kooe: ln05-01 dan ln05-02 - ekon.go.id · biaya yang dffiutuhkan untuk membantu tugas kedeputian...

KOOE:

LN 05-01

DAN

LN 05-02

TAHUN ANGGARAN 2015

PENGADAAN PEGAWAI TIDAK TETAPPADA ASISTEN DEPUTI

PERDAGANGAN LUAR NEGERI DAN KEPARIWISATAAN

KERANGKA ACUAN KEGIATAN(KAK)

KEMENTERlAN KOORDINATOR BIDANG PEREKONOMIANREPUBLIK INDONESIA

m. PEGAWAI TIDAK TETAP ANALISIS EKONOMI, DAN PEGAWAITIDAK TETAP BIDANG ADMINISTRAS[ Ul\tIUM YANGDIBUTUHKAN, ANTARA LAlN :

a. 2 (dua) orang Pegawai Tidak Tetap Bidang Analisis Ekonomi pad aKeasdepan Perdagangan Luar Negeri dan Kepariwisataan.Kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan minimal Strata Satu/S 1 antaralain:

Untuk melaksanakan kegiatan tersebut dibutuhkan biaya sesuai anggaranTahun 20 IS sebagai berikut:

a. 2 (dua) Pegawai Tidak Tetap Bidang Analisis Ekonorni KeasdepanPcrdagangan Luar Negeri dan Kepariwisataan : 2 orang x Rp. 3.500.000 x12 bulan = Rp. 84.000.000;

b. I (satu) Pegawai Tidak Tetap Bidang Administrasi Urnum padaKeasdepan Perdagangan Luar Negeri dan Kepariwisataan: I orang x Rp.2.700.000 x 12 bulan = Rp. 32.400.000;

11. BIAYA YANG DIBlJTUHKAN

Untuk rnernbantu tugas Kedeputian Bidang Koordinasi Perniagaan danKewirausahaan demi peningkatan produktifitas, kelancaran dan efektifitaskegiatan yang dilaksanakan pada Keasdepan Perdagangan Luar Negeri danKepariwisataan membutuhkan sejumlab Peawai Tidak Tetap. SejumlabPegawai Tidak Tetap yang dimaksud meliputi:

- 2 (dua) pegawai tidak tetap bidang Analisis Ekonorni pada KeasdepanPerdagangan Luar Negeri dan Kepariwisataan jangka waktu 2 Januari2015 s.d 31 Desember 2015;

- 2 (dua) pegawai tidak tetap bidang administrasi umurn pada keasdepanPcrdagangan Luar Negeri dan Kepariwisataan dengan jangka waktu 2Januari 2015 s.d 31 Desernber 2015.

I. LATAR BELAKANG

Asisten Deputi Perdagangan Luar Negeri danKepariwisataana. 2(dua) orang Pegawai Tidak Tetap Bidang

Anal isis Ekonorni Keasdepan Perdagangan LuarNegeri dan Kepariwisataan

b. 1 (saw) orang Pegawai Tidak Tetap BidangAdministrasi Umurn Keasdepan PerdaganganLuar Negeri dan Kepariwisataan

Kerangka Acuan Pegawai Tidak Tetap

Depuri Bidang Pemiagaan dan Kewirausahaan

Kementerian Koordinasi Bidang PerekonomianKEMENTERlAN

Ul\ 1T ESELON I

PROGRAM

UNIT ESELON II

VOLUME TENAGAPENDUKUNG

KERANGKA ACUANTERM OFREFERENCE

KEASDEPAN PERDAGANGAN LUAR NEGERI DAK KEPARnVlSATAANKEDEPUTlAN BIDANG PERNIAGAAl~ DAN KEWIRAUSAHAAN

\

Tugas yang dilaksanakan:

Untuk Pegawai Tidak Terap Bidang Analisis Ekonorni, meJiputi:a. Menganalisis permasalahan yang terkait dengan Perdagangan Luar Negeri

dan Kepariwisataan;b. Mernbantu kegiatan Deputi V Menko Perekonomian khususnya dalam

rangka Koordinasi Kebijakan Perdagangan Luar Negeri danKepariwisataan;

c. Mendukung scrnua kegiatan dalarn rangka Perdagangan Luar Negeri danKepariwisataan:

d. Membantu dalam penyelenggaraan Workshop/Seminar dan kegiatan laindalam rangka Perdagangan Luar Negeri dan Kepariwisataan;

e. Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan lainnya dan melaporkannya kepenanggung jawab Perdagangan Luar Negeri dan Kepariwisataan.

