:

a. melakukan penyusunan rencana dan anggaran Subbagian Perencanaan,

Keuangan dan Evaluasi;

b. melakukan penyiapan bahan koordinasi dan penyusunan rencana,

program Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan

Pengembangan Daerah;

c. menyiapkan bahan koordinasi dan penyusunan anggaran Badan

Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Daerah;

d. menyiapkan bahan penyusunan pedoman teknis pelaksanaan kegiatan

tahunan Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan

Pengembangan Daerah;

e. menyiapkan bahan penyusunan satuan biaya, daftar isian pelaksanaan

anggaran, petunjuk operasional kegiatan dan revisi anggaran;

f. melakukan pengumpulan, pengolahan dan penyajian data dan statistik

bidang perencanaan pembangunan, penelitian dan pengembangan

daerah;

g. melakukan urusan akutansi dan verifikasi keuangan;

6

h. melakukan urusan perbendaharaan, pengelolaan penerimaan negara

bukan pajak, pengujian dan penerbitan surat perintah membayar;

i. melakukan urusan gaji pegawai;

j. melakukan administrasi keuangan;

k. melakukan penyiapan pertanggungjawaban dan pengelolaan dokumen

keuangan;

l. melakukan penyusunan laporan keuangan;

m. melakukan penyiapan bahan pemantauan tidak lanjut laporan hasil

pengawasan dan penyelesaian tuntutan perbendaharaan dan ganti rugi;

n. melakukan pemantauan dan evaluasi pelaksanaan program dan kegiatan

di Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan

Daerah;

o. melakukan penyusunan pelaporan kinerja di Badan Perencanaan

Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Daerah;

p. melakukan penyusunan pelaporan dan pendokumentasian kegiatan

Subbagian Perencanaan, Keuangan dan Evaluasi; dan

q. melaksanakan fungsi lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan


Paragraf 4

Subbagian Umum, Kepegawaian dan Aset

Pasal 7

(1) Subbagian Umum, Kepegawaian dan Aset dipimpin oleh seorang Kepala

Subbagian yang berada di bawah dan bertanggungjawab kepada Sekretaris.

(2) Subbagian sebagaimana dimaksud pada ayat (1) mempunyai tugas

melakukan urusan kepegawaian, tata usaha, rumah tangga, kerja sama,

kehumasan, protokol dan ketatalaksanaan serta pengelolaan barang milik

daerah/kekayaan negara.

(3) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (2), Subbagian

Umum, Kepegawaian dan Aset menyelenggarakan fungsi:

a. melakukan penyusunan rencana dan anggaran Subbagian Umum,

Kepegawaian dan Aset;

b. melakukan urusan rencana kebutuhan, pengembangan pegawai;

c. melakukan urusan mutasi, tanda jasa, kenaikan pangkat, pemberhentian

dan pensiun pegawai;

d. melakukan urusan tata usaha kepegawaian, disiplin pegawai dan evaluasi

kinerja pegawai;

e. melakukan urusan tata usaha dan kearsipan;

f. melakukan urusan rumah tangga, keamanan dan kebersihan;

g. melakukan urusan kerja sama, hubungan masyarakat dan protokol;

h. melakukan evaluasi kelembagaan dan ketatalaksanaan;

7

i. melakukan telaahan dan penyiapan penyusunan peraturan perundang-

undangan;

j. melakukan penyusunan pelaporan dan pendokumentasian kegiatan

Subbagian Umum, Kepegawaian dan Aset;

k. mengoordinasikan penyusunan analisis jabatan, analisis beban kerja dan

standar operasional prosedur dilingkup Badan Perencanaan

Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Daerah;

l. melakukan penyusunan Rencana Kebutuhan Barang Unit (RKBU) dan

Rencana Pemeliharaan Barang Unit (RPBU);

m. melakukan penyiapan bahan penatausahaan dan inventarisasi barang;

n. melakukan penyiapan bahan administrasi pengadaan, penyaluran,

penghapusan dan pemindah tanganan barang milik daerah/kekayaan

negara;

o. melakukan penyiapan penyusunan laporan dan administrasi penggunaan

peralatan dan perlengkapan kantor;

p. melakukan penyusunan laporan dan pendokumentasian kegiatan

Subbagian Umum, Kepegawaian dan Aset; dan

q. melaksanakan fungsi lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan


Paragraf 5

Bidang Perekonomian

Pasal 8

(1) Bidang Perekonomian dipimpin oleh seorang Kepala Bidang yang berada di

bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Badan.

(2) Bidang sebagaimana dimaksud pada ayat (1) mempunai tugas membantu

Kepala Badan dalam penyusunan perencanaan pembangunan serta

mengoordinasikan dan mensinkronkan kegiatan perencanaan pembangunan

di daerah di bidang perekonomian yang meliputi pertanian, perkebunan dan

kehutanan, pariwisata, pengembangan dunia usaha dan kerja sama daerah

serta memantau, mengendalikan dan mengevaluasi kegiatan

perencanaannya.

