kata pengantar -...

Pedoman Pelakasanaan Tridarma Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia

i

KATA PENGANTAR

Pedoman Akademik Akademi Akuntansi Keuangan Dan Perbankan Indonesia ini diterbitkan berdasarkan Surat Keputusan Direktur Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia nomor : 213/DIR/SK/AAKPI/IX/2015 tertanggal 8 Bulan September Tahun 2015. Hal ini dilaksanakan dalam rangka memberikan pelayanan akademik bagi sivitas akademika dengan menyebarluaskan informasi yang berhubungan dengan bidang akademik dan merupakan penyempurnaan Pedoman Akademik yang diterbitkan sebelumnya.

Pedoman Akademik ini merupakan penjabaran dari Undang-Undang Nomor: 20 Tahun 2003 Tentang Pendidikan Tinggi, dan Peraturan Pemerintah Nomor: 66 Tahun 2010 tentang pengelolaan dan Penyelenggaraan Pendidikan.

Kami berharap Pedoman Akademik ini dapat berfungsi sebagai acuan dalam melaksanakan kegiatan akademik, Tri Dharma Perguruan Tinggi bagi pemimpin, dosen, pegawai dan mahasiswa di lingkungan Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia.

Serang, September 2015 Direktur,

H. Yayan Alfian Nugraha, SE.,MM NIK. 01.012008.001


ii

DAFTAR ISI

Kata pengantar .................................................................................................................... i Daftar isi .............................................................................................................................. ii Surat Keputusan Direktur Tentang Pemberlakuan Pedoman Akademik Unsur Pimpinan ................................................................................................................... iv BAB I PENDAHULUAN

1.1. Sejarah Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia .................. 1 1.2. Visi Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia ......................... 1 1.3. Misi Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia ........................ 1 1.4. Tujuan Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia ................... 2 1.5. Program Pendidikan Tinggi .............................................................................. 2 1.6. Jurusan dan Konsentrasi .................................................................................. 3

BAB II PROGRAM PENDIDIKAN

2.1. Program Pendidikan Vokasi ............................................................................. 4 BAB III PENYELENGGARAAN PENDIDIKAN

3.1 Pengertian Dasar .............................................................................................. 5 3.2 Kalender Akademik .......................................................................................... 8 3.3 Pendaftaran Mahasiswa .................................................................................. 9 3.4 Daftar Hadir Mahasiswa dan Dosen ................................................................ 11 3.5 Daftar Peserta dan Nilai Akhir .......................................................................... 11 3.6 Kartu Hasil Studi ............................................................................................... 11 3.7 Kegiatan Pembelajaran .................................................................................... 11 3.8 Persyaratan Ujian ............................................................................................. 12 3.9 Penulisan Laporan Tugas Akhir ........................................................................ 12 3.10 Predikat Kelulusan ........................................................................................... 13 3.11 Bimbingan Akademik ....................................................................................... 13 3.12 Pemberian Sandi .............................................................................................. 14

BAB IV EVALUASI HASIL BELAJAR DAN BATAS WAKTU STUDI

4.1 Evaluasi ............................................................................................................. 15 4.2 Nilai Akhir ......................................................................................................... 15 4.3 Evaluasi Akhir Belajar ....................................................................................... 16 4.4 Perbaikan Huruf Mutu ..................................................................................... 17

BAB V SANKSI AKADEMIK

5.1. Pengertian Sanksi Akademik ............................................................................ 23 5.2. Peringatan Akademik ....................................................................................... 23 5.3. Peringatan Akademik pada Program Diploma ................................................. 23 5.4. Peringatan Akademik Karena Kelalaian Akademik .......................................... 23 5.5. Pemutusan Studi .............................................................................................. 23 5.6. Sanksi Akademi ................................................................................................ 24


iii

LAMBANG DAN LOGO AAKPI .............................................................................................. 26 MARS AAKPI ........................................................................................................................ 28 HYMNE ................................................................................................................................ 29 JAS ALMAMATER ................................................................................................................. 30


iv

UNSUR PIMPINAN AKADEMI AKUNTANSI KEUANGAN DAN PERBANKAN INDONESIA

Direktur : Dr. H. Yayan Alfian Nugraha, SE., MM Wakil Direktur I Bidang Akademik : Neneng Mulyaningsih, SE.,M.Akt WAkil Direktur II Bidang Non Akademik : Ahmad Hakiki, S.HI.,M.E Ketua Jurusan Akuntansi : Neneng Mulyaningsih, SE., M.Akt Ketua Jurusan Keuangan dan Perbankan : Dendi Afrizal, S.AB.,M.Ak Ketua SPI dan SPMI : Drs. Djoko Pranoto, M.Si Ketua LPPM : Ahmad Masri, S.IP., M.Si Kepala Bagian Akademik : Totok Haris Sukadarman, S.Sos Kepala Bagian Keuangan, HRD dan Umum : H. Toto Suprapto, SE Kepala Bagian Kemahasiswaan : M. Sarif, A.Md


5

BAB I PENDAHULUAN

1.1 SEJARAH AKADEMI AKUNTANSI KEUANGAN DAN PERBANKAN INDONESIA

Akademi Akuntansi Keuangan Dan Perbankan Indonesia (AAKPI) berdiri pada tanggal 8 Agustus 2000 berdasrkan Keputusan Direktur Jendral Pendidikan Tinggi Departemen Pendidikan Nasional Republik Indonesia nomor : 253 /DIKTI/Kep/2000. Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia saat ini berada di bawah pengelolaan Yayasan Lingkar Banten berdasarkan akta serah terima antara Yayasan pendidikan Pustaka Nusantara dan Yayasan Lingkar Banten pada tanggal 18 Desember 2008. Dengan peralihan ini tanggung jawab institusi Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia (AAKPI) menjadi tanggung jawab Yayasan Lingkar Banten, yang otomatis terjadi perubahan alamat dan domisili institusi.

Pada tanggal 18 Februari 2010 terbitlah Surat Keputusan Menteri Pendidikan Nasional Republik indonesia nomor : 13/D/O/2010 tentang pendirian dan izin Operasional Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia di Serang, yang terdiri dari dua program studi, yaitu : Program Studi Akuntansi dan Program Studi Keuangan dan Perbankan. Masing-masing program studi saat ini sudah terakreditasi BAN-PT. Saat ini Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan indonesia (AAKPI) berkedudukan dan berdomisili di Jl. Kol. TB. Suwandi lingkar Selatan No. 99 (Simpang Lima ) Ciracas-Kota Serang Banten 42116 Tlp. 0254-218845.

1.2 VISI AKADEMI AKUNTANSI KEUANGAN DAN PERBANKAN INDONESIA Visi Akademi Akuntansi Keuangan Dan Perbankan Indonesia adalah :

“Menjadi Lembaga Pendidikan Tinggi Vokasi Yang Menghasilkan Lulusan Yang Cerdas, Mandiri Dan Berkarakter Pada Tahun 2035”.

1.3 MISI AKADEMI AKUNTANSI KEUANGAN DAN PERBANKAN INDONESIA

Misi Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia adalah : 1. Menyelenggarakan pendidikan tinggi yang bermutu dan menghasilkan lulusan

yang memiliki moral/etika/akhlak dan integritas yang tinggi sesuai dengan tuntutan masyarakat.

2. Mengembangkan penelitian dan pengabdian kepada masyarakat sesuai dengan kebutuhan masyarakat dan bangsa.

3. Memberdayakan AAKPI sebagai lembaga yang menghasilkan dan mengembangkan pengetahuan, teknologi, dan budaya yang dapat dimanfaatkan untuk kesejahteraan masyarakat.

4. Menghasilkan karya inovatif dan prospektif bagi kemajuan AAKPI; 1.4 TUJUAN AKADEMI AKUNTANSI KEUANGAN DAN PERBANKAN INDONESIA

Tujuan Akademi Akuntansi Keuangan Dan Perbankan Indonesia adalah : 1. Menghasilkan lulusan bermutu yang memiliki kompetensi tinggi dalam bidang

Akuntansi dan dalam bidang Keuangan dan Perbankan. 2. Meningkatkan kapasitas perguruan tinggi dalam memberikan akses pelayanan

pendidikan kepada masyarakat


6

3. Mengembangkan perguruan tinggi yang sehat melalui optimalisasi peran organ-organ organisasi tatakelola.

4. Menjalin kerjasama di berbagai bidang untuk meningkatkan mutu Tri Dharma Perguruan Tinggi.

5. Menghasilkan penelitian yang bermutu, relevan dan berdaya saing sesuai dengan perkembangan iptek, menghasilkan publikasi ilmiah nasional, internasional dan paten untuk kepentingan masyarakat..

1.5 PROGRAM PENDIDIKAN TINGGI A. Pengertian program pendidikan Tinggi

Menurut Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 12 Tahun 2012 tentang Pendidikan Tinggi yang dimaksud dengan pendidikan tinggi adalah jenjang pendidikan setelah pendidikan menengah yang mencakup program diploma, program, sarjana, program magister, program doktor dan program profesi serta program spesialis yang diselenggarakan oleh perguruan tinggi berdasarkan kebudayaan bangsa Indonesia. Pendidikan Tinggi berfungsi: a) Mengembangkan kemampuan dan membentuk watak serta peradaban

bangsa yang bermartabat dalam rangka mencerdaskan kehidupan bangsa; b) Mengembangkan Sivitas Akademika yang inovatif, responsif, kreatif,

terampil, berdaya saing, dan kooperatif melalui pelaksanaan Tridharma; dan c) Mengembangkan Ilmu Pengetahuan dan Teknologi dengan memperhatikan

dan menerapkan nilai Humaniora. Pendidikan Tinggi bertujuan: a) berkembangnya potensi Mahasiswa agar menjadi manusia yang beriman dan

bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa dan berakhlak mulia, sehat, berilmu, cakap, kreatif, mandiri, terampil, kompeten, dan berbudaya untuk kepentingan bangsa;

b) dihasilkannya lulusan yang menguasai cabang Ilmu Pengetahuan dan/atau Teknologi untuk memenuhi kepentingan nasional dan peningkatan daya saing bangsa;

c) dihasilkannya Ilmu Pengetahuan dan Teknologi melalui Penelitian yang memperhatikan dan menerapkan nilai Humaniora agar bermanfaat bagi kemajuan bangsa, serta kemajuan peradaban dan kesejahteraan umat manusia; dan

d) terwujudnya Pengabdian kepada Masyarakat berbasis penalaran dan karya Penelitian yang bermanfaat dalam memajukan kesejahteraan umum dan mencerdaskan kehidupan bangsa.

B. Tujuan Program Diploma

Program Diploma atau program non gelar, diploma adalah bentuk dari program pendidikan vokasi bertujuan agar para lulusan menguasai kemampuan dan keterampilan dalam bidang ilmu pengetahuan, teknologi, seni tertentu, mandiri dalam pelaksanaan maupun tanggung jawab pekerjaannya, serta mampu


7

melakukan pengawasan dan bimbingan atas dasar keterampilan menejerial yang dimilikinya.

1.6 JURUSAN DAN KONSENTRASI

NO JURUSAN KONSENTRASI JENJANG NO. SK BAN-PT

1 Akuntansi Akuntansi Keuangan, Akuntansi Manajemen, Akuntansi Sektor Publik dan Perpajakan, Akuntansi Syariah dan Auditing

Diploma Tiga

4437/SK/BAN-PT/Akred/Dipl-III/XI/2017

2 Keuangan Dan Perbankan

Perbankan Konvensional dan Perbankan Syariah

Diploma Tiga

4521/SK/BAN-PT/Akred/Dipl-III/XI/2017

BAB II PROGRAM PENDIDIKAN

Program Pendidikan tinggi yang diselenggarakan oleh Akademi Akuntansi Keuangan

Dan Perbankan Indonesia Adalah : (1) Program Pendidikan akademik, (2) Program pendidikan Vokasi, adapun pengertiannya adalah sebagai berikut :

1. Program pendidikan akademik adalah program pendidikan yang bertujuan menyiapkan peserta didik untuk menjadi anggota masyarakat yang memiliki kemampuan akademik dalam menerapkan,mengembangkan,dan/atau kesenian,serta menyebarluaskan dan mengupayakan penggunaannya untuk meningkatkan taraf kehidupan masyarakat dan memperkaya kebudyaan nasional . program pendidikan akademik di akademi akuntansi keuangan dan perbankan indonesia terdiri atas prograam diploma tiga.

2. Program pendidikan vokasi bertujuan menyiapkan peserta didik menjadi anggota masyarakat yang memiliki pengetahuan dan keterampilan di bidang kerja serta memiliki tanggungjawab profesional terhadap pekerjaannya, serta mampu melaksanakan pengawasan dan bimbingan atas dasar keterampilan manajerial yang di milikinya. Program pendidikan vokasional yang diselenggarakan adalah program Diploma tiga.

2.1 PROGRAM PENDIDIKAN VOKASI A. Tujuan Pendidikan Vokasi

Tujuan pendidikan vokasi diarahkan untuk manghasilkan tenaga ahli madya yang memiliki kualifikasi sebagai berikut: a) Mampu menguasai perkembangan ilmu pengetahuan, teknologi, dan/atau seni

dalam bidangnya kearah kegiatan yang produktif; b) Terampil dan profesional dalam pemecahan masalah serta pelayanan langsung

kepada masyarakat sesuai dengan bidang keahliannya; c) Memiliki integritas kepribadian yang tinggi serta berjiwa entrepreneurial.


8

B. Nama Program Studi Diploma Tiga

Program Diploma tiga Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia memiliki program studi sebagai berikut: a) Program studi Akuntansi b) Program studi Keuangan Dan Perbankan

BAB III PENYELENGGARAAN PENDIDIKAN

Akademi Akuntansi Keuangan Dan Perbankan Indonesia dalam menyelenggarakan

pendidikan tinggi, baik program pendidikan akademik dan program pendidikan vokasi menggunakan Sistem Kredit Semester (SKS). Sistem Kredit Semester ini memberi peluang untuk:

1. Mahasiswa yang cerdas dan giat belajar dapat menyelesaikan studi dalam waktu yang lebih cepat;

2. Mahasiswa dapat mengambil mata kuliah yang sesuai dengan kemampuan, bakat dan minatnya;

3. Akademi menyelenggarakan pendidikan dengan masukan dan keluaran jamak; 4. Penyelenggaraan sistem evaluasi mahasiswa yang sebaik-baiknya;

3.1 PENGERTIAN DASAR

1. Semester Semester merupakan satuan waktu terkecil yang digunakan untuk

menyatakan lamanya proses kegiatan belajar program dalam suatu jejang pendidikan. Penyelenggaraan program pendidikan suatu jenjang lengkap dari awal sampai akhir akan dibagi kadalam kegiatan istimewa harus merencanakan dan memutuskan tentang kegiatan belajar mengajar apa yang akan ditempuhnya pada semester tersebut.

Pada umumnya, untuk Program Diploma, satu semester setara dengan kegiatan belajar sekitar 16 minggu kerja, sudah termasuk evaluasi pada akhir semester.

Satu tahun akademik terdiri dari 2 (dua) Semester Reguler yaitu Semester Gasal dan Semester Genap. Sesudah selesai kegiatan Semester Genap dan dapat diselenggarakan semester pendek. Semester pendek ini dimaksudkan untuk : a. Memberikan kesempatan bagi mereka yang memenuhi syarat untuk

mempercepat masa studinya; b. Memberikan peluang untuk perbaikan nilai mata kuliah yang kurang baik pada

semestyer sebelumnya; c. Mengoptomalkan waktu dan sarana serta prasarana akademik yang ada.

Pelaksanaan semester pendek ini diatur lebih lanjut melalui surat Keputusan Direktur.


9

2. Satuan Kredit Semester (SKS)

Satuannya disebut Satuan Kredit Semester disingkat SKS, adalah satuan yang digunakan untuk menyatakan : a. Besarnya beban studi mahasiswa; b. Besarnya pengakuan atas keberhasilan usaha mahasiswa; c. Besarnya usaha yang diperlakukan mahasiswa untuk menyelesaikan suatu

program, baik program semester maupun program lengkap; d. Besarnya usaha penyelenggaraan pendidikan bagi tenaga pengajar.

