lampiran kuesioner analisis pengaruh perceived ...thesis.binus.ac.id/doc/lampiran/2012-2-00389-mn...
TRANSCRIPT
L- 1
LAMPIRAN
Lampiran 1 - Kuesioner
KUESIONER
ANALISIS PENGARUH PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT,
KEPUASAN KERJA, ORGANIZATNAL CITIZENSHIP BEHAVIOR,
KOMITMEN ORGANISASI DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP
KINERJA KARYAWAN PADA PT. X
Kepada Para Responden
Yang terhormat,
Dalam rangka untuk menyelesaikan tugas akhir yang akan menganalisis
kinerja karyawan pada PT.X dengan ini saya mahasiswi jurusan Manajemen
Binus University mohon bantuan kepada Bapak/Ibu untuk membantu saya dalam
mengisi kuesioner ini.
Kuesioner ini bertujuan untuk kepentingan ilmiah, oleh karena itu jawaban
yang Bapak/Ibu berikan besar manfaatnya bagi pengembangan ilmu. Kuesioner
ini tidak ada hubungannya dengan status dan kedudukan Bapak/Ibu dalam
perusahaan, maka jawaban yang benar adalah jawaban yang benar-benar
menggambarkan keadaan Bapak/Ibu.
Saya mengucapkan banyak terima kasih atas bantuan dan kerja sama yang
telah Bapak/Ibu berikan. Besar harapan saya untuk menerima kembali angket ini
dalam waktu singkat.
L- 2
Identitas Responden :
Petunjuk : berilah tanda centang (√) pada pilihan jawaban yang disediakan sesuai
dengan kondisi anda.
1. Jenis kelamin :
� Pria � Wanita
2. Usia Saya :
� 20 – 30 tahun
� 31 – 40 tahun
� 41 – 50 tahun
� > 50 tahun
3. Pendidikan terakhir
� SMA/ SMK
� D3
� S1
� S2
4. Lama bekerja di PT. X
� 0 – 1 tahun
� 2 - 4 tahun
� 5-6 tahun
� >6tahun
Pengisian kuesioner
Petunjuk : Untuk pengisian kuesioner anda cukup memberikan tanda centang (√)
pada pernyataan – pernyataan di bawah ini sesuai dengan kondisi saya saat ini. Ada 5
alternatif jawaban yaitu :
SS = Sangat Setuju
S = Setuju
KS = Kurang Setuju
TS = Tidak Setuju
STS = Sangat Tidak Setuju
L- 3
PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT (POS) No Pernyataan STS TS KS S SS
1 Adanya pemberitahuan sebelum diterapkannya suatu kebijakan peraturan dari perusahaan kepada karyawan
2 Karyawan diperlakukan dengan rasa hormat dalam organisasi
3 Atasan menghargai kontribusi karyawan dalam organisasi
4 Kurangnya kepedulian atasan atas kesejahteraan karyawannya
5 Perusahaan menyediakan program pelatihan kepada karyawan
6 Perusahaan memberikan reward kepada karyawan karena penilaian positif atas kontribusi karyawan pada perusahaan
7 Perusahaan memberikan jaminan bahwa perusahaan berharap untuk mempertahankan keanggotaan masa depan karyawan
8 Adanya tuntutan kerja yang melebihi kemampuan karyawan untuk menyelesaikan pekerjaan karyawan dalam waktu tertentu
KEPUASAN KERJA
No Pernyataan STS TS KS S SS
1 Pekerjaan yang karyawan lakukan memiliki berbagai variasi pekerjaan yang menarik
2 Pekerjaan yang karyawan lakukan memberikan karyawan kesempatan untuk belajar
3 Pekerjaan yang karyawan lakukan memberikan karyawan kesempatan untuk menerima tanggung jawab atas pekerjaannya
4 Karyawan menerima gaji yang adil sesuai dengan pekerjaan yang karyawan lakukan
5 Karyawan menerima kesempatan untuk promosi jabatan yang sama dengan rekan kerjanya
6 Adanya perhatian dari atasan karyawan dengan memberikan nasehat bimbingan yang baik kepada karyawan
7
Atasan memberikan kesempatan kepada karyawan untuk berpartisipasi dalam pengambilan keputusan atas pekerjaan yang karyawan lakukan
8 Rekan-rekan kerja karyawan merupakan partner kerja yang memiliki kompetensi saling mendukung.
9 Karyawan memiliki hubungan yang baik dengan rekan kerja sehingga dapat menciptkan teamwork yang baik
10 Perusahaan menyediakan lingkungan kerja yang nyaman
L- 4
ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB)
No Pernyataan STS TS KS S SS
1 Karyawan bersedia menggantikan rekan kerja karyawan yang tidak masuk
2 Karyawan bersedia untuk membantu rekan kerja yang pekerjaannya overload
3 Karyawan bersedia membantu proses orientasi karyawan baru tanpa harus diminta
4 Karyawan patuh terhadap peraturan yang berlaku dalam perusahaan
5 Karyawan mempergunakan waktu kerja dengan baik untuk menyelesaikan pekerjaan karyawan
6 Karyawan sering mengeluh atas sesuatu yang sepele
7 Karyawan cenderung untuk membesar-besarkan masalah yang sebenarnya tidak penting
8 Karyawan memberi perhatian pada kegiatan yang dapat membantu meningkatkan image perusahaan
9 Karyawan ikut terlibat dalam berbagai kegiatan organisasi
10 Karyawan selalu menjaga hubungan baik dengan sesama rekan
11 Karyawan memberi dan berbagi informasi kepada sesama rekan untuk mencegah timbulnya masalah
KOMITMEN ORGANISASI
No Pernyataan STS TS KS S SS
1 Karyawan merasa terikat secara emosional dengan organisasi ditempat karyawan bekerja
2 Karyawan tetap bergabung dalam organisasi karena keinginan karyawan untuk tetap menjadi anggota organisasi
3 Karyawan berharap akan mendapatkan keuntungan apabila tetap bertahan dalam organisasi
4 Karyawan tetap bertahan dalam organisasi untuk menghindari kerugian finansial
5 Karyawan tetap bergabung dalam organisasi karena adanya tanggung jawab terhadap perusahaan untuk memberi balasan atas apa yang telah diterima dari organisasi
L- 5
6
Karyawan tetap bergabung dalam organisasi karena adanya kesadaran bahwa komitmen terhadap organisasi merupakan hal yang harus dilakukan
IKLIM ORGANISASI
No Pernyataan STS TS KS S SS
1 Perusahaan memiliki struktur pekerjaan yang jelas sehingga karyawan dapat memahami tugasnya dengan baik
2 Perusahaan memiliki struktur yang jelas sehingga karyawan mengetahui dengan jelas tentang siapa yang memiliki kewenangan untuk pengambilan keputusan
3 Perusahaan menentukan standar yang tinggi
4 Karyawan merasa bangga mampu melaksanakan tugas sesuai dengan standar yang ditetapkan perusahaan
5 Karyawan ikut berkontribusi dalam pengambilan keputusan yang penting dan berkaitan dengan pekerjaan karyawan.
6 Perusahaan mendorong karyawan untuk dapat bertanggung jawab resiko atas pekerjaannya
7 Karyawan akan mendapatkan imbalan apabila mampu melakukan pekerjaan karyawan dengan baik melebihi standar perusahaan
8 Perusahaan akan memberikan sanksi kepada karyawan atas pekerjaan yang tidak sesuai dengan standar
9 Karyawan merasa sebagai anggota tim yang dapat bekerja sama dengan baik dengan rekan kerja
10 Karyawan dapat bekerja dengan baik karena adanya dukungan dari atasan
11 Karyawan merasa bangga menjadi karyawan dalam perusahaan ini
12 Karyawan berkomitmen untuk tetap loyal terhadap perusahaan dengan melakukan yang terbaik untuk perusahaan
L- 6
KINERJA ORGANISASI
No Pernyataan STS TS R S SS
1 Karyawan menyelesaikan pekerjaan karyawan dengan hasil yang sangat baik
2 Karyawan menyelesaikan pekerjaan karyawan hingga memenuhi standar perusahaan
3 Karyawan menyelesaikan tugas dalam jumlah yang telah ditetapkan
4 Karyawan dapat mencapai target yang ditetapkan perusahaan
5 Karyawan mengumpulkan tugas tepat pada waktunya
6 Karyawan mempergunakan waktu semaksimal mungkin dalam bekerja
7 Karyawan berusaha untuk meminimalkan tingkat absensi karyawan
8 Karyawan hadir lebih pagi dari waktu yang ditentukan
9 Karyawan berusaha untuk menciptakan rasa kekompakan untuk meningkatkan rasa kerja sama dengan rekan kerja
L- 7
Lampiran 2 - Data Ordinal
Data Ordinal Perceived Organizational Support (X1)
