dokumen standar kompetensi teknis pegawai … filedinas perumahan, permukiman, dan pertanahan...
TRANSCRIPT
DOKUMEN STANDAR KOMPETENSI TEKNISPEGAWAI NEGERI SIPIL
DINAS PERUMAHAN, PERMUKIMAN DAN PERTANAHANKABUPATEN BULELENG
PEMERINTAH KABUPATEN BULELENG2017
1
BAB IINFORMASI UNIT ORGANISASI
A. Nama OrganisasiDinas Perumahan, Permukiman, dan Pertanahan Kabupaten Buleleng
B. Tugas dan FungsiTugas :
Dinas Perumahan, Permukiman dan Pertanahan, Kabupaten Buleleng mempunyai tugasmembantu Bupati melaksanakan Urusan Pemerintahan di bidang Perumahan, Permukiman danPertanahan.
Fungsi:
Untuk melaksanakan tugas di atas, Dinas Perumahan, Permukiman dan PertanahanKabupaten Buleleng menyelenggarakan fungsi :
1. perumusan kebijakan di bidang Perumahan, Permukiman dan Pertanahan;2. pelaksanaan kebijakan bidang Perumahan, Permukiman dan Pertanahan;3. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan di bidang Perumahan, Permukiman dan Pertanahan;4. pelaksanaan administrasi Dinas Perumahan, Permukiman dan Pertanahan;5. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Bupati.
2
C. Peta Jabatan di Lingkungan Dinas Perumahan, Permukiman, dan PertanahanKabupaten Buleleng
KEPALA DINAS
Kelompok JabatanFungsional
KasubbagPerencanaan
KasubbagUmum dan Keuangan
Sekretaris
Kepala BidangPerumahan dan
Permukiman
Kepala Bidang RuangTerbuka Hijau
Kepala BidangPertanahan
Kepala SeksiPerumahan
Kepala SeksiPenataan Ruang
Terbuka Hijau
Kepala SeksiSurvei, Pengukuran
dan Pemetaan
Kepala SeksiPermukiman
Kepala SeksiPemeliharaan Ruang
Terbuka Hijau
Kepala SeksiFasilitasi Pengadaan
Tanah
Kepala SeksiPerencanaan
Perumahan danPermukiman
Kepala Seksi Paralatandan Pemeliharaan
Sarana dan PrasaranaRTH
Kepala SeksiPenataan dan
Penyelesaian SengketaPertanahan
Kepala Unit Pelaksana Teknis (UPT)
3
D. Fungsi-fungsi Jabatan1. menyusun rencana kegiatan dan merumuskan kebijakan operasional Dinas Perumahan, Permukiman dan
Pertanahan berdasarkan kebijakan yang ditetapkan oleh Bupati serta sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku;
2. memimpin dan mendistribusikan tugas kepada bawahan;3. mengevaluasi dan menilai prestasi hasil kerja bawahan;4. merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan di bidang perumahan, permukiman, ruang
terbuka hijau dan pertanahan;5. merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidang perumahan dan
permukiman;6. merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidang ruang terbuka
hijau;7. merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidang pertanahan;8. melaksanakan pengawasan dan pengendalian terhadap seluruh pelaksanaan kegiatan Dinas Perumahan,
Permukiman dan Pertanahan;9. merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembinaan organisasi, tatalaksana dan kepegawaian Dinas
Perumahan, Permukiman dan Pertanahan serta UPT ;10. merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pengelolaan keuangan, ketatausahaan dan barang milik
daerah/ pemerintah di lingkungan Dinas Perumahan, Permukiman dan Pertanahan;11. merumuskan dan mengkoordinasikan penyusunan Rencana Strategik (RENSTRA), Indikator Kinerja Utama (IKU)
dan Survey Kepuasan Masyarakat (SKM) Dinas Perumahan, Permukiman dan Pertanahan;12. merumuskan dan mengkoordinasikan penyusunan Rencana Kerja Tahunan (RKT), Perjanjian Kerja dan Laporan
Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan (LAKIP) di lingkungan Dinas Perumahan, Permukiman danPertanahan;
13. merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan reformasi birokrasi dan system pengawasan internalpemerintah (SPIP) dilingkungan Dinas Perumahan, Permukiman dan Pertanahan;
14. merumuskan dan mengkoordinasikan penyusunan Standar Operasional Prosedur (SOP) di lingkungan DinasPerumahan, Permukiman dan Pertanahan;
15. merumuskan dan mengkoordinasikan penyusunan Analisis Jabatan (ANJAB) dan Analisis Beban Kerja (ABK) dilingkungan Dinas Perumahan, Permukiman dan Pertanahan;
16. melaksanakan koordinasi dan kerjasama dengan instansi dan/atau lembaga terkait lainnya sesuai bidang tugasnya;17. mengevaluasi dan melaporkan pelaksanaan tugasnya kepada atasan; dan18. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh atasan.
4
BAB IISTANDAR KOMPETENSI TEKNIS
A. Peta Fungsi Organisasi
Dinas Perumahan,Pemukiman danPertanahan
Pelaksanaan evaluasi danpelaporan di bidangPerumahan, Permukimandan Pertanahan;
Pelaksanaan fungsi lainyang diberikan olehBupati.
Perumusan kebijakan dibidang Perumahan,Permukiman danPertanahan;
Pelaksanaan kebijakanbidang Perumahan,Permukiman danPertanahan;
Pelaksanaan fungsi lainyang diberikan olehBupati.
5
B. Tabel Inventarisasi Fungsi Organisasi
Tugas Organisasi Fungsi Kerja Organisasi1 2
Membantu Bupati dalammelaksanakan urusanpemerintahan di bidangperumahan, permukiman danpertanahan.
1. perumusan kebijakan di bidang Perumahan, Permukiman dan Pertanahan;2. pelaksanaan kebijakan bidang Perumahan, Permukiman dan Pertanahan;3. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan di bidang Perumahan, Permukiman dan
Pertanahan;4. pelaksanaan administrasi Dinas Perumahan, Permukiman dan Pertanahan;5. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Bupati.
