laporan tracer study 2017 untuk alumni …103.246.107.38/assets/file_laporan/laporan-tracer … ·...

49
LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI UDINUS LULUSAN TAHUN 2015 WISUDA 53, 54, & 55 Disusun Oleh: UPT. Layanan Karir dan Alumni UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO SEMARANG 2017

Upload: vanduong

Post on 10-May-2018

239 views

Category:

Documents


2 download

TRANSCRIPT

Page 1: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK

ALUMNI UDINUS LULUSAN TAHUN 2015

WISUDA 53, 54, & 55

Disusun Oleh:

UPT. Layanan Karir dan Alumni

UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO

SEMARANG

2017

Page 2: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

ii | P a g e

KATA PENGANTAR

Tracer study merupakan sebuah survei alumni yang dilaksanakan perguruan tinggi dengan

tujuan menggali informasi yang berkaitan dengan perjalanan lulusan, mulai dari saat mereka

menyelesaikan masa pendidikannya di perguruan tinggi (PT) sampai pada waktu pelaksanaan

survei. Informasi yang didapat dari tracer study sangat berguna untuk berbagai evaluasi hasil

pendidikan tinggi, penyempurnaan dan penjaminan kualitas lembaga pendidikan tinggi dan

relevansi pendidikan tinggi, informasi bagi para pemangku kepentingan (stakeholders), dan

kelengkapan persyaratan bagi akreditasi pendidikan tinggi.

Dengan memanjatkan puji syukur kepada Tuhan Yang Mahas Esa, TRACER STUDY 2017

untuk alumni lulusan tahun 2015 (wisuda angkatan 53, 54 dan 55) telah dapat diselesaikan dan

dilaporkan. Kami mengucapkan terima kasih kepada berbagai pihak-pihak yang telah banyak

membantu dalam pelaksanaan kegiatan ini, dari mulai awal pelaksanaan sampai akhir

pelaksanaan kegiatan sehingga dapat tersusun dalam bentuk laporan Tracer Study 2017 ini.

Ucapan terima kasih ini kami apresiasikan setinggi-tingginya kepada:

1. Rektor Universitas Dian Nuswantoro (UDINUS) Semarang yang telah banyak

memberikan dukungan baik moril maupun materil kepada UPT Layanan Karir dan Alumni

atau Udinus Career Center (UCC).

2. Para Wakil Rektor di lingkungan Universitas Dian Nuswantoro (UDINUS) Semarang

yang telah memberikan dukungan, bimbingan dan perhatiannya terhadap pelaksanaan

Tracer Study 2017.

3. Para Dekan dan Program Studi di lingkungan Universitas Dian Nuswantoro (UDINUS)

Semarang yang telah membantu dalam sosialisasi kegiatan Tracer Study kepada para

alumni agar berpartisipasi dalam pelaksanaan Tracer Study 2017 .

4. Para responden yaitu alumni lulusan tahun 2015 (wisuda angkatan 53, 54 dan 55) yang

telah menyempatkan waktunya untuk mengisi kuesioner Tracer Study 2017 sehingga

kegiatan ini bisa diselesaikan dengan baik.

Pelaksanaan dan penyajian hasil Tracer Study 2017 ini tentunya masih ada banyak kekurangan.

Oleh karenanya, kami sangat berharap banyak masukan atau feedback dari segenap civitas

akademika sebagai umpan balik untuk dijadikan perbaikan dalam pelaksanaan Tracer Study

yang akan datang.

Semarang, 11 Oktober 2017

UPT. Layanan Karir dan Alumni

(UDINUS Career Center)

Andik Setyono, M.Kom, Ph.D

NPP: 0686.11.2006.336

Page 3: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

iii | P a g e

DAFTAR ISI

HALAMAN JUDUL ........................................................................................................ i

KATA PENGANTAR ....................................................................................................... ii

DAFTAR ISI ...................................................................................................... iii

DAFTAR TABEL ....................................................................................................... v

DAFTAR GAMBAR ...................................................................................................... vi

DAFTAR LAMPIRAN ..................................................................................................... vii

BAB I : PENDAHULUAN ............................................................................................. 1

1.1 Konsep Dasar Tracer study .......................................................................................... 1

1.2 Tujuan Tracer study ..................................................................................................... 2

1.3 Manfaat Tracer study ................................................................................................... 3

1.4 Isu dan Permasalahan Tracer study.............................................................................. 4

BAB II : GAMBARAN DAN JUMLAH TARGET RESPONDEN ............................. 5

BAB III : PELAKSANAAN PROGRAM KEGIATAN ................................................. 6

BAB IV : METODOLOGI PENELITIAN ...................................................................... 7

BAB V : INSTRUMEN .................................................................................................... 9

BAB VI : HASIL DAN PEMBAHASAN ......................................................................... 9

6.1 Response Rate ....................................................................................................... 9

6.2 Rata-Rata IPK Lulusan Tahun 2015 dan Responden ................................................. 11

6.3 Cara Alumni Untuk Mencari Pekerjaan ..................................................................... 12

6.4 Kapan Alumni Mencari Pekerjaan ............................................................................ 13

6.5 Kapan Alumni Mendapatkan Pekerjaan Pertama Kali............................................... 15

6.6 Jumlah Instansi Yang Dilamar Sebelum Mendapatkan Pekerjaan Pertama .............. 16

6.7 Jumlah Perusahaan/ Instansi Yang Merespon Lamaran Alumni ............................... 17

6.8 Apakah Saat Ini Alumni Bekerja ............................................................................... 18

6.9 Bagaimana Anda Menggambarkan Situasi Anda Saat Ini? ....................................... 18

6.10 Apakah Anda Aktif Mencari Pekerjaan Dalam 4 Minggu Terakhir? ........................ 19

6.11 Apa Jenis Perusahaan/Instansi/Institusi Tempat Anda Bekerja Sekarang? ............... 20

Page 4: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

iv | P a g e

6.12 Tempat Anda Bekerja Saat ini Bekerja di Bidang Apa? ............................................ 26

6.13 Kira-Kira Berapa Pendapatan Anda Setiap Bulannya?` ............................................ 27

6.14 Seberapa Erat Hubungan Antara Bidang Studi dengan Pekerjaan Anda? ................. 28

6.15 Tingkat Pendidikan Yang Paling Tepat Untuk Pekerjaan Anda Saat Ini? ................. 29

6.16 Jika Menurut Anda Pekerjaan Anda Saat Ini Tidak Sesuai Dengan Pendidikan Anda,

Mengapa Anda Mengambilnya .................................................................................. 30

BAB VII : KESIMPULAN DAN SARAN

7.1 Kesimpulan ..................................................................................................... 31

7.2 Saran ..................................................................................................... 34

BAB VIII: PENUTUP ..................................................................................................... 35

LAMPIRAN ..................................................................................................... 36

Page 5: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

v | P a g e

DAFTAR TABEL

Tabel 1. Hasil Statistik Tracer study Alumni Lulusan Tahun 2015 .................................. 9

Tabel 2. Hasil Tracer study Alumni Lulusan 2015 Per Program Studi ............................ 10

Tabel 3. Daftar Alumni Lulusan 2015 yang Berwirausaha ............................................... 22

Page 6: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

vi | P a g e

DAFTAR GAMBAR

Gambar 1. Konsep Dasar Tracer study ................................................................................... 2

Gambar 2. Manfaat Tracer study ............................................................................................ 4

Gambar 3. Isu dan Permasalahan Tracer study di Indonesia .................................................. 5

Gambar 4. Alur Pelaksanaan Tracer study ............................................................................. 7

Gambar 5. Grafik Response Rate dari Tracer study ............................................................. 11

Gambar 6. Grafik Rata-Rata IPK Lulusan dan Responden .................................................. 12

Gambar 7. Grafik Cara Alumni Mencari Pekerjaan ............................................................. 13

Gambar 8. Grafik Kapan Alumni Mencari Pekerjaan Pertama Kali .................................... 14

Gambar 9. Grafik Perbandingan Alumni Mencari Pekerjaan ............................................... 14

Gambar 10. Grafik Alumni Mendapatkan Pekerjaan Pertama Kali ..................................... 15

Gambar 11. Grafik Perbandingan Alumni Mendapatkan Pekerjaan Pertama Kali .............. 16

Gambar 12. Grafik Instansi Yang Dilamar Sebelum Mendapatkan Pekerjaan Pertama ...... 17

Gambar 13. Grafik Instansi Yang Merespon Lamaran Alumni ........................................... 17

Gambar 14. Grafik Perbandingan Alumni Yang Bekerja dan Tidak Bekerja ...................... 18

Gambar 15. Grafik Gambaran Alumni Yang Tidak Bekerja................................................ 19

Gambar 16. Grafik Apakah Alumni Masih Mencari Pekerjaan Dalam 4 Minggu Terakhir 20

Gambar 17. Grafik Jenis Instansi Tempat Bekerja Alumni.................................................. 21

Gambar 18. Grafik Alumni Berwirausaha Berdasarkan Bidang Usaha ............................... 25

Gambar 19. Grafik Jumlah Alumni Berwirausaha Per Program Studi................................. 25

Gambar 20. Grafik Jumlah Alumni Per Fakultas Yang Berwirausaha ................................ 25

Gambar 21. Grafik Bidang Pekerjaan Alumni Lulusan 2015 .............................................. 26

Gambar 22. Grafik Gaji Alumni Dari Pekerjaan Utama ...................................................... 27

Gambar 23. Grafik Gaji Alumni Dari Pekerjaan Utama, Lembur dan Pekerjaan Lainnya .. 28

Gambar 24. Grafik Keterhubungan Antara Program Studi dan Pekerjaan........................... 29

Gambar 25. Grafik Keterhubungan Antara Tingkat Pendidikan dan Pekejaan Alumni ...... 30

Gambar 26. Grafik Alasan Alumni Menerima Pekerjaan Yang Tidak Sesuai Pendidikan .. 31

Page 7: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

vii | P a g e

DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran 1. Kuesioner Tracer study 2017 ...................................................................... 33

Lampiran 2. Contoh Hasil Tracer study 2017 .................................................................. 37

Page 8: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan
Page 9: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

1 | P a g e

TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI UDINUS TAHUN 2015

I. PENDAHULUAN

1.1 Konsep Dasar Tracer Study

Tracer study yang dipahami sebagai survei alumni dilaksanakan perguruan tinggi

dengan tujuan menggali informasi yang berkaitan dengan perjalanan lulusan, mulai dari saat

mereka menyelesaikan masa pendidikannya di perguruan tinggi (PT) sampai pada waktu

pelaksanaan survei. Informasi yang didapat dari tracer study sangat berguna untuk berbagai

evaluasi hasil pendidikan tinggi, penyempurnaan dan penjaminan kualitas lembaga pendidikan

tinggi dan relevansi pendidikan tinggi, informasi bagi para pemangku kepentingan

(stakeholders), dan kelengkapan persyaratan bagi akreditasi pendidikan tinggi.

Tracer study merupakan studi pelacakan jejak lulusan/alumni yang dilakukan 2 (dua)

tahun setelah lulus dan bertujuan untuk mengetahui outcome pendidikan dalam bentuk transisi

dari dunia pendidikan tinggi kedunia kerja, situasi kerja terakhir, keselarasan dan aplikasi

kompetensi di dunia kerja. Tracer study juga dapat memberikan informasi mengenai output

pendidikan yaitu penilaian diri terhadap penguasaan dan pemerolehan kompetensi, proses

pendidikan berupa evaluasi proses pembelajaran dan kontribusi pendidikan tinggi terhadap

pemerolehan kompetensi serta input pendidikan berupa penggalian lebih lanjut terhadap

informasi sosiobiografis lulusan.

Tracer study dapat menyediakan informasi untuk kepentingan evaluasi hasil pendidikan

tinggi dan selanjutnya dapat digunakan untuk penyempurnaan dan penjaminan kualitas

lembaga pendidikan tinggi bersangkutan. Disamping itu, tracer study juga menyediakan

informasi berharga mengenai hubungan antara pendidikan tinggi dan dunia kerja profesional,

menilai relevansi pendidikan tinggi, informasi bagi para pemangku kepentingan

(stakeholders), dan kelengkapan persyaratan bagi akreditasi pendidikan tinggi.

Perguruan tinggi perlu melaksanakan tracer study karena membutuhkan umpan balik

atau feedback dari alumni dan dalam usahanya untuk perbaikan sistem dan pengelolaan

pendidikan. Perguruan tinggi di awal tahun ajaran menentukan arah kebijakan pendidikan

tinggi dari masukan berupa kondisi, pengalaman dan motivasi mahasiswa baru yang masuk ke

perguruan tinggi tersebut. Hasil dari masukan ini akan membantu dalam membentuk karakter/

kompetensi dari lulusan perguruan tinggi itu sendiri. Lulusan/ alumni dari perguruan tinggi

umumnya akan memiliki pengetahuan, kemampuan, motivasi dan kompetensi yang dibutuhkan

Page 10: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

2 | P a g e

untuk memasuki dunia kerja. Gambar 1 memperlihatkan konsep dari dasar dari pelaksanaan

tracer study.