No X1.1 X1.2 X1.3 X1.4 X1.5 X1.6 X1.7 X1.8 1 4 4 4 3 2 4 4 4 2 5 5 5 5 4 4 5 5 3 5 5 5 4 3 3 3 5 4 5 5 5 4 5 4 4 5 5 5 5 4 5 5 4 5 5 6 4 5 4 3 2 4 2 4 7 4 4 2 3 1 4 3 1 8 4 4 4 2 1 2 2 2 9 4 4 4 3 2 3 2 4 10 4 4 4 2 1 3 2 2 11 5 5 5 4 3 4 5 4 12 5 5 5 5 4 4 4 4 13 5 4 5 4 3 1 5 5 14 5 5 5 2 1 5 2 1 15 4 4 5 5 2 3 5 5 16 5 5 4 5 3 4 3 5 17 5 5 5 4 3 4 5 5 18 4 5 4 4 3 4 3 3 19 5 4 5 4 3 4 3 3 20 4 4 5 1 1 5 1 1 21 5 5 5 5 4 5 5 5 22 5 5 3 3 2 3 3 5 23 4 4 4 2 1 2 4 1 24 5 5 5 5 4 5 5 4 25 4 4 5 4 3 4 4 4 26 4 4 4 3 2 2 4 4 27 5 5 5 5 4 4 4 4 28 2 2 4 5 1 3 1 1 29 4 4 5 5 3 3 5 4 30 2 2 4 1 1 4 1 2 31 5 5 3 3 2 4 3 2 32 5 5 4 4 2 4 4 2 33 5 5 4 5 4 4 4 4 34 5 5 4 5 5 4 5 4 35 4 4 4 4 2 4 4 4 36 4 4 5 5 5 4 5 4
L- 8
37 4 4 4 2 1 1 4 4 38 4 4 5 5 2 4 2 5 39 4 4 4 3 2 5 4 4 40 5 5 5 4 3 5 3 4 41 5 5 4 2 1 4 2 5 42 5 4 4 4 3 4 4 4 43 4 4 2 3 2 2 3 4 44 5 4 4 4 3 4 4 3 45 5 5 5 5 4 4 4 5 46 5 5 5 5 4 5 5 5 47 5 5 5 5 3 4 5 3 48 5 5 5 4 3 4 3 5 49 5 5 4 4 3 4 4 4 50 5 5 5 4 3 3 5 5 51 5 5 5 4 3 4 4 5 52 4 4 4 3 2 3 3 3 53 4 4 5 2 1 5 5 2 54 5 4 4 5 4 4 5 4 55 5 5 4 5 4 4 4 4 56 5 5 5 3 2 4 3 5 57 5 5 5 5 4 5 5 5 58 4 4 4 2 1 2 2 2 59 4 4 3 5 2 2 5 3 60 4 4 4 2 1 2 4 4 61 4 5 3 4 2 4 4 5 62 5 5 5 5 4 4 4 4 63 4 2 4 2 1 4 2 4 64 4 4 4 3 2 3 2 3 65 5 5 5 5 3 3 3 5 66 5 5 4 4 3 4 4 4 67 5 5 3 5 3 2 3 5 68 4 4 5 4 2 3 4 4 69 5 5 5 5 3 4 5 5
L- 9
Data Ordinal Kepuasan Kerja (X2)
X2.1 X2.2 X2.3 X2.4 X2.5 X2.6 X2.7 X2.8 X2.9 X2.10 1 3 4 4 2 4 2 2 2 2 4 2 5 5 5 2 5 5 3 5 5 2 3 5 5 5 5 3 5 5 5 5 4 4 4 5 4 5 3 4 4 4 5 2 5 5 5 1 5 5 3 5 4 5 3 6 4 4 4 1 4 4 5 2 4 2 7 2 2 4 2 2 5 2 4 2 2 8 4 5 3 4 1 1 1 5 4 2 9 5 5 4 5 4 5 5 5 4 5 10 2 4 4 4 4 4 4 4 4 3 11 5 4 3 4 5 4 4 2 4 4 12 4 3 3 3 4 1 1 2 5 2 13 4 4 4 4 4 3 3 3 5 3 14 5 5 2 4 5 5 4 2 4 4 15 5 4 5 5 5 5 5 5 5 4 16 5 3 3 3 4 1 1 4 2 4 17 3 5 3 5 5 2 5 5 2 3 18 5 5 5 1 5 5 3 5 5 3 19 4 3 4 3 2 1 1 1 1 3 20 4 5 4 5 3 2 4 3 4 2 21 4 4 4 4 4 2 4 3 4 2 22 5 4 4 5 5 4 5 5 4 5 23 5 4 5 1 1 5 5 4 4 5 24 5 3 5 5 4 5 5 5 4 5 25 2 2 4 3 1 1 1 5 4 3 26 5 5 4 5 4 4 4 4 3 5 27 5 4 5 4 1 5 4 5 4 4 28 5 5 5 4 4 4 4 4 4 5 29 4 3 5 5 5 5 5 5 4 3 30 5 5 5 4 4 4 2 4 2 4 31 5 5 5 3 5 5 2 2 2 2 32 3 4 4 4 4 4 4 4 3 4 33 4 5 4 4 2 3 3 3 4 4 34 5 5 5 3 4 5 5 5 4 5 35 5 4 2 4 5 2 4 3 5 4 36 4 4 4 5 5 4 5 5 3 4 37 5 2 5 2 4 4 4 4 2 2 38 5 4 4 4 3 2 4 3 5 4 39 4 4 4 4 4 3 3 3 5 3
L- 10
40 5 3 4 4 5 4 4 4 4 4 41 5 4 5 2 3 3 3 3 5 4 42 4 4 4 4 2 4 4 5 5 3 43 3 4 4 3 4 4 1 2 4 2 44 5 3 5 5 4 5 5 5 5 5 45 4 5 5 5 5 4 4 5 5 4 46 3 5 3 5 5 2 5 4 4 3 47 5 3 5 3 5 1 5 5 5 5 48 3 4 4 3 4 4 5 5 5 4 49 5 2 4 4 5 5 4 4 2 5 50 5 4 5 4 5 5 3 2 4 5 51 5 5 5 5 5 3 3 3 3 5 52 5 3 5 3 3 3 3 3 5 3 53 5 5 5 3 4 5 2 2 2 4 54 5 5 5 2 5 5 5 4 2 5 55 4 5 4 5 2 4 5 4 4 5 56 4 2 5 5 5 5 4 4 4 1 57 5 5 5 5 5 5 5 4 5 4 58 3 2 5 1 3 1 3 1 3 4 59 5 4 5 4 4 4 3 2 5 1 60 4 1 4 1 1 3 5 5 5 5 61 3 4 2 5 4 3 5 5 3 4 62 4 3 5 5 5 5 5 5 4 3 63 3 4 4 3 4 4 1 2 4 2 64 4 4 4 2 4 5 4 3 2 2 65 4 3 5 3 4 4 5 3 5 5 66 4 5 4 5 2 3 3 5 5 4 67 4 5 4 5 3 3 3 3 5 3 68 4 2 5 2 2 5 5 5 3 4 69 4 5 5 5 4 5 4 4 5 4
L- 11
Data Ordinal Organizational Citizenship Behavior (X3)
No
X3.1
X3.2
X3.3
X3.4
X3.5
X3.6
X3.7
X3.8
X3.9
X3.10
X3.11
1 2 4 1 1 3 3 2 3 2 4 4 2 4 4 4 5 5 5 4 4 5 4 4 3 5 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 4 4 4 3 5 5 3 4 2 5 4 5 5 4 4 4 4 4 4 4 5 4 4 4 6 2 5 1 4 1 4 2 3 2 5 5 7 2 4 2 2 2 2 2 4 2 3 2 8 2 4 1 1 3 3 2 3 2 4 4 9 5 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 10 4 4 4 4 4 1 4 3 4 4 4 11 4 4 3 5 5 3 4 2 5 4 4 12 2 2 2 4 2 2 2 5 2 2 2 13 5 5 5 5 5 4 3 5 5 5 5 14 5 5 5 5 5 5 4 5 5 5 4 15 5 3 5 5 5 4 5 5 5 3 5 16 4 4 4 4 4 4 4 5 4 4 4 17 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 18 3 5 3 3 3 5 3 5 3 5 5 19 3 4 3 3 3 5 3 4 3 4 5 20 3 3 3 3 3 5 3 3 3 3 3 21 3 1 4 5 1 4 2 4 3 2 2 22 2 5 1 3 1 3 2 4 2 5 5 23 5 5 5 4 4 5 5 5 4 5 4 24 4 3 4 3 4 5 5 4 4 3 3 25 4 2 4 4 4 3 4 4 4 4 4 26 2 5 2 4 3 4 2 3 4 5 4 27 5 5 5 5 5 4 5 5 5 3 5 28 4 3 4 3 4 5 5 4 4 3 5 29 2 3 2 3 3 4 4 3 3 3 3 30 3 3 3 3 3 5 5 4 3 3 5 31 3 3 3 3 3 5 5 4 3 3 5 32 4 4 2 4 3 5 4 4 4 3 4 33 2 5 2 4 2 4 2 3 2 5 2 34 3 5 5 3 5 5 5 4 3 5 5 35 2 2 2 2 2 2 4 5 2 2 2 36 5 5 5 2 4 4 5 5 4 5 5 37 3 5 3 3 3 4 4 4 3 5 5 38 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 39 3 4 3 3 3 4 3 5 3 4 4
L- 12
40 3 3 3 3 3 5 3 4 3 4 3 41 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 42 4 3 4 3 4 5 5 4 4 3 5 43 4 5 4 4 2 5 5 5 4 5 2 44 5 5 5 5 5 4 3 5 5 5 3 45 5 5 3 5 5 2 5 5 5 5 5 46 5 3 1 5 4 4 3 2 5 3 3 47 3 5 5 3 5 5 5 4 3 5 5 48 4 4 4 4 4 5 2 5 4 4 5 49 4 4 4 4 4 3 5 4 4 4 4 50 5 5 5 3 2 4 5 5 3 5 4 51 5 4 5 5 3 4 4 4 5 5 3 52 3 3 3 3 3 5 3 4 3 4 3 53 3 4 3 3 3 5 3 4 3 4 5 54 5 4 5 5 3 4 4 4 5 5 4 55 5 3 5 5 5 4 5 4 5 3 3 56 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 57 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 58 2 2 2 4 2 2 2 5 2 2 2 59 5 3 2 5 4 4 3 2 5 3 3 60 2 3 5 4 3 2 2 3 4 3 3 61 4 2 4 4 4 3 4 4 4 4 4 62 5 5 5 5 5 4 3 5 5 5 3 63 2 3 5 4 3 2 2 3 4 3 2 64 2 1 5 4 5 3 4 4 2 2 2 65 4 4 4 4 4 3 5 4 4 4 5 66 4 4 4 4 4 5 4 3 4 4 4 67 3 4 3 3 3 5 4 4 3 4 5 68 4 4 4 4 4 1 4 3 4 4 4 69 5 3 5 5 5 4 5 5 5 3 5
L- 13
Data Ordinal Komitmen Organisasi (X4)
No X4.1 X4.2 X4.3 X4.4 X4.5 X4.6 1 4 4 1 1 5 1 2 5 4 4 4 4 4 3 5 5 4 5 4 5 4 4 4 3 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 6 3 3 3 3 3 3 7 3 2 3 3 3 2 8 4 3 2 3 4 1 9 5 5 4 5 4 5 10 4 5 4 2 3 3 11 4 4 4 4 4 3 12 3 2 2 3 3 3 13 5 5 4 5 4 5 14 5 5 4 5 4 5 15 5 3 5 5 5 3 16 4 4 4 4 4 4 17 5 5 5 5 5 5 18 3 4 3 4 4 4 19 4 4 3 4 4 2 20 4 2 3 4 4 2 21 4 4 1 1 5 2 22 4 4 4 5 5 4 23 3 3 3 4 4 3 24 4 4 4 4 3 3 25 3 4 4 3 4 4 26 4 3 2 3 3 4 27 5 3 5 4 5 5 28 2 2 2 2 3 2 29 4 3 4 4 4 4 30 2 2 2 2 3 2 31 3 3 3 3 4 3 32 2 4 4 4 4 4 33 4 5 4 4 4 4 34 5 5 3 5 4 5 35 4 4 3 4 3 4 36 4 4 3 4 5 4 37 5 3 5 4 5 3 38 5 3 4 4 4 5 39 3 2 3 3 3 4
L- 14
40 4 3 4 4 4 4 41 3 4 3 4 3 4 42 4 4 4 4 4 4 43 4 5 4 4 4 4 44 4 4 5 4 4 4 45 5 5 2 3 3 1 46 4 4 4 4 5 4 47 4 4 3 4 4 3 48 4 2 3 3 4 4 49 4 4 4 4 4 4 50 4 5 4 5 5 5 51 2 2 2 2 3 3 52 4 3 4 3 3 3 53 3 3 3 2 3 3 54 5 5 4 5 5 5 55 4 4 4 4 4 2 56 4 4 3 4 4 3 57 3 3 3 3 3 3 58 3 3 3 3 3 3 59 5 5 5 5 5 4 60 5 4 4 5 5 4 61 4 3 3 3 5 3 62 3 3 3 4 3 2 63 4 4 3 3 4 3 64 4 4 3 4 4 4 65 4 4 4 4 4 4 66 4 4 4 3 4 4 67 3 4 4 4 4 3 68 4 3 3 4 4 3 69 5 5 3 5 4 5
L- 15
Data Ordinal Iklim Organisasi (X5)
No X5.1 X5.2 X5.3 X5.4 X5.5 X5.6 X5.7 X5.8 X5.9 X5.10 X5.11 X5.12 1 3 3 4 3 4 3 3 3 3 4 4 4 2 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 3 4 4 4 5 5 4 4 4 4 4 3 5 4 3 3 5 5 5 3 3 4 3 3 4 4 5 4 4 4 4 4 3 4 3 4 4 4 4 6 3 3 4 3 4 3 3 3 3 4 4 4 7 2 2 4 4 4 3 2 3 2 3 4 4 8 3 3 4 3 4 3 3 3 3 4 4 4 9 5 5 5 5 5 3 3 3 3 4 5 5 10 3 3 5 4 4 3 3 3 3 4 4 4 11 3 5 5 5 5 3 2 3 3 3 4 4 12 4 5 4 3 4 2 3 1 1 2 5 5 13 4 4 4 4 5 3 4 3 4 4 5 5 14 4 4 5 5 4 3 4 4 4 4 4 4 15 4 4 5 4 4 4 4 4 4 3 4 4 16 4 5 4 4 4 4 3 3 3 4 4 4 17 5 5 5 5 5 3 5 3 5 4 5 4 18 4 4 4 4 4 3 4 2 4 3 4 4 19 4 5 4 3 4 2 3 3 2 3 5 5 20 3 3 4 4 4 3 3 3 3 4 4 4 21 3 3 4 3 4 3 3 3 3 4 4 4 22 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 23 3 3 4 4 4 3 3 4 3 4 4 4 24 3 3 5 5 5 3 3 3 3 3 4 4 25 3 4 5 4 4 3 4 3 3 4 4 4 26 2 4 3 4 5 4 4 3 4 3 3 4 27 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 28 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 29 3 4 4 4 4 3 3 4 4 4 4 4 30 2 2 4 4 3 1 2 1 2 2 4 4 31 3 3 4 3 4 3 4 3 4 4 4 4 32 4 4 4 4 4 3 4 2 4 3 4 4 33 4 4 4 4 4 3 4 3 4 3 5 5 34 5 5 4 4 4 3 5 3 5 3 4 4 35 3 4 4 4 4 3 3 3 4 4 4 4 36 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 37 3 3 4 3 4 3 3 3 3 4 4 4 38 4 4 4 4 4 3 3 3 2 3 5 5 39 3 3 4 4 4 3 3 4 3 4 4 4
L- 16
