evaluasi pembelajaranlp3.unpam.ac.id/wp-content/uploads/2018/01/materi... · 2019. 6. 27. · bu...

15
EVALUASI PEMBELAJARAN *Oleh: Drs. H. Alinurdin , M.Pd KETUA PROGRAM STUDI S1. PENDIDIKAN PANCASILA DAN KEWARGANEGARAAN UNIVERSITAS PAMULANG

Upload: others

Post on 21-Oct-2020

0 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

  • EVALUASI

    PEMBELAJARAN*Oleh:

    Drs. H. Alinurdin, M.Pd

    KETUA PROGRAM STUDI S1. PENDIDIKAN PANCASILA DAN KEWARGANEGARAAN

    UNIVERSITAS PAMULANG

  • Bu Juminten seorang dosen yang ingin mengetahui

    kemampuan mahasiswanya pada materi menata

    layout produk, maka Bu Juminten memberikan

    TES PRAKTIK, kemudian mengkoreksi dan

    melakukan penskoran (SUDAH TERJADI

    PENGUKURAN), hasil skor tersebut diolah

    dan ditafsirkan (PROSES PENILAIAN),

    apabila Bu Juminten menilai seluruh

    komponen baik kognitif, afektif dan

    psikomotorik maka penilaiantersebut yang di maksud dengan

    EVALUASI.

    Ilustrasi

    KONSEP DASAR EVALUASI

    EVALUASI PEMBELAJARAN–Dr. H. Amin K. Elfachmi, S.E., S.Pd., M.M

  • EV

    ALU

    ASI

    Evaluasi = penilaian suatu program = lebih luas = hasilnya

    untuk menentukan kelulusan, penempatan, konsentrasi

    mata kuliah, perbaikan program, efektifitas metode

    pengajar, kinerja , penggunaan sumber belajar tertentu

    dan kelayakan kurikulum

    Proses pengumpulan informasi untuk memantau kemajuan

    belajar mahasiswa, mencari cra terbaik untuk memfasilitasi

    belajar mahasiswa dan mengambil keputusan tentang

    perkembangan dan pencapaian hasil belajar mahasiswa

    suatu proses yang menggambarkan peserta didik dan

    menimbangnya dari segi nilai dan arti

    EVALUASI PEMBELAJARAN–Dr. H. Amin K. Elfachmi, S.E., S.Pd., M.M

  • Memantaukemajuan belajarmahasiswa dan

    motivasi

    Efektifitasperkuliahan dan

    feedback

    Ketuntasan belajardan kelulusan

    Persyaratan matakuliah lanjutan

    TUJUAN

    EVALUASI PEMBELAJARAN–Dr. H. Amin K. Elfachmi, S.E., S.Pd., M.M

  • 12

    3

    4

    56

    7

    8

    9

    10

    VALIDITAS

    REALIBILITAS

    FOKUS KOMPETENSI

    KOMPREHENSIF

    OBJEKTIF & TERBUKA

    MENDIDIK

    AKUNTABEL

    BERKESINAMBUNGAN

    BERMAKNA

    PRAKTIS

    KRITERIA

    EVALUASI PEMBELAJARAN–Dr. H. Amin K. Elfachmi, S.E., S.Pd., M.M

  • HEALTH

    HAND HEART

    HEAD

    SEGI TIGA TAKSONOMI BLOOM

    EVALUASI PEMBELAJARAN–Dr. H. Amin K. Elfachmi, S.E., S.Pd., M.M

  • LEVELCOGNITIVE/

    PENGETAHUAN

    PSYCHOMOTORIC/

    KETERAMPILANAFFECTIVE/SIKAP

    6 MENCIPTA

    5 EVALUASINATURALISASI

    (Spontan dan otomatis)INTERNALISASI NILAI

    4 ANALISISARTIKULASI

    (Akurat dan cepat)MENGORGANISASIKAN

    3 APLIKASIPERSISI

    (Lancar dan tepat)MENGHARGAI

    2KOMPREHENSIF

    (PEMAHAMAN)

    MANIPULASI

    (Tanpa contoh visual dapat

    meniru)

    MEMBERI TANGGAPAN

    1MENGUNGKAP

    KEMBALI

    (pengetahuan)