Uotuk Pegawai Tidak Tetap Bidang Adminisrrasi, meliputi:a. Menangani adrninistrasi surat menyurat dan dokumentasi kegiatan yang

tcrkait dengan kegiatan Perdagangan Luar Negeri dan Kepariwisataan;b. Mernbantu kcgiatan Oeputi V Menke Perekonomian khususnya dalam

rangka Koordinasi Perdagangan Luar Negeri dan Kcpariwisataan;c. Mendukung sernua kegiatan Perdagangan Luar Negeri dan

Kepariwisataan;

d. Mernbantu dalam penyelenggaraan Workshop/Seminar dan kegiatan laindalam rangka kegiatan Perdagangan Luar Negeri dan Kepariwisataan;

e. Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan dan melaporkannya ke penanggungjawab pada bidang Perdagangan Luar Negeri dan Kepariwisataan

IV. RUANG LINGKUP KERJA:Bekerja di Keasdepan Perdagangan Luar Negeri dan Kepariwisataan padaKedeputian Perniagaan dan Kewirausahaan.Kementerian Koordinator bidangPerekonornian untuk Kegiatan tahun 2015.

b. 2 (dua) orang Pegawai Tidak Tetap Bidang Administrasi Umurn padaKeasdepan Perdagangan Luar Negeri dan Kepariwisataan.Kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan minimal SLTAID-TIJ/sederajat,antara lain:I. Laki-laki/Perempuan;2. Pendidikan D-UVSLTAlsederajat;3. Memiliki Motivasi Kerja yang baik;4. Memiliki kemampuan dalam bidang Adrninistrasi;5. Memiliki Pengalaman Kerja;6. Aktif dibidang Komunikasi dan pasif Bahasa Inggris;7. Mampu bekerja sarna dalam Tim atau bekerja secara mandiri.

I. Laki-laki/Perempuan;2. Strata Satu/S 1 Segalajurusan;3. Memiliki Motivasi Kerja yang baik;4. Memiliki kernampuan dalam bidang Administrasi;5. Memiliki Pengalaman Kerja;6. Aktif dibidang Komunikasi dan aktifBahasa Inggris;7. Marnpu bekerja sama dalam tim atau bekerja secara independent.

Jakarta, Desember 2014Asisten Deputi Pcrdagangan Luar Negeri;r

danK~

Djoko Tuhu Wibowo

KOOE:

LOGISTIK 05-03,

LOGISTIK 05-04,

OAN

LOGISTIK 05-05

TAHUN ANGGARAN 2015


SISTEM LOGISTIK DAN FASILITASI PERDAGANGAN


KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG PEREKONOMIANREPUBLIK INDONESIA

..-

Untuk melaksanakan kegiatan tersebut dibutuhkan biaya sesuai anggaranTahun 2015 sebagai berikut:

n. BIAYAY ANG DIBUTUHKAl'l

Untuk membantu tugas Kedeputian Bidang Koordinasi Perniagaan danKewirausahaan demi peningkatan produktifitas, kelancaran dan efektifitaskegiatan yang dilaksanakan pada Keasdepan Sistem Logistik dan FasilitasiPerdagangan membutuhkan sejumlah Peawai Tidak Tetap. Sejumlah PegawaiTidak Tetap yang dimaksud meliputi:

- 2 (dua) pegawai tidak tetap bidang teknis analisis, pada Sekretariat TimKerja Pengembangan Sislognas dengan jangka waktu Januari 20) 5 s.dDesember 2015;

- 1 (satu) pegawai tidak tetap bidang administrasi pada Sekretariat Tim KerjaPengembangan Sistem Logistik Nasional dengan jangka waktu Januari2015 s.d Desember 2015; dan

- 2 (dua) Pegawai tidak. tetap lainnya pada Keasdepan Sistern Logistik danFasilitasi Perdagangan dengan jangka waktu Januari 2015 s.d. Desember2015.

I. LATAR BELAKANG

a. 2 (dua) orang Pegawai Tidak Tetap BidangTeknis Analisis di Sekretariat TLmPengembangan Sistem Logistik NasionalKeasdepan Sistem Logistik dan FasilitasiPerdagangan

b. 1 (satu) orang Pegawai Tidak Tetap BidangAdministrasi pada Sekretariat TimPengembangan Sistem Logistik NasionalKeasdepan Sistem Logistik dan FasilitasiPerdagangan

c. 2 (dua) orang Pegawai Tidak Tetap Lainnyapada Kegiatan Keasdepan Sistem Logistik danFasilitasi Perdagangan

VOLillvlE TENAGAPENDUKUNG


Asisten Deputi Sistem Logistik dan FasilitasiPerdagangan

PROGRAM

UNlT ESELON IT

Kernenterian Koordinasi Bidang PerekonomianKEMENTERlA1"

UNJT ESELON I Deputi Bidang Perniagaan dan Kewirausahaan


KEASDEP AN SISTEM LOGISTIK DAN FASILIT ASI PERDAGANGANKEDEPUTIAN BIDANG PERNIAGAAl\""DANKEWlRAUSAHAAN

"

IV. RUANG LINGKUP KERJA:Bekerja di Sekretariat Tim Kerja Pengembangan Logistik Nasional KeasdepanSistem Logistik dan Fasilitasi Perdagangan pada Kedeputian Perniagaan danKewirausahaan, Kementerian Koordinator bidang Perekonornian untukKegiatan tahun 2015.

