pemerintah kota payakumbuh dinas pertanian...2019/10/29  · lampiran: sk kepala dinas pertanian no...

107
PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN Jln. Panglima Polim Kel payobasung Payakumbuh Telp ( 0752 ) 92935 KEPUTUSAN KEPALA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH NOMOR : 521/109/Diperta/IV-2018 TENTANG INDIKATOR KINERJA UTAMA (IKU) DILINGKUNGAN DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH TAHUN 2017 – 2022 Menimbang Mengingat : a. bahwa berdasarkan Pasal 3 Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor Per/09/M.PAN/5/2007 tentang Pedoman Umum Penetapan Indikator Kinerja Utama dilingkungan Instansi Pemerintah, setiap instansi pemerintah wajib menetapkan Indikator Kinerja Utama dilingkungan masing-masing ; b. bahwa penetapan Indikator Kinerja Utama (IKU) sebagaimana dimaksud pada pertimbangan huruf a, perlu diatur dan ditetapkan dengan surat keputusan kepala dinas 1. Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1956 Tentang Pembentukan Daerah Otonom Kota Kecil Dalam Lingkungan Daerah Propinsi Sumatera Tengah jo Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 8 Tahun 1970 Tentang Pelaksanaan Pemerintahan Kotamadya Solok dan Payakumbuh (lembaran Negara Tahun 1956 Nomor 19); 2. Undang-Undang Nomor 28 Tahun 1999 tentang Penyelenggaraan Negara yang Bersih dan Bebas dari Korupsi, Kolusi dan Nepotisme (Lembaran Negara Tahun 1999 Nomor 75, Tambahan Lembaran Negara Nomor 3851); 3. Undang-Undang Nomor 17 Tahun 2003 tentang Keuangan Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2003 Nomor 47, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4286); 4. Undang-Undang Nomor 1 Tahun 2004 tentang Perbendaharaan Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 5, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4355); 5. Undang-Undang Nomor 15 Tahun 2004 tentang Pemeriksaan Pengelolaan dan Tanggung Jawab Keuangan Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 66, Tambahan

Upload: others

Post on 11-Nov-2020

3 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH

DINAS PERTANIAN

Jln. Panglima Polim Kel payobasung Payakumbuh Telp ( 0752 ) 92935

KEPUTUSAN KEPALA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

NOMOR : 521/109/Diperta/IV-2018

TENTANG

INDIKATOR KINERJA UTAMA (IKU) DILINGKUNGAN DINAS PERTANIAN KOTA

PAYAKUMBUH TAHUN 2017 – 2022

Menimbang

Mengingat

:

a. bahwa berdasarkan Pasal 3 Peraturan Menteri Pendayagunaan

Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor

Per/09/M.PAN/5/2007 tentang Pedoman Umum Penetapan

Indikator Kinerja Utama dilingkungan Instansi Pemerintah,

setiap instansi pemerintah wajib menetapkan Indikator Kinerja

Utama dilingkungan masing-masing ;

b. bahwa penetapan Indikator Kinerja Utama (IKU) sebagaimana

dimaksud pada pertimbangan huruf a, perlu diatur dan

ditetapkan dengan surat keputusan kepala dinas

1. Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1956 Tentang Pembentukan

Daerah Otonom Kota Kecil Dalam Lingkungan Daerah Propinsi

Sumatera Tengah jo Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 8

Tahun 1970 Tentang Pelaksanaan Pemerintahan Kotamadya

Solok dan Payakumbuh (lembaran Negara Tahun 1956 Nomor

19);

2. Undang-Undang Nomor 28 Tahun 1999 tentang

Penyelenggaraan Negara yang Bersih dan Bebas dari Korupsi,

Kolusi dan Nepotisme (Lembaran Negara Tahun 1999 Nomor

75, Tambahan Lembaran Negara Nomor 3851);

3. Undang-Undang Nomor 17 Tahun 2003 tentang Keuangan

Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2003

Nomor 47, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia

Nomor 4286);

4. Undang-Undang Nomor 1 Tahun 2004 tentang Perbendaharaan

Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2004

Nomor 5, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia

Nomor 4355);

5. Undang-Undang Nomor 15 Tahun 2004 tentang Pemeriksaan

Pengelolaan dan Tanggung Jawab Keuangan Negara (Lembaran

Negara Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 66, Tambahan

Page 2: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4400);

6. Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem

Perencanaan Pembangunan Nasional (Lembaran Negara

Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 104, Tambahan

Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4421);

7. Undang-Undang Nomor 12 Tahun 2011 tentang Pembentukan

Peraturan Perundang-undangan (Lembaran Negara Republik

Indonesia Tahun 2011 Nomor 82, Tambahan Lembaran Negara

Republik Indonesia Nomor 5234);

8. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 Tentang Pemerintahan

Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014

Nomor 244, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia

Nomor 5877) sebagaimana diubah terakhir dengan Undang-

Undang Nomor 9 Tahun 2015 Tentang Perubahan Kedua Atas

Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 Tentang Pemerintahan

Daerah (Lembaran Negara Tahun 2015 Nomor 58, Tambahan

Lembaran Negara Nomor 5679);

9. Peraturan Pemerintah Nomor 68 Tahun 1999 tentang Tata

Cara Pelaksanaan Peran Serta Masyarakat dalam

Penyelenggaraan Negara;

10. Peraturan Pemerintah Nomor 58 Tahun 2005 tentang

Pengelolaan Keuangan Daerah (Lembaran Negara Republik

Indonesia Tahun 2005 Nomor 140, Tambahan Lembaran

Negara Republik Indonesia Nomor 4578);

11. Peraturan Pemerintah Nomor 39 Tahun 2006 tentang Tata

Cara Pengendalian dan Evaluasi Pelaksanaan Rencana

Pembangunan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun

2006 Nomor 96, Tambahan Lembaran Negara Republik

Indonesia Nomor 4663);

12. Peraturan Pemerintah Nomor 38 Tahun 2007 tentang

Pembagian Urusan Pemerintahan antara Pemerintah,

Pemerintahan Daerah Provinsi dan Pemerintahan Daerah

Kabupaten/Kota (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun

2007 Nomor 82, Tambahan Lembaran Negara Republik

Indonesia Nomor 4737);

13. Peraturan Pemerintah Nomor 50 Tahun 2007 tentang Tata

Cara Pelaksanaan Kerjasama Daerah (Lembaran Negara

Republik Indonesia Tahun 2007 Nomor 112, Tambahan

Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4671);

14. Peraturan Pemerintah Nomor 6 Tahun 2008 tentang Pedoman

Evaluasi Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (Lembaran

Negara Republik Indonesia Tahun 2008 Nomor 19, Tambahan

Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4815);

15. Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2008 tentang Tahapan,

Page 3: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

Tata Cara Penyusunan, Pengendalian, dan Evaluasi

Pelaksanaan Rencana Pembangunan Daerah (Lembaran Negara

Republik Indonesia Tahun 2008 Nomor 21, Tambahan

Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4817);

16. Peraturan Pemerintah Nomor 26 Tahun 2008 tentang Rencana

Tata Ruang Wilayah (RTRW) Nasional (Lembaran Negara

Republik Indonesia Tahun 2008 Nomor 48, Tambahan

Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4833);

17. Peraturan Presiden Nomor 5 Tahun 2010 tentang Rencana

Pembangunan Jangka Menengah Nasional Tahun 2010-2014

(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun Nomor);

18. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 13 Tahun 2006 tentang

Pedoman Pengelolaan Keuangan Daerah sebagaimana telah

diubah dengan Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 59

Tahun 2007 tentang Perubahan Atas Peraturan Menteri Dalam

Negeri Nomor 13 Tahun 2006 tentang Pedoman Pengelolaan

Keuangan Daerah;

19. Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan

Reformasi Birokrasi Nomor Per /09/M.PAN/5/2007 tentang

Pedoman Umum Penetapan Indikator Kinerja Utama

dilingkungan Instansi Pemerintah;

20. Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan

Reformasi Birokrasi Nomor : PER/20/M.PAN/11/2008 tentang

Petunjuk Penyusunan Indikator Utama;

21. Peraturan Daerah Kota Payakumbuh Nomor 03 Tahun 2008

Tentang Organisasi dan Tata Kerja Dinas di Lingkungan

Pemerintah Kota Payakumbuh sebagaimana telah diubah

terakhir dengan Peraturan Daerah Kota Payakumbuh Nomor

11 Tahun 2013 tentang Perubahan Ketiga Peraturan Daerah

Kota Payakumbuh Nomor 03 Tahun 2008 Tentang Organisasi

dan Tata Kerja Dinas di Lingkungan Pemerintah Kota

Payakumbuh ;

22. Peraturan Daerah Kota Payakumbuh Nomor 7 Tahun 2012

Tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah Kota

Payakumbuh Tahun 2005-2025 (Lembaran Daerah Kota

Payakumbuh Tahun 2012 Nomor 7);

23. Peraturan Walikota Payakumbuh Nomor 92 Tahun 2014

Tentang Indikator Kinerja Utama Pemerintah Kota

Payakumbuh Berita Daerah Kota payakumbuh Tahun 2016

Nomor 92).

24. Visi Misi Walikota Payakumbuh terpilih periode 2017-2022

Page 4: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

Menetapkan

:

MEMUTUSKAN :

SURAT KEPUTUSAN KEPALA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH TENTANG INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH TAHUN 2017 – 2022.

BAB I

KETENTUAN UMUM

Pasal 1

Dalam Surat Keputusan Kepala Dinas Pertanian ini yang dimaksud dengan :

1. Daerah adalah Kota Payakumbuh

2. Pemerintah Daerah adalah Walikota dan Perangkat daerah sebagai unsure

penyelenggraa Pemerintah daerah

3. Perangkat Daerah yang selanjutnya disingkat PD adalah Perangkat daerah

dilingkungan Pemerintah daerah

4. Indikator Kinerja Utama yang selanjutnya disingkat IKU adalah ukuran

keberhasilan dari suatu tujuan dan sasaran strategis organisasi.

5. IKU PD adalah ukuran keberhasilan dari suatu tujuan dan sasaran strategis PD

6. Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah yang selanjutnya disingkat

RPJMD adalah rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah Kota

Payakumbuh

7. Kinerja Organisasi adalah gambaran mengenai tingkat pencapaian sasaran

ataupun tujuan organisasi sebagai penjabaran dari visi, misi, dan strategi

organisasi yang megindikasikan tingkat keberhailan kegagalan kegiatan-kegiatan

sesuai sengan program dan kebijakan yang ditetapkan.

8. Sasaran strategis adalah hasil yang akan dicapai secara nyata oleh instansi

pemerintah dalam rumusan yang lebih spesifik, terukur dalam kurun waktu yang

lebih pendek dari tujuan.

BAB II

TUJUAN DAN RUANG LINGKUP

Pasal 2

Tujuan Penetapan IKU adalah :

1. Untuk memperoleh informasi kinerja yang penting dan diperlukan dalam

menyelenggarakan manajemen kinerja secara baik dan ;

2. Untuk memperoleh ukuran keberhasilan dari pencapaian suatu tujuan dan

sasaran strategis organisasi yang digunakan untuk perbaikan kinerja dan

peningkatan akuntabilitas kinerja

Pasal 3

1. Ruang lingkup IKU yang tercantum dalam surat keputusan ini adalah IKU PD

Dinas Pertanian Kota Payakumbuh.

2. IKU PD sebagaimana yang dimaksud pada ayat (1) diatas tercantum dalam

lampiran I dan merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari surat keputusan

ini

Page 5: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

BAB III

DASAR KEGUNAAN INDIKATOR KINERJA UTAMA

Pasal 4

IKU wajib digunakan sebagai dasar untuk :

1. Menetapkan Rencana Kerja Tahunan;

2. Menyusun Dokumen Penetapan Kinerja;

3. Menyusun Laporan Akuntabilitas Kinerja; dan

4. Melakukan evaluasi pencapaian Kinerja

BAB IV

PENETAPAN INDIKATOR KINERJA UTAMA

Pasal 5

1. Penetapan IKU PD mengacu pada IKU Pemerintah Daerah dan rencana strategis

PD Tahun 2017-2022.

2. IKU PD paling kurang memuat indikator keluaran (output) sesuai dengan urusan,

fungsi dan tugas

3. Penetapan IKU selain mengacu sebagaimana dimaksud pada ayat (1) dan ayat (2),

juga mempertimbangkan beberapa hal yaitu :

a. kebutuhan infromasi kinerja untuk penyelenggaraan akuntabilitas kinerja;

b. Kebutuhan data statistik pemerintah; dan

c. Kelaziman pada bidang tertentu dan perkembangan ilmu pengetahuan

BAB V

PEMBINAAN DAN PENGAWASAN

Pasal 6

Pembinaan dan pengawasan atas pelaksanaan surat keputusan ini dilakukan oleh

Kepala Dinas Pertanian Kota Payakumbuh

BAB VI

KETENTUAN PENUTUP

Pasal 7

Surat Keputusan ini mulai berlaku pada tanggal ditetapkan. Ditetapkan di Payakumbuh Pada tanggal 23 April 2018 Kepala Dinas Pertanian Kota Payakumbuh Ir DEPI SASTRA Nip 19650212 199303 1 011

Page 6: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018

INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

Kepala Dinas Pertanian Kota Payakumbuh

Ir DEPI SASTRA Nip 19650212 199303 1 011

No Sasaran Indikator Sasaran

(IKU/SPM)

Satuan

Target Kinerja Sasaran pada Tahun Ke- Ket

2017 2018 2019 2020 2021 2022

1 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13

1

1. Meningkatnya

Produksi Tanaman

Pangan, Hortikultura dan

Perkebunan

1

Produksi Padi ton 37.500 37.750 38.588 40.517 41.543 43.000 IKU

2. Meningkatnya Populasi Ternak

2 Populasi Sapi ekor 5.620 5.732 5.846 5.962 6.080 6.200 IKU

3. Meningkatnya Produksi Perikanan

3 Produksi Ikan Konsumsi ton 482,25 500,00 520,00 540,00 550,00 560,00 IKU

4. Meningkatnya kesejahteraan petani

4 Kontribusi sektor

Pertanian

Terhadap

PDRB

% 7,39 7,42 7,44 7,45 7,46 7,47 IKU

5 Nilai Tukar

Petani (NTP) % 100,38 100,51 100,61 100,73 100,80 101,00 IKU

5.Meningkatnya

Akuntabilitas Kinerja

Perangkat Daerah

6 Hasil

penilaian AKIP

PD oleh

Inspektorat

BB BB A

A A A IKU

Page 7: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

KEPUTUSAN KEPALA DINAS PERTANIAN

KOTA PAYAKUMBUH

NOMOR : 521/ 105 /DP-PYK/2019

TENTANG

PENETAPAN INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI) PEJABAT ADMINISTRATOR

DAN PENGAWAS SERTA JABATAN FUNGSIONAL TERTENTU SERTA FUNGSIONAL

UMUM

DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

TAHUN 2019

KEPALA DINAS PERTANIAN

KOTA PAYAKUMBUH

Menimbang : a. Bahwa untuk melaksanakan ketentuan pasal 3 dan pasal 4 Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor : PER/9/M.PAN/5/2007 tentang Pedoman Umum Penetapan Indikator Kinerja Utama (IKU) di Lingkungan Instansi Pemerintah, setiap perangkat daerah di lingkungan Pemerintah Daerah harus membuat dan menetapkan Indikator Kinerja Individu (IKI);

b. Bahwa penetapan Indikator Kinerja Individu sebagaimana

dimaksud pada pertimbangan huruf a, perlu di atur dan ditetapkan dengan Surat Keputusan Kepala Dinas Pertanian

Mengingat : 1. Undang-Undang Nomor 28 Tahun 1999 tentang Penyelenggaraan Negara yang Bersih dan Bebas dari Korupsi, Kolusi dan Nepotisme;

2. Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional;

3. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah;

4. Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah;

5. Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja, dan Tata Cara Revieu atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah;

6. Peraturan Daerah Kota Payakumbuh Nomor 1 Tahun 2018 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) Kota Payakumbuh Tahun 2017-2022;

7. Peraturan Walikota Payakumbuh Nomor 26 Tahun 2018 Tentang Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas, Fungsi dan Uraian Tugas serta Tata Kerja Dinas Pertanian.

PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH

DINAS PERTANIAN Jln. Panglima Polim, Kel. Koto Panjang, Payakumbuh Telp. (0752) 92935

Page 8: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

MEMUTUSKAN : Menetapkan : PERTAMA : Keputusan Kepala Dinas Pertanian tentang Penetapan Indikator

Kinerja Individu di Lingkungan Dinas Pertanian Kota Payakumbuh;

KEDUA : Indikator Kinerja Individu Pejabat Administrator, Pengawas dan Jabatan Fungsional Tertentu dan Umum pada Dinas Pertanian Kota Payakumbuh Tahun 2019 sebagaimana tercantum dalam lampiran surat keputusan ini, merupakan acuan kinerja yang digunakan oleh seluruh pejabat dan pelaksana Dinas Pertanian Kota Payakumbuh, dalam menetapkan rencana kinerja tahunan, menyampaikan rencana kinerja dan anggaran, menyusun dokumen penetapan kinerja, menyusun laporan akuntabilitas kinerja serta melakukan evaluasi pencapaian kinerja sesuai dengan dokumen Rencana Strategis Dinas Pertanian Kota Payakumbuh;

KETIGA : Capaian Indikator Kinerja Individu (IKI) sebagaimana diktum kedua wajib dilaporkan kepada Walikota Payakumbuh;

KEEMPAT : Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan.

DITETAPKAN DI : PAYAKUMBUH

PADA TANGGAL : 17 SEPTEMBER 2019

KEPALA DINAS PERTANIAN

KOTA PAYAKUMBUH

Ir. DEPI SASTRA

NIP. 19650212 199303 1 011

Page 9: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

Lampiran Keputusan : Kepala Dinas Pertanian Kota Payakumbuh

Nomor : 521/ 105 /DP-PYK/2019 Tanggal : 17 September 2019

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Sekretaris

Tugas : Merencanakan operasional , mengelola, mengkoordinasikan,

mengendalikan, mengevaluasi dan melaporkan urusan umum,

kepegawaian, keuangan, perencanaan, evaluasi dan pelaporan

Uraian

Tugas

: a Mengoordinasikan penyusunan Rencana Strategis (RENSTRA)

dan Rencana Kinerja (RENJA) Dinas;

b Mengoordinasikan pelaksanaan kegiatan Sub Bagian Umum dan

Kepegawaian serta Sub Bagian Program dan Keuangan;

c Mengoordinasikan setiap bidang dalam penyusunan Laporan

Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (LPPD), Laporan

Keterangan Pertanggungjawaban (LKPJ), Laporan Kinerja Instansi

Pemerintah (LKjIP) dan segala bentuk pelaporan lainnya;

d Merumuskan program dan kegiatan lingkup sekretariat;

e Menyelenggarakan urusan umum, kepegawaian,

ketatalaksanaan, kehumasan, dan kerumahtanggan di

lingkungan Dinas;

f Menyelenggarakan administrasi keuangan dan aset daerah di

lingkup tugasnya sesuai dengan ketentuan yang berlaku;

g Mengoordinasikan, menghimpun, menganalisa dan mengevaluasi

program dan pelaporan dari setiap bidang;

h Mengoordinasikan penyelenggaraan urusan ketatausahaan pada

Dinas;

i Menganalisa kebutuhan pegawai pada Dinas;

j Membagi jumlah seluruh pelaksana Dinas untuk ditempatkan

pada setiap bidang sesuai kebutuhan dan keahlian;

k Menganalisa kebutuhan, memelihara, mendayagunakan serta

mendistribusikan sarana;

l Membagi tugas, memberi petunjuk, menilai dan mengevaluasi

hasil kerja bawahan agar pelaksanaan tugas dapat berjalan

lancar sesuai dengan ketentuan yang berlaku;

m Memberikan saran dan pertimbangan teknis kepada atasan;

n Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas dan/atau

kegiatan kepada atasan;

o Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh atasan.

Page 10: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran

Kinerja

Indikator

Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya

usulan

masyarakat

dan

stakeholder

yang sesuai

dengan

kebijakan

pembangunan

Pertanian

Persentase

Usulan

Masyarakat

dan

stakeholder

yang sesuai

dengan

prioritas

pembangunan

daerah

Jumlah usulan Masyarakat dan stakeholder yang

sesuai dengan prioritas pembangunan daerah

Jumlah seluruh usulan Masyarakat dan

stakeholder dalam musrenbang

X 100%

Daftar usulan

masyarakat

2 Meningkatnya

kualitas

pelayanan

internal Dinas

Pertanian

Nilai IKM NIlai IKM Dinas Pertanian Hasil pengolahan kuesioner

Survey Kepuasan

Masyarakat

3 Meningkatnya

kualitas

perencanaan

Dinas

Pertanian

1. Persentase sasaran, progam dan kegiatan Renja Dinas Pertanian yang selaras dengan Renstra Dinas Pertanian

Jumlah Sasaran, Program dan Kegiatan Renja Dinas

Pertanian yang selaras dengan Renstra

Jumlah Seluruh Sasaran, Program dan Kegiatan Renja Dinas Pertanian

X 100%

Dokumen Renja dan Renstra Dinas

Pertanian

2. Persentase capaian realisasi

keuangan program kegiatan

Realisasi Keuangan Prog/Kegiatan Dinas

Pertanian

Jumlah total anggaran belanja langsung Dinas

Pertanian

X

100%

LRA Dinas Pertanian

4 Meningkatnya

kualitas SDM

aparatur

perencana

Persentase

Aparatur

perencana yang

memiliki

sertifikat

perencanaan

Jumlah aparatur Dinas Pertanian yang memiliki sertifikat perencanaan

Jumlah seluruh aparatur Dinas Pertanian

X 100%

Data Kepegawaia

n Dinas Pertanian

Page 11: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kepala Bidang Sarana dan Prasarana

Tugas : Memimpin, mengkoordinasikan, dan menyusun bahan kebijakan

terkait perencanaan di bidang Sarana dan Prasarana sesuai

dengan peraturan dan ketentuan yang berlaku agar tercapai

tujuan organisasi.

