pengaruh kompetensi sumber daya manusia ......pengaruh kompetensi sumber daya manusia dan...

PENGARUH KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA DAN

IMPLEMENTASI AKUNTANSI BERBASIS AKRUAL TERHADAP

KUALITAS LAPORAN KEUANGAN DAERAH

(Studi Pada SKPD Kota Surabaya)

Oleh:

PUJI HASTUTIK

14.1.01.09134

Program studi: Akuntansi

SEKOLAH TINGGI ILMU EKONOMI INDONESIA

STIESIA SURABAYA

2018

ii





Oleh:

PUJI HASTUTIK

14.1.01.09134

Program studi: Akuntansi


STIESIA SURABAYA

2018

iii





Skripsi Diajukan untuk Memenuhi Salah Satu Syarat

Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi

Program Studi: Akuntansi

Konsentrasi: Akuntansi Sektor Publik dan Perpajakan

Oleh:

PUJI HASTUTIK

NPM: 14.1.01.09134


STIESIA SURABAYA

2018

vi

DAFTAR RIWAYAT HIDUP

A. MAHASISWA

Nama : Puji Hastutik

NPM : 14.1.01.09134

Program Studi : Akuntansi Sektor Publik dan Perpajakan

Tempat/Tanggal Lahir : Sidoarjo, 14 Maret 1996

Agama : Islam

Jumlah Saudara/Anak ke : 2 (dua)/anak ke 2 (dua)

Alamat Rumah : Desa Jemundo 023/005, Kec. Taman,

Kab. Sidoarjo, Jawa Timur

Status : Belum Menikah

B. ORANG TUA

Nama : Alm. Mujiantoro / Kasti’ah

Alamat Rumah/Telepon : Desa Jemundo 023/005, Kec. Taman,

Kab. Sidoarjo, Jawa Timur

Alamat Kantor/Telepon : -

Pekerjaan/Jabatan : Swasta

C. RIWAYAT PENDIDIKAN

1. Tamat MI MIFTAHUL HUDA Jemundo tahun 2009

2. Tamat SMPN 2 Taman Sidoarjo tahun 2012

3. TamatSMAN 1 Taman Sidoarjo tahun 2014

4. Pendidikan Tinggi (PT)

Nama PT Tempat Semester Tahun Keterangan

STIESIA Surabaya I-VIII 2014-2018 -

D. RIWAYAT PEKERJAAN

Tahun Bekerja di Pangkat/Golongan Jabatan

- - - -

Dibuat dengan sebenarnya

Puji Hastutik

vii

KATA PENGANTAR

Assalamualaikum. wr.wb

Puji Syukur kehadiran Allah SWT yang maha Pengasih dan Penyayang yang

telah melimpahkan rahmat, taufik hidayah, dan lindungannya, serta limpahan

rahmat dan salam semoga tetap tercurahkan kepada junjungan Nabi besar

Muhammad SAW yang telah membimbing kita semua menuju arah kebenaran

dan kebahagiaan, sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi ini dengan judul

“PENGARUH KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA DAN


KUALITAS LAPORAN KEUANGAN DAERAH (Studi Pada SKPD Kota

Surabaya)”.

Adapun maksud dari penyusunan skripsi ini adalah untuk memenuhi syarat

dalam menyelesaikan studi pada Program Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi

Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia (STIESIA) Surabaya.

Dalam penyusunan skripsi ini banyak kendala yang telah dialami penulis

Allhamdulillah atas ridho dan karunia Allah SWT dan bantuan semua pihak,

akhirnya skripsi ini dapat terselesaikan. Sudah selayaknya penulis untuk

menyampaikan rasa hormat dan terima kasih yang tak terkira kepada segenap

pihak yang telah ikut terlibat dalam penyusunan skripsi ini. Oleh karena itu,

penulis sampaikan rasa hormat dan terima kasih kepada :

1. Ibu Dr. Nur Fadjrih Asyik, S.E., M.Si., Ak., CA., Ketua Sekolah Tinggi Ilmu

Ekonomi Indonesia (STIESIA) Surabaya.

viii

2. Ibu Dr. Wahidahwati, S.E., M.Si., Ak., CA., selaku Ketua Program Studi

Akuntansi Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia (STIESIA) Surabaya.