C. Identifikasi Unit Kompetensi
No
Nama Jabatan Uraian Tugas Judul Unit Kompetensi
1 2 3 41 Kepala Dinas 1. menyusun rencana kegiatan dan
merumuskan kebijakan operasionalDinas Perumahan, Permukiman danPertanahan berdasarkan kebijakan yangditetapkan oleh Bupati serta sesuaiketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku;
2. memimpin dan mendistribusikan tugaskepada bawahan;
3. mengevaluasi dan menilai prestasi hasilkerja bawahan;
4. merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan pembangunan di bidangperumahan, permukiman, ruang terbukahijau dan pertanahan;
5. merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan pembangunan UrusanPemerintahan bidang perumahan danpermukiman;
6. merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan pembangunan UrusanPemerintahan bidang ruang terbukahijau;
7. merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan pembangunan UrusanPemerintahan bidang pertanahan;
8. melaksanakan pengawasan danpengendalian terhadap seluruhpelaksanaan kegiatan Dinas Perumahan,Permukiman dan Pertanahan;
9. merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan pembinaan organisasi,tatalaksana dan kepegawaian DinasPerumahan, Permukiman dan
1. menyusun rencana kegiatan danmerumuskan kebijakan operasional DinasPerumahan, Permukiman danPertanahan;
2. memimpin dan mendistribusikan tugaskepada bawahan;
3. mengevaluasi dan menilai prestasi hasilkerja bawahan;
4. merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan pembangunan di bidangperumahan, permukiman, ruang terbukahijau dan pertanahan;
5. merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan pembangunan UrusanPemerintahan bidang perumahan danpermukiman;
6. merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan pembangunan UrusanPemerintahan bidang ruang terbuka hijau;
7. merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan pembangunan UrusanPemerintahan bidang pertanahan;
8. melaksanakan pengawasan danpengendalian terhadap seluruhpelaksanaan kegiatan Dinas Perumahan,Permukiman dan Pertanahan;
9. merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan pembinaan organisasi,tatalaksana dan kepegawaian DinasPerumahan, Permukiman danPertanahan serta UPT ;
10. merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan pengelolaan keuangan,ketatausahaan dan barang milik
6
Pertanahan serta UPT ;10. merumuskan dan mengkoordinasikan
pelaksanaan pengelolaan keuangan,ketatausahaan dan barang milikdaerah/ pemerintah di lingkungan DinasPerumahan, Permukiman danPertanahan;
11. merumuskan dan mengkoordinasikanpenyusunan Rencana Strategik(RENSTRA), Indikator Kinerja Utama(IKU) dan Survey KepuasanMasyarakat (SKM) Dinas Perumahan,Permukiman dan Pertanahan;
12. merumuskan dan mengkoordinasikanpenyusunan Rencana Kerja Tahunan(RKT), Perjanjian Kerja dan LaporanAkuntabilitas Kinerja InstansiPemerintahan (LAKIP) di lingkunganDinas Perumahan, Permukiman danPertanahan;
13. merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan reformasi birokrasi dansystem pengawasan internal pemerintah(SPIP) dilingkungan Dinas Perumahan,Permukiman dan Pertanahan;
14. merumuskan dan mengkoordinasikanpenyusunan Standar OperasionalProsedur (SOP) di lingkungan DinasPerumahan, Permukiman danPertanahan;
15. merumuskan dan mengkoordinasikanpenyusunan Analisis Jabatan (ANJAB)dan Analisis Beban Kerja (ABK) dilingkungan Dinas Perumahan,Permukiman dan Pertanahan;
16. melaksanakan koordinasi dan kerjasamadengan instansi dan/atau lembaga terkaitlainnya sesuai bidang tugasnya;
17. mengevaluasi dan melaporkanpelaksanaan tugasnya kepada atasan;dan
18. melaksanakan tugas kedinasan lain yangdiberikan oleh atasan.
daerah/ pemerintah;11. merumuskan dan mengkoordinasikan
penyusunan Rencana Strategik(RENSTRA), Indikator Kinerja Utama(IKU) dan Survey KepuasanMasyarakat (SKM);
12. merumuskan dan mengkoordinasikanpenyusunan Rencana Kerja Tahunan(RKT), Perjanjian Kerja dan LaporanAkuntabilitas Kinerja InstansiPemerintahan (LAKIP);
13. merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan reformasi birokrasi dansystem pengawasan internal pemerintah(SPIP);
14. merumuskan dan mengkoordinasikanpenyusunan Standar OperasionalProsedur (SOP);
15. merumuskan dan mengkoordinasikanpenyusunan Analisis Jabatan (ANJAB)dan Analisis Beban Kerja (ABK);
16. melaksanakan koordinasi dan kerjasamadengan instansi dan/atau lembaga terkaitlainnya sesuai bidang tugasnya;
17. mengevaluasi dan melaporkanpelaksanaan tugasnya kepada atasan;
18. melaksanakan tugas kedinasan lain yangdiberikan oleh atasan.
7
D. Unit-unit Kompetensi
No Unit Kompetensi1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
Menyusun rencana kegiatan dan merumuskan kebijakan operasional Dinas Perumahan,Permukiman dan Pertanahan;Memimpin dan mendistribusikan tugas kepada bawahan;
Mengevaluasi dan menilai prestasi hasil kerja bawahan;
Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan di bidang perumahan,permukiman, ruang terbuka hijau dan pertanahan;Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidangperumahan dan permukiman;Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidangruang terbuka hijau;Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidangpertanahan;Melaksanakan pengawasan dan pengendalian terhadap seluruh pelaksanaan kegiatan DinasPerumahan, Permukiman dan Pertanahan;Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembinaan organisasi, tatalaksana dankepegawaian Dinas Perumahan, Permukiman dan Pertanahan serta UPT ;Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pengelolaan keuangan, ketatausahaan danbarang milik daerah/ pemerintah;Merumuskan dan mengkoordinasikan penyusunan Rencana Strategik (RENSTRA), IndikatorKinerja Utama (IKU) dan Survey Kepuasan Masyarakat (SKM);Merumuskan dan mengkoordinasikan penyusunan Rencana Kerja Tahunan (RKT), PerjanjianKerja dan Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan (LAKIP);Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan reformasi birokrasi dan system pengawasaninternal pemerintah (SPIP);Merumuskan dan mengkoordinasikan penyusunan Standar Operasional Prosedur (SOP);
Merumuskan dan mengkoordinasikan penyusunan Analisis Jabatan (ANJAB) dan Analisis BebanKerja (ABK);Melaksanakan koordinasi dan kerjasama dengan instansi dan/atau lembaga terkait lainnya sesuaibidang tugasnya;Mengevaluasi dan melaporkan pelaksanaan tugasnya kepada atasan;
Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh atasan.
