laporan kkn curah sawo
TRANSCRIPT
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
BAB I
PENDAHULUAN
I.1 LATAR BELAKANG
Lembaga Perguruan Tinggi Khususnya di negara berkembang
memiliki tempat yang cukup istimewa, dalam arti Perguruan Tinggi itu
sebagai institusi perjuangan dan menduduki tempat yang strategis di tangan
bangsa yang sedang membangun. Dalam posisi yang sedemikian itulah,
diharapkan Perguruan Tinggi mampu berperan aktif dalam rangka
pemberdayaan masyarakat saat ini.
Perguruan Tinggi sebagai lembaga pendidikan ditantang untuk dapat
memberikan kontribusi bagi pembangunan, mendorong untuk tumbuhnya
perkembangan baru melalui penyelenggaraan Tri Dharma Perguruan Tinggi
yakni pendidikan dan pengajaran, penelitian dan pengabdian pada
masyarakat.
Kuliah Kerja Nyata adalah suatu kegiatan perkuliahan (kurikuler)
yang merupakan untuk perpaduan antara pendidikan dan pengajaran,
penelitian serta pengabdian pada masyarakat, yang dilakukan oleh
mahasiswa dengan bimbingan dosen. Dalam pelaksanaannya digunakan
pendekatan interdisipliner dan lintas sektoral, dengan memeransertakan
pemerintah daerah dan lembaga terkait. Dilihat dari sasarannya Kuliah Kerja
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
Nyata mempunyai tiga sasaran utama, yaitu (1) masyarakat, (2) mahasiswa,
dan (3) peguruan tinggi.
Masyarakat mengharapkan melalui Kuliah Kerja Nyata diperoleh
bantuan tenaga dan pikiran dalam merencanakan dan melaksanakan
pembangunan. Masyarakat juga memperoleh keuntungan berupa
pembaharuan yang diperlukan, baik dalam cara berfikir, bersikap atau
bertindak sehingga diperoleh pembaharuan yang konstruktif. Melalui Kuliah
Kerja Nyata diharapkan masyarakat lebih berdaya dalam mengembangkan
potensi yang dimilikinya.
Dari sisi mahasiswa, melalui Kuliah Kerja Nyata dapat ditumbuhkan
kepekaan sosial dan perubahan cara berfikir dan bekerja secara
interdisipliner. Dengan Kuliah Kerja Nyata diharapkan mahasiswa dapat
memerankan diri sebagai motivator, fasilitator, dan dinamisator tenaga
pembangunan yang selalu terpanggil untuk mengembangkan masyarakat
kearah peningkatan kesejahteraannya.
Kuliah Kerja Nyata yang secara nasional telah berjalan selama hampir
34 tahun yang lalu merupakan realisasi dari Tri Dharma Perguruan Tinggi
tersebut khususnya dharma penelitian dan pengabdian masyarakat.
Kuliah Kerja Nyata telah mengisi kegiatan akademik yang
memerlukan aspek pendidikan dan penelitian sedemikian rupa sehingga
bentuk kegiatannya selalu dikembangkan sejalan dengan kondisi, dinamika
dan tuntutan kehidupan masyarakat yang berkembang pesat.
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
Sejak awal timbul berbagai macam permasalahan yang mencakup
berbagai aspek kehidupan masyarakat terutama dalam pengentasan
kemiskinan, baik kemiskinan struktural maupun kemiskinan relatif.
Penyebab kemiskinan adalah persoalan yang melekat pada
penyandang status miskin tersebut dan perlu dicermati dan dipahami bahwa
kemiskinan adalah situasi serba kekurangan yang terjadi bukan dikehendaki
melainkan tidak bisa dihindarkan. Hal ini ditandai antara lain dengan
melemahnya nilai tukar mata uang, rendahnya pendapatan dan kualitas
hidup masyarakat, rendahnya hasil produksi, rendahnya kualitas SDM,
rendahnya produktivitas serta keterbatasan dalam mengakses program-
program pembangunan.
