bab iii perancangan company profile...zara saat ini menjadi merek terbesar yang dimiliki oleh...

24
BAB III PERANCANGAN COMPANY PROFILE Konsep Perancangan Analisis Situasi Perusahaan 1. Sejarah Perkembangan Visi dan Misi Zara merupakan merek produk fashion dari Spanyol. Zara didirikan oleh Amancio Ortega di La Coruna, Spanyol. Pendiri Zara mendapatkan inspirasi ketika berada di pelabuhan La Coruna di depan jendela sebuah toko pakaian. Amacino kemudian merasa adanya kejenuhan dalam pasar produk fashion yang ada saat itu yang hanya di dorong oleh produsen semata. Sementara konsumen sebagai orang yang nantinya memakai pakaian atau produk fashion lainnya tidak menjadikan dirinya sendiri dan tidak memiliki kekuatan untuk memilih padahal harus membayar dengan harga yang sangat mahal. Setelah itu, Amancio memulai usaha pembuatan pakaiannya dengan mengkhususkan pada perancangan pakaian malam dan pakaian yang fashionable dan gerai pertama dibuka pada tahun 1975 dan pada tahun 1989 Amancio membuka gerai internasioalnya untuk pertama kali di Paris dan New York. Saat ini Amancio, berkat gerai fashionnya, telah dinobatkan oleh Forbess menjadi orang terkaya di Spanyol dan menjadi salah satu nama terbaik dalam dunia fashion. Zara saat ini menjadi merek terbesar yang dimiliki oleh Inditex Grup, disamping merek-merek pendukung lain seperti Pull and Bear dan Massimo Dutti. Omset yang dimiliki Zara sebesar 5.352 juta Eouro pada akhir tahun 2006. Inditwx Group selama ini bergerak dalam pengelolaan usaha fashion yang sukses 35

Upload: others

Post on 20-Aug-2020

1 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

BAB III

PERANCANGAN COMPANY PROFILE

Konsep Perancangan

Analisis Situasi Perusahaan

1. Sejarah Perkembangan Visi dan Misi

Zara merupakan merek produk fashion dari Spanyol. Zara didirikan oleh

Amancio Ortega di La Coruna, Spanyol. Pendiri Zara mendapatkan inspirasi ketika

berada di pelabuhan La Coruna di depan jendela sebuah toko pakaian. Amacino

kemudian merasa adanya kejenuhan dalam pasar produk fashion yang ada saat itu

yang hanya di dorong oleh produsen semata. Sementara konsumen sebagai orang

yang nantinya memakai pakaian atau produk fashion lainnya tidak menjadikan

dirinya sendiri dan tidak memiliki kekuatan untuk memilih padahal harus membayar

dengan harga yang sangat mahal. Setelah itu, Amancio memulai usaha pembuatan

pakaiannya dengan mengkhususkan pada perancangan pakaian malam dan pakaian

yang fashionable dan gerai pertama dibuka pada tahun 1975 dan pada tahun 1989

Amancio membuka gerai internasioalnya untuk pertama kali di Paris dan New York.

Saat ini Amancio, berkat gerai fashionnya, telah dinobatkan oleh Forbess menjadi

orang terkaya di Spanyol dan menjadi salah satu nama terbaik dalam dunia fashion.

Zara saat ini menjadi merek terbesar yang dimiliki oleh Inditex Grup,

disamping merek-merek pendukung lain seperti Pull and Bear dan Massimo Dutti.

Omset yang dimiliki Zara sebesar 5.352 juta Eouro pada akhir tahun 2006. Inditwx

Group selama ini bergerak dalam pengelolaan usaha fashion yang sukses

35

36

mengelola merek-merek fashion terkenal dunia dan memiliki lebih dari 2.400 gerai

di 50 negara. Hal ini terbukti dengan penjualan bersih yang meningkat sebesar 22%

pertahunnya dan pendapatan bersih meningkat sebesar 25%pada tahun 2006. Inditex

juga memiliki lebih dari 70.500 karyawan yang selalu meningkat sebesar 19% setiap

tahunnya. Setengah dari karyawan Inditex berda di Spanyol, mayoritas terdiri dari

anak muda yang berusia rata-rata 26 tahun dan kaum perempuan sebanyak 86%

yang terbesar di posisi ekskutif, teknikal, dan manajerial.

