sosialisasi dan pemdampingan sistem pelaporan … · •mutasi/promosi •pensiun •per 2 tahun...

104
SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN LHKPN SECARA ELEKTRONIK (E-LHKPN) Direktorat PP LHKPN Deputi Bidang Pencegahan Komisi Pemberantasan Korupsi Yogyakarta, 21 Februari 2019

Upload: others

Post on 28-Oct-2020

7 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN

SISTEM PELAPORAN LHKPN

SECARA ELEKTRONIK (E-LHKPN)

Direk tora t PP LHKPNDe put i B idang Pencegahan

Komis i Pemberantas an Kor ups i

Yogyakar ta, 21 Febr uari 2019

Page 2: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

GAMBARAN INDONESIA

Page 3: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

GAMBARAN INDONESIAP

OT

EN

SI

IND

ON

ES

IA

KE

ND

AL

A

DIH

AD

AP

I

• K E M I S K I NA N t i n g g i

• P E N D I D I K A N r e n d a h

• K R I M I NA L I TA S t i n g g i

• P E N G A N G G U R A N t i n g g i

• L u a s N e g a r a ± 5 . 1 9 3 . 2 5 0 k m ²

• 2 2 0 0 0 J e n i s F a u n a

• 3 0 . 0 0 0 K e r a g a m a n H a y a t i

• R p 7 , 2 0 0 T r i l i u n P o t e n s i M a r i t i m

• 4 , 3 M i l i a r B a r r e l M i n y a k

• 7 , 2 T C F G a s A l a m

• 2 , 3 % C a d a n g a n E m a s D u n i a

• P e n d u d u k k e - 4 Te r b a n y a k d i D u n i a

“Salah satu penyebabnya adalah KORUPSI”

Page 4: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

STATISTIK PERINGKAT

NEGARA BEBAS KORUPSI

https://www.transparency.org/cpi2018

2018

INDONESIA“Menduduki Peringkat

ke-89/168 Negara Bebas Korupsi

di Dunia”

N e w

Z e a l a n d

D e n m a r k

F i n l a n d

89

2628 28

3032 32

3436 37 37 38

C P I I n d o n e s i a

38

Page 5: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

CEGAH

KORUPSI!

Page 6: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KELAPARAN

KEMISKINAN

FASILITAS TIDAK LAYAK

PENGANGGURAN

DAMPAK KORUPSI

Page 7: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

“MARI CEGAH KORUPSI

MULAI DARI DIRI SENDIRI dan KELUARGA”

Page 8: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

8

STRUKTUR ORGANISASI KPK

SEKJENP E N C E G A H A N

P I M P I N A N

PIPM PENINDAKAN INDA

PP LHKPN GRATIFIKASI SEKRETARIATDIKYANMAS LITBANG

Page 9: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

9

adalah daftar seluruh harta kekayaan Penyelenggara Negara (beserta harta

yang dimiliki oleh isteri/suami dan anak yang masih dalam tanggungan),

yang dituangkan dalam formulir LHKPN yang ditetapkan oleh KPK.

Laporan Harta Kekayaan

Penyelenggara Negara

Page 10: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

10

Sejarah LHKPN

(Umar bin Khatab)

Page 11: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

11

Periode Wajib Lapor Dasar HukumPengelola/ Pemeriksa

Keterangan

ORDE LAMA

ORDE BARU

ORDE REFORMASI

TNI AD

Menteri, Direksi BUMN,

Pejabat PNS/ ABRI &

Gol IV C keatas.

