PENGUMUMANPenerimaan Tenaga Kontrak

Kegiatan Bidang Perencanaan Pengembangan SDM Aparatur KehutananPusat Perencanaan Pengembangan SDM Kehutanan-BP2SDMK

Kementerian Kehutanan Tahun 2014

Nomor: PG. 1/YL-1/2014

Pusat Perencanaan Pengembangan SDM Kehutanan-Badan Penyuluhan dan PengembanganSDM Kehutanan, tahun anggaran 2014 membuka lowongan tenaga kontrak:

A. Tenaga kontrak untuk Identifikasi Kebutuhan Pengembangan SDM AparaturKehutanan:1. 1 (satu) orang Tenaga Ahli Nasional (TA), dikontrak selama 6 bulan efektif

dengan kualifikasi: Pendidikan S3 ilmu Penyuluhan/Komunikasi/SDM, (S1 dan S2 ilmu

Pertanian/Kehutanan/Penyuluhan). Berpengalaman melakukan survey perilaku SDM. Berpengalaman melakukan analisis multivariat. Uraian Tugas: Merumuskan metode pemetaan SDM Kehutanan, menyusun

instrumen pengumpulan data, membina dan mengarahkan tenaga SubProfesional di Provinsi, menganalisa laporan tenaga sub profesional,merangkum hasil-hasil kegiatan pendataan SDM/SDH, mengolah danmenganalisa data SDM/SDH, membuat laporan akhir hasil pemetaan danperencanaan pengembangan SDM Kehutanan secara nasional danmempresentasikan hasil laporan kegiatan.

2. 16 (enam belas) orang Tenaga Sub Profesional/Tenaga Lapangan (TL), dikontrak selama 5 bulan efektif dan di tempatkan di 16 provinsi (Nangroe AcehDarussalam, Sumatera Barat, Bangka Belitung, Jambi, Kepulauan Riau, KalimantanTengah, Kalimantan Timur, Sulawesi Utara, Sulawesi Tengah, NTT, Maluku, MalukuUtara, Papua, Papua Barat, DKI Jakarta, dan Banten), kualifikasi yang dibutuhkan: Tidak berkedudukan sebagai PNS; Sehat jasmani dan rohani; Pendidikan S1 Kehutanan/Pertanian/Psikologi; Usia maksimal 30 tahun. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 program studi terakreditasi A, B

atau C. Uraian Tugas: Membuat rencana kegiatan, mengumpulkan data dan informasi

SDM/SDH, melakukan survey pengukuran kompetensi teknis kehutanan danadministrasi SDM, melakukan wawancara, mengentri data dan informasi yangdiperoleh, mengolah dan menganalisa data, membuat laporan hasil analisis,membuat ringkasan hasil pemetaan dan laporan akhir.

B. Tenaga kontrak untuk Pengukuran Perilaku Kerja Pegawai dengan Metode360 Derajat:1. 1 (satu) orang Tenaga Sub Profesional (TSP), di kontrak selama 8 bulan

efektif dengan kualifikasi: Pendidikan min. S1 Psikologi; Uraian Tugas: Mempelajari sistem pengukuran perilaku kerja metode 360

derajat; mempelajari data pegawai kementerian kehutanan; menyusunprosedur pengukuran; mengelola administrasi pelaksanaan pengukuran;

melakukan kompilasi data hasil pengukuran; menganalisis, menyusun danmenyajikan serta mengevaluasi hasil pengukuran.

2. 2 (dua) orang Tenaga Sub Profesional, Operator Komputer (TO-360), dikontrak selama 12 bulan efektif dengan kualifikasi:

Pendidikan min. D III Komputer/informatika; Uraian Tugas: Merekap data SDM aparatur kehutanan; mengentri dan

memverifikasi data; mengolah data; menyajikan data; membuat laporan hasilpengolahan data.

C. Tenaga kontrak untuk Pendataan SDM Aparatur Kehutanan: 1 (satu) orang Tenaga Sub Profesional, Operator Komputer (TO-SDM), di

kontrak selama 12 bulan efektif dengan kualifikasi: Pendidikan min. D III Komputer/informatika; Uraian Tugas: Merekap data jumlah SDM aparatur kehutanan dari unit kerja

sampel di 17 provinsi; mengentri dan memverifikasi data; mengolah data;membuat laporan hasil pengolahan data; menyiapkan ringkasan hasilrekapitulasi data SDM Aparatur Kehutanan sebagai bahan pembahasan danlaporan akhir.

TATA CARA PENDAFTARAN1. Pelamar menyampaikan berkas lamaran berupa file pdf/word ditujukan kepada:

Pusat Perencanaan Pengembangan SDM Kehutanan-BP2SDMK via email:pusrenbanghut.aparatur@gmail.com.

2. Berkas lamaran terdiri dari:a. Surat permohonan (lamaran) ditujukan kepada Kepala Pusat Renbang SDM

Kehutanan yang dilengkapi biodata (nama, alamat, email, Hp, riwayat kursus,pengalaman kegiatan dalam bidang kehutanan dan pas foto;

b. Copy ijasah atau surat keterangan lulus dan transkrip nilai yang telah dilegalisir olehpejabat yang berwenang sebanyak 1 (satu) lembar;

c. Copy KTP yang masih berlaku;3. Berkas lamaran diterima panitia selambat-lambatnya tanggal 15 Januari 2013. Khusus

untuk Tenaga Operator Komputer, lamaran sudah dikirim via email paling lambattanggal 10 Januari 2013.

PELAKSANAAN SELEKSI1. Seleksi akan dilakukan secara administrasi dan wawancara melalui telepon. Pelamar

yang memenuhi kualifikasi akan diumumkan tanggal 21 Januari 2013 melalui websiteBP2SDMK http://bp2sdmk.dephut.go.id

2. Pelamar dapat memperoleh keterangan lebih rinci melalui PUSRENBANG-BP2SDMK, cq.Bidang Aparatur Kehutanan Blok VII lt. 12, Jl. Gatot Subroto, Jakarta. Contac person:Sinta Patrakomala Hp. 08128934123, Sri Ramadoan Hp. 081314023566.

Jakarta, 6 Januari 2013Kepala Pusat,

Ir. A. Wikan HartatiNIP. 19571206 198303 2 002