pedoman pelaksanaan career

Click here to load reader

Post on 03-Oct-2015

9 views

Category:

Documents

4 download

Embed Size (px)

TRANSCRIPT

PELAKSANAAN KRISMA CAREER CENTER

PEDOMANPELAKSANAAN KRISMA CAREER CENTERBIDANG KOMPETENSI TEKNIK SEPEDA MOTOR

SMK KRISTEN 5 KLATEN

TAHUN 2014

YAYASAN PENDIDIKAN KRISTEN KLATEN

SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN (SMK) KRISTEN 5 KLATEN

Jl. Opak, Metuk, Tegalyoso, Klaten Selatan, Klaten, Telp./Fax. (o272) 325260

E-mail : smkkrisma@yahoo.com

DAFTAR ISI

Halaman Judul i

Daftar Isi ii

Kata Pengantar.......................................................................................iii

BAB IPENDAHULUAN..1

A. Latar Belakang ..1

B. Landasan Hukum...1

C. Peluang dan Tantangan2

D. Tujuan 2

E. Manfaat .2

F. Program Diklat 3

G. Susunan Panitia Pelaksanaan .3BAB IIPELAKSANAAN KRISMA CAREER CENTER .4

A. Struktur Kurikulum Career Center 4

B. Publikasi ................................................................................4

C. Jadwal Pelaksanaan .4

D. Tenaga Instruktur4

E. Pendaftaran ............................................................................5

F. Fasilitas yang diperoleh peserta ................................................5

G. Target Peserta 5

H. Kriteria seleksi ........................................................................6BAB IIIRENCANA ANGGARAN7BAB IVPENUTUP .8LAMPIRANKATA PENGANTAR

Puji syukur kehadirat Tuhan Yang Maha Esa, atas terlaksananya Pelaksanaan Career Center Teknik Kendaraan Ringan dan Teknik Komputer.

Mengacu pada salah satu peran SMK adalah sebagai Pusat Pendidikan dan Pelatihan yang dapat diakses seluruh masyarakat, peran ini sangat strategis sekali yang dapat diperankan oleh SMK dalam membina, melatih dan membekali ketrampilan/kompetensi kepada masyarakat yang dulunya sulit dalam mencari pekerjaan karena tidak mempunyai ketrampilan untuk masuk pasar kerja dengan bekal ketrampilan yang diperolehnya.

Program Career center sangat membantu masyarakat dengan membekalilife skillsehingga tidak lagi menjadi pengangguran absolut melainkan dapat menciptakan lapangan pekerjaan paling tidak untuk dirinya sendiri yang muaranya dapat membantu pemerintah dalam mengurangi angka pengangguran dan kemiskinan.

Krisma Career Center dapat terlaksana tidak lepas dari dukungan semua pihak, oleh karena itu kami mengucapkan terima kasih kepada :

1. Kepala Dinas P dan K Propinsi Jawa Tengah

2. Pimpinan bengkel AHHAS 0366 peserta Career Center untuk melaksanakan praktek kerja industri.Kiranya dalam pelaksaan Krisma Career Center ini jauh dari sempurna dan banyak kekurangannya karena sesuatu hal, untuk itu segenap panitia pelaksana meminta maaf yang sebesar-besarnya. Kritik saran yang membangun sangat kami harapkan untuk memperbaiki kegiatan berikutnya.Ketua PelaksanaAgus Ngatmanto

BAB I

PENDAHULUAN

A. Latar BelakangSejalan dengan arah kebijakan Rencana Strategis Pendidikan Nasional dan dengan memperhitungkan berbagai permasalahan yang terjadi dalam lingkungan strategis serta isu-isu strategis dalam pembangunan nasional, Bidang Dikmen Dinas Pendidikan Provinsi Jawa Tengah merancang ukuran kinerja dengan berpedoman pada 3 pilar pendidikan yaitu :1. Peningkatan mutu dan relevansi SMK