(3) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (2), Bidang

Perekonomian menyelenggarakan fungsi:

a. pengoordinasian dan pemaduan rencana pembangunan di bidang

pertanian, perkebunan dan kehutanan, pariwisata, energi dan sumber

daya mineral, industri, perdagangan, koperasi, pengembangan dunia

usaha dan kerja sama daerah;

b. pemantauan dan evaluasi terhadap pelaksanaan kegiatan peningkatan

perekonomian daerah serta penyusunan dan pengevaluasian petunjuk

teknis terhadap produksi daerah yang meliputi produksi pertanian,

industri, perdagangan serta produksi pertambangan dan energi, koperasi,

perusahaan daerah dan perbankan;

c. perumusan indikasi rencana program dan kegiatan strategis serta

prioritas baik yang dibiayai dari sumber APBD Provinsi, APBN dan

sumber pembiayaan lainnya;

8

d. persiapan bahan penyusunan rencana dan program pembangunan

industri, pertambangan dan energi, pertanian tanaman pangan,

peternakan dan perikanan, perkebunan dan kehutanan serta penggalian

sumber daya alam yang pemanfaatannya untuk sektor pertanian,

koperasi, pengembangan dunia usaha, kerja sama daerah, penanaman

modal dan pembinaan golongan ekonomi lemah;

e. pemberian saran dan pertimbangan serta penyampaian laporan, hasil



f. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh atasan sesuai tugas dan

fungsinya.

Paragraf 6

Subbidang Pertanian, Perkebunan dan Pariwisata

Pasal 9

(1) Subbidang Pertanian, Perkebunan dan Pariwisata dipimpin oleh seorang

Kepala Subbidang yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada

Kepala Bidang Perekonomian.

(2) Subbidang sebagaimana dimaksud pada ayat (1) mempunyai tugas

membantu Kepala Bidang dalam mempersiapkan bahan penyusunan

rencana dan program pembangunan pertanian tanaman pangan dan

holtikultura, peternakan, perikanan, perkebunan dan kehutanan dan

pariwisata serta memantau dan mengendalikan dan mengevaluasi kegiatan

perencanaannya.

(3) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (2), Subbidang

Pertanian, Perkebunan dan Pariwisata menyelenggarakan fungsi:

a. melaksanakan penyusunan rencana pengembangan dan pembangunan di

daerah serta penyusunan usulan program pembangunan yang meliputi

bidang pertanian tanaman pangan, holtikultura, peternakan, perikanan,

perkebunan dan kehutanan dan pariwisata;

b. melaksanakan penghimpunan, pengelolaan dan penyajian data dan

informasi yang berhubungan dengan Pertanian, Peternakan, perikanan,

perkebunan, kehutanan dan pariwisata;

c. melaksanakan pemantauan, pengendalian dan evaluasi kegiatan

perencanaan pembangunan di bidang pertanian tanaman pangan,

holtikultura, peternakan, perikanan, perkebunan dan kehutanan dan

pariwisata;

d. mengoordinasikan dan pemaduan rencana pembangunan pertanian

tanaman pangan dan holtikultura, peternakan, perikanan, perkebunan

dan kehutanan dan pariwisata yang disesuaikan dengan kerangka

kebijakan makro dan mikro perencanaan pembangunan;

e. melaksanakan inventarisasi permasalahan di bidang pembangunan

pertanian tanaman pangan dan holtikultura, peternakan, perikanan,

perkebunan, kehutanan dan pariwisata serta perumusan langkah-

langkah kebijakan pemecahannya;

9

f. melaksanakan perumusan indikasi rencana program dan kegiatan

strategis serta prioritas baik yang dibiayai dari sumber APBD Provinsi,

APBN dan sumber pembiayaan lainnya di bidang pembangunan pertanian

tanaman pangan dan holtikultura, peternakan, perikanan, perkebunan

dan kehutanan dan pariwisata;

g. memberi saran dan pertimbangan serta penyampaian laporan, hasil

telaahan dan analisa kepada atasan sesuai dengan bidang tugas dan

fungsinya; dan

h. melaksanakan fungsi lain yang diberikan oleh atasan sesuai tugas dan

fungsinya.

Paragraf 7

Subbidang Perindustrian, Perdagangan dan Koperasi

Pasal 10

(1) Subbidang Perindustrian, Perdagangan dan Koperasi dipimpin oleh seorang


Kepala Bidang Perekonomian.



rencana dan program pembangunan perindustrian, perdagangan dan

koperasi serta memantau, mengendalikan dan mengevaluasi kegiatan

perencanaannya.


Perindustrian, Perdagangan dan Koperasi menyelenggarakan fungsi:

a. melaksanakan penyusunan rencana pengembangan dan pembangunan di

daerah serta penyusunan usulan program pembangunan yang meliputi

bidang industri, pertambangan dan energi, perdagangan dan koperasi;

b. melaksanakan penghimpunan, pengelolaan dan penyajian data dan

informasi yang berhubungan dengan bidang industri, pertambangan dan

energi, perdagangan dan koperasi;

c. melaksanakan pemantauan, pengendalian dan evaluasi kegiatan

perencanaan pembangunan di bidang industri, pertambangan dan energi,

perdagangan dan koperasi;

d. mengoordinasikan dan pemaduan rencana pengembangan industri,

perdagangan dan koperasi yang disesuaikan dengan kerangka kebijakan

ekonomi makro dan mikro perencanaan pembangunan;

e. melaksanakan inventarisasi permasalahan pembangunan bidang

industri, pertambangan dan energi, perdagangan dan koperasi dan

perumusan langkah-langkah kebijakan pemecahannya;

f. melaksanakan perumusan indikasi rencana program dan kegiatan


APBN dan sumber pembiayaan lainnya di bidang pembangunan industri,

pertambangan dan energi, perdagangan dan koperasi;

g. melaksanakan pemberian saran dan pertimbangan serta penyampaian

laporan, hasil telaahan dan analisa kepada atasan sesuai dengan bidang

tugas dan fungsinya; dan

10

h. melaksanakan fungsi lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan


Paragraf 8

Subbidang Pengembangan Dunia Usaha

Pasal 11

(1) Subbidang Pengembangan Dunia Usaha dipimpin oleh seorang Kepala

Subbidang yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala

Bidang Perekonomian.



rencana dan program kerja pengembangan dunia usaha, kerja sama daerah

dan penanaman modal daerah serta memantau, mengendalikan dan

mengevaluasi kegiatan perencanaannya.