Dengan kata lain kemiskinan yang terjadi saat ini menyebabkan
masyarakat tidak berdaya menghadapi berbagi tantangan dalam rangka
memenuhi kebutuhannya. Oleh karena itu selayaknya masyarakat tersebut
dapat lebih diberdayakan dengan program-program KKN.
Sejalan dengan hal tersebut di atas dalam rangka alih generasi
pembangunan, mahasiswa sebagai calon penerima alih generasi harus
mempersiapkan diri dalam menghadapi segala situasi dan siap pakai, melalui
program KKN yang merupakan bagian dari integral kurikulum Perguruan
Tingi, mahasiswa diharapkan untuk mengimplementasikan materi
perkuliahan di Kelurahan dalam jangka waktu tertentu untuk memahami
bahwa masyarakat dalam salah satu konsep kemiskinan untuk dicarikan
dalam pemecahannya.
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
Sejalan dengan adanya otonomi daerah yang memberikan keleluasaan
bagi daerah untuk mengelola berbagai potensi yang dimilikinya, diharapkan
mahasiswa mampu memberikan kontribusi yang berarti melalui keterlibatan
langsung dengan masyarakat Kelurahan untuk menumbuh dan
mengembangkan kemampuan untuk mengelola potensi yang dimilikinya
sehingga berdampak pada peningkatan kehidupan yang berkualitas. Upaya
tersebut akan dapat dilakukan secara fragmatis, indisipliner lintas sektoral
dalam program KKN tahun akademik 2010 - 2011 .
I.2 DASAR PELAKSANAAN
a.Undang-undang Nomor 22 Tahun 1961
b. Undang-undang Nomor 20 Tahun 2003
c.Peraturan Pemerintah Nomor 65 dan 61 Tahun 1990
d. Statuta Universitas Panca Marga Probolinggo Tahun 2000
e.Surat Keputusan Rektor Nomor 008/Kep.KP/UPM.Pb/VI/2010
I.3 MAKSUD DAN TUJUAN KKN
Kuliah Kerja Nyata tahun akademik tahun 2010/2011 mempunyai
maksud dan tujuan sebagai berikut:
1. Mahasiswa memperoleh pengalaman belajar yang berharga, melalui
keterlibatan melalui masyarakat yang secara langsung menemukan,
merumuskan, memecahkan dan menanggulangi masalah yang dihadapi
masyarakat secara fragmatis, interdisipliner dan lintas sektoral.
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
2. Memberikan pemikiran berdasarkan ilmu, teknologi, dan seni dalam
rangka menumbuhkan, mempercepat ke arah pemberdayaan masyarakat.
3. Sebagai upaya Perguruan Tinggi untuk menghasilakn mahasiswa
terkonstruktur dalam masyarakat yang lebih memahami kondisi, gerakan
dan permasalahan yang komplek yang diahapi oleh masyarakat. Dengan
demikian setiap lulusan secara signifikan menjadi siap pakai dan terlatih
dalam memecahkan permasalahan pembangunan.
4. Meningkatkan hubungan antara Perguruan Tinggi dengan Pemerintah
Daerah, Instansi Teknis dan masyarakat sehingga Perguruan Tinggi
dapat lebih berperan aktif dalam menyesuiakan kegiatan pendidikan dan
penelitiannya dengan tuntutan nyata dari masyarakat yang sedang
membangun.