3. Beban Studi Semesteran, Beban Studi Kumulatif, dan Waktu Studi Kumulatif 1. Beban Studi Semesteran

Beban studi semesteran adalah jumlah SKS yang di tempuh oleh mahasiswa pada suatu semester tertentu.

Besaran bebas studi semesteran secara umum ditetapkan oleh Jurusan/Prodi di masing-masing jurusan, sedangkan secara khusus beban studi semesteran dapat melebihi atau kurang dari besaran beban studi yang ditetapkan dengan mempertimbangkan Indeks Prestasi Semester (IPS) yang diperoleh mahasiswa serta persetujuan Dosen Pembimbing Akademik.

2. Beban Studi Kumulatif

Beban Studi Kumulatif adalah jumlah SKS minimal yang harus ditempuh mahasiswa agar dapat dinyatakan telah menyelesaikan suatu program studi tertentu.

3. Waktu Studi Kumulatif

Waktu studi Kumulatif adalah batas waktu maksimal harus ditempuh mahasiswa dalam menyelesaikan studinya di suatu program pendidikan. Besarnya beban studi kumulatif dan waktu studi kumulatif Program Diploma tiga, Minimum 108 SKS dan Maksimal 120 SKS untuk 6 semester atau paling lama 8 semester.

4. Beban Satuan Kredit Semester (SKS) Kegiatan Kuliah Satu Satuan Kredit semester (1 sks) kegiatan kuliah ditetapkan setara

dengan beban studi tiap minggu selama satu semester, yang terdiri atas tiga kegiatan berikut : 1) 1 (satu) jam perkuliahan terjadwal; 2) 1 (satu) jam kegiatan terstruktur, yang direncanakan oleh tenaga pengajar

/pengasuh mata kuliah bersangkutan, antara lain menyelesaikan pekerjaan rumah, tugas pembuatan refeat, menerjemahkan suatu artikel, dan sebagainya;

3) 1 (satu) jam kegiatan mandiri, misalnya membaca buku rujukan, memperdalam materi, menyiapkan tugas, dan sebagainya.

5. Beban Satuan Kredit Semester Kegiatan Seminar


10

Satu satuan kredit semester (1 SKS) kegiatan semester seminar pada dasarnya mengacu pada kegiatan kuliah. Kegiatan seminar diatur sebagai berikut: 1) Jumlah kepustakaan yang dijadikan acuan mahasiswa dan kemudian

dirangkum dalam menulis makalah dan dipersentasikan di depan forum untuk bobot 1 SKS adalah minimum 3 buah judul, tergantung bobot kepustakaannya;

2) Mahasiswa secara bergilir diberi peran sebagai penyaji makalah, pembahas, atau moderator.

6. Beban satuan kredit Semester Kegiatan Praktikum di laboratorium dan sejenisnya

Satu Satuan kredit Semester (1 SKS) kegiatan praktikum di Laboratorium dan sejenisnya di tetapkan setara dengan beban studi minimal 2 jam kerja laboratorik terjadwal, di sertai oleh : 1) 1 (Satu) jam kegiatan terstruktur, tetapi di rencanakan oleh tenaga pengajar

yang bersangkutan, mislanya diskusi dan penulisan laporan tiap minggu selama satu semester, dan

2) 1 (Satu ) jam kegiatan mandiri, misalnya membaca buku rujukan, memperdalam materi, menyiapkan tugas, dan sebagainya.

7. Beban Satuan Kredit Semester Kerja Lapangan Dan Sejenisnya.

Satuan Kredit semester 91 SKS) kerja lapangan dan sejenisnya di teapkan setara dengan beban studi minimal 4 jam terjadwal tiap minggu selama satu semester yang di rencanakan oleh : 1) 1 (satu) jam kegiatan terstruktur, yang di rencanakan oleh tenaga

pengajar/pengasuh mata kuliah bersangkutan, misalnya : diskusi, seminar, konferensi kasus, dan penulisan laporan tiap minggu selama satu semester , dan

2) 1-2 jam kegiatan mandiri, misalanya membaca buku rujukan memperdalam materi, menyiapkan tugas, dan sebagainya.

8. Beban Satuan Kredit Semester Penelitian, Penulisan, Tugas Akhir, dan Sejenisnya

Satuan Kredit Semester (1 SKS ) kegiatan Penelitian, penulisan skripsi, dan sejenisnya pada dasaranya mengacu pada kerja lapangan yaitu setara dengan beban studi minimal 4 jam terjadwal tiap minggu selama satu semester yang di sertai oleh : 1) 1 jam kegiatan terstruktur, yang di rencanakan oleh tenaga

pengajar/pengasu mata kuliah bersangkutan, misalnya diskusi seminar, studi kepustakaan, penelitian laboratorium,/lapangan, partisipasi pada sesuatu lembaga, dan sebagainay.

2) 1-2 jam kegiatan mandiri, misalnya mencari buku /jurnaldi perpustakaan lain, menyiapkan penelitian, menulis skripsi/laporan tugas akhir, dan sebagainya.

9. Jenis Mata Kuliah


11

Jenis mata kuliah yang ditawarkan meliputi : 1) MPK (Mata kuliah Pengembangan Kepribadian), di tunjukan untuk

mengembangkan manusia Indonesia yang beriman dan bertakwa kepada Tuhan YME dan berbudi pekerti luhur, berkepribadian mantap dan mandiri serta memiliki rasa tanggung jawab terhadap kesejahteraan masyarakat dan bangsa.

2) MKK (Mata Kuliah Keilmuan dan Keterampilan), di tunjukan untuk memberikan landasan penguasan ilmu dan keterampilan tertentu.

3) MKB (Mata Kuliah Keahlian Berkarya), di tujukan untuk menghasilkan tenaga ahli dengan kekaryaaan berdasarkan dasar ilmu dan keterampilan yang di kuasai;

4) MPB (Mata Kuliah Perilaku Berkarya), di tujukan untuk membentuk sikap dan perilaku yang di perlukan seseorang dalam berkarya menurut tingkat keahlian berdasarkan dasar ilmu dan keterampilan yang di kuasai;

5) MBB (Mata Kuliah Berkehidupan Bermasyarakat), di tujukan untuk dapat memahami kaidah berkehidupan bermasyarakat sesuai dengan pilihan keahlian dalam berkarya.

3.2 KALENDER AKADEMIK TAHUN 2015/2016

Kalender Akademik 2015/2016 ini disusun berdasarkan kegiatan akademik yang rutin dilakukan setiap tahunnya. Acuannya adalah kalender akademik tahun sebelumnya.


12

No Tanggal Pelaksanaan

1 1 Juli - 11 Juli 2015

2 13 Juli - 25 Juli 2015

2.1 Libur Idul Fitri 17 Juli - 18 Juli 2015

2.2 Masuk Kembali 27 Juli 2015

3 28 Juli 2015

4

4.1 Mahasiswa Lama (NR dan Reguler) 31 Juli - 8 Agustus 2015

4.2 Mahasiswa Baru (NR dan Reguler) 6,7,8 September 2015

5 30 Agustus 2015

6 4,5,6 September 2015

7

7.1 Non Reguler Smt 5 9 Agustus 2015 - 20 Desember 2015

7.2 Non Reguler Smt 3 16 Agustus 2015 - 27 Desember 2015

7.3 Non Reguler Smt 1 13 September 2015 - 24 Januari 2016

7.4 Reguler Smt 1,3,5 14 September 2015 - 14 Januari 2016

7.5 Pelaksanaan UTS Semester Ganjil 2 November - 5 November 2015

7.6 OUTBOND Mahasiswa 8 November - 14 November 2015

7.7 Masuk Kembali Setelah UTS 16 November 2015

7.8 Pengumuman Jadwal UAS Ganjil dan Minggu Tenang 4 - 9 Januari 2016

7.9 Seminar Wajib 9 Januari 2016

7.10 Pelaksanaan UAS Semester Ganjil 11 -14 Januari 2016

7.11 Jadwal Ujian Susulan dan Semester Pendek 18 - 23 Januari 2016

7.12 Batas Akhir Pengumpulan Nilai UAS dari Dosen 27 Januari 2016

7.13 Batas Akhir Pengumuman Nilai Akhir Semester Ganjil 30 Januari 2016

8 1 September 2015 - 18 Desember 2015

9 Januari - Februari 2016

10 Februari - Maret 2016

Registrasi Semester Ganjil (Mahasiswa Lama dan Baru)

KALENDER AKADEMIK

AKADEMI AKUNTANSI KEUANGAN DAN PERBANKAN INDONESIA

T.A 2015 / 2016

Uraian Kegiatan

SEMESTER GANJIL

Cuti Bersama Idul Fitri

Rapat Dosen Semester Ganjil

Pengisian KRS Semester Ganjil

Pengukuran Jas Almamater dan Techinal Meeting OSPEK

OSPEK

Waktu Perkuliahan Semester Ganjil

Sidang Magang

Libur Semester Ganjil

Sertifikasi Kompetensi Semester 1, 3 dan 5


13

No Tanggal Pelaksanaan

11 1 Februari - 7 Februari 2016

12 10 Februari 2016

13

13.1 Mahasiswa Non Reguler 13 dan 14 Februari 2016

13.2 Mahasiswa Reguler 15 dan 16 Februari 2016

14

14.1 Non Reguler Smt 6 21 Februari 2016 - 31 Mei 2016

14.2 Non Reguler Smt 4 21 Februari 2016 - 21 Agustus 2016

14.3 Non Reguler Smt 2 28 Februari 2016 - 28 Agustus 2016

14.4 Reguler Smt 2, 4, 6 29 Februari 2016 - 23 Juni 2016

14.5 Pelaksanaan UTS Semester Genap 18 April - 21 April 2016

14.6 Masuk Kembali Setelah UTS 25 April 2016

14.7 Pengumuman Jadwal UAS Genap dan Minggu Tenang 13 Juni - 18 Juni 2016

14.8 Pelaksanaan UAS Semester Genap 20 Juni - 23 Juni 2016

14.9 Jadwal Ujian Susulan dan Semester Pendek 27 Juli - 30 Juli 2016

14.10 Batas Akhir Pengumpulan Nilai UAS 28 Juli 2016

15 1 Juli - 31 Agustus 2016

16 Februari - Mei 2016

17 Juli - Desember 2016

Menyetujui Serang, Juni 2015

Pembantu Direktur I Kabag. Akademik

Muhamad Taqi, SE., MMSI Totok Haris Sukadarman, S.Sos

Pengisian KRS Semester Genap

Waktu Perkuliahan Semester Genap

Pemagangan

Sidang Tugas Akhir

Wisuda

KALENDER AKADEMIK

AKADEMI AKUNTANSI KEUANGAN DAN PERBANKAN INDONESIA

T.A 2015 / 2016

Uraian Kegiatan

Rapat Dosen Semester Genap

SEMESTER GENAP

Registrasi Semester Genap

3.3 PENDAFTARAN MAHASISWA pada setiap awal semester, mahasiswa di wajibkan melakukan dua macam

pendaftaran yaitu pendftaran administrative dan pendaftaran akademik.

1. Pendaftaran Administratif Pendaftaran Administratif dilakukan untuk memenuhi persyaratan

administratif yang diterapkan dan untuk memperoleh kartu mahasiswa;

a) Persyaratan Bagi Mahasiswa Baru

Lulus tes seleksi wawancara

Menyerahkan fotokopi ijzazah dan transkrip yang dilegalisir


14

Menyerahkan persyaratan pendaftaran mahasiswa baru ke akademik

Membayar Registrasi dan biaya lainnya di Bagian Keuangan atau Bank yang ditunjuk oleh AAKPI

Menyerahkan bukti pembayaran ke akademik untuk mendapatkan Nomor Induk Mahasiswa dan ke bagian kemahasiswaan untuk melakukan pendaftaran pembuatan Kartu Tanda Mahasiswa

b) Persyaratan Bagi Mahasiswa Warga Negara Asing (WNA)

AAKPI dapat menerima Mahasiswa Warga Negara Asing (WNA) sebagai mahasiswa AAKPI dengan mengikuti peraturan yang berlaku di AAKPI

Ketentuan umum yang berlaku bagi Mahasiswa Warga Negara Asing (WNA) mengikuti ketentuan yang berlaku di Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan Republik Indonesia

c) Persyaratan Bagi Mahasiswa Lama

Melakukan pembayaran SPP ke bagian keuangan atau Bank yang ditunjuk AAKPI

Meyerahkan fotokopi bukti pembayaran SPP (slip bank) ke bagian keuangan

d) Ketentuan Khusus Dalam beberapa kasus, jika mahasiswa mengalami hambatan dalam memenuhi persyaratan administratif (misalnya SPP belum dibayar dan alasan lain yang dapat dibenarkan), maka mahasiswa dapat mengajukan Cuti Kuliah (lihat tata cara pengajuan cuti kuliah)

e) Pendaftaran Akademik

Pendaftaran Akademik dapat dilaksanakan apabila pendaftaran Administratif telah selesai di lakukan . Tatacara pendaftaran Akademik sebagai berikut : 1) Bagi Mahasiwa Baru


Menyerahkan bukti pembayaran ke jurusan/prodi masing-masing untuk mendapatkan Kartu Rencana Studi (KRS) yang diisi dengan lengkap dan benar yang selanjutnya di konsultasikan ke Dosen Pembimbing Akademik

Melakukan konsultasi ke Pembimbing Akademik dan disetujui dengan cara menandatangi KRS

Menyerahkan KRS yang disetujui dosen Pembimbing Akademik ke jurusan/program studi masing-masing

2) Bagi Mahasiswa Lama



15

Menyerahkan bukti pembayaran ke jurusan/prodi masing-masing untuk mendapatkan Kartu Rencana Studi (KRS) yang diisi dengan lengkap dan benar yang selanjutnya di konsultasikan ke Dosen Pembimbing Akademik

Melakukan konsultasi ke Pembimbing Akademik dan disetujui dengan cara menandatangi KRS

Menyerahkan KRS yang disetujui dosen Pembimbing Akademik ke jurusan/program studi masing-masing

3) Kartu dan Daftar Dalam penyelenggaraan administrasi akademik digunakan beberapa kartu dan daftar antara lain : A. Kartu Rencana Studi (KRS) B. KRS berisi daftar mata kuliah yang akan ditempuh mahasiswa dalam

semester bersangkutan ; C. KRS diisi oleh mahasiswa dan disetujui oleh dosen pembimbing

akademik D. KRS diserahkan Ke jurusan /Program studi masing-masing

3.4 DAFTAR HADIR MAHASISWA DAN DOSEN (DHMD)

a. DHMD berisi Nama dan Nomor Induk Mahasiswa (NIM) yang mengikuti mata kuliah yang diambil dan tertulis di KRS;

b. DHMD ditandatangani oleh mahasiswa pada kegiatan belajar mengajar berlangsung, serta oleh dosen pengasuh mata kuliah atau asisten;

c. DHMD disimpan di Akademik atau oleh Dosen/asisten dosen pengasuh mata kuliah bersangkutan.

3.5 DAFTAR PESERTA DAN NILAI AKHIR (DPNA)

a. DPNA berisi Nama, NIM, Nilai, dan Tandatangan seluruh mahasiswa yang mengikuti mata kuliah sesuai dengan DHMD;

b. DPNA dibuat oleh akademik. c. DPNA diserahkan oleh akademik kepada Dosen/Asisten Dosen atau pengawas

ujian pada saat UJian Akhir Semester (UAS); d. Pengembalian DPNA oleh Dosen Kepada Akademik paling lambat 1 (satu) minggu

setelah UAS mata kuliah yang bersangkutan dilaksanakan; e. DPNA lampiran 1 asli disimpan di akademik dan lampiran 2 tindasan disimpan

oleh dosen yang bersangkutan; f. Dosen wajib mengumumkan Hasil Ujian Akhir Semster mata kuliah yang

bersangkutan

3.6 Kartu Hasil Studi (KHS) a. KHS berisi nilai akhir semua mata kuliah yang ditempuh pada semester yang

bersangkutan; b. KHS dapat diambil di Akademik c. KHS digunakan oleh Dosen Pembimbing Akademik sebagai pertimbagan

persetujuan KRS semester berikutnya.