40 4 4 4 4 4 3 4 3 4 3 5 5 41 3 3 5 4 4 3 3 3 3 4 4 4 42 3 3 5 5 5 3 3 4 3 3 4 4 43 4 4 4 4 5 2 4 3 4 3 5 5 44 3 3 5 4 4 3 3 3 3 4 4 4 45 4 4 4 4 4 2 4 2 4 2 4 4 46 4 4 4 4 5 2 4 3 4 3 5 5 47 3 4 5 4 4 3 4 3 3 4 4 4 48 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 49 5 5 5 5 5 3 3 3 3 4 5 5 50 4 4 4 4 4 3 4 3 4 4 4 4 51 3 3 4 4 4 3 3 3 3 3 4 4 52 4 4 4 4 4 2 4 3 4 3 4 4 53 3 3 4 3 4 3 3 3 3 4 4 4 54 3 3 4 4 4 3 3 4 3 4 4 4 55 4 4 5 5 4 3 4 4 4 4 4 4 56 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 57 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 58 4 5 4 4 5 3 3 3 3 4 5 5 59 3 5 5 5 5 3 2 4 3 3 4 4 60 4 4 5 5 5 4 4 4 4 4 5 5 61 4 4 4 4 4 3 4 2 4 3 4 4 62 4 4 4 4 5 3 4 3 4 4 5 5 63 4 4 3 3 3 2 4 4 4 2 4 4 64 3 3 4 3 4 3 3 3 3 4 4 4 65 4 4 4 4 4 3 4 3 4 4 4 4 66 4 4 4 4 4 3 4 3 4 4 4 4 67 4 4 4 4 4 2 4 3 4 3 4 4 68 4 4 4 4 4 3 3 3 3 4 4 4 69 4 4 4 4 5 3 4 3 4 4 5 5
L- 17
Data Ordinal Kinerja Karyawan (Y)
No Y1 Y2 Y3 Y4 Y5 Y6 Y7 Y8 Y9 1 4 4 4 2 3 2 2 4 4 2 3 5 4 4 4 5 4 4 4 3 5 5 3 4 3 5 5 5 5 4 4 4 4 3 3 5 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 3 4 6 4 4 4 2 4 4 4 2 2 7 3 2 4 2 2 3 2 4 4 8 3 2 4 2 2 2 4 5 5 9 5 5 5 4 2 5 5 5 5 10 3 4 3 3 4 4 4 4 3 11 4 4 3 4 4 4 3 4 4 12 3 2 4 4 3 2 2 4 4 13 5 4 4 4 5 5 4 4 4 14 5 5 4 4 5 5 4 3 4 15 5 5 4 5 4 3 4 4 4 16 4 4 4 4 4 4 4 4 4 17 5 5 5 4 5 5 5 5 5 18 4 3 3 4 4 4 4 4 4 19 4 3 4 3 4 4 3 4 3 20 4 4 2 3 3 4 4 4 3 21 4 3 4 2 2 3 3 4 4 22 4 4 4 4 4 5 5 4 4 23 4 3 4 2 3 2 4 5 5 24 4 4 4 2 3 4 4 4 4 25 4 3 3 4 4 4 4 4 4 26 4 3 4 4 2 4 3 4 4 27 4 4 4 4 5 5 5 3 4 28 3 2 1 2 2 2 4 4 3 29 4 4 3 4 4 4 3 4 4 30 2 2 3 3 2 1 2 2 2 31 4 3 4 2 2 3 4 5 5 32 4 4 4 3 3 4 3 4 4 33 4 3 5 4 4 5 4 5 3 34 4 4 5 4 4 4 4 5 5 35 4 4 3 3 3 2 4 5 5 36 4 4 4 4 4 4 5 4 4 37 3 4 3 3 4 3 4 3 3 38 4 4 4 3 3 4 4 4 4 39 4 4 3 3 4 4 4 3 3
L- 18
40 4 4 5 3 3 3 4 5 5 41 4 4 3 3 4 4 4 3 3 42 4 3 3 4 4 4 4 4 4 43 4 4 3 3 3 2 3 4 4 44 4 4 5 5 5 5 4 5 5 45 5 5 4 4 5 5 4 3 4 46 4 4 4 4 3 3 4 4 4 47 4 4 4 5 4 4 4 4 4 48 4 4 4 4 4 4 3 4 4 49 4 4 4 4 4 4 3 4 4 50 4 4 4 4 4 4 4 4 4 51 4 4 4 4 4 5 5 2 4 52 2 2 4 2 5 5 4 4 4 53 3 4 3 4 4 3 4 3 4 54 4 4 4 4 4 4 5 4 4 55 4 4 4 4 4 4 4 4 4 56 4 4 3 4 4 4 3 4 4 57 5 4 5 5 5 5 4 4 5 58 3 2 2 2 2 2 2 5 5 59 3 4 3 3 4 4 4 4 3 60 4 4 4 2 4 4 4 2 2 61 4 4 4 3 4 4 4 3 3 62 4 4 4 4 5 5 5 3 4 63 4 4 4 3 3 2 2 4 4 64 3 4 3 3 4 3 4 3 3 65 4 4 4 4 4 4 3 4 4 66 4 4 4 4 4 4 3 4 4 67 4 4 3 3 4 4 3 4 4 68 4 3 4 3 4 3 3 4 5 69 4 4 4 4 4 5 5 4 4
L- 19
Lampiran 3 – Data Interval
Data Interval Perceived Organizational Support (X1)
No X1.1 X1.2 X1.3 X1.4 X1.5 X1.6 X1.7 X1.8 1 3,01 3,01 3,01 2,31 1,79 3,01 3,01 3,01 2 4,16 4,16 4,16 4,16 3,01 3,01 4,16 4,16 3 4,16 4,16 4,16 3,01 2,31 2,31 2,31 4,16 4 4,16 4,16 4,16 3,01 4,16 3,01 3,01 4,16 5 4,16 4,16 3,01 4,16 4,16 3,01 4,16 4,16 6 3,01 4,16 3,01 2,31 1,79 3,01 1,79 3,01 7 3,01 3,01 1,79 2,31 1,00 3,01 2,31 1,00 8 3,01 3,01 3,01 1,79 1,00 1,79 1,79 1,79 9 3,01 3,01 3,01 2,31 1,79 2,31 1,79 3,01 10 3,01 3,01 3,01 1,79 1,00 2,31 1,79 1,79 11 4,16 4,16 4,16 3,01 2,31 3,01 4,16 3,01 12 4,16 4,16 4,16 4,16 3,01 3,01 3,01 3,01 13 4,16 3,01 4,16 3,01 2,31 1,00 4,16 4,16 14 4,16 4,16 4,16 1,79 1,00 4,16 1,79 1,00 15 3,01 3,01 4,16 4,16 1,79 2,31 4,16 4,16 16 4,16 4,16 3,01 4,16 2,31 3,01 2,31 4,16 17 4,16 4,16 4,16 3,01 2,31 3,01 4,16 4,16 18 3,01 4,16 3,01 3,01 2,31 3,01 2,31 2,31 19 4,16 3,01 4,16 3,01 2,31 3,01 2,31 2,31 20 3,01 3,01 4,16 1,00 1,00 4,16 1,00 1,00 21 4,16 4,16 4,16 4,16 3,01 4,16 4,16 4,16 22 4,16 4,16 2,31 2,31 1,79 2,31 2,31 4,16 23 3,01 3,01 3,01 1,79 1,00 1,79 3,01 1,00 24 4,16 4,16 4,16 4,16 3,01 4,16 4,16 3,01 25 3,01 3,01 4,16 3,01 2,31 3,01 3,01 3,01 26 3,01 3,01 3,01 2,31 1,79 1,79 3,01 3,01 27 4,16 4,16 4,16 4,16 3,01 3,01 3,01 3,01 28 1,79 1,79 3,01 4,16 1,00 2,31 1,00 1,00 29 3,01 3,01 4,16 4,16 2,31 2,31 4,16 3,01 30 1,79 1,79 3,01 1,00 1,00 3,01 1,00 1,79 31 4,16 4,16 2,31 2,31 1,79 3,01 2,31 1,79 32 4,16 4,16 3,01 3,01 1,79 3,01 3,01 1,79 33 4,16 4,16 3,01 4,16 3,01 3,01 3,01 3,01 34 4,16 4,16 3,01 4,16 4,16 3,01 4,16 3,01 35 3,01 3,01 3,01 3,01 1,79 3,01 3,01 3,01 36 3,01 3,01 4,16 4,16 4,16 3,01 4,16 3,01
L- 20
37 3,01 3,01 3,01 1,79 1,00 1,00 3,01 3,01 38 3,01 3,01 4,16 4,16 1,79 3,01 1,79 4,16 39 3,01 3,01 3,01 2,31 1,79 4,16 3,01 3,01 40 4,16 4,16 4,16 3,01 2,31 4,16 2,31 3,01 41 4,16 4,16 3,01 1,79 1,00 3,01 1,79 4,16 42 4,16 3,01 3,01 3,01 2,31 3,01 3,01 3,01 43 3,01 3,01 1,79 2,31 1,79 1,79 2,31 3,01 44 4,16 3,01 3,01 3,01 2,31 3,01 3,01 2,31 45 4,16 4,16 4,16 4,16 3,01 3,01 3,01 4,16 46 4,16 4,16 4,16 4,16 3,01 4,16 4,16 4,16 47 4,16 4,16 4,16 4,16 2,31 3,01 4,16 2,31 48 4,16 4,16 4,16 3,01 2,31 3,01 2,31 4,16 49 4,16 4,16 3,01 3,01 2,31 3,01 3,01 3,01 50 4,16 4,16 4,16 3,01 2,31 2,31 4,16 4,16 51 4,16 4,16 4,16 3,01 2,31 3,01 3,01 4,16 52 3,01 3,01 3,01 2,31 1,79 2,31 2,31 2,31 53 3,01 3,01 4,16 1,79 1,00 4,16 4,16 1,79 54 4,16 3,01 3,01 4,16 3,01 3,01 4,16 3,01 55 4,16 4,16 3,01 4,16 3,01 3,01 3,01 3,01 56 4,16 4,16 4,16 2,31 1,79 3,01 2,31 4,16 57 4,16 4,16 4,16 4,16 3,01 4,16 4,16 4,16 58 3,01 3,01 3,01 1,79 1,00 1,79 1,79 1,79 59 3,01 3,01 2,31 4,16 1,79 1,79 4,16 2,31 60 3,01 3,01 3,01 1,79 1,00 1,79 3,01 3,01 61 3,01 4,16 2,31 3,01 1,79 3,01 3,01 4,16 62 4,16 4,16 4,16 4,16 3,01 3,01 3,01 3,01 63 3,01 1,79 3,01 1,79 1,00 3,01 1,79 3,01 64 3,01 3,01 3,01 2,31 1,79 2,31 1,79 2,31 65 4,16 4,16 4,16 4,16 2,31 2,31 2,31 4,16 66 4,16 4,16 3,01 3,01 2,31 3,01 3,01 3,01 67 4,16 4,16 2,31 4,16 2,31 1,79 2,31 4,16 68 3,01 3,01 4,16 3,01 1,79 2,31 3,01 3,01 69 4,16 4,16 4,16 4,16 2,31 3,01 4,16 4,16
L- 21
Data Interval Kepuasan Kejra (X2)
No X2.1 X2.2 X2.3 X2.4 X2.5 X2.6 X2.7 X2.8 X2.9 X2.10 1 2,36 3,04 3,04 1,80 3,04 1,80 1,80 1,80 1,80 3,04 2 4,14 4,14 4,14 1,80 4,14 4,14 2,36 4,14 4,14 1,80 3 4,14 4,14 4,14 4,14 2,36 4,14 4,14 4,14 4,14 3,04 4 3,04 4,14 3,04 4,14 2,36 3,04 3,04 3,04 4,14 1,80 5 4,14 4,14 1,00 4,14 4,14 2,36 4,14 3,04 4,14 2,36 6 3,04 3,04 3,04 1,00 3,04 3,04 4,14 1,80 3,04 1,80 7 1,80 1,80 3,04 1,80 1,80 4,14 1,80 3,04 1,80 1,80 8 3,04 4,14 2,36 3,04 1,00 1,00 1,00 4,14 3,04 1,80 9 4,14 4,14 3,04 4,14 3,04 4,14 4,14 4,14 3,04 4,14 10 1,80 3,04 3,04 3,04 3,04 3,04 3,04 3,04 3,04 2,36 11 4,14 3,04 2,36 3,04 4,14 3,04 3,04 1,80 3,04 3,04 12 3,04 2,36 2,36 2,36 3,04 1,00 1,00 1,80 4,14 1,80 13 3,04 3,04 3,04 3,04 3,04 2,36 2,36 2,36 4,14 2,36 14 4,14 4,14 1,80 3,04 4,14 4,14 3,04 1,80 3,04 3,04 15 4,14 3,04 4,14 4,14 4,14 4,14 4,14 4,14 4,14 3,04 16 4,14 2,36 2,36 2,36 3,04 1,00 1,00 3,04 1,80 3,04 17 2,36 4,14 2,36 4,14 4,14 1,80 4,14 4,14 1,80 2,36 18 4,14 4,14 4,14 1,00 4,14 4,14 2,36 4,14 4,14 2,36 19 3,04 2,36 3,04 2,36 1,80 1,00 1,00 1,00 1,00 2,36 20 3,04 4,14 3,04 4,14 2,36 1,80 3,04 2,36 3,04 1,80 21 3,04 3,04 3,04 3,04 3,04 1,80 3,04 2,36 3,04 1,80 22 4,14 3,04 3,04 4,14 4,14 3,04 4,14 4,14 3,04 4,14 23 4,14 3,04 4,14 1,00 1,00 4,14 4,14 3,04 3,04 4,14 24 4,14 2,36 4,14 4,14 3,04 4,14 4,14 4,14 3,04 4,14 25 1,80 1,80 3,04 2,36 1,00 1,00 1,00 4,14 3,04 2,36 26 4,14 4,14 3,04 4,14 3,04 3,04 3,04 3,04 2,36 4,14 27 4,14 3,04 4,14 3,04 1,00 4,14 3,04 4,14 3,04 3,04 28 4,14 4,14 4,14 3,04 3,04 3,04 3,04 3,04 3,04 4,14 29 3,04 2,36 4,14 4,14 4,14 4,14 4,14 4,14 3,04 2,36 30 4,14 4,14 4,14 3,04 3,04 3,04 1,80 3,04 1,80 3,04 31 4,14 4,14 4,14 2,36 4,14 4,14 1,80 1,80 1,80 1,80 32 2,36 3,04 3,04 3,04 3,04 3,04 3,04 3,04 2,36 3,04 33 3,04 4,14 3,04 3,04 1,80 2,36 2,36 2,36 3,04 3,04 34 4,14 4,14 4,14 2,36 3,04 4,14 4,14 4,14 3,04 4,14 35 4,14 3,04 1,80 3,04 4,14 1,80 3,04 2,36 4,14 3,04 36 3,04 3,04 3,04 4,14 4,14 3,04 4,14 4,14 2,36 3,04 37 4,14 1,80 4,14 1,80 3,04 3,04 3,04 3,04 1,80 1,80
