pp kader.pptx
TRANSCRIPT
SELAMAT DATANG
PENYULUHAN KADER
DUSUN BEMBEM
DI POSKO KKN PROFESI NERS STIKES YOGYAKARTA
Oleh :KKN STIKes Yogyakarta
2015
PERAN DAN FUNGSI KADER KESEHATAN
Kader kesehatan sangat diperlukan untuk kelancaran terselenggaranya pelayanan kesehatan ke masyarakat secara baik, karena kader adalah perantara antara masyarakat dengan tenaga kesehatan. Untuk kelancaran tugasnya maka dibutuhkan pendidikan, latihan, dan supervisi secara berkisinambungan.
PENDAHULUAN
Kader posyandu lansia adalah kader yang bertugas di posyandu lanjut usia (lansia) dengan kegiatan rutin setiap bulannya membantu petugas kesehatan saat pemeriksaan kesehatan pasien lansia (Cahyo, 2010)
PENGERTIAN KADER POSYANDU LANSIA
• Bertempat tinggal diwilayah RT/RW yang bersangkutan/ diwilayah posyandu
• Berpenampilan ramah dan simpatik• Memiliki cukup waktu untuk melaksanakan tugas
sebagai kader• Mau bekerja secara sukarela• Dapat membaca dan menulis• Diterima oleh masyarakat setempat• Mengetahui adat istiadat serta kebiasaan
masyarakat • Mengikuti pelatihan-pelatihan sebelum menjadi
kader posyandu
KRITERIA KADER LANSIA
1. Melakukan kegiatan bulanan posyandua. Mempersiapkan sebelum pelaksanaan posyandu (H -)
• Menyiapkan alat dan bahan, yaitu alat penimbangan dan KMS, alat peraga, alat pengukur, bahan/materi penyuluhan
• Mengundang dan menggerakkan masyarakat, yaitu memberi tahu para lansia untuk datang ke posyandu
• Menghubungi pokja posyandu, yaitu menyampaikan rencana kegiatan kepada kantor desa dan meminta mereka untuk memastikan apakah petugas sektor bisa hadir pada hari buka posyandu
• Melaksanakan pembagian tugas, yaitu menentukan pembagian tugas diantara kader posyandu baik untuk persiapan maupun pelaksanaan kegiatan
PERAN KADER LANSIA
b. Pelaksanaan kegiatan bulanan posyandu• Tugas kader pada hari buka posyandu disebut juga
sebagai tugas pelayanan 3 meja atau 5 meja (disesuaikan dengan sistem yang digunakan)
c. Kegiatan setelah pelayanan bulanan posyandu• Memindahkan catatan dalam Kartu Menuju Sehat
(KMS) kedalam buku register atau buku bantu kader• Menilai (mengevaluasi ) hasil kegiatan dan
merencanakan kegiatan hari posyandu pada bulan berikutnya
• Kegiatan kunjungan rumah (penyuluhan perorangan) merupakan tindak lanjut dan mengajak para lansia datang ke Posyandu pada kegiatan bulan berikutnya
2.Menggerakkan masyarakat untuk menghadiri dan ikut serta dalam kegiatan posyandu Langsung ketengah masyarakat• Melalui tokoh masyarakat atau
pemuka agama atau adat.3.Membantu petugas kesehatan dalam
pendaftaran, penyuluhan dan berbagai usaha kesehatan masyarakat lainnya, termasuk pelaksanaan senam lansia.
PENGGERAKKAN MASYARAKAT
PENCATATAN SEDERHANA
TUGAS KADER
SEBELUM HARI BUKA POSYANDU (H -)
Menyiapkan alat & bahan• Timbangan, KMS, Buku Register, buku bantu & nama meja, Lembar Balik Penyuluhan,.
Contoh gizi lansia, dan penyakit terkait lansia
Mengundang masyarakat
Menghubungi Pokja Posyandu & memastikan kehadiran petugas
Melaksanakan pembagian tugas persiapan & pelaksanaan hari buka posyandu
• Pembagian tugas di 5 Meja & Pembuatan PMT•
• PENDAFTARAN• Mendaftar
lansia
MEJA 1
• Timbang BB• Ukur TB• ukur TD
MEJA 2• PELAYANAN OLEH
PETUGAS KESEHATAN• Pemeriksaan
dan pengobatan ringan
MEJA 5
HARI BUKA POSYANDU
SETELAH HARI BUKA POSYANDU (H +)
Menilai hasil kegiatan & merencanakan kegiatan bulan berikutnya
Penyuluhan Kelompok lansia
Kunjungan Rumah
• Kader mengenal masalah yang ada dimasyarakat secara nyata
• Kader dapat mencari alternatif pemecahan masalah kesehatan sesuai dengan kondisi yang ada dimasyarakat
• Kader merencanakan kegiatan sesuai dengan potensi yang ada
• Kader melaksanakan pembinaan dan kegiatan yang telah direncanakan
FUNGSI KADER LANSIA
PELATIHAN KADER LANSIA
Seorang calon kader wajib mengikuti pelatihan-pelatihan sebelum menjadi kader posyandu. Hal ini dikarenakan sebelum menjadi seorang kader dalam tugasnya akan sering melakukan berbagai penyuluhan.
kader harus menguasai berbagai tehnik keterampilan dan pengetahuan, yaitu :
• Keterampilan komunikasi interpers
Keterampilan ini wajib dalam melaksanakan tugasnya seorang kader perlu
memahami kebutuhan masyarakat, serta perlu menguasai tehnik-tehnik komunikasi
yang efektif.
• Keterampilan yang berhubungan dengan kegiatan di posyandu
(pencatatan, pelaporan, penimbangan, dan lain-lain)
Kader perlu memahami sistem pencatatan dan pelaporan yang benar, agar dapat
memperoleh data yang mampu membantu kader mengidentifikasi masyarakat yang
perlu dikunjungi dan memperoleh perhatian khusus
• Pengetahuan kesehatan dasar dan gizi
Pemahaman kader yang baik mengenai kesehatan dasar dan gizi dapat membantu
kader untuk lebih efektif dalam memberikan informasi dengan benar. Calon kader
wajib mengikuti pelatihan-pelatihan sebelum menjadi dan melaksanakan kewajiban
sebagai kader posyandu.
TERIMA KASIH