Budaya memiliki perusahaan Inditex adalah penekanan pada kerja sama

kelompok dan komunikasi yang lancer sebagai upaya untuk memberikan komitmen

yang kuat untuk mencapai kepuasan pelanggan. Tanggung jawab perusahaan yang

dimiliki Inditex didasarkan pada tiga prinsip utama, yaitu: itikad baik di dalam

hubungan dengan para pemegang saham dan masyarakat luas, keterbukaan dengan

pihak pars, pemegang saham, dan organisasi sosial masyarakat, dan keterbukaan

dalam aktivitas bisnis di dalam pengembangan strategi usaha seluruh merek di bawa

Inditex. Inditex Group juga menawarkan budaya lingkungan internasional yang

dinamis kepada karyawannya, dimana tiap karyawan dapat memberikan gagasan dan

kreativitas yang optimal.

Kantor pusat Inditex Group berada di kota La Coruna dengan direksi utama

yang tetap dijabat oleh Amancio Ortega. Di kantor pusat Spanyol, terdapat kampus

dan juga laboratorium yang megah dimana di dalamnya terdapat para desainer yang

dengan teliti dan seriusan melakukan riset pasar, majalah-majalah fashion, maupun

terjun langsung ke cetwal atau mencoba untuk menangkap gagasan-gagasan terbaru

di jalanan. Gerai Zara secara keseluruhan berlokasi di area kota besar komersil di

37

Area kota besar komersil di Eropa, Amerika, dan Asia. Zara pada akhir tahun 2007

memiliki 1.027 gerai di 67 negara.

2. Sejarah Zara di Indonesia

Zara masuk pertama kali ke Indonesia pada tanggal 18 Agustus 2005.

Perjalanan Zara di Indonesia tidak lepas dari usaha PT Mitra Adi Perkasa (Tbk) atau

MAP dalam mengiginkan untuk dapat memiliki hak eksklusif Zara sejak tahun1999,

namun karena alasan ketidak stabilan kondisi di Indonesia ketika itu maka Inditex

baru memberikan hak kepada MAP untuk membukan jaringan gerai Zara di Idonesia

pada tahun 2005.

MAP merupakan perusahaan yang mendistribusikan produk fashion, produk

olahraga, dan gaya hidup. Saat ini MAP mengoperasikan lebih dari 500 gerai di 22

kota besar di Indonesia. Portofolio lisensi merek yang dipegang sangat beragam,

mulai dari departemen store, ritel peralatan dan perlengkapan olahraga, produk

fshion, kids store, toko buku, health and beuty spot, food and beverage retail, dan

home and furnishing store. Beberapa konsep ritel MAP yang terkenal adalah Sogo,

Debenhams, Mark and Spancer, Starbuck, Naxt, Kidz Station, Planet Sport, Golf

House, dan Kinokuniya. Selain mengelola gerai-gerai ritel, MAP juga menjadikan

distributor untuk sejumlah merek internasional termuka seperti, Reebok, Mizonu,

Converse dalan lain-lain.

Untuk produk Zara, MAP mendatangkannya langsun dari Spanyol dengan

model pembelian system putus, yang artinya jika produk Zara yang tidak terjual

maka hal tersebut menjadi risiko bisnis yang harus ditanggung oleh MAP.

Keberadaan Zara sendiri di Indonesia menjadi hal yang fenomenal bagi MAP,

38

karena di tahun keberadaannya Zara telah mendapatkan sembutan antusias para

fashion Indonesia. Sehingga keberadaan Zara dapat memberikan keuntungan besar

bagi MAP. Selain itu merek fashion asal Spanyol ini juga memberikan pengaruh

positif melalui gerai dan produknya yang eksklusif kepada citra perushaan MAP

sebagai perushaan jaringan ritel dan distributor merek-merek global di Indonesia.

Saat ini Indonesia telah terdapat 10 dijakarta, Surabaya, bandung, medan, dan bali.