Pengembangan Dunia Usaha menyelenggarakan fungsi:

a. melaksanakan penyusunan rencana pengembangan dunia usaha, kerja

sama daerah dan penanaman modal daerah;

b. melaksanakan pengelolaan dan penyajian data dan informasi yang

berhubungan dengan dunia usaha, kerja sama daerah dan penanaman

modal daerah;

c. menetapkan pelaksanaan kerja sama pembangunan dengan swasta, antar

daerah dan antar negara;

d. melaksanakan pemantauan, pengendalian dan evaluasi kegiatan dunia

usaha, kerjasama daerah dan penanaman modal daerah;

e. mengoordinasikan dan pemaduan rencana pengembangan di bidang

dunia usaha, kerja sama daerah dan penanaman modal;

f. melaksanakan inventarisasi permasalahan pembangunan di bidang dunia

usaha, kerja sama daerah dan penanaman modal serta perumusan

langkah-langkah kebijakan pemecahannya;

g. melaksanakan perumusan indikasi rencana program dan kegiatan


APBN dan sumber pembiayaan lainnya di bidang pembangunan

pengembangan dunia usaha, kerja sama daerah dan penanaman modal

daerah;

h. melaksanakan pemberian saran dan pertimbangan serta penyampaian

laporan, hasil telaahan dan analisa kepada atasan sesuai dengan bidang

tugas dan fungsinya; dan

i. melaksanakan fungsi lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan


Paragraf 9

Bidang Sumber Daya Manusia, Pemerintahan, Sosial dan Budaya

Pasal 12

(1) Bidang Sumber Daya Manusia, Pemerintahan, Sosial dan Budaya dipimpin

oleh seorang Kepala Bidang yang berada di bawah dan bertanggung jawab

kepada Kepala Badan.

11

(2) Bidang sebagaimana dimaksud pada ayat (1) mempunyai tugas membantu

Kepala Badan dalam penyusunan perencanaan pembangunan serta

mengoordinasikan dan mensinkronkan kegiatan perencanaan pembangunan

bidang SDM, Pemerintahan dan sosial budaya yang meliputi pemerintahan

umum, kependudukan, ketenagakerjaan, keluarga berencana, pemberdayaan

perempuan, kebudayaan, agama, kesejahteraan anak dan remaja, pemuda

dan olah raga, penerangan, hukum, ketenagakerjaan serta pendidikan,

kesehatan dan memantau, mengendalikan serta mengevaluasi kegiatan

perencanaannya.


Sumber Daya Manusia, Pemerintahan, Sosial dan Budaya menyelenggarakan

fungsi:

a. pelaksanaan kegiatan perencanaan pembangunan yang meliputi

pemerintahan umum, kependudukan, ketenagakerjaan, keluarga

berencana, pemberdayaan perempuan, kebudayaan, agama,

kesejahteraan anak dan remaja, pemuda dan olah raga, penerangan,

hukum, ketenagakerjaan serta pendidikan dan kesehatan;

b. pengoordinasian dan memadukan rencana pembangunan yang meliputi

pemerintahan umum, kependudukan, ketenagakerjaan, keluarga


kesejahteraan anak dan remaja, pemuda dan olah raga, penerangan,

hukum, ketenagakerjaan serta pendidikan dan kesehatan dengan SKPD

terkait;

c. pelaksanaan iventarisasi permasalahan yang meliputi pemerintahan

umum, kependudukan, ketenagakerjaan, keluarga berencana,

pemberdayaan perempuan, kebudayaan, agama, kesejahteraan anak dan

remaja, pemuda dan olah raga, penerangan, hukum, ketenagakerjaan,

serta pendidikan dan kesehatan serta merumuskan langkah-langkah

pemecahannya;

d. penyusunan dan pengoordinasian penyusunan rencana anggaran belanja

pembangunan yang meliputi pemerintahan umum, kependudukan,

ketenagakerjaan, keluarga berencana, pemberdayaan perempuan,

kebudayaan, agama, kesejahteraan anak dan remaja, pemuda dan olah

raga, penerangan, hukum, ketenagakerjaan serta pendidikan dan

kesehatan;

e. pemantauan, pengendalian dan pengevaluasian kegiatan perencanaan

pembangunan yang meliputi pemerintahan umum, kependudukan,



raga, penerangan, hukum, ketenagakerjaan serta pendidikan dan

kesehatan;

f. pelaksanaan monitoring, evaluasi, dan menilai prestasi kerja pelaksanaan

tugas bawahan secara berkala melalui sistem penilaian yang tersedia;

g. penyampaian saran dan pertimbangan kepada atasan baik secara lisan

maupun tertulis berdasarkan kajian dan ketentuan yang berlaku sebagai

bahan masukan guna kelancaran pelaksanaan tugas dan untuk

menghindari penyimpangan;

12

h. penyusunan laporan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai dasar

pengambilan kebijakan; dan



Paragraf 10

Subbidang Sumber Daya Manusia dan Kependudukan

Pasal 13

(1) Subbidang Sumber Daya Manusia dan Kependudukan dipimpin oleh seorang


Kepala Bidang Sumber Daya Manusia, Pemerintahan, Sosial dan Budaya.


membantu Kepala Bidang dalam penyusunan perencanaan pembangunan

serta mengoordinasikan dan mensinkronkan kegiatan perencanaan

pembangunan bidang SDM dan kependudukan.