Gambar 1. Konsep Dasar Tracer study

Universitas Dian Nuswantoro dalam hal ini adalah UPT. Layanan Karir dan Alumni

memiliki tugas yang salah satunya adalah menjalankan program tracer study yang tepat.

Kegiatan tersebut bertujuan untuk mengetahui penyerapan, proses, dan posisi lulusan dalam

dunia kerja (performance) agar kemudian dapat menyiapkan lulusan sesuai dengan kompetensi

yang diperlukan di dunia kerja serta membantu program pemerintah dalam rangka memetakan

dan menyelaraskan kebutuhan dunia kerja dengan kompetensi yang diperoleh dari perguruan

tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan untuk dapat melakukan

tracer study alumni untuk angkatan wisuda tahun 2015 telah berhasil diselenggarakan selama

3 bulan yaitu pada Juli – September 2017.

1.2 Tujuan Tracer Study

Kegiatan tracer study bagi Universitas Dian Nuswantoro memiliki beberapa tujuan

penting dalam pelaksanaannya, yatiu sebagai berikut:

1. Untuk memperoleh informasi penting berupa umpan balik alumni sebagai perbaikan,

pengembangan sistem dan pengelolaan pendidikan di Universitas Dian Nuswantoro baik

fasilitas, pola pengajaran dan pembelajaran, proses serta pelayanan.

Page 11: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

3 | P a g e

2. Sebagai bahan evaluasi untuk mengetahui relevansi Universitas Dian Nuswantoro dengan

pekerjaan (hardskill, softskill, faktor internal/eksternal, kompetensi, kontribusi dan

sebagainya).

3. Sebagai umpan balik bagi jaminan kualitas perguruan tinggi atau dalam menentukan

kebijakan pendidikan secara nasional.

4. Untuk membantu Universitas Dian Nuswantoro dalam proses akreditasi baik nasional

maupun internasional.

5. Untuk memberikan masukan dan data penting bagi Human Resource Development (HRD)

perusahaan mengenai karakteristik alumni/lulusan Universitas Dian Nuswantoro.

6. Untuk memberikan bukti empiris mengenai alumni terkait pekerjaan, awal karir, relevansi

pekerjaan alumni dengan pendidikan tingginya.

7. Sebagai informasi bagi mahasiswa, orang tua, dosen, administrasi pendidikan dan para

pelaku pendidikan mengenai alumni atau lulusan dari Universitas Dian Nuswantoro.

1.3 Manfaat Tracer Study

Manfaat tracer study tidak terbatas pada perguruan tinggi saja, tetapi lebih jauh lagi

dapat memberikan informasi penting mengenai hubungan (link) antara dunia pendidikan tinggi

dengan dunia usaha dan industri. Tracer study dapat menyajikan informasi mendalam dan rinci

mengenai kecocokan/ match kerja baik horizontal (antar berbagai bidang ilmu) maupun

vertical (antar berbagai level/ strata pendidikan). Dengan demikian, tracer study dapat ikut

membantu mengatasi permasalahan kesenjangan kesempatan kerja dan upaya perbaikan. Bagi

perguruan tinggi, informasi mengenai kompetensi yang relevan bagi dunia usaha dan industri

(DUDI) dapat membantu upaya perbaikan kurikulum dan sistem pembelajaran. Disisi lain,

dunia usaha dan industri dapat melihat kedalam perguruan tinggi melalui tracer study, dan

dengan demikian dapat menyiapkan diri dengan menyediakan pelatihan-pelatihan yang lebih

relavan bagi sarjana pencari kerja baru. Gambar 2 memperlihatkan manfaat tracer study bagi

institusi.

Page 12: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

4 | P a g e

Gambar 2. Manfaat Tracer Study

Bagi Universitas Dian Nuswantoro, tracer study dilakukan untuk mendapatkan manfaat

sebagai berikut:

a. Sebagai database alumni yang terdata berdasarkan program studi (prodi) dan angkatan

(tahun masuk)

b. Sebagai masukan / informasi penting bagi pengembangan perguruan tinggi

c. Sebagai alat evaluasi untuk melihat relevansi antara perguruan tinggi dan dunia usaha dan

industri

d. Sebagai masukan bagi perbaikan kinerja dosen dan staf administrasi

e. Sebagai masukan sebagai perbaikan kurikulum

f. Sebagai bahan evaluasi untuk mengikuti akreditasi internasional

Sebagai bahan untuk membangun jaringan/ network alumni.

1.4 Isu dan Permasalahan Tracer Study

Tracer study adalah salah satu cara yang dapat digunakan untuk memperoleh umpan

balik dari alumni perguruan tinggi. Umpan balik yang diberikan alumni merupakan hal penting

bagi perguruan tinggi terutama dalam usahanya untuk perbaikan sistem dan pengelolaan

pendidikan. Pentingnya melaksanakan tracer study ini ternyata belum sepenuhnya menjadi

kesadaran bagi beberapa perguruan tinggi, khususnya di Indonesia. Hal ini merupakan bagian

Page 13: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

5 | P a g e

dari isu dan permasalahan tracer study di Indonesia seperti yang tergambar pada gambar 3 di

bawah ini.

1. Kurangnya Kesadaran,

Pengetahuan dan

Dukungan dari Universitas

2. Lemah dalam System,

Metodologi, Perencanaan

dan Pelaksanaan

3. Hanya Fokus untuk

Memenuhi Kebutuhan dari

Akreditasi

4. Tidak Menganggap

Penting Evaluasi

Pendidikan untuk

Pengembangan dari

Institusi Pendidikan

MASALAH

TRACER STUDY

DI INDONESIA

(Sumber: Budi, 2014)

Gambar 3. Isu dan Permasalahan Tracer Study di Indonesia

Isu dan permasalahan pelaksanaan Tracer Study di Indonesia yang pertama adalah

kurangnya kesadaran, pengetahuan dan dukungan perguruan tinggi terkait pentingnya

pelaksanaan Tracer Study. Isu dan permasalahan yang kedua adalah lemahnya sistem,

metodologi, perencanaan dan implementasi dari Tracer Study itu sendiri. Isu dan permasalahan

ketiga adalah fokus pelaksanaan Tracer Study yang seringkali hanya ditujukan untuk

kepentingan memperoleh akreditasi. Isu dan permasalahan yang keempat adalah belum

menjadikan Tracer study sebagai evaluasi pendidikan yang berguna dalam perbaikan dan

pengembangan sistem pendidikan di perguruan tinggi. Isu dan permasalahan lainnya adalah

kurangnya kesadaran akan pentingnya data.

II. GAMBARAN DAN JUMLAH TARGET RESPONDEN

Jumlah lulusan Universitas Dian Nuswantoro pada tahun 2015 sebanyak 1.900 orang

dengan penyebaran sebagai berikut :

1. Teknik Informatika - S1 sebanyak 420 orang

2. Sistem Informasi – S1 sebanyak 259 orang

3. Desain Komunikasi Visual-S1 sebanyak 126 orang

4. Manajemen Informatika - D3 sebanyak 25 orang

Page 14: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

6 | P a g e

5. Teknik Informatika - D3 sebanyak 85 orang

6. Penyiaran - D3 sebanyak 46 orang

7. Manajemen – S1 sebanyak 171 orang

8. Akuntansi – S1 sebanyak 206 orang

9. Sastra Inggris – S1 sebanyak 51 orang

10. Sastra Jepang – S1 sebanyak 29 orang

11. Kesehatan Masyarakat – S1 sebanyak 97 orang

12. Rekam Medis dan Informasi Kesehatan-D3 sebanyak 98 orang

13. Teknik Elektro – S1 sebanyak 17 orang

14. Teknik Industri - S1 sebanyak 47 orang

15. Teknik Informatika –S2 sebanyak 205 orang

16. Manajemen – S2 sebanyak 18 orang

Jumlah lulusan 1.900 orang yang tersebar di 5 (lima) fakultas dan 16 (enam belas)

program studi mentargetkan minimal 1.000 responden yang bersedia mengisi instrumen.

Diharapkan dengan jumlah responden minimal 52,63% dapat memberikan hasil yang

memuaskan. Tracer study ini diharapkan mampu menghimpun informasi yang diperlukan

program studi maupun perguruan tinggi untuk perbaikan pendidikan dan pengelolaan di

Universitas Dian Nuswantoro. Adapun data yang dibutuhkan dalam tracer study meliputi:

1. Identitas terbaru dari para lulusan

2. Data karir para lulusan

3. Kelompok lulusan sebagai pekerja atau wirausaha

4. Kompetensi para lulusan

5. Relevansi program studi terhadap bidang pekerjaan

III. PELAKSANAAN PROGRAM KEGIATAN

Pelaksanaan program tracer study ini dilaksanakan, dikelola dan dimonitor dengan

struktur dan tanggung jawab sebagai berikut:

Pelindung : Prof. Dr. Ir. Edi Noersasongko, MM

(Rektor)

Penanggungjawab : Dr. Kusni Ingsih, MM

(Wakil Rektor Bidang Kemahasiswaan)

Page 15: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

7 | P a g e

Monitoring dan Evaluasi : Dr. Drs. Agus Prayitno, MM

(Kepala Kantor Penjaminan Mutu)

Ketua Pelaksana : Andik Setyono, M.Kom, Ph.D

(Kepala Pusat Layanan Karir dan Alumni)

Anggota Pelaksana : 1. Hendrar Adhi Nugroho, S.Kom, M.M

2. Anisa Dwi Apriani, S.Akun

3. Nabil Munawar

4. Ivan Aris Aminudin

5. Evana Nur Jannah

IV. METODOLOGI TRACER STUDY

Pelaksanaan tracer study pada dasarnya dilakukan dengan mengikuti tiga tahapan.

Tahap awal pelaksanaan yaitu pengembangan konsep dan instrumen (concept and instrument

development). Tahapan kedua terkait dengan pengumpulan data (data collection), responden

dalam pengumpulan data adalah alumni perguruan tinggi. Tahap akhir adalah analisis data dan

penulisan laporan (data analysis and report writing).

Pada pelaksanaan tracer study 2017 ini, dilakukan dengan tiga tahapan yaitu

perencanaan, pelaksanaan dan analisis dan pelaporan seperti pada gambar 4 berikut ini:

Gambar 4. Alur pelaksanaan Tracer Study

Page 16: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

8 | P a g e

Pada tahap awal: Perencanaan

1. Pengumpulan data lulusan tahun 2015 dengan 1 cohort (total keseluruhan lulusan selama

1 tahun). Pengumpulan data dilakukan dari berbagai sumber antara lain: Pusat Data dan

Informasi dan Biro Akademik Universitas Dian Nuswantoro.

2. Pemeriksaan validitas database lulusan dengan data yang dimiliki Pusat Layanan Alumni

dan Karir dengan melakukan komparasi pada seluruh data awal yang terkumpul.

3. Pemuktahiran data lulusan

Pada tahap kedua: Pelaksanaan

1. Sosialisasi pelaksaan tracer study ke seluruh program studi dan unit terkait di Universitas

Dian Nuswantoro.

2. Membuat surat resmi dari Rektor untuk dikirimkan ke seluruh alumni lulusan tahun 2015

3. Mempersiapkan perangkat kuesioner online

4. Mengirimkan email blast dengan menyertakan surat resmi dari Rektor untuk permohonan

pengisian data

5. Mengirimkan pesan pengingat melalui sms blast

6. Mengirimkan pesan pengingat melalui media sosial (facebook dan instagram) serta

melalui website universitas

7. Memasang publikasi poster dan banner untuk ditempatkan di seluruh area universitas.

8. Memantau jumlah responden

9. Surveyor menghubungi alumni untuk mengingatkan pengisian kuesioner tracer study

10. Kegiatan nomer 9 di atas diulang sebanyak 5 kali bagi alumni yang belum mengisi dalam

durasi selama 3 bulan.

Tahap akhir: Analisis dan Pelaporan

1. Menetapkan batas akhir pengiriman pesan pengingat

2. Melakukan pembersihan data

3. Melakukan analisis data dengan cara pemetaan secara grafis dan analisis kuantitatif

deskriptif

4. Membuat laporan hasil akhir tracer study

Page 17: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

9 | P a g e

V. INSTRUMEN

Instrumen kuesioner yang digunakan dalam kegiatan tracer study ini dikembangkan

oleh UPT. Layanan Karir dan Alumni (UDINUS Career Center) dan tracer study yang

mengacu pada kuesioner DIKTI. Berikut adalah daftar indikator yang digunakan dalam

kegiatan tracer study ini:

1. Informasi mendapatkan pekerjaan

2. Kesesuaian pekerjaan dengan kompetensi keilmuan

3. Masa tunggu kerja

4. Pendapatan pertama

5. Respon dan peluang kerja di instansi yang dituju sesuai dengan kompetensi

6. Informasi jenis pekerjaan yang dijalani

7. Mismatch Horizontal (ketidaksesuaian bidang pekerjaan dengan disiplin ilmu) dan

Mismatch Vertical (ketidaksesuaian tingkat pekerjaan dengan level kesarjanaan)

8. Kepuasaan lulusan terhadap pembelajaran dan layanan di Universitas Dian Nuswantoro

VI. HASIL DAN PEMBAHASAN

6.1 Response Rate

Tracer study 2017 ini diperuntukkan bagi alumni lulusan tahun 2015 yaitu wisuda

angkatan 53-55. Total responden dalam kegiatan tracer study 2017 ini adalah sejumlah 1900

orang. Jumlah yang berhasil dihubungi adalah sebanyak 1309 orang melalui email, SMS

maupun telepon serta tatap muka. Jumlah responden yang mengisi kuesioner adalah sebanyak

920 responden. Berikut adalah gambaran secara global statistik hasil tracer study 2017 untuk

alumni tahun 2015.

