makalah psikodinamik
DESCRIPTION
Makalah Perrspektif PsikodinamikTRANSCRIPT
MAKALAH
PERSPEKTIF PSIKODINAMIK
Disusun Untuk Memenuhi Tugas Mata Kuliah Teori Pekerjaan Sosial
Dosen :
Denti Kardeti,Dra,M.Si
Oleh:
1. M. Asyraq AJ NRP 1204308
2. Doni Aprianto Syaputra NRP 1204261
3. Helent Shentia Ricky NRP 1204279
4. Yulia Rahayu NRP 1204116
5. Dina Dwi Yanuarsih NRP 1204287
Kelompok 5
JURUSAN PEKERJAAN SOSIAL
SEKOLAH TINGGI KESEJAHTERAAN SOSIAL
KOTA BANDUNG
TAHUN 2013
BAB I
PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang
Pekerjaan sosial adalah salah satu profesi pertolongan untuk membantu individu,
kelompok, dan masyarakat dalam memperbaiki dan meningkatkan keberfungsian
sosialnya. Sebagai sebuah profesi, pekerjaan sosial harus dapat dipertanggungjawabkan
secara sosial sehingga harus didasari pada teori atau pengetahuan (body of knowledge),
nilai (body of values), dan keterampilan (body of skills) tertentu.
Sebagaimana individualist-reformist sebagai salah satu aliran dari teori pekerjaan
sosial dengan fokus untuk bekerja dengan individu , keluarga dan kelompok dan
berfokus pada peningkatan situasi mereka dalam tatanan sosial dalam mencapai
perubahan dalam kebijakan dan praktek untuk kepentingan klien dan orang lain seperti
mereka. Individualis-reformist memiliki fokus yang sama dengan teori psychodynamic
yang sangat individual dan memiliki fokus terhadap perubahan sosial.
Disisi lain, dalam praktek pekerjaan sosial terdapat usaha-usaha perubahan sosial.
Tentunya untuk melakukan usaha tersebut, tidak dilakukan begitu saja tanpa dasar
pengetahuan atau teori. Jadi semakin jelaslah mengapa perspektif psikodinamik dibahas
dalam teori pekerjaan sosial.
1.2 Rumusan Masalah
Berdasarkan latar belakang diatas , maka yang menjadi rumusan masalah antara lain :
1. Apa yang dimaksud dengan perspektif psikodinamik?
2. Apa kegunaan perspektif psikodinamik di dalam pekerjaan sosial?
3. Teori-teori apa yang mendasari perspektif psikodinamik?
3.3 Tujuan Penulisan1. Untuk menjelaskan mengenai perspektif psikodinamik?2. Untuk menjelaskan kegunaan dari perspektif psikodinamik di dalam pekerjaan
sosial?3. Untuk menjelaskan teori-teori yang mendasari perspektif psikodinamika.
BAB II
PEMBAHASAN
2.1 Pengertian Perspektif Psikodinamik
Perspektif psikodinamik dikembangkan oleh Sigmund Freud dalam perkembangan
pekerjaannya. Teori ini memegang pengaruh penting pada priode 1930-1060 dimana
pekerjaan sosial didirikan. Dimana teori ini menjadi dasar bagi pekerjaan sosial
tradisional.
Perspektif psikodinamik merupakan bagian dari aliran individualist reformist yang
memiliki fokus terhadap perubahan sosial. Dikatakan psikodinamik karena teori yang
mendasari mereka mengasumsikan bahwa perilaku berasal dari gerakan dan intraksi
dalam pikiran orang . Dimana, teori-teori ini menggunakan berbagai teknik untuk
menafsirkan bagaimana pikiran orang bekerja dengan mengamati perilaku mereka . Teori
Psychodinamic menekankan bahwa pikiran merangsang perilaku dan keduanya saling
mempengaruhi dan dipengaruhi oleh lingkungan sosialnya.
