ALUR KERJA & JOB DESCRIPTION METODE TIM

Menentukan dan membagi ketua tim yang bertugasMemberikan dukungan terhadap pelaksanaan metode timKepala Ruangan

PASIEN BARU

Menerima pasien baru (sesuai protap)Melakukan pengkajianMembuat perencanaanMembuat penugasan bagi anggota timMembagi pasien sesuai dengan jumlah anggota timMembuat supervisi dan evaluasi.Mengenal atau mengetahui kondisi klien dan dapat menilai tingkat kebutuhan klien.Pengembangan dan revisi rencana keperawatan melalui konferensi selama 15-20 menit sehariKetua TIM

Memberikan asuhan keperawatan pada klien di bawah tanggung jawabnya sesuai rencana yang telah dibuat oleh anggota tim.Kerjasama dengan anggota tim lain dan antar tim.Memberikan laporan kepada ketua tim. Mengembangkan kemampuan anggotaMenyelenggarakan konferensi kasus.Anggota TIM