MACAM-MACAM TIPE KEPRIBADIAN

Mengapa kita perlu memilih pekerjaan yang sesuai???

1. Pemilihan pekerjaan yang tepat dapat menentukan seseorang akan diterima atau tidak dalam pekerjaan tersebut2. Pemilihan pekerjaan akan menentukan seseorang dapat sukses atau gagal dalam pekerjaannya3. Pemilihan pekerjaan akan menentukan seseorang dapat menikmati pekerjaannya atau tidak4. Pemilihan pekerjaan dapat mempengaruhi seluruh aspek kehidupan yang dimiliki seseorang

Faktor-faktor yg perlu diperhatikan dlm memilih

pekerjaan

A. Peran minat dalam bekerja B. Peran bakat dalam bekerja C. Peran kemampuan dalam bekerja D. Peran kepribadian dalam bekerja

Macam-macam tipe kepribadian

SANGUINIS (Yang Populer) Kekuatan: Ingin populer, berhati tulus, ingin

disenangi, hidup penuh warna, mudah berteman, senang bicara, senang dengan pujian, antusias,ingin diperhatikan, ekspresif, menyenangkan, mudah memaafkan, spontanitas tinggi, mudah mengambil inisiatif, terbuka

Kelemahan: Pelupa, suka menyela, tidak mau

mendengarkan orang lain, sulit konsentasi, kekanak-kanakan, cenderung berpikir pendek, hidup kurang teratur, kurang bisa disiplin waktu, suka membesar2kan suatu masalah, mendominasi percakapan, banyak bicara saat bekerja sampai lupa kewajiban, jika diminta mengerjakan sesuatu, akan dengan segera mengiyakan tetapi tidak segera dilaksanakan, egois, lebih berpikir “ how to spend money ?” daripada “ how to save money?”

Kecocokan dengan jenis pekerjaan??

Sanguin: TIPE ARTISTIK

Tertarik dengan aktifitas seni , drama , keterampilan tangan, menulis sastra.adalah pribadi yang ekspresif, orisinil, dan independen. Saran pekerjaan hindari aktivitas yang rutin dan serta berulang. Pekerjaan yang sesuai adalah designer, editor buku, composer, dan graphic designer.

4. TIPE SOSIAL Suka menolong sesama serta pandai melakukan kegiatan seperti

mengajar, konseling,merawat atau memberi informasi. Ia sosok yang mempunyai empati dan jiwa social yang tinggi. Pribadi yang suka menolong, bersahabat, dan bisa dipercaya. Contoh pekerjaan yang cocok guru, psikolog,konselor, perawat, pekerja social.

5. TIPE ENTERPRISINGSuka memimpin, mempengaruhi orang lain dan menjual gagasan. Adalah pribadi yang enerjik, ambisius dan bisa bersosialisasi. Hindari aktifitas yang membutuhkan observasi mendalam dan pemikiran analitis Kerja dibidang sales, agen real estate, pengacara, hakim, manajer hotel.

Koleris (Yang kuat)

Kekuatan : seorang leader, pengambil keputusan, dinamis, aktif, sangat memerlukan perubahan, berkemauan keras dalam mencapai sasaran, bebas dan mandiri, suka tantangan, berprinsip “Hari ini harus lebih baik dari kemarin, hari esok harus lebih baik dari hari ini”, solutif, praktis, dan bergerak cepat, mendelegasikan pekerjaan dan orientasi berfokus pada produktivitas, membuat dan menentukan tujuan, mau memimpin dan mengorganisasi, biasanya punya visi, serta unggul dalam keadaan darurat.

Kelemahan : tidak sabar dan cepat marah, senang

memerintah, susah sedikit santai, menyukai kontroversi dan pertengkaran, terlalu kaku dan keras, tidak menyukai air mata dan emosi tidak simpatik, serta tidak suka yang bertele-tele, keputusan sering tergesa-gesa, banyak tuntutan pada orang lain, cenderung memperalat orang lain, menghalalkan segala cara demi tujuan, gila kerja, sulit minta maaf, mungkin selalu benar tetapi tidak popular.

Kecocokan dengan jenis pekerjaan??

TIPE REALISTIKDigambarkan sebagai orang yang memiliki skill bekerja dengan mesin alat, atau binatang, saran pekerjaan hindari pekerjaan uang bersifat aktivitas social seperti mengajar, penyembuhan dan penyuluh. Orang dengan tipe kepribadian seperti ini biasanya melihat diri mereka sebagai pribadi yang praktis mekanis dan realistis contoh pekerjaan dalam lingkup ini adalah Engineer, pilot atau petugas polisi.

TIPE INVESTIGATIFDisebut-sebut sebagai orang yang gemar dan pandai memecahkan masalah . saran pekerjaan hindari pekerjaan yang sifatnya memimpin ,menjual atau mempersuasi orang lain. Adalah seorang presisi , scientific dan intelektual. Contoh pekrjaan yang cocok dengan tipe ini adalah ahli kimia, dokter gigi, physician, dan ahli matematik.

TIPE ENTERPRISINGSuka memimpin, mempengaruhi orang lain dan menjual gagasan. Adalah pribadi yang enerjik, ambisius dan bisa bersosialisasi. Hindari aktifitas yang membutuhkan observasi mendalam dan pemikiran analitis Kerja dibidang sales, agen real estate, pengacara, hakim, manajer hotel.