    IMITASI

    (Meniru dengan contoh)MENERIMA

    ~ LEVEL TAKSONOMI ~

    EVALUASI PEMBELAJARAN–Dr. H. Amin K. Elfachmi, S.E., S.Pd., M.M

  • PENILAIANBERBASIS

    MATA KULIAH

    EVALUASI PEMBELAJARAN–Dr. H. Amin K. Elfachmi, S.E., S.Pd., M.M

  • FORMATIFMemantau

    kemajuan belajar

    peserta didik

    selama proses

    pembelajaran

    tujuan utama :

    untuk memperbaiki

    proses

    pembelajaran

    penilaian formatif

    merupakan hasil

    belajar dari

    kesatuan-kesatuan

    kecil matpel yang

    nantinya

    digunakan sebagai

    bahan untuk

    penilaian sumatif

    SUMATIF

    Penilaian hasil

    belajar dari

    keseluruhan materi

    yang sudah

    disampaikan

    tujuan utama:

    menentukan nilai

    berdasarkan

    tingkatan hasil

    belajar siswa = KHS

    merupakan

    penilaian yang

    menggunakan

    acuan norma

    PENEMPATAN

    Mengetahui

    apakah peserta

    didik telah memiliki

    keterampilan yang

    diperlukan untuk

    mengikuti suatu

    program

    pembelajaran dan

    sejauh mana

    peserta didik

    menguasai

    kompetensi

    berkaitan dengan

    kesesuaian

    program

    pembelajaran

    dengan

    kemampuan

    peserta didik

    DIAGNOSTIK

    Untuk mengetahui

    kesulitan belajar

    peserta didik

    EVALUASI PEMBELAJARAN–Dr. H. Amin K. Elfachmi, S.E., S.Pd., M.M

  • •Perhatikan jenistes

    •Minimalisirkesalahan

    Pelaksanaanevaluasi

    • Penskoran & konversi

    • Analisis soal

    Pengolahan & analisis

    • Jelas & benar

    •Akurat & komprehensif

    Pelaporan

    EVALUASI PEMBELAJARAN–Dr. H. Amin K. Elfachmi, S.E., S.Pd., M.M

  • ASPEK PENGETAHUAN & KETERAMPILAN

    Tes Kemampuan(power test)

    tidak adanya

    batasan waktu didalam pengerjaan tes, siswa

    harus menyelesaikan tes

    implikasinya guru harusmenghitung waktu

    pelaksanaan yang logis, rasional dan proposional

    Tes Kecepatan(speed test)

    kecepatan peserta didik dalam mengerjakannya

    EVALUASI PEMBELAJARAN–Dr. H. Amin K. Elfachmi, S.E., S.Pd., M.M

  • MULTIPLE

    CHOICE

    SHORT

    ANSWER &

    COMPLETION

    TRUE - FALS

    MATCHING

    PENGEMBANGAN TES BENTUK OBJEKTIFDi Perguruan Tinggi

    (higher order thinking skills )

    EVALUASI PEMBELAJARAN–Dr. H. Amin K. Elfachmi, S.E., S.Pd., M.M

  • ANALISIS

    KASUS

    REFLEKSIDIRI

    TES

    URAIAN

    PORTOFOLIOPROYEK

    RESEARCHPAPER

    PENGEMBANGAN TES BENTUK URAIAN,

    TES LISAN DAN NON TES(Higher order thinking skills)

    EVALUASI PEMBELAJARAN–Dr. H. Amin K. Elfachmi, S.E., S.Pd., M.M

  • PENILAIAN DISKUSI

    NO KELOMPOK INDIKATOR Total Skor1 2 3 4

    Kriteria no.1 (kerjasama anggota kelompok)

    SKOR RUBRIK4 Semua anggota kelompok saling

    bekerjasama3 Sebagian besar anggota kelompok saling

    bekerjasama2 Sebagian kecil anggota kelompok saling

    bekerjasama1 Anggota kelompok tidak saling bekerjasama

    Kriteria no.2 (Pembagian tugas)

    SKOR RUBRIK4 Semua anggota kelompok mendapat tugas

    masing-masing3 Sebagian besar anggota kelompok menerima

    tugas2 Sebagian kecil anggota kelompok menerima

    tugas

    1 Pembagian tugas tidak merata

    Kriteria no.3 (interaksi dan argumentasi dalam

    membahas masalah)

    SKOR RUBRIK4 Semua anggota kelompok saling komunikasi dalam

    memecahkan masalah3 Sebagian besar anggota kelompok saling komunkasi

    dalam memecahkan masalah2 Sebagian kecil anggota kelompok saling komunikasi

    dalam memecahkan masalah

    1 Anggota kelompok tidak ada komunikasi dalammemecahkan masalah

    Kriteria no.4 (Manajemen waktu)

    SKOR RUBRIK4 Waktu memecahkan masalah sesuai yang telah

    ditentukan

    3 Waktu memecahkan masalah lebih 5 menit dari

    waktu yang sudah ditentukan

    2 Waktu memecahkan masalah lebih 10 menit dariwaktu yang sudah ditentukan

    1 Waktu memecahkan masalah lebih dari 15 menitdari waktu yang sudah ditentukan

  • EVALUASI PEMBELAJARAN–Dr. H. Amin K. Elfachmi, S.E., S.Pd., M.M