2.2 Kegunaan Persperktif Psikodinamik
Memahami teori psikodinamik adalah prasyarat untuk memeriksa teori-teori
pekerjaan sosial lainnya dan memiliki pengaruh terhadap berbagai aliran pemikiran
lainnya dewasa ini. Rasmussen dan Mishna berpendapat bahwa pekerjaan sosial
psikodinamik berguna dalam memberikan kontribusi untuk pekerjaan sosial yang
memiliki fokus pada konteks sosial di mana hubungan interpersonal terjadi.
Selain itu, psikodinamik juga membantu kita untuk memahami beberapa perspektif
tentang realitas dan disjuntions dalam belajar tentang realitas . Ini terjadi melalui
pengaruh ego psikologi (Goldstain). Semakin dilihat sebagai menyediakan model
relasional untuk meningkatkan hubungan antar manusia. Fokus pada bagaimana orang
berinteraksi dengan lingkungan sosialnya menekankan baik intersubjektivitas.
Bagaimana orang mengalami dan mencapai satu sama lain dalam hubungan , dalam juga
mengungkapkan hubungan dalam bahasa.
Secara umum, dari penjelasan diatas kegunaan teori psikodinamika antara lain:
1. untuk memahami proses-proses intra-psikis maupun pemahaman internal
2. untuk memahami kemampuan adaptasi, motivasi, serta relasi interpersonal
3. untuk melakukan assessmen terhadap kekuatan maupun keberfungsian sistem ego.
2.3. Teori-teori dalam Perspektif Psikodinamik
2.3.1 Psychoanalytic Theory
Teori psikoanalisis terdiri atas tiga bagian sebagai berikut:
1. Teori Perkembangan
2. Teori kepribadian manusia dan psikologi abnormal
3. Teori treatment (pengobatan)
Menurut Yellow, teori ini didukung oleh dua ide dasar antara lain:
Determinisme Psikis adalah suatu prinsip bahwa tindakan dan prilaku timbul
dari proses pikiran orang, tidak hanya dari apa yang harusnya terjadi
Ketidaksadaran merupakan gagasan bahwa beberapa pikiran dan aktivitas
mental tersembunyi dari pengetahuan kita.
Kedua gagasan ini meliputi asumsi tentang kesalahan dalam bahasa atau lelucon yang
yang menggambarkan ketidaktahuan yang tersembunyi dalam proses pemikiran orang.
Makna akal sehat tidak selalu sepenuhnya mewakili kompleksitas ide psikodinamik.
Yelloly memberikan contoh makna kesadaran untuk menunjukkan bagaimana ide-ide
psychodinamic lengkapnya . Perlawanan muncul ketika beberapa pemikiran dan
perasaan tidak sesuai dengan keyakinan lain yang kita pegang . Di sini , pikiran tidak
harus mengijinkan ide-ide menjadi kesadaran dari sebuah proses yang disebut represi .
Banyak pemikiran yang ditekan adalah dinamis , dalam arti bahwa mereka menyebabkan
kita untuk bertindak bahkan jika kita tidak menyadarinya.
Teori perkembangan memikirkan tentang serangkaian tahap-tahap perkembangan
yang dilalui oleh anak-anak. Dimana dalam tahap perkembangan ini saling
mempengaruhi satu sama lain. Artinya bahwa tahap perkembangan sekarang ini
dipengaruhi oleh tahap sebelumnya, sebaliknya mempengaruhi tahap perkembangan
selanjutnya. Setiap tahap perkembangan ini memiliki kebutuhan yang berbeda : oral
(kelaparan), anal (ekskresi), phallic (identifikasi dengan orang tua), oedipal (ketertarikan
terhadap lawan jenis), latency (penyelesaian konflik oedipal) dan pubertas (pembelajaran
sosial)
Teori psikoanalisis menunjuk pada struktur kepribadian seseorang yang terdiri atas id,
ego dan superego. Id mendorong kita bertindak untuk mengatasi kebutuhan kita tetapi
tidak selalu membawa hasil yang diinginkan. Ego mengontrol id. sedangkan superego
mengembangkan prinsip umum moral yang memandu ego. Satu ciri penting kepribadian
yang menonjol adalah bagaimana ego mengelola konflik dan bagaimana kebutuhan ego
dan super ego mengontrol id sebagai bentuk tanggung jawab sosial. Jika konflik tersebut
tidak dapat diatasi maka muncul kecemasan pada ego dan selanjutnya ego melakukan
mekanisme pertahanan (defence mechanism) :
Proyeksi yaitu ID yang tidak diinginkan yang berkaitan dengan sesuatu yang diinginkan ego untuk dilindungi, dikenakan pada orang lain.