Fungsi : a Mengoordinasikan penyusunan Rencana Strategis (RENSTRA) dan

Rencana Kerja (RENJA) lingkup bidang Sarana dan Prasarana

b Mengoordinasikan penyusunan Laporan Penyelenggaraan

Pemerintahan Daerah (LPPD), Laporan Keterangan

Pertanggungjawaban (LKPJ), Laporan Kinerja Instansi Pemerintah

(LKjIP) dan segala bentuk pelaporan lainnya di bidang

c Mengoordinasikan penyusunan rencana dan program kerja

perencanaan pembangunan lingkup bidang Sarana dan

Prasarana;

d Merumuskan program dan kegiatan di Bidang terkait

perencanaan, penyelenggaraan, pengendalian dan pegawasan

e Menyusun rencana program peningkatan produksi

pertanian/perkebunan dalam lingkup sarana dan prasarana

dalam rangka peningkatan produktivitas pertanian

f Menyusun rencana operasional pelaksanaan pengadaaan sarana

dan prasarana pertanian

g Melaksanakan kerjasama pembangunan daerah dalam lingkup

bidang penelitian, pengembangan dan pembangunan sektor

pertanian

h Mengkoordinasikan pendampingan dan supervisi pembiayaan

pertanian

i Mengoordinasikan penyediaan dukungan infrastruktur irigasi

pertanian dan JUT

j Merumuskan Konsep Perlindungan Pertanian Lahan Pangan

Berkelanjutan

k Mengoordinasikan, menghimpun, menganalisa dan mengevaluasi

program dan pelaporan di Bidang Sarana dan Prasarana

l Membagi tugas, memberi petunjuk, menilai dan mengevaluasi

hasil kerja bawahan agar pelaksanaan tugas dapat berjalan

lancar sesuai dengan ketentuan yang berlaku

m Mengevaluasi dam menyampaikan laporan hasil pelaksanaan

tugas dan/atau kegiatan kepada atasan

n Memberikan saran dan pertimbangan teknis kepada atasan

o Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh

atasan

Page 12: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran

Kinerja

Indikator

Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya

Sarana dan

Prasarana

Pertanian

Persentase

Pemenuhan

pupuk dan

alsintan

Jumlah Kelompok Tani yangterlayani pupuk dan

alsintan Jumlah Seluruh Kelompok

Tani

X

100%

Dinas

Pertanian

Persentase lahan

pertanian yang

beririgasi

Luas Lahan Pertanian yang Beririgasi

Total Luas Lahan Pertanian

X

100%

Dinas Pertanian

Panjang Jalan

Produksi dan

Jalan Usaha

Tani

Panjang Jalan Produksi dan Jalan Usaha Tani Yang

Dibangun Total Panjang Jalan

Produksi dan Jalan Usaha tannin

Dinas Pertanian

Persentase

petani yang

difasilitasi

pembiayaan

usaha tani

Jumlah Petani/Kelompok Tani Yang

MendapatkanPembiayaan (KUR/AUTP/AUTS)

Jumlah Petani/Kelompok Tani

X 100%

Dinas Pertanian

2

Meningkatnya

Sarana dan

Prasarana

Peternakan

dan

Kesehatan

Hewan

Jumlah Sarana

dan prasarana

Peternakan dan

Kesehatan

Hewan

Jumlah sarana dan prasarana peternakan dan

kesehatan hewan Total jumlah Kebutuhan sarana dan prasarana

peternakan dan kesehatan hewan

Dinas Pertanian

Jumlah Sapras

Pembibitan dan

Pakan Ternak

Jumlah Sapras Pembibitan

dan Pakan Ternak Total Jumlah kebutuhan Sapras Pembibitan dan

Pakan Ternak

Dinas

Pertanian

3 Meningkatnya

Sarana dan

Prasarana

Perikanan

Jumlah Sarana

prasarana

Perikanan

Jumlah Sapras Perikanan Total jumlah Kebutuhan

Sapras perikanan

Dinas Pertanian

Page 13: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kepala Bidang Tanaman Pangan Hortikultura dan Perkebunan

Tugas : Merencanakan, melaksanakan, mengevaluasi dan melaporkan

pelaksanaan tugas di Bidang Tanaman Pangan, Hortikultura

dan Perkebunan.

Uraian

Tugas

: a Mengoordinasikan penyusunan Rencana Kinerja (RENJA) di

Bidang;

b Mengoordinasikan pelaksanaan kegiatan pada Seksi Produksi,

Seksi Perlindungan Tanaman, dan Seksi Pengolahan dan

Pemasaran Hasil;

c Menyusun bahan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan

Daerah (LPPD), Laporan Keterangan Pertanggungjawaban

(LKPJ), Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) dan

segala bentuk pelaporan lainnya sesuai lingkup tugasnya

d Merumuskan program dan kegiatan di Bidang;

e Mengawas mutu dan peredaran benih di bidang tanaman

pangan, hortikultura dan perkebunan;

f Memberikan bimbingan penerapan peningkatan produksi di

bidang tanaman pangan, hortikultura dan perkebunan;

g Mengendalikan dan melaksanakan penanggulangan hama

penyakit, penanggulangan bencana alam, dan dampak

perubahan iklim di bidang tanaman pangan, hortikultura dan

perkebunan;

h Memberikan bimbingan pascapanen, pengolahan dan

pemasaran hasil di bidang tanaman pangan, hortikultura dan

perkebunan;

i Mempelajari, memahami dan melaksanakan peraturan

perundang-undangan yang berkaitan dengan lingkup tugasnya

sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas;

j Mengoordinasikan, menghimpun, menganalisa dan

mengevaluasi program dan pelaporan di Bidang;

k Membagi tugas, memberi petunjuk, menilai dan mengevaluasi

hasil kerja bawahan agar pelaksanaan tugas dapat berjalan

lancar sesuai dengan ketentuan yang

berlaku;

l Memberikan saran dan pertimbangan teknis kepada atasan;

Page 14: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

m Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas dan/atau

kegiatan kepada atasan;

n Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan menginventarisasi

permasalahan di lingkup tugasnya serta mencari alternatif

pemecahannya;

o Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh

atasan.

10

Sasaran

Kinerja

Indikator

Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya Produksi hasil tanaman pangan, hortikultura dan perkebunan

Produksi Bawang Merah

Jumlah Bawang Merah Yang Diproduksi per Tahun

Dinas Pertanian

Produksi Cabe Jumlah Cabe Yang Diproduksi per Tahun

Dinas Pertanian

Produksi Kakao Jumlah Kakao Yang Diproduksi per Tahun

Dinas Pertanian

2

Meningkatnya

Produktivitas

Hasil

Tanaman

Pangan,

holtikultura

dan

perkebunan

Produktivitas Padi

Jumlah Padi Yang Diproduksi Luas Panen

Dinas

Pertanian

Produktivitas Bawang Merah

Jumlah Bawang Yang Diproduksi Luas Panen

Dinas

Pertanian

Produktivitas Cabe

Jumlah Cabe Yang Diproduksi Luas Panen

Dinas

Pertanian

Produktivitas Kakao

Jumlah Kakao Yang Diproduksi Luas Panen

Dinas

Pertanian

Page 15: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kabid Peternakan dan Kesehatan Hewan

Tugas : Merencanakan, melaksanakan, mengevaluasi dan melaporkan

pelaksanaan tugas di Bidang Peternakan dan Kesehatan

Hewan

Uraian

Tugas

: a. Mengoordinasikan penyusunan Rencana Kinerja (RENJA) di

Bidang

b. Mengoordinasikan pelaksanaan kegiatan pada Seksi Produksi,

Seksi Kesehatan Hewan dan Kesmavet, Seksi Pengolahan

Pemasaran Hasil Peternakan

c. Menyusun bahan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan

Daerah (LPPD), Laporan Keterangan Pertanggungjawaban 30

(LKPJ), Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) dan

segala bentuk pelaporan lainnya sesuai lingkup tugasnya

d. Merumuskan program dan kegiatan di Bidang

e. Mengoordinasikan perencanaan dan kebijakan bidang

peningkatan produksi ternak, fasilitasi peningkatan pakan

ternak, penyediaan bibit ternak, penyebaran dan

pengembangan ternak, peningkatan kesehatan hewan dan

kesehatan masyarakat veteriner, serta pengolahan dan

pemasaran hasil peternakan

f. Mengoordinasikan pelaksanaan kebijakan dibidang

peningkatan produksi ternak, fasilitasi peningkatan pakan

ternak, penyediaan bibit ternak, penyebaran dan

pengembangan ternak, peningkatan kesehatan hewan dan

kesehatan masyarakat veteriner, serta pengolahan dan

pemasaran hasil peternakan

g. Menyusun standar, prosedur dan kriteria dibidang

peningkatan produksi ternak, fasilitasi peningkatan pakan

ternak, penyediaan bibit ternak, penyebaran dan

pengembangan ternak, peningkatan kesehatan hewan dan

kesehatan masyarakat veteriner, serta pengolahan dan

pemasaran hasil peternakan

h. Mengoordinasikan pelaksanaan, monitoring, evaluasi dan

pelaporan kegiatan dibidang peningkatan produksi ternak,

fasilitasi peningkatan pakan ternak, penyediaan bibit ternak,

penyebaran dan pengembangan ternak, peningkatan

kesehatan hewan dan kesehatan masyarakat veteriner, serta

pengolahan dan pemasaran hasil peternakan

i. Mempelajari, memahami dan melaksanakan peraturan

perundang-undangan yang berkaitan dengan lingkup

tugasnya sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas

j. Mengoordinasikan, menghimpun, menganalisa dan

mengevaluasi program dan pelaporan di Bidang

k. Membagi tugas, memberi petunjuk, menilai dan mengevaluasi

hasil kerja bawahan agar pelaksanaan tugas dapat berjalan

Page 16: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

lancar sesuai dengan ketentuan yang berlaku

l. Memberikan saran dan pertimbangan teknis kepada atasan

m. Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas dan/atau

kegiatan kepada atasan

No Sasaran

Kinerja

Indikator

Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1.

Meningkatnya

status

kesehatan

hewan dan

kesehatan

masyarakat

veteriner

(kesmavet)

- Persentase

pengendalia

n PHMS

dan

kesmavet

- Persentase

angka

kematian

ternak

- 100% pengendalian PHMS dan

kesmavet

5 tahun

- Jumlah kematian ternak sapi x

100%

Jumlah ternak sapi

- Dinas

Pertania

n

- Dinas

Pertania

n

2. Meningkatnya

Kelahiran

Sapi

- Jumlah

Kelahiran

Sapi

- Jumlah Kelahiran Sapi - Dinas

Pertania

n

3. Meningkatny

a

ketersediaan

bibit dan

pakan ternak

- Jumlah

ketersediaa

n bibit

ternak

- Jumlah

HPT yang

berkualitas

- Jumlah ketersediaan bibit ternak

- Jumlah HPT yang berkualitas

- Dinas

Pertania

n

- Dinas

Pertania

n

4 Meningkatny

a pemasaran

hasil

produksi

peternakan

- persentase

fasilitasi

pemasaran

hasil

produksi

peternakan

- 100 % fasilitasi pemasaran hasil

produksi peternakan/5 tahun

- Dinas

Pertania

n

Page 17: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kepala Bidang Perikanan pada Dinas Pertanian Kota

Payakumbuh

Tugas : Memimpin, mengkoordinasikan dan memfasilitasi pelaksanaan

tugas-tugas di bidang perikanan.

Uraian

Tugas

: a Mengkoordinasikan penyusunan Rencana Strategis (Renstra) dan

Rencana Kerja (RENJA) lingkup bidang ekonomi dan

perencanaan makro

b Mengkoordinasikan penyusunan Laporan Penyelenggaraan

Pemerintahan Daerah (LPPD), Laporan Keterangan

Pertanggungjawaban (LKPJ), Laporan Kinerja Instansi

Pemerintah (LKjIP) dan segala bentuk pelaporan lainnya lingkup

bidang ekonomi dan perencanaan makro

c Mengkoordinasikan penyusunan rencana program kerja

perencanaan pembangunan lingkup bidang perikanan.

d Mengkoordinasikan dan menyusun bahan kebijakan perbenihan

dan pakan ikan.

e Mengkoordinasikan dan menyusun bahan kebijakan produksi

perikanan.

f Mengkoordinasikan dan menyusun bahan kebijakan

pengendalian hama dan penyakit ikan.

g Mengkoordinasikan dan menyusun bahan kebijakan pembinaan

usaha kecil pembudidayaan ikan

h Mengkoordinasikan pelaksanaan pengendalian kegiatan di

bidang perikanan.

i Membagi tugas, memberi petunjuk, menilai dan mengevaluasi

hasil kerja bawahan.

j Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas dan / atau

kegiatan kepada atasan.

k Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan atasan.

Page 18: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran

Kinerja

Indikator

Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya

penggunaan

benih ikan

unggul

Persentase

pembudidaya

yang

menggunakan

benih ikan

unggul

Jumlah pokdakan yang menggunakan benih ikan

Unggul Jumlah Pokdakan

keseluruhan

X 100%

Dinas Pertanian, Pokdakan

2 Meningkatnya

penggunaan

pakan

bermutu

Persentase

penggunaan

pakan bermutu

Jumlah pokdakan yang menggunakan pakan

bermutu Jumlah

Pokdakan keseluruhan

X

100%

Dinas Pertanian, Pokdakan

3 Meningkatnya

pengendalian

hama dan

penyakit ikan

Persentase

menurunnya

angka kematian

ikan

Jumlah ikan yang mati

Jumlah ikan yang ditebar

X

100%

Dinas Pertanian, Pokdakan

4 Meningkatnya

penerapan

teknologi

anjuran

budidaya

perikanan

Persentase

pembudidaya

yang

menerapkan

teknologi

anjuran

Jumlah pokdakan yang menerapkan teknologi

anjuran Jumlah Pokdakan keseluruhan

X

100%

Dinas Pertanian, Penyuluh perikanan, pokdakan

5 Meningkatnya

pemasaran

hasil produksi

perikanan

Persentase hasil

produksi yang

dipasarkan

Jumlah produksi yang dipasarkan

Total Produksi

X

100%

Dinas Pertanian, Poklahsar,

UMK.

Page 19: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kabid Penyuluhan Dinas Pertanian

Tugas : Merencanakan, melaksanakan, mengevaluasi dan melaporkan

pelaksanaan tugas di Bidang penyuluhan

Uraian

Tugas

: a Mengkoordinasikan penyusunan Rencana Kerja (RENJA) dibidang

b Mengkoordinasikan pelaksanakan kegiatan pada Seksi

Kelembagaan,Seksi Sumber Daya Manusia dan Ketenagaan,

Seksi Metodologi dan Informasi

c Menyusun bahan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan

Daerah (LPPD), Laporan Keterangan Pertanggungjawaban (LKPJ),

Laporan Keterangan Pertanggungjawaban (LKPJ), Laporan Kinerja

Instansi Pemerintah (LKJIP) dan segala bentuk pelaporan lainnya

sesuai lingkup tugasnya

d Merumuskan program dan kegiatan di Bidang

e Memberikan pelayanan bidang penyuluhan pertanian dan

perikanan

f Mengembangkan metode dan materi penyuluhan di bidang

pertanian dan perikanan

g Memfasilitasi serta mendorong peran serta pelaku utama dan

pelaku usaha dalam penyelenggaran penyuluhan

h Menyiapkan bahan informasi penyuluhan pertanian dan

perikanan

i Melakukan monitoring,evaluasi dan pelaporan dalam

penyelenggaraan penyuluh pertanian dan perikanan

j Mempelajari, memahami dan melaksanakan peraturan

perundang-undangan yang berkaitan dengan lingkup tugasnya

sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas

k Mengkoordinasikan, menghimpun, menganalisa dan

mengevaluasi program dan pelaporan di Bidang

l Membagi tugas, memberi petunjuk, menilai dan mengevaluasi

hasil kerja bawahan agar pelaksanaan tugas dapat berjalan

lancar sesuai dengan ketentuan yang berlaku

m Memberikan saran dan pertimbangan teknis kepada atasan

n Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas dan / atau

kegiatan pada atasan

o Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan menginventarisasi

permasalahan dilingkup tugasnya serta mencari alternatif

pemecahannya

p

Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh

atasan

Page 20: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran

Kinerja

Indikator

Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya SDM dan Kelembagaan Petani

Persentase Kelompok Tani yang menerapkan teknologi anjuran

Jumlah kelompok tani yang menerapkan teknoligi

anjuran jumlah kelompok tani

X

100%

Dinas Pertanian

Persentase

target kenaikan kelas Kemampuan Kelompok Tani

Jumlah Poktan yang naik

kelas lanjut Jumlah Poktan Pemula

X 100%

Dinas

Pertanian

Page 21: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kepala Sub Bagian Umum dan Kepegawaian

Tugas : Melaksanakan pengelolaan administrasi umum dan

kepegawaian

Uraian

Tugas

: A Menyusun rencana kerja Sub Bagian sesuai dengan rencana

kerja Sekretariat;

B Menyusun dan menyiapkan bahan dan data dalam rangka

perencanaan, pelaksanaan, pengendalian, evaluasi dan

pelaporan program dan kegiatan sub bagian;

C Menyiapkan bahan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan

Daerah (LPPD), Laporan Keterangan Pertanggungjawaban

(LKPJ), Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) dan

segala bentuk pelaporan lainnya sesuai lingkup tugasnya;

D Menganalisa kebutuhan, melaksanakan pengadaan,

memelihara, mendayagunakan serta mendistribusikan sarana

dan prasarana di lingkungan Dinas agar efektif dan efisien;

E Mengatur administrasi dan pelaksanaan surat masuk dan

surat keluar sesuai dengan ketentuan Tata Naskah Dinas

(TND) yang berlaku;

F Melaksanakan administrasi aset daerah di lingkup tugasnya

sesuai dengan ketentuan yang berlaku;

G Melaksanakan tugas kehumasan dan protokoler lingkup

Dinas;

H Melaksanakan administrasi aset daerah di lingkup tugasnya

sesuai dengan ketentuan yang berlaku;

I Menganalisa kebutuhan personel untuk masing-masing

bidang dan melakukan pengurusan administrasi kepegawaian

personel lingkup Dinas;

J Mempelajari, memahami dan melaksanakan peraturan

perundang-undangan yang berkaitan dengan lingkup

tugasnya sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas;

K Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan menginventarisasi

permasalahan di lingkup tugasnya serta mencari alternatif

pemecahannya;

L Memberikan saran dan pertimbangan teknis kepada atasan;

M Membagi tugas, memberi petunjuk, menilai dan mengevaluasi

hasil kerja bawahan agar pelaksanaan tugas dapat berjalan

lancar sesuai dengan ketentuan yang berlaku;

N Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas dan/atau

kegiatan kepada atasan;

O Menyusun Standar Pelayanan Publik (SPP) dan Standar

Operasional Prosedur (SOP) di Sub Bagian;

P Melaksanakan Survei Kepuasan Masyarakat (SKM);

Q Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh

atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya

Page 22: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran

Kinerja Indikator Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya

fasilitasi

layanan

umum Dinas

Pertanian

Persentase layanan

umum Dinas

Pertanian sesuai

standar

Jumlah layanan umum Diperta sesuai standar

Jumlah seluruh layanan umum Dinas

Pertanian

X 100%

Dinas Pertanian

Persentase kondisi

sarana dan

prasarana kantor

dalam kondisi baik

Jumlah sarana & prasarana kantor Dinas Pertanian dlm kondisi

baik Jumlah seluruh kondisi sarana dan prasarana kantor Dinas Pertanian

X

100%

Sda

2 Meningkatnya

kualitas SDM

Dinas

Pertanian

1. Persentase pemenuhan ASN dalam perangkat daerah sesuai dengan Analisis Jabatan & Analisis Beban Kerja

Jumlah ASN Dinas Pertanian yang sesuai

dengan Anjab & Analisis Beban Kerja Jumlah seluruh ASN

Dinas Pertanian

X 100%

Bezetting

2. Persentase ASN yang hadir tepat waktu

Jumlah ASN Bapepda yang hadir tepat waktu Jumlah seluruh ASN

Dinas Pertanian

X

100%

Dinas Pertanian

3. Persentase ASN Dinas Pertanian yang dokumen kepegawaiannya lengkap

Jumlah ASN Dinas Pertanian yang

dokumen kepegawaiannya

lengkap Jumlah seluruh ASN

Dinas Pertanian

X 100%

sda

4. Persentase pengurusan KGB ASN tepat waktu

Jumlah pengurusan KGB PNS tepat waktu

Jumlah seluruh pengurusan KGB PNS

X

100%

sda

Page 23: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Sub Bagian Program dan Keuangan

Tugas : Melaksanakan pengelolaan program dan keuangan lingkup Dinas

Uraian

Tugas

: a Menghimpun dan menyusun rencana kerja Sub Bagian sesuai

dengan rencana kerja Sekretariat;

b Menyusun dan menyiapkan bahan dan data dalam rangka

perencanaan, pelaksanaan, pengendalian, evaluasi dan pelaporan

program dan kegiatan sub bagian;

c Menyiapkan bahan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan

Daerah (LPPD), Laporan Keterangan Pertanggungjawaban (LKPJ),

Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) dan segala bentuk

pelaporan lainnya sesuai lingkup tugasnya;

d Menghimpun bahan dari setiap bidang untuk penyusunan

Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (LPPD), Laporan

Keterangan Pertanggungjawaban (LKPJ), Laporan Kinerja Instansi

Pemerintah (LKjIP) dan segala bentuk pelaporan lainnya;

e Menghimpun, memaduserasikan dan menyusun bahan program,

kegiatan serta anggaran dari masing-masing bidang;

f Menghimpun Rencana Kegiatan dan Anggaran (RKA) dan

Dokumen Pelaksanaan Anggaran (DPA) dari setiap bidang;

g Meneliti kelengkapan Surat Perintah Pembayaran Langsung (SPP-

LS) pengadaan barang dan jasa yang disampaikan oleh

bendahara pengeluaran dan diketahui/ disetujui oleh Pejabat

Pelaksana Teknis Kegiatan (PPTK);

h Meneliti kelengkapan Surat Perintah Pembayaran Uang

Persediaan (SPP-UP), Surat Perintah Pembayaran Ganti Uang

(SPP-GU), Surat Perintah Pembayaran Tambah Uang (SPP-TU)

dan Surat Perintah Pembayaran Langsung (SPP-LS) gaji dan

tunjangan PNS serta penghasilan lainnya yang ditetapkan sesuai

dengan ketentuan perundang-undangan yang diajukan oleh

bendahara pengeluaran;

i Menyiapkan Surat Perintah Membayar (SPM) lingkup Dinas;

j Menyelenggarakan pembuatan daftar gaji, tunjangan, honor,

uang lembur, biaya perjalanan dinas dan kesejahteraan pegawai;

k Mengoordinasikan dan melakukan monitoring pelaksanaan

anggaran pendapatan dan pengeluaran Dinas;

l Menyelenggarakan verifikasi, pertanggungjawaban keuangan

akuntansi dan pelaporan;

m Melaksanakan pembinaan terhadap bendahara penerimaan dan

pengeluaran serta personil pengelolaan keuangan lingkup Dinas;

Page 24: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

n Menyiapkan bahan serta memfasilitasi kegiatan pengawasan oleh

fungsional pengawas;

o Mempelajari, memahami dan melaksanakan peraturan

perundang-undangan yang berkaitan dengan lingkup tugasnya

sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas;

p Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan menginventarisasi

permasalahan di lingkup tugasnya serta mencari alternatif

pemecahannya;

q Memberikan saran dan pertimbangan teknis kepada atasan;

r Membagi tugas, memberi petunjuk, menilai dan mengevaluasi

hasil kerja bawahan agar pelaksanaan tugas dapat berjalan

lancar sesuai dengan ketentuan yang berlaku;

s Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas dan/atau

kegiatan kepada atasan;

t Menghimpun, menyusun dan melaksanakan Survei Kepuasan

Masyarakat (SKM), Standar Pelayanan Publik (SPP) dan Standar

Operasional Prosedur (SOP) di Sub Bagian;

u Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh

atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya.