III. PEGAWAI TIDAK TETAP TEKNIS ANALISIS, PEGAWAI TIDAKTETAP BIDANG ADMINISTRASI DAN PEGAWAI TIDAK TETAPLAINNYA YANG DIBUTUHKAN, ANTARA LAIN:

a. 2 (dua) orang Pegawai Tidak Tetap Bidang Teknis Analisis padaSekretariat Tim Kerja Pengembangan Sistem Logistik Nasional.Kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan minimal Strata Satu/Sl antaralain:1. Laki -lakiJPerempuan;2. Satu orang Strata Satu/S 1 Manajemen Bisnis, Hubungan Intemasional

Komunikasi dan Satn orang Strata SatufS 1 Ilmu Hukurn;3. Memiliki Motivasi Kerja yang baik;4. Memiliki kemampuan dalam bidang Administrasi;5. Memiliki Pengalaman Kerja;6. Aktif dibidang Komunikasi dan Bahasa lnggris;7. Mampu bekerja sarna dalarn tim atau bekerja secara independent.

a. 2 (dua) Pegawai Tidak Tetap Bidang Teknis Analisis pada Sekretariat TimKerja Pengembangan Sistem Logistik Nasional: 2 orang x Rp. 3.500.000x 12 bulan = Rp. 84.000.000;

b. 1 (satu) Pegawai Tidak Tetap Bidang Administrasi pada Sekretariat TimKerja Pengembangan Sistem Logistik Nasional: 1 orang x Rp. 3.000.000x 12 bulan = Rp. 36.000.000;

c. 2 (satu) Tenaga Pendukung Adm inistrasi pada kegiatan Asdep SistemLogistik dan Fasilitasi Perdagangan: 2 orang x Rp. 2.700.000 x 12 bulan =Rp. 64.800.000,-

b. I (satu) orang Pegawai Tidak Tetap Bidang Administrasi pada KegiatanKeasdepan Sistem Logistik dan Fasilitasi Perdagangan.Kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan minimal D-IIIIsederajat, antaralain:1. Laki-lakiJPerempuan;2. Pendidikan D-ilIlsederajat;3. Memiliki Motivasi Kerja yang baik;4. Memiliki kemarnpuan dalam bidang Administrasi;5. Memiliki Pengalaman Kerja;6. Aktif dibidang Komunikasi dan Bahasa Inggris;7. Marnpu bekerja sarna dalam Tim atau bekerja secara mandiri.

c. 2 (dua) orang Pegawai Tidak Tetap Lainnya pada Kegiatan KeasdepanSistem Logistik dan Fasilitasi Perdagangan.Kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan minimal SMAlsederajat, antaralain:1. Laki-lakiJPerempuan;2. Pendidikan SMAfsederajat;3. Memiliki Motivasi Kerja yang baik;4. Memiliki kemampuan dalarn bidang Administrasi dan anggaran;5. Memiliki Pengalarnan Kerja di Pemerintahan;6. Aktif dibidang Komunikasi dan Bahasa Inggris;7. Mampu bekerja sarna dalarn Tim atau bekerja secara mandiri.


Untuk Pegawai Tidak Tetap Bidang Teknis Analisis, meliputi:a. Menganalisis permasalahan yang terkait dengan key driver pada sisLognas;b. Membantu kegiatan Deputi V Menko Perekonomian khususnya dalam

rangka Koordinasi Kebijakan Sistem Logistik dan Fasilitasi Perdagangan;c. Mendukung semua kegiatan daLam rangka Pengembangan Sistem Logistik

dan Fasilitasi Perdagangan;d. Membantu dalam penyelenggaraan Workshop/Seminar dan kegiatan lain

dalam rangka Pengembangan Sistem Logistik dan Fasilitasi Perdagangan;e. Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan dan melaporkannya ke

penanggung jawab Pengembangan Sistern Logistik dan FasilitasiPerdagangan.