I.4 TEMA KEGIATAN
Kuliah Kerja Nyata Universitas Panca Marga Probolinggo Tahun
Akademik 2011/2012 ini mengambil tema:
“Peningkatan Sumber Daya Manusia dan Masyarakat Mandiri Dalam
Menghadapi Era Globalisasi”
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
I.5 PESERTA DAN STRUKTUR ORGANISASI KKN DESA LUMBANG
Peserta KKN di Desa Curah Sawo Kec. Gending Kab Probolinggo
terdiri dari:
1) Fakultas Ekonomi : 11 orang
2) Fakultas Teknik : 7 orang
3) Fakultas Hukum : 6 orang
4) Fakultas Sospol : 15 orang
5) Fakultas KIP : 5 orang
6) Fakultas Sastra : 1 orang
7) Fakultas Pertanian : 1 orang
Total : 46 orang
(Daftar nama-nama peserta KKN terlampir)
Adapun susunan organisasi kepengurusan KKN di Desa Lumbang
Kecamatan Lumbang Kabupaten Probolinggo selengkapnya dapat dilihat
pada bagan struktur sebagai berikut :
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
STRUKTUR ORGANISASI
KULIAH KERJA NYATA DESA CURAH SAWO
Dosen Pembimbing Lapangan
Ir. Tri PrihatiningsihSri Handayani, S.S
PanitiaKuliah Kerja Nyata
Universitas Panca MargaProbolinggoTahun 2012
Koordinator Desa
RONI YAHYA
Bendahara
FITRIAMI PURWANTI
Sekretaris
IKROMATUL LAILI
SRI LISTARI
Sie Kegiatan Umum
Moh. Taufik
Sie Kegiatan Khusus
KOORDINATOR FAKULTAS
Sie Hub MasyarakatDan Dokumentasi
1. Sadam Husein2. Moch. Ahsan
Sie Sarana DanPrasarana
1. Verto Septiandika2. Denny Silvanda
Sie Konsumsi DanKesehatan
1. Putri Susilowati2. Rafika Andriani
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
BAB II
GAMBARAN UMUM DESA
2.1 SEJARAH SINGKAT DESA
2.2 KEADAAN GEOGRAFIS
Kelurahan curah sawo memiliki luas 555,43 Ha, dan batas-batas
wilayah sebagai berikut:
a. Sebelah Utara : Selatan Madura
b. Sebelah Selatan : Suber Kerang
c. Sebelah Barat : Taman Sari
d. Sebelah Timur : Pajurangan
Letak Geografis :
a. Ketinggian tanah dari permukaan laut : 4 dpl.
b. Banyak curah hujan : 150 hari/th.
c. Topografi (dataran rendah, tinggi, pantai) : 2460 m2
Orbitrasi Geografis :
a. Jarak dari pusat pemerintahan kecamatan : 0,2 km.
b. Jarak dari Ibu Kota Kabupaten/Kota : 28 km.
c. Jarak dari Ibu Kota Propinsi : 118 km.
d. Jarak dari Ibu Kota Negara : 1.275 km
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
2.3. POTENSI UMUM
A. Sarana Dan Prasarana
a. Sarana Olah Raga
Lapangan Sepak Bola : Ada
Lapangan Volley : Ada
Lapangan Bulu Tangkis : Ada
b. Prasarana Perhubungan
Jalan Kelurahan
Jembatan
c. Komunikasi
Radio : Ada
Televisi : Tidak Ada
Telepon : Telepon
d. Transportasi
Bus : Ada
Ojek : Ada
Taxi/MPU : Ada
e. Pemerintahan
Balai Kelurahan : Ada
Balai RW : Ada
Balai RT : Ada
Balai BKM : Ada
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
f. Peribadatan
Masjid/Musholla : Ada
Gereja Kristen : tidak ada
Gereja Khatolik : tidak ada
Wihara : tidak ada
Pura : tidak ada
g. Kesehatan
Paramedis : Tidak ada
Dokter : Tidak ada
Bidan : Tidak ada
Puskesmas : Tidak ada
Posyandu : Ada
h. Penerangan
Listrik : ada
Lampu minyak : tidak ada
B. Keadaan Demografi (Penduduk)
1. Keadaan Demografi Kelurahan
a. Tempat Ibadah
Sawah irigasi : 75 Ha
Sawah irigasi ½ teknis : 24 Ha
Tadah hujan : 6,4 Ha
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
b. Tanah Kering
Tegal/ladang : 237 Ha
Pemukiman umum : 23 ha
Lahan kritis/tandus : 1 ha
c. Tanah Perkebunan
Tanah perkebunan : tidak ada tanah perkebunan
d. Iklim
Curah hujan : 150 hari/tahun
Bulan hujan : 6 bulan
Tinggi tempat : 4 m dpl
e. Pertanian dan Peternakan
1. Luas Lahan
Luas areal sawah : 75 ha
Luas areal ladang : 237 ha
2. Peternakan