Sumber Daya Manusia dan Kependudukan menyelenggarakan fungsi:

a. menyusun rencana kegiatan Subbidang Sumber Daya Manusia dan

Kependudukan;

b. menyiapkan bahan penyusunan kajian kebijakan sumber daya manusia

dan kependudukan;

c. menyiapkan bahan penyusunan rencana program pembangunan bidang

sumber daya manusia dan kependudukan;

d. menyiapkan bahan inventarisasi permasalahan pembangunan meliputi

urusan sumber daya manusia dan kependudukan;

e. menyiapkan bahan koordinasi, integrasi, sinkronisasi dan pensinergian

rencana program pembangunan meliputi urusan sumber daya manusia

dan kependudukan;

f. mengoordinasikan bawahan agar terjalin kerjasama yang baik dan saling

mendukung;

g. melaksanakan penilaian hasil kerja bawahan untuk bahan

pengembangan karier;

h. melapor hasil pelaksanaan tugas/kegiatan kepada atasan; dan



Paragraf 11

Subbidang Pemerintahan Umum

Pasal 14

(1) Subbidang Pemerintahan Umum dipimpin oleh seorang Kepala Subbidang

yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Bidang Sumber

Daya Manusia, Pemerintahan, Sosial dan Budaya.

13



serta mengkoordinasikan dan mensinkronkan kegiatan perencanaan

pembangunan bidang pemeritahan umum serta memantau, mengendalikan

dan mengevaluasi kegiatan perencanaannya.


Pemerintahan Umum menyelenggarakan fungsi:

a. menyusun rencana kegiatan Subbidang Pemerintahan Umum;

b. menyiapkan bahan penyusunan kajian kebijakan bidang pemerintahan

umum;

c. menyiapkan bahan penyusunan rencana program pembangunan bidang

pemerintahan umum;

d. menyiapkan bahan inventarisasi permasalahan pembangunan bidang

pemerintahan umum;


rencana program pembangunan bidang pemerintahan umum;


mendukung;



h. melaporkan hasil pelaksanaan tugas/kegiatan kepada atasan; dan



Paragraf 12

Subbidang Sosial dan Budaya

Pasal 15

(1) Subbidang Sosial dan Budaya dipimpin oleh seorang Kepala Subbidang yang

berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Kepala Bidang

Sumber Daya Manusia, Pemerintahan, Sosial dan Budaya.



serta mengkoordinasikan dan mensinkronkan kegiatan perencanaan

pembangunan bidang sosial budaya yang meliputi kependudukan,


kebudayaan, agama, kesejahteraan anak dan remaja, pemuda dan olah raga,

penerangan dan hukum.


Sosial dan Budaya menyelenggarakan fungsi:

a. menyiapkan rencana kegiatan Subbidang Sosial dan Budaya yang

meliputi kependudukan, ketenagakerjaan, keluarga berencana,


remaja, pemuda dan olah raga, penerangan dan hukum;

14

b. menyiapkan bahan penyusunan kajian kebijakan Subbidang Sosial dan

Budaya yang meliputi kependudukan, ketenagakerjaan, keluarga


kesejahteraan anak dan remaja, pemuda dan olah raga, penerangan dan

hukum;

c. menyiapkan bahan penyusunan rencana program pembangunan

Subbidang Sosial dan Budaya yang meliputi kependudukan,



raga, penerangan dan hukum;

d. menyiapkan bahan inventarisasi permasalahan pembangunan Subbidang

Sosial dan Budaya yang meliputi kependudukan, ketenagakerjaan,

keluarga berencana, pemberdayaan perempuan, kebudayaan, agama,

kesejahteraan anak dan remaja, pemuda dan olah raga, penerangan dan

hukum;


rencana program pembangunan Subbidang Sosial dan Budaya yang

meliputi kependudukan, ketenagakerjaan, keluarga berencana,


remaja, pemuda dan olah raga, penerangan dan hukum;


mendukung;



h. melaksanakan penilaian tugas kedinasan yang diberikan oleh atasan

sesuai tugas pokok dan fungsinya; dan

i. melaporkan hasil pelaksanaan tugas/kegiatan kepada atasan; dan

j. melaksanakan fungsi lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan


Paragraf 13

Bidang Penelitian, Pengembangan, Evaluasi dan Pendanaan

Pasal 16

(1) Bidang Penelitian, Pengembangan, Evaluasi dan Pendanaan dipimpin oleh

seorang Kepala Bidang yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada

Kepala Badan.

(2) Bidang sebagaimana dimaksud pada ayat (1) mempunyai tugas pokok

membantu Kepala Badan dalam memimpin, menyiapkan perumusan

kebijakan, mengkoordinasikan, mengendalikan tugas-tugas dan pelaksanaan

kegiatan di bidang rencana pendanaan, evaluasi, penelitian, pengembangan,

pengendalian, inovasi dan teknologi dalam rangka menunjang perencanaan

pembangunan.