8
E. Perumusan Standar Kompetensi Teknis
1.Menyusun rencana kegiatan dan merumuskan kebijakan operasional
No Komponen kompetensi Penjelasan1 Kode Unit Kompetensi2 Judul Unit Kompetensi Menyusun rencana kegiatan dan merumuskan kebijakan operasional.3 Uraian Unit Kompetensi Unit kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, keterampilan, sikap dan
perilaku yang diperlukan dalam Menyusun rencana kegiatan dan merumuskankebijakan operasional.
4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait dengan Menyusunrencana kegiatan dan merumuskan kebijakan operasional.
5 Panduan Penilaian 1 Pengetahuan : menguasai teori, prosedur dan teknik Menyusun rencanakegiatan dan merumuskan kebijakan operasional.2 Keterampilan : Menyusun rencana kegiatan dan merumuskan kebijakanoperasional.3 Kondisi Pengujian : wawancara, observasi, prektek di tempat kerja/ TempatUji Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.
6 Elemen Kompetensi 7. Kriteria Unjuk Kerja1 Mengkaji ketentuan dan
persoalan terkait rencanakegiatan dan kebijakanoperasional
1 Mengkaji ketentuan dan persoalan terkait rencana kegiatan dankebijakan operasional, dilaksanakan
2 Menyusun rencana kegiatan 2 Menyusun rencana kegiatan, dilaksanakan3 Merumuskan kebijakan
operasional3 Merumuskan kebijakan operasional, dilaksanakan
Tanggal ditetapkan:
Perumus Verifikator Yang Mengesahkan
Keterangan:Perumus : ditandatangani oleh Ketua Tim Perumus Standar KompetensiVerifikator : ditandatangani oleh Verifikator Standar Kompetensi BKNYang mengesahkan : Pimpinan Unit Kerja dari Jabatan yang dibuat standar kompetensinya
9
2.Memimpin dan mengkoordinasikan pelaksanaan rencana kegiatan
No Komponen kompetensi Penjelasan1 Kode Unit Kompetensi2 Judul Unit Kompetensi3 Uraian Unit Kompetensi Unit kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, keterampilan, sikap dan
perilaku yang diperlukan dalam memimpin dan mengkoordinasikanpelaksanaan rencana kegiatan
4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait dengan memimpin danmengkoordinasikan pelaksanaan rencana kegiatan
5 Panduan Penilaian 1 Pengetahuan : menguasai teori, prosedur dan teknik memimpin danmengkoordinasikan pelaksanaan rencana kegiatan2 Keterampilan :. memimpin dan mengkoordinasikan pelaksanaan rencanakegiatan3 Kondisi Pengujian : wawancara, observasi, prektek di tempat kerja/ TempatUji Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.
6 Elemen Kompetensi 7. Kriteria Unjuk Kerja1 Menjelaskan tujuan 1 Menjelaskan tujuan dilaksanakan2 Memengaruhi orang untuk
mencapai tujuan2 Memengaruhi orang untuk mencapai tujuan dilaksanakan
3 Mengkoordinasikan oranguntuk mencapai tujuan
3 Mengkoordinasikan orang untuk mencapai tujuan dilaksanakan
Tanggal ditetapkan:
Perumus Verifikator Yang Mengesahkan
Keterangan:Perumus : ditandatangani oleh Ketua Tim Perumus Standar KompetensiVerifikator : ditandatangani oleh Verifikator Standar Kompetensi BKNYang mengesahkan : Pimpinan Unit Kerja dari Jabatan yang dibuat standar kompetensinya
10
3.Mengevaluasi dan menilai prestasi kerja bawahan
No Komponen kompetensi Penjelasan1 Kode Unit Kompetensi2 Judul Unit Kompetensi Mengevaluasi dan menilai prestasi kerja bawahan3 Uraian Unit Kompetensi Unit kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, keterampilan, sikap dan
perilaku yang diperlukan dalam mengevaluasi dan menilai prestasi kerjabawahan
4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait mengevaluasi danmenilai prestasi kerja bawahan
5 Panduan Penilaian 1 Pengetahuan : menguasai teori, prosedur dan teknik mengevaluasi danmenilai prestasi kerja bawahan2 Keterampilan : . mengevaluasi dan menilai prestasi kerja bawahan3 Kondisi Pengujian : wawancara, observasi, prektek di tempat kerja/ TempatUji Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.
6 Elemen Kompetensi 7. Kriteria Unjuk Kerja1 Menentukan standar kerja 1 Menentukan standar kerja, dilaksanakan2 Membandingkan hasil kerja
dengan standar2 Membandingkan hasil kerja dengan standar, dilaksanakan
3 Menetapkan nilai hasil kerja 3 Menetapkan nilai hasil kerja, dilaksanakan
Tanggal ditetapkan:
Perumus Verifikator Yang Mengesahkan
Keterangan:Perumus : ditandatangani oleh Ketua Tim Perumus Standar KompetensiVerifikator : ditandatangani oleh Verifikator Standar Kompetensi BKNYang mengesahkan : Pimpinan Unit Kerja dari Jabatan yang dibuat standar kompetensinya
11
4.Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan di bidang perumahan, permukiman, ruangterbuka hijau dan pertanahan
No Komponen Kompetensi Penjelasan1 Kode Unit Kompetensi2 Judul Unit Kompetensi Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan di bidang
perumahan, permukiman, ruang terbuka hijau dan pertanahan3 Uraian Unit Kompetensi Unit kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, keterampilan, sikap dan
perilaku yang diperlukan dalam Merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan pembangunan di bidang perumahan, permukiman, ruang terbukahijau dan pertanahan
4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait Merumuskan danmengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan di bidang perumahan,permukiman, ruang terbuka hijau dan pertanahan
5 Panduan Penilaian 1 Pengetahuan : menguasai teori, prosedur dan teknik Merumuskan danmengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan di bidang perumahan,permukiman, ruang terbuka hijau dan pertanahan2 Keterampilan : Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaanpembangunan di bidang perumahan, permukiman, ruang terbuka hijau danpertanahan.3 Kondisi Pengujian : wawancara, observasi, prektek di tempat kerja/ TempatUji Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.
