indikator kinerja individu -...

15
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU 1. JABATAN : Sekretariat Dinsos Kabupaten Sampang 2. TUGAS : Merencanakan, melaksanakan, mengkoordinasikan dan mengendalikan kegiatan administrasi umum, kepegawaian, perlengkapan, penyusunan program, hubungan masyarakat, protokol dan keuangan. 3. FUNGSI : a. pengelolaan dan pelayanan administrasi umum; b. pengeloaan administrasi kepegawaian dan pembinaan sumber daya manusia; c. pengelolaan administrasi keuangan; d. pengelolaan urusan rumah tangga, hubungan masyarakat dan protokol; e. pengelolaan administrasi perlengkapan; f. pengelolaan surat menyurat, kearsipan dan perpustakaan; g. pembinaan organisasi dan tatalaksana Dinas; h. pelaksanaan monitoring dan evaluasi organisasi dan tatalaksana Dinas; i. pelaksanaan koordinasi penyusunan perundang-undangan; j. pelaksanaan koordinasi penyusunan program, rencana anggaran, pengelolaan keuangan serta mempertanggungjawabkan pelaksanaannya; k. pelaksanaan koordinasi penyelesaian masalah hukum (non yudisial); l. pelaksanaan koordinasi perencanaan jaringan teknologi informasi dan pemeliharaannya (maintenance); m. pelaksanaan koordinasi penyelenggaraan tugas-tugas bidang; n. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Kepala Dinas yang berkaitan dengan tugas dan fungsinya. SASARAN/KINERJA UTAMA INDIKATOR KINERJA UTAMA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA 1. Meningkatnya Pelayanan Administrasi Perkantoran - Persentase pemenuhan kebutuhan administrasi perkantoran Jumlah Pemenuhan kebutuhan Administrasi Kantor Jumlah Pemenuhan kebutuhan Administrasi Kantor yang dilaksanakan RKA DPA 2. Meningkatnya sarana dan prasarana aparatur - Persentase sarana dan prasarana aparatur dalam kondisi baik Jumlah Sarana dan Prasarana dalam kondisi baik Jumlah sarana dan prasarana yang dimiliki Dokumen Inventaris Aset

Upload: buidat

Post on 09-Apr-2019

234 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

1. JABATAN : Sekretariat Dinsos Kabupaten Sampang 2. TUGAS : Merencanakan, melaksanakan, mengkoordinasikan dan mengendalikan kegiatan administrasi

umum, kepegawaian, perlengkapan, penyusunan program, hubungan masyarakat, protokol dan keuangan.

3. FUNGSI : a. pengelolaan dan pelayanan administrasi umum; b. pengeloaan administrasi kepegawaian dan pembinaan sumber daya manusia; c. pengelolaan administrasi keuangan; d. pengelolaan urusan rumah tangga, hubungan masyarakat dan protokol; e. pengelolaan administrasi perlengkapan; f. pengelolaan surat menyurat, kearsipan dan perpustakaan; g. pembinaan organisasi dan tatalaksana Dinas; h. pelaksanaan monitoring dan evaluasi organisasi dan tatalaksana Dinas; i. pelaksanaan koordinasi penyusunan perundang-undangan; j. pelaksanaan koordinasi penyusunan program, rencana anggaran, pengelolaan keuangan serta

mempertanggungjawabkan pelaksanaannya; k. pelaksanaan koordinasi penyelesaian masalah hukum (non yudisial); l. pelaksanaan koordinasi perencanaan jaringan teknologi informasi dan pemeliharaannya

(maintenance); m. pelaksanaan koordinasi penyelenggaraan tugas-tugas bidang; n. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Kepala Dinas yang berkaitan dengan tugas dan

fungsinya.

SASARAN/KINERJA UTAMA INDIKATOR KINERJA UTAMA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA

1. Meningkatnya Pelayanan

Administrasi Perkantoran

- Persentase pemenuhan kebutuhan administrasi perkantoran

Jumlah Pemenuhan kebutuhan Administrasi Kantor

Jumlah Pemenuhan kebutuhan Administrasi Kantor yang dilaksanakan

RKA – DPA

2. Meningkatnya sarana dan

prasarana aparatur

- Persentase sarana dan prasarana aparatur dalam kondisi baik

Jumlah Sarana dan Prasarana dalam kondisi baik

Jumlah sarana dan prasarana yang dimiliki

Dokumen Inventaris Aset

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

1. JABATAN : Kepala Sub Bagian Umum Dinsos Kabupaten Sampang

2. TUGAS : a. melaksanakan penerimaan, pendistribusian dan pengiriman surat, penggandaan naskah dinas, kearsipan dan perpustakaan;

