kepu asan kerja ditinjau dari work life balance dan ...repository.unika.ac.id/1393/1/09.40.0166...
TRANSCRIPT
KEPU
DUKUN
UASAN KE
NGAN SOS
PUTRA PU
UNIVE
ERJA DITI
IAL SUAM
UTRI JAY
VELL
FAK
ERSITAS
INJAU DAR
MI PADA K
YA DIVISI
SKRIP
LA ADREL09.40.01
KULTAS PS
KATOLIK
SEMARA
2013
RI WORK
KARYAWA
ROASTED
PSI
LIA ERINT166
SIKOLOGI
K SOEGIJA
ANG
3
LIFE BAL
ATI PT GA
D PEANUT
TA
I
APRANAT
LANCE DA
ARUDAFO
T PATI
TA
AN
OOD
KEPU
DUKUN
UASAN KE
NGAN SOS
PUTRA PU
Univ
Untu
M
UNIVE
ERJA DITI
IAL SUAM
UTRI JAY
Diajukan
versitas Ka
uk Memen
Memperole
VELL
FAK
ERSITAS
INJAU DAR
MI PADA K
YA DIVISI
SKRIP
kepada Fa
atolik Soegi
nuhi Sebagi
eh Derajat
LA ADREL
09.40.01
KULTAS PS
KATOLIK
SEMARA
2013
RI WORK
KARYAWA
ROASTED
PSI
akultas Psik
ijapranata
ian dari Sy
Sarjana Ps
LIA ERINT166
SIKOLOGI
K SOEGIJA
ANG
3
LIFE BAL
ATI PT GA
D PEANUT
kologi
Semarang
arat Guna
sikologi
TA
I
APRANAT
LANCE DA
ARUDAFO
T PATI
TA
AN
OOD
ii
Dipertahankan di Depan Dewan Penguji Skripsi
Fakultas Psikologi Universitas Katolik Soegijapranata Semarang
Dan Diterima untuk Memenuhi Sebagian dari Syarat Guna
Memperoleh Derajat Sarjana Psikologi
Pada Tanggal
30 Agustus 2013
Mengesahkan
Fakultas Psikologi
Universitas Katolik Soegijapranata
Dekan,
Dr. Kristiana Haryanti, M.Si.
Dewan Penguji
1. Dr. Kristiana Haryanti, M.Si (………………………………..)
2. Damasia Linggarjati Novi, M.Si (………………………….…….)
3. Drs. HM. Edi Widiyatmadi, M.Si (…………………………….….)
iii
Persembahan untuk mereka yang kucintai karena-Nya, dan mereka
yang mencintaiku karena mencintai-Nya :
MAMA & PAPA
iv
MOTTO
“Kesuksesan adalah hasil usaha kerja keras, ketekunan, kesabaran,
kebenaran dalam tindak dan berfikir. Akhirnya menyerahkan segala
sesuatu Kepada Yang Maha Kuasa.”
( R.A. Kartini )
“Harapan adalah tiang yang menyangga dunia.”
(Pliny the Elder)
“Keberhasilan adalah kemampuan untuk melewati dan mengatasi dari satu
kegagalan ke kegagalan berikutnya tanpa kehilangan semangat.”
(Winston Chuchill)
v
UCAPAN TERIMA KASIH
Puji dan syukur saya sampaikan ke hadirat Allah Tuhan Yang Maha
Pemurah lagi Maha Penyayang. Berkat rahmat, hidayah, dan inayah-Nya,
akhirnya saya dapat menyelesaikan skripsi untuk memenuhi sebagian persyaratan
guna memperoleh gelar sarjana.
Penulisan tugas ini terselesaikan karena bantuan dari berbagai pihak.
Untuk itu, saya ucapkan terima kasih secara tulus kepada :
1. Ibu Dr. Kristiana Haryanti, M.Si. selaku Dekan Fakultas Psikologi
Universitas Katolik Soegijapranata Semarang dan Dosen Pembimbing
Utama yang selalu meluangkan waktu untuk penulis dan dengan penuh
kesabaran dalam memberikan bimbingan.