No Sasaran Kinerja

Indikator

Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya

realisasi

keuangan Dinas

Pertanian

Persentase realisasi keuangan terhadap aliran kas

Jumlah realisasi keuangan Jumlah anggaran belanja langsung Dinas

Pertanian

X 100%

LRA Dinas Pertanian

2 Meningkatnya

kualitas

pelaksanaan

program kegiatan

Dinas Pertanian

Persentase realisasi fisik program dan kegiatan

Jumlah realisasi fisik keuangan Kegiatan

Target realisasi fisik kegiatan Dinas

Pertanian

X 100%

Laoran Monev

3 Meningkatya

kepatuhan dalam

pengelolaan

keuangan dan

aset

Persentase TLHP yang diselesaikan

Jumlah TLHP Dinas Pertanian

yang diselesaikan Jumlah seluruh TLHP

Dinas Pertanian

X

100%

Laporan TLHP Dinas

Pertanian

Page 25: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Seksi Lahan dan Irigasi

Tugas : Merencanakan, melaksanakan, mengevaluasi dan melaporkan

pelaksanaan tugas seksi Seksi Lahaan dan Irigasi.

Uraian

Tugas

: a. Menyusun rencana kerja Seksi sesuai dengan rencana kerja

Bidang

b. Menyusun dan menyiapkan bahan dan data dalam rangka

perencanaan, pelaksanaan, pengendalian, evaluasi dan pelaporan

program dan kegiatan Seksi.

c. Menyusun bahan Laporan penyelenggaraan Pemerintah Daerah

(LPPD), Laporan Keterangan Pertanggung Jawaban (LKPJ),

Laporan Kinerja Instasi Pemerintah (LKIP) dan segala bentuk

pelaporan lainnya sesuai lingkup tugasnya

d. Melakukan penyiapan bahan penyediaan lahan, jalan usaha tani

dan jaringan irigasi tersier

e. Melakukan penyusunan peta pengembangan, rehabilitasi,

konservasi, optimalisasi dan pengendalian lahan pertanian

f. Melakukan penyiapan bahan pengembangan tata ruang dan tata

guna lahan pertanian.

g. Melakukan penyiapan bahan bimbingan pemberdayaan

kelembagaan pemakai air

h. Mempelajari, memahami dan melaksanakan peraturan

perundang-undangan yang berkaitan dengan lingkup tugasnya

sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas

i. Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan menginventarisasi

permasalahan di lingkup tugasnya serta mencari alternatif

pemecahannya

j. Mempelajari, memahami dan melaksanakan peraturan

perundang-undangan yang berkaitan dengan lingkup tugasnya

sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas

k. Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan menginventarisasi

permasalahan dilingkup tugasnya serta mencari alternative

pemecahannya

l. Memberikan saran dan pertimbangan teknis kepada atasan

m. Membagi tugas, member petunjuk, menilai dan mengevaluasi

hasil kerja bawahan agar pelaksanaan tugas dapat berjalan

lancer sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

n. Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas dan/atau

kegiatan kepada atasan.

o. Menyusun Standar Pelayanan Public dan Standar Operasional

Prosedur (SOP) di Seksi

p. Melaksanakan Survei Kepuasan Masyarakat (SKM).

q. Melaksanakan Tugas Kedinasan lainnya yang diberikan oleh

atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya

Page 26: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formulasi Sumber Data

(1) (2) (3) (3) (5)

1 Meningkatnya

ketersediaan

jaringan irigasi

tersier

Panjang jaringan

irigasi tersier

Panjang saluran jaringan tersier yang diperbaiki

Dinas Pertanian

Meningkatnya

ketersediaan Jalan

Produksi dan Jalan

Usaha Tani

Panjang Jalan

Produksi dan JUT

Panjang Jalan Usaha Tani (JUT) yang dibangun

Sda

Page 27: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Seksi Pupuk, Pestisida dan Alsintan

Tugas : Merencanakan, melaksanakan, mengevaluasi dan melaporkan

pelaksanaan tugas seksi Pupuk, Pestisida dan Alat dan Mesin.

Uraian

Tugas

: a. Menyusun rencana kerja Seksi sesuai dengan rencana kerja

Bidang.

b. Menyusun dan menyiapkan bahan dan data dalam rangka

perencanaan, pelaksanaan, pengendalian, evaluasi dan pelaporan

program dan kegiatan Seksi.

c. Menyusun bahan Laporan penyelenggaraan Pemerintah Daerah

(LPPD), Laporan Keterangan Pertanggung Jawaban (LKPJ),

Laporan Kinerja Instasi Pemerintah (LKIP) dan segala bentuk

pelaporan lainnya sesuai lingkup tugasnya.

d. Melakukan penyiapan bahan penyusunan rencana dan anggaran

Seksi Pupuk, Pestisida, Alat dan Mesin Pertanian.

e. Melakukan penyiapan bahan penyusunan kebijakan di bidang

Pupuk, Pestisida, Alat dan Mesin Pertanian.

f. Melakukan penyediaan Pupuk, Pestisida, Alat dan Mesin

Pertanian.

Melakukan pengawasan peredaran dan pendaftaran Pupuk,

Pestisida, Alat dan Mesin Pertanian.

g. Melakukan penjaminan mutu Pupuk, Pestisida, Alat dan Mesin

Pertanian.

Melakukan penyusunan laporan dan pendokumentasian kegiatan

Seksi Pupuk, Pestisida, Alat dan Mesin Pertanian.

h. Mempelajari, memahami dan melaksanakan peraturan

perundang-undangan yang berkaitan dengan lingkup tugasnya

sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas.

i. Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan menginventarisasi

permasalahan dilingkup tugasnya serta mencari alternative

pemecahannya.

j. Memberikan saran dan pertimbangan teknis kepada atasan.

k. Membagi tugas, member petunjuk, menilai dan mengevaluasi

hasil kerja bawahan agar pelaksanaan tugas dapat berjalan

lancer sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

l. Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas dan/atau

kegiatan kepada atasan.

m. Menyusun Standar Pelayanan Public dan Standar Operasional

Prosedur (SOP) di Seksi.

n. Melaksanakan Survei Kepuasan Masyarakat (SKM).

o. Melaksanakan Tugas Kedinasan lainnya yang diberikan oleh

atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya.

Page 28: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formulasi Sumber Data

(1) (2) (3) (3) (5)

1 Meningkatnya

pemenuhan pupuk

dan Alsintan.

1. Jumlah pupuk bersubsidi yang disalurkan

-. Jumlah Pupuk Urea yang disalurkan. -. Jumlah Pupuk SP yang disalurkan. -. Jumlah Pupuk ZA --yang disalurkan. -. Jumlah Pupuk NPK yang disalurkan. -. Jumlah Pupuk Organik yang disalurkan.

Dinas Pertanian

2. Jumlah Kelompok Tani yang memamfaatkan Alsintan

-. Jumlah Alsintan yang dipinjamkan -. Jumlah Alsintan yang diberikan

Sda

Page 29: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Seksi Investasi dan Pembiayaan

Tugas : Merencanakan, melaksanakan, mengevaluasi dan melaporkan

pelaksanaan tugas seksi Investasi dan Pembiayaan

Uraian

Tugas

: a

b

c

d

e.

f.

g

h

i

Menyusun rencana kerja Seksi sesuai dengan rencana kerja

Bidang.

Menyusun dan menyiapkan bahan dan data dalam rangka

perencanaan, pelaksanaan, pengendalian, evaluasi dan

pelaporan program dan kegiatan Seksi.

Menyusun bahan Laporan penyelenggaraan Pemerintah Daerah

(LPPD), Laporan Keterangan Pertanggung Jawaban (LKPJ),

Laporan Kinerja Instasi Pemerintah (LKIP) dan segala bentuk

pelaporan lainnya sesuai lingkup tugasnya.

Melakukan Pendampingan dan supervisi dibidang Pembiayaan

Pertanian dan Perikanan

Melakukan bimbingan, fasilitasi dan pelayanan investasi

pertanian dan perikanan

Mempelajari, memahami dan melaksanakan peraturan

perundang-undangan yang berkaitan dengan lingkup tugasnya

sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas.

Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan menginventarisasi

permasalahan dilingkup tugasnya serta mencari alternative

pemecahannya.

Memberikan saran dan pertimbangan teknis kepada atasan.

Membagi tugas, memberi petunjuk, menilai dan mengevaluasi

hasil kerja bawahan agar pelaksanaan tugas dapat berjalan

lancer sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas dan/atau

kegiatan kepada atasan.

Menyusun Standar Pelayanan Public dan Standar Operasional

Prosedur (SOP) di Seksi.

Melaksanakan Survei Kepuasan Masyarakat (SKM).

Melaksanakan Tugas Kedinasan lainnya yang diberikan oleh

atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya.

Page 30: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran

Kinerja

Indikator

Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya

Sarana dan

Prasarana

Pertanian

Persentase

petani yang

difasilitasi

pembiayaan

usaha tani

Jumlah Petani/Kelompok Tani Yang

MendapatkanPembiayaan (KUR/AUTP/AUTS)

Jumlah Petani/Kelompok Tani

X 100%

Dinas Pertanian

Page 31: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kepala Seksi Produksi

Tugas : Merencanakan, melaksanakan, mengevaluasi dan melaporkan

pelaksanaan tugas Seksi Produksi dengan ketentuan dan

peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk tercapainya

tujuan organisasi.

Uraian

Tugas

: a. a. Menyusun rencana kerja seksi sesuai dengan rencana kerja

Bidang,

b. Menyusun dan menyiapkan bahan dan data dalam rangka

perencanaan, pelaksanaan, pengendalian, evaluasi dan

pelaporan program dan kegiatan Seksi,

c. Menyusun bahan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan

Daerah (LPPD), Laporan Keterangan Pertanggungjawaban

(LKPJ), Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) dan

segala bentuk pelaporan lainnya sesuai lingkup tugasnya

d. Melakukan menyiapkan bahan penyusunan rencana tanam

dan produksi di bidang tanaman pangan, hortikultura dan

perkebunan

e. Melakukan bimbingan peningkatan mutu dan produksi

dibidang tanaman pangan, hortikultura dan perkebunan

f. Melakukan bimbingan penerapan teknologi budidaya di

bidang tanaman pangan, hortikultura dan perkebunan

g. Menghimpun dan mengolah data pengembangan

peningkatan produksi tanaman pangan, hortikultura dan

perkebunan

h. Menyiapkan bahan, menyusun petunjuk pelaksanaan/

petunjuk teknis peningkatan produksi tanaman,

hortikultura dan perkebunan

i. Mempelajari, memahami dan melaksanakan peraturan

perundang-undangan yang berkaitan dengan lingkup

tugasnya sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas

j. Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan menginventarisasi

permasalahan di lingkup tugasnya serta mencari alternatif

pemecahannya

Page 32: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

k. Menyusun standar pelayanan public

dan Standar Operasional Prosedur (SOP)

di Seksi

l. Membagi tugas, memberi petunjuk, menilai dan

mengevaluasi hasil kerja bawahan agar pelaksanaan tugas

dapat berjalan lancar sesuai dengan ketentuan yang

berlaku

m. Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas dan/atau

kegiatan kepada atasan

n. Melaksanakan Survei Kepuasan Masyarakat (SKM)

o. Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh

atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya

No Sasaran

Strategis

Indikator

Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1.

Meningkatnya

Intensitas

Pertanaman

Luas tanam

Indeks pertanaman x Luas baku

sawah

Dinas

Pertanian

2.

Meningkatnya

penggunaan

pupuk

berimbang

Persentase

penggunaan

pupuk

berimbang

Petani yang menggunakan pupuk

berimbang x 100

Jumlah total petani

Dinas

Pertanian

3. Meningkatnya

penggunaan

benih unggul

Persentase

penggunaan

benih

bersertifikat

Petani yang menggunakan benih

bersertifikat x 100

Jumlah total petani

Dinas

Pertanian

Page 33: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kasi Perlindungan Tanaman

Tugas : Merencanakan, melaksanakan, mengevaluasi dan melaporkan pelaksanaan tugas Seksi Perlindungan Tanaman.

Uraian

Tugas

: a Menghimpun dan menyusun rencana kerja Seksi sesuai dengan rencana kerja Bidang

b Menyusun dan menyiapkan bahan dan data dalam rangka perencanaan, pelaksanaan, pengendalian, evaluasi dan pelaporan program dan kegiatan Seksi

c Menyusun bahan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan

Daerah (LPPD), Laporan Keterangan Pertanggungjawaban (LKPJ), Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) dan segala bentuk pelaporan lainnya sesuai lingkup tugasnya

d Melakukan penyiapan bahan pengendalian serangan organisme pengganggu tumbuhan (OPT) di bidang tanaman pangan, hortikultura dan perkebunan

e Melakukan penyiapan bahan pengamatan OPT di bidang tanaman pangan, hortikultura dan perkebunan

f Melakukan menyiapan bahan pengendalian, pemantauan, bimbingan operasional pengamatan dan peramalan OPT di bidang tanaman pangan, hortikultura dan perkebunan

g Melakukan pengelolaan data OPT di bidang tanaman pangan, hortikultura dan perkebunan

h Melakukan penyiapan bahan bimbingan kelembagaan OPT di bidang tanaman pangan, hortikultura dan perkebunan

i Melakukan penyiapan bahan sekolah lapang pengendalian hama terpadu di bidang tanaman pangan, hortikultura dan perkebunan

j Melakukan penyiapan bahan penanganan dampak perubahan iklim di bidang tanaman pangan, hortikultura dan perkebunan

k Melakukan penyiapan bahan penanggulangan bencana alam di bidang tanaman pangan, hortikultura dan perkebunan

l Melakukan penyiapan bahan bimbingan teknis perlindungan di bidang tanaman pangan, hortikultura dan perkebunan

m Mempelajari, memahami dan melaksanakan peraturan perundang-undangan yang berkaitan dengan lingkup tugasnya sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas

n Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan menginventarisasi permasalahan di lingkup tugasnya serta mencari alternatif pemecahannya

o Memberikan saran dan pertimbangan teknis kepada atasan

p Membagi tugas, memberi petunjuk, menilai dan mengevaluasi hasil kerja bawahan agar pelaksanaan tugas dapat berjalan lancar sesuai dengan ketentuan yang berlaku

q Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas dan/atau kegiatan kepada atasan

r Menyusun standar pelayanan public dan Standar Operasional Prosedur (SOP) di Seksi

s Melaksanakan Survei Kepuasan Masyarakat (SKM)

t Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya

Page 34: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No

Sasaran

Kinerja

Indikator

Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Menurunnya serangan hama dan penyakit

Persentase luas lahan yang terserang

Luas lahan yang terserang Luas lahan pertanian

X 100%

Dinas Pertanian

Persentase

penggunaan pestisida

Luas lahan yang

menggunakan pestisida Luas lahan pertanian

X

100%

Dinas

Pertanian

Page 35: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kasi Pengolahan dan Pemasaran Hasil Pertanian

Tugas : Merencanakan, melaksanakan, mengevaluasi dan melaporkan pelaksanaan tugas Seksi Pengolahan dan Pemasaran Hasil Pertanian.

Uraian

Tugas

: a Menghimpun dan menyusun rencana kerja Seksi Pengolahan dan Pemasaran Hasil Pertanian sesuai dengan rencana kerja Bidang

b Menyusun dan menyiapkan bahan dan data dalam rangka perencanaan, pelaksanaan, evaluasi dan pelaporan program dan kegiatan Seksi Pengolahan dan Pemasaran Hasil

Pertanian. c Menyusun bahan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan

Daerah (LPPD), Laporan Keterangan Pertanggungjawaban (LKPJ), Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) dan segala bentuk pelaporan lainnya sesuai lingkup tugasnya

d Melakukan penyiapan bahan bimbingan dan pengembangan

unit pengolahan hasil di bidang tanaman pangan,

hortikultura dan Perkebunan

e Melakukan penyiapan bahan kebutuhan alat pengolahan

hasil di bidang tanaman pangan, hortikultura dan

Perkebunan

f Melakukan pelayanan dan pengembangan informasi pasar di

bidang tanaman pangan, hortikultura dan perkebunan

g Melakukan fasilitasi promosi produk di bidang tanaman

pangan, hortikultura dan perkebunan

h Melakukan penyiapan bahan pemberian bimbingan teknis

pengolahan dan pemasaran hasil di bidangan tanaman

pangan hortikultura dan perkebunan

i Membagi tugas, memberi petunjuk, menilai dan

mengevaluasi hasil kerja bawahan agar pelaksanaan tugas

dapat berjalan dengan lancar sesuai dengan ketentuan yang

berlaku

j Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas ke atasan

k Menyusun Standar Pelayanan Publik dan SOP di Seksi

Pengolahan dan Pemasaran Hasil Pertanian

l Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan menginventarisasi permasalahan di lingkup tugasnya serta mencari alternatif pemecahannya

m Memberikan saran dan pertimbangan teknis kepada atasan

n Membagi tugas, memberi petunjuk, menilai dan mengevaluasi hasil kerja bawahan agar pelaksanaan tugas dapat berjalan lancar sesuai dengan ketentuan yang berlaku

Page 36: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No

Sasaran

Kinerja

Indikator

Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya

pengolahan

hasil

pertanian

Jumlah

pemasaran

hasil produk

pertanian dari

TA dan STA

Jumlah pemasaran hasil

produk pertanian dari TA

dan STA

X

100%

Dinas Pertanian

Meningkatnya

kelancaran

operasional

TA dan STA

Jumlah

pemasaran

hasil olahan

pertanian pada

UP3HP

Jumlah pemasaran hasil

olahan pertanian pada

UP3HP

X

100%

Dinas Pertanian

Page 37: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kepala Seksi Produksi

Tugas : Merencanakan, melaksanakan, mengevaluasi dan melaporkan

pelaksanaan tugas Seksi Produksi

Uraian

Tugas

: a. Menyusun rencana kerja Seksi sesuai dengan rencana kerja

Bidang

b. Menyusun dan menyiapkan bahan dan data dalam rangka

perencanaan, pelaksanaan, pengendalian, evaluasi dan

pelaporan program dan kegiatan Seksi

c. Menyusun bahan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan

Daerah (LPPD), Laporan Keterangan Pertanggungjawaban

(LKPJ), Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) dan segala

bentuk pelaporan lainnya sesuai lingkup tugasnya

d. Melaksanakan fasilitasi pengelolaan Sumber Daya Genetik

hewan dalam Daerah kota

e. Melaksanakan pengawasan mutu dan peredaran benih/bibit

ternak dan tanaman pakan ternak serta pakan dalam Daerah

kota

f. Melaksanakan pengendalian penyediaan dan peredaran

benih/bibit ternak, dan hijauan pakan ternak dalam Daerah

kota

g. Melaksanakan fasilitasi penyediaan benih/bibit ternak dan

hijauan pakan ternak yang sumbernya dalam 1 (satu) Daerah

propinsi lain

h. Melaksanakan fasilitasi penerbitan izin usaha pertanian yang

kegiatan usahanya dalam daerah kota

i. Melaksanakan fasilitasi penerbitan izin usaha produksi

benih/bibit ternak dan pakan

j. Mempelajari, memahami dan melaksanakan peraturan

perundang-undangan yang berkaitan dengan lingkup tugasnya

sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas

k. Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan menginventarisasi

permasalahan di lingkup tugasnya serta mencari alternatif

pemecahannya

l. Memberikan saran dan pertimbangan teknis kepada atasan

m. Membagi tugas, memberi petunjuk, menilai dan mengevaluasi

hasil kerja bawahan agar pelaksanaan tugas dapat berjalan

lancar sesuai dengan ketentuan yang berlaku

n. Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas dan/atau

kegiatan kepada atasan

o. Menyusun standar pelayanan publik dan standar operasional

prosedur di Seksi

p. Melaksanakan survei kepuasan masyarakat

q. Melaksanakan tugas dinas lainnya yang diberikan atasan

sesuai dengan tugas dan fungsinya.