L- 22
38 4,14 3,04 3,04 3,04 2,36 1,80 3,04 2,36 4,14 3,04 39 3,04 3,04 3,04 3,04 3,04 2,36 2,36 2,36 4,14 2,36 40 4,14 2,36 3,04 3,04 4,14 3,04 3,04 3,04 3,04 3,04 41 4,14 3,04 4,14 1,80 2,36 2,36 2,36 2,36 4,14 3,04 42 3,04 3,04 3,04 3,04 1,80 3,04 3,04 4,14 4,14 2,36 43 2,36 3,04 3,04 2,36 3,04 3,04 1,00 1,80 3,04 1,80 44 4,14 2,36 4,14 4,14 3,04 4,14 4,14 4,14 4,14 4,14 45 3,04 4,14 4,14 4,14 4,14 3,04 3,04 4,14 4,14 3,04 46 2,36 4,14 2,36 4,14 4,14 1,80 4,14 3,04 3,04 2,36 47 4,14 2,36 4,14 2,36 4,14 1,00 4,14 4,14 4,14 4,14 48 2,36 3,04 3,04 2,36 3,04 3,04 4,14 4,14 4,14 3,04 49 4,14 1,80 3,04 3,04 4,14 4,14 3,04 3,04 1,80 4,14 50 4,14 3,04 4,14 3,04 4,14 4,14 2,36 1,80 3,04 4,14 51 4,14 4,14 4,14 4,14 4,14 2,36 2,36 2,36 2,36 4,14 52 4,14 2,36 4,14 2,36 2,36 2,36 2,36 2,36 4,14 2,36 53 4,14 4,14 4,14 2,36 3,04 4,14 1,80 1,80 1,80 3,04 54 4,14 4,14 4,14 1,80 4,14 4,14 4,14 3,04 1,80 4,14 55 3,04 4,14 3,04 4,14 1,80 3,04 4,14 3,04 3,04 4,14 56 3,04 1,80 4,14 4,14 4,14 4,14 3,04 3,04 3,04 1,00 57 4,14 4,14 4,14 4,14 4,14 4,14 4,14 3,04 4,14 3,04 58 2,36 1,80 4,14 1,00 2,36 1,00 2,36 1,00 2,36 3,04 59 4,14 3,04 4,14 3,04 3,04 3,04 2,36 1,80 4,14 1,00 60 3,04 1,00 3,04 1,00 1,00 2,36 4,14 4,14 4,14 4,14 61 2,36 3,04 1,80 4,14 3,04 2,36 4,14 4,14 2,36 3,04 62 3,04 2,36 4,14 4,14 4,14 4,14 4,14 4,14 3,04 2,36 63 2,36 3,04 3,04 2,36 3,04 3,04 1,00 1,80 3,04 1,80 64 3,04 3,04 3,04 1,80 3,04 4,14 3,04 2,36 1,80 1,80 65 3,04 2,36 4,14 2,36 3,04 3,04 4,14 2,36 4,14 4,14 66 3,04 4,14 3,04 4,14 1,80 2,36 2,36 4,14 4,14 3,04 67 3,04 4,14 3,04 4,14 2,36 2,36 2,36 2,36 4,14 2,36 68 3,04 1,80 4,14 1,80 1,80 4,14 4,14 4,14 2,36 3,04 69 3,04 4,14 4,14 4,14 3,04 4,14 3,04 3,04 4,14 3,04
L- 23
Data Interval Organizationa; Citizenship Behavior (X3)
No X3.1
X3.2
X3.3
X3.4
X3.5
X3.6
X3.7
X3.8
X3.9 X3.1
0 X3.1
1 1 1,97 3,47 1,00 1,00 2,73 2,73 1,97 2,73 1,97 3,47 3,47 2 3,47 3,47 3,47 4,54 4,54 4,54 3,47 3,47 4,54 3,47 3,47 3 4,54 4,54 4,54 4,54 3,47 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4 3,47 3,47 2,73 4,54 4,54 2,73 3,47 1,97 4,54 3,47 4,54 5 3,47 3,47 3,47 3,47 3,47 3,47 3,47 4,54 3,47 3,47 3,47 6 1,97 4,54 1,00 3,47 1,00 3,47 1,97 2,73 1,97 4,54 4,54 7 1,97 3,47 1,97 1,97 1,97 1,97 1,97 3,47 1,97 2,73 1,97 8 1,97 3,47 1,00 1,00 2,73 2,73 1,97 2,73 1,97 3,47 3,47 9 4,54 4,54 4,54 4,54 3,47 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 10 3,47 3,47 3,47 3,47 3,47 1,00 3,47 2,73 3,47 3,47 3,47 11 3,47 3,47 2,73 4,54 4,54 2,73 3,47 1,97 4,54 3,47 3,47 12 1,97 1,97 1,97 3,47 1,97 1,97 1,97 4,54 1,97 1,97 1,97 13 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 3,47 2,73 4,54 4,54 4,54 4,54 14 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 3,47 4,54 4,54 4,54 3,47 15 4,54 2,73 4,54 4,54 4,54 3,47 4,54 4,54 4,54 2,73 4,54 16 3,47 3,47 3,47 3,47 3,47 3,47 3,47 4,54 3,47 3,47 3,47 17 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 18 2,73 4,54 2,73 2,73 2,73 4,54 2,73 4,54 2,73 4,54 4,54 19 2,73 3,47 2,73 2,73 2,73 4,54 2,73 3,47 2,73 3,47 4,54 20 2,73 2,73 2,73 2,73 2,73 4,54 2,73 2,73 2,73 2,73 2,73 21 2,73 1,00 3,47 4,54 1,00 3,47 1,97 3,47 2,73 1,97 1,97 22 1,97 4,54 1,00 2,73 1,00 2,73 1,97 3,47 1,97 4,54 4,54 23 4,54 4,54 4,54 3,47 3,47 4,54 4,54 4,54 3,47 4,54 3,47 24 3,47 2,73 3,47 2,73 3,47 4,54 4,54 3,47 3,47 2,73 2,73 25 3,47 1,97 3,47 3,47 3,47 2,73 3,47 3,47 3,47 3,47 3,47 26 1,97 4,54 1,97 3,47 2,73 3,47 1,97 2,73 3,47 4,54 3,47 27 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 3,47 4,54 4,54 4,54 2,73 4,54 28 3,47 2,73 3,47 2,73 3,47 4,54 4,54 3,47 3,47 2,73 4,54 29 1,97 2,73 1,97 2,73 2,73 3,47 3,47 2,73 2,73 2,73 2,73 30 2,73 2,73 2,73 2,73 2,73 4,54 4,54 3,47 2,73 2,73 4,54 31 2,73 2,73 2,73 2,73 2,73 4,54 4,54 3,47 2,73 2,73 4,54 32 3,47 3,47 1,97 3,47 2,73 4,54 3,47 3,47 3,47 2,73 3,47 33 1,97 4,54 1,97 3,47 1,97 3,47 1,97 2,73 1,97 4,54 1,97 34 2,73 4,54 4,54 2,73 4,54 4,54 4,54 3,47 2,73 4,54 4,54 35 1,97 1,97 1,97 1,97 1,97 1,97 3,47 4,54 1,97 1,97 1,97 36 4,54 4,54 4,54 1,97 3,47 3,47 4,54 4,54 3,47 4,54 4,54
L- 24
37 2,73 4,54 2,73 2,73 2,73 3,47 3,47 3,47 2,73 4,54 4,54 38 3,47 3,47 3,47 3,47 3,47 2,73 3,47 3,47 3,47 3,47 3,47 39 2,73 3,47 2,73 2,73 2,73 3,47 2,73 4,54 2,73 3,47 3,47 40 2,73 2,73 2,73 2,73 2,73 4,54 2,73 3,47 2,73 3,47 2,73 41 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 42 3,47 2,73 3,47 2,73 3,47 4,54 4,54 3,47 3,47 2,73 4,54 43 3,47 4,54 3,47 3,47 1,97 4,54 4,54 4,54 3,47 4,54 1,97 44 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 3,47 2,73 4,54 4,54 4,54 2,73 45 4,54 4,54 2,73 4,54 4,54 1,97 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 46 4,54 2,73 1,00 4,54 3,47 3,47 2,73 1,97 4,54 2,73 2,73 47 2,73 4,54 4,54 2,73 4,54 4,54 4,54 3,47 2,73 4,54 4,54 48 3,47 3,47 3,47 3,47 3,47 4,54 1,97 4,54 3,47 3,47 4,54 49 3,47 3,47 3,47 3,47 3,47 2,73 4,54 3,47 3,47 3,47 3,47 50 4,54 4,54 4,54 2,73 1,97 3,47 4,54 4,54 2,73 4,54 3,47 51 4,54 3,47 4,54 4,54 2,73 3,47 3,47 3,47 4,54 4,54 2,73 52 2,73 2,73 2,73 2,73 2,73 4,54 2,73 3,47 2,73 3,47 2,73 53 2,73 3,47 2,73 2,73 2,73 4,54 2,73 3,47 2,73 3,47 4,54 54 4,54 3,47 4,54 4,54 2,73 3,47 3,47 3,47 4,54 4,54 3,47 55 4,54 2,73 4,54 4,54 4,54 3,47 4,54 3,47 4,54 2,73 2,73 56 3,47 3,47 3,47 3,47 3,47 2,73 3,47 3,47 3,47 3,47 3,47 57 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 58 1,97 1,97 1,97 3,47 1,97 1,97 1,97 4,54 1,97 1,97 1,97 59 4,54 2,73 1,97 4,54 3,47 3,47 2,73 1,97 4,54 2,73 2,73 60 1,97 2,73 4,54 3,47 2,73 1,97 1,97 2,73 3,47 2,73 2,73 61 3,47 1,97 3,47 3,47 3,47 2,73 3,47 3,47 3,47 3,47 3,47 62 4,54 4,54 4,54 4,54 4,54 3,47 2,73 4,54 4,54 4,54 2,73 63 1,97 2,73 4,54 3,47 2,73 1,97 1,97 2,73 3,47 2,73 1,97 64 1,97 1,00 4,54 3,47 4,54 2,73 3,47 3,47 1,97 1,97 1,97 65 3,47 3,47 3,47 3,47 3,47 2,73 4,54 3,47 3,47 3,47 4,54 66 3,47 3,47 3,47 3,47 3,47 4,54 3,47 2,73 3,47 3,47 3,47 67 2,73 3,47 2,73 2,73 2,73 4,54 3,47 3,47 2,73 3,47 4,54 68 3,47 3,47 3,47 3,47 3,47 1,00 3,47 2,73 3,47 3,47 3,47 69 4,54 2,73 4,54 4,54 4,54 3,47 4,54 4,54 4,54 2,73 4,54
L- 25
Data Interval Komitmen Organisasi (X4)
No X4.1 X4.2 X4.3 X4.4 X4.5 X4.6 1 3,73 3,73 1,00 1,00 4,94 1,00 2 4,94 3,73 3,73 3,73 3,73 3,73 3 4,94 4,94 3,73 4,94 3,73 4,94 4 3,73 3,73 2,71 3,73 3,73 3,73 5 3,73 3,73 3,73 3,73 3,73 3,73 6 2,71 2,71 2,71 2,71 2,71 2,71 7 2,71 1,85 2,71 2,71 2,71 1,85 8 3,73 2,71 1,85 2,71 3,73 1,00 9 4,94 4,94 3,73 4,94 3,73 4,94 10 3,73 4,94 3,73 1,85 2,71 2,71 11 3,73 3,73 3,73 3,73 3,73 2,71 12 2,71 1,85 1,85 2,71 2,71 2,71 13 4,94 4,94 3,73 4,94 3,73 4,94 14 4,94 4,94 3,73 4,94 3,73 4,94 15 4,94 2,71 4,94 4,94 4,94 2,71 16 3,73 3,73 3,73 3,73 3,73 3,73 17 4,94 4,94 4,94 4,94 4,94 4,94 18 2,71 3,73 2,71 3,73 3,73 3,73 19 3,73 3,73 2,71 3,73 3,73 1,85 20 3,73 1,85 2,71 3,73 3,73 1,85 21 3,73 3,73 1,00 1,00 4,94 1,85 22 3,73 3,73 3,73 4,94 4,94 3,73 23 2,71 2,71 2,71 3,73 3,73 2,71 24 3,73 3,73 3,73 3,73 2,71 2,71 25 2,71 3,73 3,73 2,71 3,73 3,73 26 3,73 2,71 1,85 2,71 2,71 3,73 27 4,94 2,71 4,94 3,73 4,94 4,94 28 1,85 1,85 1,85 1,85 2,71 1,85 29 3,73 2,71 3,73 3,73 3,73 3,73 30 1,85 1,85 1,85 1,85 2,71 1,85 31 2,71 2,71 2,71 2,71 3,73 2,71 32 1,85 3,73 3,73 3,73 3,73 3,73 33 3,73 4,94 3,73 3,73 3,73 3,73 34 4,94 4,94 2,71 4,94 3,73 4,94 35 3,73 3,73 2,71 3,73 2,71 3,73