3. Bapak Dr. Akhmad Riduwan, S.E., MSA, Ak., CA. selaku Dosen

Pembimbing yang telah bersedia meluangkan waktu dan tenaga dengan sabar

untuk memberikan pengarahan, motivasi serta saran-saran untuk

terselesaikannya skripsi ini.

4. Ibu Lydia Setyawardani, S.E., M.Si., AK., CA., selaku Dosen Wali yang telah

meluangkan arahan dan nasihat, sehingga penulis dapat menempuh

pendidikan selama dibangku kuliah dengan baik.

5. Untuk Bapak dan Ibu Dosen serta para staff STIESIA yang telah

memberikan bekal ilmu pengetahuan kepada penulis selama menjalankan

studi sehingga dapat dipergunakan sebagai dasar pertimbangan dalam

penyusunan skripsi.

6. Untuk kedua orang tuaku, kakaku Diana Agustin dan keluarga besar yang

selalu mendoakan, dan selalu memberikan semangat serta motivasi.

Terimakasih atas bekal, nasihat serta dukungan secara moral maupun materil

sehingga penulis bisa menjalankan studi dengan lancar.

7. Untuk teman-teman SA7 tahun 2014 yang selalu bersama-sama dan saling

mendukung selama belajar di STIESIA. Khususnya teman terdekatku Ulfi

Alfiani, Nia Rachmawati, Ajeng Kartika W, Kathon Adi P, Agra F R, Putra

Bimantara yang selalu mendukung dan membantu dalam pengerjaan skripsi

ini.

ix

8. Untuk keluarga besar HIMA Akuntansi tanpa terkecuali yang sudah

memotivasi dan memberikan dukungan dalam penulisan skripsi saya

9. Untuk teman-temanku tercinta BTI yaitu Dita Kumala, Aldila, Ipung Tri A,

Edwin Widodo, David, Wignyo Adi, YoanSeni, Hendra Kencana, Gita Ari

Aji, Danang Prakoso, Dea Pardede terima kasih atas saran yang diberikan

serta dukungan yang diberikan.

10. Untuk teman teman aktivis HIMA Akuntansi #16, Konsumsi #18, komsumsi

#19 semuanya tanpa terkecuali yang sudah memberikan dukungan dalam

penulisan skripsi saya.

11. Buat seseorang yang telah mendukung penulis selama menjalani kuliah

hingga terselesainya skripsi ini serta untuk semuanya yang tidak dapat penulis

sebutkan satu persatu.

Penulis menyadari penyajian skripsi ini masih banyak kekurangan serta masih

jauh dari kesempurnaan. Oleh karena itu penulis mengharapkan kritik dan saran

yang sifatnya membangun agar dapat menyempurnakan skripsi ini. Besar harapan

penulis semoga skripsi dapat memberikan manfaat serta membantu menunjang

perkembangan ilmu di masa yang akan datang.

Wassalamualaikum wr.wb.

Surabaya, 21 April 2018

Puji Hastutik

x

DAFTAR ISI

HALAMAN SAMPUL LUAR SKRIPSI ..................................................... ..

HALAMAN SAMPUL DALAM SKRIPSI ................................................ ...

HALAMAN JUDUL SKRIPSI .................................................................... ..

HALAMAN PENGESAHAN TIM PENGUJI ............................................ ..

HALAMAN PERNYATAAN ..................................................................... ..

DAFTAR RIWAYAT HIDUP ..................................................................... ..

KATA PENGANTAR ................................................................................. ..

DAFTAR ISI ................................................................................................. ..

DAFTAR TABEL ........................................................................................ ..

DAFTAR GAMBAR ................................................................................... ..

DAFTAR LAMPIRAN ................................................................................ ..

ABSTRAK ................................................................................................... ...

ABSTRACT ..............................................................................................................

i

ii

iii

iv

v

vi

vii

x

xii

xiii

xiv

xvi

xvi

xiii

BAB 1:

BAB 2:

BAB 3:

PENDAHULUAN ........................................................... ..........