6 Elemen Kompetensi 7. Kriteria Unjuk Kerja1 Mengkaji persoalan terkait
dengan pelaksanaanpembangunan di bidangperumahan, permukiman,ruang terbuka hijau danpertanahan
1 Mengkaji persoalan terkait dengan pelaksanaan pembangunan di bidangperumahan, permukiman, ruang terbuka hijau dan pertanahan,dilaksanakan
2 Merumuskan pelaksanaanpembangunan di bidangperumahan, permukiman,ruang terbuka hijau danpertanahan
2 Merumuskan pelaksanaan pembangunan di bidang perumahan,permukiman, ruang terbuka hijau dan pertanahan, dilaksnakan
3 Mengkoordinasikanpelaksanaan pembangunan dibidang perumahan,permukiman, ruang terbukahijau dan pertanahan
3 Mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan di bidang perumahan,permukiman, ruang terbuka hijau dan pertanahan, dilaksanakan
Tanggal ditetapkan:
Perumus Verifikator Yang Mengesahkan
Keterangan:Perumus : ditandatangani oleh Ketua Tim Perumus Standar KompetensiVerifikator : ditandatangani oleh Verifikator Standar Kompetensi BKNYang mengesahkan : Pimpinan Unit Kerja dari Jabatan yang dibuat standar kompetensinya
12
5.Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidang perumahan danpermukiman
No Komponen Kompetensi Penjelasan1 Kode Unit Kompetensi2 Judul Unit Kompetensi Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan
Pemerintahan bidang perumahan dan permukiman.3 Uraian Unit Kompetensi Unit kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, keterampilan, sikap dan
perilaku yang diperlukan dalam Merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidang perumahan danpermukiman.
4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait Merumuskan danmengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidangperumahan dan permukiman.
5 Panduan Penilaian 1 Pengetahuan : menguasai teori, prosedur dan teknik Merumuskan danmengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidangperumahan dan permukiman.2 Keterampilan : Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaanpembangunan Urusan Pemerintahan bidang perumahan dan permukiman..3 Kondisi Pengujian : wawancara, observasi, prektek di tempat kerja/ TempatUji Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.
6 Elemen Kompetensi 7. Kriteria Unjuk Kerja1 Mengkaji persoalan terkait
pelaksanaan pembangunanUrusan Pemerintahan bidangperumahan dan permukiman.
1 Mengkaji persoalan terkait pelaksanaan pembangunan UrusanPemerintahan bidang perumahan dan permukiman, dilaksanakan.
2 Merumuskan pelaksanaanpembangunan UrusanPemerintahan bidangperumahan dan permukiman.
2 Merumuskan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidangperumahan dan permukiman, dilaksanakan
3 Mengkoordinasikanpelaksanaan pembangunanUrusan Pemerintahan bidangperumahan dan permukiman.
3 Mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahanbidang perumahan dan permukiman, dilaksanakan
Tanggal ditetapkan:
Perumus Verifikator Yang Mengesahkan
Keterangan:Perumus : ditandatangani oleh Ketua Tim Perumus Standar KompetensiVerifikator : ditandatangani oleh Verifikator Standar Kompetensi BKNYang mengesahkan : Pimpinan Unit Kerja dari Jabatan yang dibuat standar kompetensinya
13
6.Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidang ruang terbukahijau
No Komponen Kompetensi Penjelasan1 Kode Unit Kompetensi2 Judul Unit Kompetensi Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan
Pemerintahan bidang ruang terbuka hijau.3 Uraian Unit Kompetensi Unit kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, keterampilan, sikap dan
perilaku yang diperlukan dalam Merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidang ruang terbuka hijau.
4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait Merumuskan danmengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidangruang terbuka hijau.
5 Panduan Penilaian 1 Pengetahuan : menguasai teori, prosedur dan teknik Merumuskan danmengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidangruang terbuka hijau.2 Keterampilan : Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaanpembangunan Urusan Pemerintahan bidang ruang terbuka hijau..3 Kondisi Pengujian : wawancara, observasi, prektek di tempat kerja/ TempatUji Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.
6 Elemen Kompetensi 7. Kriteria Unjuk Kerja1 Mengkaji persoalan terkait
pelaksanaan pembangunanUrusan Pemerintahan bidangruang terbuka hijau
1 Mengkaji persoalan terkait pelaksanaan pembangunan UrusanPemerintahan bidang ruang terbuka hijau, dilaksanakan
2 Merumuskan pelaksanaanpembangunan UrusanPemerintahan bidang ruangterbuka hijau
2 Merumuskan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidangruang terbuka hijau, dilaksanakan
3 Mengkoordinasikanpelaksanaan pembangunanUrusan Pemerintahan bidangruang terbuka hijau
3 Mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahanbidang ruang terbuka hijau, dilaksanakan.
Tanggal ditetapkan:
Perumus Verifikator Yang Mengesahkan
Keterangan:Perumus : ditandatangani oleh Ketua Tim Perumus Standar KompetensiVerifikator : ditandatangani oleh Verifikator Standar Kompetensi BKNYang mengesahkan : Pimpinan Unit Kerja dari Jabatan yang dibuat standar kompetensinya
14
7.Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidang pertanahan
No Komponen Kompetensi Penjelasan1 Kode Unit Kompetensi2 Judul Unit Kompetensi Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan
Pemerintahan bidang pertanahan.3 Uraian Unit Kompetensi Unit kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, keterampilan, sikap dan
perilaku yang diperlukan dalam Merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidang pertanahan.
4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait Merumuskan danmengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidangpertanahan.
5 Panduan Penilaian 1 Pengetahuan : menguasai teori, prosedur dan teknik Merumuskan danmengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidangpertanahan.2 Keterampilan : . Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaanpembangunan Urusan Pemerintahan bidang pertanahan.3 Kondisi Pengujian : wawancara, observasi, prektek di tempat kerja/ TempatUji Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.