Page 38: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran

Kinerja

Indikator Kinerja Formula Sumber

data

(1) (2) (3) (4) (5)

1. Meningkatnya

Akseptor IB

- Jumlah Akseptor

IB

- Jumlah Semen

Beku yang

didistribusikan

- Jumlah Akseptor

IB

- Jumlah Semen

Beku yang

didistribusikan

Dinas

Pertanian

Page 39: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kepala Seksi Kesehatan Hewan dan Kesehatan Masyarakat

Veteriner

Tugas : Merencanakan, melaksanakan, mengevaluasi dan melaporkan

pelaksanaan tugas Seksi Kesehatan Hewan dan Kesmavet

Uraian

Tugas

: a. Menyusun rencana kerja sesuai dengan rencana kerja bidang

b. Menyusun dan menyiapkan bahan dan data dalam rangka

perencanaan, pelaksanaan, pengendalian, evaluasi dan

pelaporan program dan kegiatan seksi

c. Menyusun bahan laporan Penyelenggaraan Pemerintah Daerah

(LPPD), Laporan Keterangan Pertanggungjawaban (LKPJ),

Laporan kerja Instansi pemerintah (LKJIP) dan segala bentuk

pelaporan sesuia dengan lingkup tugasnya

d. Melaksanakan pengawasan obat hewan ditingkat pengecer

e. Melaksanakan penjaminan kesehatan hewan, penutupan dan

pembukaan daerah wabah penyakit hewan menular dalam

daerah kota

f. Melaksanakan pengawasan pemasukan hewan dan produk

hewan ke daerah kota serta pengeluaran hewan dan produk

hewan dari daerah kota

g. Melaksanaan fasilitasi pengelolaan pelayanan jasa laboratorium

dan jasa veteriner dalam daerah kota

h. Melaksanakan penerapan dan pengawasan persyaratan teknis

kesejahteraan masyarakat veteriner

i. Melaksanakan penerapan dan pengawasan persyaratan teknis

kesejahteraan hewan

j. Melaksanakan fasilitasi pemerliharaan hewan, puskeswan,

pasar ternak dan Rumah Potong Hewan

k. Melaksanakan fasilitasi ijin penerbitan usaha pengecer ( toko,

retail, subdistributor) obat hewan

l. Mempelajari, memahami dan melaksanakan peraturan

perundanga-undangan yang berkaitan dengan lingkup tugas

sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas

m. Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan menginventarisasi

permasalahan di lingkup tugasnya serta mencari alternative

pemecahannya

n. Memberikan saran dan pertimbangan teknis kepada atasan

o. Membagi tugas, memberi petunjuk, menilai dan mengevaluasi

hasil kerja bawahan agar pelaksanaan tugas dapat berjalan

sesuai dengan ketentuan yang berlaku

p. Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas dan atau

kegiatan kepada atasan

q. Menyusun Standar Pelayanan Publik (SPP) dan Standar

Operasional Prosedure (SOP) di Sub Bidang

r. Melaksanakan Survey Kepuasan Masyarakat (SKM)

s. Melaksanakan tugas dinas lainnya yang diberikan atasan.

Page 40: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran

Kinerja

Indikator

Kinerja

Formula Sumber

data

(1) (2) (3) (4) (5)

1.

Meningkatnya

identifikasi

Penyakit Hewan

- Prevalensi

Kasus

- Jumlah jenis penyakit yang

dilakukan survailancenya

Dinas

Pertanian

- Jumlah

survailance

penyebaran

penyakit

hewan

- Jumlah survailance

penyebaran penyakit hewan

Dinas

Pertanian

2. Meningkatnya

pengawasan

PAH dan BPAH

- Jumlah

pengawasa

n yang

dilakukan

- Jumlah pengawasan yang

dilakukan

Dinas

Pertanian

Page 41: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kepala Seksi Pengolahan dan Pemasaran Hasil Peternakan

Tugas : Merencanakan, melaksanakan, mengevaluasi dan melaporkan

pelaksanaan tugas Seksi Pengolahan Pemasaran Hasil Peternakan

Uraian

Tugas

: a. Menyusun rencana kerja Seksi sesuai dengan rencana kerja Bidang

b. Menyusun dan menyiapkan bahan dan data dalam rangka perencanaan, pelaksanaan, pengendalian, evaluasi dan pelaporan program dan kegiatan Seksi

c. Menyusun bahan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (LPPD), Laporan Keterangan Pertanggungjawaban

(LKPJ), Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) dan segala bentuk pelaporan lainnya sesuai lingkup tugasnya

d. Menyelenggarakan dan fasilitasi pengembangan teknis pengolahan hasil peternakan

e. Menyelenggarakan pembinaan usaha pemasaran hasil peternakan

f. Menyelenggarakan pembinaan dan fasilitasi pengembangan mutu dan standarisasi hasil peternakan

g. Merumuskan bahan kebijakan pengembangan pengolahan dan pemasaran hasil peternakan

h. Menyelenggarakan kemitraan usaha pengolahan dan pemasaran hasil peternakan

i. Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan menginventarisasi permasalahan di lingkup tugasnya serta mencari alternatif pemecahannya

j. Mempelajari, memahami dan melaksanakan peraturan perundang-undangan yang berkaitan dengan lingkup tugasnya sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas

k. Memberikan saran dan pertimbangan teknis kepada atasan

l. Membagi tugas, memberi petunjuk, menilai dan mengevaluasi hasil kerja bawahan agar pelaksanaan tugas dapat berjalan lancar sesuai dengan ketentuan yang berlaku

m. Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas dan/atau kegiatan kepada atasan

n. Menyusun Standar Pelayanan Publik (SPP) dan Standar Operasional Prosedur (SOP) di Sub Bidang

o. Melaksanakan Survei Kepuasan Masyarakat (SKM)

p. Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya

Page 42: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran

Kinerja

Indikator Kinerja Formula Sumber

data

(1) (2) (3) (4) (5)

1.

Meningkatnya

Pemasaran

Hasil Olahan

Peternakan

- Jumlah hasil

olahan

peternakan

yang

dipasarkan

- Jumlah hasil olahan

peternakan yang

dipasarkan

Dinas

Pertanian

- Jumlah

pembinaan

yang dilakukan

kepada pelaku

usaha hasil

peternakan

- Jumlah pembinaan yang

dilakukan kepada pelaku

usaha hasil peternakan

Dinas

Pertanian

Page 43: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kepala seksi Produksi Bidang Perikanan

Tugas : Merencanakan, melaksanakan, mengevaluasi dan melaporkan

pelaksanaan tugas Seksi Produksi

Uraian

Tugas

: a Menyusun rencana kerja serta menyiapkan bahan dan data pada

Seksi produksi

b Memfasilitasi pelaksanaan kegiatan pemberdayaan usaha kecil

pembudidayaan ikan

c Mempelajari, memahami dan melaksanakan peraturan

perundang-undangan yang berkaitan dengan seksi produksi

sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas

d Membagi tugas, memberi petunjuk hasil kerja bawahan agar

pelaksanaan tugas dapat berjalan lancar pada seksi produksi

e Memeriksa dan menilai serta mengevaluasi kerja bawahan seksi

produksi

f Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas dan/atau

kegiatan seksi produksi

g Memberikan saran teknis pada atasan

h Menyusun bahan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan

Daerah (LPPD), Laporan Keterangan Pertanggungjawaban (LKPJ),

Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP)

i Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh

atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya

Page 44: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran

Kinerja

Indikator

Kinerja Formula

Sumber

Data

1 Meningkatnya

jenis

penerapan

teknologi

anjuran

Jumlah jenis

penerapan

teknologi

anjuran

3 (tiga) jenis tekhnologi anjuran yang digunakan

Dinas Pertanian

2 Meningkatnya

pembudidaya

yang

menerapkan

teknologi

anjuran

Jumlah pembudidaya yang menerapkan

teknologi anjuran

4 (empat) kelompok yang menerapkan tekhnologi anjuran

sda

3 Meningkatnya ketersediaan induk ikan unggul

a. Jumlah induk ikan unggul

1.797 induk ikan unggul yang ada

sda

b. Jenis induk ikan unggul

3 (tiga) jenis induk ikan unggul yang ada

sda

Page 45: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kasi Pembenihan dan Pakan

Tugas : Merencanakan, melaksanakan, mengevaluasi dan

melaporkan pelaksanaan tugas Seksi Pembenihan dan

Pakan

Uraian Tugas a. Menyusun rencana kerja Seksi sesuai dengan rencana

kerja Bidang;

b. Menyusun dan menyiapkan bahan dan data dalam

rangka perencanaan,pelaksanaan,pengendalian,evaluasi

dan pelaporan program dan kegiatan Seksi;

c. Menyusun bahan Laporan Penyelenggaraan

Pemerintahhan Daerah (LPPD), Laporan Keterangan

Pertanggungjawaban (LKPJ), Laporan Kenerja Instansi

Pemerintah (LKjIP) dan sehgala bentuk pelaporan

lainnya sesuai lingkup tugas;

d. Melaksanakan perumusan dan pelaksanaan kebijakan

pemberdayaan kegiatan pembenihan ikan dan pakan

ikan;

e. Mengevaluasi serta pelaporan pelaksanaan

pemberdayaan usaha kecil pembenihan ikan dan pakan

ikan;

f. Mempelajari, memahami dan melaksanakan peraturan

perundang undangan yang berkaitan dengan lingkup

tugasnya sebagai p[edoman dalam pelaksanaan tugas;

g. Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan

menginventarissasi permasalkahan di lingkup tugasnya

serta mencari alternative pemecahannya;

h. Memberikan saran dan pertimbangan teknis kepada

atasan;

i. Membagi tugas , member petunjuk, menilai dan

mengevaluasi hasil kerja bawahan agar pelaksanaan

tugas dapat berjalan lancer sesuai dengan ketentuan

yang berlaku;

Page 46: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

j. Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas

dan/atau kegiatan p[ada atasan ;

k. Menyusum Standar Prosedur ( SOP ) di Sub Bidang ;

l. Melaksanakan survai Kepuasan Masyarakat ;

m. Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan

oleh atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya .

NO SASARAN KERJA

INDIKATOR KERJA

FORMULA SUMBER DATA

1 2 3 4 5

1 2 3 4

Meningkatnya Produksi benih ikan unggul Meningkatnya Pengawasan pakan yang beredar. Meningkatnya pembudidaya yang menggunakan pakan alternatif Meningkatnya Pemasaran hasil olahan perikanan

Jumlah benih unggul yang dihasilkan pembudidaya Jumlah Pengawasan terhadap unit usaha Jumlah pembudidaya yang menggunakan pakan alternative Jumlah pemasaran hasil olahan perikanan

Jumlah benih unggul yang dihasilkan pembudidaya sebanyak 11( sebelas ) juta ekor. 5 ( Lima ) unit usaha yang dilakukan pengawasan. 5 ( Lima ) kelomp[ok yang menggunakan pakan alternatif. 19 ( sembilan belas ) daearah pemasaran hasil olahan perikanan

Dinas Pertanian Bidang Perikanan Dinas Pertanian Bidang Perikanan Dinas Pertanian Bidang Perikanan Dinas Pertanian,Koperindag.

Page 47: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kasi Kesehatan Ikan Dan Lingkungan

Tugas : Melaksanakan penyiapan bahan perumusan kebijakan,

pembinaan, fasilitasi dan koordinasi, evaluasi dan pelaporan

pelaksanaan Menyiapkan bahan dibidang Kesehatan Ikan

dan Lingkungan sesuai dengan ketentuan dan peraturan

perundang-undangan yang berlaku untuk tercapainya

tujuan organisasi.

Uraian

Tugas

: a Menyusun rencana kerja dan menyiapkan bahan dan data

pada Seksi kesehatan Ikan dan Lingkungan.

b Memfasilitasi pelaksanaan kegiatan Pengendalian hama dan

penyakit terhadap usaha kecil pembudidaya ikan.

c Mempelajari, memahami dan melaksanakan peraturan

perundang-undangan yang berkaitan dengan lingkup

tugasnya sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas.

d Membagi tugas, memberi petunjuk, kepada bawahan agar

pelaksanaan tugas dapat berjalan lancar sesuai dengan

ketentuan yang berlaku.

e Memeriksa dan menilai hasil kerja bawahan pada seksi

Kesehatan Ikan dan Lingkungan.

f

g

h

Menyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas dan/atau

kegiatan kepada atasan pada seksi Kesehatan Ikan dan

Lingkungan.

Memberikan saran dan pertimbangan teknis kepada atasan

Menyusun bahan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan

Daerah (LPPD), Laporan Keterangan Pertanggungjawaban

(LKPJ), Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) dan

segala bentuk pelaporan lainnya sesuai lingkup tugasnya

Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh

atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formulasi

Sumber

Data

(1) (2) (3) (3) (5)

1 Meningkatnya

kualitas air kawasan

budidaya perikanan

Jumlah lokasi budidaya yang memiliki kualitas air yang baik

20 (duapuluh) Lokasi budidaya yang memiliki kualitas air yang baik

Dinas Pertanian

2 Meningkatnya

pengendalian hama

penyakit ikan

Jumlah perngendalian

10 (sepuluh) Lokasi pengendalian hama dan penyakit ikan

sda

Page 48: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kepala Seksi Kelembagaan

Tugas : Menyiapkan bahan rancangan perencanaan dan Melaksanakan,

mengevaluasi dan melaporkan pelaksanaan tugas Seksi

Kelembagaan

Uraian

Tugas

: a Merencana kerja Seksi sesuai dengan rencana kerja Bidang

b Membagi tugas dan memberi petunjuk kerja bawahan agar

pelaksanaan tugas dapat berjalan lancar sesuai dengan

ketentuan yang berlaku

c Memfasilitasi kebutuhan oprasionalisasi kelembagaan

profesi penyuluhan, kelembagaan tani, pelaku utama dan pelaku

usaha

d Memfasilitasi penilaian dan pemberian penghargaan bagi petani

dan kelembagaan tani

e Menyiapkan bahan kebijakan teknis kelembagaan

penyuluhan pertanian dan perikanan

f Menyiapkan bahan profil dan database kelembagaan tani yang

ada di tingkat kelurahan, Kecamatan dan Kota;

g Menyiapkan bahan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan

Daerah (LPPD), Laporan Keterangan Pertanggungjawaban (LKPJ),

Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) dan segala bentuk

pelaporan lainnya sesuai lingkup tugasnya

h Menyiapkan bahan penyusunan pedoman/prosedur di

bidang kelembagaan penyuluhan pertanian dan perikanan

i Menyiapkan bahan bimbingan teknis di bidang kelembagaan

penyuluhan pertanian dan perikanan

j Menyiapkan bahan registrisasi kelembagaan tani,

perikanan dan peternakan

k Menyiapkan bahan pembinaan dan sosialisasi dibidang

kelembagaan penyuluhan pertanian dan perikanan

l Menyiapkan bahan Standar Pelayanan Publik (SPP) dan

Standar Operasional Prosedur (SOP) di Sub Bidang;

m Menyiapkan bahan Survei Kepuasan Masyarakat (SKM);

n Menilai dan mengevaluasi hasil kerja bawahan agar

pelaksanaan tugas dapatdapat berjalan lancar sesuai dengan

ketentuan yang berlaku

o Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan menginventarisasi

permasalahan di lingkup tugasnya serta mencari alternatif

pemecahannya

p

Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan menginventarisasi

permasalahan di lingkup tugasnya serta mencari alternatif

pemecahannya;

q Melaporan hasil pelaksanaan tugas dan/atau kegiatan kepada

atasan

Page 49: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran Kinerja

Indikator

Kinerja Formula Sumber Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatny

a keragaan

kelas

kelompok

tani

Persentase

peningkata

n kelas

kemampua

nkelompok

tani.

Jumlah kelompoktani

yang akan dinaikan

kelas lanjut

Jumlah kelompoktani pemula

X

100%

Perangkat Daerah Dinas

Pertanian Bidang

Penyuluhan

Page 50: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kepala Seksi SDM dan Ketenagaan

Tugas : Menyiapkan bahan rancangan perencanaan dan Melaksanakan,

mengevaluasi dan melaporkan pelaksanaan tugas Seksi SDM dan

Ketenagaan

Uraian

Tugas

: a Merencanakan kegiatan pada seksi SDM dan ketenagaan

berdasarkan rencana kerja Dinas pertanian

b Membagi tugas dan memberi petunjuk kerja bawahan agar

pelaksanaan tugas dapat berjalan lancar sesuai dengan

ketentuan yang berlaku

c Memfasilitasi kegiatan penilaian dan pemberian

penghargaan bagi penyuluh PNS, THL-TB PP, swadaya dan

swasta;

d Memfasilitasi pertemuan antara petani, penyuluh, peneliti dan

pengusaha pertanian

e Memfasilitasi pelatihan dan permagangan bagi penyuluh PNS/

THL-TB PP, swadaya/swasta, pelaku utama dan pelaku usaha

pada sumber-sumber teknologi

f Menyiapkan bahan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan

Daerah (LPPD), Laporan Keterangan segala bentuk pelaporan

lainnya sesuai lingkup tugasnyaPertanggungjawaban (LKPJ),

Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) dan

g Menyiapkan bahan penyusunan kebijakan di bidang

ketenagaan penyuluh PNS, THL-TB PP, Swadaya dan Swasta

h Menyiapkan bahan penyusunan petunjuk teknis bagi

penyuluh PNS, THL-TB PP, swadaya dan swasta

i Menyiapkan bahan penyusunan data base dan system

informasi ketenagaan penyuluh PNS, THL-TB PP , swadaya dan

swasta;

j Menyiapkan bahan penyusunan bimbingan teknis

/pelatihan teknologi web cyber extension bagi penyuluh PNS,

THL-TB PP swadaya dan swasta

k Menyiapkan bahan telaahan kebutuhan tenaga penyuluh PNS,

swadaya dan swasta

l Menyiapkan bahan Standar Pelayanan Publik (SPP) dan

Standar Operasional Prosedur (SOP) di Sub Bidang

m Menyiapkan Survei Kepuasan Masyarakat (SKM

n Menilai dan mengevaluasi hasil kerja bawahan agar

pelaksanaan tugas dapatdapat berjalan lancar sesuai dengan

ketentuan yang berlaku

o Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan menginventarisasi

permasalahan di lingkup tugasnya serta mencari alternatif

pemecahannya;

Page 51: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

p Melaporan hasil pelaksanaan tugas dan/atau kegiatan kepada

atasan

q Merencanakan kegiatan pada seksi SDM dan ketenagaan

berdasarkan rencana kerja Dinas pertanian

No Sasaran Kinerja

Indikator

Kinerja Formula Sumber Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatny

a

pengetahuan

dan

keterampilan

penyuluh

Persentase

penyuluh

yang

mengikuti

pelatihan

Jumlah Penyuluh yang

mengikuti pelatihan

Jumlah Penyuluh

X

100%

Perangkat Daerah Dinas

Pertanian Bidang

Penyuluhan

Page 52: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kepala Seksi Metodologi dan Informasi

Tugas : Melaksanakan penyiapan bahan perumusan kebijakan,

pembinaan, fasilitasi dan koordinasi, evaluasi dan pelaporan

pelaksanaan kegiatan seksi Metodologi dan Informasi sesuai

dengan ketentuan dan peraturan perundang-undangan yang

berlaku untuk tercapainya tujuan organisasi

Uraian

Tugas

: a Merencanakan kegiatan pada seksi Metodologi dan Informasi

berdasarkan rencana kerja Dinas pertanian

b Membagi tugas dan memberi petunjuk kerja bawahan agar

pelaksanaan tugas dapat berjalan lancar sesuai dengan

ketentuan yang berlaku

c Memfasilitasi Sarana Penyuluhan web cyber extensionbagi

lembaga penyuluhan ditingkat kelurahan, kecamatan dan Kota

d Menyiapkan bahan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan

Daerah (LPPD), Laporan Keterangan segala bentuk pelaporan

lainnya sesuai lingkup tugasnyaPertanggungjawaban (LKPJ),

Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) dan

e Menyiapkan bahan sistem informasi penyuluhan pertanian,

perikanan dan peternakan

f Menyiapkan bahan pedoman/ penerapan teknologi pertanaian,

peternakan dan perikanan sebagai informasi penyuluhan

pertanian, perikanan dan peternakan kepada masyarakat

g Menyiapkan bahan penyiaran, publikasi dan informasi

penyuluhan pertanian, perikanan dan peternakan

h Menyiapkan bahan pengembangan media dan teknologi informasi

penyuluhan pertanian, perikanan dan peternakan

i Menyiapkan bahan penyusunan bimbingan teknis di bidang

media dan teknologi informasi penyuluhan pertanian,

perikanan dan peternakan

j Menyiapkan bahan penyusunan database dan manajemen sistem

informasi penyuluhan pertanian, perikanan dan peternakan

k Menyiapkan Survei Kepuasan Masyarakat (SKM

l Menyiapkan bahan monitoring dan evaluasi media dan

teknologi informasi penyuluhan pertanian, perikanan dan

peternakan

m Menilai dan mengevaluasi hasil kerja bawahan agar

pelaksanaan tugas dapatdapat berjalan lancar sesuai dengan

ketentuan yang berlaku

n Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan menginventarisasi

permasalahan di lingkup tugasnya serta mencari alternatif

pemecahannya;

o Melaporan hasil pelaksanaan tugas dan/atau kegiatan kepada

atasan

Page 53: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran Kinerja

Indikator

Kinerja Formula Sumber Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya transfer teknologi anjuran

Jumlah kelompok tani yang menerima transfer teknologi anjuran

Jumlah Pelatihan

Kelompok Tani pada

Seksi Metodologi dan

Informasi

Jumlah Pelatihan pada

Seksi Metodologi dan

Informasi

X

100%

Dinas Pertanian

2 Meningkatnya ketersediaan informasi penyuluhan pertaniandan perikanan

Jumlah dokumen informasi penyuluhan yang disusun

Jumlah dokumen

informasi penyuluh

pada Seksi Metodologi

dan Informasi

Jumlah Pelatihan pada

Seksi Metodologi dan

Informasi

X 100%

Dinas Pertanian

Page 54: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kepala UPTD Perbenihan dan Pelayanan Jasa Alsintan

Tugas : Membantu Kepala Dinas dalam melaksanakan kegiatan teknis

operasional dan/atau kegiatan teknis penunjang dinas di bidang

perbenihan dan pelayanan jasa alsintan.