Evaluasi dan Pendanaan menyelenggarakan fungsi:

a. pengumpulan, pengelolaan dan pengendalian data berbentuk data

base serta analisa data untuk menyusun program kegiatan pada di

bidang pendanaan, evaluasi, penelitian, pengembangan, pengendalian,

inovasi dan teknologi;

15

b. perumusan kebijakan teknis bidang pendanaan, evaluasi, penelitian,

pengembangan, pengendalian, inovasi dan teknologi;

c. penyusunan petunjuk pelaksanaan perencanaan pembangunan daerah

kabupaten;

d. penyelenggaraan urusan pemerintahan dan pelayanan umum bidang

pendanaan, evaluasi, penelitian, pengembangan, pengendalian, inovasi

dan teknologi;

e. pengevaluasian RENSTRA-SKPD dan Renja SKPD;

f. pengoordinasian penyusunan Rencana Kerja Pemerintah Daerah (RKPD);

g. pengoordinasian penyusunan perumusan Kebijakan Umum Anggaran

(KUA) dan Prioritas Plafon Anggaran Sementara (PPAS);

h. pelaksanaan koordinasi kebijakan perencanaan pembangunan daerah

dalam bidang pendanaan, evaluasi, penelitian, pengembangan,

pengendalian, inovasi dan teknologi;

i. perumusan indikasi rencana program dan kebijakan strategis serta

prioritas, baik yang dibiayai dari sumber APBD Kabupaten, APBD

Provinsi, APBN dan sumber pembiayaan lainnya;

j. pelaksanaan koordinasi penyusunan Laporan Keterangan Pertanggung

Jawaban (LKPJ) Kepala Daerah;

k. pelaksanaan pengawasan, pengendalian serta evaluasi dan pelaporan

penyelenggaraan bidang pendanaan, evaluasi, penelitian, pengembangan,

pengendalian, inovasi dan teknologi;

l. pelaksanaan standar pelayanan minimal yang wajib dilaksanakan dalam

bidang pendanaan, evaluasi, penelitian, pengembangan, pengendalian,

inovasi dan teknologi;

m. pengoordinasian , pengintegrasian, dan pensinkronisasian pelaksanaan

kegiatan penelitian dan pengembangan dengan unit kerja lain baik

didalam maupun diluar organisasi dalam rangka kelancaran pelaksanaan

tugas;

n. perekomendasian, fasilitasi dan evaluasi pelaksanaan pelayanan bidang

pendanaan, evaluasi, penelitian, pengembangan, pengendalian, inovasi

dan teknologi;

o. pemberian saran dan pertimbangan serta penyampaian laporan, hasil



p. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas

dan fungsinya.

Paragraf 14

Subbidang Evaluasi dan Pendanaan

Pasal 17

(1) Subbidang Evaluasi dan Pendanaan dipimpin oleh seorang Kepala Subbidang

yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Bidang

Penelitian, Pengembangan, Evaluasi dan Pendanaan.

16


membantu Kepala Bidang dalam merencanakan, melaksanakan,

mengevaluasi dan melaporkan pelaksanaan tugas pelayanan dan pengelolaan

pendanaan, evaluasi dan pelaporan pembangunan daerah.


Evaluasi dan Pendanaan menyelenggarakan fungsi:

a. menyusun rencana kerja Subbidang Evaluasi dan Pendanaan;

b. menyusun rencana dan kebijakan strategis di bidang evaluasi dan

pendanaan pembangunan;

c. menyusun rencana evaluasi dan pelaporan pelaksanaan pembangunan

daerah;

d. melaksanakan koordinasi monitoring dan evaluasi serta analisis evaluasi

pelaksanaan perencanaan pembangunan daerah, bekerja sama dengan

bidang lain dan SKPD terkait;

e. menyusun analisis evaluasi pelaksanaan RPJPD dan RPJMD;

f. melaksanakan pengumpulan dan penyusunan laporan rutin evaluasi

pelaksanaan pembangunan daerah;

g. melaksanakan penyusunan evaluasi dan pelaporan program kegiatan

APBD;

h. melaksanakan koordinasi penyusunan LKPJ;

i. menyusun perumusan Kebijakan Umum Anggaran (KUA) dan Prioritas

Plafon Anggaran Sementara (PPAS);

j. melaksanakan koordinasi Musrenbang;

k. melaksanakan koordinasi penyusunan RKPD;

l. melaksanakan perumusan petunjuk pelaksanaan pendanaan dan

pengendalian pembangunan;

m. pemberi saran dan pertimbangan serta penyampaian laporan, hasil



n. melaksanakan fungsi lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan


Paragraf 15

Subbidang Penelitian dan Pengembangan

Pasal 18

(1) Subbidang Penelitian dan Pengembangan dipimpin oleh seorang Kepala


Bidang Penelitian, Pengembangan Evaluasi dan Pendanaan.


membantu Kepala Bidang dalam memimpin, mengoordinasikan dan

mengendalikan tugas di bidang penelitian dan pengembangan untuk

perencanaan pembangunan daerah.