L- 26
36 3,73 3,73 2,71 3,73 4,94 3,73 37 4,94 2,71 4,94 3,73 4,94 2,71 38 4,94 2,71 3,73 3,73 3,73 4,94 39 2,71 1,85 2,71 2,71 2,71 3,73 40 3,73 2,71 3,73 3,73 3,73 3,73 41 2,71 3,73 2,71 3,73 2,71 3,73 42 3,73 3,73 3,73 3,73 3,73 3,73 43 3,73 4,94 3,73 3,73 3,73 3,73 44 3,73 3,73 4,94 3,73 3,73 3,73 45 4,94 4,94 1,85 2,71 2,71 1,00 46 3,73 3,73 3,73 3,73 4,94 3,73 47 3,73 3,73 2,71 3,73 3,73 2,71 48 3,73 1,85 2,71 2,71 3,73 3,73 49 3,73 3,73 3,73 3,73 3,73 3,73 50 3,73 4,94 3,73 4,94 4,94 4,94 51 1,85 1,85 1,85 1,85 2,71 2,71 52 3,73 2,71 3,73 2,71 2,71 2,71 53 2,71 2,71 2,71 1,85 2,71 2,71 54 4,94 4,94 3,73 4,94 4,94 4,94 55 3,73 3,73 3,73 3,73 3,73 1,85 56 3,73 3,73 2,71 3,73 3,73 2,71 57 2,71 2,71 2,71 2,71 2,71 2,71 58 2,71 2,71 2,71 2,71 2,71 2,71 59 4,94 4,94 4,94 4,94 4,94 3,73 60 4,94 3,73 3,73 4,94 4,94 3,73 61 3,73 2,71 2,71 2,71 4,94 2,71 62 2,71 2,71 2,71 3,73 2,71 1,85 63 3,73 3,73 2,71 2,71 3,73 2,71 64 3,73 3,73 2,71 3,73 3,73 3,73 65 3,73 3,73 3,73 3,73 3,73 3,73 66 3,73 3,73 3,73 2,71 3,73 3,73 67 2,71 3,73 3,73 3,73 3,73 2,71 68 3,73 2,71 2,71 3,73 3,73 2,71 69 4,94 4,94 2,71 4,94 3,73 4,94
L- 27
Data Interval Iklim Organisasi (X5)
No X5.1 X5.2 X5.3 X5.4 X5.5 X5.6 X5.7 X5.8 X5.9 X5.10 X5.11 X5.12 1 2,98 2,98 4,23 2,98 4,23 2,98 2,98 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 2 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 4,23 4,23 4,23 4,23 3 4,23 4,23 4,23 5,60 5,60 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 5,60 4 2,98 2,98 5,60 5,60 5,60 2,98 2,98 4,23 2,98 2,98 4,23 4,23 5 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 4,23 2,98 4,23 4,23 4,23 4,23 6 2,98 2,98 4,23 2,98 4,23 2,98 2,98 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 7 1,85 1,85 4,23 4,23 4,23 2,98 1,85 2,98 1,85 2,98 4,23 4,23 8 2,98 2,98 4,23 2,98 4,23 2,98 2,98 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 9 5,60 5,60 5,60 5,60 5,60 2,98 2,98 2,98 2,98 4,23 5,60 5,60 10 2,98 2,98 5,60 4,23 4,23 2,98 2,98 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 11 2,98 5,60 5,60 5,60 5,60 2,98 1,85 2,98 2,98 2,98 4,23 4,23 12 4,23 5,60 4,23 2,98 4,23 1,85 2,98 1,00 1,00 1,85 5,60 5,60 13 4,23 4,23 4,23 4,23 5,60 2,98 4,23 2,98 4,23 4,23 5,60 5,60 14 4,23 4,23 5,60 5,60 4,23 2,98 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 15 4,23 4,23 5,60 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 4,23 4,23 16 4,23 5,60 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 17 5,60 5,60 5,60 5,60 5,60 2,98 5,60 2,98 5,60 4,23 5,60 4,23 18 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 4,23 1,85 4,23 2,98 4,23 4,23 19 4,23 5,60 4,23 2,98 4,23 1,85 2,98 2,98 1,85 2,98 5,60 5,60 20 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 2,98 2,98 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 21 2,98 2,98 4,23 2,98 4,23 2,98 2,98 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 22 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 23 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 2,98 2,98 4,23 2,98 4,23 4,23 4,23 24 2,98 2,98 5,60 5,60 5,60 2,98 2,98 2,98 2,98 2,98 4,23 4,23 25 2,98 4,23 5,60 4,23 4,23 2,98 4,23 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 26 1,85 4,23 2,98 4,23 5,60 4,23 4,23 2,98 4,23 2,98 2,98 4,23 27 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 28 2,98 2,98 2,98 2,98 2,98 2,98 2,98 2,98 2,98 2,98 2,98 2,98 29 2,98 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 30 1,85 1,85 4,23 4,23 2,98 1,00 1,85 1,00 1,85 1,85 4,23 4,23 31 2,98 2,98 4,23 2,98 4,23 2,98 4,23 2,98 4,23 4,23 4,23 4,23 32 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 4,23 1,85 4,23 2,98 4,23 4,23 33 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 4,23 2,98 4,23 2,98 5,60 5,60 34 5,60 5,60 4,23 4,23 4,23 2,98 5,60 2,98 5,60 2,98 4,23 4,23 35 2,98 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 4,23
L- 28
36 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 37 2,98 2,98 4,23 2,98 4,23 2,98 2,98 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 38 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 2,98 2,98 1,85 2,98 5,60 5,60 39 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 2,98 2,98 4,23 2,98 4,23 4,23 4,23 40 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 4,23 2,98 4,23 2,98 5,60 5,60 41 2,98 2,98 5,60 4,23 4,23 2,98 2,98 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 42 2,98 2,98 5,60 5,60 5,60 2,98 2,98 4,23 2,98 2,98 4,23 4,23 43 4,23 4,23 4,23 4,23 5,60 1,85 4,23 2,98 4,23 2,98 5,60 5,60 44 2,98 2,98 5,60 4,23 4,23 2,98 2,98 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 45 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 1,85 4,23 1,85 4,23 1,85 4,23 4,23 46 4,23 4,23 4,23 4,23 5,60 1,85 4,23 2,98 4,23 2,98 5,60 5,60 47 2,98 4,23 5,60 4,23 4,23 2,98 4,23 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 48 2,98 2,98 2,98 2,98 2,98 2,98 2,98 2,98 2,98 2,98 2,98 2,98 49 5,60 5,60 5,60 5,60 5,60 2,98 2,98 2,98 2,98 4,23 5,60 5,60 50 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 4,23 2,98 4,23 4,23 4,23 4,23 51 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 2,98 2,98 2,98 2,98 2,98 4,23 4,23 52 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 1,85 4,23 2,98 4,23 2,98 4,23 4,23 53 2,98 2,98 4,23 2,98 4,23 2,98 2,98 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 54 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 2,98 2,98 4,23 2,98 4,23 4,23 4,23 55 4,23 4,23 5,60 5,60 4,23 2,98 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 56 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 57 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 58 4,23 5,60 4,23 4,23 5,60 2,98 2,98 2,98 2,98 4,23 5,60 5,60 59 2,98 5,60 5,60 5,60 5,60 2,98 1,85 4,23 2,98 2,98 4,23 4,23 60 4,23 4,23 5,60 5,60 5,60 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 5,60 5,60 61 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 4,23 1,85 4,23 2,98 4,23 4,23 62 4,23 4,23 4,23 4,23 5,60 2,98 4,23 2,98 4,23 4,23 5,60 5,60 63 4,23 4,23 2,98 2,98 2,98 1,85 4,23 4,23 4,23 1,85 4,23 4,23 64 2,98 2,98 4,23 2,98 4,23 2,98 2,98 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 65 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 4,23 2,98 4,23 4,23 4,23 4,23 66 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 4,23 2,98 4,23 4,23 4,23 4,23 67 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 1,85 4,23 2,98 4,23 2,98 4,23 4,23 68 4,23 4,23 4,23 4,23 4,23 2,98 2,98 2,98 2,98 4,23 4,23 4,23 69 4,23 4,23 4,23 4,23 5,60 2,98 4,23 2,98 4,23 4,23 5,60 5,60
L- 29
Data Interval Kinerja Karyawan (Y)