16

3.7 KEGIATAN PEMBELAJARAN

1. Mahasiswa di perkenankan mengikuti kegitan akademik (Perkuliahan, penyusunan Tugas Akhir, menerima beasiswa dan sejenisnya) apabila mahasiswa telah : a. Membayar biaya pendidikan b. Memiliki Kartu Tanda Mahasiswa (KTM) c. Melakukan Registrasi untuk mahasiswa baru d. Mengisi KRS Semester bersangkutan e. Pada saat mengikuti kegiatan pembelajaran mahasiswa wajib menandatangani

Daftar Hadir Mahasiswa dan Dosen (DHMD)

3.8 PERSYARATAN UJIAN Mahasiswa diperbolehkan mengikuti kegiatan Ujian Akhir Semester (UAS) apabila telah memenuhi persyaratan di bawah ini :

1. Terdaftar sebagai mahasiswa pada semester yang bersangkutan 2. Memenuhi persyaratan akademik; 3. Untuk menempuh ujian akhir semester harus memenuhi persyaratan kehadiran

sebagai berikut : a. Sekurang-kurangnya 80% aktif mengikuti perkuliahan b. Mengikuti seluruh kegiatan (100) praktikum laboratorik, kerja lapangan, seminar,

dan sejenisnya; c. Bagi yang sakit lebih dari 6 (enam ) hari wajib melampirkan surat keterangan

dokter 4. Mahasiswa wajib menunjukan KTM apabila di minta oleh petugas pengawas ujian. 5. Untuk menempuh ujian akhir mahasiswa harus sudah memenuhi persyaratan sebagai

berikut : a. Lulus seluruh mata kuliah yang wajib di tempuh dan memenuhi beban studi

kumulatif yang dipersyaratkan. b. Telah menyusun dan menulis laporan tugas akhir c. Laporan Tugas Akhir tersebut telah disetujui (layak uji) oleh dosen pembimbng

serta ketua jurusan /program studinya. 3.9 PENULISAN LAPORAN TUGAS AKHIR

1. Penulisan Laporan Tugas Akhir Pada akhir studi program Diploma, Mahasiswa diwajibkan melakukan

penyusunan dan penulisan laporan Tugas Akhir, Sesuai dengan buku panduan penulisan Laporan Tugas Akhir di masing-masing program Diploma. Adapun persyaratan umum untuk mahasiswa diploma adalah sebagai berikut : a. Mahasiswa boleh menyusun laporan tugas akhir apabila telah menyelesaikan

mat kuliah sekurang-kurangnya 85% beban studi kumulatif yang di persyaratkan: b. Telah menyelesaikan semua mata kuliah bagi penyusunan dan penulisan laporan

tugas akhir; c. Menyelesaikan persyaratan administrative; d. Menyelesaikan persyaratanm akademik; e. Pembimbing pada dasarnya adalah tenaga akademik yang sekurang-kurangnya

memiliki jabatan Akademik Asisten Ahli;


17

f. Pembimbing ditetapkan melalui surat keputusan Pebantu Direktur I atas dasar usulan Ketua Jurusan/Program Studi;

g. Apabila untuk Laporan tugas akhir diperlukan pembimbing Pendamping (tenaga ahli luar biasa) dapat merngambil tenaga ahli tersebut dari luar ;

h. Apabila tugas akhir studi tidak dapat diselesaikan dalam semester yang bersangkutan, maka : 1) Mahasiswa diperkenankan menyelesaikannya ada semester berikutnya

dengan mnecantumkan kembali mata kuliah skripisi di KRS (Judul dan Pembimbing tidak berubah )

2) Pada semester bersangkutan Laporan Tugas Akhir tersebut di beri huruf “K” , sehingga tidak digunakan untuk menghitung IP dan IPK.

i. Apabila Laporan Tugas Akhir itu tidak dapat diselesaikan dalam 2 (dua) semester berturut-turut maka : 1) Laporan TUgas Akhir tersebut di beri huruf mutu “E” 2) Mahasiswa diwajibkan menempuh kembali kegiatan penyusunan dan

penulisan Lporan Tugas Akhir tersebut dengan Topik yang Berbeda (yang baru) sedangkan pembimbing dapat berubah atau tetap;

3) Selanjutnya berlaku ketentuan sebagaimana butir (h) diatas. j. Huruf Mutu Laporan Tugas Akhir sekurang-kurangnya adalah “C”

3.10 PREDIKAT KELULUSAN Predikat Kelulusan Program Diploma

I P K MASA STUDI PREDIKAT

2,00 – 2,99 3,00 – 3,49 3,50 – 4,00 3,50 – 4,00

< atau > 3 Tahun < atau > 3 Tahun

< 3 Tahun > 3 Tahun

Memuaskan Sangat Memuaskan

Dengan Pujian Sangat Memuaskan

3.11 BIMBINGAN AKADEMIK Untuk membantu kelancaran belajar mahasiswa, fakultas/jurusan/program studi menetapakan Dosen Pembimbing akademik (PA) yang akan membantu mahasiswa dalam kegiatan akademik selama menempuh studi program Diploma. Jumlah mahasiswa yang di bombing Dosen PA di sesuaikan dengan kemampuan fakultas/jurusan/program studi. Secara ideal tiap dosen PA membimbing sebanyak-banyaknya 15 mahasiswa.

1. Tugas Dosen Pembimbing Akademik (PA) a. Pada dasarnya setiap Dosen tetap dapat menjadi Dosen PA yang membimbing

mahasiswa untuk nkeseluruhan program yang ditempuh b. Dosen PA wajib berhubungan dengan mahasiswa yang di bimbingnya secara

periodik untuk memantau perkembangan studinya, misalnya monev pada awal, pertengahan, dan akhir semester.

c. Dosen PA wajib memiliki, mengisi, dan menyimpan Bukti Informasi Mahasiswa (BIM), baik untuk kepentingan Bimbingan akademik maupun bimbingan pribadi apabila diperlukan

d. secara ringkas tugas Dosen PA adalah : 1) Membantu mahasiswa menyusun rencana studi


18

2) Memberi pertimbangan kepada mahasiswa dalam menentukan beban studi dan jenis mata kuliah yang akan di tempuh

3) Memantau hasil studi IP dan IPK

3.12 PEMBERIAN SANDI Pemberian sandi bentuk huruf dan nomor diberikan kepada jurusan, tenaga pengajar,

mata kuliah dan mahasiswa untuk mempermudah administrasi. Sandi-sandi tersebut adalah sebagai berikut:

1. SANDI PROGRAM DIPLOMA

No Jurusan Kode Jurusan Jenjang Pendidikan

1 Akuntansi 62401 Diploma tiga

2 Keuangan dan Perbankan 61406 Diploma tiga

2. SANDI NOMOR INDUK MAHASISWA (NIM)

Jurusan Kode Jurusan Angkatan No. Urut N I M

Akuntansi 01 2014 001 012014001

Keuangan dan Perbankan 02 2014 001 022014002


19

BAB IV EVALUASI HASIL BELAJAR DAN BATAS WAKTU STUDI

4.1 EVALUASI Pada umumnya evaluasi hasil belajar mahasiswa dalam suatu semester dilakukan sekurang-kurangnya dua kali yaitu, Ujian Tengah Semester (UTS) dan Ujian akhir Semester (UAS). Di samping itu setiap jurusan program studi dapat menambah bentuk evaluasi lain yang dianggap penting. 4.2 NILAI AKHIR Nilai akhir suatu mata kuliah yang di peroleh mahasiswa dinyatakan dengan dua cara, yaitu huruf mutu, yang di susun kedalam peringkat berikut :

NO NILAI

RELATIF/HURUF MUTU

NILAI BOBOT/ANGKA

MUTU NILAI UJIAN ABSOLUT

1 A 4,00 85 – 100

2 B 3,00 70 – 84,9

3 C 2,00 60 – 69,9

4 D 1,00 50 – 59,9

5 E 0 Kurang dari 50

6 T 0 Tidak Lengkap

7 K 0 Kosong

1. Huruf Mutu T (Tidak Lengkap)

Seorang mahasiswa dinyatakan memperoleh huruf mutu (T) jika memenuhi ketentuan sebagai berikut : a. Diberikan kepada mahasiswa yang belum memenuhi seluruh komponen

evaluasi akhir semester yang di tetapkan dosen (misalnya belum mengumpulkan tugas terstruktur, paper, dan sejenisnya);

b. Jangka waktu untuk memenuhi butir (a) di atas selama 2 minggu terhitung sejak ujian akhir semester mata kuliah bersangkutan, dan apabila sudah di penuhi mahasiswa maka huruf mutu (T) harus di ganti menjadi (A), (B), (C), (D), atau (E) sesuai perolehan angka mutunya

c. Apabila evaluasi pada butir (a) di atas tidak di penuhi dalam batas waktu 2 minggu, maka huruf mutunya harus diganti menjadi (E)

2. Huruf Mutu K (Kosong)


20

Seorang mahasiswa di nyatakan memperoleh huruf mutu (K) jika memenuhi ketentuan sebagai berikut : a. Mahasiswa mengundurkan diri dari kegiatan perkuliahan setelah batas waktu

perubahan KRS (2 minggu setelah kegiatan akademik berjalan ) dengan alasan yang dapat di pertanggungjawabkan .

b. Dikenakan pada mata kuliah semester bersangkutan dalam hal mahasiswa tidak dapat mengikuti ujian akhir semester dengan alasan yang dapat di benarkan seperti :

Sakit atau kecelakaan yang memerlukan perawatan lama yang di nyatakan dengan surat keterangan dokter.

Musibah keluarga yang mengharuskan mahasiswa meninggalkan kegiatan belajarnya dalam waktu lama, dengan di kuatkan surat keterangan yang di perlukan.

Mengikuti kegiatan tertentu dengan surat izin dari Direktur, Pembantu Direktur atau Kemahasiswaan

c. Kalau mata kuliah yang memperoleh mutu huruf (K) itu telah di tempuh kembali pada kesempatan lain, maka huruf mutunya dapat brubah menjadi (A), (B), (C), (D), atau (E) sesuai dengan perolehan angka mutunya.

3. Huruf Mutu Akhir Yang Sah

a. Nilai akhir (huruf mutu ) mata kuliah atau hasil evaluasi akhir sesuatu mata kuliah hanya di anggap sah apabila :

Mahasiswa terdaftar pada semester bersangkutan;

Mata kuliah tersebut terdafatar dalam KRS mahasiswa yang bersangkutan pada semester bersangkutan.

b. Semua nilai akhir (huruf mutu) mata kuliah atau hasil evaluasi akhir sesuatu mata kuliah yang tidak memenuhi persyaratan butir (I) di atas dinyatakan tidak berlaku (gugur).

4.3 EVALUASI HASIL BELAJAR

1. Evaluasi hasil belajar mahasiswa dalam suatu mata kuliah sekurang-kurangnya merupakan gabungan dari 3 (tiga ) macam penilaian : a) Ujian Tengah Semester (UTS) b) Ujian Akhir Semester (UAS ) c) Nilai-nilai lainya, antara lain : Tugas terstruktur, Kuis, Laporan hasil praktikum,

Kerja lapangan, Laboratorik, atau ujian praktikum/praktik. d) Nilai akhir yang diberikan oleh dosen harus merupakan huruf mutu yang pasti

yaitu : (A), (B), (C), (D), atau (E); e) Nilai akhir (huruf mutu) ditulis di DPNA; f) Mahasiswa yang terbukti mencontek diberikan nila E pada mata kuliah yang

bersangkutan g) Dosen pengampu mata kuliah bertanggung jawab atas kebenaran nilai akhir (huruf

mutu ) yang telah di t6uliskan di DPNA;

2. Cara Penilaian


21

Penilaian dilakukan terhadap penguasaan materi oleh mahasiswa baik untuk bersifat kognitif, psikomotorik, maupun afektif, kriteria penilaian yang digunakan adalah penilaian Acuan Patokan (PAP) dengan klasifikasi sebagai berikut :

NILAI NILAI

BOBOT/ANGKA MUTU

NILAI UJIAN ABSOLUT

85 – 100 A 4,00

70 – 84,9 B 3,00

60 – 69,9 C 2,00

50 – 59,9 D 1,00

Kurang dari 50 E 0

Tidak Lengkap T 0

Kosong K 0

4.4 PERBAIKAN HURUF MUTU Perbaikan huruf mutu dapat di laksanakan pada semester regular (semester gasal atau genap) atau pada semester pendek

1. Perbaikan Huruf Mutu Pada Semester Reguler Huruf mutu E harus diperbaiki dengan cara mengontrak kembali mata kuliah

bersangkutan pada semester berikutnya. Nilai maksimal perbaikan huruf mutu E untuk kesempatan pertama adalah C. apabila huruf mutu C tersebut hendak di perbaiki lagi, maka berlaku ketentuan perbaikan huruf mutu C di bawah ini : a. Mata kuliah yang memiliki huruf mutu C harus di kontrak kembali (di masukan

kedalam KRS ) b. Nilai C yang di perbaiki tersebut dapat berubah menjadi huruf mutu B atau A

sesuai perolehan angka mutunya. c. Huruf mutu yang di gunakan untuk perhitungan IP dan IPK adlah huruf mutu

yang paling tinggi.

2. Perbaikan Huruf Mutu Pada Semester Pendek a. Huruf mutu E, D, C, dan B dapat di perbaiki kembali dengan menempuh mata

kuliah yang bersangkutan dengan mencantumkan dalam KRS semester pendek dan mengikuti seluruh kegiatan perkuliahan;

b. Jika huruf mutu yang di peroleh dari semester pendek tersebut lebih rendah dari huruf mutu yang telah ada, maka yang di gunakan untuk menghitung IP atau IPK adalah huruf mutu yang lebih besar.

c. Hasil perbaikan pada semester pendek dapat berubah huruf mutu A, B, C, D, atau E sesuai perolehan angka mutunya.

3. Jumlah Huruf Mutu Ujian dapat di nyatakan berhak mengikuti ujian akhir disyaratkan agar Jumlah

huruf mutu D maksimum dari total beban studi kumulatif sebanyak 20% untuk program Diploma


22

4. Indeks Prestasi Semester (Ip) a. Indeks Prestasi Semester (IP) adalah angka yang menunjukan prestasi atas

kemajuan belajar mahasiswa dalam satu semester ; b. IP dihitung pada tiap akhir semester c. Rumus perhitungannya sebagai berikut :

IPS = JUMLAH MUTU JUMLAH SKS

IP digunakan untuk menentukan beban studi semester berikutnya dengan klasifikasi sebagaimana tabel dibawah ini :

Indeks Prestasi Semester

Beban Studi Maksimal

3,00 – 4,00 24

2,50 – 2,99 21

2,00 – 2,49 18

1,50 – 1,99 15

< 1,50 12

d. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK)

1) Indeks prestasi kumulatif (IPK) merupakan angka yang menunjukan prestasi atau kemajuan belajar mahasiswa secara kumulatif mulai dari semester pertama sampai dengan semester paling akhir yang telah di tempuh.

2) IPK di hitung pada tiap akhir semester dan atau akhir program pendidikan ; 3) Rumus perhitungannya sebagai berikut (pembulatan ke bawah apabila kurang

dari 0,05 dan ke atas apabila sama/lebih dari 0,05 );

IPK = JUMLAH MUTU SELURUH SMT YANG DI TEMPUH JUMLAH SKS SELURUH SMT YANG DI TEMPUH IPK digunakan sebagai kriteria untuk memberi sanksi akademik dan evaluasi studi pada akhir program;

5. Evaluasi Akhir Hasil Belajar

Mahasiswa dinyatakan telah menyelesaikan dan lulus dari program pendidikan yang ditempuh apabila memenuhi ketentuan sebagai berikut :

6. Program Diploma a. Lulus semua mata kuliah dalam beban studi kumulatif yang di tetapkan. b. Memiliki IPK sekurang-kurangnya 2,00 c. Tidak terdapat huruf E d. Huruf mutu D tidak melebihi 20 % dari beban studi kumulatif,


23

e. Telah menyusun dan menulis Laporan Tugas Akhir, dan atau sejenisnya yang di persyaratkan dan sekurang-kurangnya memperoleh huruf mutu C setelah di uji.