Sublimasi yaitu energi yang diarahkan pada kegiatan-kegiatan yang lebih dapat diterima
Rasionalisasi yaitu alasan-alasan yang dapat diterima untuk kegiatan aktivitas meski sebenarnya tidak dapat diterima
Pertentangan antara ide dan perasaan. Antara tiap orang mempunyai hasil yang berbeda.
Teori treatment dalam psikoanalisis klassik dibutuhkan terapi layar kosong. Terapi ini
dimaksudkan anak dapat mentransfer pengalaman atau emosional mereka dimasa lalu
yang tidak dapat diungkapkan dan ternyata pengalaman tersebut berpengaruh terhadap
prilaku anak. Misalnya anak mentransfer perasaan tidak sadar mereka ke terapis, dan
terapis memperlakukan mereka seolah-olah mereka adalah orang tua.
2.3.2 Functional Theory and Diagnostic Theory
Teori Diagnostik (Haminton) menyebabkan teori psikososial, yang eksponen utama
adalah hollis (Hutan dan Hollin). Elemen penting adalah gagasan seseorang dalam situasi
(beberapa penuli , mengikuti teori ekologi, sekarang merujuk kepada orang lingkungan
dan klasifikasi pengobatan kerja kasus. Klasifikasi secara rinci telah berkembang dari
kedua kata doreck dengan klien dan bekerja langsung dengan instansi lain. Tujuannya
adalah untuk mengurangi stres dan tekanan dari lingkunganluar dalam mencapai
kapasitas pribadi untuk kepuasan hidupnya. Dasar empiris teori ini akumulasi
pengalaman praktis, dan metode penelitian kuantitatif dipertimbangkan dalam sesuai
dengan respon individu kesulitan manusia. Pekerja sosial jugamemiliki peran dalam
mengukur efektivitas dengan menggunakan indikator konvensionalyang sulit.
Teori Fungsional(Smalley) muncul di USA tahun 1930, pra - imnence dengan teori
diagnosiknya, bukan bentuk yang secara signifikan berbeda dari praktek di USA
(Dunlap). Namun, Dore berpendapat bahwa teori fungsional memiliki pengaruh dalam
pekerjaan sosial berupa ide penentuan nasib sendiri, pentingnya penataan waktu berlatih,
penekanan pada proses dan pertumbuhan. Istilah fungsional diterapkan karena ini
menekankan bahwa fungsi lembaga pekerjaan sosial memberikan praktek disetiap
pengaturan bentuk dan arah. Pekerjaan sosial fungsional menekankan pekerjaan sosial
pada proses interaksi antara klien dan pekerja daripada serangkaian tindakan atau
prosedur sebuah kerja kasus psikososial yang dimemilikinya.
Problem-solving casework (Perlmen,1957) adalah psikodinamik karena itulah
menjadi dasar psikologis.Dimana menekankan dengan masalah penyajian dari klien dan
kesulitan saat ini dalam lingkungan.Kurang penekanan pada motivasi rasional dan
internal. Klien diasumsikan memiliki kekurangan dalam kapasitas mereka untuk
memecahkan masalah dan memerlukan bantuan dalam mengatasi hambatan untuk
meningkatkan kapasitas mereka mengatasi. Ini adalah pendekatan yang berakar pada ego
psikologi (Perlman) dengan penekanan pada bagaimana mengelola ego diluar hubungan.