Uraian

Tugas

: a Memahami peraturan perundang-undangan dan ketentuan

lainnya yang diperlukan untuk menunjang pelaksanaan tugas.

b Membagi tugas kepada bawahan sesuai dengan bidang tugasnya,

member petunjuk serta mengkoordinasikan bawahan agar

tercapai kelancaran pelaksanaan tugas dan kegiatan UPTD

Perbenihan dan Pelayanan Jasa Alsintan.

c Mengkoordinasikan dan mengevaluasi pelaksanaan tugas di

lingkungan UPTD Perbenihan dan Pelayanan Jasa Alsintan.

d Menyusun rencana dan usulan program pelaksanaan UPTD

Perbenihan dan Pelayanan Jasa Alsintan.

e Merumuskan pengadaan, pengelolaan, peredaran dan

pengawasan perbenihan tanaman dan alat mesin pertanian.

f Melaksanakan pembinaan penangkar dan pengadaan perbenihan

tanaman pangan dan hortikultura.

g Melaksanakan pengawasan dan evaluasi pengelolaan perbenihan

tanaman pangan dan hortikultura.

h Melaksanakan pembinaan pengelolaan alat dan mesin pertanian.

i Melaksanakan pengawasan dan evaluasi pengelolaan alat dan

mesin pertanian.

j Mengkoordinir pengumpulan data sebagai bahan penyusunan

standar operasional prosedur perbenihan tanaman dan alsintan.

k Melaksanakan pengawasan mutu dan sertifikasi benih tanaman

pangan dan hortikultura.

l Menyusun bahan dan memberikan bimbingan, pengarahan serta

petunjuk teknis dalam rangka pemberian pelayanan pada UPTD

Perbenihan dan Pelayanan Jasa Alsintan.

m Membina hubungan kerjasama dengan Pemerintah

Provinsi/Kabupaten/Kota dan Instansi terkait lainnya dalam

kegiatan UPTD Perbenihan dan Pelayanan Jasa Alsintan.

Melakukan pengawasan pelaksanaan tugas di lingkungan UPTD

Perbenihan dan Pelayanan Jasa Alsintan.

Menyampaikan laporan serta hasil pelaksanaan tugas kedinasan

berdasarkan kegiatan yang telah dilakukan kepada Kepala Dinas.

Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Dinas

sesuai bidang tugas dan fungsinya.

Page 55: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran

Kinerja

Indikator

Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya

penggunaan

benih unggul

Jumlah Benih

Bersertifikat

Jumlah Benih

Bersertifikat yang

dihasilkan

UPTD

2 Meningkatnya

mekanisasi

pengolahan

lahan

pertanian

Persentase lahan

yang diolah

secara mekanik

Lahan yang diolah dari Hasil Pelayanan Alsintan

UPTD Total lahan yang mampu

diolah dari pelayanan alsintan UPTD

X

100%

UPTD dan Petani /

Kelompok Tani

Page 56: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kasubbag. Tata Usaha UPTD Perbenihan dan Pelayanan Jasa

Alsintan

Tugas : Pengelolaan administrasi, ketatausahaan, perencanaan

program/kegiatan, keuangan, perlengkapan, kepegawaian,

organisasi, tata laksana, kehumasan, dan tugas umum lainnya.

Fungsi : a Merencanakan kegiatan pada sub bagian tata usaha berdasarkan

ketentuan peraturan perundang-undangan agar perlaksanaan

tugas dan fungsi dapat berjalan dengan baik

b Membagi tugas, membimbing dan memeriksa hasil pelaksanaan

tugas bawahan pada sub bagian tata usaha berdasarkan

ketentuan peraturan perundang-undangan agar perlaksanaan

tugas berjalan dengan baik

c Mengelola administrasi kepegawaian, keuangan, persuratan,

kearsipan, keprotokolan, kehumasan, kepustakaan, penyaluran,

penggunaan dan pengawasan inventaris/asset kantor

d Melaksanakan kegiatan penunjang operasional berdasarkan

prosedur dan ketentuan peraturan perundang-undangan

e Menerima pengaduan/keluhan termasuk umpan balik

f Melaksanakan evaluasi dan membuat laporan

g Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan atasan

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formula Sumber Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya

penatausahaan

operasional UPTD

Perbenihan dan PJA

Laporan

Penatausahaan

UPTD

Jumlah Laporan

Penatausahaan

UPTD

UPTD

Page 57: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kepala UPTD Puskeswan

Tugas : Membantu Kepala Dinas dalam melaksanakan kegiatan teknis

operasional / dan/atau kegiatan teknis penunjang dinas di bidang

pengelolaan puskeswan

Uraian Tugas:

a. Memahami peraturan perundang-undangan dan ketentuan lainnya yang diperlukan untuk menunjang pelaksanaan tugas

b. Memahami peraturan perundang-undangan dan ketentuan lainnya yang diperlukan untuk menunjang pelaksanaan tugas

c. Membagi tugas kepada bawahan sesuai dengan tugas dan tanggung

jawab masing-masing, memberi petunjuk serta mengkoordinasikan bawahan agar tercapai kelancaran pelaksanaan tugas dan kegiatan UPTD Puskeswan

d. Membimbing pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan UPTD Puskeswan sesuai dengan tugas dan tanggung jawab yang diberikan agar pekerjaan berjalan tertib dan lancar

e. Menyusun rencana dan usulan program pelaksanaan kegiatan UPTD Puskeswan

f. Mengkoordinasikan penyediaan sarana dan prasarana untuk fasilitas kegiatan pada UPTD Puskeswan

g. Mengkoordinasikan pemeliharaan instalasi pada UPTD Puskeswan h. Mengkoordinasikan pelayanan pemeriksaan kesehatan hewan dan

kesehatan masyarakat veteriner i. Mengkoordinasikan pelayanan kesehatan hewan j. Menyusun bahan dan memberikan bimbingan, pengarahan serta

petunjuk teknis dalam rangka pemberian pelayanan pada UPTD

Puskeswan

k. Membina hubungan kerja sama dengan pemerintah kota dan instansi terkait lainnya dalam kegiatan UPTD Puskeswan

l. Memeriksa hasil kerja bawahan di lingkungan UPTD Puskeswan sesuai dengan prosedur dan peraturan yang berlaku agar terhindar dari kesalahan

m. Mengevaluasi pelaksanaan kegiatan di lingkungan UPTD Puskeswan

dengan cara mengidentifikasi hambatan yang ada dalam rangka perbaikan kinerja di masa mendatang

n. Melaporkan pelaksanaan kinerja di lingkungan UPTD Puskeswan sesuai dengan prosedur dan peraturan yang berlaku sebagai akuntabilitas kinerja dan rencana kegiatan mendatang

Page 58: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran

Kinerja

Indikator Kinerja Formula Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1.

2.

3.

Meningkatnya

penanggulanga

n penyakit

hewan

Meningkatnya

pelayanan

kesehatan

hewan

Meningkatnya

pelayanan

gangguan

reproduksi

- Jumlah

penyakit

hewan yang

ditanggulangi

- Jenis layanan

kesehatan

hewan

- Jumlah

gangguan

reproduksi

terlayani

- Jumlah penyakit

hewan yang

ditanggulangi

- Jenis layanan

kesehatan hewan

- Jumlah gangguan

reproduksi terlayani

- Dinas

Pertanian

- Dinas

Pertanian

- Dinas

Pertanian

Page 59: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kepala Sub Bagian Tata Usaha UPTD Puskeswan

Tugas : Mengelola administrasi, ketatausahaan, perencanaan program/kegiatan,

keuangan, perlengkapan, kepegawaian, organisasi, tata laksana,

kehumasan, dan tugas umum lainnya

Uraian Tugas :

1. Merencanakan kegiatan pada sub bagian tata usaha berdasarkan

ketentuan peraturan perundang-undangan agar pelaksanaan tugas

dan fungsi dapat berjalan dengan baik

2. Membagi tugas, membimbing dan memeriksa hasil pelaksanaan tugas bawahan pada sub bagian tata usaha berdasarkan ketentuan peraturan perundang-undangan agar pelaksanaan tugas berjalan dengan baik

3. Mengelola administrasi kepegawaian, keuangan, persuratan,

kearsipan, keprotokolan, kehumasan, kepustakaan, penyaluran,

penggunaan dan pengawasan inventaris/aset kantor

4. Melaksanakan kegiatan penunjang operasional berdasarkan prosedur

dan ketentuan peraturan perundang-undangan

5. Menerima pengaduan/keluhan termasuk umpan balik

6. Melaksanakan evaluasi dan membuat laporan

No Sasaran

Kinerja

Indikator Kinerja Formula Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1.

Meningkatnya

penatausahaan

Operasional

UPTD

Puskeswan

- Jumlah

laporan

- Jumlah laporan

- Dinas

Pertanian

Page 60: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kepala UPTD Perbenihan dan Pakan Ikan

Tugas : Mengkoordinasikan, menyusun rencana, mengatur,membina tugas-

tugas di UPTD Perbenihan dan Pakan Ikan

Uraian Tugas :

a. Memahami peraturan perundang-undangan dan ketentuan lainnya yang diperlukan untuk menunjang pelaksanaan tugas

b. Membagi tugas kepada bawahan sesuai dengan bidang tugasnya,memberi petunjuk serta mengkoordinasikan bawahan agar tercapai kelancaran pelaksanaan tugas dan kegiatan UPTD Perbenihan dan Pakan Ikan

c. Mengkoordinasikan dan mengevaluasi pelaksanaan tugas di lingkungan UPTD Perbenihan dan Pakan Ikan

d. Menyusun rencana dan usulan program pelaksanaan UPTD Perbenihan dan Pakan Ikan

e . Mengkoordinasikan pengelolaan retribusi hasil penjualan benih ikan

f. Mengkoordinasikan penyediaan sarana dan prasarana untuk fasilitas kegiatan di UPTD Perbenihan dan Pakan Ikan

g. Mengkoordinasikan pemeliharan UPTD Perbenihan dan Pakan Ikan h. Mengatur penggunan sarana dan prasarana sebagai fasilitas-fasilitas yang

diperlukan untuk kegiatan di UPTD Perbenihan dan Pakan Ikan i. Menyusun bahan dan memberikan bimbingan, pengarahan serta petujuk

teknis dalam rangka pemberian pelayanan pada UPTD Perbenihan dan Pakan Ikan

j. Membina hubungan kerja sama dengan Pemerintah Provinsi/Kabupaten/Kota dan Instansi terkait lainnya dalam kegiatan UPTD Perbenihan dan Pakan Ikan

k. Melakukan pengawasan pelaksanaan tugas di Lingkungan UPTD Perbenihan dan Pakan Ikan

l. Menyampaikan laporan serta hasil pelaksanaan tugas kedinasan berdasarkan kegitan yang telah dilakukan kepada Kepala Dinas

m. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai bidang tugas dan fungsinya

NO

SASARAN KINERJA

INDIKATOR KINERJA

FORMULA SUMBER

DATA

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya Produksi Benih Ikan Unggul

Jumlah benih ikan unggul yang dihasilkan BBI

Jumlah Produksi benih ikan

Dinas Pertanian

Page 61: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kasubbag Tata Usaha UPTD Perbenihan Pakan Ikan

Tugas : Pengelolaan, Administrasi, Ketatausahaan , Perencanaan

program/kegiatan,keuangan, perlengkapan, kepegawaian,organisasi,

tata laksana, kehumasan dan tugas umum lainnya

Uraian Tugas :

a. Merencanakan kegiatan pada sub bagian tata usaha berdasarkan ketentuan peraturan perundang-undangan agar pelaksanaan tugas dan fungsi dapat berjalan dengan baik

b. Membagi tugas, membimbing dan memeriksa hasil pelaksanaan tugas bawahan pada sub bagian tata usaha berdasarkan ketentuan perauran perundang-undangan agar pelaksanan tugas berjalan dengan baik

c. Mengelola administrasi kepegawaian, keuangan, persuratan, kearsipan, keprotokolan, kehumasan, keperoustakaan, penyaluran, penggunaan dan pengawasan inventaris/aset kantor

d. Melaksankan kegiatan penunjang operasional berdasarkan prosedur dan ketentuan peraturan perundang-undangan

e. Menerima pengaduan/keluhan termasuk umpan balik f. Melaksanakan evaluasi dan membuat laporan g. Melaksankan tugas lain yang diberikan atasan

NO

SASARAN KINERJA INDIKATOR KINERJA

FORMULA SUMBER

DATA

(1) (2) (3) (4) (5)

1

Meningkatnya penatausahaan Operasional UPTD Perbenihan dan Pakan Ikan

Jumlah benih ikan unggul yang dihasilkan

Jumlah laporan

yang di cetak

Dinas Pertanian

Page 62: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kepala UPTD Pembibibitan dan Pakan Ternak Tugas : Membantu Kepala Dinas dalam melaksanakan kegiatan teknis

operasional dan/atau kegiatan teknis penunjang dinas di bidang Pembibitan dan Pakan Ternak

Uraian Tugas : a. Memahami peraturan perundang-undangan dan

ketentuan lainnya yang diperlukan untuk menunjang pelaksanaan tugas;

b. Membagi tugas kepada bawahan sesuai dengan bidang tugasnya, memberi petunjuk serta mengkoordinasikan bawahan agar tercapai kelancaran pelaksanaan tugas dan kegiatan UPTD Pembibitan dan Pakan Ternak;

c. Mengkoordinasikan dan mengevaluasi pelaksanaan tugas dilingkungan UPTD Pembibitan dan Pakan Ternak;

d. Menyusun rencana dan usulan program pelaksanaan UPTD Pembibitan dan Pakan Ternak;

e. Mengkoordinasikan penyediaan dan pengembangan bibit ternak ruminansia (sapi);

f. Mengkoordinasikan penyediaan dan pengembangan bibit dan pakan ternak berkualitas bagi masyarakat;

g. Mengkoordinasikan penyediaan dan pengembangan inovasi bioteknologi terkait ternak;

h. Mengkoordinasikan peningkatan sumber daya petugas dan peternak;

i. Mengkoordinasikan pelaksanaan pusat pengembangan, penggemukan dan pembibitan ternak sapi, kerbau, kambing/domba untuk memperbaiki mutu genetic, peningkatan produktifitas ternak baik dari sisi kualitas maupun kuantitas;

j. Mengkoordinasikan pelaksanaan pusat pengembangan pakan konsentrat dan pakan hijauan berkualitas dan standar;

k. Mengkoordinasikan pelaksanaan pusat pelatihan dan pembelajaran serta penyuluhan ternak ruminansia unggul dan hijauan makanan ternak;

l. Mengkoordinasikan pelaksanaan pusat pengembangan dan penganekaragaman hijauan makanan ternak baik secara kualitas maupun kuantitas;

m. Menyusun bahan dan memberikan bimbingan, pengarahan serta petunjuk teknis dalam rangka pemberian pelayanan pada UPTD Pembibitan dan Pakan Ternak;

n. Membina hubungan kerja sama dengan Pemerintah

Provinsi / Kabupaten / Kota dan instansi terkait lainnya dalam kegiatan UPTD Pembibitan dan Pakan Ternak;

o. Melakukan Pengawasan pelaksanaan tugas dilingkungan UPTD Pembibitan dan Pakan Ternak;

p. Menyampaikan laporan serta hasil pelaksanaan tugas kedinasan berdasarkan kegiatan yang telah dilakukan kepada Kepala Dinas;

q. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai bidang tugas dan fungsinya.

Page 63: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja

Formula Sumber Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Populasi Ternak Sapi Meningkatnya Populasi Ternak Sapi

Meningkatnya Populasi Ternak Sapi

Dinas Pertanian

2 Terlaksananya Pembangunan Sarana dan Prasarana Pembibitan Ternak

Jumlah Sarana dan Prasarana Pembibitan Ternak

Jumlah Sarana dan Prasarana Pembibitan Ternak

Dinas Pertanian

3 Terlaksananya Operasional UPTD Pembibitan dan Pakan Ternak

Operasional UPTD Pembibitan dan Pakan Ternak

Operasional UPTD Pembibitan dan Pakan Ternak

Dinas Pertanian

Page 64: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Teknisi Benih

Tugas : Melakukan Kegiatan yang meliputi pemeliharaan, pemijahan dan

pendederan di UPTD

Uraian Tugas :

a. Melakukan Pemeliharaan Induk b. Melakukan Pemijahan c. Melakukan Pemeliharaan Benih d. Melakukan Perawatan sarana dan Prasarana e. Melakukan Distribusi Benih

NO

SASARAN KINERJA

INDIKATOR KINERJA

FORMULA SUMBER

DATA

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Melaksanakan Produksi Benih Ikan Unggul

1. Jumlah produksi benih ikan nila

2. Jumlah Produksi Benih Ikan Lele

1. Jumlah produksi benih ikan nila

2. Jumlah Produksi Benih Ikan Lele

Dinas Pertanian

Page 65: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : KTU UPTD Pembibibitan dan Pakan Ternak Tugas : pengelolaan administrasi, ketatausahaan, perencanaan

program / kegiatan, keuangan, perlengkapan, kepegawaian, organisasi, tata laksana, kehumasan dan tugas umum lainnya

Uraian Tugas : 1. Merencanakan kegiatan pada sub bagian tata usaha

berdasarkan ketentuan peraturan perundang-undangan agar pelaksanaan tugas dan fungsi dapat berjalan dengan baik;

2. Membagi tugas, membimbing dan memeriksa hasil pelaksanaan tugas bawahan pada Sub Bagian tata Usaha berdasarkan ketentuan peraturan perundang-undangan agar pelaksanaan tugas berjalan dengan baik;

3. Mengelola administrasi kepegawaian, keuangan, persuratan, kearsipan, keprotokolan, kehumasan,

kepustakaan, penyaluran, penggunaan dan pengawasan inventaris / aset kantor;

4. Melaksanakan kegiatan penunjang operasional berdasarkan prosedur dan ketentuan peraturan perundang-undangan;

5. Menerima pengaduan / keluhan termasuk umpan balik;

6. Melaksanakan evaluasi dan membuat laporan;

7. Melaksanakan tugas lain yang diberikan atasan.

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja

Formula Sumber Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Terlaksananya Pembangunan Sarana dan Prasarana Pembibitan Ternak

Kandang Sapi

Jumlah Kandang Sapi

Dinas Pertanian

Vitamin Jumlah Vitamin

Dinas Pertanian

Obat-obatan Jumlah Obat-obatan

Dinas Pertanian

Mineral Jumlah Mineral

Dinas Pertanian

Hijauan Pakan Ternak

Jumlah Hijauan Pakan Ternak

Dinas Pertanian

Konsentrat Jumlah Konsentrat

Dinas Pertanian

Kendaraan Operasional

Jumlah Kendaraan Operasional

Dinas Pertanian

Mesin Pengolahan Pakan

Jumlah Mesin Pengolahan Pakan

Dinas Pertanian

Gudang Pakan Jumlah Gudang Pakan

Dinas Pertanian

Sapi Jumlah Sapi Dinas Pertanian

2 Terlaksananya Operasional UPTD Pembibitan dan Pakan Ternak

Operasional UPTD Pembibitan dan Pakan Ternak

Jumlah Operasional UPTD Pembibitan dan Pakan Ternak

Dinas Pertanian

Page 66: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : KEPALA UPTD RPH DAN PASAR TERNAK

Tugas : Melaksanakan penyiapan bahan perumusan kebijakan,

pembinaan, fasilitasi dan koordinasi, evaluasi dan pelaporan

pelaksanaan sebagian tugas teknis operasional di bidang

pengelolaan RPH dan Pasar Ternak sesuai dengan ketentuan dan

peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk tercapainya

tujuan organisasi.