6 Elemen Kompetensi 7. Kriteria Unjuk Kerja1 Mengkaji persoalan terkait
pelaksanaan pembangunanUrusan Pemerintahan bidangpertanahan
1 Mengkaji persoalan terkait pelaksanaan pembangunan UrusanPemerintahan bidang pertanahan, dilaksanakan
2 Merumuskan pelaksanaanpembangunan UrusanPemerintahan bidangpertanahan
2 Merumuskan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahan bidangpertanahan, dilaksanakan
3 Mengkoordinasikanpelaksanaan pembangunanUrusan Pemerintahan bidangpertanahan
3 Mengkoordinasikan pelaksanaan pembangunan Urusan Pemerintahanbidang pertanahan, dilaksanakan
Tanggal ditetapkan:
Perumus Verifikator Yang Mengesahkan
Keterangan:Perumus : ditandatangani oleh Ketua Tim Perumus Standar KompetensiVerifikator : ditandatangani oleh Verifikator Standar Kompetensi BKNYang mengesahkan : Pimpinan Unit Kerja dari Jabatan yang dibuat standar kompetensinya
15
8.Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembinaan organisasi, tatalaksana dan kepegawaian DinasPerumahan, Permukiman dan Pertanahan serta UPT
No Komponen Kompetensi Penjelasan1 Kode Unit Kompetensi2 Judul Unit Kompetensi Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pembinaan organisasi,
tatalaksana dan kepegawaian Dinas Perumahan, Permukiman dan Pertanahanserta UPT.
3 Uraian Unit Kompetensi Unit kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, keterampilan, sikap danperilaku yang diperlukan dalam Merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan pembinaan organisasi, tatalaksana dan kepegawaian DinasPerumahan, Permukiman dan Pertanahan serta UPT.
4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait Merumuskan danmengkoordinasikan pelaksanaan pembinaan organisasi, tatalaksana dankepegawaian Dinas Perumahan, Permukiman dan Pertanahan serta UPT.
5 Panduan Penilaian 1 Pengetahuan : menguasai teori, prosedur dan teknik Merumuskan danmengkoordinasikan pelaksanaan pembinaan organisasi, tatalaksana dankepegawaian Dinas Perumahan, Permukiman dan Pertanahan serta UPT.2 Keterampilan : . Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaanpembinaan organisasi, tatalaksana dan kepegawaian Dinas Perumahan,Permukiman dan Pertanahan serta UPT.3 Kondisi Pengujian : wawancara, observasi, prektek di tempat kerja/ TempatUji Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.
6 Elemen Kompetensi 7. Kriteria Unjuk Kerja1 Mengkaji persoalan terkait
pelaksanaan pembinaanorganisasi, tatalaksana dankepegawaian DinasPerumahan, Permukiman danPertanahan serta UPT.
1 Mengkaji persoalan terkait pelaksanaan pembinaan organisasi,tatalaksana dan kepegawaian Dinas Perumahan, Permukiman danPertanahan serta UPT, dilaksanakan.
2 Merumuskan pelaksanaanpembinaan organisasi,tatalaksana dan kepegawaianDinas Perumahan,Permukiman dan Pertanahanserta UPT.
2 Merumuskan pelaksanaan pembinaan organisasi, tatalaksana dankepegawaian Dinas Perumahan, Permukiman dan Pertanahan sertaUPT, dilaksanakan.
3 Mengkoordinasikanpelaksanaan pembinaanorganisasi, tatalaksana dankepegawaian DinasPerumahan, Permukiman danPertanahan serta UPT.
3 Mengkoordinasikan pelaksanaan pembinaan organisasi, tatalaksanadan kepegawaian Dinas Perumahan, Permukiman dan Pertanahan sertaUPT, dilaksanakan.
Tanggal ditetapkan:
Perumus Verifikator Yang Mengesahkan
Keterangan:Perumus : ditandatangani oleh Ketua Tim Perumus Standar KompetensiVerifikator : ditandatangani oleh Verifikator Standar Kompetensi BKNYang mengesahkan : Pimpinan Unit Kerja dari Jabatan yang dibuat standar kompetensinya
16
9.Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pengelolaan keuangan, ketatausahaan dan barangmilik daerah/pemerintah
No Komponen kompetensi Penjelasan1 Kode Unit Kompetensi2 Judul Unit Kompetensi Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pengelolaan keuangan,
ketatausahaan dan barang milik daerah/pemerintah3 Uraian Unit Kompetensi Unit kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, keterampilan, sikap dan
perilaku yang diperlukan dalam Merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan pengelolaan keuangan, ketatausahaan dan barang milikdaerah/pemerintah
4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait Merumuskan danmengkoordinasikan pelaksanaan pengelolaan keuangan, ketatausahaan danbarang milik daerah/pemerintah
5 Panduan Penilaian 1 Pengetahuan : menguasai teori, prosedur dan teknik Merumuskan danmengkoordinasikan pelaksanaan pengelolaan keuangan, ketatausahaan danbarang milik daerah/pemerintah2 Keterampilan : . Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaanpengelolaan keuangan, ketatausahaan dan barang milik daerah/pemerintah3 Kondisi Pengujian : wawancara, observasi, prektek di tempat kerja/ TempatUji Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.
6 Elemen Kompetensi 7. Kriteria Unjuk Kerja1 Mengkaji persoalan terkait
pelaksanaan pengelolaankeuangan, ketatausahaan danbarang milikdaerah/pemerintah
1 Mengkaji persoalan terkait pelaksanaan pengelolaan keuangan,ketatausahaan dan barang milik daerah/pemerintah, dilaksanakan
2 Merumuskan pelaksanaanpengelolaan keuangan,ketatausahaan dan barangmilik daerah/pemerintah
2 Merumuskan pelaksanaan pengelolaan keuangan, ketatausahaan danbarang milik daerah/pemerintah, dilaksanakan
3 Mengkoordinasikanpelaksanaan pengelolaankeuangan, ketatausahaan danbarang milikdaerah/pemerintah
3 Mengkoordinasikan pelaksanaan pengelolaan keuangan, ketatausahaandan barang milik daerah/pemerintah, dilaksnakan
Tanggal ditetapkan:
Perumus Verifikator Yang Mengesahkan
Keterangan:Perumus : ditandatangani oleh Ketua Tim Perumus Standar KompetensiVerifikator : ditandatangani oleh Verifikator Standar Kompetensi BKNYang mengesahkan : Pimpinan Unit Kerja dari Jabatan yang dibuat standar kompetensinya
17
10.Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pengawasan dan pengendalian seluruhpelaksanaan kegiatan Dinas Perkimtan
No Komponen kompetensi Penjelasan1 Kode Unit Kompetensi2 Judul Unit Kompetensi Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaan pengawasan dan
pengendalian seluruh pelaksanaan kegiatan Dinas Perkimtan3 Uraian Unit Kompetensi Unit kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, keterampilan, sikap dan
perilaku yang diperlukan dalam Merumuskan dan mengkoordinasikanpelaksanaan pengawasan dan pengendalian seluruh pelaksanaan kegiatanDinas Perkimtan
4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait Merumuskan danmengkoordinasikan pelaksanaan pengawasan dan pengendalian seluruhpelaksanaan kegiatan Dinas Perkimtan
5 Panduan Penilaian 1 Pengetahuan : menguasai teori, prosedur dan teknik Merumuskan danmengkoordinasikan pelaksanaan pengawasan dan pengendalian seluruhpelaksanaan kegiatan Dinas Perkimtan2 Keterampilan : . Merumuskan dan mengkoordinasikan pelaksanaanpengawasan dan pengendalian seluruh pelaksanaan kegiatan Dinas Perkimtan3 Kondisi Pengujian : wawancara, observasi, prektek di tempat kerja/ TempatUji Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.