Visi Perusahaan :

Untuk mendukung kesehatan, kebahagiaan dan gaya hidup yang lebih

memuaskan bagi para pelanggan kami melalui portfolio merek kelas dunia dan

jaringan ritel omni-channel.

Misi Perusahaan :

1. Kami selalu mementingkan para pelanggan dan karyawan dalam setiap inti

pengambilan keputusan bisnis.

2. Kami memberdayakan karyawan dengan mendorong jiwa kewirausahaan dan

mengembangkan rasa memiliki.

3. Kami mempelopori konsep-konsep dan ide-ide baru dalam seluruh usaha ritel

dan pemasaran.

4. Kami menjunjung tinggi prinsip-prinsip integritas dan kejujuran.

5. Kami membangun hubungan jangka panjang dengan karyawan, pelanggan dan

mitra strategis.

6. Kami berusaha meraih keuntungan berdasarkan nilai-nilai Utama Perusahaan.

39

3. Struktur Perusahaan

Gambar III. 1

Struktur Manajemen

4. Potensi Perusahaan

Zara mampu meraih hati konsumen karena memiliki system kerja yang

berbeda dengan merek-merek fashion lainnya. Zara tidak hanya menciptakan

permintaan untuk terbaru dengan mengadakan fashion show, namun dengan

mempelajari dan mengamati permintaan pasar di seluruh jaringan gerai Zara. Hal

dari pengamatan tersebut diolah menjadi disain atau rancangan fashion dan

kemudian diproduksi dalam waktu yang singkat. La Coruna, Spanyol, merupakan

pusat perancangan produk fashion Zara oleh 200 desainer. Para desainer tersebut

selalu melakukan perjalanan antarnegara untuk melihat perkembangan tren fashion

masyarakat global. Upaya ini dilakukan mempercepat gerak prosuksi dan juga agar

dapat menagkap keinginan dan kebutuhan konsumen serta perubahan pasar.

Sehingga, Zara menjadi trend stter bagi industry fashion secara luas.

40

Salah satu keunikan Zara adalah menawarkan one stop shopping bagi

konsumennya. Pakaian dan aksesoris yang dibutuhkan oleh konsumen wanita, pria,

dan anak-anak dapat dipenuhi di gerainya. Namun karena turnover dari produknya

yang cepat, maka setiap harinya style yang terdapat di gerai Zara selalu mengalami

perubahan. Selain itu, keungulan Zara juga melalui konsep bisnisnya yang disebut

sebagai ‘freshly baked clothes’. Dimana Zara mengumpamakan produknya sebagai

produk yang rapuh (perishable) seperti bahan pangan. Artinya, produk zara adalah

produk yang memang tidak dapat bertahan lama menjadi produk yang ditawarkan

kepada konsumen, namun setiap minggu harus diganti dengan produk baru agar

tetap memberikan kesegaraan bagi pembeli.

Dengan tingkat turnover yang tinggi, maka akan sangat sulit mendapati

produk fashion yang sejenis di sebah gerainya di 67 negara untuk bertahan lebih

dari satu atau dua minggu. Dengan produk-produk fashion baru yang selalu dating

tiap harinya dan sekitar 11 ribu produk dalam setahun, maka tidak mengherankan

konsumen Zara kemudian menjadi pembeli yang impulsive (impulsive buyer) dan

secara rutin berkunjung ke gerai Zara sebagai pembeli yang loyal. Menurut survi

yang dilakukan Zara Spanyol, rata-rata pelanggan mengunjungi dan berbelanja di

gerai Zara adalah sebanyak 17 kali dalam setahun.