Model Perlman's adalah pelopor penting pusat tugas kerja kasus, petikan telah
mengembangkan gagasan analisis masalah. Hal ini masih digunakan sebagai basi
konseptual teks penting, seperti bahwa dari compton dan galaway, yang memperluas
dengan analisis lebih detail dari tahap-tahap latihan. Menggambar pada tugas kerja
berpusat dan perspektif sistem. Kumar membahas penggunaan rangkaian kegiatan
pemecahan masalah dalam konteks India, dan mengklaim bahwa fokus di sini adalah
pada masalah sosial seperti kemiskinan, pengangguran dan status yang lebih rendah dari
wanita, daripada masalah psikologis dan emosional.
2.3.3Attachment Theory
Teori ini dikemukakan oleh Howe hasil dari penelitian yang luas terhadap
perkembangan anak dan hubungan antara orang tua dan anak. Teori ini melihat
pengalaman awal yang menunjukkan keterikatan dengan solidaritas antar manusia .
Orang-orang membentuk identitas diri mereka dalam hubungan sosial , giat belajar
bagaimana berurusan dengan orang lain , otak memahami apa yang terjadi di sekitarnya .
Sehingga menciptakan hubungan-hubungan awal, kehangatan , kebersamaan , dukungan
dan menjaga kualitas hubungan yang berkesinambungan.
Bowbly mengembangkan teori bagaimana mencari kaitan lainnya terhadap dorongan
dasar. Ketika anak-anak merasa di bawah tekanan , meraka melakuakan tiga hal penting :
1. Kedekatan, di mana seorang anak berusaha untuk berada di dekat orang tua atau orang
lain yang membuatnya merasa aman
2. Keamanan , di mana anak merasa mampu mengambil risiko karena orang yang aman
di dekatnya
3. Protes akan Perceraian , di mana seorang anak mencoba untuk mencegah perpisahan
dari orang-orang yang dapat dipercaya.
Bowlby prihatin dengan bagaimana anak-anak kehilangan ibu di awal kemudian
mengalami kecemasan akan perpisahan , perasaan kehilangan dan akhirnya gangguan
perilaku . Anak kemudian menarik diri dari pergaulan. Anak memiliki temperamen yang
berbeda , yang mempengaruhi bagaimana hubungan sosial yang berkembang :
1. Kesulitan berinteraksi memperlihatkan adanya penarikan diri, kebanyakan yang
diperlihatkan adalah ekspresi negatif dan perubahan adaptasi yang lambat
2. Mudah berinteraksi memperlihatkan adanya kemudahan untuk berinteraksi dengan
orang dalam situasi apapun, adaptasi yang tinggi dan selalu memperlihatkan ekspresi
yang baik.
3. Kurangnya interaksi yang menunjukkan penarikan diri dari situasi yang tidak biasa,
kurang mampu menyesuaikan diri dan sedikit menunjukkan ekspresi.
Melalui komunikasi dan interaksi sosial menghasilkan perilaku yang berpengaruh
terhadap perkembangan kompetensi dalam menghadapi situasi sosial , dan adanya
tanggapan terhadap pengalaman yang dialami, memperoleh rasa harga diri dan diri
sendiri. Hal ini memungkinkan mereka untuk mengembangkan model kerja dalam dunia
kerja. Model atau gambaran yang mereka dapatkan :
1 . Diri sendiri
2 . Orang lain
3 . Hubungan interaksi antara mereka
Penggunaan teori attachment dalam praktek assesment melihat hal-hal berikut ini :
Hubungan yang ada : pemikiran dan kualitas , fungsi dan struktur
Hubungan sejarah, dan bagaimana menampilkan berbagai jenis perilaku
attachment
Konteks , stres tertentu akibat dari hubungan relasi dalam lingkungan.