Untuk Pegawai Tidak Tetap Bidang Administrasi, meliputi:a. Menangani adrninistrasi surat menyurat dan dokumentasi kegiatan yang

terkait dengan kegiatan pengembangan sislognas;b. Mernbantu kegiatan Deputi V Menko Perekonomian khususnya dalam

rangka Koordinasi Kebijakan Sistem Logistik dan Fasilitasi Perdagangan;c. Mendukung sernua kegiatan dalam rangka Pengernbangan Sistem Logistik

dan Fasilitasi Perdagangan;d. Membantu dalam penyelenggaraan Workshop/Seminar dan kegiatan lain

dalam rangka Pengembangan Sistem Logistik dan Fasilitasi Perdagangan;e. Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan dan melaporkannya ke

penanggung jawab Pengembangan Sistem Logistik dan FasilitasiPerdagangan.

Uotuk Pegawai Tidak Tetap Lainnya, meliputi:a. Membantu menangani penyiapan penyusunan TOR dan RAB, revrsi

anggaran, dan lain-lain yang terkait dengan kegiatan pengembangansislognas;

b. Membantu kegiatan Deputi V Menke Perekonomian khususnya dalamrangka Koordinasi Kebijakan Sistem Logistik dan Fasilitasi Perdagangan;

c. Mendukung semua kegiatan dalam rangka Pengembangan Sistem Logistikdan Fasilitasi Perdagangan;

d. Membantu dalam penyelenggaraan Workshop/Seminar dan kegiatan laindalam rangka Pengembangan Sistem Logistik dan Fasilitasi Perdagangan;

e. lenyusun laporan pelaksanaan kegiatan dan melaporkannya kepenanggung jawab Pengembangan Sistem Logistik dan FasilitasiPerdagangan.

"

. ~

Jakarta, Desember 2014

Pit. Asdep Sistem Logistik dan Fasilitasi Perdagangan~

~ ~Erwin Raza

KOOE:

PERSAINGAN OS-06

DEPUTI BIDANG PERNlAGAAN DAN KEWIRAUSAHAANTAHUN2014

PENGADAAN PEGAWAI TIDAK TETAPPADA

ASISTEN DEPUTIPERSAINGAN USAHA DANPERLINDUNGAN KONSUMEN

TAHUN ANGGARAN 2015

KERANGKA ACUANKEGIATAN(KAK)


RUANG LINGKUP PRKERJAAN:l.. Menangani adminlstrasi surat menyurat dan dokumentasi kegiatan yang

terkait dengan kegiatan Persaingan Usaha dan Perlindungan Konsumen;

I. Laki-laki/Perempuan ;2. Pendidikan D-WSLTNsederajat;3. Memiliki Motivasi Kerja yang baik;4. Memiliki kemarnpuan dalam bidang Administrasi Umum;5. Memiliki Pengalaman Kerja pada instansi pemerintah;6. Aktif dibidang Komunikasi;7. Mampu bekerja sarna dalarn Tim atau bekerja secara mandiri.

Ill. PERSY ARATAN UMUMPEGAWAI TIDAK TETAP LAINNYA PENGADMINISTRASIUMUMIPRAMUBAKTI (FUNGSIONAL UMUM) DENGANKUALIFIKASI SEBAGAI BERlKUT:

Untuk melaksanakan kegiatan tersebut dibutuhkan biaya sesuai anggaranTahun 2015 sebagai berikut:

I (satu) orang Pegawai Tidak Tetap Administrasi Umum/Pramubakti(Fungsional Urnum) pada Keasdepan Persaingan Usaha dan PerlindunganKonsumen yaitu: 1orang x Rp. 2.700.000 x 12 bulan = Rp. 32.400.000;

n. BIAYA YANG DffiUTUHKAN

Untuk membantu tugas Kedeputian Bidang Koordinasi Perniagaan danKewirausahaan demi peningkatan produktifitas, kelancaran dan efektifitaskegiatan yang dilaksanakan pada Keasdepan Persaingan Usaha danPerlindungan Konsumen rnembutuhkan sejumlah Pegawai Tidak Tetapsebagai berikut:

I (satu) Pegawai Tidak: Temp Lainnya bidang Administrasi Umum(Fungsional umum) pada keasdepan Persaingan Usaha dan PerlindunganKonsumen dengan jangka waktu Ian uari 2015 s.d Desember 2015.