7. Batas Waktu Studi

a. Batas Waktu Studi Program Diploma b. Batas waktu paling lama 8 (delapan)semester sejak terdaftar sebagai mahasiswa

Semester 1 c. Cuti kuliah tidak dihitung dalam batas waktu studi tersebut.

8. Cuti Kuliah

a. Cuti kuliah merupakan hak mahasiswa untuk menghentikan studi sementara dengan ijin tertulis rector

b. Hak cuti kuliah maksimal 2 (dua) semester baik secara berturut-turut maupun secara terpisah

c. Lama cuti kuliah tidak dihitung dalam batas waktu studi d. Cuti kuliah tidak di perkenankan untuk mahasiswa semester 1 dan 2 atau

mahasiswa semester 13 dan 14 1) Alur prosedur cuti kuliah diatur sebagai berikut

a) Mahasiswa mengajukan surat permohonan cuti kuliah yang disetujui oleh Dosen PA, ditunjukan kepada ketua Program Studi atau Jurusan sesuai jadwal/kalender akademik;

b) Ketua program studi /jurusan mempertimbangkan permohonan cuti kuliah tersebut dari segi akademik (IPK, batas waktu studi)

c) Pembantu Direktur I meneruskan permohonan tersebut kepada Direktur melalui BAAK;

d) BAAK memproses permohonan tersebut dan meminta persetujuan Direktur dan Pembantu Direktur I;

e) Surat ijin cuti kuliah dibuat rangkap 6 dengan tembusan BAAK, Bagian Keuangan, Pembantu Direktur I, Ketua Prodi /Jurusan, yang bersangkutan, dan arsip Akademi;

f) Jika mahasiswa melakukan cuti kuliah Tanpa izin Direktur maka ia akan dikenakan sanksi sebagai berikut :

Untuk mendaftar kembali harus mengjukan surat permohonan tertulis kepada Direktur melalui Pembantu Direktur I;

Pembantu Direktur I mengusulkannya kepada Direktur untuk diterbitkan Surat ijin melanjutkan Studi;

Periode penghentian studi diperhitungkan dalam batas waktu maksimal program studinya;

Diwajibkan membayar biaya pendidikan yang terutang;

Hak cuti kuliah berikutnya tidak diberikan lagi dan dinyatakan hak cutinya telah habis;

Menghentikan studi 2 semester berturut-turut atau secara terpisah tanpa seizin Direktur, dikenakan sanksi pemutusan Studi (DO).

9. Alih Program Studi Dan Pindah Dari Perguruan Tinggi Lain

9.1 Alih Program Studi


24

Persyaratan : 1. Mahasiswa aktif 2. Telah menyelesaikan semester 1 dan 2 3. IPK minimal 2,75 4. Nilai mata kuliah MPK harus sekurang-kurangnya B 5. Tidak memiliki huruf mutu E 6. Apabila pindah program studi disetujui, mahasiswa wajib menandatangani

surat pernyataan diatas maeteri yang diketahui orangtua/wali yang berisi: A. Mahasiswa tersebut berstatus masa percobaan selama 2 semester B. Bersedia dikenakan sankgsi aakademik berupa pemutusan studi, apabila

selama dua semester tersebut tidak menunjukan perstasi akademik sebagai berikut: 1) Pada akhir semester pertama (1)

a) Tabungan kredit (matakuliah yang memperoleh huruf mutu D keatas) sekurang-kurangnya 16 SKS

b) IP sekurang-kurangnya 2,00 c) Tidak memiliki huruf mutu E

2) Pada akhir semester kedua (2) a) Tabungan kredit (mata kuliah yang memperoleh huruf mutu D

keatas) sekurang-kurangnya 32 SKS b) IP sekurang-kurangnya 2,06 c) Tidak memiliki huruf mutu E

Prosedur Pindah Program Studi a) Mahasiswa berkonsultasi terlebih dahulu dengan dosen PA dan ketua jurusan

mengenai rencana alih program studi untuk memperoleh saran dan pendapat berkaitan dengan jurusan atau program studi baru yang akan dipilih

b) Atas pertimbangan akademik, dosen PA dan ketua jurusan dapat menyetujui rencana alih program studi tersebut

c) Mahasiswa mengajukan alih program studi kepada pembantu Direktur I sesuai format yang disediakan oleh Akademi dan disetujui oleh Dosen PA serta ketua jurusan atau prodi asal

d) Pembantu direktur I mempertimbangkan permohonan tersebut dan dapat langsung menolak permohonan tersebut. Surat penolakan didasarkan atas pertimbangan akademik yaitu bertentangan dengan persyaratan diatas dan atau jurusan yang baru lebih berat dibandingkan dengan jurusan asal

e) Apabila Pembantu Direktur I menyetujuinya, maka dibuat surat rekomendasi terhadap permohonan tersebut ditujukan kepada Pembatu Direktur I dimana jurusan baru berbeda dengan tembusan ke Direktur Melalui BAAK

f) Pembantu direktur I mempertimbangkan jurusan atau prodi baru yang diminati dengan pertimbangan sebagai berikut: 1) Apabila menolak maka prosedurnya adalah :

a) Pembantu direktur I membuat surat penolakan tanpa meminta pertimbangan dari ketua jurusan bersangkutan dengan alasan tidak memenuhi persyaratan diatas dan atau jurusan yang dimohon lebih berat dibanding jurusan asal

b) Surat penolakan langsung dikirim ke Pembantu direktur I


25

c) Pembantu direktur meneruskan surat penolakan tersebut kepada mahasiswa bersangkutan dan ketua jurusan

2) Apabila menyetujui maka prosedurnya adalah a) Pembantu direktur 1 meneruskan surat permoohonan tersebut kepada

ketua jurusan bersangkutan b) Ketua jurusan melakukan konversi mata kuliah dan nilai c) Pembantu direktur I membuat surat persetujuan pindah program studi

dengan dilampiri hasil konversi nilai dan mata kuliah ditujukan kepada direktur melalui BAAK dengan tembusan akademi dan jurusan asal mahasiswa

d) Direktur membuat surat keputusan pindah program studi yang berisi nomor induk mahasiswa (NIM) yang baru dan konversi nilai / matakuliah dengan tembusan pembantu direktur I dan jurusan asal. Pembantu direktur dan jurusan, BAAK (Bidang Akademik), Bidang Keuangan.

9.2 Pindah Dari Perguruan Tinggi Lain A. Persyaratan Umum

1. AAKPI menerima pindahan dari seluruh perguruan tinggi yang sistem pendidikannya berdasar sistem kredit semester

2. Telah menyelesaikan sekurang-kurangnya dua semester dan sebanyak-banyaknya 4 semester

3. Mata kuliah yang diakui adalah mata kuliah yang isi dan bobot kreditnya sesuai denga mata kuliah jurusan yang dituju di AAKPI, serta memperoleh huruf mutu sekurang-kurangnya C (atau B bagi mata kuliah tertentu sesuai yang dipersyaratkan)

4. Lama studi di perguruan tinggi asal diperhitungkan dalam batas waktu maksimal studi di AAKPI

5. Tidak sedang dikenai sanksi akademik yang dinyatakan dengan surat keterangan Direktur Perguruan tinggi asal

B. Persyaratan Khusus 1. Perpindahan studi harus ke jurusan yang sejenis 2. Jumlah kredit mata kuliah pilihan bebas dari perguruan tinggi asal yang

diakui adalah sebanyak yang dipersyaratkan jurusan di AAKPI 3. Ditempat yang baru dikenai ketentuan masa percobaan maksimal 2

semester dengan menandatangani surat pernyataan diatas materai yang diketahui oleh orangtua/wali,yang menyatakan bahwa mahasiswa yang bersangkutan akan mendapatkan sanksi pemutusan studi (DO) apabila tidak menunjukan prestasi seperti dibawah ini: a. Pada akhir semester pertama:

1) Tabungan kredit mata kuliah yang memperoleh huruf mutu D keatas yag

ditempuh pada semester I di AAKPI sekurang-kurangnya 16 SKS

2) IP sekurang-kurangnya 2,50

3) Tidak memperoleh huruf mutu E

b. Pada akhir semester kedua:

1) Tabungan kredit mata kuliah yang memperoleh huruf mutu D keatas yang

ditempuh pada semester 1 dan 2 di AAKPI sekurang-kurangnya 32 SKS


26

2) IP sekurang-kurangnya 2,00

3) Tidak memperoleh huruf mutu E

9.3 Syarat perpindahan: 1. Awal semester 3

a) Tabungan kredit khusus mata kuliah yang memperoleh huruf mutu C keatas

sekurang-kurangnya 32 sks

b) IPK sekurang-kurangnya 3,00

2. Awal semester 4 a) Tabungan kredit khusus mata kuliah yang memperoleh huruf mutu C keatas



3. Awal semester 5 a) Tabungan kredit khusus mata kuliah yang memperoleh huruf mutu C keatas



Prosedur pindah program studi: 1. Mahasiswa mengajukan permohonan yang ditujukan kepada Direktur dengan

melampirkan transkrip nilai,surat keterangan tidak sedang menerima sanksi

akademik dari perguruan tinggi asal,surat keterangan berkelakuan baik dari

pejabat kepolisian di daerah asal

2. Direktur akan meneruskan surat permohonan tersebut kepada pembantu Direktur

1 yang dituju untuk memperoleh pertimbangan dan konfersi niali mata kuliah nilai

jurusan

3. Atas jawaban pembantu Direktur 1 (menerima atau menolak )dari jurusan,direktur akan mengeluarkan surat keputusan (menerima atau menolak) permohonan pindah tersebut dengan tembusan kepada Direktur perguruan tinggi asal

9.4 Prosedur pengajuan undur diri (keluar) dari AAKPI

Bagi mahasiswa AAKPI yang ingin pindah program studi keperguruan tinggi lain

berlaku ketentuan sebagai berikut:

A. Mahasiswa tersebut dianggap mengundurkan diri atas keinginan sendiri dari

AAKPI.Oleh karena itu yang bersangkutan harus membuat surat pernyataan

mengundurkan diri diatas materai dan diketahui oleh orangtua/wali ditujukkan

kepada Direktur melalui ketua jurusan masing-masing

B. Mengajukan permohonan pindah studi dengan dilampiri surat keterangan lunas biaya

pendidikan dari bagian keuangan

C. AAKPI akan mengeluarkan surat keterangan

1. Tidak sedang dikenakan sanksi akademik

2. Daftar niali yang sudah ditempu di AAKPI

3. Surat-surat lain yang dibutuhkan utuk pindah program studi yang dipersyaratkan

oleh perguruan tinggi yang dituju


27

BAB V SANKSI AKADEMIK

5.1 PENGERTIAN SANKSI AKADEMIK

Sanksi akademik dapat berupa peringatan akademik dan / atau pemutusan studi.

5.2 PERINGATAN AKADEMIK Peringatan akademik berbentuk surat peringatan dari wakil Pembantu Direktur I Bidang akademik yang memberitahukan adanya kekurangan prestasi akademik mahasiswa atau pelanggaran ketentuan akademik lainnya. Surat peringatan ini di tembuskan kepada orang tua wali dan /atau instansi /lembaga pengirim (bagi mahasiwa tugas belajar). Tujuannya adalah untuk memperingatkan mahasiswa agar tidak mengalami pemutusan studi 5.3 PERINGATAN AKADEMIK PADA PROGRAM DIPLOMA

Peringatan akademik di kenakan terhadap mahasiswa yang pada tiap akhir semester mengalami salah atau kondisi di bawah ini :

1. IP di bawah 2.00 dan/atau; 2. IPK di bawah 2,00

5.4 PERINGATAN AKADEMIK KARENA KELALAIAN AKADEMIK

Peringatan akademik yang disebabkan oleh kelalaian administratif ini dikenakan kepada mahasiswa program Diploma yang melalaikan kewjiban administratif antara lain membayar SPP, tidak melakukan registrasi dan registrasi ulang serta kewajiban administrasi lainnya baik yang ditetapkan oleh jurusan.

5.5 PEMUTUSAN STUDI

Dengan dikeluarkannya surat pemutusan studi berarti mahasiswa tersebut di keluarkan dari fakultas /jurusan program studi karena prestasinya rendah , kelalaian administrasi, dan atau kelalaian mengikuti kegioatan belajar mengajar.

1. Pemutusan Studi Pada Program Diploma (DIII)


28

Pemutusan studi pada program diploma di sebabkan mahasiswa mengalami salah satu kondisi di bawah ini : A. Pada akhir semester II memiliki

1) IPK di bawah 2,00 dan atau 2) Tabungan kredit (jumlah mata kuliah memiliki mutu huruf D keatas ) tidak

mencapai 24 SKS B. Pada akhir semester III

1) IPK di bawah 2,00 dan atau 2) Tabungan kredit (jumlah mata kuliah yang memiliki mutu huruf D keatas ) tidak

mencapai 36 SKS 3) Melebihi batas waktu studi kumulatif yang di tetapkan.

2. Pemutusan Studi Karena Kelalaian Administrasi

Pemutusan studi dikarenakan kepada mahasiswa yang menghentikan studi dua semester berturut-turut atau dalam waktu yang berlainan tanpa izin Direktur.

3. Pemutusan Studi Karena Kelalaian Administratif Mengikuti Kegiatan Belajar Mengajar Pemutusan studi yang dikenakan kepada mahasiswa yang telah mendaftar

secara administratif, tetapi: a. Tidak mengikuti kegiatan belajar mengajar pada semester I dan/atau

semester II tanpa alasan yang dapat dibenarkan, b. Tidak mengisi KRS dan/atau tidak mengikuti kegiatan belajar mengajar 2 (dua)

semester berturut-turut atau secara terpisah tanpa alasan yang dapat dibenarkan

c. Mengundurkan diri dari satu atau beberapa mata kuliah setelah lewat batas waktu perubahan KRS dua semester berturut-turut atau secara terpisah tanpa alasan yang dapat dibenarkan

5.6 SANKSI AKADEMIK Sanksi lain dikenakan kepada mahasiswa yang telah mendaftarkan secara

administratif pada semester I dan atau/ semester II , baik mengisi KRS tetapi tidak mengikuti kegiatan pembelajaaran maupun sama sekali tidak mengisis KRS tanpa alasan yang dapat dibenarkan di anggap mengundurkan diri dan dikenakan sanksi pemutusan studi

1. Tidak Mengikuti Kegiatan Belajar Mengajar Pada Semester I Dan Atau Semester II

Mahasiswa yang telah mendaftar secara administratif pada semester I dan/ atau semester II tetapi tidak mengikuti kegiatan belajar tanpa alasan yang dapat di benarkan di anggap mengundurkan diri dan dikenakan sanksi pemutusan studi.

2. Tidak Mengisi KRS

Mahasiswa yang telah melaksanakan registrasi atau her-registrasi tetapi tidak mengisi KRS tanpa alasan yang dapat dibenarkan dikenakan sanksi sebagai berikut : a. Diberikan peringatan keras secara tertulis oleh wakil Pembantu Direktur I Bidang

akademik agar tidak mengulangi kembali; b. Semester yang ditingggalkan diperhitungkan dalam waktu makismal penyelesaiian

studi


29

c. Apabila perbuatan ini diulangi kembali baik pada semester berikutnya maupun pada semester lain mahasiswa dikenakan sanksi pemutusan studi.

3. Mengundurkan Diri Sesudah Masa Perubahan KRS Mahasiswa yang mengndurkan diri satu ata dua mata kuliah setelah melewati

batas waktu perubahan KRS tanpa alasan yang dapat dibenarkan (misal : sakit, kecelakaan atau terkena musibah ) dikenakan sanksi akademik berikut : a. Mata kuliah yang ditinggalkan dinyatakan tidak lulus (diberikan huruf mutu “E” b. Huruf mutu “E” tersebut digunakan dalam perhitungan IPK c. Diberikan peringatan keras secara tertulis oleh wakil Pembantu Direktur I bidang

akademik agar tidak mengulangi kembali; d. Semester yang ditinggalkan diperhitungkan dalam batas waktu maksimal

penyelesaiian studinya; e. Apabila perbuatan ini diulangi kembali baik pada semester berikutnya maupun

pada semester lain mahasiswa tersebut dikenakan sanksi pemutusan studi

4. Sanksi Pelanggaran Apabila mahasiswa melakukan pelanggaran, setelah dibicarakan dengan senat

fakultas, akan dikenakan sanksi khusus. Sedangkan penanganan masalah pidananya akan diserahkan kepada pihak berwajib.