Ditambah PNS & ABRI Gol

III a/ Setara Keatas

Keppres 52 Th.1970, ttg

Pendaftaran Kekayaan Pribadi

Pejabat Neg./PNS/ ABRI

Keppres 52 Th. 1971 Ttg

Laporan Pajak 2 Pribadi

Badan Koordinasi Pemilik Harta Benda

Dirampas & Disita

Tim Khusus Presiden

Atasan/ InspektoratLP2P

Form Harta Kekayaan

PKPK 07/2016, tentang Tatacara

Pendaftaran, Pengumuman dan

Pemeriksaan LHKPN

Sejarah LHKPN

PN berdasarkanPasal 2 UU 28/99

Page 12: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

12

Ada + 147 Negara yang telah menerapkan Laporan Harta Kekayaan antara lain :

AMERIKA INGGRISINDIA AUSTRALIA

ARGENTINA KOREA

SELATAN

AFRIKA

SELATANTHAILAND

VIETNAM MALAYSIA HONGKONG FILIPINA

JEPANG

BULGARIA

ESTONIA

MEXICO

Pelaporan LHKPN

Page 13: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

13

UU No. 28 Tahun 1999 tentang Penyelenggara Negara yang Bersih dan Bebas dari KKN

UU No. 30 Tahun 2002 tentang Komisi Pemberantasan Tindak Pidana Korupsi

Dasar Hukum LHKPN

PER KPK No. 07 Tahun 2016Tentang Tata Cara Pendaftaran, Pengumuman

dan Pemeriksaan LHKPN

Page 14: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

14

Pejabat Negara

pada Lembaga

Tertinggi Negara

Pejabat Negara

pada Lembaga

Tinggi Negara

Menteri

Gubernur

Hakim

Pejabat Negara

Lain yang Sesuai

dengan Peraturan

Per-UU-an

Pejabat Lain

yang memiliki

Fungsi Strategis

Penyelenggara Negara

UU 28 Tahun 1999 Pasal 2

Page 15: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

16

Awal Menjabat

Instrumen Transparansi

dan Manajemen SDM.

Kewajiban UU

Mewujudkan Penyelenggara

Negara yang Bersih.

Selama Menjabat

Instrumen Pengawasan

Akhir Menjabat

Instrumen Akuntabilitas

Tujuan dan Manfaat LHKPN

Page 16: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

17

Peran Serta Masyarakat

WL/PN

Masyarakat

PegawaiLHKPN

P e n g u m u m a n

https://acch.kpk.go.id/id/

Page 17: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

19

Informasi LHKPN

Pemprov Jawa Tengah

Page 18: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

REGULASI

Page 19: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

21

PER KPK Nomor 07

Tahun 2016tentang Tata Cara Pendaftaran,

Pengumuman dan

Pemeriksaan LHKPN

Tata Cara Pendaftaran

Waktu Penyampaian

Media PengumumanKEP. KPK Nomor 07

Tahun 2005

Perubahan Regulasi

Page 20: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

22

Tata Cara Pendaftaran

elhkpn.kpk.go.id

Page 21: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

23

• Pertama kali menjabat

• Mutasi/promosi

• Pensiun

• Per 2 tahun dalam jabatan yang sama

• Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan

• Pertama kali menjabat

• Berakhir masa jabatan/pensiun

• Pengangkatan kembali sebagai PN setelah berakhir masa jabatan / pensiun

• Periodik setahun sekali

KEP. KPK 07/2005 PER. KPK 07/2016

WaktuPenyampaian

Page 22: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

24

Periodik:Bagi Wajib

LHKPN

yang sudah

pernah

melaporkan

setiap

tahunnya.

Khusus:Bagi Wajib

LHKPN yang

Baru Diangkat/

Pensiun/

Belum Pernah

Melapor

Posisi HartaPosisi Harta

Harta yang dimiliki

per Tanggal Laporan

Harta yang dimiliki

per tanggal 31

Desember

Batas Akhir Penyerahan Batas Akhir Penyerahan3 Bulan sejak diangkat / pensiun

SE KPK No. 08/01/10/2016

PENYAMPAIAN LHKPN PADA MASA TRANSISI

Setiap tanggal 15 Maret

Waktu Penyampaian

Page 23: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

25

Fotokopi:1. KTP / KK2. NPWP3. SK Jabatan4. Pasfoto Keluarga5. Sertifikat Tanah dan