b. melaksanakan urusan rumah tangga dan keprotokolan; c. melaksanakan tugas bidang hubungan masyarakat; d. menyusun perencanaan dan pelaksanaan urusan kepegawaian; e. melaksanakan penyusunan kebutuhan perlengkapan, pengadaan, perawatan perlengkapan

kantor dan pengamanan; f. membantu penyelesaian masalah hukum di luar pengadilan (non yudisial); g. menyiapkan bahan penataan kelembagaan, ketatalaksanaan dan perundang-undangan; h. menyiapkan bahan perencanaan jaringan teknologi informasi dan pemeliharaannya

(maintenance); dan i. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Sekretaris.

SASARAN/KINERJA UTAMA INDIKATOR KINERJA UTAMA PENJELASAN/FORMULASI

PENGHITUNGAN SUMBER

DATA

1. Penyediaan Jasa Surat Menyurat

- Persentase Surat yang Dikirim tepat waktu

Jumlah surat yang dikirim

Jumlah surat keluar

RKA – DPA

2. Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air dan Listrik

- Persentase Jumlah jasa Komunikasi, air, listrik

Jumlah Rekening Telepon,air , Listrik yang terbayar

Jumlah Rekening Telepon, air , Listrik

RKA – DPA

3. Penyediaan Jasa Pemeliharaan dan Perizinan Kendaraan Dinas/Operasional

- Persentase Jasa Perijinan Kendaraan Dinas/Operasional

Jumlah kendaraan yang diperpanjang

Jumlah Kendaraan

RKA – DPA

4. Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor

- Persentase Gedung kantor yang terpelihara

Jasa Kebersihan Kantor yang terpelihara

Jasa Kebersihan Kantor

RKA – DPA

5. Penyediaan Alat Tulis Kantor - Persentase pemenuhan alat tulis kantor

Jumlah pemenuhan alat tulis kantor

Jumlah alat tulis kantor

RKA – DPA

SASARAN/KINERJA UTAMA INDIKATOR KINERJA UTAMA PENJELASAN/FORMULASI

PENGHITUNGAN SUMBER

DATA

6. Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan

- Persentase barang cetakan dan penggandaan

Jumlah pemenuhan barang cetakan dan penggandaan

Jumlah barang cetakan dan penggandaan

RKA – DPA

7. Penyediaan Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang-Undangan

- Persentase Surat Kabar yang terbaca

Jumlah Surat Kabar yang terbaca

Jumlah surat kabar

RKA – DPA

8. Penyediaan Makanan dan Minuman

- Persentase pemenuhan Makanan dan Minuman

Jumlah pemenuhan makanan dan minuman

Jumlah makanan dan minuman

RKA – DPA

9. Rapat-Rapat Kordinasi dan Konsultasi ke Luar Daerah

- Persentase Rapat koordinasi dan Konsultasi Luar Daerah

Jumlah rapat koordinasi dan konsultasi luar daerah

Jumlah rapat koordinasi dan konsultasi luar daerah

RKA – DPA

10. Penyediaan Jasa Tenaga Pendukung Administrasi/Teknis

- Persentase Jumlah Tenaga Kontrak Daerah

Jumlah Tenaga kontrak daerah yang ada

Jumlah tenaga kontrak daerah

RKA – DPA

11. Rapat-rapat Koordinasi dan Konsultasi Dalam Daerah

- Persentase Rapat Koordinasi dan Konsultasi Dalam Daerah

Jumlah rapat koordinasi dan konsultasi dalam daerah

Jumlah rapat koordinasi dan konsultasi dalam daerah

RKA – DPA

12. Pengadaan Perlengkapan Gedung/Kantor

- Persentase Perlengkapan Kantor

Jumlah perlengkapan kantor

Jumlah perlengkapan kantor

RKA – DPA

13. Pengadaan Meubeulair - Persentase Meja dan Kursi Jumlah meja dan kursi

Jumlah meja dan kursi

RKA – DPA

14. Pengadaan Komputer - Persentase Komputer dan printer

Jumlah komputer dan printer

Jumlah komputer dan printer

RKA – DPA

SASARAN/KINERJA UTAMA INDIKATOR KINERJA UTAMA PENJELASAN/FORMULASI

PENGHITUNGAN SUMBER

DATA

15. Pemeliharaan Rutin/Berkala Gedung Kantor

- Persentase Gedung kantor yang terpelihara