5. Pelanggaran Hukum

Mahasiswa yang melakukan pelanggaran hukum baik berupa tindak pidana maupun penyalahgunaan obat-obat terlarang (narkotika dan sejenisnya), dan telah ditetapkan bersalah serta telah memiliki kekuatan hukum tetap, akan dikenakan sanksi skorsing sampai dengan pemutusan studi oleh Direktur sesuai dengan putusan tersebut.

6. Pelanggaran Etika Moral

Mahasiswa yang melakukan pelanggaran moral berupa pelanggaran susila, memalsukan tanda tangan, memalsukan nilai, dan sebagainya akan dikenakan sanksi berupa skorsing oleh Pembantu Direktur I sampai dengan pemutusan Studi oleh Direktur.

7. Pelanggaran Etika Akademik

Mahasiswa yang melakukan pelanggaran akademik berupa mencontek, menjiplak, (makalah/laporan/tugasakhir/skripsi/tesis/dsb) membocorkan soal ujian, mengubah nilai dan sebagainya akan dikenakan sanksi berupa skorsing sampai dengan pemutusan studi.

Penetapan sanksi-sanksi diatas ditetapkan oleh masing-masing pejabat yang bersangkutan berdasarkan pertimbangan di masing-masing Senat Akademik. Pada hal tertentu Jurusan dapat mengeluarkan keputusan tersendiri dengan tidak bertentangan dengan ketentuan hukum atau peraturan-peraturan yang lebih tinggi.


30

Pedoman akademik ini hakikatnya merupakan hukum yang berlaku di Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia dan wajib dipatuhi oleh seluruh sivitas Akademika di Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia.

LAMBANG/LOGO AKADEMI AKUNTANSI KEUANGAN DAN PERBANKAN INDONESIA

A. Yang dimaksud Lambang pada Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia

sebagaimana dimaksud dalam Pasal 3 ayat (1) sebagai berikut:

Lambang Akademi AKPI sebagaimana dimaksud pada ayat (1), memiliki makna simbolis sebagai berikut : a. Tulisan lambang ‘AAKPI’ berwarna biru bermakna nilai-nilai akademis, kedalaman

dan keluasan ilmu pengetahuan, dan kesatuan kekuatan dari seluruh sivitas akademika yang merupakan kekuatan yang besar untuk melaksanakan Tri Dharma Perguruan Tinggi;

b. Tulisan lambang ‘K’ berwarna hijau melambangkan nilai-nilai Ketuhanan, ketakwaan, religiusitas, etika dan moralitas yang memegang teguh prinsip kerendahan hati, jauh dari sifat sombong dan keangkuhan, dan kerelaan berkorban untuk memberikan manfaat dan pengabdian bagi kemanusiaan, bangsa, dan negara;

c. Lingkaran warna merah di atas huruf ‘I’ bermakna berani dan tangguh menghadapi tantangan di masa;


31

d. Tulisan ‘Berkarir dan Profesional’ berwarna merah di bawah lambang ‘AAKPI’ bermakna kompetensi dan skill yang tinggi, kemampuan, dan profesionalisme sebagai landasan yang siap membawa Akademi AKPI menuju kejayaan.

e. List warna putih dalam setiap tulisan dan lambang bermakna kesucian, kebijaksanaan, dan kebajikan.

Huruf pada tulisan AAKPI memakai huruf Segoe UI seperti contoh di bawah ini dan penggunaannya dapat disesuaikan dengan kebutuhan: AKADEMI AKUNTANSI KEUANGAN DAN PERBANKAN INDONESIA

Lambang Akademi AKPI sebagai lambang Akademi AKPI dipakai sesuai fungsi kelembagaan dan bertujuan untuk menjunjung tinggi harkat dan martabat Akademi AKPI.

B. Yang dimaksud Pataka pada Akademi AKPI sebagai dimaksud dalam Pasal 4 ayat (1),

sebagai berikut: 1. Pataka Akademi AKPI

2. Pataka Program Studi Akuntansi:

3. Pataka Program Studi Keuangan dan Perbankan:


32

C. Warna pada Akademi AKPI sebagaimana dimaksud dalam Pasal 3 ayat (3), huruf A dan

huruf B, sebagai berikut:

NO LAMBANG WARNA KODE WARNA (RGB)

1 Lambang huruf ‘AA,P,I Biru R = 40, R = 89, B = 146

2 Lambang huruf K Green R = 0, R = 168, B = 89

3 Lambang lingkaran di atas huruf ‘I’ Tulisan “Berkarir dan Profesional”

Red R = 237, R = 50, B = 55

4 List warna putih di setiap rangkaian lambang

White R = 254, R = 254, B = 254

5 Dasar Pataka Akademi Blue R = 62, R = 64, B = 149

6 Dasar Patakan Program Studi Akuntansi

Yellow R = 255, R = 242, B = 18

7 Dasar Pataka Program Studi Keuangan dan Perbankan

Red R = 237, R = 50, B = 55

MARS AKADEMI AKUNTANSI KEUANGAN DAN PERBANKAN INDONESIA

Tempo : Dinamis Cipt : Yayan Alfian Nugraha Daelami Ahmad C : 4/4 Arr : Rita Rostiawati

Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia Perguruan Tinggi Unggulan, bernafaskan panca dharma Berwawasan global dan profesional, berlandaskan iman dan taqwa Mandiri dan bersahaja, patriot berjiwa pancasila Teguh dan kukuh menatap masa depan Menghadapi segala tantangan Berjuang demi kebenaran Meningkatkan derajat kemuliaan Luhur dalam cita-cita Tuk mengabdi bagi nusa dan bangsa


33

Selalu berkiprah sesama Untuk bangsa indonesia

HYMNE AKADEMI AKUNTANSI KEUANGAN DAN PERBANKAN INDONESIA

Cipt : Yayan Alfian Nugraha

Daelami Ahmad C : 4/4 Arr : Rita Rostiawati

Tekad berjuang dalam keikhlasan Membangun insan berakhlak mulia Semangat dan cita dalam keyakinan Berdasarkan pancasila dan panca dharma Akademi AKPI semangat menyala bagai matahari Tertanam dalam sanubariku menuju ridha illahi Melangkah akademi AKPI surosowan mejadi saksi Tak kan kami berhenti membangun manusia mandiri Luhur dalam cita-cita


34

Unggul dalam keahlian Kupersembahkan untukmu nusa Dengan bimbingan dan anugrahmu Tuhan

JAS ALMAMATER AKADEMI AKUNTANSI KEUANGAN DAN PERBANKAN INDONESIA

Setiap mahasiswa Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia wajib memiliki Jas Almamater yang menjadi ciri khas dan diatur dalam pedoman kemahasiswaan, baik dari warna, bahan serta model atau bentuk.


35

A. PENDAHULUAN

Program Penelitian Internal dimaksudkan sebagai kegiatan penelitian dalam

rangka membina dan mengarahkan para peneliti untuk meningkatkan

kemampuannya dalam melaksanakan penelitian diperguruan tinggi. Cakupan

Penelitian ini meliputi semua rumpun ilmu.

Sejalan dengan kebijakan desentralisasi penelitian oleh Ditjen Penguatan

Risbang, Program Penelitian Intern merupakan salah satu skema penelitian yang

diperuntukkan bagi dosen tetap untuk meningkatkan kemampuan meneliti dan

menjadi sarana latihan bagi dosen untuk mempublikasikan hasil penelitiannya dalam

jurnal ilmiah baik lokal maupun nasional terakreditasi. Setelah penelitian selesai, para

peneliti diwajibkan untuk menyerahkan laporan hasil penelitian, luaran publikasi

ilmiah, dan diharapkan dapat melanjutkan penelitiannya keprogram penelitian lain

yang lebih kompetitif.

B. TUJUAN

Tujuan dari Penelitian internal Dosen ini adalah:

a. Untuk mengarahkan dan membina kemampuan meneliti dosen;

b. Menjadi sarana bagi dosen untuk mempublikasikan hasil penelitiannya dalam jurnal

ilmiah, baik lokal maupun nasional terakreditasi; dan

c. Menginisiasi perajalan penelitiannya.


36

C. LUARAN PENELITIAN

Luaran wajib dari PPIiniadalah publikasi ilmiah dalam jurnal nasional dan atau

prosiding pada seminar ilmiah baik yang berskala lokal, regional maupun nasional.

Luaran tambahan yang diharapkan dari penelitian ini adalah:

a. Bahan ajar.

b. HKI

c. Modul

d. dll

37


D. KRITERIADANPENGUSULAN

Kriteriadan persyaratan umum pengusulan Penelitian Intern dijabarkan

sebagai berikut:

a. Pengusul adalah Dosen Akademi AKPI Serang (DaftarTerlampir);

b. Satu proposal diusulkan oleh 1 (satu) dosen atau bisa membentuk tim maksimal 2

(orang) dosen;

c. Usulan penelitian harus relevan dengan bidang ilmu yang ditekuni dan mata kuliah

yang diampu;

d. Jangka waktu penelitian adalah satu semester dengan biaya penelitian Rp

maksimal Rp.2.500.000,-;

e. Warna cover proposal yaitu kuning untuk jurusan akuntansi dan merah untuk jurusan

keuangan perbankan;

f. Usulan penelitian (yang sudah direvisi dan mendapat perseujuan) dicetak 2

eksemplar, terdiri dari 1 untuk LPPM, dan 1 untuk arsip peneliti, dan disertai soft

copy- nya.

E. SISTEMATIKAUSULAN

Usulan Penelitian Intern maksimum berjumlah 20 halaman (tidak termasuk halaman

sampul, halaman pengesahan, dan lampiran), yang ditulis menggunakan Calibri

ukuran 12 dengan jarak baris 1,5 spasi kecuali ringkasan satu spasi dan ukuran kertas

A-4 serta mengikuti sistematika dengan urutan sebagai berikut.

HALAMAN SAMPUL (Lampiran1)

38


HALAMAN PENGESAHAN (Lampiran2)

IDENTITAS DANURAIAN UMUM (Lampiran3)

DAFTARISI

RINGKASAN (maksimum satu halaman)

Kemukakan tujuan jangka panjang dan target khusus yang ingin dicapai serta

metode yang akan dipakai dalam pencapaian tujuan tersebut. Ringkasan harus

mampu menguraikan secara cermat dan singkat tentang rencana kegiatan yang

diusulkan yang sejalan dengan kebijakan penelitian.

BAB1.PENDAHULUAN

Uraikan latar belakang pemilihan topik penelitian yang dilandasi oleh keingin tahuan

peneliti dalam mengungkapkan suatu gejala/konsep/dugaan untuk mencapai

suatu tujuan. Perlu dikemukakan hal-hal yang melandasi atau argumentasi yang

menguatkan bahwa penelitian tersebut penting untuk dilaksanakan. Masalah yang

akan diteliti harus dirumuskan secara jelas disertai dengan pendekatan dan konsep

untuk menjawab permasalahan, pengujian hipotesis atau dugaan yang akan

dibuktikan. Dalam perumusan masalah dapat dijelaskan definisi, asumsi, dan lingkup

yang menjadi batasan penelitian. Pada bagian ini juga perlu dijelaskan tujuan

penelitian secara ringkas dan target luaran yang ingin dicapai. Pada bab ini juga

dijelaskan luaran apa yang ditargetkan serta kontribusinya terhadap ilmu

pengetahuan. Buatlah rencana capaian seperti pada Tabel1 sesuai luaran yang

ditargetkan.

39


Tabel 1Rencana Target Capaian

No JenisLuaran Indikator

Capaian 1 Artikel ilmiah dimuat dijurnal Nasional/ Lokal/ Internasional 2 Artikel ilmiah dimuat diprosiding Nasional/ Lokal/ Internasional 3 Hak Kekayaan Intelektual (HKI)

3)

4 Bahan ajar, buku ajar

5 Luaran lainnya jika ada (TeknologiTepatGuna, Model/Purwarupa /

Desain/Karya seni/Rekayasa Sosial)

1) Isidengan tidak ada,draf,submitted, reviewed, accepted, atau published

2) Isidengan tidak ada, draf, terdaftar, atau sudah dilaksanakan

3) Isi dengan tidak ada, draf,terdaftar, atau granted

4) Isi dengan tidak ada,draf, proses editing, atau sudah terbit

5) Isi dengan tidak ada,draf, produk, atau penerapan

BAB2. ROAD MAP PENELITIAN PERGURUAN TINGGI

Dalam bab ini (maksimum3 halaman), uraikan dan ulas road map penelitian

perguruan tinggi, khususnya peta jalan penelitian bidang unggulan, luaran penelitian

yang terkait dengan penelitian yang diusulkan, dan bagaimana sinergi antar kelompok

penelitian dibangun untuk menghasilkan inovasi yang ditargetkan. Jelaskan pula

pentingnya riset yang diusulkan dalam mendukung capaian road map penelitian

Perguruan Tinggi.

BAB 3.TINJAUAN PUSTAKA

Kemukakan state of theart dalam bidang yang diteliti, petajalan penelitian pengusul

yang mengacu kepada road map penelitian atau bidang unggulan perguruan tinggi

sebagai acuan primer serta hasil penelitian yang up todate dan relevan dengan

40


mengutamakan hasil penelitian pada jurnal ilmiah. Jelaskan juga studi pendahuluan yang

telah dilaksanakan dan hasil yang sudah dicapai oleh pengusul. Uraikan secara jelas

kajian pustaka yang melandasi timbulnya gagasan dan permasalahan yang akan diteliti

dengan menguraikan teori, temuan, dan bahan penelitian lain yang diperoleh dari

acuan untuk dijadikan landasan dalam pelaksanaan penelitian. Pustaka yang

digunakan sebaiknya mutakhir (maksimum 10 tahun terakhir) dengan mengutamakan

artikel pada jurnal ilmiah yang relevan.

BAB 4. METODE PENELITIAN

Uraikan secara rinci metode yang akan digunakan meliputi tahapan-tahapan

penelitian, lokasi penelitian, peubahan yang diamati/diukur, model yang digunakan,

rancangan penelitian, serta teknik pengumpulan dan analisis data. Untuk penelitian

yang menggunakan metode kualitatif perlu dijelaskan pendekatan yang digunakan,

proses pengumpulan dan analisis informasi, serta penafsiran dan penarikan

kesimpulan penelitian.

Metode penelitian dilengkapi dengan bagan alir penelitian yang menggambarkan

apa yang sudah dilaksanakan dan dicapai sebelumnya sesuai peta jalan penelitian

perguruan tinggi. Akan lebih baik jika penyajian dapat dikaitkan dengan capaian

peneliti yang dapat dijadikan sebagai referensi untuk melanjutkan kegiatan penelitian

yang akan diusulkan dan yang akan dikerjakan selama periode penelitian. Metode

harus memuat secara utuh tahapan penelitian dengan jelas, luaran, dan indikator

capaian yang terukur di setiap tahapan.

41


BAB5.BIAYADANJADWALPENELITIAN

5.1 AnggaranBiaya

Justifikasi anggaran biaya ditulis dengan terperinci dan jelas. Sedangkan ringkasan

anggaran biaya disusun sesuai dengan format Tabel 2 dengan komponen sebagai

berikut.

Tabel 2. Format Ringkasan Anggaran BiayaPenelitianyangdiajukan

No

JenisPengeluaran

Biayayang

Diusulkan

(Rp)

1

Honorarium untuk pelaksana, petugas laboratorium,

Pengumpul data, pengolah data, penganalisis data,

honor operator, dan honor pembuat sistem(30%)

2

Pembelian bahan habis pakai untuk ATK, fotocopy, surat

menyurat, penyusunan laporan, cetak, penjilidan

laporan, publikasi, pulsa,

3 Perjalanan untuk biaya survei/sampling data, seminar/

workshop, biaya akomodasi-konsumsi,

perdiem/lumpsum, transport

4 Sewa untuk peralatan/mesin/ruang laboratorium,

kendaraan, peralatan penunjang penelitian lainnya

(maksimum 40%)

Jumlah

5.2 Jadwal Penelitian

Jadwal pelaksanaan penelitian dibuat dengan tahapan yang jelas untuk 1semester

dalam bentuk tabel.