a.Populasi
Sapi : 44 Ekor : 19 Orang
Kambing : 13 Ekor : 2 Orang
Kerbau : -
Domba : 291 Ekor : 42 Orang
Ayam : 591 Ekor : 86 Orang
Itik : 119 Ekor : 2 Orang
Lainnya : 13 Ekor : 3 Orang
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
C. Pertambangan Dan Energi
A. Industri Kecil Atau Kerajinan
1. Industri
Batu bata : tidak ada
Bambu : tidak ada
Mebel : tidak ada
Genteng : tidak ada
B. Industri Besar Atau Sedang
Perabot rumah tangga : tidak ada
Percetakan/penerbitan : tidak ada
Pupuk : tidak ada
C. Ketersediaan Bahan Baku Industri Kecil/Kerajinan
Kayu : ada (mudah didapat)
Bambu : ada (mudah didapat)
2.3 . Potensi Penduduk
a. Jumlah Penduduk Menurut Pendidikan
Buta aksara dan angka : 10 orang
Tidak tamat Sekolah Dasar : orang
Tamat Sekolah Dasar/sederajat : 401 orang
Tamat SLTP/sederajat : 120 orang
Tamat SLTA/sederajat : 66 orang
Akademi : 34 orang
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
Tamat Perguruan Tinggi : 35 orang
2.5. Potensi Kelembagaan
1. Bagian Keuangan
Bank : ada
Koperasi : ada
Usaha bersama : tidak ada
Kelompok Simpan Pinjam : ada
BPR : ada
Badan Kredit Kelurahan : tidak ada
2. Kerja Kelompok Tani
Menyusun pola tanam : ada
Pertemuan rutin : ada
Pengadaan semprotan : ada
Pengaturan irigasi : ada
Simpan pinjam : ada
Arisan : ada
Gropyokan tikus : ada
3. Mekanisme Pemasaran Hasil Ternak
Langsung dijual ke konsumen : ya
Dijual melalui KUD : -
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
Dijual melalui tengkulak : ya
Dijual melalui pengecer : -
4. Mekanisme Pemasaran Hasil Industri Kecil/Kerajinan
Langsung dijual ke konsumen : ya
Dijual melalui KUD : -
Dijual melalui tengkulak : ya
Dijual melalui pengecer : ya
5. Mekanisme Pemasaran Hasil Pertanian
Langsung dijual ke konsumen : ya
Di jual melalui KUD : -
Di jual melaui tengkulak : ya
Di jual melalui pengecer : -
2.6. Potensi Sarana Dan Prasarana
1. Jenis Prasarana
Balai Kelurahan atau Kelurahan : ada
Kantor Kelurahan atau Kelurahan : ada
Papan pengajian data : ada
Lemari arsip : ada
Ruang kepala Kelurahan : ada
Ruang sekretaris Kelurahan : ada
Ruang LKD : ada
Ruang BPD : ada
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
Ruang PKK : ada
Ruang rapat : ada
Ruang staff : ada
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
2. Sarana Perpustakaan
Perpustakaan anak-anak : tidak ada
Perpustakaan umum : ada
Buku perpustakaan : ada
Kepengurusan : ada
3. Sarana Perhubungan
Terminal : terminal
Jalan Kabupaten : ada
Jalan Propinsi : ada
Jalan Kelurahan : ada
Jembatan : ada
Stasiun : tidak ada
4. Prasarana Irigasi
Dam/Bendungan : tidak ada
Saluran tersier : ada
5. Sarana air bersih
PAM (Perusahaan Air Minum) : ada
Sumur gali : ada
Sumur pompa : ada
6. Pertokoan
Kios perorangan : ada
Toko : ada
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
Kios toko/koperasi : ada
Pasar swalayan : tidak ada
2.7. Lembaga Pendidikan
Taman Kanak-Kanak : ada (3 unit)
Kelompok Bermain : ada (2 unit)
Sekolah Dasar : ada (3 unit)
SLTP/sederajat : ada (1 unit)
SLTA/sederajat : ada (2 unit)
Harus diakui bahwa tingkat pendidikan masyarakat Desa Lumbang
masih cukup rendah. Hal ini dapat dilihat dari jumlah lulusan di sekolah
tingkat menengah pertama maupun atas masih jauh lebih sedikit dari pada
lulusan Sekolah Dasar. Dengan melihat kondisi perkembangan Desa ini juga
mengalami hambatan karena kurangnya jumlah Sumber Daya Manusia yang
berkualitas, selain itu juga masuknya informasi teknologi yang berkembang
di Desa Lumbang ini.
