MODEL PELAKSANAAN PROGRAM INDUKSI

PENILAIAN ATAHAP 1(Assessment for Learning)Oleh Pembimbing……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………

PELATIHAN PENYUSUNAN PEDOMANANALISIS KEBUTUHAN PENUNJUKKAN PEMBIMBING

PERSIAPAN

Kepala Sekolah menerima dan mewawancarai guru pemula yang melapor Pembimbing memperkenalkan situasi dan kondisi sekolah dan

memperkenalkan guru pemula kepada siswa serta membimbing guru pemula dalam penyusunan perencanaan dan pelaksanaan proses pembelajaran dan tugas terkait lainnya

Guru pemula:o mengamati situasi dan kondisi sekolah serta lingkungannya, o mempelajari Buku Pedoman dan Panduan Kerja bagi guru pemula, data-

data sekolah, tata tertib sekolah, kode etik guru; sarana dan sumber belajar di sekolah, latar belakang siswa, dokumen administrasi guru, kurikulum tingkat satuan pendidikan.

PELAKSANAAN DAN

OBSERVASI PEMBELAJARAN

BULAN KE-1BULAN KE-2

PENGENALAN SEKOLAH DAN LINGKUNGANN

YABulan ke-1

PENILAIANBulan ke 2 -9

DanBulan ke -10

Bulan ke-1:

Bulan ke-2

Observasi Pembelajaran, yang meliputi:Praobservasi, Observasi dan Pasca Observasi

Pembimbingan proses pembelajaran dan Pelaksanaan Tugas Tambahan

Guru pemula bersama pembimbing menyusun: 1) Rencana Pengembangan Keprofesian (RPK) 2) Silabus dan Rencana Pelaksanaan Pembelajaran (RPP)

PENILAIAN TAHAP 1(Assessment for Learning)

Oleh Pembimbing

PENILAIAN ATAHAP 2(Assessment of Learning)

Oleh Kepala dan Pengawas Sekolah

PELAPORANDAN

REKOMENDASI

Laporan Penilaian Kinerja Guru Pemula

MINIMAL BAIK BELUM MENCAPAI

DIAJUKAN UNTUK

PERPANJANGAN MASA INDUKSI

EVALUASI PER TRI WULAN

TIDAK MEMPEROLEH NILAI KINERJA BAIK

TIDAK DIAJUKAN UNTUK DITERBITKAN

SERTIFIKAT

Penempatan dan pengangkatan Guru Pemula yang TIDAK BERHASIL

CPNS dan PNS mutasi dari jabatan lain

dalam lingkup pemerintah

daerah

CPNS dan PNS mutasi dari jabatan lain

dalam lingkup Kementerian

Agama

Bukan PNS

dilakukan oleh Badan Kepegawaian Daerah sesuai dengan peraturan

perundangan yang berlaku.

dilakukan oleh Kementerian Agama sesuai tingkat kewenangannya dengan peraturan perundangan

yang berlaku.

dilakukan oleh penyelenggara pendidikan sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

JIKA ADA KETIDAK PUASAN PADA HASIL PENILAIAN