DAFTARPUSTAKA

Daftar Pustaka disusun berdasarkan system nama dan tahun dengan urutan

abjad nama pengarang, tahun penerbitan, judul tulisan, dan sumber atau penerbit.

Untuk pustaka yang berasal dari jurnal ilmiah, perlu juga mencantumkan nama

42


jurnal, volume dan nomor penerbitan, serta halaman dimana artikel tersebut

dimuat. Hanya pustaka yang disitasi dalam usulan penelitian yang dicantumkan

dalam Daftar Pustaka.

LAMPIRAN-LAMPIRAN

Lampiran 1. Justifikasi Anggaran Penelitian

Lampiran2. Dukungan sarana dan prasarana penelitian yang menjelaskan fasilitas

menunjang penelitian, yaitu prasarana utama yang diperlukan dalam

penelitian ini dan ketersediannya dilembaga. Apabila tidak tersedia,

jelaskan bagaimana cara mengatasinya.

Lampiran3. Susunan organisasi tim peneliti dan pembagian tugas

Lampiran4. Biodata ketua dan anggota tim pengusul

Lampiran4. Surat pernyataan ketua peneliti

F. SELEKSIP ROPOSAL

Proposal Penelitian Internal Dosen diseleksi oleh reviewer yang kompeten

dibidangnya. Proposal yang lolos reviewe, akan langsung masuk kedalam data

penelitian yang akan didanai. Sedangkan proposal yang membutuhkan perbaikan, akan

dikembalikan kepada dosen yang bersangkutan dan didiminta untuk memperbaikinya

sampai batas waktu yang ditentukan. Apabila peneliti tidak melakukan perbaikan

maka dianggap peneliti tersebut mundur dari program pengajuan penelitian.

43


G. PELAKSANAAN PELAPORAN

Setiap peneliti diwajibkan menyiapkan laporan kemajuan untuk dievaluasi oleh

penilai internal. Pada akhir pelaksanaan penelitian, setiap peneliti melaporkan

kegiatan hasil penelitian dalam bentuk kompilasi luaran penelitian.

Setiap peneliti wajib melaporkan pelaksanaan penelitian dengan melakukan hal-hal

berikut:

a. Menyiapkan bahan monitoring dan evaluasi oleh penilai internal (cetak dan soft

copy);

b. Mengompilasi luaran penelitian sesuai dengan proposal yang tertulis, diakhir

pelaksanaan penelitian (publikasi ilmiah, makalah yang diseminarkan, buku

ajar, dan lain-lain).


H. LAMPIRAN

Lampiran1.FormatHalamanSampulPenelitianInternal

USULAN

PENELITIAN DOSEN INTERNAL

Kode :

Bidang Fokus:


USULPENELITIAN

PENGUSUL

(Namapeneliti, lengkap dengangelar, dan NIK/NIDN)

AKADEMI AKUNTANSI KEUANGAN DAN PERBANKAN

INDONESIA

BULAN TAHUN

10


Lampiran2 Format Halaman Pengesahan Proposal Penelitian Dosen Internal

HALAMAN PENGESAHAN PENELITIAN INTERNAL

JudulPenelitian :………………………………………………………

Kode/NamaRumpunIlmu :……………/..…..………………………………… BidangUnggulan PT

:……………………………………………………… Topik Unggulan

:……………………………………………………… Peneliti

a. NamaLengkap :……………………………………………………… b. NIDN/NIK

:……………………………………………………… c. Jabatan Fungsional :

……………………………………………………… d. ProgramStudi

:……………………………………………………… e. NomorHP

:……………………………………………………… f. Alamatsurel(e-mail)

:………………………………………………………

Anggota Peneliti

a. NamaLengkap :……………………………………………………… b. NIDN/NIK

:……………………………………………………… c. Jabatan Fungsional :

……………………………………………………… d. ProgramStudi

:……………………………………………………… e.NomorHP

:……………………………………………………… f. Alamatsurel (e-mail)

:……………………………………………………… LamaPenelitian Keseluruhan : ………… tahun

BiayaPenelitian Keseluruhan : Rp …………….

Dekan atau Kaprodi

(NamaLengkap)

NIDN/NIK

11


Kota,tanggal-bulan-

tahun

Mengetahui,Peneliti

(NamaLengka

p) NIDN/NIK

12


Lampiran3. Format Identitas dan Uraian Umum

IDENTITAS DAN URAIAN UMUM

1. Judul Penelitian: .………..…………………………………………………

2. Tim Peneliti:

No Nama Jabatan Bidang

Keahlian

Prodi Alokasi

Waktu 1 …………………. Ketua ………….. ………… ……………

2 …………………. Anggota1 ………….. ………… ……………

3. Objek Penelitian (jenis material yang akan diteliti dan segi penelitian):………

4. Masa Pelaksanaan

Mulai :bulan:……………………….tahun:…………………….. Berakhir

:bulan:……………………….tahun:……………………..

5. Lokasi Penelitian (lab/studio/lapangan)..................................................

6. Instansi lain yang terlibat (jika ada, dan uraikan apa kontribusinya)……………

7. Temuan yang ditargetkan (penjelasan gejala atau kaidah, metode, teori, produk, atau

rekayasa)……………………………………………

8. Kontribusi mendasar pada suatu bidang ilmu (uraikan tidak lebih dari 50 kata,

tekankan pada gagasan fundamental dan orisinal yang akan mendukung

pengembangan iptek)………………………………………………………

9. Kontribusi pada pencapaian renstra perguruan tinggi Anda (uraian sedikitnya 2

13


paragraf)…………………………………………………………………………………

10. Jurnal ilmiah yang menjadi sasaran (tuliskan nama terbitan berkala ilmiah

internasional bereputasi, nasional terakreditasi, atau nasional tidak terakreditasi dan

tahun rencana publikasi)…………………………………………………

11. Rencana luaran HKI, buku, purwa rupa atau luaran lainnya yang ditargetkan, tahun

rencana perolehan atau penyelesaiannya…………………………………………

14


Lampiran4. Borang Penilaian Proposal Penelitian Internal

PENILAIAN PROPOSAL PENELITIAN INTERNAL DOSEN

Judul Penelitian :

BidangUnggulan PT :

Topik Unggulan :

ProgramStudi :

Peneliti :

Nama Lengkap :

NIDN :

Jabatan Fungsional :

Anggota Peneliti :

Nama Lengkap :

NIDN :

JabatanFungsional:

LamaPenelitianKeseluruhan : bulan

Biaya : Rp.

No KriteriaPenilaian Bobot(%) Skor Nilai 1 Perumusan masalah:

a.Ketajaman perumusan masalah

b.TujuanPenelitian

20

2 Peluang luaran penelitian:

a. Publikasi ilmiah

b. Pengembangan iptek-sosbud

c. Pengayaan bahan ajar

20

3 Metode penelitian

- Ketepatan dan kesesuaian metode yang digunakan

20

4 Tinjauan pustaka:

a. Relevansi

b. Kemutakhiran

c. Penyusunan daftar pustaka

15

5 Kelayakan penelitian:

a.Kesesuaian waktu b.Kesesuaian biaya

c.Kesesuaian personalia

10

6 Rekam jejak tim peneliti 15

Jumlah 100

15


Keterangan:

Skor: 1, 2, 3, 5, 6, 7 (1 =buruk, 2=sangat kurang,3=kurang,5= cukup, 6=baik, 7=

sangat baik)

Nilai =bobot×skor

KomentarPenilai:............................................................................................................

Kota, tanggal-bulan-tahun

Penilai,

Tandatangan

(NamaLengkap)

13


Lampiran5. Borang Monitoring dan Evaluasi Penelitian Internal

MONITORING DAN EVALUASI PENELITIAN INTERNAL DOSEN

Judul Penelitian :

Peneliti Utama :

ProgramStudi :

NIDN :

JabatanFungsional :

Biaya : Rp.

N

o

KomponenPenilaian Keterangan Bobot

(%)

Skor Nilai

Publikasi ilmiah/jurnal Tidak ada draf submitted accepted published 50 Sebagai pemakalah dalam

temu ilmiah lokal/nasional

Tidak ada draf terdaftar Sudah dilaksanakan

20

Bahan ajar Tidak ada draf editing Sudah terbit 20 TTG, produk/model/

purwarupa/desain/karya seni/rekayasa sosial

Tidak ada draf produk Penerapan

10

Jumlah 100

KomentarPenilai:

.......................................................................................................................................

..............


Penilai,

Tandatangan

Keterangan:

(NamaLengkap)

13


Skor:1,2,3,5,6,7(1=buruk, 2=sangatkurang, 3=kurang, 5=cukup, 6=baik,

7=sangatbaik).

Pemberian skor penilaian disesuaikan dengan melihat target yang direncanakan dengan capaian pada saat monev dilaksanakan. Pemonev harus melihat barang bukti capaian luaran. Sebagai acuan pemberian skor dapat menggunakan ketentuan berikut.

a. Publikasi ilmiah internasional: Skor7=published/accepted, 6=reviewed,

5=submitted, 3=draf, 2=tida kada (jika target yang direncanakan sampai pada tahap published/accepted).

b. Pemakalah pada temu ilmiah nasional/internasional: Skor7 = sudah dilaksanakan, 6 =terdaftar, 5=draf, 3=tidak ada (jika target yang direncanakan adalah membawakan makalah pada temu ilmiah internasional).

c. Buku Ajar: Skor 7=sudah terbit/proses editing, 6=draf,5=tidak ada

(jika target yang direncanakan sampai pada tahap sudah terbit).

d. Produk/ Model/ Purwarupa/ Desain/ Karyaseni/ Rekayasa Sosial: Skor 7 =

penerapan, 6 = produk, 5 = draf, 3 = tidak ada (jika target yang

direncanakan sampai pada tahap penerapan).


1

Lampiran6.Borang Penilaian Seminar Hasil Penelitian Dosen Internal

PENILAIAN SEMINAR HASIL PENELITIAN INTERNAL DOSEN

Judul Penelitian :

Peneliti Utama :

ProgramStudi :

NIDN :

JabatanFungsional :

Biaya : Rp.

No KriteriaPenilaian Bobot

(%)

Skor Nilai

1 Luaran:

a.prosiding pada seminar ilmiah baik yang berskala

lokal, regional maupun nasional

b.pengayaan bahan ajar

50

2 Tingkat pemanfaatan hasil penelitian 35

3 Kesiapan dan kemampuan mempresentasikan hasil 15

Jumlah 100

Keterangan:

Skor: 1, 2, 3, 5, 6,7 (1 =buruk, 2=sangat kurang,3=kurang,5= cukup, 6=baik, 7=

sangat baik)

Nilai =bobot×skor

KomentarPenilai:

........................................................................................................................................

....................


Penilai,

Tandatangan

(NamaLengkap)


2

BAB I

PENDAHULUAN

A. Pengertian

Perguruan Tinggi memiliki otonomi untuk mengelola sendiri lembaganya sebagai pusat

penyelenggaraan pendidikan tinggi, penelitian ilmiah, dan pengabdian kepada masyarakat.

Demikian disebutkan dalam Pasal 24 Butir 22 Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2003 tentang

Sistem Pendidikan Nasional. Lebih lanjut disebutkan bahwa program pengabdian kepada

masyarakat lebih diarahkan pada pemanfaatan dan penerapan hasil penelitian maupun hasil

pendidikan di Perguruan Tinggi, untuk pemberdayaan dan kesejahteraan masyarakat.

Adapun pengabdian kepada masyarakat menurut buku Panduan Pelaksanaan Penelitian

dan Pengabdian kepada Masyarakat yang dikeluarkan DP2M Ditjen Dikti (Edisi 2002) merupakan

pengamalan ipteks yang dilakukan oleh Perguruan Tinggi secara melembaga melalui metode

ilmiah langsung kepada masyarakat (di luar kampus yang tidak terjangkau oleh program

pendidikan formal) yang membutuhkannya, dalam upaya menyukseskan pembangunan dan

pengembangan manusia pembangunan. Pengabdian kepada masyarakat di Perguruan Tinggi

dapat dipersepsikan sebagai industri pelayanan, dikembangkan antara lain dalam bentuk

Pendidikan kepada Masyarakat, Pelayanan kepada Masyarakat, Pengembangan Wilayah, Kaji

Tindak (Action Research), dan Kuliah Kerja Nyata.

Pelaksanaan kegiatan pengabdian kepada masyarakat sebagai industri pelayanan haruslah

memiliki sifat-sifat yang sesuai dengan kebutuhan, tujuan, dan harapan pemilik kepentingan atau

stakeholders (baik pemilik kepentingan ekternal yakni mahasiswa, orang tua mahasiswa,

masyarakat, pemerintah, dan pihak lain yang memanfaatkan hasil pendidikan tinggi maupun

pemilik kepentingan internal yakni dosen, unsur pimpinan, unsur administrasi, dan unsur

pelaksana teknis) secara terpadu, harmonis, dan sinergis. Di samping itu, kegiatan kepada

masyarakat dilaksanakan dengan menganut azas kelembagaan, azas ilmu-amaliah dan amal-

ilmiah, azas kerjasama, azas kesinambungan, dan azas edukatif.

Agar pengabdian kepada masyarakat dapat dilaksanakan dengan baik dan sesuai dengan

uraian di atas, diperlukan adanya batasan pengertian, ketentuan-ketentuan, persyarakat,

dan/atau prosedur dalam pelaksanaannya.

B. Jenis Pengabdian


3

Jenis pengabdian kepada masyarakat di Akademi AKPI dibedakan atas dasar bentuk,

kewenangan pelaksana, jumlah pelaksana, dan sumber dana.

1. Pengabdian kepada Masyarakat Berdasarkan Bentuknya

Berdasarkan bentuknya, pengabdian kepada masyarakat dibedakan atas pengabdian

(berdasarkan) kepakaran dan pengabdian (dalam rangka) transfer teknologi. Pengabdian

kepakaran adalah pengabdian kepada masyarakat yang dilakukan oleh dosen sesuai dengan

bidang ilmunya. Pengabdian kepakaran ini dapat dilakukan antara lain dalam bentuk (1)

penyuluhan, (2) pelatihan, dan pendampingan. Adapun pengabdian transfer teknologi

adalah pengabdian kepada masyarakat yang dilakukan oleh dosen berdasarkan hasil-hasil

penelitian yang akan diterapkan (diaplikasikan) kepada masyarakat.

2. Pengabdian kepada Masyarakat Berdasarkan Kewenangan

Berdasarkan kewenangannya, pengabdian kepada masyarakat dibedakan atas

pengabdian kepada masyarakat yang bersifat mandiri dan pengabdian kepada masyarakat

yang bersifat latihan (magang). Pengabdian mandiri adalah pengabdian kepada masyarakat

yang dilakukan oleh dosen yang telah memiliki jabatan akademik. Adapun pengabdian

latihan (magang) adalah pengabdian kepada masyarakat yang dilakukan oleh dosen yang

belum memiliki jabatan akademik.

3. Pengebdian kepada Masyarakat Berdasarkan Jumlah Pelaksana

Berdasarkan jumlah pelaksananya, pengabdian kepada masyarakat dibedakan atas

pengabdian kepada masyarakat perseorangan dan pengabdian kepada masyarakat

kelompok. Pengabdian kepada masyarakat perseorangan adalah pengabdian kepada

masyarakat yang dilakukan secara perorangan. Adapun pengabdian kepada masyarakat

kelompok adalah pengabdian kepada masyarakat yang dilakukan secara berkelompok baik

dalam bidang ilmu serumpun mapun interdisipliner.

4. Pengabdian kepada Masyarakat Berdasarkan Sumber Anggaran

Berdasarkan sumber anggaran, pengabdian kepada masyarakat dibedakan atas

pengabdian kepada masyarakat dengan anggaran Universitas Ahmad Dahlan, pengabdian

kepada masyarakat dengan anggaran dari luar Akademi AKPI, dan Pengabdian kepada

Masyarakat dengan Anggaran Mandiri.

a. Pengabdian kepada Masyarakat dengan Anggaran Akademi AKPI


4

Pengabdian kepada masyarakat dengan anggaran dari Universitas Ahmad Dahlan

dibedakan atas Pengabdian kepada Masyarakat Reguler dan Pengabdian kepada

Masyarakat Nonreguler.