I. LATARBELAKANG

1 (satu) orang Pegawai Tidak Tetap LainnyaAdministrasi Umurn/Pramubakti (FungsionalUmum) pada Keasdepan Persaingan Usaha danPerlindungan Konsumen


Asisten Deputi Persaingan Usaha dan PerlindunganKonsumen

Deputi Bidang Perniagaan dan Kewirausahaan

KerangkaAcuanPegawaiTidakTetap

Kementerian Koordinasi Bidang PerekonomianKEMENTERIAN

UNlT ESELON I

PROGRAM

UNIT ESELON II


KEASDEP AN PERSAINGAN USAHA DAN PERLINDUNGAN KONSUMENKEDEPUTIAN BIDANG PERNlAGAAN DAN KEWIRAUSAHAAN

Jakarta, Desember 2014Penanggung Jawab Kegiatan 2499

Asisten Deputi Persaingan Usaha dan PerlindunganKonsumen '\"

2. Membantu kegiatan Deputi V Menko Perekonomian khususnya dalamrangka Koordinasi Persaingan Usaha dan Perlindungan Konsumen;

3. Mendukung semua kegiatan Persaingan Usaha dan PerlindunganKonsumen;

4. Membantu dalam penyelenggaraan Workshop/SeminarlFGD/Sosialisasidan kegiatan lain dalam rangka Persaingan Usaha dan PerlindunganKonsumen;

5. Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan dan melaporkannya kepenanggung jawab Persaingan Usaha dan Perlindungan Konsumen;

6. Tugas-tugas lain dari pimpinan.

KOOE:

INVESTASI 05-07,

INVESTASI 05-08,

DAN

INVESTASI D5-09

TAHUN ANGGARAN2015

PENGADAANPEGAWAI TIDAK TETAPPADA ASISTEN DEPUTI PENGEMBANGAN IKLIM INVESTASI



I " ,

Untuk melaksanakan kegiatan tersebut dibutuhkan biaya sesuai anggaran Tahun2015 sebagai berikut:

a. 1 (satu) Pegawai Tidak Tetap Bidang Analisis Ekonomi KeasdepanPengembangan Iklim Investasi: 1 orang x Rp. 3.500.000 x 12 bulan = Rp.42.000.000;

b. 1 (sam) Pegawai Tidak Tetap Bidang Administrasi Umum pada KeasdepanPengembangan Iklim Investasi: 1 orang x Rp. 3.000.000 x 12 bulan = Rp.36.000.000;

c. 2 (dua) pegawai tidak tetap Bidang Tenaga Lainnya (pramubakti) padaKeasdepan Pengembangan Iklim Invcstasi: 2 orang x Rp. 2.500.000 x 12bulan = Rp. 60.000.000;

II. BIA YA YANG DffiUTUHKAN

Untuk membantu tugas Kedeputian Bidang Koordinasi Pemiagaan danKewirausahaan demi peningkatan produktifitas, kelancaran dan efektifitas kegiatanyang dilaksanakan pada Keasdepan Pengembangan lklim Investasi membutuhkansejumlah Pegawai Tidak Tetap. Sejumlah Pegawai Tidak Tetap yang dimaksudmeliputi:

- 1 (satu) pegawai tidak tetap bidang Analisis Ekonomi pada KeasdepanPengembangan Iklim Investasi jangka waktu 2 Januari 2015 s.d 31 Desember2015;

- 1 (satu) pegawai tidak tetap bidang administrasi umum pada KeasdepanPengembangan Iklim Invesrasi dengan jangka waktu 2 Januari 2015 s.d 31Desember 2015.

2 (dua) pegawai tidak tetap Bidang Tenaga Lainnya (Pramubakti) padaKeasdepan Pengembangan Iklim lnvestasi dengan jangka waktu 2 Januari 2015s.d 31 Desember 2015.

I. LATARBELAKANG

Asisten Deputi Pengembangan lklim Investasi

a. 1 (satu) orang Pegawai Tidak Tetap BidangAnalisis Ekonomi Keasdepan Pengembangan IklimInvestasi;

b. I( saru) orang Pegawai Tidak Tetap BidangAdministrasi Umum Keasdepan PengembanganIklim Investasi;

c. 2 (dua) orang Pegawai Tidak Tetap Bidang TenagaLainnya (pramubakti)



Kementerian Koordinasi Bidang PerekonomianKEMENTERlA_N

UN1T ESELON I

PROGRAM

UN1T ESELON IIVOLUME TENAGAPENDUKUNG


KEASDEP AN PENGEMBANGAN IKLIM INVEST ASIKED.EPUTIAN BIDANG PERNIAGAAN DAN KEWlRAUSAHAAN

1. Untuk Pegawai Tidak Tetap Bidang Analisis Ekonomi, meliputi:a. Menganalisis permasalahan yang terkait dengan Pengembangan Iklim

Investasi;b. Membantu kegiatan Keasdepan Pengembangan Iklim lnvestasi, Deputi V

Menko Perekonomian khususnya dalam rangka Koordinasi KebijakanPengembangan Iklim Investasi;

c. Mendukung semua kegiatan dalam rangka Pengembangan lklim Investasi;