Tabel 1. Hasil Statistik Tracer study 2017

Keterangan Jumlah Prosentase

Jumlah Populasi Target 1900

Undelivered 591 31,11 %

Subyek 1309 68,89 %

Responden 920 48,42 %

Gross Response Rate (920/1900)*100% 48,42 %

Net Response Rate (920/1309)*100% 70,28 %

HASIL STATISTIK TRACER STUDY ALUMNI LULUSAN TAHUN 2015

UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO SEMARANG

TAHUN 2017

Page 18: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

10 | P a g e

Dari hasil pelacakan alumni diperoleh informasi bahwa sebagian besar response rate

dari semua fakultas masih kurang memuaskan hal dibuktikan dengan jumlah responden yang

kurang dari 50% dan belum bisa mencapai target yaitu mendapatkan jumlah responden 1000

orang. Dari jumlah alumni yang berhasil dihubungi kemudian dibandingkan dengan jumlah

yang bersedia mengisi tracer study (Net Response Rate) sudah cukup memuaskan, dimana

mencapai 70.28%. Dengan statistik seperti di atas, diharapkan bisa memberikan gambaran

performansi lulusan UDINUS setelah 2 tahun dari kelulusan. Masih besarnya jumlah alumni

yang berhasil dihubungi tetapi tidak bersedia mengisi kuesioner tracer study dimungkinkan

karena rasa kepedulian alumni terhadap informasi pelacakan alumni masih kurang atau

mungkin belum mengenal terhadapa keberadaan Udinus Career Center atau mungkin tidak tahu

manfaat dari tracer study yang dijalankan. Program studi dengan response rate tertinggi adalah

Teknik Elektro-S1 sebesar 70,59% dan program studi dengan response rate terendah adalah

Penyiaran-D3 sebesar 30,43% seperti tergambar pada tabel 2 di bawah ini.

Tabel 2. Tabulasi Hasil Tracer Studi Alumni Lulusan 2015

Tracer study tahun ini bisa menjaring alumni tahun 2015 yang memilih untuk menjadi

wirausahawan sebanyak 101 orang atau sekitar 11,05% dari responden. Dari jumlah

No Program Studi Responden Lulusan Response Rate

1 Teknik Informatika [D-3] 50 85 58,82 %

2 Rekam Medik Dan Informasi Kesehatan [D-3] 50 98 51,02 %

3 Manajemen Informatika [D-3] 10 25 40, %

4 Penyiaran [D-3] 14 46 30,43 %

5 Teknik Elektro [S-1] 12 17 70,59 %

6 Sastra Jepang [S-1] 18 29 62,07 %

7 Teknik Industri [S-1] 27 47 57,45 %

8 Teknik Informatika [S-1] 228 420 54,29 %

9 Kesehatan Masyarakat [S-1] 48 97 49,48 %

10 Akuntansi [S-1] 92 206 44,66 %

11 Sastra Inggris [S-1] 22 51 43,14 %

12 Desain Komunikasi Visual [S-1] 51 126 40,48 %

13 Sistem Informasi [S-1] 103 259 39,77 %

14 Manajemen [S-1] 53 171 30,99 %

15 Manajemen [S-2] 8 18 44,44 %

16 Teknik Informatika [S-2] 134 205 65,37 %

920 1900 48,42 %

NB:

Jumlah Enterpreneur = 101 Alumni atau 11,05%

TOTAL

TABULASI HASIL TRACER STUDY ALUMNI LULUSAN 2015

UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO SEMARANG

Page 19: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

11 | P a g e

wirausahawan pada tabel 2 dapat diketahui bahwa jumlah responden yang memilih untuk

bekerja dengan membuat usaha sendiri atau berwirausaha masih cukup kecil prosesntasenya.

Hal ini menjadi tantangan besar buat kampus Universitas Dian Nuswantoro dalam rangka

mewujudkan visi menjadi universitas pilihan utama dalam bidang pendidikan dan

kewirausahaan.

Dari response rate per program studi pada tabel 2 dapat dilihat secara berurutan dari

program Diploma, Strata 1 (S1) dan Strata 2 (S2) dalam gambar 5 di bawah ini

Gambar 5. Grafik Response Rate dari Tracer study

Dari gambar 5 di atas, jumlah responden merata pada tiap program studi dengan

minimal response rate adalah program studi Penyiaran (Broadcasting) yaitu sebesar 30,43%.

Berdasarkan hasil tracer study dapat disimpulkan bawha hasil ini bisa mewakili seluruh

progarm studi dan bisa digunakan Universitas untuk menggambarkan performance dari

alumninya.

6.2 Rata-rata IPK Lulusan dan Responden Tahun 2015

Rata-rata IPK lulusan tahun 2015 yang menjadi responden dan secara keseluruhan data

lulusan per program studi dapat lihat seperti pada gambar 6 di bawah ini.

Page 20: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

12 | P a g e

Gambar 6. Grafik Rata-Rata IPK Lulusan dan Responden Tahun 2015

Dari grafik di atas dapat terlihat bahwa rata-rata IPK responden sedikit lebih tinggi

daripada IPK lulusan tahun 2015. Hanya pada program studi yang menunjukkan perbedaan

yang cukup jauh antara IPK lulusan dan IPK responden. Hal ini bisa disimpulkan bahwa tidak

ada hubungan yang signifikan antara IPK lulusan alumni terhadap partisipasi dalam tracer

study alumni lulusan tahun 2015 ini.

6.3 Cara Alumni Untuk Mencari Pekerjaan

Berdasarkan hasil tracer study yang menanyakan bagaimana cara alumni mencari

pekerjaan atau menggunakan media apa saja alumni lulusan tahun 2015 mencari pekerjaan.

Alumni menjawab sangat beragam dan dapat dilihat seperti pada gambar 7 di bawah ini.

Page 21: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

13 | P a g e

Gambar 7. Grafik Cara Alumni Mencari Pekerjaan

Dari gambar 7 di atas bisa diketahui bahwa kebanyakan lulusan UDINUS mencari

informasi untuk mendapatkan pekerjaan memilih menggunakan media Internet/Iklan Online/

Milis, dimana menempati tempat teratas dengan jumlah 393 alumni dengan prosentase 21.10%

disusul dengan melalu relasi (misalnya dosen, orang tua, saudara, teman, dan lain-lain)

sebanyak 312 alumni dengan prosentase sebesar 17.02% kemudian disusul dengan mencari

pekerjaan melalui pameran kerja atau job fair sebanyan 280 atau 15.03%. Setiap alumni yang

mengisi kuesioner untuk pertanyaan ini bisa memilih lebih dari satu cara, untuk itu dalam

pertanyaan ini menggunakan checkbox.

6.4 Kapan Alumni Mulai Mencari Pekerjaan

Berdasarkan hasil Tracer study alumni lulusan 2015, para alumni ada yang mulai

mencari pekerjaan sebelum mereka lulus, setelah kelulusan dan ada alumni yang tidak mencari

pekerjaan karena sudah memiliki pekerjaan sebelum mereka kuliah atau memilih

berwirausaha. Gambar 8 adalah grafik yang menggambarkan para alumni mulai mencari

pekerjaan untuk pertama kalinya.

Page 22: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

14 | P a g e

Gambar 8. Grafik Kapan Alumni Mencari Pekerjaan Pertama Kali

Berdasarkan grafik di atas diketahui bahwa alumni lulusan 2015 sudah mencari kerja

sejak mereka belum lulus, dimana prosesentase terbesar alumni mulai mencari kerja untuk

pertama kalinya setelah mereka lulusa yaitu sebanyak 48%. Kemudian, disusul dengan alumni

yang mencari kerja sebelum mereka lulus sebesar 33% dan tidak mencari pekerjaan adalah

19%. Dari 81% alumni yang mencari pekerjaan sebelum dan sesudah kelulusan dapat dilihat

detail prosentasenya seperti pada gambar 9 di bawah ini

Gambar 9. Grafik Perbandingan Alumni Mulai Mencari Pekerjaan

Sebelum dan Sesudah Kelulusan

Page 23: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

15 | P a g e

Setelah menjawab pertanyaan ini, untuk alumni yang menjawab “Tidak Mencari Kerja”

maka akan melompati beberapa pertanyaan dan langsung menuju ke pertanyaan 4.8 yaitu

“Apakah Saat Ini Alumni Bekerja?”. Hal ini bisa diartikan bagi alumni yang tidak mencari

pekerjaan dikarenakan sebelum kuliah sudah memiliki pekerjaan dengan kondisi yang sudah

baik.

6.5 Kapan Alumni Mendapatkan Pekerjaan Pertama Kali

Untuk mengetahui berapa bulan masa tunggu alumni untuk mendapatkan pekerjaan

pertama kali, berdasarkan hasil tracer diketahui bahwa mahasiswa sudah mendapatkan

pekerjaan mereka sebelum kelulusan. Prosentase alumni mendapatkan pekerjaan pertama kali

dapat dilihat pada gambar 10 di bawah ini.

Gambar 10. Grafik Alumni Mendapatkan Pekerjaan Pertama Kali

Dari gambar 9 di atas dapat diketahui prosentase alumni yang mendapatkan pekerjaan

sebelum mereka lulus yaitu sebesar 22%, kemudian yang mendapatkan pekerjaan setelah

mereka lulus sebesar 78% dari total responden yang mengisi tracer study. Selanjutnya, jika

dilihat secara detail prosesntase mendapatkan pekerjaan dan waktu tunggu untuk mendapatkan

pekerjaan pertama dapat dilihat pada gambar 11 di bawah ini.

Page 24: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

16 | P a g e

Gambar 11. Grafik Perbandingan Alumni Mendapat Pekerjaan Pertama Kali

Berdasarkan hasil Tracer study yang tergambar pada grafik di atas, alumni yang

mendapatkan pekerjaan pertama kali sebelum mereka lulus terbesar pada waktu 1-3 bulan

menjelang kelulusan yaitu sebesar 56%. Hal ini bisa disimpulkan bahwa di semester akhir

menjadi mahasiswa, mereka sudah mencari pekerjaan dan mendapatkan pekerjaan sambil

mengerjakan tugas akhir mereka. Bahkan ada 12% dari mereka sudah mencari kerja lebih dari

12 bulan sebelum kelulusan, dalam artian mereka kuliah sambil bekerja atau bekerja sambil

kuliah.

Berdasarkan grafik di gambar 10, untuk alumni yang mendapatkan pekerjaan pertama

kali atau masa tunggu alumni mendapatkan pekerjaan pertama kali dapat diketahui. Alumni

yang menunggu mendapatkan pekerjaan untuk pertama kalinya yang terbesar adalah 1-3 bulan

sebanyak 51%, kemudian disusul 4-6 bulan sebanyak 28% atau bisa digabung masa tunggu 1-

6 bulan alumni yang mendapatkan pekerjaan pertama kalinya adalah sebesar 79%. Demikian

juga jika dihitung dalam satu tahun atau di bawah 12 bulan masa tunggunya didapatkan angka

sebesar 96%.

6.6 Jumlah Instansi Yang Dilamar Sebelum Mendapat Pekerjaan Pertama

Usaha alumni lulusan tahun 2015 untuk mendapatkan pekerjaan memiliki jalan yang

berbeda-beda, ada yang melamar sekali langsung diterima dan ada yang harus melamar ke lebih

dari 50 perusahaan terlebih dahulu baru bisa mendapatkan pekerjaan pertamanya. Gambar 12

menunjukkan grafik dari jumlah instansi yang dilamar oleh alumni untuk pendapatkan

pekerjaan pertamanya.

Page 25: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

17 | P a g e

Gambar 12. Grafik Instansi Yang Dilamar Sebelum Mendapatkan Pekerjaan Pertama

Berdasarkan pada grafik di atas dapat diketahui bahwa alumni udinus memasukkan

lamaran ke perusahaan sebanyak 1 s/d 10 lamaran untuk mendapatkan pekerjaan pertamanya

yaitu 447 alumni. Hal ini bisa disimpulkan bahwa kompetensi alumni UDINUS siap bersaing

dengan alumni perguruan tinggi lain untuk mendapatkan pekerjaannya.

6.7 Jumlah Perusahaan/Instansi Yang Merespon Lamaran Alumni

Berdasarkan hasil Tracer study, lamaran alumni ke berbagai instansi mendapatkan

respon dari perusahaan sangat bervariasi. Lamaran alumni yang mendapatkan respon

perusahaan dapat dilihat seperti statistik yang tergambar pada gambar 13 di bawah ini.

Gambar 13. Grafik Instansi Yang Merespon Lamaran Alumni

Page 26: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

18 | P a g e

Berdasarkan hasil tracer study bisa terlihat bahwa alumni yang mendapatkan respon

dari perusahaan terbanyak adalah 1 s/d 10 sebanyak 573 alumni. Hal ini sama dengan berapa

jumlah lamaran yang dimasukkan ke perusahaan/instansi untuk mendapatkan pekerjaan

pertamanya.

