PUBLIC RELATIONS

Ami Purnamawati

PUBLIC RELATIONS

USAHA YANG DIRENCANAKAN SECARA TERUS MENERUS DENGAN SENGAJA,

UNTUK MEMBANGUN DAN MEMPERTAHANKAN PENGERTIAN

TIMBAL BALIK ANTARA ORGANISASI DAN MASYARAKATNYA

LEMBAGA PUBLIC RELATIONS (DI AS)

Ami Purnamawati

CARA BERPIKIR PR

PR MERUPAKAN SUATU PROSES/INTEGRASI

PR MERUPAKAN FUNGSI MANAJEMEN

PR MERUPAKAN SUATU KEGIATAN, KREATIVITAS

PR MERUPAKAN SUATU PROFESI

PR MERUPAKAN SUATU TUGAS DALAM MULTI DISIPLIN ILMU

Ami Purnamawati

KONSEP PR DALAM

PRAKTIK

KONSEP KEBIJAKAN SOSIAL, PENERAPAN FALSAFAH SOSIAL

KONSEP MANAJEMEN/ADMINISTRASI/FUNGSIONAL

KONSEP OPERASIONAL/KONSEP INTEGRASI

KONSEP EKOLOGI/LINGKUNGAN/RELASI

KONSEP SISTEM KOMUNIKASI/TEORI/TEKNIK KOMUNIKASI/POLA BERPIKIR

Ami Purnamawati

KEMAMPUAN DASAR PR

KEMAMPUAN UNTUK MENGAMATI, MENGANALISIS PERSOALAN

KEMAMPUAN UNTUK MENARIK PERHATIAN

KEMAMPUAN UNTUK MEMENGARUHI PENDAPAT

KEMAMPUAN UNTUK MENJALIN HUBUNGAN

Ami Purnamawati

SPESAN

PR

KELOMPOK PENEKAN

PEGAWAI

PEMERINTAH

MEDIAPEMERINTAH LOKAL

PEMBENTUK PENDAPAT

PEMASOK

REKANAN USAHA

ASOSIASI DAGANG

LEMBAGA KEUANGAN

LEMBAGA KONSUMEN

PELANGGAN

Ami Purnamawati

FUNGSI DAN PERAN PUBLIC

RELATIONS

MEMBANTU MEMBENTUK ORGANISASI DENGAN INFORMASI MANAJEMEN, PENDAPAT-PENDAPAT DAN HAL-HAL YANG BERKAITAN DENGAN MASYARAKAT

MENERANGKAN DAN MEMBERI NASIHAT TENTANG SUATU TINDAKAN YANG KONSEKUEN

MENJALANKAN FUNGSI MANAJEMEN, BERTUGAS DENGAN TANGGUNG JAWAB MENJAGA REPUTASI SUATU ORGANISASI – MEMBENTUK, MELINDUNGI DAN MEPERKENALKANNYA

Ami Purnamawati

TUGAS POKOK PUBLIC RELATIONS

• MENYELENGGARAKAN DAN BERTANGGUNG JAWAB ATAS PENYAMPAIAN INFORMASI SECARA LISAN, TULISAN, MELALUI GAMBAR KEPADA PUBLIK, SUPAYA PUBLIK MEMPUNYAI PENGERTIAN YANG BENAR TENTANG ORGANISASI

• MEMONITOR , MEREKAM MENGEVALUASI TANGGAPAN SERTA PENDAPAT UMUM ATAU MASYARAKAT

• MEMPERBAIKI CITRA ORGANISASI• TANGGUNG JAWAB SOSIAL• KOMUNIKASI

Ami Purnamawati

TUGAS POKOK PUBLIC RELATION PERUSAHAAN

• MEMBANTU BAGIAN-BAGIAN LAIN DENGAN MENGANALISIS MASALAH-MASALAH KOMUNIKASI, MENULIS DAN MENERBITKAN, MEMBERIKAN KETERANGAN BAIK AUDIO VISUAL MAUPUN SARANA-SARANA PENDUKUNG SERTA BEKERJASAMA UNTUK MENANGGULANGI MASALAH-MASALAH YANG SUDAH DITENTUKAN

• MEMASTIKAN SELURUH ORGANISASI DAN TIDAK MELAKUKAN SSESUATU TINDAKAN YANG DAPAT MENCEMARKAN NAMA BAIK ORGANISASI

Ami Purnamawati

TUGAS POKOK PUBLIC RELATIONS PERUSAHAAN

• MENGEVALUASI KEKUATAN DAN KELEMAHAN PERUSAHAAN

• MEMBERI NASIHAT KEPADA PIHAK MANAJEMEN DI SEMUA TINGKATAN TERUTAMA MENGENAI PERKEMBANGAN INTERN DAN EKSTERN

• MEMBUAT KONTAK DENGAN PARA PENGAMBIL KEPUTUSAN EKSTERN YANG PENTING

• MEMASTIKAN ARUS INFORMASI YANG EFEKTIF UNTUK KELOMPOK-KELOMPOK MASYARAKAT TERTENTU

• MEMBENTUK KOMISI-KOMISI RISET UNTUK PROYEK-PROYEK KHUSUS

• MENGEVALUASI MASALAH-MASALAH DAN AKTIVITAS PR

• MERENCANAKAN DAN MEMENEJ KEGIATAN-KEGIATAN DELEGASI PERUSAHAAN Ami Purnamawati

ANALISIS SITUASIDAN

IDENTIFIKASI MASALAH

IDENTIFIKASI &PEMILIHAN SALURAN

FORMULASI PESAN

IDENTIFIKASI &ANALISIS MASYARAKAT

PENENTUAN SASARAN

PENGEMBANGANPROGRAM

PEMBIAYAAN PROGRAM

EVALUASI PROGRAM

PENDEKATAN SISTIMATIS DALAM PEMECAHAN MASALAH PUBLIC RELATIONS

PERENCANAAN LAPORAN PROGRAM

Ami Purnamawati