5. Company Profile yang pernah ada

PT Sarimode Fashindo Adiperkasa (ZARA) sebelumnya tidak memiliki

company profile versi cetak . Media Publikasi yang diberikan kepada customer saat

ini merupakan website yaitu. https://www.map.co.id/id/about-us/

41

Gambar III.2

Website : www.map.com

Disini penulis mencoba membuat company profile versi cetak yang bertjuan

uagar mempermudah mempublikasikan perusahaan terhadap customer dan membuat

company profile semenarik mungkin, sehingga memberi kesan positif dan menarik

bagi customer untuk lebih mengetahui atau mengenal secara keseluruhan tentang PT

Sarimode Fashindo Adiperkasa

6. Kondisi khusus yang mengharuskan kehadiran program Public Relations

Public Relations dituntut untuk menjembatani komunikasi antara manajemen

dan karyawannya, juga perusahaan dengan pihak luar. Preaktik Public Relations ada

hakekatnya adalah aktivis mencapai tujuan komunikasi dengan adanya penguatan

perusahaan, dan perilaku komunikasi (penerima pesan). Tugas-tugas yang dilakukan

oleh Public Relations beragam disesuaikan dengan publicnya dilayani salah satu

upaya yang dilakukan oleh Public Realations adalah membuat media publikasi

42

kepada customer melalui company profile, yang bertujuan untuk menyakinkan

customer akan kualitas maupun kuantitas perusahaan.

Keberhasilan kegiatan yang dilakukan oleh public relations melalui company

profile sebagai media publikasi, merupakan suatu strategi yang digunakan oleh

public relations dalam mencapai suatu tujuan yang dikehendaki oleh perusahaan

yaitu citra positif, ditandai dengan adanya respon yang baik, saling mempercayai,

saling menguntungkan dan saling pengertian antara perusahaan dengan publiknya.

Citra yang positif dari publik akan selalu memberikan keuntungan dalam jangka

panjang terhadap perusahaan, sehingga perusahaan harus selalu menjaga citra

tersebut agar tidak merosot atau jatuh di mata publiknya.

Alasan citra positif yang ditetapkan menjadi tujuan perusahaan tersebut,

karena dengan terbentuknya citra positif terhadap perusahaan diharapkan pesan-

pesan yang disampaikan oleh perusahaan yang ditujukan kepada publiknya akan

mudah diterima, sehingga dapat menimbulkan efek terhadap publik sesuai dengan

tujuan disampaikannya pesan. Dengan kata lain terbentuknya citra positif terhadap

perusahaan akan menghasilkan dampak positif yang berkesinambungan bagi seluruh

produk atau jasa yang dihasilkannya.

Permasalahan komunikasi yang ingin dipecahkan oleh perusahaan

Kegunaan dan manfaat dari company profile sangat banyak, salah satunya

sebagai media publikasi bagi perusahaan. Disetiap manfaat dan kegunaanya,

company profile yang menariklah yang akan memberikan kesan positif dan

professional pada perusahaan tersebut.

43

Saat ini, company profile versi cetak merupakan solusi komunikasi yang

tepat sebagai media publikasi bagi customer, dengan adanya company profile versi

cetak, sebuah perusahaan tidak ada lagi susah untuk memperkenalkan perusahaanya.

Karena keunggulan company profile versi cetak dapat dibawa-bawa saat perusahaan

tersebut sedang meeting atau sedang melakukan customer visit terhadap konsumen,

jika perusahaan tersebut masih menggunakan company profile versi web, perusahaan

akan menemukan kendala dalam proses publikasikan perusahaanya. Salah satunya

akan terkendala di alat panunjang dalam proses publikasi seperti, harus

mempersiapkannya perangkat yaitu Laptop, modem, kabel listrik, akses internet dan

lainnya.

Konsep Kreatif

1. Bentuk

Dalam pembuatan company profile ini, penulis membuat company profile

versi cetak yang berukuran A4 dengan ukuran portrait, selain adanya tulisan tentang

profile perusahaan, penulis juga memasukan gambar-gambar yang bertujuab untuk

mempermudah dan memberikan kesan lebih praktis bagi pembaca.

2. Tujuan Company Profile

Tujuan penulis membuat company profile versi cetak adalah sebagai

informasi detail mengenai perusahaan, berperan sebagai media representasi dan tools

marketing, pelengkap dalam proposal, serta berperan sebagai media untuk branding

dan publikasi. Beberapa informasi yang harus ada dalam company profile sebuah

perusahaan antara lain latar belakang perusahaan, bentuk pelayanan atau produk, dan

kontak perusahaan (Alamat, nomor telepon, nomor fax, email, website, dll).