1) Pengabdian kepada Masyarakat Reguler

Pengabdian kepada Masyarakat Reguler adalah pengabdian kepada

masyarakat yang dilaksanakan berdasarkan tawaran LPM Akademi AKPI. Penawaran

dilaksanakan setiap awal semester. Batas waktu pelaksanaan pengabdian kepada

masyarakat dan penyampaian laporan pelaksanaannya selambat-lambatnya pada

akhir semester terkait.

Untuk pengabdian kepada masyarakat ini, dosen dapat mengajukan usulan ke

LPM melalui Jurusan setiap semester sekali. Apabila seorang dosen belum

menyampaikan laporan pelaksanaan pengabdian kepada masyarakat, dosen

tersebut tidak diizin-kan untuk mengajukan usulan baru.

2) Pengabdian kepada Masyarakat Nonreguler

Pengabdian kepada Masyarakat Non reguler adalah pengabdian kepada

masyarakat yang dilaksanakan berdasarkan (a) permintaan dari masyarakat,

lembaga, instansi, dan (b) penugasan LPM atas pertimbangan khusus/strategis.

Pengabdian kepada Masyarakat Nonreguler atas permintaan dari masyarakat

lembaga, instansi, ataupun dapat diberi anggaran apabila ada surat permintaan yang

ditujukan kepada Kepala LPM. Apabila permintaan tidak dialamatkan kepada Kepala

LPM, penerima surat permintaan harus meneruskan surat permintaan tersebut

kepada Kepala LPM. Pengabdian kepada Masyarakat Nonreguler baru dapat

dilaksanakan apabila Surat Tugas sudah dikeluarkan oleh LPM.

Pengabdian kepada Masyarakat Nonreguler yang dilaksanakan atas dasar

permintaan masyarakat lembaga, instansi, tersebut akan diberikan anggaran apabila

anggaran LPM yang diajukan berdasar-kan nego costing masih tersedia. Apabila

anggaran sudah tidak tersedia lagi, Surat Tugas akan dikeluarkan dengan catatan

kegiatan pengabdian kepada masyarakat yang dilaksanakan tidak termasuk ke dalam

Pengabdian kepada Masyarakat Nonreguler, melainkan sebagai Pengabdian kepada

Masyarakat Anggaran Mandiri.

3) Pengabdian kepada Masyarakat Anggaran Mandiri


5

Pengabdian kepada Masyarakat Anggaran Mandiri adalah kegiatan kepada

masyarakat yang dilaksanakan dengan anggaran mandiri (anggaran pribadi yang

dikeluarkan oleh pelaksana pengabdian kepada masyarakat). Jenis pengabdian ini

tetap diakui sebagai kegiatan pengabdian kepada masyarakat yang dilakukan oleh

dosen mengingat seorang dosen tetap berkewajiban untuk melaksanakan kegiatan

pengabdian kepada masyarakat meskipun anggaran terbatas atau bahkan tidak

tersedia.

Para dosen yang akan melaksanakan pengabdian kepada masyarakat jenis ini

terlebih dahulu harus mengajukan surat pemberitahuan ke LPM sebagai dasar bagi

Kepala LPM untuk menerbitkan Surat Tugas.

b. Pengabdian kepada Masyarakat dengan Anggaran dari Luar Akademi AKPI

Pengabdian kepada masyarakat dengan anggaran dari luar Akademi AKPI adalah

pengabdian kepada masyarakat yang dilakukan oleh dosen dengan anggaran yang

bersumber dari luar Akademi AKPI. Anggaran tersebut misalnya bersumber dari (1) Ditjen

Dikti, (2) Kopertis, dan (3) Lembaga atau Instansi di luar Ditjen Dikti maupun Kopertis.

Sumber anggaran yang disebut akhir dapat berasal dari Dalam Negeri maupun Luar

Negeri.


6

C. Topik atau Judul Jurnal Karya Ilmiah

Tidak ada topik atau judul pengabdian kepada masyarakat yang disyaratkan namun lebih

disukai yang berkaitan dengan ekonomi terutama yang berhubungan dengan akuntansi,

keuangan, perbankan.


7

BAB II

PENGELOLAAN

Dalam bab ini akan dibicarakan dua hal penting, yakni ketentuan pelaksanaan, prosedur

pengajuan usulan pengabdian kepada masyarakat, dan kewajiban pelaksana.

A. Ketentuan Pelaksanaan

1. Kegiatan pengabdian kepada masyarakat yang dimaksud adalah pengabdian kepada

masyarakat yang dilakukan oleh dosen tetap baik yayasan maupun DPK AkademiAKPI.

2. Kegiatan pengabdian kepada masyarakat dapat dilaksanakan atas dasar permintaan dari

masyarakat atau atas dasar rencana/ inisiatif sendiri

3. Dalam mengusulkan sebuah kegiatan pengabdian kepada masyarakat, pengusul harus

mendeskripsikan kegiatan dengan memasukkan semua hal yang terkait dengan penjenisan di

atas, yakni pengabdian kepada masyarakat berbentuk penyuluhan, pendampingan, atau

pelatihan (untuk layanan kepakaran) atau transfer teknologi; bersifat mandiri atau latihan

(magang), dilaksanakan perseorangan atau kelompok; dan dengan anggaran bersumber

dari Akademi AKPI atau dari luar Akademi AKPI. Perlu diketahui bahwa kegiatan pengabdian

kepada masyarakat yang bersifat mandiri hanya dapat dilakukan oleh dosen yang telah

memiliki jabatan akademik.

4. Setiap kegiatan pengabdian kepada masyarakat dihitung 1 sks apabila kegiatan pengabdian

itu dilaksanakan selama 50 jam dengan rincian sebagai berikut.

a. untuk persiapan, perizinan, dan pelaporan maksimal 8 jam

b. untuk pelaksanaan minimal 26 jam,

1) untuk pertemuan perencanaan kegiatan, maksimal 2 jam

2) untuk pelaksanaan kegiatan 22 jam

3) untuk pertemuan evaluasi pelaksanaan kegiatan, maksimal 2 jam

c. untuk perjalanan maksimal 16 jam.

5. Kegiatan pengabdian kepada masyarakat dalam bentuk teoretik (misalnya penyuluhan)

paling sedikit diikuti oleh 10 peserta dan bukan hanya setingkat RT, minimal setingkat

pedukuhan.

6. Pengabdian dengan sumber dana dari Akademi AKPI


8

a. Kegiatan pengabdian kepada masyarakat dengan sumber anggaran dari Akademi AKPI

diajukan oleh LPM melalui nego costing.

b. Kegiatan pengabdian kepada masyarakat yang telah direncanakan penggarannya

melalui nego costing dilaksanakan melalui penawaran pada setiap awal semester dan

melalui penugasan Kepala LPM.

c. Kegiatan pengabdian kepada masyarakat yang dilaksanakan untuk pembinaan dan

pemberdayaan Persyarikatan Muhammadiyah dan ortom-ortomnya diberikan dana

hasil nego costing LPM.

d. Kegiatan pengabdian kepada masyarakat yang dilaksanakan atas dasar permintaan

masyarakat, lembaga, instansi, ataupun persyarikatan serta penugasan khusus atas

pertimbangan LPM dana hasil nego costing LPM.

e. Kegiatan pengabdian atas permintaan masyarakat yang telah didanai dari lembaga luar

(pihak penyelenggara) maka tidak didanai lagi oleh LPM.

f. Kegiatan pengabdian yang tidak/belum diatur dalam ketentuan butir 1.a sampai dengan

butir 1.e di atas, akan diatur tersendiri

7. Pengabdian dengan sumber dana dari luar Akademi AKPI diberlakukan dengan aturan atau

ketentuan tersendiri, disesuaikan dengan ketentuan atau aturan pemberi dana.

B. Prosedur Pelaksanaan Pengabdian kepada Masyarakat

Dalam melaksanakan kegiatan pengabdian kepada masyarakat, dosen diwajibkan

mengikuti prosedur yang ditetapkan LPM. Dalam hal ini, LPM merupakan pusat koordinasi,

mediasi, fasilitasi bagi para dosen dalam melaksanakan pengabdian kepada masyarakat.

Prosedur pelaksanaan pengabdian kepada masyarakat di Aademi AKPI dibedakan atas dasar

sumber anggaran kegiatan pengabdian kepada masyarakat yang dilakukan.

1. Pengabdian kepada Masyarakat dengan Sumber Anggaran dari Akademi AKPI

Prosedur pengajuan pengabdian kepada masyarakat dengan sumber anggaran dari

Akademi AKPI dibedakan atas 3 macam prosedur.

a. Prosedur I

1) LPM menyampaikan penawaran kegiatan pengabdian kepada masyarakat


9

2) Dosen mengajukan usulan pengabdian kepada masyarakat dengan meng-gunakan

form yang ditentukan oleh LPM dengan dilampiri proposal dan Pakta Integritas

Pengabdian kepada Masyarakat..

Catatan:

Jika pengusul melibatkan mahasiswa dalam pelaksanaan pengabdian kepada

masyarakat, nama mahasiswa harus dicantumkan. Dalam hal ini prioritas tugas dan

tanggung jawab tetap pada dosen.

3) Proposal kegiatan pengadian kepada masyarakat yang diajukan ke LPM

dipertimbangkan oleh Gugus Tugas (Task Force) Kegiatan Abdimas.

4) LPM mengumumkan proposal kegiatan yang lolos dalam pertimbangan disertai

dengan subsidi anggaran kegiatan pengabdian kepada masyarakat.

5) LPM memberikan Surat Tugas.

6) Dosen melaksanakan kegiatan pengabdian kepada masyarakat.

7) Dosen mengumpulkan laporan pelaksanaan pengabdian dan mengambil subsidi

anggaran kegiatan di LPM

Catatan:

Untuk kegiatan pengabdian kepada masyarakat dengan waktu 50 jam (yang dapat

diakui bobotnya sebesar 1 sks), Gugus Tugas Abdimas melaksanakan monitoring.

Untuk kepentingan itu, pelaksana pengabdian kepada masyarakat wajib

menyampaikan jadwal kegiatannya ke LPM.

8) Dosen meminta surat keterangan pelaksanaan kegiatan pengabdian kepada

masyarakat.

9) Dosen menyampaikan laporan ke LPM tentang pelaksanaan pengabdian kepada

masyarakat yang dilaksanakannya (dalam bentuk hardcopy sebanyak 2 eksemplar dan

softcopy dengan format Ms. Word dan pdf) dan mengambil subsidi dana pengabdian

ke LPM.

b. Prosedur II

1) LPM menerima surat permintaan pengabdian kepada masyarakat dari pemilik

kepentingan (stakeholder) eksternal.

2) LPM memberikan tugas kepada dosen sesuai dengan kepakarannya.

Catatan:


10

Pimpinan Fakultas wajib menyerahkan daftar dosen beserta kepakarannya ke LPM.

Daftar dosen berdasar kepakaran diperbaharui jika ada perubahan (penambahan

maupun pengurangan) dosen di fakultas tersebut.

3) LPM memberikan Surat Tugas



masyarakat.




ke LPM.

c. Prosedur III

1) LPM menyusun rencana kegiatan atau LPM menerima permintaan pengabdian kepada

masyarakat dari pemilik kepentingan (stakeholder) internal.


3) Dosen mengajukan permohonan pencairan subsidi anggaran kegiatan dilampiri

dengan Surat Tugas dari Kepala LPM.

4) LPM memberikan Surat Tugas



masyarakat.




ke LPM.

2. Pengabdian kepada Masyarakat dengan Sumber Anggaran Mandiri

a. Pengabdian kepada masyarakat dengan sumber anggaran mandiri dilakukan atas inisiatif

dosen dan tanpa diberikan anggaran dari Akademi AKPI.

b. Pengabdian kepada masyarakat dengan sumber anggaran mandiri dapat pula berupa

usulan pengabdian kepada masyarakat yang disampaikan oleh dosen ke LPM namun


11

(karena keterbatasan alokasi anggaran) kegiatan pengabdian tersebut tidak dapat

diberikan subsidi anggaran.

c. Pengabdian kepada masyarakat dengan anggaran mandiri dilaksanakan dengan Prosedur

IV berikut.

1) LPM menerima pemberitahuan dan permohonan surat tugas pengabdian kepada

masyarakat dari dosen yang melaksanakan kegiatan pengabdian.




masyarakat.



softcopy dengan format Ms Word dan pdf) dan mengambil subsidi dana pengabdian

ke LPM.

3. Pengabdian dengan Sumber Dana dari Luar

Merupakan pengabdian kepada masyarakat yang dilakukan oleh dosen dengan

sumber dana dari luar Akademi AKPI baik dari DIKTI, Kopertis, ataupun anggaran dari

Lembaga / Instansi di luar DIKTI / Kopertis, baik dari Dalam Negeri maupun Luar Negeri.

Untuk pengabdian tersebut LPM akan memberikan penawaran melalui pengumuman baik

melalui laman (website) LPM dan/atau melalui surat. Prosedur kegiatan pengabdian dengan

sumber dana dari luar Akademi AKPI akan diatur tersendiri menyesuaikan dengan aturan

dari pemberi (sumber) dana.

C. Kewajiban Pelaksana

Dosen yang melaksanakan pengabdian kepada masyarakat mempunyai kewajiban berikut.

1. Terlibat aktif sejak dari persiapan sampai dengan pelaksanaan kegiatan pengabdian kepada

masyarakat.

2. Mempertanggungjawabkan kegiatan pengabdian yang dilaksanakan dengan

menyampaikan laporan ke LPM selambat-lambatnya sebulan setelah pelaksanaan (khusus

yang diselenggarakan pada akhir semester, laporan harus disampaikan ke LPM selambat-

lambatnya semester tersebut berakhir).

3. Menjaga citra lembaga maupun pribadi.


12


13

BAB III

PENULISAN PROPOSAL DAN LAPORAN

Proposal dan laporan pengabdian kepada masyarakat disusun dengan memperhatikan

ketentuan berikut.

A. Tipografi Penulisan

Proposal dan laporan pengabdian kepada masyarakat dengan sumber anggaran dari

Akademi AKPI diatur dengan ketentuan sebagai berikut:

1. Warna cover: Kuning untuk Prodi Akuntansi

Warna cover : Merah untuk prodi Keuangan Perbankan

2. Batas (margin) atas, bawah, kiri, dan kanan masing-masing 4cm, 3cm, 4cm, dan 3cm.

3. Jenis huruf (font) adalah Calibry dengan ukuran diatur sebagai berikut:

a. Judul bab: 14pt, kapital (uppercase), cetak tebal (bold)

b. Sub judul pertama: 12pt, kapital (uppercase) pada awal kata, cetak tebal (bold)

c. Naskah : 12pt

d. Jarak antarbaris tulisan (spasi) diatur sebagai berikut:

1) Judul bab diketik dengan spasi tunggal

2) Naskah diketik dengan spasi ganda

3) Jarak judul bab dengan naskah tiga kali spasi tunggal

2) Pemberian Nomor Halaman

Pada bagian utama sampai akhir, nomor halaman yang digunakan adalah angka

arab (1,2,3, dan seterusnya), ditulis di sebelah pojok kanan bawah dengan jarak 3 cm

dari tepi kanan dan 1,5 cm dari tepi bawah.

e. Tabel

1) Penulisan judul dan nomor tabel diletakan di atas tabel.

2) Nomor tabel menggunakan angka arab ditempatkan di atas tabel simetris kiri kanan

secara berurutan dimulai dari nomor 1).

3) Judul tabel diketik dengan huruf pertama judul huruf besar kecuali kata sambung dan

kata depan. Judul dibuat simetris kiri kanan, jika judul tabel lebih dari satu baris.


14

4) Kolom-kolom dalam table harus dicantumkan nama kolom dan dijaga agar

pemisahan antara kolom yang satu dengan kolom yang lain tegas.