Jumlah gedung kantor yang terpelihara

Jumlah Gedung kantor

RKA – DPA

16. Pemeliharaan Rutin/Berkala Kendaraan Dinas/Operasional

- Persentase Kendaraan Dinas yang terpelihara

Jumlah kendaraan dinas yang terpelihara

Jumlah kendaraan dinas

RKA – DPA

17. Pemeliharaan Rutin/ Berkala Perlengkapan Gedung Kantor

- Persentase Peralatan dan Perlengkapan Gedung Kantor

Jumlah peralatan dan perlengkapan gedung kantor

Jumlah gedung kantor

RKA – DPA

18. Pendidikan dan Pelatihan Formal

- Persentase pegawai yang megikuti pelatihan formal

Jumlah pegawai yang mengikuti pelatihan formal

Jumlah pegawai

RKA – DPA

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

1. JABATAN : Kepala Sub Bagian Keuangan dan Program Dinsos Kabupaten Sampang 2. TUGAS : a. menghimpun data dan menyiapkan bahan koordinasi penyusunan program;

b. melaksanakan pengolahan data; c. melaksanakan perencanaan program; d. menghimpun data, menyusun Rencana Strategis Dinas dan evaluasinya; e. melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Sekretaris Dinas sesuai dengan bidang

tugasnya. f. menyiapkan bahan perencanaan sistem penganggaran dan kebijakan; g. menyiapkan bahan monitoring serta evaluasi organisasi dan pelaporan; h. menyusun Laporan Capaian Program Kegiatan; i. melaksanakan pengelolaan keuangan termasuk pembayaran gaji pegawai; j. melaksanakan koordinasi pelaksanaan kegiatan termasuk penyelesaian rekomendasi hasil

pengawasan; k. melaksanakan pengelolaan akuntansi keuangan; l. melaksanakan pengadministrasian dan penatausahaan keuangan; m. menyusun laporan pertanggungjawaban atas pelaksanaan pengelolaan keuangan; dan n. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Sekretaris.

SASARAN/KINERJA UTAMA INDIKATOR KINERJA UTAMA PENJELASAN/FORMULASI

PENGHITUNGAN SUMBER DATA

1. Penyusunan Laporan Capaian

Kinerja dan Ikhtisar Realisasi Kinerja OPD

- Persentase Laporan Tepat Waktu Jumlah Laporan tepat waktu

Jumlah Laporan yang disusun

RKA - DPA

2. Penyusunan Laporan Keuangan

Semesteran

- Persentase Laporan tepat waktu

Jumlah Laporan keuangan

semesteranyang dilaporan tepat waktu Jumlah Laporan keuangan

yang disusun

RKA - DPA

SASARAN/KINERJA UTAMA INDIKATOR KINERJA UTAMA PENJELASAN/FORMULASI

PENGHITUNGAN SUMBER DATA

3. Penyusunan Pelaporan Keuangan

Akhir Tahun

- Persentase laporan tepat waktu Jumlah Laporan keuangan akhir tahun

yang dilaporan tepat waktu Jumlah Laporan keuangan akhir tahun

yang disusun

RKA - DPA

4. Penyusunan Renja, RKA - OPD

dan DPA - OPD

- Persentase Penyusunan tepat

waktu

Jumlah penyusuan Renja, RKA − OPD dan DPA − OPD tepat waktu

Jumlah Renja, RKA − OPD dan DPA − OPD yang disusun

RKA - DPA

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

1. JABATAN : Kepala Bidang Pelayanan dan Rehabilitasi Sosial Dinsos Kabupaten Sampang 2. TUGAS : merencanakan, melaksanakan, mengkoordinasikan dan mengendalikan kegiatan Bidang Pelayanan

dan Rehabilitasi Sosial

3. FUNGSI : a. penyiapan bahan perumusan kebijakan teknis pembinaan dan pengembangan kegiatan pelayanan dan rehabilitasi sosial;

b. penyusunan rencana program dan anggaran Bidang Pelayanan dan Rehabilitasi Sosial; c. pelaksanaan kebijakan teknis Bidang Pelayanan dan Rehabilitasi Sosial; d. pengkoordinasian, pengendalian, dan pengawasan pelaksanaan program dan kegiatan Bidang

Pelayanan dan Rehabilitasi Sosial; dan e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Kepala Dinas.