44

3. Target Khalayak

Sasaran utama dari pembuatan company profile ini ditunjukan kepada para

customer PT Sarimode fashindo adiperkasa (ZARA).

a. Primer

Targer jasa dan fashion merupakan target utama dalam company profile Zara,

segala bentuk company profile ini nantinya akan disesuaikan dengan

karakteristik target customer primer ini, yang terbagi menjadi Demografi,

Geografi dan Psikograf yaitu:

1) Demografi

Secara demografi target jasa dan fashion company profile Zara terdiri kedua

jenis kelamin yaitu perempuan dan laki-laki, dengan kata gori 18-40 tahun.

2) Geografi

Sasaran geografi targer jasa dan fashion campany profile Zara yang berada

di wilayah Surabaya, Bandung, Medan, Bali dan Jakarta.

3) psikografis

Para jasa dan fashion company profile untuk dibagikan ke mall-mall seperti

mall baru yang ada di wiayah Jawa Barat, sehingga dapat tertarik bekerja

sama dengan perusahaan PT Sarimode Fashindo Adiperkasa.

45

b. Sekunder

1) Demografi

Secara demografi target jasa dan fashion company profile Zara meliput

jenis kelamin yaitu perempuan dan laki-laki 32% dan perempuan 64%

dengan katagori usia mulai dari 17-40 tahun.

2) Geografi

Secara Geografi target jasa dan fashion company profile Zara yang berada

di wilayah Jakarta.

3) Pisikologi

Para pengemar fashion yang menyukai model-model pakaian atau desain

zara, karena dikenal dengan model terbaru setiap 2 minggu sekali

4. Perwajahan

a. Cover

Cover depan mengunakan kerta Art carton berukran 210 gram laminating

doft. Dominan warna biru gradiasi putih dan hitam pada cover depan depan

dan belakang pada cover depan terdapat logo PT Mitra adiperkasa yang

terletak di atas pojok kanan cover terdapat beberapa gambar model-model

baju yang terdiri dari women,men dan kids. Tidak lupa juga bagian tegah

terdapat logo ZARA dan di bagian bawah kiri terdapat tulisan company

profile.

b. Layout

Dalam Pembuatan Layout company profile PT Sarimode Fashindo

Adiperkasa (ZARA) penulis menggunakan beberapa elemen layout yaitu :

46

1) Element teks

Judul terdapat di halaman 3 berada dibagian atas dengan bertulisan

ZARA font yang digunakan adalah Myriad Pro ukuran 14pt dengan

warna hitam Pantone 426 C. Byline terdapat dihalaman 5 dengan judul

biografi ceo dan terletak di bawah foto dengan tulisan V.P Sharma Ceo

mengunakan jenis font Myriad Pro ukuran 12pt dengan warna hitam

Pantone 426 C.

Bodytext terdapat disemua halaman seperti sejarah perusahaan, visi dan

misi, biografi, filosofi logo, penghargaan, laporan tahunan, desain,

pemasok kami, logistic, koleksi musim panas, koleksi musim dingin,

koleksi anak-anak. Menggunakan jenis font Myriad Pro ukuran 12pt

dengan warna hitam Pantone 426 C.

Subjudul terdapat di halaman 3 dan 9 dengan isi seputar sejarah zara dan

struktur managemen mengunakan jenis font Myriad Pro ukuran 12pt

dengan warna hitam Pantone 426 C.

Kickers terdapat hampir di semua halamn campany profile mulai dari

halaman 3 – 16 letaknya kiri atas, dengan berbentuk kotak, warna yang

digunakan untuk kickers berwarna hitam Pantone 426 C.

Initial Caps terdapat di halaman 3,7,8, dan 10 isi dari sejarah perusahaan

yang berawalan Z, filosofi logo dengan berawalan L, penghargaan

dengan berawalan Z, dan laporan tahunan dengan berawalan L font yang

digunakan adalah Myriad Pro ukuran 36pt dengan warna hitam Pantone

426 C.

Nomor halaman terdapat hampir semua company profile mulai dari

47

halaman 3-16 letaknya kanan bawah dengan jenis font yang digunakan

adalah Myriad Pro ukuran 12pt dengan warna hitam Pantone 426 C.