Pekerja sosial mengintervensi dengan memberikan pemahaman , dukungan dan
psikoterapi. Menggunakan pemahaman intelektual dan assessment untuk melihat
bagaimana perilaku ini telah dikembangkan. Dukungan melibatkan dukungan praktis ,
seperti meningkatkan manfaat jaminan sosial atau membantu untuk menyediakan
layanan yang mengurangi beban kehidupan sehari-hari , dan dukungan emosional yang
diberikan oleh yang tersedia ketika diperlukan sebagai kerahasiaan dan mengakui ,
menerima dan menghargai pengalaman klien dan perasaan ini.
Lima tugas terapi diidentifikasi oleh Bowlby berada.
Memberikan rasa aman dari kejadian atau peristiwa yang tidak menyenangkan.
Membantu klien dalam eksplorasi mereka.
Mengenali bagaimana tingkah laku attachment menjadi sangat penting dalam
menjaga relasi dalam lingkungan (perkembangan ide psikodinamik tradisional).
Membantu klien untuk memahami bagaimana pengalaman masa lalu
mempengaruhi kesulitan dalam berelasi saat ini.
Membantu klien untuk menggunakan pemahaman mereka tentang bagaimana
relasi ssat ini merefleksikan pengalaman masa lalu untuk membangun kembali
cara pemikiran mereka dan berperilaku dalam relasi
Koneksi dengan teori psikodinamik yang jelas dari ringkasan teori attachment dan
pekerjaan sosial terutama berasal dari catatan Howe itu . Fokus pada emosi ,
pengembangan pengalaman awal di dasar hubungan kemudian dan masalah emosional
dan praktek berdasarkan pemahaman dan wawasan yang khas dari banyak teori
psikodinamik . Teori attachmemnt mungkin penting untuk bekerja dengan anak-anak , di
mana ia juga didukung oleh penelitian dalam perkembangan anak tetapi aplikasi untuk
orang dewasa kurang baik dibuktikan . Dibutuhkan beberapa ide dari kognitif dan teori
belajar , terutama pada penekanannya pada terapi sebagai pembelajaran . Ini adalah titik
di mana ide praktek dari terapi perilaku kognitif mungkin dimasukkan dalam pendekatan
umum berangkat dari praktek dalam teori keterikatan .
2.3.4 Ego Psikologi
Goldstain dalam pekerjaan sosial menggunakan ide psikologi ego yang dimulai dari
duabelas fungsi ego. Ego adalah struktur mental, yang mengembangkan mekanisme
pemikiran dari kebutuhan interaksi dan dorongan dari orang dan tekanan lingkungan .
Ego berperan sebagai energi dan motivasi , sebagai pengontrol, sebagai pengatur dan
dasar proses pemikiran. Orang-orang mengatakan bahwa ego yang kuat muncul ketika
mereka menjalin sebuah interaksi secara konsisten dengan orang lain. Jika mereka dapat
melakukan ini, mereka disebut master ego. Orang-orang mulai mengeksplorasi,
memahami, dan mengubah pemikiran mereka untuk memperoleh master ego yang baik.
Orang-orang ingin berhasil didalam melakukan interaksi dengan yang lainnya.
Bagaimanapun kompetensi dalam perkembangan sosial juga mempengaruhi transaksi
sosial, struktur sosial, dan kebudayaan.
Fungsi ego, antara lain:
Reality-testing
Ego memungkinkan orang untuk membedakan realitas dari keinginan mereka sendiri
dan fantasi. Contohnya : Sebuah ketakutan perempuan bahwa kurangnya kasih sayang
suaminya menunjukkan bahwa ia memiliki kekasih.
Judgement
Ego memungkinkan manusia untuk menilai reaksi yang tepat sebuah peristiwa
menurut ekspetasi sosial dan budaya. Misalnya : Seorang istri yang cemburu ingin
berdebat dengan suaminya di pintu depan , tapi menunda karena malu pada tetangga.