Uraian

Tugas

: a Memahami peraturan perundang-undangan dan ketentuan

lainnya yang diperlukan untuk menunjang pelaksanaan tugas

b Membagi tugas kepada bawahan sesuai dengan bidang tugasnya,

memberi petunjuk serta mengkoordinasikan bawahan agar

tercapai kelancaran pelaksanaan tugas dan kegiatan UPTD

Rumah Potong Hewan dan Pasar Ternak

c Mengkoordinir dan mengevaluasi pelaksanaan tugas

dilingkungan UPTD Rumah Potong Hewan dan Pasar Ternak

d Menyusun rencana dan usulan Program pelaksanaan UPTD

Rumah Potong Hewan dan Pasar Ternak

e Mengkoordinasikan pemeliharaan instalasi di RPH, RPU dan

Pasar Ternak

f Mengkoordinasikan pengelolaan retribusi hasil pelayanan dalam

kegiatan di RPH, RPU dan Pasar Ternak

g Mengkoordinasikan pelayanan pemeriksaan kesehatan hewan

dan kesehatan masyarakat veteriner

h mengkoordinasikan pelayanan pemotongan hewan, unggas dan

pemasaran ternak

i mengkoordinasikan penyediaan sarana dan prasarana untuk

fasilitas kegiatan di RPH, RPU dan Pasar ternak

j Menyusun bahan dan memberikan bimbingan, pengarahan serta

petunjuk teknis dalam rangka pemberian pelayanan UPTD RPH

dan pasar ternak

k Membina hubungan kerja sama dengan Pemerintah

Provinsi/Kabupaten/Kota dan Instansi terkait lainnya dalam

kegiatan UPTD Rumah Potong Hewan dan Pasar Ternak

l Melakukan pengawasan Pelaksanaan tugas di Lingkungan UPTD

Rumah Potong Hewan dan Pasar Ternak

m Menyampaikan laporan serta hasil pelaksanaan tugas kedinasan

berdasarkan kegiatan yang telah dilakukan kepada Kepala Dinas

Page 67: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran

Kinerja

Indikator

Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya

jumlah ternak

yang

diperdagangk

an.

Jumlah ternak

yang

diperdagangkan

dipasar ternak

jumlah ternak yang di perdagangkan di ps teknak

1 tahun

Dinas Pertanian

Meningkatnya jumlah ternak yang dipotong di RPHM

Jumlah ternak yang dipotong di RPHM

Jumlah ternak yang di potong di RPHM

1 tahun

Dinas Pertanian

Page 68: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Kasubag TU UPTD RPH DAN PASAR TERNAK

Tugas : Melaksanakan penyiapan bahan perumusan kebijakan,

pembinaan, fasilitasi dan koordinasi, evaluasi dan pelaporan

pelaksanaan pengelolaan adminstrasi, ketatausahaan,

perencanaan program/kegiatan, keuangan, perlengkapan,

kepegawaian, organisasi, tatalaksana, kehumasan dan tugas

umum lainnya sesuai dengan ketentuan dan peraturan

perundang-undangan yang berlaku untuk tercapainya tujuan

organisasi.

Uraian

Tugas

: a Merencanakan kegiatan pada sub bagian tata usaha berdasarkan

ketentuan perundang-undangan agar pelaksanaan tugas dan

fungsi dapat berjalan dengan baik

b Membagi tugas, membimbing dan memeriksa hasil pelaksanaan

tugas bawahan pada sub bagian tata usaha berdasarkan

ketentuan perundang-undangan agar pelaksanaan tugas berjalan

dengan baik

c Mengelola administrasi kepegawaian, keuangan, persuratan,

kearsipan, keprotokolan, kehumasan, kepustakawanan,

penyaluran, penggunaan dan pengawasan inventaris / aset kantor

d Melaksanakan kegiatan penunjang operasional berdasarkan

prosedur dan ketentuan perundang-undangan

e Menerima pengaduan / keluhan termasuk umpan balik

f Melaksanakan evaluasi dan membuat laporan

No Sasaran

Kinerja

Indikator

Kinerja Formula Sumber Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya penatausahaan Operasional RPH dan Pasar Ternak

Laporan Penatausahaan UPTD

Jumlah laporan

penatausahaan UPTD

1 tahun

Dinas Pertanian

Page 69: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Pelaksana / Pengadministrasi Umum Sub Bagian Tata Usaha

UPTD RPH dan Pasar Ternak

Tugas : Membantu Pengadministrasian dan Penata Usahaan di UPTD RPH

dan Pasar Ternak

Uraian

Tugas

: a. Mendokumentasikan surat / dokumen sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku , agar tertib administrasi di UPTD RPH dan Pasar Ternak

b. Memeriksa dan menghitung karcis rumah potong hewan, pasar ternak dan parker yang terpakai

c. Membuat laporan stock karcis d. Merekap laporan kegiatan dari petugas Keur Master dan Petugas

Juleha e. Membuat laporan realisasi pemakaian karcis f. Melaksanakan penyampaian laporan hasil pelaksanaan tugas ke

atasan g. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan atasan /

pimpinan

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formula Sumber Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1. Membantu terlaksananya kegiatan operasional di Pasar Ternak dan RPH

Jumlah laporan operasional RPH dan Pasar Ternak

Jumlah laporan operasional RPH dan Pasar Ternak

Dinas Pertanian

Jumlah laporan pemungutan retribusi RPH dan Pasar Ternak

Jumlah laporan pemungutan retribusi RPH dan Pasar Ternak

Dinas Pertanian

Jumlah laporan realisasi anggaran UPTD RPH dan Pasar Ternak

Jumlah laporan realisasi anggaran UPTD RPH dan Pasar Ternak

Dinas Pertanian

Page 70: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Peramu Benih

Tugas : Melakukan Kegiatan yang meliputi pemeliharaan, pemijahan dan

pendederan di UPTD

Uraian Tugas :

a. Melakukan Pemeliharaan Induk b. Melakukan Pemijahan c. Melakukan Pemeliharaan Benih d. Melakukan Perawatan sarana dan Prasarana e. Melakukan Distribusi Benih

N

O

SASARAN

KINERJA

INDIKATOR

KINERJA FORMULA

SUMBER

DATA

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Melaksanakan Produksi Benih Ikan Unggul

3. Jumlah produksi benih ikan nila

4. Jumlah Produksi Benih Ikan Lele

3. Jumlah produksi benih ikan nila

4. Jumlah Produksi Benih Ikan Lele

Dinas Pertanian

Page 71: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Pengawas Penyakit dan Pengendalian Penyakit Ikan

Tugas : Melakukan Kegiatan meliputi pengawasan, pencegahan dan

pengendalian penyakit ikan

Uraian Tugas :

a. Melakukan pengukuran kualitas air sesuai prosedur untuk kelancaran kegiatan pembenihan

b. Melaksanakan pengendalian hama penyakit ikan c. Melakukan Pembinaan pengendalian ham dan penyakit ikan d. Menyiapkan sarana dan prasarana pengendalian hama dan penyakit ikan

sesuai prosedur untuk kelancaran kegiatan hama penyakit ikan e. Melaksanakan tugas lain yang diberikan atasan f. Membuat laporan kegiatan dan pelaksanaan tugas

N

O

SASARAN

KINERJA

INDIKATOR

KINERJA FORMULA

SUMBER

DATA

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Melaksanakan Produksi Benih Ikan Unggul

5. Jumlah produksi benih ikan nila

6. Jumlah Produksi Benih Ikan Lele

1. Jumlah produksi benih ikan nila 2. Jumlah Produksi Benih Ikan Lele

Dinas Pertanian

Page 72: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Analis Aset Negara

Tugas : Melakukan kegiatan analisis dan penelaahan dalam rangka

penyusunan rekomendasi kebijakan di bidang aset negara

Uraian

Tugas

: a Mengumpulkan bahan dokumen barang milik daerah sesuai

dengan prosedur yang berlaku untuk keperluan penyelesaian

pekerjaan.

b Mengklasifikasikan bahan dokumen barang milik daerah sesuai

dengan obyek kerja dalam bidangnya agar memperlancar

pelaksanaan tugas;

c Menganalisis kebutuhan barang milik Negara

d Menyusun bahan fasilitasi petunjuk pelaksanaan pengelolaan

barang milik Negara

e Menyusun konsep petunjuk pelaksanaan yang berkenaan

dengan barang milik Negara

f Menyusun bahan fasilitasi petunjuk pelaksanaan pengelolaan

barang milik Negara

g Menyiapkan bahan evaluasi pengelolaan barang milik Negara

h Menyusun konsep laporan pengelolaan barang milik negara

i Membuat laporan hasil pelaksanaan tugas kepada atasan

sebagai pertanggungjawaban pelaksanaan

j Menjalankan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh

pimpinan

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formulasi

Sumber

Data

(1) (2) (3) (3) (5)

1 Terlaksananya

pengelolaan dan

Penataan Aset

Jumlah pencatatan

barang milik daerah

yang berada pada Dinas

Pertanian yang berasal

dari APBD maupun

perolehan lain yang sah

Jumlah pencatatan

barang milik daerah

yang berada pada

Dinas Pertanian yang

berasal dari APBD

maupun perolehan

lain yang sah

Dinas Pertanian

Jumlah pencatatan

barang milik daerah

yang berada pada Dinas

Pertanian yang

dipelihara / diperbaiki

Jumlah pencatatan

barang milik daerah

yang berada pada

Dinas Pertanian yang

dipelihara / diperbaiki

sda

Jumlah pengecekan

keberadaan dan kondisi

BMN hasil pengadaan

Jumlah pengecekan

keberadaan dan

kondisi BMN hasil

pengadaan

sda

Jumlah Rencana

Kebutuhan Barang

Milik Daerah

Jumlah Rencana

Kebutuhan Barang

Milik Daerah

sda

Jumlah usulan

penghapusan barang

milik daerah yang

Jumlah usulan

penghapusan barang

milik daerah yang

sda

Page 73: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formulasi

Sumber

Data

(1) (2) (3) (3) (5)

rusak, habis atau tidak

dipergunakan lagi

rusak, habis atau

tidak dipergunakan

lagi

Jumlah perubahan

kondisi BMD dan

menginput ke dalam

sistem BMD

Jumlah perubahan

kondisi BMD dan

menginput ke dalam

sistem BMD

sda

Jumlah rekonsiliasi

Barang Milik Daerah

semester I, Semester II

dan triwulanan

Jumlah rekonsiliasi

Barang Milik Daerah

semester I, Semester

II dan triwulanan

sda

Jumlah Laporan

Rekonsiliasi semester I,

Semester II dan

triwulanan

Jumlah Laporan

Rekonsiliasi semester

I, Semester II dan

triwulanan

sda

Jumlah Laporan

Rekonsiliasi tahunan

Jumlah Laporan

Rekonsiliasi tahunan

sda

Page 74: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Verifikator Keuangan

Tugas : Melakukan kegiatan verifikasi terhadap dokumen usulan

pencaian anggaran

Fungsi : a Membuat laporan hasil pelaksanaan tugas sesuai dengan

prosedur yang berlaku sebagai bahan evaluasi dan

pertanggungjawaban

b Melaporkan hasil temuan pemeriksaan/hasil verifikasi sesuai

dengan prosedur yang berlaku untuk memperoleh tindak

lanjut sebagai bahan laporan pimpinan

c Melakukan pemeriksaan terhadap alat-alat bukti sesuai

dengan prosedur yang berlaku untuk mengetahui apakah

telah sesuai dengan ketentuan yang berlaku

d Menyiapkan bahan pengujian dan pengendalian SPP/SPM

sesuai dengan prosedur yang berlaku untuk kelancaran

pelaksanaan tugas

e Meneliti bukti-bukti pengeluaran dan penerimaan dengan

laporan realisasi keuangan dan Buku Kas sesuai dengan

prosedur yang berlaku agar diketahui apakah telah sesuai

dengan peruntukkannya

f Menerima bukti-bukti pengeluaran dan penerimaan serta

Buku Kas untuk disusun sesuai dengan mata anggaran agar

mempermudah dalam pemeriksaan/penelitian

g Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan

pimpinan baik lisan maupun tertulis

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formulasi

Sumber

Data

(1) (2) (3) (3) (5)

1 Terlaksananya

pengelolaan

keuangan Dinas

Pertanian

Jumlah SPJ dan

dokumen

pendukungnya serta

Pajak PPh dan PPN

pada kwitansi yang

diperiksa

Jumlah SPJ dan

dokumen pendukungnya

serta Pajak PPh dan PPN

pada kwitansi yang

diperiksa

Dinas Pertanian

Jumlah SPJ yang telah dibukukan oleh bendahara yang diregister

Jumlah SPJ yang telah dibukukan oleh bendahara yang diregister

sda

Junlah hasil verifikasi SPJ yang dicatat dan menyampaikan kekurangan kelengkapan SPJ kepada masing-masing pelaksana kegiatan (PPTK) yang dicatat

Junlah hasil verifikasi SPJ yang dicatat dan menyampaikan kekurangan kelengkapan SPJ kepada masing-masing pelaksana kegiatan (PPTK) yang dicatat

sda

Jumlah SPJ berdasarkan rincian GU yang disusun sebagai kelengkapan pengajuan GU

Jumlah SPJ berdasarkan rincian GU yang disusun sebagai kelengkapan pengajuan GU

sda

Jumlah kwitansi-kwitansi yang telah dibukukan yang

Jumlah kwitansi-kwitansi yang telah dibukukan yang dipilah

sda

Page 75: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formulasi

Sumber

Data

(1) (2) (3) (3) (5)

dipilah dan disusun untuk dimasukkan ke dalam masing-masing bundel per kegiatan

dan disusun untuk dimasukkan ke dalam masing-masing bundel per kegiatan

Page 76: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Bendahara Pengeluaran

Tugas : Melakukan pengeluaran kas dan pembukuan terkait

transaksi keuangan

Fungsi : a Mengadministrasikan bukti pengeluaran kas di dalam buku

Kas Umum (BKU) pengeluaran yang telah ditetapkan sesuai

prosedur yang berlaku untuk bahan lampiran laporan

b Mengelola uang surat berharga barang sesuai dengan

ketentuan yang berlaku untuk bahan pertanggungjawaban

c Mengajukan surat permintaan pembayaran ke PPK

berdasarkan surat perintah untuk mengurus keuangan

d Membuat laporan keadaan Kas dan Laporan Realisasi

Anggaran (LRA) sesuai prosedur yang berlaku sebagai

akuntabilitas kinerja

e Menyetorkan sisa uang UP dan sisa TUP ke Kas Negara

sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk

ketertiban pemasukan kas Negara

f Melaksanakan pencatatan dan penggolongan semua kejadian

pengeluaran ke dalam Buku Kas dan Buku Pembantu agar

tertib administrasi

g Melayani permintaan uang muka (GU) berdasarkan surat

perintah untuk kelancaran pelaksanaan tugas

h Melakukan pembayaran atas tagihan-tagihan sesuai dengan

mata anggaran berdasarkanketentuan yang berlaku atas

persetujuan Pejabat Pembuat Komitmen (PPK) untuk

kelancaran pelaksanaan tugas

i Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh

pimpinan baik secara tertulis maupun lisan

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formulasi

Sumber

Data

(1) (2) (3) (3) (5)

1 Terlaksananya

pengelolaan

keuangan Dinas

Pertanian

Jumlah Surat

Permintaan

Pembayaran (SPP)

kepada Pengguna

Anggaran

berdasarkan DPA,

Anggaran Kas, dan

SPD beserta

lampirannya yang

diajukan

Jumlah Surat

Permintaan

Pembayaran (SPP)

kepada Pengguna

Anggaran berdasarkan

DPA, Anggaran Kas,

dan SPD beserta

lampirannya yang

diajukan

Dinas Pertanian

Jumlah Pengambilan uang di Bank dan menyimpan di tempat yang telah disahkan oleh pimpinan yang dilakukan

Jumlah Pengambilan uang di Bank dan menyimpan di tempat yang telah disahkan oleh pimpinan yang dilakukan

sda

Jumlah pembayaran atas pengajuan pembayaran kapada yang berhak

Jumlah pembayaran atas pengajuan pembayaran kapada yang berhak menerima

sda

Page 77: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formulasi

Sumber

Data

(1) (2) (3) (3) (5)

menerima setelah mendapat persetujuan dari PPK OPD dan Pengguna Anggaran sesuai dengan ketentuan yang berlaku yang dilakukan

setelah mendapat persetujuan dari PPK OPD dan Pengguna Anggaran sesuai dengan ketentuan yang berlaku yang dilakukan

Jumlah pencatatan penerimaan berdasarkan SP2D dan mencatat pengeluaran berdasarkan bukti

pengeluaran yang sah secara tertib dan teratur ke dalam BKU serta ke dalam register lainnya yang dicatat

Jumlah pencatatan penerimaan berdasarkan SP2D dan mencatat pengeluaran berdasarkan bukti pengeluaran yang sah

secara tertib dan teratur ke dalam BKU serta ke dalam register lainnya yang dicatat

sda

Jumlah pemotongan pajak pajak dari pembayaran yang dilakukan

Jumlah pemotongan pajak pajak dari pembayaran yang dilakukan

sda

Page 78: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Bendahara Penerimaan

Tugas : Melakukan Penerimaan kas dan pembukuan terkait transaksi

keuangan

Fungsi : a Mengadministrasikan bukti setoran penerimaan kas di dalam buku

Kas Umum (BKU) penerimaan yang telah ditetapkan sesuai

prosedur yang berlaku untuk bahan lampiran laporan

c Membuat Laporan Fungsional Penerimaan sesuai prosedur yang

berlaku sebagai akuntabilitas kinerja

e Melakukan Penerimaan PAD dan mengeluarkan tanda bukti

penerimaan.

f Menyetorkan Penerimaan ke Kas Daerah sesuai dengan prosedur

dan ketentuan yang berlaku untuk ketertiban pemasukan kas

Negara

g Melaksanakan pencatatan dan penggolongan semua kejadian

Penerimaan dan penyetoran ke dalam Buku Kas dan Buku

Pembantu agar tertib administrasi

h Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh

pimpinan baik secara tertulis maupun lisan

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formulasi

Sumber

Data

(1) (2) (3) (3) (5)

1 Terlaksananya

Pengelolaan PAD

di Dinas Pertanian

Jumlah catatan

penerimaan ke tanda bukti

penerimaan

Jumlah catatan

penerimaan ke tanda

bukti penerimaan

Dinas Pertanian

Jumlah Surat Tanda

Setoran (STS) pada

aplikasi SIPKD

berdasarkan bukti

penerimaan

Jumlah Surat Tanda

Setoran (STS) pada

aplikasi SIPKD

berdasarkan bukti

penerimaan

Sda

Jumlah Penyetoran

Penerimaan PAD

berdasarkan STS ke

rekening kas umum

daerah

Jumlah Penyetoran

Penerimaan PAD

berdasarkan STS ke

rekening kas umum

daerah

Sda

Jumlah penerimaan ke

BKU Penerimaan

Jumlah penerimaan

ke BKU Penerimaan

Sda

Jumlah BKU penerimaan

manual ke Aplikasi SIPKD

Jumlah BKU

penerimaan manual

ke Aplikasi SIPKD

Sda

Jumlah penyetoran ke

BKU Penerimaan

Jumlah penyetoran

ke BKU Penerimaan

Sda

Jumlah penerimaan dan

penyetoran pada kartu

control penerimaan

Jumlah penerimaan

dan penyetoran pada

kartu control

penerimaan

Sda

Jumlah laporan

pertanggungjawaban/fung

sional penerimaan manual

Jumlah laporan

pertanggungjawaban

/fungsional

penerimaan manual

Sda

Page 79: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formulasi

Sumber

Data

(1) (2) (3) (3) (5)

Jumlah laporan

pertanggungjawaban/fung

sional penerimaan ke

Aplikasi SIPKD

Jumlah laporan

pertanggungjawaban

/fungsional

penerimaan ke

Aplikasi SIPKD

Sda

Page 80: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Pengadministrasi Keuangan

Tugas : Melakukan kegiatan pengumpulan, pendokumentasian/penginputan dan

pengolahan di bidang data pengelolaan sistem informasi perbendaharaan

Uraian

Tugas

: a Melaporkan pelaksanaan dan hasil kegiatan kepada atasan sebagai bahan

evaluasi dan pertanggungjawaban

b Mengolah dan menyajikan obyek kerja dalam bentuk yang telah

ditetapkan sebagai bahan proses lebih lanjut

c Mengumpulkan dan memeriksa data sesuai dengan prosedur dan

ketentuan yang berlaku sebagai bahan kegiatan berdasarkan jenis dan

obyek kerja

d Mempelajari pedoman dan petunjuk sesuai dengan prosedur dan

ketentuan yang berlaku untuk mengetahui macam, metode dan teknik

dalam mengolah obyek kerja

e Menyusun rekapitulasi kegiatan berdasarkan jenis obyek kerja yang

masuk sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk

mengetahui volume dan jenis obyek kerja yang akan diperoleh

f Melakukan pengumpulan Surat Pertanggungjawaban Belanja LS/GU/TUP

yang telah dilakukan pembayaran oleh Bendahara Pengeluaran

g Melakukan penyesuaian bukti belanja kwitansi GU/TUP dengan Aliran

Kas secara manual

h Menyiapkan Laporan Pertanggungjawaban Uang Persediaan secara

Manual

i Menyiapkan Dokumen SPJ GU untuk keperluan Bendahara Pengeluaran

untuk mengajukan SPM-GUP ke BUD.

j Melakukan Penyusunan SPJ fisik kedalam bundle dokumen sesuai

dengan aturan pendokumentasian SPJ UP/GU/TUP

k Menyimpan SPJ fisik UP/GU/TUP dalam rangka pengamanan dan

dokumen untuk pemeriksaan oleh pihak pemeriksaan.

l Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan pimpinan baik

lisan maupun tertulis

Page 81: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran

Kinerja Indikator Kinerja Formulasi

Sumber

Data

(1) (2) (3) (3) (5)

1 Terlaksananya

pengelolaan

keuangan

Dinas

Pertanian

Jumlah Surat Permintaan

Pembayaran (UP/GU/LS-

Pihak ke-3/LS-GAJI) yang

dibuat pada SIPKD

Jumlah Surat Permintaan

Pembayaran (UP/GU/LS-

Pihak ke-3/LS-GAJI) yang

dibuat pada SIPKD

Dinas Pertania

n

Jumlah Surat Perintah Membayar (UP/GU/LS-Pihak ke-3/LS-GAJI) yang dibuat pada SIPKD