No Y1 Y2 Y3 Y4 Y5 Y6 Y7 Y8 Y9 1 4,22 4,22 4,22 2,27 3,11 2,27 2,27 4,22 4,22 2 3,11 5,62 4,22 4,22 4,22 5,62 4,22 4,22 4,22 3 5,62 5,62 3,11 4,22 3,11 5,62 5,62 5,62 5,62 4 4,22 4,22 4,22 3,11 3,11 5,62 4,22 4,22 4,22 5 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 3,11 4,22 6 4,22 4,22 4,22 2,27 4,22 4,22 4,22 2,27 2,27 7 3,11 2,27 4,22 2,27 2,27 3,11 2,27 4,22 4,22 8 3,11 2,27 4,22 2,27 2,27 2,27 4,22 5,62 5,62 9 5,62 5,62 5,62 4,22 2,27 5,62 5,62 5,62 5,62 10 3,11 4,22 3,11 3,11 4,22 4,22 4,22 4,22 3,11 11 4,22 4,22 3,11 4,22 4,22 4,22 3,11 4,22 4,22 12 3,11 2,27 4,22 4,22 3,11 2,27 2,27 4,22 4,22 13 5,62 4,22 4,22 4,22 5,62 5,62 4,22 4,22 4,22 14 5,62 5,62 4,22 4,22 5,62 5,62 4,22 3,11 4,22 15 5,62 5,62 4,22 5,62 4,22 3,11 4,22 4,22 4,22 16 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 17 5,62 5,62 5,62 4,22 5,62 5,62 5,62 5,62 5,62 18 4,22 3,11 3,11 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 19 4,22 3,11 4,22 3,11 4,22 4,22 3,11 4,22 3,11 20 4,22 4,22 2,27 3,11 3,11 4,22 4,22 4,22 3,11 21 4,22 3,11 4,22 2,27 2,27 3,11 3,11 4,22 4,22 22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 5,62 5,62 4,22 4,22 23 4,22 3,11 4,22 2,27 3,11 2,27 4,22 5,62 5,62 24 4,22 4,22 4,22 2,27 3,11 4,22 4,22 4,22 4,22 25 4,22 3,11 3,11 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 26 4,22 3,11 4,22 4,22 2,27 4,22 3,11 4,22 4,22 27 4,22 4,22 4,22 4,22 5,62 5,62 5,62 3,11 4,22 28 3,11 2,27 1,00 2,27 2,27 2,27 4,22 4,22 3,11 29 4,22 4,22 3,11 4,22 4,22 4,22 3,11 4,22 4,22 30 2,27 2,27 3,11 3,11 2,27 1,00 2,27 2,27 2,27 31 4,22 3,11 4,22 2,27 2,27 3,11 4,22 5,62 5,62 32 4,22 4,22 4,22 3,11 3,11 4,22 3,11 4,22 4,22 33 4,22 3,11 5,62 4,22 4,22 5,62 4,22 5,62 3,11 34 4,22 4,22 5,62 4,22 4,22 4,22 4,22 5,62 5,62 35 4,22 4,22 3,11 3,11 3,11 2,27 4,22 5,62 5,62
L- 30
36 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 5,62 4,22 4,22 37 3,11 4,22 3,11 3,11 4,22 3,11 4,22 3,11 3,11 38 4,22 4,22 4,22 3,11 3,11 4,22 4,22 4,22 4,22 39 4,22 4,22 3,11 3,11 4,22 4,22 4,22 3,11 3,11 40 4,22 4,22 5,62 3,11 3,11 3,11 4,22 5,62 5,62 41 4,22 4,22 3,11 3,11 4,22 4,22 4,22 3,11 3,11 42 4,22 3,11 3,11 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 43 4,22 4,22 3,11 3,11 3,11 2,27 3,11 4,22 4,22 44 4,22 4,22 5,62 5,62 5,62 5,62 4,22 5,62 5,62 45 5,62 5,62 4,22 4,22 5,62 5,62 4,22 3,11 4,22 46 4,22 4,22 4,22 4,22 3,11 3,11 4,22 4,22 4,22 47 4,22 4,22 4,22 5,62 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 48 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 3,11 4,22 4,22 49 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 3,11 4,22 4,22 50 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 51 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 5,62 5,62 2,27 4,22 52 2,27 2,27 4,22 2,27 5,62 5,62 4,22 4,22 4,22 53 3,11 4,22 3,11 4,22 4,22 3,11 4,22 3,11 4,22 54 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 5,62 4,22 4,22 55 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 56 4,22 4,22 3,11 4,22 4,22 4,22 3,11 4,22 4,22 57 5,62 4,22 5,62 5,62 5,62 5,62 4,22 4,22 5,62 58 3,11 2,27 2,27 2,27 2,27 2,27 2,27 5,62 5,62 59 3,11 4,22 3,11 3,11 4,22 4,22 4,22 4,22 3,11 60 4,22 4,22 4,22 2,27 4,22 4,22 4,22 2,27 2,27 61 4,22 4,22 4,22 3,11 4,22 4,22 4,22 3,11 3,11 62 4,22 4,22 4,22 4,22 5,62 5,62 5,62 3,11 4,22 63 4,22 4,22 4,22 3,11 3,11 2,27 2,27 4,22 4,22 64 3,11 4,22 3,11 3,11 4,22 3,11 4,22 3,11 3,11 65 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 3,11 4,22 4,22 66 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 3,11 4,22 4,22 67 4,22 4,22 3,11 3,11 4,22 4,22 3,11 4,22 4,22 68 4,22 3,11 4,22 3,11 4,22 3,11 3,11 4,22 5,62 69 4,22 4,22 4,22 4,22 4,22 5,62 5,62 4,22 4,22
L- 31
Lampiran 4 – Uji Validitas dan Reliabilitas
Uji Validitas dan Reliabilitas Perceived Organizational Support (X1)
Reliability
Case Processing Summary
N %
Cases Valid 69 100.0
Excludeda 0 .0
Total 69 100.0
a. Listwise deletion based on all variables in the
procedure.
Reliability Statistics
Cronbach's Alpha N of Items
.839 8
Item Statistics
Mean Std. Deviation N
X1.1 4.5072 .65582 69
X1.2 4.4493 .71817 69
X1.3 4.3333 .74096 69
X1.4 3.8116 1.16664 69
X1.5 2.6232 1.16444 69
X1.6 3.6377 .95442 69
X1.7 3.6522 1.16096 69
X1.8 3.8116 1.21601 69
L- 32
Item-Total Statistics
Scale Mean if Item
Deleted
Scale Variance if
Item Deleted
Corrected Item-
Total Correlation
Cronbach's Alpha if
Item Deleted
X1.1 26.3188 24.985 .681 .816
X1.2 26.3768 24.915 .621 .819
X1.3 26.4928 26.254 .405 .838
X1.4 27.0145 21.014 .702 .801
X1.5 28.2029 19.929 .827 .781
X1.6 27.1884 26.243 .279 .854
X1.7 27.1739 21.999 .600 .817
X1.8 27.0145 21.897 .572 .822
Scale Statistics
Mean Variance Std. Deviation N of Items
30.8261 29.881 5.46636 8
Uji Validitas dan Reliabilitas Kepuasan Kerja (X2)
Reliability
Case Processing Summary
N %
Cases Valid 69 100.0
Excludeda 0 .0
Total 69 100.0
a. Listwise deletion based on all variables in the
procedure.
Reliability Statistics
Cronbach's
Alpha N of Items
.703 10
L- 33
Item Statistics
Mean Std. Deviation N
X2.1 4.2609 .85151 69
X2.2 3.9710 1.04278 69
X2.3 4.2174 .85525 69
X2.4 3.7101 1.26144 69
X2.5 3.8116 1.16664 69
X2.6 3.6812 1.32280 69
X2.7 3.7101 1.29594 69
X2.8 3.7536 1.18080 69
X2.9 3.8551 1.10181 69
X2.10 3.5652 1.13083 69
Item-Total Statistics
Scale Mean if
Item Deleted
Scale Variance if
Item Deleted
Corrected Item-
Total Correlation
Cronbach's
Alpha if Item
Deleted
X2.1 34.2754 30.173 .421 .674
X2.2 34.5652 30.661 .268 .695
X2.3 34.3188 31.220 .302 .690
X2.4 34.8261 28.646 .341 .684
X2.5 34.7246 29.938 .277 .695
X2.6 34.8551 27.243 .423 .668
X2.7 34.8261 25.469 .588 .633
X2.8 34.7826 28.643 .380 .677
X2.9 34.6812 30.073 .294 .691
X2.10 34.9710 29.470 .333 .685
Scale Statistics
Mean Variance Std. Deviation N of Items
38.5362 34.841 5.90259 10
L- 34
Uji Validitas dan Reliabilitas Organizational CitizenshipBehavior (X3)
Reliability
Case Processing Summary
N %
Cases Valid 69 100.0
Excludeda 0 .0
Total 69 100.0
a. Listwise deletion based on all variables in the
procedure.
Reliability Statistics
Cronbach's
Alpha N of Items
.859 11
Item Statistics
Mean Std. Deviation N
X3.1 3.6957 1.11546 69
X3.2 3.8696 1.05598 69
X3.3 3.6522 1.26986 69
X3.4 3.8696 1.01334 69
X3.5 3.6377 1.11105 69
X3.6 3.9130 1.10798 69
X3.7 3.7826 1.10971 69
X3.8 4.0725 .87982 69
X3.9 3.7826 1.04134 69
X3.10 3.9565 .94612 69
X3.11 3.9565 1.04930 69
L- 35
Item-Total Statistics
Scale Mean if
Item Deleted
Scale Variance if
Item Deleted
Corrected Item-
Total Correlation
Cronbach's
Alpha if Item
Deleted
X3.1 38.4928 43.989 .814 .826
X3.2 38.3188 49.397 .455 .854
X3.3 38.5362 44.664 .648 .839
X3.4 38.3188 49.691 .459 .854
X3.5 38.5507 46.310 .643 .840
X3.6 38.2754 50.467 .354 .862
X3.7 38.4058 46.715 .615 .842
X3.8 38.1159 51.928 .361 .859
X3.9 38.4058 45.803 .737 .833
X3.10 38.2319 49.975 .479 .852
X3.11 38.2319 49.063 .484 .852
Scale Statistics
Mean Variance Std. Deviation N of Items
42.1884 57.273 7.56788 11
Uji Validitas dan Reliabilitas Komitmen Organisasi (X4)
Reliability
Case Processing Summary
N %
Cases Valid 69 100.0
Excludeda 0 .0
Total 69 100.0
a. Listwise deletion based on all variables in the
procedure.
L- 36
Reliability Statistics
Cronbach's
Alpha N of Items
.847 6
Item Statistics
Mean Std. Deviation N
X4.1 3.9130 .81780 69
X4.2 3.7101 .92516 69
X4.3 3.4348 .89899 69
X4.4 3.7246 .95308 69
X4.5 3.9420 .68350 69
X4.6 3.5072 1.03786 69
Item-Total Statistics
Scale Mean if
Item Deleted
Scale Variance if
Item Deleted
Corrected Item-
Total Correlation
Cronbach's
Alpha if Item
Deleted
X4.1 18.3188 11.867 .662 .816
X4.2 18.5217 11.724 .582 .831
X4.3 18.7971 11.488 .652 .817
X4.4 18.5072 10.607 .766 .793
X4.5 18.2899 13.327 .496 .845
X4.6 18.7246 10.850 .635 .823
Scale Statistics
Mean Variance Std. Deviation N of Items
22.2319 16.269 4.03348 6
L- 37
Uji Validitas dan Reliabilitas Iklim Organisasi (X5)
Reliability
Case Processing Summary
N %
Cases Valid 69 100.0
Excludeda 0 .0
Total 69 100.0
a. Listwise deletion based on all variables in the
procedure.