SASARAN/KINERJA UTAMA INDIKATOR KINERJA

UTAMA PENJELASAN/FORMULASI

PENGHITUNGAN SUMBER DATA

1. Meningkatnya penanganan terhadap

pelayanan dan rehabilitasi terhadap

PMKS

- Persentase PMKS yang mendapat Pelayanan Rehabilitasi

Jumlah PMKS yang mendapatkan

pelayanan rehabilitasi

Jumlah PMKS

Data PMKS

- Persentase Anak Terlantar yang mendapat Pembinaan

Jumlah anak terlatar yang mendapatkan pembinaan

Jumlah PMKS

Data PMKS

- Persentase Penyandang cacat dan ex trauma yang mendapat pembinaan

Jumlah penyandang cacat dan eks trauma

yang mendapat pembinaan

Jumlah PMKS

Data PMKS

- Prosentase pemberdayaan PMKS

Jumlah Pemberdayaan PMKS

Jumlah PMKS

Data PMKS

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

1. JABATAN : Seksi Pelayanan dan Rehabilitasi Sosial Anak dan Lanjut Usia Dinsos Kabupaten Sampang 2. TUGAS : a. menyusun program Pelayanan dan Rehabilitasi Sosial Anak dan Lanjut Usia;

b. melaksanakan Pelayanan dan Rehabilitasi Sosial terhadap anak terlantar, anak yang berhadapan dengan hukum, anak yang dieksploitasi, balita terlantar, anak nakal dan anak jalanan;

c. melaksanakan Pelayanan dan Rehabilitasi Sosial terhadap lanjut usia terlantar, lanjut usia korban tindak kekerasan, pekerja migran terlantar, korban bencana sosial, eks penyakit kronis dan keluarga bermasalah sosial psikologis;

d. melaksanakan pelayanan dan pembinaan terhadap organisasi lanjut usia (Gerontologi, PWRI dan lain-lain) serta melaksanakan penanganan Penyandang Masalah Kesejahteraan Sosial (PMKS), penanganan lingkungan pondok sosial dan daerah kumuh;

e. melaksanakan pembinaan dan memfasilitasi proses pengangkatan anak; dan f. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh bidang sosial sesuai dengan bidang tugasnya.

SASARAN/KINERJA UTAMA INDIKATOR KINERJA

UTAMA PENJELASAN/FORMULASI

PENGHITUNGAN SUMBER DATA

1. Terlaksananya Pelatihan

keterampilan dan praktek

belajar kerja bagi anak terlantar

- Persentase Anak terlantar

yang dilatih

Jumlah anak terlatar yang mendapatkan pembinaan

Jumlah PMKS

RKA-DPA

2. Terlaksananya Pendidikan dan

pelatihan bagi penyandang

cacat dan eks trauma

- Persentase penyandang

cacat yang di beri bantuan

Jumlah Penyandang cacat yang

diberi bantuanJumlah PMKS

RKA-DPA

3. Terlaksananya Pendataan

PMKS dan PSKS

- Prosentase database

PMKS dan PSKS

Data base PMKS dan PSKS

RKA-DPA

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

1. JABATAN : Kepala Seksi Pelayanan dan Rehabilitasi Sosial Penyandang Tuna Sosial dan Penyandang Cacat Dinsosnakertrans Kabupaten Sampang

2. TUGAS : a. menyusun program pelayanan dan rehabilitasi sosial penyandang tuna sosial dan penyandang cacat.

b. melaksanakan pelayanan rehabilitasi dan bantuan sosial terhadap wanita tuna susila, pengemis, gelandangan, gelandangan psikotik, korban narkoba, eks narapidana dan penyandang cacat.

c. melaksanakan pelayanan dan rehabilitasi sosial terhadap penyandang cacat tubuh, cacat netra, cacat rungu wicara dan cacat mental; dan

d. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Pelayanan dan Rehabilitasi Sosial.

