hiperkes 2
Post on 05-Aug-2015
249 Views
Preview:
TRANSCRIPT
LAPORAN KUNJUNGANPERUSAHAAN ASPEK ERGONOMI
DAN KESEHATAN KERJAPT. PERTAMINA TERMINAL BBM
JAKARTA GROUP
Oleh
Kelompok 2
UU No. 13 tahun 2003 tentang kenetagakerjaan• Pasal 86 dikatakan bahwa pekerja/buruh mempunyai hak untuk
memperoleh perlindungan atas keselamatan dan kesehatan kerja• Pasal 87 menyebutkan bahwa setiap perusahaan wajib menerapkan
sistem manajemen keselamatan dan kesehatan kerja yang terintegrasi dengan sistem manajemen perusahaan
UU No. 23 tahun 1992 tentang kesehatan bagian keenam: kesehatan kerja pasal 23
• Kesehatan kerja diselenggarakan untuk mewujudkan produktivitas kerja yang optimal
• Kesehatan kerja meliputi pelayanan kesehatan kerja, pencegahan penyakit akibat kerja, dan syarat kesehatan kerja
• Setiap tempat kerja wajib menyelenggarakan kesehatan kerja• Ketentuan mengenai kesehatan kerja sebagaimana dimaksud dalam
ayat (2) dan (3) ditetapkan dengan Peraturan Pemerintah
Tugas pokok pelayanan kesehatan kerja menurut Permenakertrans No. 03/1982
1. Pemeriksaan kesehatan tenaga kerja
2. Penyesuaian pekerjaan terhadap tenaga kerja
3. Pembinaan dan oengawasan lingkungan kerja
4. Pembinaan dan pembinaan sanitair
5. Pembinaan dan pengawasan perlengkapan tenaga kerja
6. Pencegahan terhadap penyakit umum dan Penyakit Akibat Kerja
7. P3K
8. Pelatihan petugas P3K
9. Perencanaan tempat kerja, Alat Pelindung Diri, gizi, dan penyelenggaraan makanan di tempat kerja
10.Rehabilitasi akibat kecelakaan atau Penyakit Akibat Kerja
11.Pembinaan terhadap tenaga kerja yang punya kelainan
12.Laporan berkala
PROFIL PERTAMINA
PENDAHULUAN
TUJUAN
WAKTU & TEMPAT KEGIATAN
1. Sikap Kerja
2. Cara Kerja
ERGONOMI
Pekerja indoor (pengawas monitor komputer )
Pekerja indoor (pengawas monitor komputer )
Kesehatan Kerja
top related