Seorang istri dengan penilaian kurang bagus mungkin menampilkan kemarahannya di
depan umum
Sensing reality
Ego memungkinkan orang untuk merasakan reality mereka tentang dunia dalam
kaitannya dengan diri mereka. Contoh : Seorang pria mungkin merasa gagal dari
pekerjaan, terlepas dari fakta bahwa pekerjaan dan minatnya tidak mengubah apapun
Regulation and control
Ego mengatur dan mengendalikan kontrol, emosi , dan dorongan. Orang mungkin
merasa marah terhadap rekan di tempat kerja, tetapi tidak akan menampilkan perasaan
ini agar tidak mengganggu hubungan kerja
Object relation
Ego mengelola hubungan interpersonal dalam kaitannya dengan obyek dalam pikiran
orang. Kontrol ego yang baik akan memungkinkan orang hanya untuk mengambil
tindakan pencegahan.
Throught Process
Ego menggerakkan manusia dari proses pemikiran primer hingga sekunder. Proses
pemikiran primer memungkinkan keinginan realistis atau impuls untuk diungkapkan
secara langsung , menyebabkan ambisi realistis , sedangkan berpikir proses sekunder
berarti bahwa orang merencanakan untuk mencapai keinginan mereka untuk
memungkinkan orang lain menjadi bertanggung jawab.
Adaptive regression
Ego memungkinkan orang untuk mundur ke cara yang kurang canggih dalam
berpikir dan bertindak untuk mencapai tujuan . Seorang pria marah dengan
pasangannya , dengan memukulkan bantal ke kepalanya, sementara ia berpikir tentang
cara mendiskusikan rencana alternatif dengan pasangannya.
Devensife function
Ego ini menghasilkan mekanisme psikologis untuk melindungi orang dari pengalaman
menyakitkan . Seorang pria tertekan setelah kematian putrinya yang overdosis . Dia
menciptakan sebuah kuil di kamar tidur anak , dengan kenang-kenangan dari liburan
keluarga yang sukses dan memulai kampanye agains penyalahgunaan narkoba
menggunakan gambar putrinya.
Stimulus barriers
Ego membela orang dari kelebihan atau kekurangan stimulasi. Seorang pria yang
memiliki pekerjaan yang membosankan melakukan hobi untuk yang melibatkan
perhatiannya
Autonomous functions
Ego mengelola otonomi primer dan sekunder. Pengendalian otonomi primer
mengontrol konsekuensi dari masalah psikologis yang tidak dapat dihindari, dan
otonomi sekunder adalah tempat orang mengembangkan kapasitas.
Mastery-competence
Ego memotivasi orang untuk mendapatkan kontrol atas apa yang terjadi pada mereka
dan kompetensi dalam menangani masalah mereka. Seorang remaja dari keluarga
miskin mengembangkan keterampilan hubungan yang baik untuk membuat hubungan
dengan berbagai teman-teman , untuk meningkatkan peluang sosial dan kesempatan
kerja.
Synthetic-intergrative
Ego mengintegrasikan beragam pengalaman untuk berkontribusi persepsi diri orang
secara keseluruhan dan integratif. Seorang pekerja sosial mampu mentransfer
pengetahuan dalam bekerja dengan anak-anak tentang pengalaman bekerja dengan
orang-orang cacat
Ego psikologi memiliki fokus terhadap pada relasi antar objek dan perkembangan
ego. Dimana, terdapat dua pandangan tentang relasi objek . Pertama pandangan
eksternal yang menyatakan bahwa peran ego adalah untuk membentuk hubungan yang
berkelanjutan dengan orang lain dengan permusuhan kecil , yang lain adalah objek.
Pandangan lain adalah intrapsikis , diaman ego membentuk representasi dirinya dalam
kaitannya dengan orang lain dengan orang lain melalui pengalaman , internalisasi , dan
mengelola hubungan ini dengan realitas eksternal .
Masalah utama dalam praktek psikologi ego adalah apakah akan menjadi ego sebagai
pendukung atau ego sifatnya memodifikasi. Ego sebagai pendukung ber fokus pada
tingkah laku dan gagasan sekarang lebih baik dari gagasan masa lalu, digunakan untuk
meningkatkan keunggulan ego dan proses belajar dan secara langsung menghubungkan
antar peksos terhadap berbagi pengalaman positif, metode pendidikan, bekerja dengan
lingkungan dan menemukan sumber yang dibutuhkan klien dan bekerja untuk
menghilangkan trauma, peralihan kehidupan, orang miskin tingkah laku dan lemah
dalam menanggulangi kecemasan dan kata hati.