17


Penelitian dan Pengembangan menyelenggarakan fungsi:

a. menyusun perencanaan program kegiatan yang berhubungan dengan

penelitian dan pengembangan;

b. mengoordinasikan penelitian dan pengembangan yang diperlukan untuk

perencanaan pembangunan daerah;

c. melaksanakan penelitian yang diperlukan untuk perencanaan

pembangunan daerah;

a. menyusun laporan dari hasil penelitian yang dilakukan sebagai bahan

masukan untuk perencanaan pembangunan daerah;

b. melaksanakan pengumpulan, penyusunan, penganalisa dan

perekapitulasian data untuk perencanaan pembangunan;

c. mengoordinasikan di lingkungan Badan Perencanaan Pembangunan,

Penelitian dan Pengembangan Daerah dan Dinas-dinas Instansi lainnya,

untuk perencanaan pembangunan;

d. menyusun laporan dan kesimpulan dari data-data yang ada; dan

e. melaksanakan fungsi lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan


Paragraf 16

Subbidang Pengendalian, Inovasi dan Teknologi

Pasal 19

(1) Subbidang Pengendalian, Inovasi dan Teknologi dipimpin oleh seorang Kepala


Bidang Penelitian, Pengembangan Evaluasi dan Pendanaan.


membantu Kepala Bidang dalam menyiapkan bahan pengoordinasian,

pelaksanaan, pembinaan, pengendalian dan evaluasi pengendalian kebijakan

perencanaan dan pelaksanaan rencana pembangunan daerah dan inovasi

dan teknologi serta program pembangunan lainnya.


Pengendalian, Inovasi dan Teknologi menyelenggarakan fungsi:

a. menyusun rencana kerja Subbidang Pengendalian, Inovasi dan Teknologi;

b. menyiapkan bahan perumusan kebijakan teknis pengendalian dan

evaluasi pengendalian kebijakan perencanaan dan pelaksanaan rencana

pembangunan daerah serta program pembangunan lainnya;

c. menyiapkan bahan penyusunan data pengendalian dan evaluasi

pengendalian kebijakan perencanaan dan pelaksanaan rencana

pembangunan daerah serta program pembangunan lainnya;

d. menyiapkan bahan pengoordinasian, pelaksanaan dan pembinaan

pengendalian dan evaluasi kebijakan perencanaan dan pelaksanaan

rencana pembangunan daerah serta program pembangunan lainnya;

e. menyiapkan bahan evaluasi kebijakan teknis pengendalian dan evaluasi

kebijakan perencanaan dan pelaksanaan rencana pembangunan daerah

serta program pembangunan lainnya;

18

f. mengoordinasikan inovasi dan teknologi yang diperlukan untuk

perencanaan pembangunan daerah;

g. melaksanakan inovasi dan teknologi yang diperlukan untuk perencanaan

pembangunan daerah;

h. melaporkan dari hasil inovasi dan teknologi yang dilakukan sebagai

bahan masukan untuk perencanaan pembangunan daerah; dan



Paragraf 17

Bidang Sarana dan Prasarana

Pasal 20

(1) Bidang Sarana dan Prasarana dipimpin oleh seorang Kepala Bidang yang

berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Badan.

(2) Bidang sebagaimana dimaksud pada ayat (1) mempunyai tugas membantu

Kepala Badan dalam memimpin, mengoordinasikan dan mengendalikan

tugas-tugas perencanaan di bidang sarana dan prasarana infrastruktur yang

meliputi perhubungan, pos dan telekomunikasi, informasi, tata ruang, tata

guna tanah, perumahan dan permukiman, pengairan, sumber daya alam,

lingkungan hidup dan pembangunan pembangunan wilayah.


Sarana dan Prasarana menyelenggarakan fungsi:

a. penyusunan perumusan program kebijakan umum dan strategis/

prioritas penanganan infrastruktur daerah;

b. perumusan penyusunan petunjuk pelaksanaan, pedoman dan standar

keserasian perencanaan pembangunan daerah Bidang Sarana dan

Prasarana;

c. perumusan kebijakan RTRW sebagai acuan dalam dokumen perencanaan

daerah baik jangka pendek, menengah dan jangka panjang;

d. perumusan petunjuk pelaksanaan pengembangan sumber daya alam,

lingkungan hidup dan pembangunan wilayah tertinggal, kawasan

prioritas cepat tumbuh dan andalan, perbatasan serta kawasan potensial

skala kabupaten;

e. pelaksanaan evaluasi dan monitoring terhadap kegiatan perencanaan

pembangunan di bidang sarana dan prasarana; dan

f. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas

dan fungsinya.

Paragraf 18

Subbidang Sarana dan Prasarana Infrastruktur

Pasal 21

(1) Subbidang Sarana dan Prasarana Infrastruktur dipimpin oleh seorang Kepala


Bidang Sarana dan Prasarana.

19



mengevaluasi dan melaporkan pelaksanaan tugas perencanaan dan

pengendalian pembangunan fisik, sarana dan prasarana infrastruktur.


Sarana dan Prasarana Infrastruktur menyelenggarakan fungsi:

a. menyusun program kerja kegiatan perencanaan pembangunan sarana

dan prasarana infrastruktur;

b. menginventarisian permasalahan sarana dan prasarana infrastruktur dan

merumuskan kebijakan pemecahan masalah;

c. menyusun petunjuk pelaksanaan dan pedoman standar perencanaan

pembangunan sarana dan prasarana infrastruktur;

d. melaksanakan pengoordinasian perencanaan dan pelaksanaan kegiatan

pembangunan jangka pendek, menengah dan panjang di bidang sarana

dan prasarana infrastruktur;

e. menyusun perencanaan dan pelaksanaan pembangunan yang

berwawasan lingkungan;

f. melaksanakan evaluasi dan monitoring terhadap kegiatan perencanaan

pembangunan sarana dan prasarana infrastruktur; dan

g. melaksanakan fungsi lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan


Paragraf 19

Subbidang Perencanaaan Ruang dan Wilayah

Pasal 22

(1) Subbidang Perencanaaan Ruang dan Wilayah dipimpin oleh seorang Kepala


Bidang Sarana dan Prasarana.



mengevaluasi dan melaporkan pelaksanaan tugas perencanaan penataan dan

pengendalian perencanaan pembangunan ruang dan wilayah.