6.8 Apakah Saat Ini Alumni Bekerja?

Dari hasil Tracer study yang menanyakan apakah alumni saat ini bekerja (termasuk

kerja sambilan dan wirausaha)? Pada pertanyaan ini akan ada dua pilihan jawaban yaitu “Ya”

dan “Tidak”, dimana masing-masing memiliki pertanyaan lanjutan. Grafik 14 di bawah ini bisa

menggambarkan kondisi alumni saat ini.

Gambar 14. Grafik Perbandingan Alumni Yang Bekerja dan Tidak Bekerja

Berdasarkan gambar 14 di atas dapat dijelaskan bahwa alumni lulusan tahun 2015

sebanyak 70% saat ini bekerja di berbagai bidang termasuk berwirausaha. Sedangkan 30%

sisanya memilih tidak bekerja atau belum mendapatkan pekerjaan.

6.9 Bagaimana Anda menggambarkan situasi Anda saat ini?

Pertanyaan “Bagaimana Anda menggambarkan situasi Anda saat ini?” adalah

pertanyaan lanjutan yang menanyakan apakah saat ini alumni bekerja atau tidak bekerja.

Pertanyaan ini ditujukan untuk alumni yang tidak bekerja. Berdasarkan data yang terkumpul

menperlihatkan kondisi alumni mengapa saat ini belum atau tidak bekerja seperti yang

tergambar pada gambar 15 di bawah ini.

Page 27: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

19 | P a g e

Gambar 15. Grafik Gambaran Alumni Yang Tidak Bekerja

Grafik pada gambar 15 di atas menunjukkan bahwa kondisi alumni tidak atau belum

bekerja dikarenakan sedang mencari pekerjaan menempati posisi terbesar yang sebanyak 36%,

kemudian disusul alasan lainnya sebanyak 28%, dan karena menikah sebanyak 13%. Alasan

lain adalah karena melanjutkan kuliah lagi dan dikarenakan sibuk dengan keluarga dan anak-

anak. Yang menjadi perhatian serius adalah masih cukup besar alumni yang mengisi tracer

study sebagai tidak bekerja disebabkan karena masih atau sedang mencari pekerjaan setelah 2

tahun kelulusannya yaitu sebesar 108 dari 303 dari alumni yang memilih tidak bekerja.

6.10 Apakah Anda Aktif Mencari Pekerjaan Dalam 4 Minggu Terakhir?

Pertanyaan “Apakah Anda aktif mencari pekerjaan dalam 4 minggu terakhir?” juga

merupakan pertanyaan lanjutan yang menanyakan apakah saat ini alumni bekerja atau tidak

bekerja. Pertanyaan ini ditujukan untuk alumni yang tidak bekerja. Berdasarkan data yang

terkumpul menperlihatkan kondisi alumni apakah mereka mencari pekerjaan dalam 4 minggu

terakhir dapat terlihat seperti yang tergambar pada gambar 16 di bawah ini.

Page 28: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

20 | P a g e

Gambar 16. Grafik Apakah Alumni Masih Mencari Pekerjaan Dalam 4 Minggu Terakhir

Dari pertanyaan yang disebutkan sebelumnya, kebanyakan dari alumni lulusan tahun

2015 menjawab masih mencari pekerjaan dan akan mulai bekerja dalam 2 minggu kedepan

yaitu sebanyak 54% disusul dengan tidak mencari pekerjaan sebanyak 22%. Alumni yang

masih mencari pekerjaan tetapi belum pasti akan bekerja dalam 2 minggu kedepan sebesar

10%. Alumni yang tidak mencari pekerjaan, tapi sedang menunggu hasil lamaran kerja sebesar

9% dan lainnya sebesar 5%.

6.11 Apa Jenis Perusahaan/Instansi/Institusi Tempat Anda Bekerja Sekarang?

Pertanyaan ini hanya diperuntukan untuk alumni yang berkerja. Pada pertanyaan 4.8

yang menanyakan apakah Anda saat ini bekerja (termasuk sambilan dan wirausaha)? Jika

jawaban “Ya” maka langsung ke pertanyaan 4.11 ini, akan tetapi jika jawaban alumni ini adalah

“Tidak” maka akan menjawab pertanyaan 4.9 dan 4.10 dan kemudian selesai dan klik tombol

“Simpan” agar terekam di dalam database. Gambar 17 memperlihatkan instansi tempat bekerja

maupun berwirausaha.

Page 29: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

21 | P a g e

Gambar 17. Grafik Jenis Instansi Tempat Bekerja Alumni

Berdasarkan Grafik pada gambar 17 dapat terlihat bahwa jenis perusahaan/ instansi/

institusi tempat bekerja alumni dikelompokkan dalam 5 kategori yaitu instansi pemerintah atau

BUMN, organisasi non profit/lembaga swadaya masyarakat, perusahaan swasta, berwirausaha/

memiliki perusahaan sendiri dan juga lainnya. Hasil dari tracer study memperlihatkan bahwa

alumni bekerja di perusahaan swasta menempati posisi terbesar yaitu sebanyak 51%, kemudian

disusul oleh bekerja di instansi pemerintah (PNS atau BUMN) menempati urutan kedua sebesar

21%, posisis ketiga alumni memilih untuk berwirausaha atau membuat perusahaan sendiri

sebesar 16%, posisi keempat ada instansi lainnya sebesar 10% dan di organisasi non-profit atau

lembaga swadaya masyarakat menempati posisi terakhir yaitu sebesar 2%. Tabel 3 merupakan

daftar mahasiswa yang memilih menjadi pengusaha atau berwirausaha hasil dari tracer study

alumni lulusan tahun 2015.