Jumlah Surat Perintah Membayar (UP/GU/LS-Pihak ke-3/LS-GAJI) yang dibuat pada SIPKD

sda

Jumlah rincian objek pada SIPKD yang dicetak

Jumlah rincian objek pada SIPKD yang dicetak

sda

Jumlah BKU yang di entry ke dalam sistem SIPKD

Jumlah BKU yang di entry ke dalam sistem SIPKD

sda

Jumlah Laporan Fungsional pada SIPKD yang dicetak

Jumlah Laporan Fungsional pada SIPKD yang dicetak

sda

Jumlah buku bantu yang dicetak dan diarsipkan pada SIPKD (BKU, Laporan Fungsional, Buku Kas Tunai, Buku Pajak Bulanan, Laporan Penutupan Kas)

Jumlah buku bantu yang dicetak dan diarsipkan pada SIPKD (BKU, Laporan Fungsional, Buku Kas Tunai, Buku Pajak Bulanan, Laporan Penutupan Kas)

sda

Jumlah pengajuan GU yang diproses bersama Bendahara Pengeluaran

Jumlah pengajuan GU yang diproses bersama Bendahara Pengeluaran

sda

Jumlah Surat Permintaan

Pembayaran (UP/GU/LS-

Pihak ke-3/LS-GAJI) yang

dibuat pada SIPKD

Jumlah Surat Permintaan

Pembayaran (UP/GU/LS-

Pihak ke-3/LS-GAJI) yang

dibuat pada SIPKD

sda

Jumlah Surat Perintah Membayar (UP/GU/LS-Pihak ke-3/LS-GAJI) yang dibuat pada SIPKD

Jumlah Surat Perintah Membayar (UP/GU/LS-Pihak ke-3/LS-GAJI) yang dibuat pada SIPKD

sda

Jumlah aliran kas untuk Kegiatan GU

Jumlah aliran kas untuk Kegiatan GU

sda

Jumlah kelengkapan pemintaan uang persediaan (UP,GU)

Jumlah kelengkapan pemintaan uang persediaan (UP,GU)

sda

Jumlah memisahkan kwitansi berdasarkan kegiatan

Jumlah memisahkan kwitansi berdasarkan kegiatan

sda

Jumlah Membuat LPJ UP Jumlah Membuat LPJ UP sda

Jumlah membagi dan menyusun SPJ

Jumlah membagi dan menyusun SPJ

sda

Jumlah menyimpan SPJ Jumlah menyimpan SPJ sda

Page 82: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Penata Laporan Keuangan

Tugas : Membatu mengoordinasikan penyiapan bahan perumusan

kebijakan teknis bidang keuangan, dan menyajikan konsp

laporan kinerja dan keuangan dari bidang dan menyusun

laporan

Uraian

Tugas

: a Membantu mengoordinasikan penyiapan bahan perumusan

kebijakan teknis bidang keuangan;

b Menyajikan konsep laporan kinerja dan keuangan dari bidang

dan menyusun konsep laporan;

c Memberikan saran, pendapat dan pertimbangan kepada atasan

untuk menyelesaikan masalah di bidang keuangan;

d Mengkoordinasikan pelaksanaan tugas-tugas sesuai bidang

keuangan;

e Melaksanakan tugas yang diberikan oleh atasan;

f Melakukan monitoring dan evaluasi kinerja di bidang keuangan;

g Menyiapkan bahan penyusunan laporan kinerja dan keuangan

di bidang keuangan;

h Menyusun anggaran belanja rutin dan pembangunan ;

i Membantu kegiatan perbendaharaan ;

j Membuat laporan sesuai dengan bidang tugasnya ;

k Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh

pimpinan baik secara tertulis maupun lisan

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formulasi

Sumber

Data

(1) (2) (3) (3) (5)

1 Terlaksananya

Pembuatan

laporan keuangan

dan aset OPD

serta Penerimaan,

pembukuan,

pendokumentasia

n serta evaluasi

dokumen

penerimaan,

pengeluaran dan

aset OPD

Jumlah Laporan Keuangan

SKPD Menggunakan Aplikasi

SIPKD

Jumlah

Laporan

Keuangan

SKPD

Menggunakan

Aplikasi SIPKD

Dinas Pertanian

Jumlah Catatan Atas

Laporan Keuangan (CALK)

Jumlah Catatan

Atas Laporan

Keuangan

(CALK)

sda

Jumlah Laporan Realisasi

Anggaran (LRA)

Jumlah

Laporan

Realisasi

Anggaran (LRA)

sda

Jumlah Rekapitulasi

Laporan Pajak

Jumlah

Rekapitulasi

Laporan Pajak

sda

Jumlah Fungsional Manual

Bendahara Pengeluaran

Jumlah

Fungsional

Manual

sda

Page 83: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formulasi

Sumber

Data

(1) (2) (3) (3) (5)

Bendahara

Pengeluaran

Jumlah Laporan

Rekonsiliasi SP2D ke BKD

Jumlah

Laporan

Rekonsiliasi

SP2D ke BKD

sda

Jumlah entri BKU ke Sistim

SIPKD

Jumlah entri

BKU ke Sistim

SIPKD

sda

Jumlah Laporan

Dalminbang yang disusun

Jumlah

Laporan

Dalminbang

yang disusun

sda

Page 84: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Analis Perencanaan

Tugas : Melaksanakan kegiatan yang meliputi pengumpulan,

pengklasifikasian dan penelahaan untuk menyimpulkan dan

menyusun rekomendasi dibidang Perencanaan berdasarkan

pedoman yang ada untuk kelancaraan tugas.

Uraian

Tugas

: a Mengumpulkan bahan-bahan dan data perencanaan sesuai

dengan prosedur yang berlaku untuk keperluan penyelesaian

pekerjaan

b Mempelajari, menelaah bahan-bahan dan data perencanaan

sesuai prosedur yang berlaku agar memperlancar pelaksanaan

tugas

c Membantu Memaduserasikan dan menyusun bahan program,

kegiatan serta anggaran dari masing-masing bidang;

d Membantu Menghimpun Rencana Kegiatan dan Anggaran (RKA)

dan Dokumen Pelaksanaan Anggaran (DPA) dan DPA

Perubahan dari setiap bidang;

e Membantu melaksanakan koordinasi dengan Subbagian

dan subbidang di lingkunan Dinas baik secara langsung

maupun tidak langsung untuk mendapatan masukan,

data dan informasi guna memperoleh hasi kerja yang

optimal

f Membantu menyiapkan konsep naskah dinas bidang

perencanaan, sesuai dengan ketentuan yag berlaku guna

menunjang kelancaran pelaksanaan tugas

g Membantu menyiapkan rumusan program kegiatan

berdasarkan hasil rangkuman rencana kegiatan Bidang-bidang

dalam rangka penyusunan anggaran pendapatan dan belanja

Dinas

h Menghimpun, meneliti dan mengoreksi bahan usulan program

kegiatan dari masing-masing bidang, sub bidang dan sub

bagian sesuai dengan ketentuan yang berlaku

i Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh

pimpinan baik secara tertulis maupun lisan

Page 85: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formulasi

Sumber

Data

(1) (2) (3) (3) (5)

1 Meningkatnya

kualitas

pelaksanaan

perencanaan

program kegiatan

Dinas Pertanian

Jumlah Dokumen

Musrenbang

Jumlah

Dokumen

Musrenbang

Dinas Pertanian

Jumlah Dokumen Renstra Jumlah

Dokumen

Renstra

sda

Jumlah Dokumen Renja Jumlah

Dokumen Renja

sda

Jumlah Dokumen RKA, RKA

Perubahan

Jumlah

Dokumen RKA,

RKA Perubahan

sda

Page 86: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Staf Perlindungan Tanaman

Tugas : Pelaksana / Pengadministrasi Sertifikasi Perlindungan Varietas

Tanaman

Uraian

Tugas

: a Mendokumentasikan surat sesuai dengan prosedur dan ketentuan

yang berlaku, agar tertib administrasi

b Mengelompokkan surat atau dokumen menurut jenis dan sifatnya,

sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku, agar

memudahkan pendistribusian

c Memberi lembar pengantar pada surat, sesuai dengan prosedur

dan ketentuan yang berlaku, agar memudahkan pengendalian

d Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh

pimpinan baik tertulis maupun lisan

e Melaporkan hasil pelaksanaan tugas sesuai dengan prosedur yang

berlaku sebagai bahan evaluasi dan pertanggungjawaban

f Menerima, mencatat, dan menyortir surat masuk, sesuai dengan

prosedur dan ketentuan yang berlaku, agar memudahkan

pencarian

NO. Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formula Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Melakukan pendataan

tentang Serangan Hama

dan Penyakit

Data serangan

hama dan

penyakit

Luas lahan yang terserang Hama dan Penyakit

Dinas Pertanian

Page 87: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Pelaksana/Fasilitator sarana dan Pemasaran

Tugas : Membantu terlaksananya pengklasifikasian informasi pasar

hasil pertanian

Uraian

Tugas

: a. Melaksanakaan dokumentasikan surat sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku,

b. Melaksanakan penyusunan dan penyiapan bahan dan data dalam rangka pelaksanaan, evaluasi dan pelaporan program dan kegiatan Seksi Pengolahan dan Pemasaran Hasil Pertanian.

c. Melaksanakan penyiapan bahan kebutuhan alat pengolahan hasil di bidang tanaman pangan, hortikultura dan Perkebunan

d. Melaksanakan pelayanan dan pengembangan informasi

pasar di bidang tanaman pangan, hortikultura dan perkebunan

e. Melaksanakan fasilitasi promosi produk di bidang

tanaman pangan, hortikultura dan perkebunan

f. Melaksanakan penyampaikan laporan hasil pelaksanaan tugas ke atasan

No

Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

Membantu

terlaksananya

pengklasifikasia

n informasi

pasar hasil

pertanian

Jumlah Data

klasifikasi informasi

pasar hasil pertanian

Jumlah pemasaran

hasil olahan pertanian

pada UP3HP

Dinas

Pertanian

Page 88: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Analis Pemasaran Hasil Peternakan

Tugas : Melakukan analisis dan penelaahan pemasaran hasil peternakan

dalam rangka penyusunan rekomendasi kebijakan bidang

peternakan

Uraian

Tugas

: a. Mengumpulkan bahan dokumen bidang analisis pemasaran

hasil peternakan sesuai dengan prosedur yang berlaku untuk

keperluan penyelesaian pekerjaan.

b. Mengklasifikasikan bahan dokumen bidang analisis

pemasaran hasil peternakan sesuai dengan obyek kerja

dalam bidangnya agar memperlancar pelaksanaan tugas.

c. Melakukan pengumpulan data dan informasi mengenai biaya

pemasaran

d. Melakukan penyusunan dan penyebarluasan informasi

pemasaran hasil peternakan melalui media

e. Menyimpulkan hasil kerja dokumen bidang pemasaran hasil

peternakan untuk disampaikan kepada pimpinan unit agar

hasil kesimpulan dapat bermanfaat.

f. Melakukan evaluasi pelayanan informasi dalam hal perbaikan

dan pola pengumpulan data dan penyebarluasan infomasi

pemasaran hasil peternakan

g. Melaksanakan tugas kedinasan lainnya sesuai arahan

pimpinan

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formula Sumber

data

(1) (2) (3) (4) (5)

Melaksanakan

Pendataan

Pemasaran Hasil

Peternakan

- Jumlah Data

Pemasaran

Hasil

Peternakan

- Jumlah Unit Usaha

Pemasaran Hasil

Peternakan

Dinas

Pertanian

2. Membantu

Terlaksananya

Promosi

Peternakan

- Jumlah Live

Expo

Peternakan

Yang Diikuti

- Jumlah Live Expo

Peternakan Yang

Diikuti

Dinas

Pertanian

Page 89: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Pengelola instalasi budidaya peternakan

Tugas : Melakukan kegiatan budidaya pengembangan ternak dan hewan

lainya di bidang peternakan.

Uraian

Tugas

: 1. Menyiapkan bahan bahan di bidang Peternakan Pengelola

budidaya pengembangan ternak dan hewan lainya dan alat

perlengkapan objek kerja sesuai dengan prosedur dan ketentuan

yang berlaku agar dalam pelaksanaan pekerjaan dapat berjalan

dengan baik.

2. Melakukan koordinasi dengan unit-unit terkait dan atau instansi

lain dalam rangka pelaksanaannya, agar program dapat

terlaksana secara terpadu untuk mencapai hasil yang optimal.

3. Menyusun laporan Pengelola budidaya pengembangan ternak

dan hewan lainya secara berkala, sesuai dengan prosedur dan

ketentuan yang berlaku sebagai bahan penyusunan program

berikutnya.

4. Mendata ternak dan hewan lainya selain ternak sebagai bahan

pertimbangan untuk kegiatan berikutnya

5. Mendokumentasikan ternak dan hewan lainnya

6. Melaksanakan perintah yang diberikan atasan

No Sasaran

Kinerja

Indikator Kinerja Formula Sumber data

(1) (2) (3) (4) (5)

Melakukan

pendataan

akseptor IB,

Jumlah data indukan

sapi Produktif

- Jumlah data

sapi betina

Produktif

Dinas

Pertanian

Melakukan

pendataan

pelaksanaan IB

Data pelaksanaan IB. - Jumlah

pelaksanaan IB.

Dinas

Pertanian

Page 90: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Analis Data Benih

Tugas : Melakukan kegiatan yang meliputi pengumpulan,

pengklasifikasian dan penelaahan untuk menyimpulkan dan

menyusun rekomendasi data benih

Uraian

tugas

: a Mengumpulkan bahan dokumen/data benih ikan dan induk

ikan sesuai dengan prosedur yang berlaku untuk keperluan

penyelesaian pekerjaan.

b Mengklasifikasikan bahan dokumen /data benih dan induk

ikan sesuai dengan obyek kerja dalam bidangnya agar

memperlancar pelaksanaan tugas;

c Menelaah bahan dokumen/ data benih dan data induk ikan

berdasarkan permasalahan obyek kerja dalam rangka

menyelesaikan pekerjaan

d Menyimpulkan hasil kerja dokumentasi/ data induk ikan

untuk disampaikan kepada pimpinan unit

e Menyusun rekomendasi pembenihan berdasarkan

pelaksanaan pekerjaan dan pemenfaatannya untuk

disampaikan pada pimpinan unit;

f Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan leh

atasan

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formulasi

Sumber

Data

(1) (2) (3) (3) (5)

1 Melaksanakan

pendataan

benih di

pembudidaya

Jumlah data produksi benih

Jumlah data produksi benih

Dinas pertanian

2 Mendata unit

usaha yang

menjual pakan

ikan alternatif

Jumlah data pembudidaya yang menggunakan pakan alternatif

Jumlah data pembudidaa yang menggunakan pakan alternatif

sda

3 Mendata

pembudadaya

yang

mengusahakan

pakan alternatif

Jumlah data pembudidaya yang menggunakan pakan alternatif

Jumlah persiapan, pelaksanaan kegiatan pengecekan data benih ikan dan pakan alternatif

sda

4 Mendata

pembudadaya

yang

memproduksi

pakan alternatif

Jumlah data pembudidaya yang memproduksi pakan alternatif

Jumlah data pembudadaya yang memproduksi pakan alternatif

sda

Page 91: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Analis Kesehatan Ikan dan Lingkungan

Tugas : Melakukan kegiatan yang meliputi pengumpulan,

pengklasifikasian dan penelaahan untuk menyimpulkan dan

menyusun rekomendasi di bidang Analis Kesehatan Ikan dan

Lingkungan

Uraian

Tugas

: a Mengumpulkan bahan dan data kerja sesuai dengan prosedur

yang berlaku untuk keperluan penyelesaian pekerjaan dalam

bidang seksi kesehatan ikan dan lingkungan

b Mengklasifikasi bahan dokumen bidang seksi kesehatan ikan dan

lingkungan sesuai dengan objek kerja dalam bidangnya agar

memperlancar pelaksanaan tugas

c Menelaah bahan dokumen bidang seksi kesehatan ikan dan

lingkungan berdasarkan hasil kerja untuk disampaikan kepada

atasan agar hasil telaahan dapat bermanfaat

d Menyimpulkan hasil kerja dokumen bidang kesehatan ikan dan

lingkungan dan pemanfaatannya untuk disampaikan kepada

atasan

e Menyusun rekomendasi pada bidang kesehatan ikan dan

lingkungan berdasarkan pelaksanaan pekerjaan dan

pemanfaatannya untuk disampaikan kepada atasan

f Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan

pimpinan baik lisan maupun tertulis pada bidang kesehatan ikan

dan lingkungan

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formulasi

Sumber

Data

(1) (2) (3) (3) (5)

1 Melakukan

pengambilan

sampel air

Jumlah data pengambilan sampel

Jumlah data pengambilan sampel

Dinas Pertanian

2 Melaksanakan

identifikasi

penyakit ikan

Jumlah data identifikasi penyakit ikan

Jumlah data identifikasi penyakit ikan

sda

Page 92: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Pengawas Mutu Pakan Muda

Tugas : Melakukan pengawasan dan pengujian mutu pakan serta

pengembangan Sistem dan metode pengawasan dan pengujian

mutu pakan.

Uraian Tugas :

1. Persiapan Pengawasan dan pengujian mutu pakan a. Menyusun rencana kerja pengawasan dan pengujian

bahan pakan/pakan. b. Menyusun konsep program pengawasan bahan

pakan/pakan. 2. Pengawasan dan pengujian mutu pakan a. Melakukan analisa hasil pengujian komposis dan

struktur tanah. b. Menghitung kebutuhan pakan ternak berdasarkan jenis

dan perkembangan fase biologis. c. Melakukan pengawasan pembuatan feed suplemen

(Urea Molases,Mineral Block,permen sapi, dll). d. Melakukan bimbingan teknis dibidang pengawasan

mutu pakan. 3. Penyusunan laporan hasil Pengawasan dan Pengujian a. Membuat laporan triwulan hasil pengawasan atau

pengujian. b. Membuat laporan tahunan hasil pengawasan atau

pengujian. 4. Pengembangan Sistem dan Metode, meliputi a. Menyusun konsep pedoman /petunjuk

Pelaksanaan/petunjuk Teknis/SOP tentang pengaawasan mutu bahan pakan/pakan.

5. Penunjang Kegiatan Pengawasan Mutu Pakan a. Peran serta dalam seminar /loka karya di bidang

pengawasan mutu pakan. b. Pengajar/pelatih dalam bidang pengawasan mutu

pakan. c. Pemberian konsultasi/bimbingan dibidang pengawasan

mutu pakan yang bersipat konsep.

Page 93: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA FORMULA SUMBER DATA

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya ketersedian

bibit dan pakan ternak

Jumlah Laporan rencana kerja pengawasan bahan pakan/pakan yang disusun.

Jumlah Laporan rencana kerja pengawasan bahan pakan/pakan yang disusun.

Dinas Pertanian

Jumlah konsep program pengawasan bahan pakan/pakan.

Jumlah konsep program pengawasan bahan pakan/pakan.

Dinas Pertanian

Jumlah pengolahan pakan hijauan (silase,amoniasi,dll) yang diawasi.

Jumlah pengolahan pakan hijauan (silase,amoniasi,dll) yang diawasi.

Dinas Pertanian

Jumlah bimbingan teknis/pembinaan kelompok di bidang pengawasan mutu pakan yang dilakukan

Jumlah bimbingan teknis/pembinaan kelompok di bidang pengawasan mutu pakan yang

dilaakukan

Dinas Pertanian

Jumlah penggunaan feed suplemen/feed additive/proses pencampuran (mixing) dalam proses produksi pakan yang diawasi.

Jumlah penggunaan feed suplemen/feed additive/proses pencampuran (mixing) dalam proses produksi pakan yang diawasi.

Dinas Pertanian

Jumlah data produksi pakan jadi yang diinventarisasi

Jumlah data produksi pakan jadi yang diinventarisasi

Dinas Pertanian

Jumlah penghitungan kebutuhan pakan ternak berdasarkan jenis dan perkembanagan fase biologis.

Jumlah penghitungan kebutuhan pakan ternak berdasarkan jenis dan perkembanagan fase biologis.

Dinas Pertanian

Jumlah identifikasi potensi bahan pakan lokal yang dilakukan.

Jumlah identifikasi potensi bahan pakan lokal yang dilakukan.

Dinas Pertanian

Jumlah identifikasi bibit/benih hijauan pakan yang dilakukan.

Jumlah identifikasi bibit/benih hijauan pakan yang dilakukan.

Dinas Pertanian

Jumlah pemeriksaan kondisi higiene dan sanitasi sarana produksi dan tempat penyimpanan

bahan pakan/pakan.

Jumlah pemeriksaan kondisi higiene dan sanitasi sarana

produksi dan tempat penyimpanan bahan pakan/pakan.

Dinas Pertanian

Page 94: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Medik Veteriner Muda

Tugas : Menyiapkan, melaksanakan, mengevaluasi, mengembangkan dan

melaporkan kegiatan pengendalian hama dan penyakit hewan,

pengamanan

produk hewan dan pengembangan kesehatan hewan.

Uraian Tugas : 1. Pendidikan, meliputi :

a. Pendidikan sekolah dan memperoleh ijazah/gelar.

b. Pendidikan dan pelatihan fungsional dibidang kesehatan hewan

serta memperoleh STTP atau sertifikat.

a. Tugas pokok Medik Veteriner, meliputi :

a. Persiapan.

b. Pelaksanaan.

c. Pengembangan Metode, meliputi :

Pengembangan kesehatan hewan.

Analisa resiko kesehatan hewan.

Pedoman peningkatan kesehatan hewan.

Kebijakan kesehatan hewaqn.