2) Elemen visual

Foto terdapat di halaman 5 – 16 dengan isi foto ceo perusahaan sampai

koleksi zara. Garis terdapat hamper semua company profile mulai dari

halaman 3-16 letaknya dibagian kiri atas di dalam kotak dan di tengah-

tengah tulisan.

Kotak terletak di halaman 3-16 letaknya di bagian kiri atas dengan warna

hitam Pantone 426 C .

Dalam pembuatan company profile penulis menggunakan aplikasi

photoshop, layout banyak sekali memiliki elemen yang mempunyai peran

yang berbeda-beda dalam membangun keseluruhan layout. Untuk

membuat layout yang optimal.

c. Komposisi isi

Komposisi yang terdapat dalam pembuatan company profile PT Sarimode

Fashindo Adiperkasa (ZARA) yaitu sejarah perusahaan, visi dan misi

perusahaan, biografi ceo perusahaan, identitas perusahaan, alamat store zara

di Indonesia, penghargaan, sruktur organisasi, annual report, sitem layanan

(design, sourcing, oursupplier, logistick), serta gambar pelayanan terhadap

customer dan koleksi model baju yang ada di Zara.

48

d. Daftar isi

1) Cover Depan

Menyajikan sampul (cover) dengan menampilkan logo di bagian tengah

yang berbentuk tulisan ZARA dari identitas perusahaan yang sederhana

namun sukses, berdasarkan dari jenis huruf kustome warna hitam logo

ZARA mewakili keanggunan gaya dan keunggulan merek.

2) Daftar Isi

Yaitu daftar isi dari company profile yang penulis buat.

3) Sejarah Perusahaan

Terdapat sejarah perusahaan ZARA dari awal berdirinya perusahaan,

bergabungnya Zara di Indonesia dan di naungi oleh PT MAP serta

memiliki jumlah store di Indonesia.

4) Visi dan Misi

Menjelaskan tentang tujuan dan harapan serta mensejahterakan karyawan

dan pelanggan atau customer

5) Biografi CEO

Berisi tentang sebagai pendiri grup ceo yang berkontribusi terhadap

perusahaan ritel yang ada di Indonesia dari MAP, dengan anak PT

Sarimode Fashindo Adiperkasa khususnya di brand ZARA dan di antara

banyak lainnya.

6) Filosofi Logo

Menjelaskan tentang terbentuknya logo ZARA identitas perusahaan yang

sederhana namun sukses Ini didasarkan pada jenis huruf kustom. Warna

hitam dalam logo Zara mewakili keanggunan, gaya dan keunggulan

49

merek.

7) Lokasi zara

Berisi tentang penjelasan toko fisik dan toko online yang ada di luar

negri, serta menginfokan lokasi kantor pusat zara yang berada di Jakarta

setra lokasi-lokasi toko zara yang di seluruh wilayah Indonesia.

8) Penghargaan

Memberikan gambar tentang penghargaan yang di rancang Inditex untuk

toko zara

9) Struktur Managemen

Berisi tentang Struktur Organisasi karyawan sesuai dengan jabatan dan

posisi brandnya.

10) Laporan Tahunan

Menjelaskan tentang Laporan terintegrasi yang menginformasikan

kepada para pemangku kepentingan kami tentang bagaimana kami

menciptakan nilai dalam jangka pendek, menengah dan panjang.

11) Desain

Menjelaskan tentang cara desainer Dengan gaya baru tiba di toko dua

kali seminggu dengan hanya membutuhkan waktu 3 minggu dari papan

gambar untuk disimpan.

12) Pemasok kami

Berisi tentang prioritas Semua pemasok dan produsen dalam pembuat

pakain.

50

13) Logistik

Menjelaskan tetang bagaimana brand Zara untuk menyegarkan.

14) Koleksi musim panas

Memberikan tampilan gambar yang kami miliki yang dapat di akses di

www.zara.com

15) Koleksi musim dingin

Memberikan tampilan gambar yang kami miliki yang dapat di akses di

www.zara.com

16) Koleksi anak-anak

Memberikan tampilan gambar yang kami miliki yang dapat di akses di

www.zara.com

17) Biografi penulis

Disini terdapat bigrafi penulis.