5) Tabel yang menunjukkan hasil analisis diletakkan di dalam naskah.

f. Gambar

Termasuk kategori gambar adalah bagan, grafik, foto, lukisan, iklan dan sebagainya.

Kelengkapan yang harus ada dalam gambar adalah :

1) Penulisan nomor dan judul gambar diletakan di bawah gambar

2) Nomor gambar menggunakan angka arab ditempatkan di diatas gambar simetris kiri

kanan dan nomor gambar dimulai dari nomor satu (1)

3) Judul gambar ditulis dengan huruf pertama judul huruf besar kecuali kata sambung

dan kata depan tanpa diakhiri titik, aturan penulisan judul sama dengan penulisan

tabel

4) Ukuran gambar (lebar dan tinggi), diusahakan proporsional

B. Sistematika Penulisan Proposal

1. Judul

2. Latar Belakang Masalah

3. Sasaran dan Lokasi Kegiatan

4. Tujuan/Kegunaan

5. Tinjauan Pustaka

Uraian mengenai landasan teori atau pustaka yang menjadi acuan atau yang menimbulkan

gagasan dan mendasari kegiatan pengabdian kepada masyarakat.

6. Materi dan Metode Pelaksanaan

7. Hasil yang Diharapkan (beriri manfaat bagi stakeholder)

8. Jadwal Pelaksanaan

Untuk kegiatan pengabdian kepada masyarakat dengan waktu 50 jam atau lebih, rincian

waktu kegiatan harus jelas.

9. Organisasi Pelaksana

a. Ketua Pelaksana


15

b. Anggota

c. Tenaga Pembantu

10. Pembiayaan

a. Honorarium

b. Perjalanan, makan, dan penginapan

c. Peralatan

d. Bahan habis pakai

e. Dll

11. Lampiran

a. Daftar Pustaka

b. Daftar Riwayat Hidup Pelaksana

c. Peta Lokasi (untuk yang 50 jam atau lebih)

d. Dll


16

C. Sistematika Penulisan Laporan

Halaman Judul

Halaman Pengesahan

Kata Pengantar

Daftar Isi

Isi Laporan

1. Pendahuluan

Kondisi atau situasi yang menjadi penyebab dilaksanakannya kegiatan pengabdian

kepada masyarakat. Kemukakan juga proses adiministratif yang mengawali kegiatan

pengabdian kepada masyarakat tersebut.

2. Latar Belakang

Gejala atau fenomena substansial yang menyebabkan kegiatan pengabdian kepada

masyarakat dilaksanakan.

3. Tujuan Kegiatan Pengabdian

Maksud dan tujuan yang ingin diperoleh melalui kegiatan pengabdian kepada

masyarakat.

4. Manfaat Kegiatan Pengabdian

Uraian mengenai manfaat yang riil dilaksanakannya pengabdian kepada masyarakat.

5. Sasaran Kegiatan

Khalayak yang menjadi sasaran kegiatan pengabdian kepada masyarakat.

6. Pelaksanaan Kegiatan

Bagiaman kegiatan dilaksanakan, hambatan-hambatan yang terjadi dalam pelaksanaan

kegiatan dan bagaimana solusinya.

7. Materi dan Metode

Deskripsi materi dan metode yang digunakan dalam pengabdian kepada masyarakat.

8. Kesimpulan dan Saran


17

Uraian hasil yang diperoleh melalui kegiatan pengabdian kepada masyarakat dan

rekomendasi penting yang perlu disampaikan berkaitan dengan kegiatan pengabdian

kepada masyarakat.

9. Laporan penggunaan dana

Lampiran

a. Surat Permohonan dari Masyarakat (jika atas permintaan masyarakat)

b. Surat Tugas dari Kepala LPM

c. Pakta Integritas Pelaksana Kegiatan (jika berdasarkan penawaran LPM)

d. Proposal Kegiatan (jika berdasarkan penawaran LPM)

e. Surat Keterangan Melaksanakan Kegiatan Pengabdian kepada Masyarakat.

f. Daftar Hadir Peserta

g. Materi

h. Riwayat Hidup


18

BAB IV

PENUTUP

Berbagai hal perlu diatur sebagaimana diungkapkan di atas dimaksud untuk memberikan

jaminan mutu atas pelaksanaannya. Hal-hal yang belum diatur dalam ketentuan di atas dan sangat

berpengaruh terhadap jaminan mutu akan ditambahkan kemudian sesuai dengan kondisi yang

berlaku.

Setiap perguruan tinggi memiliki buku panduan untuk Pengabdian Kepda Masyarakat

untuk dosennya, tujuannya adalah untuk menyeragamkan teknik penulisan dan memudahkan dalam

proses editing. Adanya buku panduan penulisan pengajuan dan laporan Pengabdian Kepada

Masyarakat ini diharapkan para dosen dan tenaga pengajar menjadi lebih giat dalam membuat

jurnal ilmiah dan diserahkan ke LPPM melalui jurusan untuk dibukukan dan diunggah.

Pengabdian Kepada Masyarakat ini merupakan salah satu syarat bagi para dosen untuk

kenaikan kepangkatan dosen dan sertifikasi dosen, selain itu pengabdian kepada masyarakat oleh

dosen merupakan ajang untuk mengekplorasi kemampuan dan pengetahuan agar bisa

dikembangkan agar dapat bermanfaat untuk kalangan internal maupun eksternal.

Demikian panduan Pengabdian Kepada masarakat oleh dosen Akademi AKPI dibuat, agar

dapat dipergunakan oleh para dosen terutama dosen internal Akademi AKPI, besar harapan kami

selaku lembaga agar para dosen dapat melakukan kegiatan pengabdian kepada masyarakt secara

simultan tiap semesternya.


19

Lampiran 1

USULAN KEGIATAN

PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT

AKADEMI AKPI

Yang bertanda tangan di bawah ini

Nama

NIY/NIP

Pangkat, Gol./Ruang

Jabatan Fungsional

Jabatan Struktural ….

Prodi

Fakultas

dengan ini mengajukan permohonan kegiatan pengabdian kepada masyarakat. Adapun deskripsi

kegiatan yang saya usulan adalah sebagai berikut.

a. Nama Kegiatan

b. Waktu Kegiatan Hari, tanggal: .............. Pukul ........s.d...........

c. Tempat Kegiatan

d. Bentuk 1) Kepakaran: Penyuluhan/Pendampingan/Pelatihan/ ….


20

2) Transfer Teknologi

(Pilih dan coret yang tidak perlu serta tulis jika tidak ada!)

e. Jenis Kegiatan Perorangan / Kelompok

f. Sifat Kegiatan Latihan (Magang) / Mandiri

g. Target Peserta ......… orang (untuk Penyuluhan minimal 20 orang)

h. Rasionalisasi

i. Kebutuhan Dana

j. Tanggal Pelaksanaan

k. Tanggal Pelaporan

l. Pelaksana

m. Output

n. Indikator

o. Keterangan (Isi jika diperlukan)

Serang,……………………

Pengusul

……………………………

NIP/NIDN

Mengetahui/Menyetujui

Direktur ………….

Menyetujui

Ketua Program Studi


21

……………………………

NIP/NIDN

………………...........……

NIP/NIDN

Rekomendasi/Persetujuan Lembaga Pengabdian kepada Masyarakat

Nama

NIP/NIDN

Lampiran 2

Contoh Pakta Integritas Pelaksana Pengabdian kepada Masyarakat

(untuk Pengabdian kepada Masyarakat yang bukan permintaan dari masyarakat)

PAKTA INTEGRITAS

DOSEN AKADEMI AKPI PENERIMA BANTUAN DANA

PELAKSANAAN PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT


22

Bismillahirrahmanirrahim.

Yang bertanda tangan di bawah ini

Nama : .............................................

NIY : .............................................

Pangkat, Golongan : .............................................

Jabatan Akademik : .............................................

Alamat Rumah : .............................................

Tlp./HP : .............................................

Status Kepegawaian : .............................................

dengan ini menyatakan dengan sesunguhnya:

1. Bahwa saya sebagai Dosen Tetap yang masih aktif.

2. Bahwa saya akan melaksanakan pengabdian kepada masyarakat berupa teori dan praktik

3. Bahwa saya akan melaksanakan pengabdian kepada masyarakat dengan ketentuan sbb.

a. peserta berjumlah minimal 10

b. berasal dari ............... wilayah

c. tempat kegiatan di ............................................

d. topik pengabdian kepada masyarakat ”...........................................”.

4. Bahwa saya bersedia mengembalikan dana bantuan pengabdian kepada masyarakat jika kegiatan pengabdian kepada masyarakat yang saya rancang tidak dapat dilaksanakan.

Pakta integritas ini dibuat bukan karena keterpaksaan tetapi sebagai bentuk pertanggung-jawaban

atas amanah yang diberikan kepada diri saya.

Serang, .................20xx

Mengetahui

Kepala LPM Yang membuat


23

Nama ................dosen..............

NIP/NIDN NIP/NIDN ........................


24

Lampiran 3

LAPORAN PELAKSANAAN


JUDUL PENGABDIAN

LOKASI PENGABDIAN

LOGO AAKPI


25

Oleh

Nama dosen pengusul

NIP/NIDN

Jurusan ..............................................

Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia

Tahun

Lampiran 4

Halaman Pengesahan

LAPORAN PELAKSANAAN


Judul : .............................................

1. Bidang Ilmu : ............................................. 2. Ketua Pelaksana


26

a. Nama : ............................................. b. Jenis Kelamin : L / P c. NIP/NIDN : ............................................. d. Disiplin Ilmu : ............................................. e. Pangkat, Golongan : ............................................. f. Jabatan Fungsional : ............................................. g. Fakultas/Program Studi : ............................................. h. Perguruan Tinggi : Akademi AKPI i. Alamat Kantor : ............................................. j. Telepon/Faksimile : ............................................. k. Alamat Rumah : ............................................. l. Telepon/HP : ............................................. m. Pos-El (E-mail) : .............................................

3. Jumlah Anggota : ............................................. a. Nama Anggota 1 : .............................................

b. Nama Anggota 2 : .............................................

4. Lokasi Kegiatan : .............................................

5. Jumlah Belanja : ............................................ Biaya dari Akademi AKPI : ............................................

Biaya dari luar Akademi AKPI : ............................................

Serang, ......................

Yang Memberi Tugas Ketua Pelaksana

Kepala LPM (Yang diberi tugas)

Nama . ........dosen pengusul...

NIP/NIDN NIP/NIDN ....................


27

PENILAIAN

MELAKSANAKAN PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT

(Mandiri/Kelompok 1))

Dengan ini saya,

N a m a : .............................................................

NIP. : .............................................................

Jabatan Fungsional (Angka kredit) : ......................................... (......... kum)

Pangkat, Gol. / ruang : .............................................................

Jurusan / Program Studi : .............................................................

Fakultas / Universitas : .............................................................

selaku Anggota Tim Penilai Sejawat memberi nilai unsur utama Tridharma Perguruan Tinggi/unsur

melaksanakan pengabdian kepada masyarakat/ sub unsur 2) :

1. Menduduki jabatan pimpinan pada lembaga pemerintahan/ pejabat Negara yang harus dibebaskan dari jabatan organiknya.

2. Melaksanakan pengembangan hasil pendidikan dan penelitian yang dapat dimanfaatkan oleh masyarakat.

3. Memberi latihan/penyuluhan/penataran/ceramah pada masyarakat. 4. Memberi pelayanan kepada masyarakat atau kegiatan lain yang menunjang pelaksanaan

tugas umum pemerintahan dan pembangunan. 5. Membuat/menulis karya pengabdian kepada masyarakat yang tidak dipublikasikan.

Judul:

“.......................................................................................................................................................

............................................................................................”

disusun oleh :

Nama / NIP : ......................................................................

NIP. : ......................................................................

Kedudukan dalam melaksanakan

Jabatan fungsional (Angka Kredit) : ............................................. (........... kum )

Pangkat, Gol. / ruang : .....................................................................

Bidang Ilmu/Mata Kuliah : ....................................................................

Jurusan/Program Studi : ....................................................................


28

Unit Kerja : ....................................................................

NO Aspek yang

dinilai 4) Nilai angka 3) Bobot Nilai angka X Bobot

Nilai angka X

bobot 5)

1 Mutu 50 . . . . X 50

2 Sofistikasi 30 . . . . X 30

3 Kemutakhiran 20 . . . . X 20

∑ 100

∑ nilai angka X bobot

∑ nilai angka X bobot : 100

Atas dasar tabel di atas, nilai karya tersebut adalah 2) : a. A (Amat baik) b. B (Baik) c. C (Cukup)

Nilai ini merupakan kelengkapan usulan penilaian dan penetapan angka kredit yang bersangkutan

dalam rangka kenaikan jabatan fungsional/ pangkat.

Serang, ............................... 20………

Reviewer: 1

....................................................

NIP/NIDN............................................

Catatan :

1) Coret yang tidak diperlukan

2) Lingkari yang diperlukan

3) Rentangan nilai angka : 50 – 100

4) Penilai sejawat menggunakan jabaran masing-masing aspek (lihat form : 14)

5) Konversi nilai angka ke huruf dan sebutannya : 81 – 100 : A (amat baik); 66- 80 : B (baik) ; ≤ 65 : C (cukup)


29


30

PENILAIAN



Dengan ini saya,

N a m a : .............................................................

NIP. : .............................................................











Judul :

“.......................................................................................................................................................

.............................................................................................”

disusun oleh :

Nama / NIP : ......................................................................

NIP. : ......................................................................







31

Unit Kerja : ....................................................................

NO Aspek yang

dinilai 4) Nilai angka 3) Bobot Nilai angka X Bobot

Nilai angka X

bobot 5)

1 Mutu 50 . . . . X 50

2 Sofistikasi 30 . . . . X 30

3 Kemutakhiran 20 . . . . X 20

∑ 100

∑ nilai angka X bobot

∑ nilai angka X bobot : 100

Atas dasar tabel di atas, nilai karya tersebut adalah 2) : a. A (Amat baik) b. B (Baik) c. C (Cukup)


dalam rangka kenaikan jabatan fungsional/ pangkat.

Serang, ........................... 20……..

Reviewer: 2

...........................................................

NIP/NIDN..............................................

Catatan :







32


33

PENILAIAN



Dengan ini saya,

1. N a m a : ............................................................. NIP. : .............................................................





2. N a m a : ............................................................. NIP. : .............................................................











Judul :

“..........................................................................................................................................”

disusun oleh :

Nama / NIP : ......................................................................

NIP. : ......................................................................



34





Unit Kerja : ....................................................................


35

NO

Nama Anggota Penilai

Sejawat

Jabatan dan Gol./

Ruang

Mutu Sofistikasi Kemutakhiran

X X X

Bobot (50) Bobot (30) Bobot (20)

1 Dr. Sukidjo, M.Pd Lektor Kepala, IV/c

2 Sri Sumardiningsih,

M.Si.

Lektor Kepala, IV/c

∑ Nilai angka X Bobot : 100 : 2

Nilai Huruf

Aspek yang dinilai dan nilai angka X bobotNilai angka

X bobot

∑ Nilai angka X Bobot

Atas dasar tabel di atas, nilai karya tersebut adalah 2) : a. A (Amat baik) b. B (Baik) c. C (cukup)


dalam rangka kenaikan jabatan fungsional/pangkat.

Serang, ............................... 20………

Reviewer 2, Reviewer 1,

........................................................... ..............................................................

NIP/NIDN........................................... NIP/NIDN..............................................

Catatan :







36

ASPEK ASPEK YANG DINILAI SKOR MAKS

A. MUTU 1. Format dan sistematika 5

(BOBOT : 50) 2. Lingkup sasaran 15

3. Ketepatan metode 10

4. Manfaat dan Kebermaknaan 20

Skor maksimal mutu 50

B. SOFISTIKASI 1. Ketepatan penggunaan IPTEKS 15

(BOBOT : 30) 2. Desain 10

3. Keberlanjutan/Terprogram 5

Skor maksimal sofistikasi 30

C. KEMUTAKHIRAN 1. Sesuai kebutuhan 5

(BOBOT : 20) 2. Memecahkan masalah yang

ada

15

Skor maksimal kemutakhiran 20

Skor total maksimal 100

PENILAIAN UNSUR


kata pengantar -...

Documents