Sedang Ego yang sifatnya memodifikasi berfungsi untuk menghubungkan
pengalaman masa lalu dan sekarang, memecahkan konflik, menggunakan pendekatan
langsung dan tak langsung , bekerja langsung dengan klien dalam lingkungan,
menghimpun orang dengan kekuatan ego untuk orang yang tidak memiliki gangguan
tingkah laku dan pembelaan yang tidak tepat.
Untuk memutuskan pendekatan mana yang digunakan maka dibutuhkan assesmen
ego. Pertanyaan yang harus ditanyakan adalah bagaimana masalah itu datang :
1. Kesulitan dalam tugas kehidupan sekarang/tugas perkembangan
2. Stress di masyarakat/ traumatic
3. Merusak kemampuan ego/ kesulitan perkembangan
4. Ketiadaan sumber/ dukungan/ kemiskinan antara kemampuan dalam klien dan
kebutuhan lingkungan.
Peksos juga mengassesmen kemampuan internal dan sumber yang ada dilingkungan
untuk menyelesaikan masalah klien. Data assesment dapat diperoleh dari klien, keluarga
dan orang lain yang berhubungan dengan klien, organisasi dimana klien menjadi anggota
seperti sekolahan/kantor, agen lain, mengobservasi tingkah laku klien dengan peksos dan
kegunaan tes psikologi dan assesmen.
Pekerja sosial menggunakan hubungan yang baik untuk menyelesaikan asesmen dan
kemudian fokus pada intervensi :
1. Menopang harapan dan motivasi
2. Meningkatkan kemandirian, pemecahan masalah dan kemampuan beradaptasi
dengan lingkungan
3. Menyediakan model peran dan pengalaman yang baik yang bisa mengkoreksi
pengalaman masa lalu yang buruk
4. Meningkatkan perubahan kepribadian
5. Menggerakkan sumber untuk membantu klien
6. Mengubah lingkungan
7. Mediasi, mendidik, bekerjasama dan advokasi antara klien dan pelayanan lainnya.
Hubungan yang baik dibutuhkan untuk mengakhiri proses intervensi dimana klien
berubah dari ketergantungan terhadap peksos dan agen kesejahteraan sosial, walaupun
peksos juga memberikan kepercayaan bahwa klien akan dibantu lagi.
Berbagai teknik psikologi menurut Hollis dan Woods (1981) membantu menjelaskan
bagaimana melakukan asesmen :
1. Teknik menopang; pendengar yang baik mau menerima ide baru,
acceptance/penerimaan dan penilaian yang tinggi terhadap klien.
2. Pengaruh langsung : sugesti, nasehat
3. Eksplorasi, gambaran dan membeberkan ; mendatangkan dan menilai persepsi klien
dan perasaannya tentang situasi yang dialami
4. Menggambarkan situasi klien/lingkungan dan fokus pada situasi sekarang dan
hubungan yang baik dan mencoba memahami satu sama lain, mengevaluasi perasaan
klien dengan situasi dan tingkah laku.
5. Pola-dinamic reflection
Mengidentifikasi pola tingkah laku dan menghubungkan dengan pikiran dan
persepsi
6. Melihat perkembangan
Membantu klien untuk melihat bagaimana pengalaman sekarang dihubungkan
dengan apa yang terjadi pada waktu dulu
7. Pendidikan
Menyediakan informasi, berhubungan dengan orang lain
8. Menyusun
Memisahkan masalah, mengidentifikasi prioritas, menetapkan batas waktu dan
menyusun aksi/tindakan
2.3.5 Theurapeutic-Environment
Teori psikodinamik telah diterapkan untuk pekerjaan kasus residental melalui
berbagai perkembangan teoritis. Righton menunjukkan hubungan teoritis antara tiga
posisi teoritis yang berbeda, yaitu sebagai berikut :
Terapi lingkungan terencana (Franklin) didasarkan pada pe/kerjaan dengan remaja
maladjusted awalnya dalam perang dunia kedua. Ini adalah memiliki akar teori
psikoanalitik, dan pendidikan radikal, termasuk pekerjaan rumah. Lane
(Wills,1964), Neill (1964) dan Lyward (Burn,1956).