2. Perluasan dan pemerataan akses

3. Peningkatan efisiensi manajemen SMK dengan menerapkan prinsipGood GovernanceJawa Tengah menuju provinsi vokasi telah dicanangkan oleh Menteri Pendidikan Nasional pada 12 April 2008 di Surakarta dengan ditandainya Memorandum of Agreement antara Gubernur Jawa Tengah dengan Bupati/Walikota se-Jawa Tengah merupakan awal dari pengembangan dan pembinaan jenjang pendidikan kejuruan untuk merealisasikan SMK : SMA tahun 2009 2010 menjadi 60 : 40, yang kemudian menuju 70 : 30 pada tahun 2015 nanti. Salah satu kebijakan dan target yang dicanangkan oleh Bidang Dikmen Dinas Pendidikan Provinsi Jawa Tengah adalah :1. Peningkatan peran SMK sebagai Pusat Pendidikan dan Pelatihan

2. Pusat pengembangan Sains dan Teknologi

3. Pusat Produksi dan Pemasaran

Peran SMK sebagai Pusat Pendidikan dan Pelatihan akan terus didorong, salah satunya melalui program Career Center yang tahun 2010 ini dialokasikan untuk pengembangan Career Center sejumlah 110 SMK Negeri/Swasta di Jawa Tengah. Career Center merupakan salah satu program strategis untuk mendukung Jawa Tengah sebagai Provinsi Vokasi, karena langsung menyentuh pada masyarakat luas yang diprediksi dapat mempercepat pengurangan angka pengangguran dan pengentasan kemiskinan.B. Landasan HukumDasar dari penyelenggaraan Career Center di SMK Kristen 5 Klaten adalah :

1. Surat Edaran dari Direktur Jendral Manajemen Pendidikan Dasar dan Menengah Nomor: 1076/C5.5/MN/2006 tanggal 21 Februari 20062. Surat Keputusan Direktur Dikmenjur Dirjen Dikdasmen Depdiknas, tanggal 11 Desember 2003, No. 0039/C5.5/Kep/KU/2003.

3. Surat Keputusan Kepala Dinas P dan K Propinsi Jawa Tengah No. 421.5/3653 tanggal 24 Agustus 2006 tentang penetapan unit Sasaran Program Bantuan APBD Jawa Tengah untuk pengelolaan Manajemen Career Center Sekolah/Lemdiklat SMK Kristen 5 Klaten propinsi Jawa Tengah 2006.4. Surat Keputusan Kepala Sekolah Menengah Kejuruan Kristen 5 Klaten Nomor : 570/F.2/IX/2010 Tentang Panitia Pelaksana Pelatihan Career Center Tahun Pelajaran 2010/2011C. Peluang dan Tantangan

1. Tamatan SMP, SMK/SLTA sebagian besar belum siap terjun ke DU/DI, sehingga menjadi peluang untuk memasuki diklat Career Center.

2. Kondisi SDM dan infrastruktur diklat di SMK Kristen 5 Klaten cukup memadai untuk menyelenggarakan diklat Career Center.D. TujuanTujuan penyelenggaraan Career Center ini :

1. Meningkatkan kemampuan dan keterampilan peserta diklat di bidang Teknik Sepeda Motor dan Teknik Komputer.

2. Menumbuhkembangkan minat peserta diklat untuk berwirausaha di bidang Teknik Sepeda Motor dan Teknik Komputer.

3. Meningkatkan kesejahteraan peserta diklat melalui penanganan di bidang kewirausahaan.

4. Membantu pemerintah dalam pengurangan pengangguran dan pengentasan kemiskinan5. Memenuhi kebutuhan tenaga kerja yang bermutu, memiliki kompetensi yang dipersyaratkan dan mendapat pengakuan dari DU/DI.E. Manfaata. Secara Umum :Memberi bekal peserta diklat dalam menghadapi dan memecahkan problema hidup dan kehidupan sebagai pribadi yang mandiri, warga masyarakat dan warga negara.

b. Secara Khusus:Memenuhi kebutuhan tenaga kerja yang bermutu, memiliki kompetensi yang dipersyaratkan dan mendapat pengakuan dari DU/DI.F. Program DiklatProgram diklat Career Center yang akan dilaksanakan adalah :