Karena keterbatasan itulah kami selaku Peserta KKN Universitas
Panca Marga Probolinggo merasa tergugah untuk membantu agar
masyarakat bisa dapat berkembang dengan sendirinya dengan prinsip tri
dharma pendidikan yang dianut para mahasiswa untuk bisa membantu agar
Desa Lumbang ini sedikit bisa maju, dan mengenal teknologi yang bisa
dipergunakan untuk membantu mereka.
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
BAB III
RENCANA PROGRAM KERJA
KULIAH KERJA NYATA TAHUN AKADEMIK 2010/2011
3.1 Rencana Program Kerja yang Bersifat Umum
Rencana Program Kerja Kuliah Kerja Nyata Mahasiswa Universitas
Panca Marga Probolinggo Tahun Akademik 2010 - 2011 di Desa Lumbang
yang bersifat umum dipisahkan antara lain: Rencana Program Fisik dan Non
Fisik.
Dalam program Kuliah Kerja Nyata, program yang bersifat umum
ataupun khusus merupakan bukti nyata dari perwujudan dari kekompakan
semua mahasiswa dalam menerapkan pengamdian kepada masyarakat.
Adapun program fisik dan non fisik dibawah ini.
3.1.1 Rencana Program Fisik
3.1.2 Rencana Program Non Fisik
3.2 Rencana Program Kerja yang Bersifat Khusus
Rencana Program ini disusun dan dikembangkan berdasarkan skala
prioritas dengan mencerminkan karakteristik dan latar belakang masing-
masing fakultas. Adapun Rencana Program Khusus sebagai berikut;
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
3.2.1 Fakultas Pertanian
Berdasarkan Keadaan Geografis Desa Lumbang pada umumnya
sebagai besar lahan pertanian berupa sawah dan tagal yang ditanami
dengan variasi tanaman disesuaikan dengan musim karena latar belakang,
banyak petani kurang memahami tentang pupuk, banyaknya hama dan
penyakit tanaman, masyarakat yang ingin mengkonsumsi bahan makanan
yang aman, bergizi yang dapat meningkatkan kesehatan dan petani ingin
mendapatkan hasil produksi tanaman yang maksimal dengan harga yang
tinggi, maka pengolahan lahan pertanian di arahkan pada :
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
3.2.2 Fakultas Hukum
Dari Fakultas Hukum merencanakan Program Sosialisasi atau
Penyuluhan yang diadakan dirumah ketua RW Kelurahan Jrebeng Kidul
diantaranya :
3.2.3 Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik
Kegiatan program khusus Fakultas Sospol yaitu pembuatan
3.2.4 Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan
Partisipasi peningkatan pendidikan masyarakat Fakultas Keguruan dan
Ilmu Pendidikan dengan program kegiatan mendukung perlengkapan
siswa dalam meningkatkan proses belajar dan disertai dengan pemberian
alat tulis kepada siswa-siswi yang kurang mampu.
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
3.2.5 Fakultas Ekonomi
3.2.6 Fakultas Filsafat dan Sastra
.