Page 30: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

22 | P a g e

Tabel 3. Daftar Alumni Lulusan 2015 yang Berwirausaha

No NIM Nama Bidang Usaha Nama Usaha Jml Karyawan Omset Usaha

1 A11.2003.01666 DEDY SETIAWAN PERDAGANGAN, BARANG DAN JASA BATIK MULYO, DEVAN TRAVEL 10 100.000.000Rp

2 A11.2009.04687 GUSTINA ALFA TRISNAPRADIKA ADVERTISING PT BANK NEGARA INDONESIA 1 48.000.000Rp

3 A11.2010.05227 KURNIAWAN RAMDHANI PERDAGANGAN DAN KULINER BIZALAKCHIPS 2 -

4 A11.2010.05228 IKA DIANA NUR HANIFAH PERDAGANGAN TOKO MAKAN 5 30.000.000Rp

5 A11.2010.05234 TEDI SEFURO JASA TOUR SUPERTRAMP TRAVELER 0 30.000.000Rp

6 A11.2010.05293 ROMARIO HENDRAWAN MAINAN TOKO MURNI 0 1.500.000Rp

7 A11.2010.05412 PUNGKI IRAWAN KONVEKSI, KULINER, INTERNET BISNIS CINTAKIDSFASHION 4 12.500.000Rp

8 A11.2010.05433 SUDIBYO KULINER KEDAI JOGLO CEMARA 3 260.000.000Rp

9 A11.2010.05485 GILANG ADITYA PRIYANTOMO CELLULER 22 CELL 3 300.000.000Rp

10 A11.2010.05486 BAYU WICAKSONO JUAL BELI DAN TRANSPORTASI UD KARYA WICAKSANA 6 1.500.000.000Rp

11 A11.2010.05580 AFIF LUTHFI JASA NAMNAMNAM SABLON 2 50.000.000Rp

12 A11.2010.05596 ALAM KURNIA WINATA KONTRAKTOR & JASA PT. CAHAYA ALAM KUSUMA 78 100.000.000Rp

13 A11.2010.05689 SAKINATA DIAH PERMATASARI PERDAGANGAN DRESSEDUP 3 800.000.000Rp

14 A11.2010.05692 AKHMAD SANUSI KULINER WAROENG BERKAH 3 135.000.000Rp

15 A11.2010.05699 AGUS NUR ROCHMAN PERSEWAAN PERSEWAAN ALAT PESTA LANGGENG 5 25.000.000Rp

16 A11.2011.05839 MIFTAKHUN NIAM INTERNET MARKETER DIGITAL KOMERSIL 1 200.000.000Rp

17 A11.2011.05884 FATKHURUL DEWI KHOTIMAH PERDAGANGAN UD WARISAH 10 27.000.000.000Rp

18 A11.2011.05927 AHMAD YASIR FIKRI PERDAGANGAN FFZONESTORE 2 60.000.000Rp

19 A11.2011.05967 MOCHAMMAD YUNIAR ASHURIN KULINER SOTO TRANSIT 4 100.000.000Rp

20 A11.2011.06013 SETYO ARIONO SIGIT KONVEKSI TARMUDIBATIK AND BRAVESIG 2 24.000.000Rp

21 A11.2011.06017 RISKHA KURNIAWAN PERLENGKAPAN OLAHRAGA DAN MUSIK SUKMA SPORT 4 450.000.000Rp

22 A11.2011.06025 MOHAMMAD SHOLEH SYAKUR AKSESORIS KONVEKSI (PAKAIAN) & SOFTWARE HOUSESYAKURMEDIA 0 -

23 A11.2011.06055 TAMBAS PERIKANAN GLOBAL CATFISH 0 20.000.000Rp

24 A11.2011.06112 ANTON DWI FITRIYANTO JASA KONSULTAN IT YUAN MEDIA 0 500.000Rp

25 A11.2011.06123 RIZAL TAMTORO MAKANAN KICIS 1 -

26 A11.2011.06131 ZERAIDA WELE KONTRAKTOR, ARSITEKTUR & INTERIOR PT. MANDIRI MAJU MAKMUR 11 4.500.000.000Rp

27 A11.2011.06136 MICHELLE ANGELIA SOFTWARE MICHLIA 1 -

28 A11.2011.06141 FITROH RIZKY MUWARDAH RETAIL AKSESORIS WANITA PRINCESS SOFTLENS CENTER & GIRL STUFF 4 400.000.000Rp

29 A11.2011.06226 RUDY SYAHNAYA PERUSAHAAN INTERNET PT GARPUTALA 8 500.000.000Rp

30 A11.2011.06242 ADE SURYA RAMADHAN BUSANA XXV STUDIO KONVEKSI 1 120.000.000Rp

31 A11.2011.06269 MUKTI KISMANTO SITUS WEBSITE MEDIA LIVE STREAM 2 600.000.000Rp

32 A11.2011.06357 MUHAMMAD HUSNUL ARIF FOTOGRAFI ECLIPSE PICTURE 4 35.000.000Rp

33 A11.2011.06358 ENGGAL AMALA SMARTPHONE DAN KOMPUTER L-SAMBA PHONE 2 45.000.000Rp

34 A11.2011.06442 NURFAIZIN BENGKEL LAS BUBUT 0 50.000.000Rp

35 A12.2011.04206 OKY PERKASA PUTRA KULINERY KEPITING NAMPOL 3 -

36 A12.2011.04231 ANDREAS SUSANTO PERHOTELAN HOTEL SAE INN KENDAL 48 1.000.000.000Rp

37 A12.2011.04257 REZA RIFKY ADHISURYA PERDAGANGAN LANDCRUISER GARAGE 0 300.000.000Rp

38 A12.2011.04322 DAVID WAHYU NUGROHO JUAL BELI SEPEDA MOTOR KENDO MOTOR 1 50.000.000Rp

39 A12.2011.04323 HENDI WIJAYA JASA SOFTWARE LS 0 500.000.000Rp

40 A12.2011.04511 JUMINTONO PERDAGANGAN MAJU TANI 2 50.000.000Rp

41 A12.2011.04518 M SHOLAHUDDIN DS IT DAN JUAL BELI PT PERMATA SEGARA SEJAHTERA 7 40.000.000Rp

42 A14.2007.00173 WIDI PUTRA SETYAWAN FOTOGRAFI & DESAIN WS PHOTOGRAPHY 1 144.000.000Rp

43 A14.2008.00280 WIKA WASKITA UTOMO FOTOGRAFI J2MEDIA PHOTOGRAPHY 3 60.000.000Rp

44 A14.2009.00577 RB. NOOR IKHSAN CETAK & TEKNIK STUDIO DIGITAL 2 -

45 A14.2009.00590 DODY PUTRA PAMUNGKAS JASA JNE 400 10.000.000.000Rp

46 A14.2010.00767 RIZKY IMANIA PUTRI S DIGITAL KREATIF NONE 1 -

47 A14.2010.00780 MASHUR KAYU JENIS JATI BELANDA MASHUR WORKSHOP 0 -

48 A14.2010.00809 NOR AHMAD SYAEFUL DESIGN, PRINTING UTAMA GRAFIKA DJAYA 1 12.000.000Rp

49 A14.2010.00933 MUHAMAD ANDRIANTO PERDAGANGAN PEDAGANG 0 -

50 A14.2011.01021 EKO PURNAMA HALIM DESAIN GRAFIS GLOW DESIGN STUDIO 0 50.000.000Rp

51 A14.2011.01025 MIFTAH NURLIA LIRIANA DESAIN GRAFIS RYA DESIGN 3 30.000.000Rp

52 A14.2011.01085 RENDRA SATRIA ADITAMA TECHNOLOGY MULTIMEDIA PT.TAMAN MEDIA INDONESIA 55 4.000.000.000Rp

53 A14.2011.01205 GATOT SUPRIYANTO MULTIMEDIA PATIH CREATIVE MEDIA 1 80.000.000Rp

54 A21.2012.06332 HERLIN WAHYU OKTAVIA PENJUALAN PAKAIAN 1 50.000.000Rp

55 A22.2011.02210 IBNU ARDI DWI CAHYA MULTIMEDIA SERVICE ORANGE PRODUCTION 4 36.000.000Rp

56 A22.2012.02321 MUHAMAD AMIN PAMBUDI MEBEL MEBEL JATI KUNO 5 60.000.000Rp

57 A24.2012.00390 DESI KARTIKA WULANDARI PERDAGANGAN TOKO SANTOSO 8 10.000.000Rp

58 B11.2004.00840 ANDI MUSTOPA MAKANAN SARI RASA 1 7.000.000Rp

59 B11.2008.01653 HENDRA HERDIANA KULINER BIG CHERRY CAKE & BAKERY 4 100.000.000Rp

60 B11.2010.01999 RETNO RAHAYU

61 B11.2011.02113 ZHAFARINA HADYAN FURNITURE WIJAYA MEUBEL 1 120.000.000Rp

62 B11.2011.02162 RIKA OKTA COLLISA JASA CV. MUSTIKA 30 120.000.000Rp

63 B11.2011.02264 MUHAMMAD LUTHFI KHAKIM PENJUALAN MOBIL SECOND MAWI MOBIL 2 120.000.000Rp

64 B11.2011.02267 MUHAMMAD HAFIZ ZAKARIA BUSANA MUSLIM FIZARIA 3 25.000.000Rp

65 B12.2007.00939 RITZKI YUNIA MAKANAN SATE TAICAN 0 100.000.000Rp

Page 31: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

23 | P a g e

Seperti yang diketahui bahwa Universitas Dian Nuswantoro disamping bidang

pendidikan juga sangat konsen dengan bidang kewirausahaan. Jumlah wirausahawan terus

dipacu sebagai tindak lanjutnya adalah memasukkan ke kurikulum sehingga banyak mahasiswa

yang dibekali dengan kemampuan wirausaha sehingga nantinya bisa terjun ke masyarakat

dengan menjadi wirausahaawan tangguh. Hal ini juga akan sangat membantu pertumbuhan dan

stabilitas ekonomi bangsa Indonesia jika warga negaranya banyak yang menjadi pengusaha.

Udinus Career Center juga sangat konsen dalam mengembangkan kewirausahaan

kepada calon lulusan dan alumni UDINUS, dimana hal ini sesuai dengan visa Universitas untuk

mendorong mahasiswa untuk menjadi pengusaha. Berkaitan dengan hal tersebut, data

wirausahawan yang terdapat pada tabel 3 di atas kami gabungkan dengan pendataan yang sudah

kami lakukan sebelumnya melalui pelatihan dan kegiatan lain yang melibatkan alumni dan

terkumpul sebanyak 307 alumni yang memilih untuk jadi pengusaha. Gambar 18

memperlihatkan jumlah alumni berwirausaha berdasarkan bidang usahanya.

66 B12.2010.01711 HERI SUSANTO PERDAGANGAN PERDAGANGAN MANGGA 5 50.000.000Rp

67 B12.2011.01818 GHINA AULIA SURYANINGTYAS PENYEDIA ALAT TULIS KANTOR CV. SWADAYA STATIONERY 3 300.000.000Rp

68 B12.2011.01872 FITRIA WULANDARI PROMOSI INDOPROMOTION 4 60.000Rp

69 B12.2011.01919 ELISA EVIANDARI MAKANAN ELIS CREPES 2 36.000.000Rp

70 B12.2011.01928 AZIZUL WILDAN MUHAMMAD RITEL TOKO KELONTONG 2 2.500.000.000Rp

71 C11.2008.00987 DEVI SEPTIANA SOENDORO KULINER PUDDING AYU N CATRING BALI 2 36.000.000Rp

72 C11.2010.01204 LIA MARDHIANA SOFA JASA KANAYA WEDDING ORGANIZER 2 36.000.000Rp

73 C11.2011.01254 DIAR PRAMONO KONSTRUKSI CV. ANUGRAH KARYA 5 1.000.000.000Rp

74 C11.2013.01429 RADEN RORO ARDHYA KARTIKA NAWANGSARIFASHION ARTDHYA BUTIK AND COURSES 1 2.000.000Rp

75 C12.2005.00040 ARIS SUTIKNO JASA PENGIRIMAN TENAGA MAGANG KE JEPANGLPK. UNIVERSAL JAPAN COURSE 6 1.200.000.000Rp

76 C12.2010.00300 ELISABETH NOVITA PUTRI HOME LIVING, ONLINE PIYO PILLOW 1 24.000.000Rp

77 C12.2011.00349 INTAN AULIDA KHISNAYA FASHION INTAN COLLECTION 1 50.000.000Rp

78 D11.2005.00552 ADE TRIYAKSO FASHION ONLINE SHOP LOC STORE 1 400.000.000Rp

79 D11.2011.01315 LAKHMUDIEN KULINER AZYZA CATERING 4 100.000.000Rp

80 D11.2011.01339 RANI HIDAYANTI PERDAGANGAN ZIA COLLECTION 1 100.000.000Rp

81 D11.2011.01361 FANNY VIVIN SAFITRI ONLINE SHOP FAFAMELIASHOP 0 10.000.000Rp

82 D22.2012.01239 AKHMAD ARIFIN KULINER WARTEG SEDERHANA 3 25.000.000Rp

83 E11.2011.00433 DINA APRIAN TELEKOMUNIKASI PT.INDONSESI COMNET PLUS 215 3.100.000.000.000Rp

84 E11.2011.00476 TRIONO SETYO WIDAYAT AUTOMOTIF INDONESIA THAI SUMMIT AUTO 270 -

85 E12.2003.00024 MELATY ASY DAYANTI JASA CITRA KURNIA OPTIK 5 12.000.000Rp

86 E12.2008.00332 ASKHABUL ANSORI GROSIR BUAH SENDANG BUAH 6 100.000.000Rp

87 E12.2011.00530 TITA LATIFAH AHMAD PENDIDIKAN BIMBINGAN BELAJAR TUTOR 3 4.500.000Rp

88 P31.2011.00896 YUSTIA HAPSARI TOKO FROZEN FOOD NOUREN FOOD STORE 1 25.000.000Rp

89 P31.2012.01216 NAZARUDIN ZEN PENDIDIKAN SMK N 1 TENGARAN 100 100.000.000Rp

90 P31.2012.01246 SUGENG SAMSUDIN PENDIDIKAN LKP SUGENG ELEKTRONIK 3 100.000.000Rp

91 P31.2012.01270 HENDRA SANJAYA SERVICE GADGET HANDRA PHONE 1 24.000.000Rp

92 P31.2012.01285 ABDUL RAZAK NAUFAL TEKNOLOGI INFORMASI, WEB DESIGN, COURSE, TRAINER.CV. MEDIA HASANAH 4 100.000.000Rp

93 P31.2013.01367 YUN SETIAWAN IT CV MEDIA PRATAMA SOLUSINET 5 450.000Rp

94 P31.2013.01439 DEDY ROSYADI INFORMATIKA VISION STUDIO 2 10.000Rp

95 P31.2013.01451 HAMZAN AHMADI LEMBAGA KEUANGAN SYARIAH BMT VEGAS MANDIRI 4 100.000.000Rp

96 P31.2013.01453 INDRA GUNAWAN IT DAN TELEKOMUNIKASI PRATAMA NET 2 40.000.000Rp

97 P31.2013.01456 L.M SAMSU JASA PT. SANACO SARANA TELEMATIKA, CV. NADILA, CV. RAFI5 150.000.000Rp

98 P31.2013.01458 MAHPUZ LEMBAGA KEUANGAN BUMDES LKM 3 100.000.000Rp

99 P31.2013.01462 MOH. FARID WAJDI RETAIL TOKO GRAND HERO 30 2.500.000.000Rp

100 P32.2012.00358 NURFANANI PENJUALAN KOMPUTER LAPTOP DA SOFTWAREBALETCOMPUTER 2 1.200.000.000Rp

101 P32.2012.00370 DIDIK SOFIAN HARYADI PRINTER TS PRINTER 1 50.000.000Rp

Page 32: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

24 | P a g e

Gambar 18. Grafik Alumni Berwirausaha Berdasarkan Bidang Usaha.

Berdasarkan grafik pada gambar 18 di atas dapat diperoleh informasi bahwa bidang

usaha dari alumni Udinus yang berwirausaha adalah membuka usaha dagang sebanyak 35%,

kemudian disusul oleh usaha dalam bidang teknologi informasi sebanyak 15%, usaha

kontraktor dan industri kreatif memiliki prosentasi yang sama yaitu 13%, kemudian bisnis

kuliner sebanyak 12%. Prosentase yang terkecil yaitu sebesar 1% ditempati oleh bisnis dalam

bidang telekomunikasi. Gambar 19 menunjukkan grafik jumlah alumni per program studi yang

menggeluti program kewirausahaan sebagai pilihan mata pencaharian.

Page 33: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

25 | P a g e

Gambar 19. Grafik Jumlah Alumni Yang Berwirausaha Per Program Studi

Berdasarkan grafik pada gambar 19 di atas dapat terlihat bahwa program Teknik

Informatika S1 memiliki jumlah wirausahawan terbanyak yaitu 92 alumni disusul oleh Sistem

Informasi dan Teknik Informatika S2 di tempat kedua dan ketiga yaitu sebanyak 44 dan 29

alumni. Sedangkan kalau dikelompokkan berdasarkan per fakultas dapat dilihat pada gambar

20 di bawah ini.

Gambar 20. Grafik Jumlah Alumni Yang Berwirausaha Per Fakultas

Page 34: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

26 | P a g e

Dari grafik pada gambar 20 di atas dapat diketahui bahwa Fakultas Ilmu Komputer

sebagai fakultas terbesar di Udinus sudah menghasilkan jumlah wirausahaan terbesar yaitu

68%, disusul oleh Fakultas Ekonomi dan Bisnis yaitu 18% kemudian Fakultas Teknik dan

Fakultas Ilmu Budaya sebesar 5% dan posisi terakhir ditempati oleh Fakultas Kesehatan

Masyarakat sebanyak 4%.

6.12 Tempat Anda bekerja saat ini bergerak di bidang apa?

Berdasarkan hasil survey pada tracer study alumni lulusan 2015, alumni yang saat ini

bekerja (status bekerja) akan dapat mengisi pertanyaan ini. Hasilnya ada sebanyak 614 alumni

yang mengisi pertanyaan ini dengan hasil seperti yang terlihat pada gambar 21 di bawah ini.

Gambar 21. Grafik Bidang Pekerjaan Alumni Lulusan 2015

Dari grafik pada gambar 21 di atas menunjukkan bahwa pekerjaan selain dari list di atas

(Lainnya) menempati urutan pertama dengan jumlah sebesar 111 alumni atau 18.08%, disusul

oleh bidang pendidikan, penelitian dan pengembangan pengetahuan menduduki urutan kedua

sebesar 107 alumni atau 17,43%, dan di uruatan ketiga yaitu Jasa Keuangan Bank, Asuransi,

dan Investasi yaitu sebesar 73 alumni atau 11,89%. Secara detail mengenai bidang usaha yang

digeluti oleh alumni lulusan 2015 dapat dilihat pada gambar 22 di atas.

Page 35: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

27 | P a g e

6.13 Kira-Kira Berapa Pendapatan Anda Setiap Bulannya?

Pertanyaan ini bertujuan untuk mengetahui berapa gaji dari alumni yang bekerja di

sebuah perusahaan/instansi saat ini atau setelah dua tahun kelulusan. Untuk alumni yang

bekerja sebagai pengusaha atau memiliki usaha sendiri dikelompokan tersendiri seperti terlihat

pada tabel 3 di atas. Berikut ini adalah pengelompokan besaran gaji alumni lulusan 2015

dimana ditampilkan dalam dua grafik yang berbeda yaitu gaji yang berasal dari pekerjaan

utama saja dan gaji gabungan dari pekerjaan utama, lembur dan juga pekerjaan lainnya yang

dimiliki oleh alumni (pekerjaan sambilan). Gambar 22 menujukkan statistik dari besaran gaji

yang diterima alumni dari pekerjaan utamanya.

Gambar 22. Grafik Gaji Alumni dari Pekerjaan Utama

Dari gambar 22 di atas, bisa disimpulkan bahwa gaji yang diterima oleh alumni dari

pekerjaan utamanaya berada di kisaran 1.000.000-3.000.000 menempati urutan teratas

sebanyak 286 alumni atau 52,19%, disusul dengan kisaran 3.000.000-5.000.000 sebanyak 134

alumni atau sekitar 24,45% dan kisaran di bawah 1.000.000 sebanyak 59 alumni atau sekitar

10,77%. Gambar 23 menunjukkan besaran pendapatan per bulan dari pekerjaan utama, lembur

dan dari pekerjaan lainnya.