Perencanaaan Ruang dan Wilayah fungsi:

a. menyusun program kerja kegiatan perencanaan pembangunan tata ruang

dan wilayah;

b. melaksanakan perencanaan pembangunan dan pengendalian tata ruang

dan wilayah;

c. mengoordinasikan penataan ruang dan wilayah yang berwawasan

lingkungan berdasar RTRW;

d. menyusun petunjuk pelaksanaan dan pedoman standar perencanaan

pembangunan ruang dan wilayah;

e. mengoordinasikan perumusan kebijakan strategis operasional RTRW dan

rencana tata ruang kawasan strategis kabupaten;

20

f. mengoordinasikan pengawasan terhadap pelaksanaan penataan ruang di

wilayah kabupaten;

g. melaksanakan evaluasi dan monitoring terhadap kegiatan perencanaan

pembangunan ruang dan wilayah; dan



Paragraf 20

Subbidang Sumber Daya Alam, Lingkungan Hidup dan Pembangunan Wilayah

Pasal 23

(1) Subbidang Sumber Daya Alam, Lingkungan Hidup dan Pembangunan

Wilayah dipimpin oleh seorang Kepala Subbidang yang berada di bawah dan

bertanggung jawab kepada Kepala Bidang Sarana dan Prasarana.



rencana dan program pembangunan sumber daya alam, lingkungan hidup

dan pembangunan wilayah serta memantau, mengendalikan dan

mengevaluasi kegiatan perencanaannya.


Sumber Daya Alam, Lingkungan Hidup dan Pembangunan Wilayah

menyelenggarakan fungsi:

a. menyusun rencana dan program pembangunan sumber daya alam,

lingkungan hidup dan pembangunan wilayah;

b. merumuskan peraturan perundang-undangan tentang pedoman dan

petunjuk teknis serta bahan-bahan lainnya yang berhubungan dengan

bidang sumber daya alam, lingkungan hidup dan pembangunan wilayah;

c. menghimpun dan mengolah data, informasi yang berhubungan dengan

bidang sumber daya alam, lingkungan hidup dan pembangunan wilayah;

d. mengoordinasikan dan memadukan rencana pembangunan sumber daya

alam, lingkungan hidup dan pembangunan wilayah yang di susun oleh

badan/dinas/lembaga teknis/instansi/satuan organisasi lain dalam

wilayah Kabupaten Tebo, yang di sesuaikan dengan kerangka kebijakan

makro dan mikro perencanaan pembangunan;

e. melaksanakan inventarisasi permasalahan pembangunan sumber daya

alam, lingkungan hidup dan pembangunan wilayah serta merumuskan

langkah-langkah kebijaksanaan pemecahannya;

f. melaksanakan pemantauan, pengendalian dan pengevaluasian kegiatan

perencanaan pembangunan di bidang sumber daya alam, lingkungan

hidup dan pembangunan wilayah;

g. melaksanakan penyajian data hasil analisa, penelitian, monitoring,

evaluasi dan pengendalian pembangunan bidang sumber daya alam,

lingkungan hidup dan pembangunan wilayah; dan



21

BAB III

UNIT PELAKSANA TEKNIS BADAN

DAN KELOMPOK JABATAN FUNGSIONAL

Bagian Pertama

Unit Pelaksana Teknis Badan

Pasal 24

(1) Pada Badan dapat dibentuk Unit Pelaksana Teknis Badan yang selanjutnya

disebut UPTB untuk melaksanakan sebagian kegiatan teknis operasional

dan/atau teknis penunjang tertentu.

(2) Unit Pelaksana Teknis Badan sebagaimana dimaksud pada ayat (1) dibedakan

dalam 2 (dua) klasifikasi.

(3) Klasifikasi Unit Pelaksana Teknis Badan sebagaimana dimaksud pada ayat (2)

terdiri atas :

a. unit pelaksana teknis badan kelas A untuk mewadahi beban kerja yang

besar; dan

b. unit pelaksana teknis badan kelas B untuk mewadahi beban kerja yang

kecil.

(4) Pembentukan Organisasi dan Tata Kerja Unit Pelaksana Teknis Badan

ditetapkan dalam Peraturan Bupati setelah dikonsultasikan secara tertulis

kepada gubernur sebagai wakil Pemerintah Pusat.

(5) Ketentuan lebih lanjut mengenai klasifikasi Unit Pelaksana Teknis Badan

sebagaimana dimaksud pada ayat (2) dan pembentukan Unit Pelaksana Teknis

Badan sabagaimana dimaksud pada ayat (4) diatur dengan Peraturan Menteri

setelah mendapat pertimbangan tertulis dari menteri terkait dan menteri yang

menyelenggarakan Urusan Pemerintahan di bidang aparatur negara.

(6) Unit Pelaksana Teknis Badan dipimpin oleh seorang Kepala Unit Pelaksana

Teknis Badan yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala

Badan.