SPPT PBB6. BPKB atau STNK7. Dokumen kepemilikan

usaha8. Dokumen kepemilikan

rekening bank

9. Dokumen kepemilikan asuransi

10. Dokumen kepemilikan surat berharga

11. Dokumen hutang 12. Dokumen piutang13. Fotokopi Slip

Penghasilan

[Dokumen lainnya]

KEP. KPK 07/2005 : PER. KPK 07 / 2016

1. Surat Kuasa2. Upload: Dokumen kepemilikan

harta pada Lembaga Keuangan(Surat berharga, Asuransi, Perbankan)

Dokumen Pendukung

13Jenis

dokumen

2Jenis

dokumen

Page 24: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

26

BARULAMAKEP. KPK 07/2005 PER. KPK 07/2016

BN/TBN RI Website KPK Papan Pengumuman

Instansi Koran Harian Nasional

Media Pengumuman KPK; Media Pengumuman Resmi

Instansi, dan/atau; Surat Kabar yang memiliki

peredaran nasional.

Media Pengumuman

Page 25: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

SIMULASI

Page 26: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Username yang didapatkan dari e-maildan telah di aktivasi. Username merupakan nomor KTP

Password yang didapatkan dari

e-mail

Captcha

Page 27: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Isikan denganpassword lama yang diberikan

dari e-mailIsikan denganpassword baru

konfirmasipassword baru

Page 28: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali
Page 29: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Tampilan saat tombol konfirmasi di klik

Page 30: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Klik untuk mulaimasuk ke menu

e-filing

Page 31: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Menu utama

e-filing saat belum diisi

Page 32: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Menu utama

e-filing sudah pernah lapor

Rekapitulasi Hartamembentuk Grafik

Page 33: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Menu utama

e-filing sudah pernah mengisi dan belum terkirim

Klik “EDIT” untukmelanjutkan pengisian

Page 34: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Pilih jenis pelaporan LHKPN:- Periodik : Merupakan

pelaporan yang diisi secaraberkala setiap satu tahunsekali

- Khusus: Merupakanpelaporan yang diisi ketika

- Calon PN- Awal mejabat- Akhir menjabat

Page 35: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali
Page 36: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali
Page 37: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Data Pribadi

Page 38: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Upload FOTO PRIBADI

Page 39: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Jika ingin LOGOUT, Klik simpan agar data tersimpan

Page 40: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Klik untukmenambah

jabatanKLIK Jika memiliki

RANGKAP JABATAN

Page 41: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK SIMPAN

Page 42: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK untukmenambahkan DATA

Page 43: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK SIMPAN

Page 44: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK SIMPAN

Page 45: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

• Harta yang dilaporkan adalah harta milik PN/WL, pasangan dan anak yang masih menjaditanggunga

• Bukti kepemilikan harta tidak harus atas nama PN, pasangan, atau anak yang menjaditanggungan (secara defacto milik PN, pasangan, atau anak)

• Bukti-bukti pendukung yang dilampirkan adalah dokumen pendukung harta di lembagakeuangan, surat berharga, kas setara kas, dan harta lainnya

• Bukti pendukung langsung dilampirkan ke aplikasi atau dikirimkan langsung ke KPK

• SK dikirimkan asli saat pertama kali melaporkan

WAJIB DIPERHATIKAN !!!

Page 46: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

-Tanah & Bangunan-Mesin/Alat transportasi-Harta Bergerak-Surat Berharga-Kas Setara Kas-Harta Lainnya-Hutang

Harta

Page 47: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

1. Hasil sendiri

2. Warisan

3. Hibah dengan akta

4. Hibah tanpa akta

5. Hadiah

6. Lainnya

Asal UsulHarta

Page 48: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK untuk melakukanLOAD DATA di Pelaporan

Sebelumnya

Page 49: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK untukmenambahkan DATA

Page 50: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali
Page 51: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK untukmenambahkan DATA

Page 52: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK SIMPAN

Page 53: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK untukmenambahkan DATA