NoDiklatKompetensi

1Teknisi Sepeda MotorTeknik Sepeda Motor matic

G. Susunan Panitia Pelaksana dan Tanggung JawabTerlampirBAB II

PELAKSANAAN KRISMA CAREER CENTERA. Sruktur Kurikulum Career Center

TerlampirB. PublikasiPublikasi pelaksanaan Career Center SMK Kristen 5 Klaten, melalui :

1. Surat pemberitahuan kepada 11 Kepala Desa/Kelurahan meliputi :a. Desa Gayampritb. Desa Karangloc. Desa Trunuhd. Desa Jetise. Desa Nglinggif. Desa Dangurang. Desa Kajoranh. Desa Ngalasi. Desa Sumberejoj. Desa Merbungk. Desa Tegalyoso2. Website sekolah : http//:www.smkkrisma.sch.id3. Facebook4. Pengumuman sekolah melalui pengeras suara kepada semua siswa kelas X, XI, dan XIIC. Jadwal PelaksanaanNoKegiatanTanggal Pelaksanaan

1Publikasi dan pendaftaran peserta diklat25 Agustus 2014 6 September 2014

2Pembukaan pendidikan dan pelatihan10 September 2014

3Pembelajaran teori dan praktik9 September 2014 - 6 Desember 2014

4Magang di Dunia Kerja9 Nopember 2014 - 6 Desember 2014

5Penututpan pendidikan dan pelatihan8 Desember 2014

D. Jadwal Pengampu Career CenterTerlampirE. Tenaga Instruktur

1. Instruktur Kompetensi Teknik Sepeda Motor

a. Abraham Tri Wibowo, S.PdTb. Setyo Sugiatmono, S.Pd.Tc. Risa Galih Christiawan, A.Md.Td. Drs. Haryonoe. Sulistyo N.A, S.Pdf. Joko Teknisi AHASS 0366 (Bypass Motor)g. Widodo Teknisi AHASS 0366 (Bypass Motor)F. PENDAFTARANPendaftaran dapat dilakukan dengan mengisi blanko pendaftaran, melalui :

1. Secara kolektif di masing-masing desa/kelurahan, melalui Kepala Desa.2. Datang langsung di SMK Kristen 5 Klaten, kepada bapak Cahyo Nugroho, di ruang TKJ SMK Kristen 5 KlatenFormat formulir pendaftaran terlampirG. FASILITAS YANG DIPEROLEH PESERTASelama kegiatan Career Center berlangsung, peserta Career Center mendapatkan fasilitas diantaranya :1. Buku dan alat tulis

2. Buku materi pelatihan

3. Pakaian praktik/wearpack

4. Fasilitas alat praktik yang berstandar HONDA

5. Tempat magang di AHASS atau bengkel berstandar HONDA di wilayah Kabupaten Klaten

6. Sertifikat kompetensi

7. Bantuan alat-alat praktikH. Target Peserta1. Jumlah Pendaftar Teknisi Sepeda Motor

: 30 orang

2. Jumlah yang diterima Teknisi Sepeda Motor

: 20 orangI. Kriteria Seleksi1. Peserta usia produktif (15-35 tahun).2. Sudah tidak sekolah (Drop Out) karena tidak mampu.3. Minimal lulus SMP.4. Tidak cacat jasmani dan rohani.5. Sanggup belajar selama 3 bulan (dengan surat kesanggupan yang ditandatangani kepala desa tempat peserta tinggal).6. Menyerahkan Foto Kopi Ijazah terakhir (SD/SMP/SLTA).7. Menyerahkan Foto Kopi Kartu Keluarga (KK).BAB III

RENCANA ANGGARANPELAKSANAAN KRISMA CAREER CENTER

BAB IV

PENUTUP

Demikian laporan pelaksanaan Krisma Career Center SMK Kristen 5 Klaten. Semoga laporan ini bisa di terima sebagai bentuk tanggung jawab kami atas pelaksanaan Krisma Career Center dan semoga Krisma Career Center bermanfaat bagi para peserta dalam pengembangan keterampilan dan sebagai bekal untuk kehidupan yang lebih baik.Klaten, 29 Agustus 2014Ketua Pelaksana

Agus NgatmantoLAMPIRAN

Lampiran : SK Kepala Sekolah/Lemdiklat SMK KRISTEN