2. Ibu Cicilia Tanti Utami, M.Si. selaku Dosen Wali yang telah
memberikan bimbingan dan arahan yang berharga kepada penulis
selama menempuh studi.
3. Seluruh staf tata usaha dan pengajaran Fakultas Psikologi Universitas
Katolik Soegijapranata Semarang yang telah membantu dalam segala
urusan administrasi dan perijinan.
4. Bapak Pamudji H.S. selaku HCS Departement Head PT Garudafood
Putra Putri Jaya Divisi Roasted Peanut Pati yang telah memberikan ijin
penelitian.
5. Mbak Ida Apriliana, Mbak Yayuk Susilowati, Mbak Neni, dan seluruh
karyawan PT Garudafood Putra Putri Jaya Divisi Roasted Peanut Pati
atas bantuan dan kerjasamanya selama penulis melakukan penelitian.
6. Papa, mama dan adik-adik tercinta yang selalu memberikan perhatian
dan dukungannya selama ini.
7. Ardhika Hangga Perdana atas pengertian, dukungan dan spiritnya
kepada penulis
8. Teman-teman seperjuangan kelas D angkatan 2009, Chaca, Christine,
Zita, Shinta, Dani dan teman-teman lainnya yang saling memberikan
dukungan dan semangat.
vi
Semoga atas bantuan dan kerjasama yang telah diberikan menjadi amal
baik dan mendapat balasan dari Allah SWT. Penulis menyadari bahwa penelitian
ini jauh dari sempurna. Untuk itu, saran dari pembaca selalu penulis harapkan
demi kesempurnaan penelitian ini. Akhirnya, penulis berharap semoga penelitian
ini dapat bermanfaat bagi semua yang membutuhkan.
Semarang, Agustus 2013
Penulis
vii
DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL .................................................................................. i
HALAMAN PENGESAHAN .................................................................... ii
HALAMAN PERSEMBAHAN ................................................................ iii
HALAMAN MOTTO ................................................................................ iv
UCAPAN TERIMA KASIH ..................................................................... v
DAFTAR ISI ............................................................................................... vii
DAFTAR TABEL ...................................................................................... x
DAFTAR LAMPIRAN .............................................................................. xi
BAB I PENDAHULUAN ........................................................................ 1
A. Latar Belakang Masalah .......................................................... 1
B. Tujuan Penelitian .................................................................... 14
C. Manfaat Penelitian .................................................................. 14
BAB II TINJAUAN PUSTAKA .............................................................. 16
A. Kepuasan Kerja ....................................................................... 16
1. Pengertian Kepuasan Kerja ............................................... 16
2. Aspek-Aspek Kepuasan Kerja .......................................... 17
3. Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kepuasan Kerja ......... 20
4. Teori-Teori Kepuasan Kerja ............................................. 23
B. Work Life Balance ................................................................... 26
1. Pengertian Work Life Balance ............................................ 26
2. Aspek-Aspek Work Life Balance ....................................... 27
viii
C. Dukungan Sosial Suami .......................................................... 28
1. Pengertian Dukungan Sosial Suami ................................... 28
2. Dimensi-Dimensi Dukungan Sosial Suami ........................ 30
D. Hubungan antara Work Life Balance dengan Kepuasan Kerja 32
E. Hubungan antara Dukungan Sosial Suami dengan Kepuasan
Kerja ......................................................................................... 34
F. Hubungan antara Work Life Balance dan Dukungan Sosial
Suami dengan Kepuasana Kerja .............................................. 36
G. Hipotesis .................................................................................. 38
1. Hipotesis Mayor ................................................................ 38
2. Hipotesis Minor ................................................................. 39
BAB III METODE PENELITIAN ........................................................... 40
A. Metode Penelitian yang Digunakan ........................................ 40
B. Identifikasi Variabel Penelitian ............................................... 40
C. Definisi Operasional ................................................................ 41
1. Kepuasan Kerja ................................................................. 41
2. Work Life Balance ............................................................ 41
3. Dukungan Sosial Suami .................................................... 42
D. Populasi dan Teknik Pengambilan Sampel ............................. 42
1. Populasi ............................................................................. 42
2. Teknik Pengambilan Sampel ............................................. 43
E. Metode Pengumpulan Data ..................................................... 44
1. Skala Kepuasan Kerja ....................................................... 44
ix
2. Skala Work Life Balance ................................................... 45