6 Elemen Kompetensi 7. Kriteria Unjuk Kerja1 Mengkaji persoalan terkait
pelaksanaan pengawasan danpengendalian seluruhpelaksanaan kegiatan DinasPerkimtan
1 Mengkaji persoalan terkait pelaksanaan pengawasan dan pengendalianseluruh pelaksanaan kegiatan Dinas Perkimtan, dilaksanakan
2 Merumuskan pelaksanaanpengawasan dan pengendalianseluruh pelaksanaan kegiatanDinas Perkimtan
2 Merumuskan pelaksanaan pengawasan dan pengendalian seluruhpelaksanaan kegiatan Dinas Perkimtan, dilaksanakan
3 Mengkoordinasikanpelaksanaan pengawasan danpengendalian seluruhpelaksanaan kegiatan DinasPerkimtan
3 Mengkoordinasikan pelaksanaan pengawasan dan pengendalianseluruh pelaksanaan kegiatan Dinas Perkimtan, dilaksanakan
Tanggal ditetapkan:
Perumus Verifikator Yang Mengesahkan
Keterangan:Perumus : ditandatangani oleh Ketua Tim Perumus Standar KompetensiVerifikator : ditandatangani oleh Verifikator Standar Kompetensi BKNYang mengesahkan : Pimpinan Unit Kerja dari Jabatan yang dibuat standar kompetensinya
18
11.Mengkoordinasikan penyusunan Rencana Strategis, Indikator Kinerja Utama (IKU), dan IndekKepuasan Masyarakat (IKM) di lingkungan Dinas PerkimtanNo Komponen Kompetensi Penjelasan1 Kode Unit Kompetensi2 Judul Unit Kompetensi Mengkoordinasikan penyusunan Rencana Strattegis, IKU, dan IKM3 Uraian Unit Kompetensi Unit kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, keterampilan, sikap dan
perilaku yang dibutuhkan dalam Mengkoordinasikan penyusunan RencanaStrattegis, IKU, dan IKM
4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan terkait dengan Mengkoordinasikanpenyusunan Rencana Strattegis, IKU, dan IKM
5 Panduan Penilaian Pengtahuan : Teori, prosedur, teknik Mengkoordinasikan penyusunan RencanaStrattegis, IKU, dan IKMKeterampilan : Mengkoordinasikan penyusunan Rencana Strattegis, IKU danIKMKondisi pengujian: wawancara, observasi, praktek di tempat kerja/ Tempat UjiKompetensi/tempat lain yang disepakati.
6 Elemen Kompetensi 7. Kriteria Unjuk Kerja1 Merumuskan format renstra ,IKU
dan IKM sesuai ketentuan danmenetapkan standar kualitas
1 Merumuskan format renstra, IKU dan IKM sesuai ketentuan danmenetapkan standar kualitas, dilaksanakan
2 Menetapkan Tim penyusunrenstra,IKU dan IKM
2 Menetapkan Tim penyusun renstra IKU dan IKM, dilaksnakan
3 Mengkoordinasikan penyusunanrenstra, IKU dan IKM
3 Mengkoordinasikan penyusunan renstra IKU dan IKM, dilaksnakan
Tanggal ditetapkan:Perumus Verifikator Yang Mengesahkan
Keterangan:Perumus : ditandatangani oleh Ketua Tim Perumus Standar KompetensiVerifikator : ditandatangani oleh Verifikator Standar Kompetensi BKNYang mengesahkan : Pimpinan Unit Kerja dari Jabatan yang dibuat standar kompetensinya
19
12.Merumuskan dan mengkoordinasikan perumusan Rencana Kerja Tahunan, Perjanjian Kerja danLaporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) di lingkungan Dinas PerkimtanNo Komponen Kompetensi Penjelasan1 Kode Unit Kompetensi2 Judul Unit Kompetensi Merumuskan dan mengkoordinasikan perumusan Rencana Kerja Tahunan,
Perjanjian Kerja dan LAKIP3 Uraian Unit Kompetensi Unit kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, keterampilan, sikap dan
perilaku yang dibutuhkan dalam Merumuskan dan mengkoordinasikanperumusan Rencana Kerja Tahunan, Perjanjian Kerja dan LAKIP
4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan terkait dengan Merumuskan danmengkoordinasikan perumusan Rencana Kerja Tahunan, Perjanjian Kerja danLAKIP
5 Panduan Penilaian Pengetahuan : Teori, prosedur, teknik Merumuskan dan mengkoordinasikanperumusan Rencana Kerja Tahunan, Perjanjian Kerja dan LAKIPKeterampilan : Merumuskan dan mengkoordinasikan perumusan RencanaKerja Tahunan, Perjanjian Kerja dan LAKIPKondisi pengujian: wawancara, observasi, praktek di tempat kerja/ Tempat UjiKompetensi/tempat lain yang disepakati.