Terapi lingkungan adalah konsep terutama Amerika , yang digunakan dalam karya
penulis seperti Polsy, menerapkan tugas kelompok psikodinamik dengan orang-
orang muda maladjusted. Ini juga mencakup psikologi ego dan ide-ide Lewin
dibidang teori dan ruang hidup (yaitu, total fisik, lingkungan sosial, budaya dan
psikologis sekitar penduduk) sebagai cara untuk memahami interaksi antara
individu dan dalam kelompok, khususnya dalam perawatan perumahan dengan
pelaku remaja (Redl). Keenan menunjukkan bagaimana ruang kerja berfokus pada
tujuan untuk klien berada dalam perawatan residental.
Terapi komunitas, Jones dan di rumah sakit jiwa memiliki asal-usul penting dalam
kedua dunia mencoba untuk berurusan dengan konsekuensi psikologis di rumah
sakit (Whiteley) dan hostel dan perumahan shemes berbagai macam throght kerja
di seluruh dunia dari Richmond Fellowship (Jansen,Manning) .
Mungkin yang paling banyak berpengaruh dari model ini praktek perawatan residental
adalah terapi komunitas. Kennardtentang atribut utama menawarkan ringkasan yang
bermanfaat dari praktik ketiga bentuk kerja :
1. Informal dan suasana umum.
2. Grup pertemuan adalah aspek pusat terapi, untuk berbagi informasi, membangun
rasa kohesi, pengambilan keputusan-keputusan terbuka, menawarkan sebuah forum
atau umpan balik pribadi dan memungkinkan masyarakat untuk mempengaruhi
anggotanya .
3. Semua peserta berbagi dalam pekerjaan menjalankan masyarakat.
4. Penduduk memiliki peran terapeutik dengan satu sama lain.
5. Otoritas dibagi antara staf dan penduduk .
6. Nilai-nilai bersamaadalah bahwa masalah-masalah individu sebagian besar tentang
hubungan dengan orang lain, terapi adalah proses belajar (learning wawasan-
Hinshelwood) dan anggota berbagi kesetaraan psikologis dasar sebagai manusia.
BAB III
PENUTUP
3.1 Kesimpulan
Di dalam memahami praktik pekerjaan sosial diperlukan teori-teori untuk bisa
memahami klien. Salah satunya mengenai teori psikodinamik. Perspektif psikodinamik
dikembangkan oleh Sigmund Freud. Psikodinamika adalah teori yang didasarkan pada
asumsi bahwa perilaku berasal dari gerakan dan interaksi dalam pikiran manusia,
kemudian pikiran merangsang perilaku dan keduanya saling mempengaruhi dan
dipengaruhi oleh lingkungan sosialnya.
Pekerjaan sosial psikodinamik berguna dalam memberikan kontribusi untuk pekerjaan
sosial yang memiliki fokus pada konteks sosial di mana hubungan interpersonal terjadi.
Psikodinamik membantu kita untuk memahami beberapa perspektif tentang realitas dan
membantu meningkatkan hubungan antar manusia dengan lingkungan sosialnya.
Perspektif psikodinamika didasarkan oleh teori-teori seperti : teori psikoanalisis, teori
diagnostik dan teori fungsional, teori attachment, ego psikologi, dan teori therapeutic-
environment.
DAFTAR PUSTAKA
Payne,Malcolm. 2005. Modern Social Work Theory. Edisi Ketiga. New York: Palgrave
Macmillan