TIPE KONVENSIONALSuka bekerja dengan angka-angka ,berkas-berkas, dan segala yang serba teratur. Adalah pribadi yang teratur dan mengikuti system yang sudah baku. Saran pekerjaan hindari aktifitas yang tidak terstruktur dan tidak jelas. Contoh pekerjaan sekretaris, teller bank.

MELANKOLIS (Yang Sempurna)

Kekuatan :  analitis, mendalam, dan penuh pikiran, serius dan bertujuan, terjadwal, artistik, musikal dan kreatif, sensitif, mau mengorbankan diri dan idealis, standar tinggi dan perfeksionis, senang perincian, tekun, serba tertib dan teratur (rapi), hemat, melihat masalah dan mencari solusi kreatif (sering terlalu kreatif), kalau sudah mulai, dituntaskan, berteman dengan hati-hati, puas di belakang layar, menghindari perhatian, mau mendengar keluhan, setia, serta sangat memperhatikan orang lain.

Kelemahan : cenderung melihat masalah dari sisi negatif,

murung dan tertekan, mengingat yang negatif dan pendendam, mudah merasa bersalah dan memiliki citra diri rendah, lebih menekankan pada cara daripada tercapainya tujuan, tertekan pada situasi yang tidak sempurna dan berubah-ubah, terlalu menganalisa dan merencanakan (if..if..if..), standar tinggi, hidup berdasarkan definisi, sulit bersosialisasi, sensitif terhadap kritik yang menentang dirinya, sulit mengungkapkan perasaan (cenderung menahan kasih sayang), serta skeptis terhadap pujian).

Kecocokan dengan jenis pekerjaan??

TIPE KONVENSIONALSuka bekerja dengan angka-angka ,berkas-berkas, dan segala yang serba teratur. Adalah pribadi yang teratur dan mengikuti system yang sudah baku. Saran pekerjaan hindari aktifitas yang tidak terstruktur dan tidak jelas. Contoh pekerjaan sekretaris, teller bank.

TIPE INVESTIGATIFDisebut-sebut sebagai orang yang gemar dan pandai memecahkan masalah . saran pekerjaan hindari pekerjaan yang sifatnya memimpin ,menjual atau mempersuasi orang lain. Adalah seorang presisi , scientific dan intelektual. Contoh pekrjaan yang cocok dengan tipe ini adalah ahli kimia, dokter gigi, physician, dan ahli matematik.

TIPE ARTISTIKTertarik dengan aktifitas seni , drama , keterampilan tangan, menulis sastra.adalah pribadi yang ekspresif, orisinil, dan independen. Saran pekerjaan hindari aktivitas yang rutin dan serta berulang. Pekerjaan yang sesuai adalah designer, editor buku, composer, dan graphic designer.

PLEGMATIS (Cinta Damai)

Kekuatan : mudah bergaul, santai, tenang, teguh, sabar, pendengar yang baik, tidak banyak bicara, cenderung bijaksana, simpatik, baik hati, sering menyembunyikan emosi, kuat di bidang administrasi, cenderung ingin segalanya terorganisasi, penengah masalah yang baik, cenderung berusaha menemukan cara termudah,baik di bawah tekanan, menyenangkan dan tidak suka menyinggung perasaan, humoris,senang melihat dan mengawasi, peduli, serta mudah rukun dan damai

Kelemahan : cenderung tidak suka perubahan/kegiatan baru, takut dan khawatir, menghindari konflik dan tanggung jawab, keras kepala, sulit kompromi (karena merasa benar), terlalu pemalu dan pendiam, humor kering dan mengejek (sarkatis), kurang berorientasi pada tujuan, sulit bergerak dan kurang memotivasi diri, lebih suka sebagai penonton daripada terlibat, tidak senang didesak, serta suka menunda-nunda/menggantungkan masalah.

Kecocokan dengan jenis pekerjaan??

TIPE SOSIAL Suka menolong sesama serta pandai melakukan

kegiatan seperti mengajar, konseling,merawat atau memberi informasi. Ia sosok yang mempunyai empati dan jiwa social yang tinggi. Pribadi yang suka menolong, bersahabat, dan bisa dipercaya. Contoh pekerjaan yang cicok guru, psikolog,konselor, perawat, pekerja social.TIPE KONVENSIONALSuka bekerja dengan angka-angka ,berkas-berkas, dan segala yang serba teratur. Adalah pribadi yang teratur dan mengikuti system yang sudah baku. Saran pekerjaan hindari aktifitas yang tidak terstruktur dan tidak jelas. Contoh pekerjaan sekretaris, teller bank.

DISC

Orang yang memiliki perpaduan Koleris dan Sanguin (atau sebaliknya),  biasanya memiliki kemampuan untuk memimpin karena semangat dan kepercayaan dirinya.

Orang yang memiliki perpaduan Sanguin dan Plegmatis (atau sebaliknya), biasanya memiliki kemampuan dalam membina relasi dan persahabatan.

Orang yang memiliki perpaduan Plegmatis dan Melankolis (atau sebaliknya), biasanya punya kemampuan untuk menganalisa karena ketelitian dan kecermatannya.

Orang yang memiliki perpaduan Melankolis dan Koleris (atau sebaliknya), biasanya punya semangat kerja dan produktivitas yang sangat tinggi.