3.2.7 Fakultas Teknik
BAB IV
REALISASI PROGRAM KERJA KKN
TAHUN AKADEMIK 2010/2011
4.1 Tahap Awal Kegiatan
Sebelum mengarah ke pelaksanaan / realisasi program maka setiap
program Kegiatan melalui tahapan sebagai berikut :
a. Perumusan gagasan
Kegiatan awal merupakan pra kondisi yaitu yang meliputi kegiatan-
kegiatan pendahuluan yang dimaksud agar mahasiswa mengenal lapangan
medan yang akan dijadikan objek kegiatan sedangkan di pihak masyaakat
agar mengenal bahwa kelurahan ada mahasiswa yang sedang
melaksanakan kuliah kerja nyata di kelurahan, hal itu dimaksud hubungan
mahasiswa dngan masyarakat dapat terjalin sehingga mudah keduanya
saling berkomunikasi serta saling diuntungkan
b. Study Pendahuluan / Survey lapangan
Study lapangan dimaksud agar mahasisswa mengenal objek dan data
secara objektif yang terbagi dari beberapa sasaran, yaitu :
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
- Situasi dan Kondisi aktual Kelurahan Jrebeng Kidul
- Kehidupan masyarakat
- Data Statistik Kelurahan
c. Perencanaan Program
Perencanaan program dilaksanakan sestelah diadakan survey lapangan
dan hasil konsultasi mahasiswa dengan kepala Lurah Jrebeng Kidul,
perencanaan program ini dilakukan secara musyawarah mufakat antar
peserta mahasiswa dengan memperhatikan situasi dan kondisi kelurahan
dari hasil survey dan konsultasi.
d. Pengkoordinasian dinas sektoral / Instansi terkait
Tahapan ini adalah proses pemberitahuan kegiatan dan jalur koordinasi
program yang dimaksudkan agar kegiatan-kegiatan maupun permasalahan
yang menyangkut hubungan dengan instansi terkait dapat berjalan dan
terkoordinir dengan baik.
e. Penentuan Strategi dan Jadwal Pelaksanaan
Pelaksanaan program agar dapat berjalan secara tertib, terkoordinir dan
sesuai dengan jangka waktu yang dibutuhkan maka perlu penjdwalan, baik
jadwal yang dapat dilaksanakan pada waktu kegiatan maupun setelah
kegiatan KKN ini berakhir.
f. Realisasi Program
Realisasi Program Kerja Kuliah Kerja Nyata Mahasiswa Universitas Panca
Marga Probolinggo Tahun Akademik 2010 - 2011 di Desa Lumbang yang
bersifat umum dan bersifat khusus dilaksanakan berdasarkan rencana
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
program yang telah disetujui oleh Kepala Desa Lumbang dan program-
program tambahan yang bersifat membangun.
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
g. Evaluasi Kegiatan / Program
Evaluasi program dilaksanakan setelah program tersebutterealisasi
sehingga dapat dijadikan bahan pertimbangan dan referensi dalam
pelaksanaan program selanjutnya.
h. Penutup
merupakan hasil akhir dari pelaksanaan program sehingga dapat terl;ihat
bentuk dan manfaat dari program kegiatan tersebut.
4.2 PROGRAM UMUM
Program Umum yang telah dilaksanakan meliputi beberapa bagian
diantaranya di arahkan kepada :
a.pengecatan musolla baitul rokhim
b.pembuatan tempat sampah dari kranjang
c.Pembuatan tandon air di dusun Ketangi.
d.Papanisasi RT/RW desa Lumbang.
4.3 Realisasi Program Kerja yang bersifat Khusus
Realisasi program ini disusun dan dilaksanakan berdasarkan skala
prioritas dengan mencerminkan karakteristik dan latar belakang masing-
masing fakultas, adapun realisasi program khusus sebagai berikut :
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
BAB V
PENUTUP
5.1 Kesimpulan
Program KKN (Kuliah Kerja Nyata) oleh Mahasiswa Universitas
Panca Marga Probolinggo yang dilaksanakan mulai tanggal 06 Juli sampai
dengan 30 Juli 2011, merupakan bukti nyata dari perwujudan Tri Darma
Perguruan Tinggi. Desa Lumbang merupakan salah satu diantara tujuh
tempat yang menjadi obyek dari pelaksanaan KKN pada periode 2011 ini.
Dari hasil evaluasi mengenai karakteristik Desa maupun program kegiatan
KKN yang diaplikasikan didalamnya dapat disimpulkan sebagai berikut :
5.2 Saran
1. KKN (Kuliah Kerja Nyata) sudah merupakan agenda tetap setiap tahun
bagi lembaga pendidikan tingkat tinggi. Universitas Panca Marga
sebagai salah satu instansi pendidikan, dalam pelaksanaan program KKN
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
harus lebih terprogram dan terencana dalam segala hal sebagai
penunjang dari kelancaran proses KKN tersebut.