SASARAN/KINERJA UTAMA INDIKATOR KINERJA

UTAMA PENJELASAN/FORMULASI

PENGHITUNGAN SUMBER DATA

1. Pelayanan psikososial bagi

PMKS di trauma centre

termasuk bagi korban bencana

- Persentase PMKS yang

mendapatkan pelayanan Psikososial

Jumlah PMKS yang mendapatkan

pelayanan psikososial

Jumlah PMKS

RKA-DPA

2. Pelatihan keterampilan

berusaha bagi lanjut usia

potensial

- Persentase Lansia yang

dilatih

Jumlah lansia yang

dilatihJumlah PMKS

RKA-DPA

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

1. JABATAN : Bidang Pemberdayaan Sosial Dinsos Kabupaten Sampang 2. TUGAS : merencanakan, melaksanakan, mengkoordinasikan dan mengendalikan kegiatan Bidang

Pemberdayaan Sosial. 3. FUNGSI : a. penyiapan bahan perumusan kebijakan pembinaan dan pengembangan kegiatan Pemberdayaan

Sosial; b. penyusunan rencana program dan anggaran Bidang Pemberdayaan Sosial; c. pelaksanaan kebijakan teknis Bidang Pemberdayaan Sosial; d. pengkoordinasian, pengendalian, dan pengawasan pelaksanaan program dan kegiatan Bidang

Pemberdayaan Sosial; dan e. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan sesuai dengan bidang tugasnya.

SASARAN/KINERJA UTAMA INDIKATOR KINERJA UTAMA PENJELASAN/FORMULASI

PENGHITUNGAN SUMBER DATA

1. Meningkatnya Pemberdayaan

Kelembagaan Kesejahteraan

Sosial

- Sarana sosial seperti panti

asuhan, panti rehabilitasi

dan rumah singgah

Jumlah sarana Sosial

Dinas Sosial

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

1. JABATAN : Kepala Seksi Pemberdayaan Kelembagaan Sosial Dinsos Kabupaten Sampang 2. TUGAS : a. menyusun program Pemberdayaan Kelembagaan Sosial;

b. melaksanakan pembinaan terhadap lembaga keagamaan; c. melaksanakan pembinaan terhadap lembaga sosial, organisasi sosial, Yayasan Sosial, Karang

Taruna, Tenaga Kesejahteraan Sosial Kecamatan, Lembaga Konsultasi Kesejahteraan Keluarga, Pekerja Sosial Masyarakat, Palang Merah Indonesia dan kerjasama dunia usaha;

e. melaksanakan pembinaan kesetiakawanan sosial, kepahlawanan, pemeliharaan Taman Makam Pahlawan dan pembinaan organisasi pejuang;

f. melaksanakan pelestarian dan penanaman nilai - nilai kesetiakawanan sosial kepada generasi muda, pelajar, mahasiswa, guru dan masyarakat;

g. memfasilitasi penganugerahan gelar, tanda jasa dan tanda kehormatan; dan h. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Pemberdayaan Sosial.

SASARAN/KINERJA UTAMA INDIKATOR KINERJA

UTAMA PENJELASAN/FORMULASI

PENGHITUNGAN SUMBER DATA

1. Pelatihan ketrampilan berusaha bagi

Fakir Miskin, Komunitas Adat

Terpencil (KAT) dan Penyandang

Masalah Kesejahteraan Sosial

(PMKS) Lainnya

- Persentase Keluarga

Miskin yang menerima bantuan

Jumlah Keluarga miskin yang

menerima bantuan Jumlah keluarga miskin

Dinas Sosial

2. Kualitas SDM Kesejahteraan Sosial

Masyarakat

- Prosentase karang taruna

yang diberi pelatihan dan bantuan

Jumlah karang taruna yang

diberi pelatihan dan bantuan

Jumlah Karang taruna

Dinas Sosial

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

1. JABATAN : Bidang Bantuan Sosial dan Perlindungan Sosial Dinsos Kabupaten Sampang 2. TUGAS : merencanakan, melaksanakan, mengkoordinasikan dan mengendalikan kegiatan Bidang Bantuan

Sosial dan Perlindungan Sosial. 3. FUNGSI : a. penyiapan bahan perumusan kebijakan teknis pembinaan dan pengembangan kegiatan Bantuan

Sosial dan Perlindungan Sosial; b. penyusunan rencana program dan anggaran Bidang Bantuan Sosial dan Perlindungan Sosial; c. pelaksanaan kebijakan teknis Bidang Bantuan Sosial dan Perlindungan Sosial;

d. pengkoordinasian, pengendalian, dan pengawasan pelaksanaan program dan kegiatan Bidang Bantuan Sosial dan Perlindungan Sosial; dan

e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Kepala Dinas.