Bagian Kedua

Kelompok Jabatan Fungsional

Pasal 25

Kelompok Jabatan Fungsional mempunyai tugas pokok melaksanakan sebagian

tugas Badan sesuai dengan keahlian dan kebutuhan berdasar ketentuan

peraturan perundang-undangan

Pasal 26

(1) Kelompok Jabatan Fungsional sebagaimana dimaksud dalam Pasal 25 terbagi

dalam berbagai Kelompok Jabatan Fungsional sesuai dengan bidang

keahliannya yang di angkat dan diatur berdasarkan ketentuan perundang-

undangan yang berlaku.

(2) Kelompok Jabatan Fungsional dikoordinator oleh seorang tenaga Fungsional

Senior yang ditetapkan berdasarkan hasil keputusan musyawarah sesuai

dengan tugas dan fungsinya.

(3) Jumlah dan jenis jabatan fungsional ditentukan berdasarkan analisis jabatan

dan beban kerja dari setiap fungsi penyelenggaraan Urusan Pemerintahan

yang menjadi kewenangan Daerah.

22

(4) Untuk memenuhi kebutuhan jabatan fungsional dapat dilakukan dengan

pengangkatan pertama, perpindahan jabatan, promosi dan penyesuaian sesuai

dengan ketentuan perundang-undangan.

BAB IV

TATA KERJA

Pasal 27

(1) Dalam melaksanakan tugas setiap pimpinan unit organisasi dan kelompok tenaga fungsional wajib menerapkan prinsip koodinasi, integrasi,

sinkronisasi dan simplikasi baik dalam Lingkungan masing-masing maupun antar satuan organisasi di Lingkungan Pemerintah Daerah serta dengan

Instansi lain di luar Pemerintah Daerah sesuai dengan tugas.

(2) Setiap pimpinan satuan organisasi wajib mengawasi bawahannya dan bila

terjadi penyimpangan agar mengambil langkah-langkah yang diperlukan sesuai dengan peraturan perundang-undangan.

(3) Setiap pimpinan organisasi bertanggung jawab memimpin dan

mengoodinasikan bawahan dan memberikan bimbingan serta petunjuk bagi pelaksanaan tugas bawahannya.

(4) Setiap pimpinan satuan organisasi wajib mengikuti dan mematuhi petunjuk dan betanggung jawab kepada atasan dan menyiapkan laporan berkala tepat

pada waktunya.

(5) Setiap laporan yang diterima oleh pimpinan satuan organisasi dari bawahannya wajib diolah dan dipergunakan sebagai bahan untuk

penyusunan laporan lebih lanjut dan untuk memberikan petunjuk kepada bawahan.

(6) Dalam penyampaian laporan kepada atasan, tembusan laporan wajib disampaikan kepada satuan organisasi lain yang secara fungsional

mempunyai hubungan kerja.

(7) Dalam melaksanakan tugas setiap pimpinan satuan organisasi dibawahnya dan dalam rangka pemberian bimbingan bawahan, wajib mengadakan rapat

berkala.

BAB V

JABATAN PERANGKAT DAERAH

Bagian Pertama

Jabatan Perangkat Daerah

Pasal 28

Jabatan Perangkat Daerah sebagai berikut :

a. Kepala Badan merupakan jabatan eselon II.b atau jabatan pimpinan tinggi

pratama.

b. Sekretaris merupakan jabatan struktural eselon III.a atau jabatan

administrator.

c. Kepala Bidang merupakan jabatan struktural eselon III.b atau jabatan

administrator.

d. Kepala Subbagian dan Kepala Subbidang merupakan jabatan eselon IV.a

atau jabatan pengawas.

23

Bagian Kedua

Pengangkatan dan Pemberhentian Jabatan Perangkat Daerah

Pasal 29

(1) Kepala Badan diangkat dan diberhentikan oleh Bupati dari Pegawai Aparatur

Sipil Negara yang telah memenuhi syarat sesuai dengan peraturan

perundang-undangan yang berlaku.

(2) Sekretaris, Kepala Bidang, Kepala Subbagian dan Kepala Subbidang diangkat

dan diberhentikan oleh Bupati dari Pegawai Aparatur Sipil Negara yang telah

memenuhi syarat sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang

berlaku.

(3) Pengangkatan dan pemberhentian dalam jabatan struktural dan fungsional

sebagaimana dimaksud pada ayat (2) dilakukan dan sesuai dengan

mekanisme dan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

BAB VI

KETENTUAN LAIN-LAIN

Pasal 30

Dengan berlakunya Peraturan Bupati ini, maka Peraturan Bupati Tebo Nomor 15

Tahun 2014 tentang Uraian Tugas Pokok dan Fungsi Badan Perencanaan

Pembangunan Daerah Kabupaten Tebo (Berita Daerah Kabupaten Tebo Tahun

2014 Nomor 15) dicabut dan dinyatakan tidak berlaku.

BAB VII

KETENTUAN PENUTUP

Pasal 31

Peraturan Bupati ini mulai berlaku pada tanggal diundangkan.

Agar setiap orang mengetahuinya, memerintahkan pengundangan Peraturan

Bupati ini dengan penempatannya dalam Berita Daerah Kabupaten Tebo.

Ditetapkan di Muara Tebo

pada tanggal 7 Desember 2016

Pj. BUPATI TEBO

AGUS SUNARYO

Diundangkan di Muara Tebo pada tanggal 7 Desember 2016.

Plt. SEKRETARIS DAERAH KABUPATEN TEBO

ABU BAKAR

BERITA DAERAH DAERAH KABUPATEN TEBO

TAHUN 2016 NOMOR 60

bupati tebo provinsi jambi - tebokab.go.id · susunan organisasi, tugas dan fungsi serta tata kerja...

Documents