2. Agar mahasiswa peserta KKN lebih terkonsentrasi dalam kegiatan KKN,
untuk semua aktivitas keakademikan yang melibatkan peserta KKN
dalam pelaksanaannya jangan bersamaan dengan pelaksanaan KKN.
3. Untuk semua tim dari unsur kepentingan KKN (panitia KKN, Korlap,
DPL) untuk lebih proaktif dan mendapatkan jam terbangnya untuk
meninjau lokasi KKN, agar bisa memngetahui dan selalu mendampingi
pelaksanaan program kerja masing-masing lokasi KKN.
4. Bagi teman-teman peserta KKN, kita semua mahasiswa sama-sama
berusaha untuk ingin maju dan memiliki keinginan untuk berprestasi dan
berharap untuk mendapat nilai yang lebih. Itu semua tidak akan tercapai
tanpa adanya kebersamaan, rasa kekeluargaan dan kekompakan, oleh
karena itu dalam pelaksanaan program KKN peran aktif dari semua
peserta KKN sangatlah diharapkan.
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
KATA PENGANTAR
Puja dan puji syukur kami panjatkan atas kehadirat Tuhan YME, dengan
segala kemurahan dan rahmatnya kami dapat melaksanakan kegitan program
KKN (Kuliah Kerja Nyata) selama satu bulan penuh ini dengan sukses tanpa
halangan yang berarti.
Kuliah Kerja Nyata (KKN) merupakan mata kuliah wajib yang harus
ditempuh oleh setiap mahasiswa UPM (Universitas Panca Marga) dalam
melaksanakan program Strata 1. Dengan adanya kegiatan ini diharapkan
mahasiswa dapat menerapkan ilmu dalam masyarakat guna dapat membantu
memberikan suatu motivator bagi kemajuan dimana masyarakat tersebut tinggal.
Ucapan terimakasih juga kami ucapkan kepada semua pihak yang telah
membantu kami selama pelaksanaan KKN seperti memberikan pembinaan,
pengarahan, bimbingan, dorongan serta kerja samanya dalam peran serta
penyuksesan KKN ini mulai dari awal pembekalan sampai pada akhir kegiatan
KKN. Untuk itu segala kerendahan hati kami haturkan ucapan terima kasih kami
kepada:
1. Bapak Rektor Universitas Panca Marga Probolinggo sekaligus sebagai
penanggung jawab dalam kegiatan KKN tahun akademik 2010 - 2011 .
2. Probolinggo beserta seluruh staf, yang telah memberikan kesempatan
kepada kami melaksanakan KKN di Desa Lumbang Kec. Lumbang Kab.
Probolinggo.
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
3. SE.MM selaku Ketua Panitia Pelaksanaan KKN tahun akademik 2010 -
2011 .
. EDI PURNOMO, S.Pd,M.PdDrs EDI SYAMSUL I
EDI SUMARNO, SH,MH4. Edi Purnomo, S.Pd,M.Pd ,Drs Edi Syamsul I dan Edi Sumarno, SH,MH
selaku Dosen Pembimbing Lapangan KKN Desa Lumbang Kecamatan
Lumbang, Kabupaten Probolinggo tahun akademik 2010- 2011 .
5. Bapak Kepala Desa Lumbang beserta para perangkat Desa, yang telah
banyak memberikan bantuan baik itu moril maupun fisik, sarana dan
prasarana dll.
6. Dan semua pihak yang membantu kelancaran pelaksanaan KKN baik itu
yang secara langsung maupun tidak langsung.
Kami menyadari bahwa dalam penyusunan laporan ini banyak sekali
kekurangan dan kelemahannya. Oleh karena itu saran dan kritik dari semua pihak
yang terkait akan kami terima dan harapkan guna perbaikan dan kesempurnaan
tugas kami dimasa yang akan datang.