Tugas yang diJaksanakan:

IV. RUANG LINGKUP KERJA:Bekerja di Keasdepan Pengembangan iklim Investasi pada Kedeputian Perniagaandan Kewirausahaan.Kementerian Koordinator bidang Perekonomian untukKegiatan tahun 2015.

c. 2 (dua) orang Pegawai Tidak Tetap Bidang Tenaga Lainnya (Prarnubakti)pada Keasdepan Pengembangan Iklim Investasi.Kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan minimal SLTAlsederajat, antara lain:1. Laki-lakilPerempuan;2. Pendidikan SLTAls ederaj at;3. Memiliki Motivasi Kerja yang baik;4. Memiliki kemarnpuan dalam bidang Administrasi Umum;5. Merniliki Pengalarnan Kerja;6. Marnpu bekerja sarna dalam Tim atau bekerja secara mandiri.

b. 1 (satu) orang Pegawai Tidak Tetap Bidang Adminisrrasi Umum padaKeasdepan Pengembangan Lklim lnvestasi.Kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan minimal D-IITlsederajat, antara lain:1. Laki-lakilPerempuan;2. Pendidikan D-rIIIsederajat;3. Merniliki Motivasi Kerja yang baik;4. Merniliki kemampuan dalam bidang Administrasi;5. Merniliki Pengalaman Kerja;6. Mernaharni Bahasa Inggris;7. Mampu bekerja sarna dalam Tim atau bekerja secara mandiri.

ID. PEGAWAITIDAK TETAP ANALISIS EKONOMI, PEGAWAI TIDAKTETAP BIDANG AD]\tUNISTRASI UMUM DAN PEGAWAl TIDAKTETAP TENAGA LAINNYA (pRAMUBAKTI) YANG DIBUTUHKAN,ANTARA LAIN:a 1 (satu) orang Pegawai Tidak. Tetap Bidang Analisis Ekono:mi pada

Keasdepan Pengembangan Iklim lnvestasi.Kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan :minimal Strata Satu/S 1 antara lain:1. Laki-laki/Perempuan;2. Strata Satu/S 1Manajemen Bisnis, Ekonomi, Hukum, Kornunikasi;3. Merniliki Motivasi Kerja yang baik;4. Memiliki kemampuan dalam bidang Administrasi;5. Memiliki Pengalaman Kerja;6. Aktif dibidang Komunikasi dan Bahasa Inggris;7. Mampu bekerja sarna dalam tim atau bekerja secara independent.

Radix Siswo Purwono

Jakarta, Agustus 2014Asisten Deputi

Pengembaogan Ik1im Investasi

~=

a. Menyimpan (mengarsipkan) surat-surat dan dokumentasi kegiatan yangterkait dengan kegiatan Pengembangan Iklim Investasi;

b. Menggandakan (foto kopi) surat/dokumen/bahan-bahan dalam rangkamendukung kegiatan Keasdepan Pengembangan lklim Investasi, Deputi VMenko Perekonomian khususnya dalam rangka Koordinasi PengembanganIklim Investasi;

c. Mengirirnlmengkonfirmasi Undangan dalam rangka rapat/workshop/FGDKeasdepan Pengembangan Iklim Investasi;

d. Memperiapkan ruangan/konsumsi/absensi dalam rangka rapat /worksbopIFGD Keasdepan Pengembangan Iklim Investasi

e. Mempersiapkan dan menyampaiakan dokumen-dokumen penggunaanAnggaran dalam rangka melaksanakan Kegiatan KeasdepanPengembangan Iklim Investasi ke P2K.

3. Untuk Pegawai Tidak Tetap Bidang Tenaga Lainnya (Pram ubakti),meliputi:

a. Menangani administrasi surat menyurat dan dokumentasi kegiatan yangterkait dengan kegiatan Pengembangao Iklim Investasi;

b. Membantu kegiatan Keasdepan Pengembangan Iklim lnvestasi, Deputi VMenko Perekonornian khususnya dalam rangka Koordinasi PengembanganIk1im Investasi;

c. Mendukung semua kegiatan Pengembangan Iklim Investasi;d. Membantu daIam penyeJenggaraan Workshop/Seminar dan kegiatan lain

dalam rangka Pengembangan Iklim Investasi;e. Membantu Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan dan melaporkannya

ke penanggung jawab Pengembangan Iklim Investasi.

2. Untuk Pegawai Tidak Tetap Bidang Administrasi, meliputi:

d. Membantu dalam penyelenggaraan Workshop/Seminar dan kegiatan laindalam rangka Pengembangan Iklim Investasi;

e. Menyusuo laporan pelaksanaan kegiatan dan meJaporkannya kepenanggung jawab Pengembangao lklim Investasi;

· .'.