Reliability Statistics
Cronbach's
Alpha N of Items
.787 12
Item Statistics
Mean Std. Deviation N
X5.1 3.5797 .67314 69
X5.2 3.7826 .72497 69
X5.3 4.1884 .52231 69
X5.4 3.9855 .60616 69
X5.5 4.1884 .52231 69
X5.6 2.9855 .55553 69
X5.7 3.4783 .65549 69
X5.8 3.1449 .64797 69
X5.9 3.4493 .71817 69
X5.10 3.5507 .60722 69
X5.11 4.1594 .50361 69
X5.12 4.1884 .46258 69
L- 38
Item-Total Statistics
Scale Mean if
Item Deleted
Scale Variance if
Item Deleted
Corrected Item-
Total Correlation
Cronbach's
Alpha if Item
Deleted
X5.1 41.1014 12.387 .627 .749
X5.2 40.8986 12.534 .536 .760
X5.3 40.4928 14.254 .325 .781
X5.4 40.6957 13.185 .512 .763
X5.5 40.4928 13.401 .558 .761
X5.6 41.6957 14.156 .322 .782
X5.7 41.2029 13.164 .466 .768
X5.8 41.5362 13.958 .295 .786
X5.9 41.2319 12.828 .479 .767
X5.10 41.1304 14.145 .284 .786
X5.11 40.5217 14.253 .342 .780
X5.12 40.4928 14.224 .393 .776
Scale Statistics
Mean Variance Std. Deviation N of Items
44.6812 15.809 3.97600 12
Uji Validitas dan Reliabilitas Kinerja Karyawan (Y)
Reliability
Case Processing Summary
N %
Cases Valid 69 100.0
Excludeda 0 .0
Total 69 100.0
a. Listwise deletion based on all variables in the
procedure.
L- 39
Reliability Statistics
Cronbach's
Alpha N of Items
.817 9
Item Statistics
Mean Std. Deviation N
Y1 3.8986 .62178 69
Y2 3.7536 .77471 69
Y3 3.7391 .74067 69
Y4 3.4348 .84850 69
Y5 3.6667 .86885 69
Y6 3.7971 1.00849 69
Y7 3.7681 .80704 69
Y8 3.7391 .74067 69
Y9 3.9275 .73402 69
Item-Total Statistics
Scale Mean if
Item Deleted
Scale Variance if
Item Deleted
Corrected Item-
Total Correlation
Cronbach's
Alpha if Item
Deleted
Y1 29.8261 17.410 .628 .790
Y2 29.9710 16.617 .608 .788
Y3 29.9855 17.603 .467 .804
Y4 30.2899 16.150 .614 .786
Y5 30.0580 16.673 .511 .799
Y6 29.9275 14.627 .701 .772
Y7 29.9565 17.072 .500 .800
Y8 29.9855 18.367 .337 .818
Y9 29.7971 18.635 .297 .822
Scale Statistics
Mean Variance Std. Deviation N of Items
33.7246 21.055 4.58862 9
L- 40
Lampiran 5 – Uji Normalitas
Uji Normalitas Perceived Organizational Support (X1)
Tests of Normality
Kolmogorov-Smirnova Shapiro-Wilk
Statistic df Sig. Statistic df Sig.
Perceived Organizational
Support
.097 69 .172 .969 69 .086
a. Lilliefors Significance Correction
L- 41
Uji Normalitas Kepuasan Kerja (X2)
Tests of Normality
Kolmogorov-Smirnova Shapiro-Wilk
Statistic df Sig. Statistic df Sig.
Kepuasan Kerja .072 69 .200* .976 69 .212
a. Lilliefors Significance Correction
*. This is a lower bound of the true significance.
L- 42
Uji Normalitas Organizational CitizenshipBehavior (X3)
Tests of Normality
Kolmogorov-Smirnova Shapiro-Wilk
Statistic df Sig. Statistic df Sig.
Organizational Citizenship
Behavior
.066 69 .200* .973 69 .142
a. Lilliefors Significance Correction
*. This is a lower bound of the true significance.
L- 43
Uji Normalitas Komitmen Organisasi (X4)
Tests of Normality
Kolmogorov-Smirnova Shapiro-Wilk
Statistic df Sig. Statistic df Sig.
Komitmen Organisasi .067 69 .200* .983 69 .493
a. Lilliefors Significance Correction
*. This is a lower bound of the true significance.
L- 44
Uji Normalitas Iklim Organisasi (X5)
Tests of Normality
Kolmogorov-Smirnova Shapiro-Wilk
Statistic df Sig. Statistic df Sig.
Iklim Organisasi .093 69 .200* .976 69 .216
a. Lilliefors Significance Correction
*. This is a lower bound of the true significance.
L- 45
Uji Normalitas Kinerja Karyawan (Y)
Tests of Normality
Kolmogorov-Smirnova Shapiro-Wilk
Statistic df Sig. Statistic df Sig.
Kinerja Karyawan .102 69 .075 .980 69 .328
a. Lilliefors Significance Correction
L- 46
Lampiran 6 – Uji Korelasi
Uji Korelasi Perceived Organizational Support (X1) dan Kinerja Karyawan(Y)
Correlations
Perceived
Organizational
Support
Kinerja
Karyawan
Perceived Organizational
Support
Pearson Correlation 1 .603**
Sig. (2-tailed) .000
N 69 69
Kinerja Karyawan Pearson Correlation .603** 1
Sig. (2-tailed) .000
N 69 69
**. Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed).
Uji Korelasi Kepuasan Kerja (X2) dan Kinerja Karyawan(Y)
Correlations
Kepuasan Kerja
Kinerja
Karyawan
Kepuasan Kerja Pearson Correlation 1 .606**
Sig. (2-tailed) .000
N 69 69
Kinerja Karyawan Pearson Correlation .606** 1
Sig. (2-tailed) .000
N 69 69
**. Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed).
L- 47
Uji Korelasi Organizational Citizenship Behavior (X3) dan Kinerja Karyawan(Y)
Correlations
Organizational
Citizenship
Behavior
Kinerja
Karyawan
Organizational Citizenship
Behavior
Pearson Correlation 1 .684**
Sig. (2-tailed) .000
N 69 69
Kinerja Karyawan Pearson Correlation .684** 1
Sig. (2-tailed) .000
N 69 69
**. Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed).
Uji Korelasi Komitmen Organisasi (X4) dan Kinerja Karyawan(Y)
Correlations
Komitmen
Organisasi
Kinerja
Karyawan
Komitmen Organisasi Pearson Correlation 1 .680**
Sig. (2-tailed) .000
N 69 69
Kinerja Karyawan Pearson Correlation .680** 1
Sig. (2-tailed) .000
N 69 69
**. Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed).
L- 48
Uji Korelasi Iklim Organisasi (X5) dan Kinerja Karyawan(Y)
Correlations
Iklim Organisasi
Kinerja
Karyawan
Iklim Organisasi Pearson Correlation 1 .670**
Sig. (2-tailed) .000
N 69 69
Kinerja Karyawan Pearson Correlation .670** 1
Sig. (2-tailed) .000
N 69 69
**. Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed).
L- 49
Lampiran 7 – Uji Regresi Sederhana dan Berganda
Uji Regresi Sederhana Perceived Organizational Support (X1) dan Kinerja
Karyawan(Y)
Regression
Descriptive Statistics
Mean Std. Deviation N
Kinerja Karyawan 4.0282 .55454 69
Perceived Organizational
Support
3.0875 .55656 69
Correlations
Kinerja
Karyawan
Perceived
Organizational
Support
Pearson Correlation Kinerja Karyawan 1.000 .603
Perceived Organizational
Support
.603 1.000
Sig. (1-tailed) Kinerja Karyawan . .000
Perceived Organizational
Support
.000 .
N Kinerja Karyawan 69 69
Perceived Organizational
Support
69 69
Variables Entered/Removedb
Model
Variables
Entered
Variables
Removed Method
1 Perceived
Organizational
Supporta
. Enter
L- 50
a. All requested variables entered.
b. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
Model Summaryb
Model R R Square
Adjusted R
Square
Std. Error of the
Estimate
1 .603a .364 .355 .44546
a. Predictors: (Constant), Perceived Organizational Support
b. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
ANOVAb
Model Sum of Squares df Mean Square F Sig.
1 Regression 7.616 1 7.616 38.380 .000a
Residual 13.295 67 .198
Total 20.911 68
a. Predictors: (Constant), Perceived Organizational Support
b. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
Coefficientsa
Model
Unstandardized Coefficients
Standardized
Coefficients
t Sig. B Std. Error Beta
1 (Constant) 2.172 .304 7.133 .000
Perceived Organizational
Support
.601 .097 .603 6.195 .000
a. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
Residuals Statisticsa
Minimum Maximum Mean Std. Deviation N
Predicted Value 3.2545 4.5892 4.0282 .33466 69
Std. Predicted Value -2.312 1.676 .000 1.000 69
Standard Error of Predicted
Value
.054 .136 .073 .019 69
L- 51
Adjusted Predicted Value 3.3508 4.6583 4.0308 .33318 69
Residual -1.16958 1.39646 .00000 .44217 69
Std. Residual -2.626 3.135 .000 .993 69
Stud. Residual -2.702 3.182 -.003 1.011 69
Deleted Residual -1.23870 1.43834 -.00255 .45906 69
Stud. Deleted Residual -2.841 3.427 .001 1.045 69
Mahal. Distance .001 5.346 .986 1.095 69
Cook's Distance .000 .251 .019 .046 69
Centered Leverage Value .000 .079 .014 .016 69
a. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
Uji Regresi Sederhana Kepuasan Kerja (X2) dan Kinerja Karyawan(Y)
Regression
Descriptive Statistics
Mean Std. Deviation N
Kinerja Karyawan 4.0282 .55454 69
Kepuasan Kerja 3.1067 .46521 69
Correlations
Kinerja
Karyawan Kepuasan Kerja
Pearson Correlation Kinerja Karyawan 1.000 .606
Kepuasan Kerja .606 1.000
Sig. (1-tailed) Kinerja Karyawan . .000
Kepuasan Kerja .000 .
N Kinerja Karyawan 69 69
Kepuasan Kerja 69 69
L- 52
Variables Entered/Removedb
Model
Variables
Entered
Variables
Removed Method
1 Kepuasan Kerjaa . Enter
a. All requested variables entered.
b. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
Model Summaryb
Model R R Square
Adjusted R
Square
Std. Error of the
Estimate
1 .606a .367 .358 .44431
a. Predictors: (Constant), Kepuasan Kerja
b. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
ANOVAb
Model Sum of Squares df Mean Square F Sig.
1 Regression 7.685 1 7.685 38.927 .000a
Residual 13.227 67 .197
Total 20.911 68
a. Predictors: (Constant), Kepuasan Kerja
b. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
Coefficientsa
Model
Unstandardized Coefficients
Standardized
Coefficients
t Sig. B Std. Error Beta
1 (Constant) 1.783 .364 4.902 .000
Kepuasan Kerja .723 .116 .606 6.239 .000
a. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
L- 53
Residuals Statisticsa
Minimum Maximum Mean Std. Deviation N
Predicted Value 3.1491 4.6160 4.0282 .33617 69
Std. Predicted Value -2.615 1.748 .000 1.000 69
Standard Error of Predicted
Value
.054 .151 .072 .022 69
Adjusted Predicted Value 3.0735 4.6192 4.0261 .33811 69
Residual -1.72177 1.41065 .00000 .44103 69
Std. Residual -3.875 3.175 .000 .993 69
Stud. Residual -3.904 3.198 .002 1.007 69
Deleted Residual -1.74711 1.43150 .00214 .45397 69
Stud. Deleted Residual -4.408 3.448 -.004 1.069 69
Mahal. Distance .001 6.840 .986 1.321 69
Cook's Distance .000 .153 .015 .031 69
Centered Leverage Value .000 .101 .014 .019 69
a. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
Uji Regresi Sederhana Organizational Citizenship Behavior (X3) dan Kinerja
Karyawan(Y)
Regression
Descriptive Statistics
Mean Std. Deviation N
Kinerja Karyawan 4.0282 .55454 69
Organizational Citizenship
Behavior
3.4506 .60161 69
Correlations
Kinerja
Karyawan
Organizational
Citizenship
Behavior
Pearson Correlation Kinerja Karyawan 1.000 .684
Organizational Citizenship
Behavior
.684 1.000
L- 54
Sig. (1-tailed) Kinerja Karyawan . .000
Organizational Citizenship
Behavior
.000 .