Probolinggo, Juli 2011
Kelompok Mahasiswa
Kuliah Kerja Nyata
Desa Lumbang
Tahun 2011
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
LAPORAN KEGIATAN
KULIAH KERJA NYATA (KKN)
UNIVERSITAS PANCA MARGA PROBOLINGGO
TAHUN AKADEMIK 2010 - 2011 DESA LUMBANG
KECAMATAN LUMBANG
KABUPATEN PROBOLINGGO
OLEH
KELOMPOK MAHASISWAKULIAH KERJA NYATA
DESA LUMBANG KECAMATAN LUMBANG
KABUPATEN PROBOLINGGO
UNIVERSITAS PANCA MARGA PROBOLINGGO JULI 2011
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
LEMBAR PENGESAHAN
LAPORAN KEGIATAN KULIAH KERJA NYATA
UNIVERSITAS PANCA MARGA PROBOLINGGO
TAHUN AKADEMIK 2010 - 2011 DI DESA LUMBANG
KECAMATAN LUMBANG KABUPATEN PROBOLINGGO
OLEH :
KELOMPOK MAHASISWA KKN LUMBANG
Disetujui pada :
Hari :
Tanggal : ... .... 2011
Pembimbing I Pembimbing II
EDI PURNOMO, S.Pd,M.Pd . Drs EDI SYAMSUL I
Mengetahui, Panitia Kuliah Kerja Nyata TA. 2010 - 2011
Universitas Panca Marga ProbolinggoKETUA
ISKAK ELY, SE.MM.
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
DAFTAR ISI
LEMBAR JUDUL .......................................................................................... i
LEMBAR PENGESAHAN ........................................................................... ii
KATA PENGANTAR ................................................................................... iii
DAFTAR ISI .................................................................................................. v
BAB I PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang ......................................................................... 1
1.2 Dasar Pelaksanaan ................................................................... 4
1.3 Maksud dan Tujuan .................................................................. 4
1.4 Tema Kegiatan ......................................................................... 5
1.5 Peserta dan Struktur Organisasi KKN Kelurahan JREBENG
KIDUL .................................................................................. 6
BAB II GAMBARAN UMUM DESA
2.1 Sejarah Singkat Desa ............................................................ 8
2.2 Keadaan Geografis ................................................................ 9
2.3 Potensi Umum ....................................................................... 9
A. Sarana dan Prasarana ....................................................... 9
B. Keadaan Demografi (Penduduk) ...................................... 11
C. Pertambangan dan Energi ................................................. 12
2.4 Potensi Penduduk .................................................................. 13
2.5 Potensi Kelembagaan ............................................................ 14
2.6 Potensi Sarana dan Prasarana ................................................ 15
2.7 Lembaga Pendidikan ............................................................. 17
BAB III RENCANA PROGRAM KERJA KKN
TAHUN AKADEMIK 2010 - 2011
3.1 Rencana Program Kerja yang Bersifat Umum ...................... 18
3.1.1 Rencana Program Fisik ............................................. 18
Kuliah Kerja Nyata UPM 2012Desa Curah Sawo
3.1.2 Rencana Program Non Fisik ..................................... 19
3.2 Rencana Program Kerja Yang Bersifat Khusus .................... 21
3.2.1 Fakultas Pertanian ..................................................... 22
3.2.2 Fakultas Hukum ........................................................ 23
3.2.3 Fakultas Sospol ......................................................... 23
3.2.4 Fakultas KIP .............................................................. 23
3.2.5 Fakultas Ekonomi ..................................................... 24
3.2.6 Fakultas Sastra .......................................................... 25
3.2.7 Fakultas Teknik ......................................................... 25
BAB IV REALISASI RENCANA PROGRAM KKN
TAHUN AKADEMIK 2010 - 2011
4.1 Tahap Awal Kegiatan ........................................................... 26
4.2 Program Umum ..................................................................... 28
4.3 Program Khusus .................................................................... 41
BAB V PENUTUP
5.1 Kesimpulan ........................................................................... 52
5.2 Saran ..................................................................................... 54
Lampiran-lampiran :
1. Data Laporan Program
2. Data Laporan Keuangan
3. Daftar Kehadiran
4. Rekapitilasi Pembayaran Program dan Pembayaran Konsumsi.
5. Dokumentasi Kegiatan