6 Elemen Kompetensi 7. Kriteria Unjuk Kerja1 Merumuskan format RKT, PK
dan LAKIP sesuai ketentuan danmenetapkan standar kualitasLAKIP
1 Merumuskan format RKT, PK dan LAKIP sesuai ketentuan danmenetapkan standar kualitas LAKIP, dilaksanakan
2 Menetapkan TIM penyusun 2 Menetapkan TIM penyusun, dilaksanakan3 Mengkoordinasikan penyusunan 3 Mengkoordinasikan penyusunan, dilaksanakan
Tanggal ditetapkan:Perumus Verifikator Yang Mengesahkan
Keterangan:Perumus : ditandatangani oleh Ketua Tim Perumus Standar KompetensiVerifikator : ditandatangani oleh Verifikator Standar Kompetensi BKNYang mengesahkan : Pimpinan Unit Kerja dari Jabatan yang dibuat standar kompetensinya
20
13.Merumuskan, mengkoordinasikan pelaksanaan reformasi birokrasi dan sistem pengawasan internalinstasi pemerintah (SPIP) di lingkungan Dinas PerkimtanNo Komponen Kompetensi Penjelasan1 Kode Unit Kompetensi2 Judul Unit Kompetensi Merumuskan, mengkoordinasikan pelaksanaan reformasi birokrasi dan SPIP3 Uraian Unit Kompetensi Unit kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, keterampilan, sikap dan
perilaku yang dibutuhkan dalam Merumuskan, mengkoordinasikan pelaksanaanreformasi birokrasi dan SPIP
4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan terkait dengan Merumuskan,mengkoordinasikan pelaksanaan reformasi birokrasi dan SPIP
5 Panduan Penilaian Pengetahuan : Teori, prosedur, teknik Merumuskan, mengkoordinasikanpelaksanaan reformasi birokrasi dan SPIPKeterampilan : Merumuskan, mengkoordinasikan pelaksanaan reformasibirokrasi dan SPIPKondisi pengujian: wawancara, observasi, praktek di tempat kerja/ Tempat UjiKompetensi/tempat lain yang disepakati.
6 Elemen Kompetensi 7. Kriteria Unjuk Kerja1 Merumuskan pelaksnaan
reformasi birokrasi dan SPIP1 Merumuskan pelaksnaan reformasi birokrasi dan SPIP, dilaksanakan
2 Membentuk Tim pelaksanaanreformasi birokrasi dan SPIP
2 Membentuk Tim pelaksanaan reformasi birokrasi dan SPIP, dilaksnakan
3 Mengkoordinasikanpelaksanaan reformasi birokrasidan SPIP
3 Mengkoordinasikan pelaksanaan reformasi birokrasi dan SPIP,dilaksanakan
Tanggal ditetapkan:Perumus Verifikator Yang Mengesahkan
Keterangan:Perumus : ditandatangani oleh Ketua Tim Perumus Standar KompetensiVerifikator : ditandatangani oleh Verifikator Standar Kompetensi BKNYang mengesahkan : Pimpinan Unit Kerja dari Jabatan yang dibuat standar kompetensinya
21
14.Merumuskan dan mengkoordinasikan penyusunan Standar Operasional Prosedur (SOP) di lingkunganDinas PerkimtanNo Komponen Kompetensi Penjelasan1 Kode Unit Kompetensi2 Judul Unit Kompetensi Merumuskan dan mengkoordinasikan penyusunan SOP3 Uraian Unit Kompetensi Unit kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, keterampilan, sikap dan
perilaku yang dibutuhkan dalam Merumuskan dan mengkoordinasikanpenyusunan SOP
4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan terkait dengan Merumuskan danmengkoordinasikan penyusunan SOP
5 Panduan Penilaian Pengetahuan : Teori, prosedur, teknik Merumuskan dan mengkoordinasikanpenyusunan SOPKeterampilan : Merumuskan dan mengkoordinasikan penyusunan SOPKondisi pengujian: wawancara, observasi, praktek di tempat kerja/ Tempat UjiKompetensi/tempat lain yang disepakati.
6 Elemen Kompetensi 7. Kriteria Unjuk Kerja1 Merumuskan format dan
substansi SOP1 Merumuskan format dan substansi SOP, dilaksanakan
2 Menetapkan Tim penyusun SOP 2 Menetapkan Tim penyusun SOP, dilaksanakan3 Mengkoordinasikan penyusunan
SOP3 Mengkoordinasikan penyusunan SOP, dilaksnakan
Tanggal ditetapkan:Perumus Verifikator Yang Mengesahkan
Keterangan:Perumus : ditandatangani oleh Ketua Tim Perumus Standar KompetensiVerifikator : ditandatangani oleh Verifikator Standar Kompetensi BKNYang mengesahkan : Pimpinan Unit Kerja dari Jabatan yang dibuat standar kompetensinya
22
15.Merumuskan dan mengkoordinasikan penyusunan Analisis Jabatan (Anjab) dan Analisis Beban Kerja(ABK) di lingkungan Dinas Perkimtan
No Komponen Kompetensi Penjelasan1 Kode Unit Kompetensi2 Judul Unit Kompetensi Merumuskan dan mengkoordinasikan penyusunan Anjab dan ABK3 Uraian Unit Kompetensi Unit kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, keterampilan, sikap dan
perilaku yang dibutuhkan dalam Merumuskan dan mengkoordinasikanpenyusunan Anjab dan ABK
4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan terkait dengan Merumuskan danmengkoordinasikan penyusunan Anjab dan ABK
5 Panduan Penilaian Pengetahuan : Teori, prosedur, teknik Merumuskan dan mengkoordinasikanpenyusunan Anjab dan ABKKeterampilan : Merumuskan dan mengkoordinasikan penyusunan Anjab danABKKondisi pengujian: wawancara, observasi, praktek di tempat kerja/ Tempat UjiKompetensi/tempat lain yang disepakati.
6 Elemen Kompetensi 7. Kriteria Unjuk Kerja1 Merumuskan format dan
substansi Anjab dan ABK sesuaiketentuan
1 Merumuskan format dan substansi Anjab dan ABK sesuai ketentuan,dilaksanakan
2 Membentuk Tim penyusunAnjab dan ABK
2 Membentuk Tim penyusun Anjab dan ABK, dilaksanakan
3 Mengkoordinasikan penyusunanAnjab dan ABK
3 Mengkoordinasikan penyusunan Anjab dan ABK, dilaksanakan
Tanggal ditetapkan:Perumus Verifikator Yang Mengesahkan
Keterangan:Perumus : ditandatangani oleh Ketua Tim Perumus Standar KompetensiVerifikator : ditandatangani oleh Verifikator Standar Kompetensi BKNYang mengesahkan : Pimpinan Unit Kerja dari Jabatan yang dibuat standar kompetensinya
23
16.Merumuskan pelaksanaan koordinasi dengan instansi dan/atau lembaga terkait lainnya sesuai bidangtugas dan permasalahannya
No Komponen Kompetensi Penjelasan1 Kode Unit Kompetensi2 Judul Unit Kompetensi Merumuskan pelaksanaan koordinasi dengan instansi dan/atau lembaga terkait
lainnya sesuai bidang tugas dan permasalahannya3 Uraian Unit Kompetensi Unit kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, keterampilan, sikap dan
perilaku yang diperlukan dalam merumuskan pelaksanaan koordinasi denganinstansi dan/atau lembaga terkait lainnya sesuai bidang tugas danpermasalahannya.