Penyusunan peraturan perundang-undangan.

b. Pengembangan Profesi, meliputi :

a. Pembuatan karya tulis/karya ilmiah di bidang kesehatan hewan

dan pengamanan produk hewan.

b. Pengalihbahasaan/penyaduran buku dan bahan-bahan lain di

bidang kesehatan hewan dan pengamanan produk hewan.

c. Pembuatan dan penyusunan bahan informasi.

c. Penunjang Tugas Medik Veteriner, meliputi :

a. Peran serta dalam seminar/lokakarya/konferensi.

b. Keanggotaan dalam tim penilai jabatan medic veteriner.

c. Keanggotaan dan tim penilai teknis di bidang kesehatan hewan.

d. Perolehan penghargaan/tanda jasa.

e. Pengajaran/pelatihan pada pendidikan dan pelatihan.

f. Keanggotaan dalam organisasi profesi/ilmiah.

g. Perolehan gelar kesarjanaan lainnya.

h. Melaksanakan kegiatan penunjang lain sebagai coordinator

pejabat fungsional Medik Veteriner pada unit kerja.

Page 95: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

NO SASARAN

INDIKATOR KINERJA

FORMULA SUMBER DATA

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya Status Kesehatan Hewan dan Kesmavet

Jumlah laporan rencana kerja yang disusun

Jumlah laporan rencana kerja yang disusun

Dinas Pertanian

2 Jumlah status preasent hewan yang diperiksa

Jumlah status preasent hewan yang diperiksa

Dinas Pertanian

3 Jumlah klinis dan/atau ante mortem Tk. Kesulitan I yang

diperiksa

Jumlah klinis dan/atau ante mortem Tk. Kesulitan I yang diperiksa

Dinas Pertanian

4 Jumlah Post Mortem Tk. Kesulitan III yang diperiksa

Jumlah Post Mortem Tk. Kesulitan III yang diperiksa

Dinas Pertanian

5 Jumlah uji terhadap gangguan reproduksi yang dilakukan

Jumlah uji terhadap gangguan reproduksi yang dilakukan

Dinas Pertanian

6 Jumlah jenis dosis dan cara vaksinasi yang ditentukan

Jumlah jenis dosis dan cara vaksinasi yang ditentukan

Dinas Pertanian

7 Jumlah vaksinasi /imunisasi yang dilaksanakan dengan cara Suntikan

Jumlah vaksinasi /imunisasi yang dilaksanakan dengan cara Suntikan

Dinas Pertanian

8 Jumlah spesimen/sampel yang diambil Tk. Kesulitan I

Jumlah spesimen/sampel yang diambil Tk. Kesulitan I

Dinas Pertanian

9 Jumlah uji laboratorium dalam

rangka identifikasi dan isolasi serta pengujian sampel secara Mikroskop Sederhana

Jumlah uji laboratorium dalam rangka identifikasi dan isolasi

serta pengujian sampel secara Mikroskop Sederhana

Dinas Pertanian

10 Jumlah jenis dosis dan cara pengobatan

Jumlah jenis dosis dan cara pengobatan

Dinas Pertanian

11 Jumlah hewan sakit yang ditetapkan

Jumlah hewan sakit yang ditetapkan

Dinas Pertanian

12 Jumlah bahan informasi yang dibuat dalam bentuk Grafik

Jumlah bahan informasi yang dibuat dalam bentuk Grafik

Dinas Pertanian

Page 96: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Penyuluh Pertanian Madya

Tugas : Meningkatkan SDM dan Kemampuan Kelembagaan Petani

UraianTugas : a Menyusun Programa Penyuluhan Pertanian

- Pengumpulan dan pengolahan data Tk.Kecamatan

- Mengumpulkan dan mengolah hasil Rembug Tani Desa

- Analisis Keadaan

- Membuat Evaluasi Programa Penyuluhan Kecamatan (

T-1 )

- Mimbar Sarasehan Kecamatan untuk ( T+1)

- Merumuskan Hasil Mimbar Sarasehan Kecamatan (

T+1)

- Membuat Konsep Programa Penyuluhan Pertanian

- Memeriksa Konsep Programa Penyuluhan Pertanian

- Mengetik/ memperbaiki Konsep Programa Penyuluhan

Pertanian

- Mencetak dan menjilid programa penyuluhan

pertanian

- Menghadiri rapat penyampaian program kegiatan

tahun berjalan b Membuat Rencana Kerja Tahunan Penyuluh Pertanian

- Mengumpulkan Bahan- bahan untuk penyusunan

RKTP (T+1 )

- Membuat Konsep RKTP

- Memeriksa Konsep RKTP yang dibuat

- Memperbaiki Konsep RKTP yang sudah di periksa

- Mencetak dan menjilid RKTP c Melakukan Kunjungan Tatap Muka Anjangsana kepada

Perorangan - Melakukan Kunjungan Tatap Muka/ Anjang sana

secara perorangan d Melakukan Kunjungan Tatap Muka Anjangsana kepada

Kelompok Tani

- Membuat Persiapan Bahan/Materi Penyuluhan

Pertanian pada Kelompok/Kelembagaan tani lainnya

- Mendiskusikan hasil Inspeksi lapangan

- Melakukan Pembinaan Petani melalui Kelompoktani

- Membuat Laporan Harian Pelaksanaan Penyuluhan

pada Kelompoktani

Page 97: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

e Melakukan Temu Tugas ( Training ) yang diikuti di tingkat

BPP Kecamatan

- Mendiskusikandan menyepakati Materi dan Membuat

Jadwal Temu Tugas ( Training Penyuluh )dengan

seluruh PP di WKBPP untuk 1 (satu) tahun ) dan

menyampaikan pada Pimpinan/bidang terkait

- Memandu Pelaksanaan Training di BPP

- Menjadi Peserta Training di BPP

- Membantu Pemecahan Masalah yang dihadapiu

Penyuluh di lapangan

- Membuat Laporan Pelaksanaan Temu Tugas/Training

untuk disampaikan pada atasan

No Sasaran

Kinerja Indikator Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya

SDM dan

Kelembagaan

Petani

Jumlah Dukomen

Programa Penyuluhan

Pertanian yang

disusun

Jumlah Dukomen

Programa Penyuluhan

Pertanian yang

disusun

Program

Dinas

Programa PP

Wilbi

2 Jumlah Dukomen

Rencana Kerja

Tahunan Penyuluh

Pertanian yang

disusun

Jumlah Dukomen

Rencana Kerja

Tahunan Penyuluh

Pertanian yang

disusun

Programa

3 Jumlah Kunjungan

Tatap Muka

Anjangsana kepada

Kelompok Tani

Jumlah Kunjungan

Tatap Muka

Anjangsana kepada

Kelompok Tani

RKTP

4 Jumlah Kunjungan

Tatap Muka

Anjangsana kepada

Perorangan

Jumlah Kunjungan

Tatap Muka

Anjangsana kepada

Perorangan

RKTP

5 Jumlah Temu Tugas (

Training ) yang diikuti

di tingkat BPP

Kecamatan

Jumlah Temu Tugas (

Training ) yang diikuti

di tingkat BPP

Kecamatan

RKTP

Page 98: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Penyuluh Pertanian Muda

Tugas : Meningkatkan SDM dan Kemampuan Kelembagaan Petani

Uraian

Tugas

: 1. Mengolah dan menganalisis dan merumuskan hasil identifikasi

Potensi Wilayah

2. Menyusun Programa Penyuluhan Pertanian Tingkat Kelurahan

3. Membuat Rencana Kerja Penyuluhan Pertanian Kelurahan

4. Temu Tugas( Menghadiri/ Melaksanakan Training Penyuluh di

BPP )

5. Merencanakan Uji Coba/Pengkajian/Pengujian pengujian Paket

Tehnologi/ Metoda Penyuluhan Pertanian

6. Menyusun materi kursus tani

7. Menyusun Materi Penyuluhan Pertanian dalam bentuk Naskah

Radio/TV/Seni Budaya dan pertunjukan

8. Menyusun Materi Penyuluhan Pertanian dalam bentuk Sinopsis

dan sknario Film/Vidio/VCD/DVD

9. Melakukan Kunjungan Tatap Muka/ Anjang sana secara

perorangan

10. Melakukan Kunjungan Tatap Muka/ Anjang sana secara

Kelompok

11. Melakukan kunjungan tatap muka/anjangsana pada petani

secara massal

12. Menilai kredit poin penyuluh pertanian

13. Merencanakan temu wicara/ temu usaha/ temu teknologi

14. Melaksanakan penyuluhan melalui media elektronik Radio, TV

dan website

15. Merencanakan pameran

16. Membuat display pameran

17. Merencanakan dan melaksanakan pameran sebagai

pramuwicara

18. Mengajar pada kursus tani

19. Menyusun rencana kerja evaluasi dampak tingkat kabupaten

20. Melakukan kegiatan karya tulis /karya ilmiah

21. Menterjemahkan/menyadur buku dan bahan-bahan lain di

bidang pertanian

Page 99: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

22. Memberikan konsultasi di bidang pertanian yang bersifat konsep

23. Mengikuti seminar/lokakarya di bidang pertanian

24. Mengajar/melatih di bidang pertanian pada Diklat kedinasan

25. Melakukan Verifikasi

26. Menyusun pedoman juklak/ juknis penyuluhan pertanian

tingkat kabupaten kota

27. Menganalisis dan merumuskan data dampak pelaksanaan

penyuluhan pertanian tingkat kota

28. Membuat laporan bulanan, triwulan dan tahunan

29. Supervisi, Monitoring dan evaluasi pada PP dibawah Jenjang

Jabatan nya

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formula Sumber Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya SDM

dan Kelembagaan

Petani

Jumlah dokumen

Programa Penyuluhan

Pertanian yang disusun

Jumlah dokumen Programa

Penyuluhan Pertanian yang

disusun

Programa Kelurahan

2 Jumlah dokumen

Rencana Kerja Tahunan

Penyuluh Pertanian

yang disusun

Jumlah dokumen Rencana

Kerja Tahunan Penyuluh

Pertanian yang disusun

Programa Kelurahan

3 Jumlah kunjungan

tatap muka/

anjangsana kepada

kelompok tani

Jumlah kunjungan tatap

muka/ anjangsana kepada

kelompok tani

Rencana Kerja

Penyuluh

Pertanian

4 Jumlah kunjungan

tatap muka/

anjangsana kepada

perorangan

Jumlah kunjungan tatap

muka/ anjangsana kepada

perorangan

Rencana Kerja

Penyuluh

Pertanian

5 Jumlah supervisi,

monitoring dan evaluasi

ke kelompok tani

Jumlah supervisi, monitoring

dan evaluasi ke kelompok

tani

Rencana Kerja Penyuluh

Pertanian

6 Jumlah temu tugas

(training) yang dihadiri

di tingkat BPP

Kecamatan

Jumlah temu tugas (training)

yang dihadiri di tingkat BPP

Kecamatan

Rencana Kerja Penyuluh

Pertanian

Page 100: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Penyuluh Pertanian Penyelia

Tugas : Meningkatkan SDM dan Kemampuan Kelembagaan Petani

Uraian

Tugas

: a Memandu Penyusunan Programa Penyuluhan

b Menyusun rencana kerja tahunan penyuluh pertanian

c Menyusun materi penyuluhan dalam bentuk leaflet/folder

d Kunjungan Tatap muka/anjangsana secara kelompoktani

e Kunjungan Tatap muka/anjangsana secara perorangan

f Kunjungan Tatap muka/anjangsana secara massal

g Merencanakan demonstrasi area

h Merencanakan sekolah lapang

i Merencanakan temu lapang

j Mengajar kursus tani dengan materi yang telah di tetapkan

k Temu tugas (Training penyuluh pertanian)

No Sasaran

Kinerja Indikator Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya

SDM dan

Kelembagaan

Petani

Jumlah Dokumen Programa Penyuluhan Pertanian yang disusun

Jumlah Dokumen Programa Penyuluhan Pertanian yang disusun

Hasil

rembuk,hasil

musrembang

Kelurahan

2 Jumlah Dokumen Rencana Kerja Tahunan Penyuluh Pertanian yang disusun

Jumlah Dokumen Rencana Kerja Tahunan Penyuluh Pertanian yang disusun

Hasil Identifikasi Wilayah Binaan

3 Jumlah Kunjungan Tatap Muka Anjangsana kepada Kelompok Tani

Jumlah Kunjungan Tatap Muka Anjangsana kepada Kelompok Tani

RKTP

4 Jumlah Kunjungan Tatap Muka Anjangsana kepada Perorangan

Jumlah Kunjungan Tatap Muka Anjangsana kepada Perorangan

RKTP

Page 101: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran

Kinerja Indikator Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

5 Jumlah Temu Tugas (Training) yang diikuti di Tingkat BPP Kecamatan

Jumlah Temu Tugas (Training) yang diikuti di Tingkat BPP Kecamatan

RKTP

6 Jumlah Dokumen Data Potensi Wilayah Bidang Pertanian Kecamatan yang

dibuat

Jumlah Dokumen Data Potensi Wilayah Bidang Pertanian Kecamatan yang dibuat

RKTP

Page 102: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Penyuluh Pertanian Pertama

Tugas : Meningkatkan SDM dan Kemampuan Kelembagaan Petani

Uraian

Tugas

: 1. Menyusun Programa Penyuluhan Pertanian Tingkat

Kecamatan

2. Membuat Rencana Kerja Tahunan Penyuluhan Pertanian

Tk.Kecamatan

3. Melakukan Kunjungan Tatap Muka/ Anjang sana secara

Perorangan

4. Melakukan Kunjungan Tatap Muka/ Anjang sana secara

Kelompok

5. Melakukan Kunjungan Tatap Muka/Anjang sana secara

Massal

6. Mengajar pada Kursus Tani

7. Membuat Laporan

8. Menyusun materi dalam bentuk bukleet/brosur

9. Supervisi, Monitoring dan evaluasi pada PP dibawah Jenjang

Jabatan nya

10. Temu Tugas (Menghadiri/ Melaksanakan Training Penyuluh

di BPP )

11. Melaksanakan Tugas yang di perintahkan Pimpinan

Page 103: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formula Sumber Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya SDM

Dan Kelembagaan

Petani

Jumlah Dokumen

Programa Penyuluhan

Pertanian Yang Disusun

Jumlah Dokumen

Programa

Penyuluhan

Pertanian Yang

Disusun

Hasil Rembug

Kelurahan

Dalam

Programa

Kelurahan

2 Jumlah Dokumen

Rencana Kerja Tahunan

Penyuluh Pertanian

Yang Disusun

Jumlah Dokumen

Rencana Kerja

Tahunan Penyuluh

Pertanian Yang

Disusun

Programa

Kecamatan

3 Jumlah Kunjungan

Tatap Muka/

Anjangsana Kepada

Kelompok Tani

Jumlah Kunjungan

Tatap Muka/

Anjangsana Kepada

Kelompok Tani

Rencana Kerja

Tahunan

Penyuluh

Pertanian

4 Jumlah Kunjungan

Tatap Muka/

Anjangsana Kepada

Perorangan

Jumlah

Kunjungan Tatap

Muka/ Anjangsana

Kepada

Perorangan

Rencana Kerja

Tahunan

Penyuluh

Pertanian

5 Jumlah Supervisi,

Monitoring Dan

Evaluasi Yang

Dilakukan Kepada

Penyuluh Pertanian

Dibawah Jenjang

Jabatannya

Jumlah Supervisi,

Monitoring Dan

Evaluasi Yang

Dilakukan Kepada

Penyuluh

Pertanian Dibawah

Jenjang

Jabatannya

Rencana Kerja

Tahunan

Penyuluh

Pertanian

6 Jumlah Temu Tugas

(Training) Yang Dihadiri

Di Tingkat BPP

Kecamatan

Jumlah Temu

Tugas (Training)

Yang Dihadiri Di

Tingkat BPP

Kecamatan

Rencana Kerja

Tahunan

Penyuluh

Pertanian

7 Jumlah Dokumen Data

Potensi Wilayah Bidang

Pertanian Tingkat

Kecamatan

Jumlah Dokumen

Data Potensi

Wilayah Bidang

Pertanian Tingkat

Kecamatan

Rencana Kerja

Tahunan

Penyuluh

Pertanian

Page 104: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan : Penyuluh Pertanian Pelaksana

Tugas : Meningkatkan SDM dan Kemampuan Kelembagaan Petani

Uraian

tugas

1. Mengumpulkan data identifikasi potensi wilayah tingkat

desa dan kecamatan

2. Memandu penyusunan RDK dan RKK (RDKK)

3. Menyusun programa penyuluhan

4. Menyusun rencana kerja tahunan penyuluh pertanian

5. Kunjungan tatap muka / anjangsana secara perorangan

6. Kunjungan tatap muka / anjangsana secara kelompoktani

7. Kunjungan tatap muka / anjangsana secara massal

8. Melakukan demontrasi cara

9. Merencanakan demontrasi plot

10. Memandu pelaksanaan sekolah lapang

11. Mengajar kursus tani

12. Menumbuhkan kelompoktani

13. Mengembangkan kelompoktani dari pemula ke lanjut

14. Memberikan konsultasi di bidang pertanian yang bersifat

konsep

15. Mengikuti Training Penyuluh Pertanian

16. Melaksanakan tugas tambahan yang di berikan pimpinan

Page 105: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran Kinerja Indikator Kinerja Formula Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya

SDM dan

Kelembagaan

Petani

Jumlah Dokumen Programa Penyuluhan Pertanian yang disusun

Jumlah Dokumen Programa Penyuluhan Pertanian yang disusun

Hasil

Rembuk

Tani,hasil

musrembang

Kelurahan

2 Jumlah Dokumen Rencana Kerja Tahunan Penyuluh Pertanian yang disusun

Jumlah Dokumen Rencana Kerja Tahunan

Penyuluh Pertanian yang disusun

Programa Wilbi

3 Jumlah Kunjungan Tatap Muka Anjangsana kepada Kelompok Tani

Jumlah Kunjungan Tatap Muka Anjangsana kepada Kelompok Tani

RKTP

4 Jumlah Kunjungan Tatap Muka Anjangsana kepada Perorangan

Jumlah Kunjungan Tatap Muka Anjangsana kepada Perorangan

RKTP

5 Jumlah Temu Tugas (Training) yang diikuti di Tingkat BPP Kecamatan

Jumlah Temu Tugas (Training) yang diikuti di Tingkat BPP Kecamatan

RKTP

6 Jumlah Supervisi, Monitoring dan Evaluasi yang dilakukan kepada Penyuluh Pertanian dibawah jenjang jabatannya

Jumlah Supervisi, Monitoring dan Evaluasi yang dilakukan kepada Penyuluh Pertanian dibawah jenjang jabatannya

RKTP

7 Jumlah Dokumen

Data Potensi Wilayah Bidang Pertanian Kecamatan yang di buat

Jumlah Dokumen Data

Potensi Wilayah Bidang Pertanian Kecamatan yang di buat

RKTP

8 Jumlah Dokumen RDK, RDKK yang disusun

Jumlah Dokumen RDK, RDKK yang disusun

RKTP

Page 106: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

Jabatan :

Penyuluh Pertanian Pelaksana Pemula

Tugas :

Meningkatkan SDM dan Kemampuan Kelembagaan Petani

Uraian

Tugas

: a Memandu penyusunan RDK Dan RKK (RDKK)

b Menyusun programa penyuluhan pertanian

c Menyusun rencana kerja tahunan penyuluh pertanian

d Menyusun materi penyuluhan

e Kunjungan Tatap muka/anjangsana secara perorangan

f Kunjungan Tatap muka/anjangsana secara kelompoktani

g Memandu pelaksanaan demonstrasi hasil

h Melakukan kunjungan tatap muka/ anjangsana secara massal

i Membuat laporan bulanan, triwulan dan tahunan

j Entry / Upload (ERDKK, AUTS, AUTP)

k Training

Page 107: PEMERINTAH KOTA PAYAKUMBUH DINAS PERTANIAN...2019/10/29  · Lampiran: SK Kepala Dinas Pertanian No 521/109/Diperta/IV-2018 INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS PERTANIAN KOTA PAYAKUMBUH

No Sasaran

Kinerja Indikator Kinerja Formula

Sumber

Data

(1) (2) (3) (4) (5)

1 Meningkatnya

SDM dan

Kelembagaan

Petani

Jumlah Dokumen Programa Penyuluhan Pertanian yang disusun

Jumlah Dokumen Programa Penyuluhan Pertanian yang disusun

Hasil

rembuk,hasil

musrembang

Kelurahan

2 Jumlah Dokumen Rencana Kerja Tahunan Penyuluh Pertanian yang disusun

Jumlah Dokumen Rencana Kerja Tahunan Penyuluh Pertanian yang disusun

Hasil Identifikasi Wilayah Binaan

3 Jumlah Kunjungan Tatap Muka Anjangsana kepada Kelompok Tani

Jumlah Kunjungan Tatap Muka Anjangsana kepada Kelompok Tani

RKTP

4 Jumlah Kunjungan Tatap Muka Anjangsana kepada Perorangan

Jumlah Kunjungan Tatap Muka Anjangsana kepada Perorangan

RKTP

5 Jumlah Temu Tugas (Training) yang diikuti di Tingkat BPP Kecamatan

Jumlah Temu Tugas (Training) yang diikuti di Tingkat BPP Kecamatan

RKTP

6 Jumlah Dokumen Data Potensi Wilayah Bidang Pertanian Kecamatan yang dibuat

Jumlah Dokumen Data Potensi Wilayah Bidang Pertanian Kecamatan yang dibuat

RKTP

7 Jumlah Dokumen RDK,RDKK yang disusun

Jumlah Dokumen RDK,RDKK yang

disusun

RKTP

Payakumbuh, 17 September 2019

KEPALA DINAS PERTANIAN

KOTA PAYAKUMBUH

Ir. DEPI SASTRA

NIP. 19650212 199303 1 011