KOOE:

UKM 05-10,

UKM 05-11,

DAN

UKM 05-12

TAHUN ANGGARAN 2015


PENGEMBANGAN KEWIRAUSAHAAN, KOPERASI DAN UK.M



Untuk melaksanakan kegiatan tersebut dibutuhkan biaya sesuai anggaran Tahun2015 sebagai berikut:a. 2 (dua) Pegawai Tidak Tetap Bidang Analisis Ekonomi Keasdepan

Pengembangan Kewirausahaan, Koperasi dan UKM: 2 orang x 12 bin x Rp.3.500.000 = Rp. 84.000.000;

b. 1 (Satu) Pegawai Tidak Tetap Bidang Administrasi Umum pada KeasdepanPengembangan Kewirausahaan, Koperasi dan UKM: I orang x 12 bin x Rp.3.000.000 = Rp. 36.000.000;

c. 2 (dua) pegawai tidak tetap Bidang Tenaga Lainnya (Pramubakti) padaKeasdepan Pengembangan Kewirausahaan, Koperasi dan UKM 2 orang x x 12bin x Rp. 2.700.000 = Rp. 64.800.000;

n. BIAYA YANG DffiUTUBKAN

Untuk membantu tugas Kedeputian Bidang Koordinasi Perniagaan danKewirausahaan demi peningkatan produktifitas, kelancaran dan efektifitas kegiatanyang dilaksanakan pada Keasdepan Pengembangan Kewirausahaan, Koperasi danUKM membutuhkan sejumlah Peawai Tidak Tetap. Sejumlah Pegawai TidakTetap yang dimaksud meliputi:

- 2 (dua) pegawai tidak tetap bidang Analisis Ekonomi pada KeasdepanPengembangan Kewirausahaan, Koperasi dan UKM jangka waktu 2 Januari20] 5 s.d 31 Desember 20 15;

- I (Satu) pegawai tidak tetap bidang admin istrasi umum pada KeasdepanPengembangan Kewirausahaan, Koperasi dan UKM dengan jangka waktu 2Januari 2015 s.d 31 Desember2015.

2 (dua) pegawai tidak tetap Bidang Tenaga Lainnya (Pramubakti) padaKeasdepan Pengembangan Kewirausahaan, Koperasi dan UKM dengan jangkawaktu 2 Januari 2015 s.d 31 Desember 2015.

I. LATARBELAKANG



Asisten Deputi Pengembangan Kewirausahaan ,Koperasi dan UKM.

a. 2 (dua) orang Pegawai Tidak Tetap BidangAnalisis Ekonomi Keasdepan PengembanganKewirausahaan Koperasi dan UKM;

b. I(satu) orang Pegawai Tidak Tetap BidangAdministrasi Umum Keasdepan PengembanganKewirausahaan Koperasi dan UKM;

c. 2 (dua) orang Pegawai Tidak Tetap Bidang TenagaLainnya (pramubakti)


KEASDEPAN PENGEMBANGAN KEWIRAUSAHAAN, KOIPERASI DAN UKMKEDEPUTIAN BIDANG PERNIAGAAN DAN KEWIRAUSAHAAN

Kementerian Koordinasi Bidang PerekonomianKEMENTERIAN

UNIT ESELON I

PROGRAM

UNlT ESELON II


I. Untuk Pegawai Tidak Tetap Bidang Analisis Ekonomi, meliputi:


IV. RUANG LINGKUP KERJA:Bekerja di Keasdepan Pengembangan Kewirausahaan, Koperasi dan UKM padaKedeputian Perniagaan dan Kewirausahaan,Kementerian Koordinator bidangPerekonom ian untuk Kegiatan tahun 2015.

c. 2 (dua) orang Pegawai Tidak Tetap Bidang Tenaga Lainnya (Pramubakti)pada Keasdepan Pengembangan Kewirausahaan, Koperasi dan UKM.Kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan minimal SLTAIsederajat, antara lain:I. Laki-laki/Perernpuan ;2. Pendidikan SLTAIsederajat;3. Merniliki Motivasi Kerja yang baik;4. Merniliki kemampuan dalam bidang Administrasi Umum;5. Memiliki Pengalaman Kerja;6. Mampu bekerja sarna dalam Tim atau bekerja secara mandiri.