N Kinerja Karyawan 69 69
Organizational Citizenship
Behavior
69 69
Variables Entered/Removedb
Model
Variables
Entered
Variables
Removed Method
1 Organizational
Citizenship
Behaviora
. Enter
a. All requested variables entered.
b. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
Model Summaryb
Model R R Square
Adjusted R
Square
Std. Error of the
Estimate
1 .684a .468 .460 .40732
a. Predictors: (Constant), Organizational Citizenship Behavior
b. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
ANOVAb
Model Sum of Squares df Mean Square F Sig.
1 Regression 9.795 1 9.795 59.040 .000a
Residual 11.116 67 .166
Total 20.911 68
a. Predictors: (Constant), Organizational Citizenship Behavior
b. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
L- 55
Coefficientsa
Model
Unstandardized Coefficients
Standardized
Coefficients
t Sig. B Std. Error Beta
1 (Constant) 1.851 .288 6.439 .000
Organizational Citizenship
Behavior
.631 .082 .684 7.684 .000
a. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
Residuals Statisticsa
Minimum Maximum Mean Std. Deviation N
Predicted Value 3.3087 4.7155 4.0282 .37954 69
Std. Predicted Value -1.896 1.811 .000 1.000 69
Standard Error of Predicted
Value
.049 .106 .067 .018 69
Adjusted Predicted Value 3.2849 4.7814 4.0264 .37964 69
Residual -1.61083 .93560 .00000 .40431 69
Std. Residual -3.955 2.297 .000 .993 69
Stud. Residual -3.986 2.336 .002 1.008 69
Deleted Residual -1.63626 .96784 .00179 .41735 69
Stud. Deleted Residual -4.529 2.419 -.009 1.067 69
Mahal. Distance .003 3.594 .986 1.128 69
Cook's Distance .000 .209 .016 .037 69
Centered Leverage Value .000 .053 .014 .017 69
a. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
L- 56
Uji Regresi Sederhana Komitmen Organisasi (X4) dan Kinerja Karyawan(Y)
Regression
Descriptive Statistics
Mean Std. Deviation N
Kinerja Karyawan 4.0282 .55454 69
Komitmen Organisasi 3.4873 .69609 69
Correlations
Kinerja
Karyawan
Komitmen
Organisasi
Pearson Correlation Kinerja Karyawan 1.000 .680
Komitmen Organisasi .680 1.000
Sig. (1-tailed) Kinerja Karyawan . .000
Komitmen Organisasi .000 .
N Kinerja Karyawan 69 69
Komitmen Organisasi 69 69
Variables Entered/Removedb
Model
Variables
Entered
Variables
Removed Method
1 Komitmen
Organisasia
. Enter
a. All requested variables entered.
b. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
Model Summaryb
Model R R Square
Adjusted R
Square
Std. Error of the
Estimate
1 .680a .463 .455 .40953
a. Predictors: (Constant), Komitmen Organisasi
b. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
L- 57
ANOVAb
Model Sum of Squares df Mean Square F Sig.
1 Regression 9.674 1 9.674 57.683 .000a
Residual 11.237 67 .168
Total 20.911 68
a. Predictors: (Constant), Komitmen Organisasi
b. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
Residuals Statisticsa
Minimum Maximum Mean Std. Deviation N
Predicted Value 3.2195 4.8173 4.0282 .37719 69
Std. Predicted Value -2.144 2.092 .000 1.000 69
Standard Error of Predicted
Value
.050 .117 .067 .019 69
Adjusted Predicted Value 3.2205 4.7725 4.0290 .37614 69
Residual -.97737 1.34540 .00000 .40651 69
Std. Residual -2.387 3.285 .000 .993 69
Stud. Residual -2.464 3.318 .000 1.014 69
Deleted Residual -1.04221 1.37216 -.00076 .42405 69
Stud. Deleted Residual -2.565 3.602 .003 1.048 69
Mahal. Distance .010 4.598 .986 1.200 69
Cook's Distance .000 .250 .022 .052 69
Centered Leverage Value .000 .068 .014 .018 69
a. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
Uji Regresi Sederhana Iklim Organisasi (X5) dan Kinerja Karyawan(Y)
Regression
Descriptive Statistics
Mean Std. Deviation N
Kinerja Karyawan 4.0282 .55454 69
Iklim Organisasi 3.9028 .41558 69
L- 58
Correlations
Kinerja
Karyawan Iklim Organisasi
Pearson Correlation Kinerja Karyawan 1.000 .670
Iklim Organisasi .670 1.000
Sig. (1-tailed) Kinerja Karyawan . .000
Iklim Organisasi .000 .
N Kinerja Karyawan 69 69
Iklim Organisasi 69 69
Variables Entered/Removedb
Model
Variables
Entered
Variables
Removed Method
1 Iklim Organisasia . Enter
a. All requested variables entered.
b. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
Model Summaryb
Model R R Square
Adjusted R
Square
Std. Error of the
Estimate
1 .670a .449 .441 .41476
a. Predictors: (Constant), Iklim Organisasi
b. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
ANOVAb
Model Sum of Squares df Mean Square F Sig.
1 Regression 9.386 1 9.386 54.561 .000a
Residual 11.525 67 .172
Total 20.911 68
a. Predictors: (Constant), Iklim Organisasi
b. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
L- 59
Coefficientsa
Model
Unstandardized Coefficients
Standardized
Coefficients
t Sig. B Std. Error Beta
1 (Constant) .539 .475 1.135 .260
Iklim Organisasi .894 .121 .670 7.387 .000
a. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
Residuals Statisticsa
Minimum Maximum Mean Std. Deviation N
Predicted Value 2.8593 4.9486 4.0282 .37152 69
Std. Predicted Value -3.146 2.477 .000 1.000 69
Standard Error of Predicted
Value
.050 .166 .067 .023 69
Adjusted Predicted Value 2.9628 4.9426 4.0298 .36957 69
Residual -1.25579 1.29120 .00000 .41169 69
Std. Residual -3.028 3.113 .000 .993 69
Stud. Residual -3.162 3.141 -.002 1.015 69
Deleted Residual -1.36922 1.31410 -.00156 .43114 69
Stud. Deleted Residual -3.402 3.375 -.002 1.056 69
Mahal. Distance .001 9.900 .986 1.690 69
Cook's Distance .000 .451 .024 .068 69
Centered Leverage Value .000 .146 .014 .025 69
a. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
L- 60
Analisis RegresiBerganda Perceived Organizational Support (X1), Kepuasan
Kerja (X2), Organizational Citizenship Behavior (X3), Komitmen Organisasi
(X4), Iklim Organisasi (X5) Secara Simultan Terhadap Kinerja Karyawan (Y)
Regression
Descriptive Statistics
Mean Std. Deviation N
Kinerja Karyawan 4.0282 .55454 69
Perceived Organizational
Support
3.0875 .55656 69
Kepuasan Kerja 3.1067 .46521 69
Organizational Citizenship
Behavior
3.4506 .60161 69
Komitmen Organisasi 3.4873 .69609 69
Iklim Organisasi 3.9028 .41558 69
Model Summaryb
Model R R Square
Adjusted R
Square
Std. Error of the
Estimate
1 .872a .761 .742 .28155
a. Predictors: (Constant), Iklim Organisasi, Kepuasan Kerja, Perceived
Organizational Support, Organizational Citizenship Behavior, Komitmen
Organisasi
b. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
ANOVAb
Model Sum of Squares df Mean Square F Sig.
1 Regression 15.917 5 3.183 40.161 .000a
Residual 4.994 63 .079
Total 20.911 68
a. Predictors: (Constant), Iklim Organisasi, Kepuasan Kerja, Perceived Organizational Support,
Organizational Citizenship Behavior, Komitmen Organisasi
b. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
L- 61
Residuals Statisticsa
Minimum Maximum Mean Std. Deviation N
Predicted Value 2.8907 5.0496 4.0282 .48382 69
Std. Predicted Value -2.351 2.111 .000 1.000 69
Standard Error of Predicted
Value
.037 .132 .079 .026 69
Adjusted Predicted Value 2.8663 4.9775 4.0300 .47464 69
Residual -.65648 .81668 .00000 .27100 69
Std. Residual -2.332 2.901 .000 .963 69
Stud. Residual -2.642 3.037 -.003 1.030 69
Deleted Residual -.84281 .89540 -.00173 .31104 69
Stud. Deleted Residual -2.779 3.261 -.002 1.053 69
Mahal. Distance .159 14.048 4.928 3.685 69
Cook's Distance .000 .330 .026 .054 69
Centered Leverage Value .002 .207 .072 .054 69
a. Dependent Variable: Kinerja Karyawan
L- 62
Lampiran 8 - Hasil Wawancara
Hasil Wawancara
Narasumber : Bapak Ir. Kimin Widjaja Gunawan selaku Direktur PT.X
Tempat : PT. X
Penulis : Bagaimana pendapat anda tentang kinerja karyawan yang ada di
perusahaan ini?
Direktur : Kinerja karyawan belum sesuai dengan yang diharapkan.
Penulis : Mengapa anda katakan bahwa kinerja karyawan belum sesuai dengan
yang diharapkan, apakah di perusahaan ini melakukan penilaian kinerja?
Direktur : Perusahaan tidak melakukan penilaian karyawan secara khusus, hanya
melihat dari kegiatan karyawan setiap harinya. Kenapa saya katakan
kinerjanya belum sesuai diharapkan karena sering terjandinya
keterlambatan dalam masalah deadline, karyawaan menyelesaikan
tugasnya tetapi melebihi batas yang telah ditentukan sebelumnya.
Beberapa karyawan sering terlihat lebih santai, menunda pekerjaannya
dengan mengerjakan yang lain diluar tugannya.
Penulis : Apakah tidak ada pengawasan kerja yang dilakukan oleh pihak
perusahaan?
Direktur : Pengawasan masih kurang, karena setiap Leader memiliki kesibukan
pada tugas masing-masing, jadi pengawasan hanya dilakukan sesekali
saja dan komunikasinya juga masih kurang.
L- 63
Penulis : Bagaimana hubungan kerja antar karyawannya?
Direktur : Sejauh ini hubungan sesama karyawan kelihatan baik-baik saja, jarang
terjadi konfilk-konflik atau keributan dalam lingkungan kerja.
Penulis : Adakah cara perusahaan untuk memperbaiki kinerja karyawan agar
lebih baik, misalnya dengan pelatihan dan sebagainya?
Direktur : Disini kita tidak memberikan pelatihan untuk memperbaiki kinerja
karyawan, salah satu cara perusahaan yaitu dengan memberi bonus (gaji
tambahan) pada karyawan yang benar-benar memberikan hasil kerja
yang bagus.
Penulis : Mengapa perusahaan tidak mengadakan program pelatihan?
Direktur : Karena masih belum perlu untuk itu, disini karyawan yang direkrut
adalah karyawan yang sudah memiliki pengalaman kerja pada tugas yang
akan dilakukannya.
Penulis : Bagaimana dengan tingkat turnover perusahaan?
Direktur : Kalau tingkat turnover bisa dikatakan tinggi karena setiap tahunnya
setidaknya ada 2 – 5 karyawan yang keluar dari perusahaan dengan
berbagai alasan, salah satunya tidak puas dengan kompensasi yang
diberikan karena tawaran dari perusahaan lain yang lebih menarik, sulit
beradaptasi dilingkungan kerja
L- 64
Berdasarkan hasil wawancara di atas, kami dari pihak perusahaan
menyatakan bahwa benar telah dilakukan proses wawancara dan proses wawancara
digunakan sebagai pendukung penyusunan tugas akhir oleh mahasiswi Binus
University sebagai berikut:
Nama : Eva Suryani
Nim : 1301057892
Jurusan : Manajemen
Demikian hasil wawancara ini dibuat, semoga hasil wawancara dapat
dipergunakan sebagaimana mestinya. Terima kasih atas perhatiannya.
Jakarta, 25 Juli 2013
Ir. Kimin Widjaja Gunawan
Direktur