3. Skala Dukungan Sosial Suami .......................................... 46
F. Validitas dan Reliabilitas Alat Ukur ....................................... 47
1. Uji Validitas Alat Ukur ..................................................... 47
2. Uji Reliabilitas Alat Ukur ................................................. 48
G. Metode Analisis Data .............................................................. 48
BAB IV PERSIAPAN DAN PELAKSANAAN PENELITIAN ............. 50
A. Orientasi Kancah Penelitian .................................................... 50
B. Persiapan Penelitian ................................................................ 53
1. Penyusunan Alat Ukur ...................................................... 53
2. Permohonan Ijin Penelitian Perijinan ............................... 55
C. Pelaksanaan Penelitian ............................................................ 55
D. Hasil Uji Validitas dan Reliabilitas Skala Penelitian .............. 57
BAB V HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN ......................... 59
A. Uji Asumsi .............................................................................. 59
1. Uji Normalitas ................................................................... 59
2. Uji Linieritas ..................................................................... 59
B. Hasil Penelitian ....................................................................... 60
C. Pembahasan ............................................................................. 61
BAB VI PENUTUP .................................................................................... 68
A. Kesimpulan ............................................................................. 68
B. Saran ........................................................................................ 68
DAFTAR PUSTAKA ................................................................................. 70
x
DAFTAR TABEL
Tabel Halaman
1 Absensi Karyawan PT Garudafood Putra Putri Jaya Divisi
Roasted Peanut Tahun 2012 ............................................................................ 11
2 Blue Print Jumlah Item Skala Kepuasan Kerja ............................................... 45
3 Blue Print Jumlah Item Skala Work Life Balance ........................................... 46
4 Blue Print Jumlah Item Skala Dukungan Sosial Suami .................................. 46
5 Sebaran Nomor Item Skala Kepuasan Kerja ................................................... 53
6 Sebaran Nomor Item Skala Work Life Balance .............................................. 54
7 Sebaran Nomor Item Skala Dukungan Sosial Suami ...................................... 54
8 Sebaran Item Valid dan Gugur Skala Kepuasan Kerja ................................... 57
9 Sebaran Item Valid dan Gugur Skala Work Life Balance ............................... 58
10 Sebaran Item Valid dan Gugur Skala Dukungan Sosial Suami ...................... 58
11 Hasil Uji Normalitas ....................................................................................... 59
12 Hasil Uji Linieritas ........................................................................................... 60
xi
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran Halaman
A Skala Penelitian ............................................................................................. 75
A-1 Skala Kepuasan Kerja ............................................................................ 76
A-2 Skala Work Life Balance ........................................................................ 80
A-3 Skala Dukungan Sosial Suami ............................................................... 84
B Data Kasar Penelitian ................................................................................... 88
B-1 Data Kasar Kepuasan Kerja ..................................................................... 89
B-2 Data Kasar Work Life Balance .................................................................. 96
B-3 Data Kasar Dukungan Sosial Suami ..................................................... 103
C Uji Validitas dan Reliabilitas .................................................................... 108
C-1 Uji Validitas dan Reliabilitas Kepuasan Kerja ................................... 109
C-2 Uji Validitas dan Reliabilitas Work Life Balance ............................... 114
C-3 Uji Validitas dan Reliabilitas Dukungan Sosial Suami ...................... 118
D Data Penelitian ........................................................................................... 121
E Uji Asumsi ................................................................................................... 124
E-1 Uji Normalitas ..................................................................................... 125
E-2 Uji Linieritas ....................................................................................... 130
F Analisis Data ............................................................................................... 135
G Surat Ijin Penelitian ................................................................................... 138
H Surat Bukti Penelitian ............................................................................... 140