m. PEGAWAI TIDAK TETAP ANALISIS EKONOMI, PEGAWAI TIDAKTET AP BIDANG ADMINISTRASI UMUM DAN PEGA WAI TIDAKTETAP TENAGA LAINNYA (PRAMUBAKTI) YANG nffiUTUHKAN,ANTARA LAIN :

a. 2 (dua) orang Pegawai Tidak Tetap Bidang Analisis Ekonomi padaKeasdepan Pengembangan Kewirausahaan, Koperasi dan UKM.Kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan minimal Strata SatuJS1 antara lain:1. Laki-laki/Perempuan;2. Strata SatuiS 1Manajemen Bisnis, Ekonomi, Hukum, Komunikasi;3. Memiliki Motivasi Kerja yang baik;4. Memiliki kemampuan dalam bidang Adrninistrasi;5. Memiliki Pengalaman Kerja;6. Aktif dibidang Komunikasi dan Bahasa Inggris;7. Mampu bekerja sarna dalarn tim atau bekerja secara independent.

b. 1 (satu) orang Pegawai Tidak Tetap Bidang Administrasi Umum padaKeasdepan Pengembangan Kewirausahaan, Koperasi dan UKM.Kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan minimal D-lIlIsederajat, antara lain:I. Laki-laki/Perernpuan ;2. Pendidikan 0-Ollsederajat;3. Memiliki Motivasi Kerja yang baik;4. Memiliki kemampuan dalam bidang Administrasi;5. Memiliki Pengalarnan Kerja;6. Mernahami Bahasa lnggris;7. Mampu bekerja sarna dalam Tim atau bekerja secara mandiri.

a. MenganaLisis permasaJahan yang terkait dengan Pengembangan Wirausaha,Koperasi dan UKM;

b. Membantu kegiatan Keasdepan Pengernbangan Kewirausahaan, Koperasidan UKM, Deputi V Menke Perekonomian khususnya dalam rangkaKoordinasi Kebijakan Pengembangan Wirausaha, Koperasi dan UKM;

c. Mendukung semua kegiatan dalam rangka Pengembangan Wirausaha,Koperasi dan UKM;

I Wayan Dwi Ardana

Jakarta, 22- Desember 2014Asisten Deputi Pengembangan Kewirausahaan,

Koperasi dan UKM

a. Menyimpan (mengarsipkan) surat-surat dan dokumentasi kegiatan yangterkait dengan kegiatan Pengembangan Kewirausahaan, Koperasi danUKM;

b. Menggandakan (foto kopi) surat/dokumen/bahan-bahan dalam rangkamendukung kegiatan Keasdepan Pengembangan Kewirausahaan, Koperasidan UKM, Deputi V Menko Perekonomian khususnya dalam rangkaKoordinasi Pengembangan Kewirausahaan, Koperasi dan UKM;

c. Mengirim/mengkonfirmasi Undangan dalam rangka rapatiworkshoplFGDKeasdepan Pengembangan Kewirausahaan, Koperasi dan UKM;

d. Memperiapkan ruangan/konsumsi/absensi dalam rangka rapat /workshop/FGD Keasdepan Pengembangan Kewirausahaan, Koperasi dan UKM

e. Mempersiapkan dan menyampaiakan dokurnen-dokumen penggunaanAnggaran dalam rangka melaksanakan Kegiatan KeasdepanPengembangan Kewirausahaan, Koperasi dan UKM ke P2K.

3. Untuk Pegawai Tidak Tetap Bidang Tenaga Laionya (Pramubakti),meliputi:

a. Menangani administrasi surat menyurat dan dokumentasi kegiatan yangterkait dengan kegiatan Persaingan Usaha dan Perlindungan Konsumen;

b. Membantu kegiatan Keasdepan Pengembangan Kewirausahaan, Koperasidan UKM, Deputi V Menko Perekonomian khususnya dalam rangkaKoordinasi Pengembangan Kewirausahaan, Koperasi dan UKM;

c. Mendukung semua kegiatan Pengembangan Kewirausahaan, Koperasi danUKM;

d. Membantu dalam penyelenggaraan Workshop/Seminar dan kegiatan laindalam rangka Pengembangan Kewirausahaan, Koperasi dan UKM;

e. Membantu Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan dan melaporkannya kepenanggungjawab Pengembangan Kewirausahaan, Koperasi dan UKM.

2. Untuk Pegawai Tidak Tetap Bidang Administrasi, meliputi:

d. Membantu dalam penyelenggaraan Workshop/Seminar dan kegiatan laindalam rangka Pengembangan Wirausaha, Koperasi dan UKM;

e. Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan dan melaporkannya kepenanggung jawab Pengembangan Wirausaha, Koperasi dan UKM;

· .

kooe: ln05-01 dan ln05-02 - ekon.go.id · biaya yang dffiutuhkan untuk membantu tugas kedeputian...

Documents