1.1. Latar Belakang Masalah .........................................................

1.2. Rumusan Masalah ................................................................. ..

1.3. Tujuan Penelitian .................................................................. ..

1.4. Manfaat Penelitian ................................................................ ..

1.5. Ruang Lingkup Penelitian .................................................... ..

TINJAUAN TEORITIS DAN PERUMUSAN

HIPOTESIS ..............................................................................

2.1. Tinjauan Teoritis ...............................................................

2.2. Penelitian Terdahulu .........................................................

2.3. Rerangka Pemikiran ...........................................................

2.4. Pengembangan Hipotesis ...................................................

METODE PENELITIAN .......................................................

3.1. Jenis Penelitian dan Gambaran dari Populasi (Objek)

Penelitian ............................................................................

3.2. Teknik Pengambilan Sampel .................................................

3.3. Teknik Pengumpulan Data .....................................................

3.4. Variabel dan Definisi Operasiona Variabel .........................

3.5. Teknik Analisis Data ..............................................................

1

1

8

8

8

9

10

10

22

25

27

29

29

31

31

33

36

xi

BAB 4:

1.1.

BAB 5:

HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN .....................

4.1. Hasil Penelitian ..................................................................

4.2. Pembahasan ........................................................................

PENUTUP ................................................................................

5.1. Simpulan ............................................................................

5.2. Saran ..................................................................................

44

44

62

67

67

68

JADWAL PENELITIAN ...............................................................................

DAFTAR PUSTAKA .....................................................................................

LAMPIRAN ...................................................................................................

69

70

73

xii

DAFTAR TABEL

Tabel Halaman

1. Daftar Satuan Kerja Perangkat Daerah ……....………………………. 30

2. Rincian Pengiriman dan Pengembalian Kusioner …………………… 46

3. Gambaran Usia Responden ....................…………………………….. 47

4. Gambaran Responden Berdasarkan Jenis Kelamin ……………......... 47

5. Gambaran Pendidikan Terakhir Responden ….…………………….... 48

6. Gambaran Latar Belakang Pendidikan ….………………………….... 48

7. Gambaran Lama Bekerja di Satuan Kerja Prangkat Daerah ............... 49

8. Hasil Statistik Deskriptif ..............…………………….……………... 49

9. Hasil Uji Validitas Kompetensi Sumber Daya Manusia .……………. 51

10. Hasil Uji Validitas Implementasi Akuntansi Berbasis Akrual …….... 51

11. Hasil Uji Vliditas Kualitas Laporan Keuangan Daerah …….……..... 52

12. Hasil Uji Reliabilitas Kompetensi Sumber Daya Manusia ................. 53

13. Hasil Uji Reliabilitas Implementasi Akuntansi Berbasis Akrual ........ 53

14. Hasil Uji Reliabilitas Kualitas Laporan Keuangan Daerah ................ 54

15. Hasil Uji Kolmogorov Smirnov .......................................................... 56

16. Hasil Uji Multikolinier ........................................................................ 57

17. Hasil Uji Regresi Linier Berganda ...................................................... 59

18. Hasil Uji Koefisien Determinasi .......................................................... 59

19. Hasil Uji Kesesuaian (Good Of Fit) ..................................................... 60

20. Hasil Uji Statistik (Uji T) ..................................................................... 61

xiii

DAFTAR GAMBAR

Gambar Halaman

1. Rerangka Pemikiran …………………………………………………… 26

2. Grafik Normal Probability Plot ……………………………………....... 55

3. Scatterplot Hasil Uji Heteroskedastisitas ……………………………… 58

xiv

DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran

1. Kuisioner Penelitian ............................................................................... 73

2. Hasil Data Penelitian Kompetensi Sumber Daya Manusia ...…............ 78

3. Hasil Data Penelitian Implementasi Akuntansi Berbasis Akrual ……… 81

4. Hasil Data Penelitian Kualitas Laporan Keuangan ………..……..... ..... 84

5. Hasil Output SPSS ……………………………………………....…...... 87

pengaruh kompetensi sumber daya manusia ......pengaruh kompetensi sumber daya manusia dan...

Documents