Page 36: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

28 | P a g e

Gambar 23. Grafik Gaji Alumni dari Pekerjaan Utama, Lembur dan Pekerjaan Lainnya

Berdasarkan gambar 23 di atas, kisaran gaji alumni setelah digabungkan dengan lembur

dan pendapatan dari pekerjaan lain jika memiliki tergambar bahwa kisaran 1.000.000-

3.000.000 masih menempati tempat teratas yaitu sebanyak 228 alumni atau 41,61%, disusul

pada tempat kedua yaitu 3.000.000-5.000.000 sebanyak 143 alumni atau 26,09%, kemudian

tempat ketiga adalah kisaran 5.000.000-7.000.000 sebanyak 61 alumni atau 11,13%. Alumni

yang memiliki pendapatan lebih besar dari 10.000.000 meningkat menjadi 32 alumni atau

5,84% dan yang memiliki pendapatan di bawah 1.000.000 menurun menjadi 51 alumni atau

9,31%.

6.14 Seberapa Erat Hubungan Antara Bidang Studi Dengan Pekerjaan Anda?

Salah satu pertanyaan dalam Tracer study adalah mengenai hubungan antara program

studi dengan pekerjaan yang dijalankan oleh alumni. Jawaban dari alumni sangat beragam

seperti pada grafik yang terdapat pada gambar 24 di bawah ini.

Page 37: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

29 | P a g e

Gambar 24. Grafik Keterhubungan Antara Program Studi dan Pekerjaan

Berdasarkan grafik pada gambar 24 di atas bisa dilihat keterhubungan antara program

studi dengan pekerjaan alumni saat ini. Alumni yang menjawab “Cukup Erat” menempati

urutan pertama yaitu sebanyak 30,73%, kemudian disusul dengan “Sangat Erat” yaitu sebanyak

27,32%, kemudian “Erat” sebanyak 24,55%, “Kurang Erat” sebesar 10,08% dan yang

menjawab “Tidak Erat Sama Sekali” ada sebanyak 7,23%.

6.15 Tingkat Pendidikan Yang Paling Tepat Untuk Pekerjaan Anda Saat Ini?

Dalam kuesioner tracer study 2017 untuk alumni 2015 ini juga menanyakan apakah

tingkat pendidikan yang dimiliki oleh alumni sudah sesuai dengan pekerjaan yang ditekuni saat

ini. Alumni UDINUS lulusan angkatan 2015 memberikan jawaban beragam seperti yang

tergambar pada gambar 25 di bawah ini.

Page 38: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

30 | P a g e

Gambar 25. Grafik Keterhubungan Antara Tingkat Pendidikan dengan Pekerjaan Alumni

Berdasarkan jawaban alumni yang tergambar pada grafik gambar 25 di atas dapat

diketahui bahwa tingkat pendidikan alumni sudah sesuai dengan pekerjaan yang ditekuninya

sebanyak 73%, kemudian disusul oleh tingkat pendidikan alumni setingkat lebih tinggi dari

pekerjaan yang ditekuninya sebanyak 16%, kemudian setingkat lebih rendah sebesar 7% dan

tidak perlu pendidikan tinggi sebanyak 4%.

6.16 Jika Menurut Anda Pekerjaan Anda Saat Ini Tidak Sesuai Dengan Pendidikan

Anda, Mengapa Anda Mengambilnya?

Dari tracer study yang dijalankan Udinus Career Center juga mempertanyakan jika

pekerjaan yang saat ini ditekuni tidak sesuai dengan pendidikan alumni, tetapi alumni tetap

mengambil pekerjaan tersebut, apa yang menjadi alasan alumni menerima pekerjaan tersebut?

Hasil dari pertanyaan ini dapat dilihat di grafik pada gambar 26 di bawah ini.

Page 39: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

31 | P a g e

Gambar 26. Grafik Alasan Alumni Menerima Pekerjaan Yang Tidak Seusai Pendidikan.

Dari gambar 26 di atas dapat diketahui bahwa jawaban terbanyak dari pertanyaan ini

adalah “Pertanyaan Tidak Sesuai; Pekerjaan Saya Sekarang Sudah Sesuai dengan Pendidikan

Saya” sebanyak 247 alumni atau 21,33% disusul dengan jawaban “Di Pekerjaan ini Saya

Memperoleh Prospek Karir Yang Baik” sebanyak 137 atau 11.83% dan karena “Saya Belum

Mendapatkan Pekerjaan Yang Lebih Sesuai” sebanyak 108 atau sebesar 9,33%.

VII. KESIMPULAN DAN SARAN

7.1 Kesimpulan

Tracer study 2017 ini dijalankan mulai per 1 Juli – 30 September 2017, kemudian

dilanjutkan pada tahap pelaporan hasil tracer study pada bulan Oktober 2017 dan tahap

pelaporan ke DIKTI pada laman http://pkts.belmawa.ristekdikti.go.id/index.php/site/login

direncanakan pada bulan November 2017. Dari Tracer Study yang sudah dilaksanakan, dapat

dibuat kesimpulan sebagai berikut:

1. Pada tahap perencanaan kegiatan tracer study masih terdapat beberapa kendala dalam

mendapatkan data alumni yang valid karena belum terintegrasi secara penuh data alumni

pada bagian dan unit yang mengurusi data wisudawan. Hal ini ditambah banyak data

kontak alumni yang sudah berubah setelah dua tahun kelulusan dan atau data kontak yang

dituliskan alumni pada data wisudawan tidak valid. Perlu adanya penekanan kepada

alumni untuk menuliskan data yang valid pada saat mendaftar wisuda.

Page 40: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

32 | P a g e

2. Tracer study dilakukan dengan menyebarkan kuesioner kepada alumni secara online. Perlu

adanya kesiapan infrastruktur terutama software aplikasi yang dikerjakan oleh unit lain

untuk menjalankan kegiatan ini. Kurangnya personil dari unit lain yang bertugas

menyiapkan dan menyediakan aplikasi tersebut menjadikan kegiatan tracer study ini

belum optimal.

3. Pada tahap pelaksanaan kegiatan Tracer Study, cukup banyak alumni yang bisa dihubungi

yaitu 68,89% dari populasi target, tetapi sekitar 389 dari 1309 alumni diminta mengisi

sampai beberapa kali tetapi tetap tidak mengisi. Hal ini dikarenakan alumni banyak yang

belum paham manfaat dari Tracer Study, banyak juga alumni yang mempertanyakan

keuntungan yang diperoleh dari kegiatan tracer study dan juga kemungkinan kurangnya

perhatian Universitas kepada almamaternya setelah mereka lulus kuliah sehingga enggan

untuk mengisi tracer study. Kondisi tersebut kemungkinan juga disebabkan karena belum

adanya manajemen pengelolaan alumni yang baik. Ini adalah tugas yang cukup berat bagi

UPT Layanan Karir dan Alumni untuk mengelola alumni yang ada. Kami di UPT Layanan

Karir dan Alumni masih kekurangan personil yang bisa fokus untuk mengurusi alumni

seperti portal alumni, memberikan informasi seputar kampus, kegiatan alumni,

memberikan perhatian kecil seperti ucapan ulang tahun dan sebagainya sebagai bentuk

Customer Relationship Management (CRM) kepada alumni. Sebagai perbandingan

dengan kampus lain sebagai contoh BINUS University, dimana mereka memiliki puluhan

staff yang konsen khusus dalam mengelola alumninya.

4. Secara keseluruhan, kegiatan tracer study 2017 untuk melacak dan mengukur performansi

alumni lulusan 2015 dapat berjalan dengan lancar dan sukses. Hal ini ditunjukkan dengan

jumlah responden mencapai 920 orang atau sekitar 48,42% yaitu lebih besar dari batas

minimal yaitu 30% dari acuan DIKTI dan untuk keperluan akreditasi. Dari hasil tracer

study tersebut diketahui bahwa response rate untuk setiap program studi di atas 30%, hal

ini berarti response rate untuk semua program studi sudah baik dan merata untuk

dilakukan pengukuran pada tingkat universitas.

5. Dari hasil tracer study 2017 menunjukkan bahwa alumni tahun 2015 dalam hal kapan

mencari pekerjaan terbagi menjadi tiga kelompok yaitu sebelum lulus, setelah lulus dan

tidak mencari pekerjaan dikarenakan sudah bekerja sebelum mereka kuliah di UDINUS.

Kemudian dalam mendapatkan pekerjaan pertama kalinya, hasil tracer menunjukkan

bahwa 22% alumni sudah memperoleh pekerjaan sebelum mereka lulus dan 78% alumni

mendapatkan pekerjaan setelah lulus. Masa tunggu alumni dalam memperoleh pekerjaan

pertama kali setelah kelulusan dalam jangka waktu 1-3 bulan adalah 51% dan 4-6 bulan

Page 41: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

33 | P a g e

adalah 28%, jika digabungkan masa tunggu 1-6 bulan adalah 79% alumni mendapatkan

pekerjaan setelah mereka lulus.

6. Dari hasil tracer study dapat diketahui bahwa 70% alumni UDINUS adalah bekerja

diberbagai sektor usaha termasuk berwirausaha. Sedangkan 30% tidak bekerja

dikarenakan masih dalam tahap mencari kerja, karena menikah, melanjutkan kuliah dan

sebab lainnya. Masih cukup banyak dari alumni setelah dua tahun kelulusan yang sedang

mencari pekerjaan yaitu sekitar 103 alumni dari 285 orang. Ini berarti masih cukup besar

alumni yang tidak bekerja karena belum terserap di dunia kerja.

7. Dari hasil tracer study menunjukkan bahwa alumni 2015 yang memilih menjadi

wirausahaan hanya 101 dari 920 responden atau sekitar 10,11%. Disamping itu terdapat

103 alumni yang masih kesulitan mendapatkan pekerjaan dan enggan untuk menjadi

wirausahawan. Kondisi ini dibutuhkan dari sisi kontribusi universitas atau program studi

untuk lebih membekali mahasiswa dengan ketrampilan wirausaha sehingga setelah lulus

mereka tidak hanya mengandalkan untuk jadi karyawan atau PNS saja, akan tetapi juga

berani untuk terjun menjadi seorang wirausahawan. Untuk mencapai visi UDINUS

sebagai universitas pilihan utama dalam bidang kewirusahaan masih membutuhkan kerja

keras dan pembenahan baik kurikulum dan implementasinya ke mahasiswa untuk

mempersiapkan mereka terjun didunia usaha setelah mereka lulus kuliah.

8. Dari hasil tracer study menunjukkan bahwa alumni 2015 banyak yang bekerja di bidang

Pendidikan, Penelitian, dan Pengembangan Pengetahuan yaitu sekitar 17,43% di urutan

kedua setelah lainnya (gabungan yang tidak terakomodasi dalam pilihan yang disediakan)

yaitu sebesar 18,08%. Kondisi ini bisa mengindikasikan bahwa mahasiswa membutuhkan

lebih banyak dilibatkan dalam kegiatan penelitian sehingga mereka disaat bekerja dapat

menjalankan pekerjaannya dengan baik dalam bidang yang ditekuninya.

9. Dari hasil tracer study menunjukkan bahwa alumni 2015 menilai bahwa pekerjaan yang

dimilikinya memiliki hubungan yang erat dengan bidang studi yang diambil semasa

kuliah. Alumni yang menjawab Erat sebesar 24,55% dan Sangat Erat 27,32% jika

digabunkan menjadi 51,87% atau lebih dari separuh. Jika digabungkan lagi dengan Cukup

Erat 30,73% menjadi 82,20%. Tetapi kondisi ini masih perlu ditingkatkan lagi sehingga

alumni bisa mendapatkan pekerjaan sesuai dengan bidang studi yang ditekuni dengan

hubungan yang sangat erat menjadi lebih besar.

10. Dari hasil tracer study menunjukkan bahwa alumni 2015 bekerja pada tingkat pendidikan

yang sama dengan pekerjaan yang dijalaninya yaitu sebesar 73%. Hanya ada sekitar 16%

yang bekerja di bawah tingkat pendidikan yang dimilikinya. Hal ini berarti masih ada

Page 42: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

34 | P a g e

alumni S1 yang bekerja pada level yang diperuntukkan untuk D3 atau SMA. Dan

Sebaliknya ada alumni yang bekerja pada level yang sebenarnya diperuntukkan untuk

jenjang yang lebih tinggi sebesar 7%. Hal ini menunjukkan bahwa alumni UDINUS

mayoritas mendapatkan pekerjaan sesuai dengan jenjang pendidikan yang mereka miliki.

Tetapi, kondisi ini masih dapat ditingkatkan lagi sehingga prosentasenya dapat meningkat.

7.2 Saran

Tracer study merupakan kegiatan yang penting untuk mengetahui performansi dari

alumni seteleh dua tahun kelulusan. Untuk mendapatkan data yang valid dan hasil yang akurat

dibutuhkan kerjasama yang baik antara UPT Layanan Karir dan Alumni yang menjalankan

kegiatan Tracer Study dengan pihak atau unit lain yang terkait. Integrasi dan kevalidan data

dari alumni yang menjadi populasi target tracer perlu menjadi perhatian khusus disamping

manajemen pengelolaan alumni yang harus diperhatikan. Menjaga hubugan baik antara

kampus dan alumni menjadi salah satu faktor penting agar alumni dengan senang hati bersedia

berpartisipasi dalam kegiatan tracer study dan mensukseskannya. Untuk tracer study tahun

depan, pengambilan data perlu dipersiapkan lebih awal dan dilakukan pengujian validitas dan

persiapan aplikasi yang digunakan untuk menyebarkan kuesioner secara onlile juga

dipersiapkan lebih awal dan lebih matang. Konten kuesioner juga diupdate menyesuaikan

dengan panduan dari DIKTI.