18) Cover belakang

Cover belakang penulis hanya memasuki gambar model dan logo ZARA

di bagian tengah dan memberikan alamat serta nomer telpon peruahan

yang berada di kantor pusat.

e. Format

1) Ukuran

Ukuran dari Newletter ini menggunakan kertas A4 (297x210mm).

2) Kertas

Kertas penulis gunakan dalam perancangan company profile ini

menggunakan jenis kertas Art Carton 210 gram untuk Cover (depan dan

51

belakang) dan Art Paper 150 gram untuk isi yaitu jenis kertas yang agak

mengkilat dan kualitasnya baik, dan finishingnya menggunakan laminating

DOFF.

f. Warna

Dalam penggunaan warna di dalam perancangan company profile ini, penulis

lebih dominan menggunakan warna putih dan biru untuk cover karena

merupakan identitas korporat perusahaan. Warna huruf tulisan dominan

menggunakan warna hitam dan biru.

Putih Biru

C = 14 % C = 100 % R-EAD = 0%

M = 11% M = 100 % G-REEN = 0%

Y = 8% Y = 29% B-LUE = 0%

K = 0% K = 40%

g. Tebal Halaman

Tebal halaman dalam perancangan company profile ini adalah 16 halaman

menggunakan kertas A4 (297x210 mm).

h. Binding

Binding yang digunakan pada company profile ini adalah binding standar

dengan straplers dengan format buku vector tengah.

52

Gambar III.3. Cover

Eksekusi Karya

Gambar III.4. Gambar III.5.

Daftar isi Sejarah perusahaan

53

Gambar III.8.

Filosofi Logo

Gambar III.9.

Lokasi Zara

Gambar III.6.

Visi dan misi

Gambar III.7.

Biografi CEO

54

Gambar III.12.

Laporan tahunan

Gambar III.13.

Desain

Gambar III.10.

Penghargaan

Gambar III.11.

Struktur Management

55

Gambar III.16.

Koleksi Musim Panas

Gambar III.17.

Koleksi Musim Dingin

Gambar III.14.

Pemasok Kami

Gambar III.15. Logistik

56

Gambar III.20.

Cover Belakang

Gambar III. 18.

Koleksi Anak-Anak

Gambar III.19.

Biografi penulis

57

Time Table dan Anggaran

Time Table

Tabel III..

Time Tabel

No

Kegiatan

April Mei Juni Juli

Minggu

1

Minggu

1

Minggu

2

Minggu

3

Minggu

4

Minggu

1

Minggu

2

Minggu

3

Minggu

4

Minggu

1

Minggu

2

1 Bimbingan perdana

2

Proses pengumpulan

data

3

Riset PT Sarimode

Fashindo

Adiperkasa (ZARA)

4 Pengumpulan Data

5

Pengajuan

Bimbingan Judul

dan Bab I

6 Revisi Bab I

7

Acc Bab I dan

Pengajuan Bab II

8

Acc Bab II dan

Pengajuan Bab III

9

Acc Bab III dan

pengajuan Bab IV

10

Pengajuan company

profile

11 Acc keseluruhan

Anggaran Table III.2.

Anggaran

No BIYA PRODUKSI JUMLAH RUPIAH TOTAL

1 Cetak Dummy 1 Rp. 16.000 Rp. 16.000

2 Cetak Company profile 3 Rp. 70.000 Rp. 210.000

3 Cetak Laporan TA 3 Rp. 45.000 Rp.135.000

4 Foto copy TA 3 Rp. 35.000 Rp. 105.000

TOTAL Rp. 466.000

58

Kendala dan Pemecahan

Kendala

Saat membuat company profile versi cetak PT Sarimode Fashindo

Adiperkasa penulis mengalami kesulitan atau kendala menemukan dan membuat

design serta isi dari company profile yang akan di buat.

Pemecahan

Untuk kendala tersebut, pada akhirnya penulis sesering mungkin melakukan

informasi dengan key informan, melihat web resmi di www.map.com untuk

menentukan design dan isi dari company profile ini. Penulis juga memperdalam

kemampuan design dengan menggunakan Photoshop untuk membuat karya

company profile ini