Page 54: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK SIMPAN

Page 55: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK SIMPAN

Page 56: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK SIMPAN

Page 57: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK untukmenambahkan DATA

Page 58: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK SIMPAN

Page 59: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK untukmenambahkan DATA

Page 60: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK SIMPAN

Page 61: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK SIMPAN

Page 62: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK untukmenambahkan DATA

Page 63: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK SIMPAN

Page 64: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK SIMPAN

Page 65: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK untukmenambahkan DATA

Page 66: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK SIMPAN

Page 67: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Tombol Aksi

PELEPASAN

EDIT

TETAP

Page 68: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK SIMPAN

Page 69: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK SIMPAN

Page 70: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

TAMPILANHARTA LAMA

Page 71: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Penerimaan

Page 72: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Isi pada kolom

Isi pada kolom

PERIODE: TAHUNAN

Page 73: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Isi pada kolom

PERIODE: TAHUNAN

Page 74: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Isi pada kolom

PERIODE: TAHUNAN

Page 75: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Pengeluaran

Page 76: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Isi pada kolom

PERIODE: TAHUNAN

Page 77: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Isi pada kolom

PERIODE: TAHUNAN

Page 78: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Isi pada kolom

PERIODE: TAHUNAN

Page 79: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

LampiranPenjualan/Pelepasan

Page 80: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali
Page 81: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali
Page 82: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Lampiran Fasilitas

Page 83: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK untukmenambahkan DATA

Page 84: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK SIMPAN

Page 85: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK SIMPAN

Page 86: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Edit Jenis Pelaporan

Page 87: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

EDIT JENIS LAPORAN

Page 88: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Review Harta

Page 89: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali
Page 90: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Cetak Ikhtisar Harta

Page 91: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali
Page 92: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali
Page 93: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Kirim LHKPN

Page 94: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali
Page 95: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali
Page 96: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali
Page 97: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

LAMPIRAN 4 – SURAT KUASA

(Selanjutnya disebut sebagai /”Pemberi kuasa”

Dengan ini memberikan kuasa dengan hak subtitusi kepada

Pimpinan Komisi Pemberantasan Korupsi (“KPK”), beralamat di gedung Merah Putih KPK – Jl. Kuningan Persada Kav.4, Setiabudi, Jakarta, 12950, Indonesia yang bertinfak baik secara

bersama-sama maupun sendiri sendiri (selanjutnya disebut “Penerima Kuasa”

--KHUSUS--

Page 98: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Token PengirimanLHKPN

via e-mail

Page 99: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali
Page 100: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Cetak Surat Kuasa

Page 101: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK MAILBOX

Page 102: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

KLIK UNTUK MENDOWNLOAD SURAT KUASA

Page 103: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Tahap Akhir

01

0203

04

Cetak Surat Kuasa (cek

Mailbox e-lhkpn)

yang tersedia, ditandatangani

dan dikirimkan ke KPK

dalam bentuk hardcopy

Notifikasi di SMS dan

email bahwa sudah

mengirimkan LHKPN

PENGUMUMAN

https://acch.kpk.go.id

Verifikasi oleh tim LHKPN

KPK, hasil verifikasi akan

disampaikan melalui email

dan SMS

Page 104: SOSIALISASI DAN PEMDAMPINGAN SISTEM PELAPORAN … · •Mutasi/promosi •Pensiun •Per 2 tahun dalam jabatan yang sama •Sewaktu-waktu utk kepentingan pemeriksaan •Pertama kali

Jalan Kuningan Persada Kav.4, Jakarta Selatan 12920Telp. (021) 2557 8300

Website : www.kpk.go.id

117

Gedung Merah Putih KPK

Jalan Kuningan Persada Kav.4, Jakarta Selatan 12920

Telp. (021) 2557 8300 | Call Center 198

Website : www.kpk.go.id

Direktorat Pendaftaran dan Pemeriksaan LHKPN

Telp. (021) 2557 8396

Faks. (021) 2557 8413

Email: [email protected] /

Website : [email protected]