Page 43: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

35 | P a g e

VIII. PENUTUP

Kami berharap hasil dari tracer study alumni UDINUS lulusan tahun 2015 pada tahun

2017 ini dapat digunakan untuk menggambarkan performance dari alumni UDINUS. Atas

dukungan, perhatian dan kerjasama dari berbagai pihak yang sudah membantu dalam proses

tracer study alumni UDINUS, kami sampaikan banyak terima kasih.

Page 44: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

36 | P a g e

LAMPIRAN 1: KUESIONER TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI LULUSAN 2015

Identitas F0

Kode Program Study :

-

Identitas F1

Nomor Induk Mahasiswa : Contoh : A11200904884

F2A Nama Mahasiswa : Contoh :

MUHAMMAD LUTHFI HIDAYATULLAH

F2B Nomor Telepon/HP :

F2C Alamat Email :

Tracer study

F3 Kapan anda mulai mencari pekerjaan? Mohon pekerjaan sambilan tidak dimasukkan

:

F301 Kira-kira bulan sebelum lulus F302

F301 Kira-kira bulan sesudah lulus F303

F301 Saya tidak mencari kerja (Langsung ke pertanyaan F8)

F4 Bagaimana anda mencari pekerjaan tersebut? Jawaban bisa lebih dari satu

:

Melalui iklan di koran/majalah, brosur F4-

01

Melamar ke perusahaan tanpa mengetahui lowongan yang ada F4-02

Pergi ke bursa/pameran kerja F4-03

Mencari lewat internet/iklan online/milis F4-04

Dihubungi oleh perusahaan F4-05

Menghubungi Kemenakertrans F4-06

Menghubungi agen tenaga kerja komersial/swasta F4-07

Memeroleh informasi dari pusat/kantor pengembangan karir fakultas/universitas F4-08

Menghubungi kantor kemahasiswaan/hubungan alumni F4-09

Membangun jejaring (network) sejak masih kuliah F4-10

Melalui relasi (misalnya dosen, orang tua, saudara, teman, dll.) F4-11

Page 45: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

37 | P a g e

Membangun bisnis sendiri F4-12

Melalui penempatan kerja atau magang F4-

13

Bekerja di tempat yang sama dengan tempat kerja semasa kuliah F4-14

Lainnya: F4-15

F4-16

F5 Berapa bulan waktu yang dihabiskan (sebelum dan sesudah kelulusan) untuk memeroleh pekerjaan pertama?

: Kira-kira bulan sebelum lulus ujian (F5-01,

F5-02)

Kira-kira bulan setelah lulus ujian (F5-01, F5-

03)

F6 Berapa perusahaan/instansi/institusi yang sudah anda lamar (lewat surat atau e-mail) sebelum anda memeroleh pekerjaan pertama?

:

perusahaan/instansi/institusi

F7 Berapa banyak perusahaan/instansi/institusi yang merespons lamaran anda?

:

perusahaan/instansi/institusi

F8 Apakah anda bekerja saat ini (termasuk kerja sambilan dan wirausaha)?

: Ya (Jika ya, lanjutkan ke F11)

Tidak

F9 Bagaimana anda menggambarkan situasi anda saat ini? Jawaban bisa lebih dari satu

:

Saya masih belajar/melanjutkan kuliah profesi atau pascasarjana F9-01

Saya menikah F9-02

Saya sibuk dengan keluarga dan anak-anak F9-03

Saya sekarang sedang mencari pekerjaan F9-04

Lainnya F9-05

F9-06

F10 Apakah anda aktif mencari pekerjaan dalam 4 minggu terakhir? Pilihlah Satu Jawaban. KEMUDIAN LANJUT KE F17

:

Tidak

Tidak, tapi saya sedang menunggu hasil lamaran kerja

Ya, saya akan mulai bekerja dalam 2 minggu ke depan

F10

-01

Page 46: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

38 | P a g e

Ya, tapi saya belum pasti akan bekerja dalam 2 minggu ke depan

Lainnya

F10

-02

F11 Apa jenis perusahaan/instansi/institusi tempat anda bekerja sekarang?

:

Instansi pemerintah (termasuk BUMN)

Organisasi non-profit/Lembaga Swadaya Masyarakat

Perusahaan swasta

Berwirausaha/perusahaan sendiri

Lainnya, tuliskan:

(F11-

01)

(F11-

02)

* Diisi apabila Berwirausaha

Wirausaha Di Bidang

Nama Usaha

Jumlah Karyawan

Omset Pertahun

Alamat Usaha

Bersedia Di Data Dalam kelompok usaha

Bersedia Tidak Bersedia

F12 Tempat anda bekerja saat ini bergerak di bidang apa? (Klasifikasi Baku Lapangan Usaha Indonesia, Kemnakertrans, 2009)

:

Rekayasa Perangkat Lunak

F13 Kira-kira berapa pendapatan anda setiap bulannya?

: Dari Pekerjaan Utama Rp. (F13-

01)

Dari Lembur dan Tips

Rp. (F13-

02)

Page 47: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

39 | P a g e

Dari Pekerjaan Lainnya Rp. (F13-

03)

F14 Seberapa erat hubungan antara bidang studi dengan pekerjaan anda?

: Sangat Erat

Erat

Cukup Erat

Kurang Erat

Tidak Sama Sekali

F15 Tingkat pendidikan apa yang paling tepat/sesuai untuk pekerjaan anda saat ini?

: Setingkat Lebih Tinggi

Tingkat yang Sama

Setingkat Lebih Rendah

Tidak Perlu Pendidikan Tinggi

F16 Jika menurut anda pekerjaan anda saat ini tidak sesuai dengan pendidikan anda, mengapa anda mengambilnya? Jawaban bisa lebih dari satu

: Pertanyaan tidak sesuai; pekerjaan saya sekarang

sudah sesuai dengan pendidikan saya. F16-01

Saya belum mendapatkan pekerjaan yang lebih sesuai.F16-02

Di pekerjaan ini saya memeroleh prospek karir yang baik. F16-03

Saya lebih suka bekerja di area pekerjaan yang tidak ada hubungannya dengan pendidikan saya. F16-04

Saya dipromosikan ke posisi yang kurang berhubungan dengan pendidikan saya dibanding posisi sebelumnya.F16-05

Saya dapat memeroleh pendapatan yang lebih tinggi di pekerjaan ini. F16-06

Pekerjaan saya saat ini lebih aman/terjamin/secure F16-07

Pekerjaan saya saat ini lebih menarik F16-08

Pekerjaan saya saat ini lebih memungkinkan saya mengambil pekerjaan tambahan/jadwal yang fleksibel, dll.F16-09

Pekerjaan saya saat ini lokasinya lebih dekat dari rumah saya. F16-10

Pekerjaan saya saat ini dapat lebih menjamin kebutuhan keluarga saya. F16-11

Pada awal meniti karir ini, saya harus menerima pekerjaan yang tidak berhubungan dengan pendidikan saya. F16-12

Lainnya: F16-13

F16-14

Page 48: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

40 | P a g e

LAMPIRAN 2: CONTOH HASIL TRACER STUDI 2017

No NIM NAMA Tahun Lulus Mulai Mencari kerja f302 f303 f401 f402 f403 f404 f405 f406 f407 f408 f409 f410 f411 f412 f413 f414 f415 f416 f6 f501 f502 f503 f7 f8

1 A11.2000.01288 SARJONO 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

2 A11.2002.01107 BUDI AGUNG NUGROHO 2015 Sebelum lulus 8 bulan 1 1 1 0 Prshn Setelah Lulus 108 bulan 3 1

3 A11.2003.01434 PARYADI 2015 Sesudah lulus 4 bulan 1 1 Prshn Setelah Lulus 4 bulan 1 1

4 A11.2003.01666 DEDY SETIAWAN 2015 Sebelum lulus 8 bulan 1 1 1 1 5 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 4 1

5 A11.2004.01778 YUDHA TIRTO PRAMONOAJI 2015 Sesudah lulus 3 bulan 1 1 10 Prshn Setelah Lulus 12 bulan 5 1

6 A11.2004.02044 MASTUR ROZI 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

7 A11.2005.02441 GALIH RAMADHAN 2015 Sebelum lulus 4 bulan 1 0 Prshn Setelah Lulus 48 bulan 0 2

8 A11.2006.02796 META FARDIANO 2015 Sebelum lulus 3 bulan 1 1 1 1 1 1 8 Prshn Setelah Lulus 36 bulan 1 bulan 3 1

9 A11.2007.03648 AHMAD TAUFIQ 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 1 10 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 2 1

10 A11.2007.03791 LUKY SULTON AL HAKIM 2015 Sesudah lulus 10 bulan 1 1 1 1 1 8 Prshn Setelah Lulus 12 bulan 5 1

11 A11.2008.03974 VIKRI RAMADHANI SOEHARSO 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 Prshn Setelah Lulus 2 bulan 2 2

12 A11.2009.04687 GUSTINA ALFA TRISNAPRADIKA 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 1 3 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 3 1

13 A11.2009.04739 WISE HEROWATI 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

14 A11.2009.04911 YUSUF AGUS SALAM 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

15 A11.2009.05032 SANDI KELANA AJI 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 1 200 Prshn Setelah Lulus 5 bulan 8 2

16 A11.2010.05202 PUTRANDI YUSUF AHMADI 2015 Sebelum lulus 2 bulan 1 3 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 1 bulan 3 1

17 A11.2010.05208 MUHAMMAD NUR CHOLIQ 2015 Sebelum lulus 24 bulan 1 1 1 2 Prshn Setelah Lulus 18 bulan 1 1

18 A11.2010.05217 AYU INDRI INTAN PERMATA DEWI 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 2

19 A11.2010.05227 KURNIAWAN RAMDHANI 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

20 A11.2010.05228 IKA DIANA NUR HANIFAH 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 1 1 1 100 Prshn Setelah Lulus 0 bulan 0 bulan 8 1

21 A11.2010.05231 ARIEF KURNIAWAN 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 3 Prshn Setelah Lulus 4 bulan 1 1

22 A11.2010.05232 KURNIAWAN PRASETYO KUNCORO 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 1 1 20 Prshn Setelah Lulus 10 bulan 15 1

23 A11.2010.05234 TEDI SEFURO 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 1 12 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 5 1

24 A11.2010.05251 HERDIKA P. ADJI N 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 1 1 7 Prshn Setelah Lulus 2 bulan 3 1

25 a11.2010.05253 SENI MULYA 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 5 Prshn Setelah Lulus 2 bulan 5 2

26 a11.2010.05255 UKI WIDYARAMA 2015 Sesudah lulus 8 bulan 1 1 1 30 Prshn Setelah Lulus 8 bulan 10 2

27 A11.2010.05257 ALFFEUS GANTARI GANEFFO 2015 Sesudah lulus 6 bulan 1 1 100 Prshn Setelah Lulus 22 bulan 50 1

28 a11.2010.05268 SENDI USMAN HERMAN PUTRA 2015 Sesudah lulus 9 bulan 1 10 Prshn Setelah Lulus 12 bulan 7 1

29 A11.2010.05276 RIZKI BAYU PRAKOSO 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 1 1 1 17 Prshn Setelah Lulus 6 bulan 6 2

30 A11.2010.05293 ROMARIO HENDRAWAN 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

31 A11.2010.05297 BAGUS SATRIA ADITAMA 2015 Sesudah lulus 2 bulan 1 1 1 1 9 Prshn Setelah Lulus 2 bulan 3 2

32 A11.2010.05304 ARIEF GENTA ALDIANSYAH 2015 Sebelum lulus 1 bulan 1 5 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 3 2

33 A11.2010.05311 SHALSABILLA LUTHFI DEWATI 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 10 Prshn Setelah Lulus 4 bulan 2 1

34 A11.2010.05337 KURNIAWAN WIBOWO 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 1 1 20 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 8 1

35 A11.2010.05338 AFID ZAKARIA 2015 Sebelum lulus 1 bulan 1 1 1 1 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 1 2

36 A11.2010.05339 DINI MAULITA HAPSARI 2015 Sebelum lulus 2 bulan 1 1 10 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 2 2

37 A11.2010.05346 KHAIRUL HUDA 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

38 A11.2010.05380 NOOR ADIKRODATI PAKUSADEWA 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 28 Prshn Setelah Lulus 9 bulan 12 2

39 A11.2010.05386 YULIAN SAPUTRA 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 1 1 1 10 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 1 1

40 A11.2010.05402 MAFTAKHUL FAUZI 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 1 1 1 1 1 1 52 Prshn Setelah Lulus 6 bulan 32 2

41 A11.2010.05412 PUNGKI IRAWAN 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

42 A11.2010.05416 MUHAMMAD FAISAL RAHMAN 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

43 A11.2010.05422 SEBASTIAN RORI LISTYANTO 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 1 20 Prshn Setelah Lulus 10 bulan 4 1