4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait dengan merumuskanpelaksanaan koordinasi dengan instansi dan/atau lembaga terkait lainnyasesuai bidang tugas dan permasalahannya.
5 Panduan Penilaian Pengetahuan : Teori, prosedur, teknik merumuskan pelaksanaan koordinasidengan instansi dan/atau lembaga terkait lainnya sesuai bidang tugas danpermasalahannya.Keterampilan : Merumuskan pelaksanaan koordinasi dengan instansi dan/ataulembaga terkait lainnya sesuai bidang tugas dan permasalahannya.Kondisi pengujian: wawancara, observasi, praktek di tempat kerja/ Tempat UjiKompetensi/tempat lain yang disepakati
6 Elemen Kompetensi 7. Kriteria Unjuk Kerja1 Mengidentifikasi permasalahan
dan menetapkan tujuankoordinasi
1 Mengidentifikasi permasalahan dan menetapkan tujuan koordinasi,dilaksanakan
2 Menyusun daftar instansi yangdilibatkan dalam koordinasi
2 Menyusun daftar instansi yang dilibatkan dalam koordinasi,dilaksanakan
3 Merumuskan pelaksanaankoordinasi
3 Merumuskan pelaksanaan koordinasi, dilaksnakan
Tanggal ditetapkan:Perumus Verifikator Yang Mengesahkan
Keterangan:Perumus : ditandatangani oleh Ketua Tim Perumus Standar KompetensiVerifikator : ditandatangani oleh Verifikator Standar Kompetensi BKNYang mengesahkan : Pimpinan Unit Kerja dari Jabatan yang dibuat standar kompetensinya
24
17.Mengevaluasi dan melaporkan pelaksanaan kegiatan di bidang tugas kepada atasan
No Komponen kompetensi Penjelasan1 Kode Unit Kompetensi2 Judul Unit Kompetensi Mengevaluasi dan melaporkan pelaksanaan kegiatan di bidang tugas kepada
atasan3 Uraian Unit Kompetensi Unit kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, keterampilan, sikap dan
perilaku yang diperlukan dalam Mengevaluasi dan melaporkan pelaksanaankegiatan di bidang tugas kepada atasan
4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait dengan Mengevaluasidan melaporkan pelaksanaan kegiatan di bidang tugas kepada atasan
5 Panduan Penilaian 1 Pengetahuan : menguasai teori, prosedur dan teknik Mengevaluasi danmelaporkan pelaksanaan kegiatan di bidang tugas kepada atasan2 Keterampilan : Mengevaluasi dan melaporkan pelaksanaan kegiatan di bidangtugas kepada atasan3 Kondisi Pengujian : wawancara, observasi, praktek di tempat kerja/ TempatUji Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.
6 Elemen Kompetensi 7. Kriteria Unjuk Kerja1 Menghimpun data pelaksanaan
kegiatan1 Menghimpun data pelaksanaan kegiatan, dilaksanakan
2 Mengevaluasi pelaksanaankegiatan
2 Mengevaluasi pelaksanaan kegiatan, dilaksanakan
3 Melaporkan pelaksanaankegiatan
3 Melaporkan pelaksanaan kegiatan, dilaksanakan
Tanggal ditetapkan:Perumus Verifikator Yang Mengesahkan
Keterangan:Perumus : ditandatangani oleh Ketua Tim Perumus Standar KompetensiVerifikator : ditandatangani oleh Verifikator Standar Kompetensi BKNYang mengesahkan : Pimpinan Unit Kerja dari Jabatan yang dibuat standar kompetensinya
25
18.Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh atasan
No Komponen kompetensi Penjelasan1 Kode Unit Kompetensi2 Judul Unit Kompetensi Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh atasan3 Uraian Unit Kompetensi Unit kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, keterampilan, sikap dan
perilaku yang diperlukan dalam Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yangdiberikan oleh atasan
4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait dengan Melaksanakantugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh atasan
5 Panduan Penilaian 1 Pengetahuan : menguasai teori, prosedur dan teknik Melaksanakan tugaskedinasan lainnya yang diberikan oleh atasan3 Kondisi Pengujian : wawancara, observasi, prektek di tempat kerja/ TempatUji Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.
6 Elemen Kompetensi 7. Kriteria Unjuk Kerja1 Menerima tugas kedinasan
lainnya1 Menerima tugas kedinasan lainnya, dilaksanakan
2 Mempelajari tugas kedinasanlainnya
2 Mempelajari tugas kedinasan lainnya, dilaksanakan
3 Melaksanakan tugas kedinasanlainnya
3 Melaksanakan tugas kedinasan lainnya, dilaksanakan
Tanggal ditetapkan:Perumus Verifikator Yang Mengesahkan
Keterangan:Perumus : ditandatangani oleh Ketua Tim Perumus Standar KompetensiVerifikator : ditandatangani oleh Verifikator Standar Kompetensi BKNYang mengesahkan : Pimpinan Unit Kerja dari Jabatan yang dibuat standar kompetensinya
26
F. Kualifikasi Kompetensi Teknis
No Nama Jabatan Syarat Kompetensi Syarat LainnyaUmum Inti Lainnya Pendidikan Pelatihan Pengalaman
1 Kepala Dinas MengoperasikanMS-Word
Menguasaidata,program dankebijakanBupatitentangDinasPerumahan,Pemukiman,danPertanahanMenguasaiTusi DinasPerumahan,PermukimandanPertanahan
Memilikiperhatianterhadappembangunanperumahandanpemukiman
S2 TeknikSipil,Arsitektur,Ekonomi,Hukum,setara level 8KKNI
Diklatpim TkII
Dua tahuneselon III