SASARAN/KINERJA UTAMA

INDIKATOR KINERJA UTAMA PENJELASAN/FORMULASI

PENGHITUNGAN SUMBER DATA

1. Meningkatnya Bantuan

Sosial dan Perlindungan

Sosial

- Korban Bencana yang tertangani

selama masa Tanggap Darurat

Jumlah Korban bencana yang

tertangani selama masa tanggap darurat

Dinas Sosial

- Jumlah PMKS yang mendapat

program bantuan dan perlindungan sosial

Jumlah PMKS yang mendapatkan

Program bantuan dan perlindungan Sosial

Jumlah PMKS

Dinas Sosial

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

1. JABATAN : Kepala Seksi Bantuan Sosial dan Korban Bencana Dinsos Kabupaten Sampang 2. TUGAS : a. menyusun program penanggulangan dan bantuan korban bencana alam;

b. mengumpulkan dan mengolah data penyusunan dan pelaporan pemberian bantuan sosial dan korban bencana alam;

c. menyelenggarakan pemberdayaan masyarakat terhadap kesiap siagaan bencana; d. melaksanakan pemberian bantuan sosial kepada individu terlantar (fakir miskin), korban

bencana alam, rehabilitasi sosial bagi korban bencana alam, konflik sosial, korban tindak kekerasan dan pekerja migran; dan

e. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Bantuan Sosial dan Perlindungan Sosial

SASARAN/KINERJA UTAMA INDIKATOR KINERJA UTAMA PENJELASAN/FORMULASI

PENGHITUNGAN SUMBER DATA

1. Terlaksananya Penanganan

masalah-masalah strategis

yang menyangkut tanggap

cepat darurat dan kejadian

luar biasa

- Kebijakan atau tindakan untuk

menangani masalah - masalah strategi yang menyangkut tanggap cepat darurat dan kejadian luar biasa

Kebijakan dan tindakan selama masa bencana

Dinas Sosial

2. Terlaksananya Pemantauan

dan penyampaian bahan

pokok keluarga miskin

- Prosentase laporan pemantauan

cepat dan tepat waktu

Jumlah laporan pemantauan

tepat waktu

Jumlah laporan pemantauan

Dinas Sosial

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

1. JABATAN : Kepala Seksi Pengelolaan Sumber Dana Sosial dan Jaminan Sosial Dinsos Kabupaten Sampang 2. TUGAS : a. menyusun program pengelolaan sumber dana sosial dan jaminan sosial;

b. mengumpulkan dan mengolah data serta menginventarisir program jaminan sosial dalam lingkup bidang sosial;

c. melakukan program pembinaan dan pengawasan organisasi sosial masyarakat dan sumbangan sosial;

d. melakukan pengelolaan bantuan dana sosial dan jaminan sosial dari pusat dan provinsi; e. mengkoordinasikan dan memantau pemberian jaminan sosial bagi masyarakat; f. melakukan program pembinaan dan pengawasan pada penerima jaminan sosial; g. melaksanakan pembinaan, perijinan dan pemantauan pengumpulan/ pengelolaan sumber dana

sosial; h. melaksanakan perlindungan kepada masyarakat rentan mandiri sektor informal melalui

kepesertaan asuransi kesejahteraan sosial; i. melakukan program pengentasan kemiskinan melalui Program Keluarga Harapan, bantuan

beras miskin (beras sejahtera), Kartu Keluarga Sejahtera, Kartu Indonesia Sehat, Kartu Indonesia Pintar; dan

j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Bantuan Sosial dan Perlindungan Sosial

SASARAN/KINERJA UTAMA INDIKATOR KINERJA UTAMA PENJELASAN/FORMULASI

PENGHITUNGAN SUMBER DATA

Pengelolaan Rumah singgah bagi pendamping penderita, rujukan keluarga miskin

- Persentase jumlah pendamping yang dapat ditampung terhadap jumlah pendamping rujukan yang ada

Jumlah pendamping rujukan yang ditampung

Jumlah pendamping rujukan keluarga miskin

Dinas Sosial

Peningkatan kemampuan petugas dan pendamping sosial pemberdayaan fakir miskin, KAT dan penyandang cacat

- Jumlah Keluarga Penerima Manfaat (KPM) bersyarat

Keluarga penerima manfaat (KPM) bersyarat

Dinas Sosial

Terlaksananya Verifikasi dan Validasi Jaminan Kesehatan Nasional

- Verifikasi dan Validasi data PBI JKN Data Verifikasi dan validasi data PBI JKN

Dinas Sosial

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

( I K I )

DINAS SOSIAL KABUPATEN SAMPANG

TAHUN 2017