44 A11.2010.05433 SUDIBYO 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

45 A11.2010.05448 YUGITA PUTRA DISTRIAWAN 2015 Sesudah lulus 0 bulan 1 1 1 1 10 Prshn Setelah Lulus 7 bulan 1 1

46 A11.2010.05450 INDRA APRIYANTO 2015 Sesudah lulus 3 bulan 1 1 1 6 Prshn Setelah Lulus 8 bulan 3 1

47 A11.2010.05456 ANTONY EKA ADITYA 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 20 Prshn Setelah Lulus 4 bulan 5 1

48 A11.2010.05462 JULY KURNIAWAN 2015 Sesudah lulus 2 bulan 1 1 1 10 Prshn Setelah Lulus 3 bulan 3 2

49 A11.2010.05473 NUR ANDRIYAN 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

50 A11.2010.05485 GILANG ADITYA PRIYANTOMO 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

51 A11.2010.05486 BAYU WICAKSONO 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

52 A11.2010.05487 AMIRUL SOFI NURJAI 2015 Sebelum lulus 3 bulan 0 bulan 1 1 1 1 1 1 31 Prshn Setelah Lulus 0 bulan 7 bulan 25 2

53 A11.2010.05488 ADITYA EKA PRASETYADI 2015 Sebelum lulus 12 bulan 1 4 Prshn Setelah Lulus 12 bulan 3 1

54 A11.2010.05506 MUHAMMAD JORDANSYAH REZA N.R 2015 Sebelum lulus 12 bulan 1 1 1 2 Prshn Setelah Lulus 3 bulan 1 1

55 A11.2010.05518 AHMAD FAIZIN 2015 - 100 Prshn Setelah Lulus 12 bulan 25 1

56 A11.2010.05521 AHMAD EDI SUPRIYANTO 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 100 Prshn Setelah Lulus 10 bulan 30 2

57 a11.2010.05559 YOSSY FERNANDO 2015 Sebelum lulus 1 bulan 1 1 1 25 Prshn Setelah Lulus 2 bulan 15 2

58 A11.2010.05560 AHMAD ALI SAEFUDDIN 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 1 8 Prshn Setelah Lulus 4 bulan 4 1

59 A11.2010.05571 RIZKI YUDHI ATMOKO 2015 Sebelum lulus 5 bulan 1 1 15 Prshn Setelah Lulus 3 bulan 4 2

60 A11.2010.05580 AFIF LUTHFI 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

61 A11.2010.05596 ALAM KURNIA WINATA 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

62 A11.2010.05598 HARYO SEPTY NUGROHO 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

63 A11.2010.05602 ANDHI WISANG CHRISTIAN DWIYANTO 2015 Sesudah lulus 3 bulan 1 3 Prshn Setelah Lulus 3 bulan 3 1

64 A11.2010.05606 GALLA ZULHY HIDAYAT 2015 Sesudah lulus 0 bulan 1 1 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 1 1

65 A11.2010.05619 RIKO ADHI SAPUTRO 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 1 1 1 1 9 Prshn Setelah Lulus 12 bulan 3 1

66 A11.2010.05663 CHOIRSA NIKKO ADRIAN 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 1 1 6 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 4 1

67 A11.2010.05669 ALVIN RASYID 2015 Sebelum lulus 1 bulan 1 1 1 6 Prshn Setelah Lulus 2 bulan 4 1

68 A11.2010.05675 ARDY SULISTYO NUGROHO 2015 Sesudah lulus 12 bulan 1 1 155 Prshn Setelah Lulus 24 bulan 5 1

69 A11.2010.05686 ENDI RIZAL FERDIANSYAH 2015 Sebelum lulus 3 bulan 1 1 1 100 Prshn Setelah Lulus 4 bulan 5 1

70 A11.2010.05689 SAKINATA DIAH PERMATASARI 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

71 A11.2010.05692 AKHMAD SANUSI 2015 Sesudah lulus 7 bulan 1 15 Prshn Setelah Lulus 7 bulan 10 1

72 A11.2010.05694 RIYADI YUDHA WIGUNA 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 1 3 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 6 1

73 A11.2010.05699 AGUS NUR ROCHMAN 2015 Sebelum lulus 6 bulan 1 4 Prshn Setelah Lulus 36 bulan 2 1

74 A11.2010.05707 MUHAMMAD THORIQ AGUNG 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 4 Prshn Setelah Lulus 6 bulan 4 1

75 A11.2010.05711 DERRY PRIMA 2015 Sesudah lulus 1 Setelah Lulus 2

76 A11.2010.05714 SYARIF HIDAYAT 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 14 Prshn Setelah Lulus 20 bulan 6 1

77 A11.2010.05731 RESTU SIGIT PAMUNGKAS 2015 Sebelum lulus 1 bulan 1 10 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 6 2

78 A11.2010.05736 ELSATRIA ALAN PUTRA PAMUNGKAS 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 5 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 2 1

79 A11.2010.05762 AHMAD RIYADI SAMPURNO 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 bulan 1 1 5 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 1 bulan 3 1

80 A11.2010.05763 MOHAMAD YUSUF BACHTIAR 2015 Sesudah lulus 6 bulan 1 1 1 1 5 Prshn Setelah Lulus 6 bulan 4

81 A11.2010.05806 MIFTAHUL ARIF 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 2 Prshn Setelah Lulus 3 bulan 2 1

82 A11.2010.05816 RISWAN GOENADI WINARSO 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

83 A11.2011.05830 SITO SETYA DARMAWAN 2015 Sebelum lulus 3 bulan 0 bulan 1 100 Prshn Setelah Lulus 0 bulan 2 bulan 11 1

84 A11.2011.05835 PUTRI ANISYA MAULIDA M 2015 Sesudah lulus 5 bulan 1 20 Prshn Setelah Lulus 5 bulan 15 1

85 A11.2011.05837 INDRA PRASETYA 2015 Sebelum lulus 1 bulan 1 1 1 1 1 50 Prshn Setelah Lulus 4 bulan 24 2

86 A11.2011.05839 MIFTAKHUN NIAM 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

87 A11.2011.05842 YUSUF DANNY WIDIANNANTO 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 8 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 3 1

88 A11.2011.05845 THARIQ HAFIZHUDDIN AUFAR 2015 Sesudah lulus 3 bulan 1 1 2 Prshn Setelah Lulus 3 bulan 2 1

89 A11.2011.05846 SOFIA LISTYANINGRUM 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 3 Prshn Setelah Lulus 3 bulan 2 1

90 A11.2011.05848 ANDRO ALIF RAKHMAN 2015 Sebelum lulus 1 bulan 2 bulan 1 1 1 1 1 1 1 1 5 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 5 1

91 A11.2011.05850 NURHIDAYANTI ADHIUTAMI 2015 Sebelum lulus 3 bulan 1 1 1 1 10 Prshn Setelah Lulus 12 bulan 5 2

92 A11.2011.05851 MUHAMMAD FAJAR ALAMSYAH 2015 Sebelum lulus 1 bulan 1 1 1 1 1 30 Prshn Setelah Lulus 2 bulan 10 1

93 A11.2011.05855 AKBAR KRISHARNANTO 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 1 10 Prshn Setelah Lulus 12 bulan 5 1

94 A11.2011.05863 TOMMY KUSUMA 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 5 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 5 2

95 A11.2011.05867 ANDIKA BUDHI WISDIANTORO 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 2

96 A11.2011.05871 ARIS MUTHOHAR 2015 Sesudah lulus 3 bulan 1 1 1 1 5 Prshn Setelah Lulus 7 bulan 3 2

97 A11.2011.05872 FATONI KURNIAWAN 2015 Sebelum lulus 1 bulan 1 1 1 0 Prshn Setelah Lulus 0 bulan 1 2

98 A11.2011.05874 TAN HANDOKO DHARMA SAPUTRO 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 1 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 1 1

99 A11.2011.05879 PUTRA ADHI ANGGARA 2015 Sesudah lulus 1 bulan 1 0 Prshn Setelah Lulus 1 bulan 0 1

100 A11.2011.05884 FATKHURUL DEWI KHOTIMAH 2015 Tdk Mencari Kerja Setelah Lulus 1

Page 49: LAPORAN TRACER STUDY 2017 UNTUK ALUMNI …103.246.107.38/assets/file_laporan/LAPORAN-TRACER … ·  · 2017-12-21tinggi. Dalam proposal ini, kami bermaksud mengajukan permohonan

41 | P a g e

f1101 f1102 f1301 f1302 f1303 f14 f15 f1601 f1602 f1603 f1604 f1605 f1606 f1607 f1608 f1609 f1610 f1611 f1612 f1613 f1614

1 0 0 0 3 2 1

5 yayasan 2500000 0 1500000 3 1 13 pengembangan diri

3 1600000 300000 0 3 1 2 3 5 6 8 10 11

4 2000000 1000000 2000000 2 2 9 10 12

1 3 1 1 3 2 3

3 10000000 0 0 2 2 1

0 0 0

3 2000000 0 500000 5 2 8 10 12

3 6000000 0 1000000 1 2 1

3 2400000 1000000 500000 2 2 3

Sedang memulai usaha sembari mencari pejerjaan 0 0 0

4 4000000 0 0 2 2 1 9

5 PENDIDIKAN3000000 450000 1500000 1 1 1

3 16 0 0 2 1 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13

0 0 0

5 BUMD 2000000 0 0 4 1 3 12

3 7000000 4500000 0 1 2 1 6 10

0 0 0

4 0 0 0 5 2 6 8 9 10 11

4 800000 200000 0 5 4 2 9 10 13 bisnis orang tua

1 3000000 0 0 3 2 8

3 2000000 500000 500000 3 2 2 3 8

4 1200000 0 300000 4 2 7 8 9 10

1 2500000 100000 0 4 2 2 4 6

0 0 0

0 0 0

3 7000000 2000000 0 4 2 3 4 8

3 2500000 0 0 3 3 2

ya, tapi belum ada kelanjutan untuk test akhir user 0 0 0

4 3000000 0 0 3 2 10

0 0 0

0 0 0

3 1900000 200000 0 4 2 2 12

3 1670000 0 0 3 2 8 10

0 0 0

0 0 0

3 3000000 0 0 4 4 10

0 0 0

1 1700000 300000 0 3 2 13 Menerima pekerjaan dengan alasan sebagai batu loncatan dan mencari pengalaman

Ya, masih mencari loker baru, menunggu kepastian projek yg saya sedang kerjakan0 0 0

4 5000000 6000000 2000000 3 3 9

3 9999964 0 0 1 1 1

1 2500000 0 0 1 2 1

4 6000000 0 0 5 2 3 6 7 8 10 11 13 Dengan usaha ini setidaknya saya bisa membuka lowongan pekerjaan kepada orang

1 1500000 0 0 3 2 1

3 0 0 0 4 2 3 8

1 2900000 0 0 1 2 10

0 0 0

3 3500000 2000000 0 3 2 3

4 4000000 0 0 1 2 13 Ingin membuka lapangan pekerjaan

4 15000000 0 0 5 4 8 13 Because it is so freakin worthy

0 0 0

3 4000000 100000 5000000 1 2 3 5 6

3 3600000 0 0 5 1 12

1 4500000 1500000 2000000 3 2 5

0 0 0

0 0 0

3 2200000 300000 0 3 1 3 4 6 7 8

0 0 0

4 1000000 0 0 3 4 8 12

4 5000000 1000000 2999999 3 2 2 3 6 7 8 9 10 11

3 3E+08 0 0 3 2 3

3 4400000 0 0 3 2 1

2 1900000 0 0 2 1 1 2

3 2100000 0 0 5 2 2 5 8 9 12

1 2500000 0 0 2 2 1 9 10

3 8000000 0 0 3 2 2 3 7 8 11

3 2400000 0 0 3 2 2

Sub Kontraktor Telekomunikasi3500000 500000 0 3 2 2

4 8000000 0 0 3 2 3

4 0 2 0 3 3 2 10

1 2650000 0 500000 2 2 1

4 0 0 0 4 4 13

3 3000000 0 0 3 2 2

0 0 0

1 1300000 350000 0 4 2 2 4 10

0 0 0

3 1800000 10000 0 3 2 7 8 10 11

3 3000 300 0 3 2 1 2

0 0 0

1 2500000 1000000 1500000 2 1 3 6 7 8 9 11

3 3000000 500000 200000 4 2 4

3 6000000 0 0 2 2 1

5 0 0 0 5 2 2 10

0 0 0

4 1 0 0 3 2 6

3 3000000 0 0 2 2 1

1 1400000 0 0 3 2 7 9 10

5 perusahaan bumn3500 200 0 4 2

3 7000000 0 0 2 2 3 6 7

0 0 0

1 4000000 2000000 0 3 2 1 3 8 12

3 3300 0 0 1 2 1

Ya, jika ada yang lebih menarik 0 0 0

0 0 0

0 0 0

0 0 0

3 4500000 0 0 3 2 1

3 4500000 1500000 0 1 2 1

4 15000000 0 0 2 1 13 Karena untuk meneruskan serta mengembangkan bisnis usaha orang tua.