sistem akuntansi penggajihan dan pengupahan

Post on 21-Jan-2016

366 Views

Category:

Documents

72 Downloads

Preview:

Click to see full reader

DESCRIPTION

sistem informasi akuntansi

TRANSCRIPT

Sistem Akuntansi Penggajian dan Pengupahan

Ceated by:

Lusiana Suryo Ningtyas B12.2011.01802

Ika Naili Fauziyah B12.2011.01967

Intan Permata Sari B12.2011.02009

GAJI

merupakan pembayaran atas penyerahan jasa

yang dilakukan oleh karyawan yang

mempunyai jenjang jabatan manajer

GAJI

merupakan pembayaran atas penyerahan jasa

yang dilakukan oleh karyawan yang

mempunyai jenjang jabatan manajer

UPAHupah dibayarkan berdasarkan hari kerja, jam kerja,

atau jumlah satuan produk

yang dihasilakan oleh karyawan

UPAHupah dibayarkan berdasarkan hari kerja, jam kerja,

atau jumlah satuan produk

yang dihasilakan oleh karyawan

Sistem Penggajian dan PengupahanSistem Penggajian dan Pengupahan

deskripsi kegiatan

deskripsideskripsi

informasiinformasi

dokumendokumen

catatancatatan

pengangkatan karyawan,penetapan jabatan, penetapan tarif gaji upah, promosi dan penurunan pangkat, mutasi karyawan,

penghentian karyawan dari perkerjaannya, dan penetapan berbagai tunjangan kesehjahtraan karyawan serta penghitungan gaji dan upah

karyawan.

pengangkatan karyawan,penetapan jabatan, penetapan tarif gaji upah, promosi dan penurunan pangkat, mutasi karyawan,

penghentian karyawan dari perkerjaannya, dan penetapan berbagai tunjangan kesehjahtraan karyawan serta penghitungan gaji dan upah

karyawan.

pelaksanaan pembayaran gaji dan upah serta berbagai tunjangan kesehjahteraan

karyawan.

pelaksanaan pembayaran gaji dan upah serta berbagai tunjangan kesehjahteraan

karyawan.

Pencatatan biaya tenaga kerja dan distribusi biaya tenaga kerja untuk kepentingan harga pokok produk dan penyediaan informasi guna pengawasan biaya tenaga kerja.

Pencatatan biaya tenaga kerja dan distribusi biaya tenaga kerja untuk kepentingan harga pokok produk dan penyediaan informasi guna pengawasan biaya tenaga kerja.

Informasi yang diperlukan Manajemen

1. Jumlah biaya gaji & upah yg mnjd beban

perusahaan selama 1 periode.

2. Jumlah biaya gaji & upah yang mnjd

beban setiap pusat pertanggungjawaban

selama periode akuntansi tertentu.

3. Jumlah gaji & upah yang diterima setiap

karyawan selama 1 periode.

4. Rincian unsur biaya gaji & upah yang

mnjd beban perusahaan dan setiap

pusat pertanggungjawaban selama 1

periode.

deskripsideskripsi

Dokumen yang digunakan

deskripsideskripsi1. Dokumen pendukung

perubahan gaji dan upah.2. Kartu jam hadir3. Kartu jam kerja4. Daftar gaji dan daftar upah 5. Rekap daftar gaji dan rekap daftar upah6. Surat peryataan gaji dan upah.7. Amplop gaji dan upah8. Bukti kas keluar

1. Dokumen pendukung perubahan gaji dan upah.

2. Kartu jam hadir3. Kartu jam kerja4. Daftar gaji dan daftar upah 5. Rekap daftar gaji dan rekap daftar upah6. Surat peryataan gaji dan upah.7. Amplop gaji dan upah8. Bukti kas keluar

Catatan akuntansi yang digunakan

prosedurprosedur

Jurnal umumJurnal umum

digunakan

digunakan

mencatat distribusi biaya tenaga kerja ke dalam setiap departermen dalam perusahaan.

Kartu harga pokok produkKartu harga

pokok produk

mencatat upah tenaga kerja langsung yang dikeluarkan untuk pesanan

tertentu.

mencatat upah tenaga kerja langsung yang dikeluarkan untuk pesanan

tertentu.

Kartu biayaKartu biaya

mencatat biaya tenaga kerja tidak langsung dan biaya tenaga kerja nonproduksi setiap departermen dalam perusahaan. Informasi

pencatatan dalam kartu biaya ini adalah bukti memorial.

mencatat biaya tenaga kerja tidak langsung dan biaya tenaga kerja nonproduksi setiap departermen dalam perusahaan. Informasi

pencatatan dalam kartu biaya ini adalah bukti memorial.

Kartu Penghasilan Karyawan

Kartu Penghasilan Karyawan

mencatat penghasilan dan berbagai potongannya yang diterima oleh setiap karyawan. Penghasilan

ini di dipakai sebagai dasar penghitungan PPh pasal 21 yang menjadi beban setiap karyawan.

mencatat penghasilan dan berbagai potongannya yang diterima oleh setiap karyawan. Penghasilan

ini di dipakai sebagai dasar penghitungan PPh pasal 21 yang menjadi beban setiap karyawan.

Jaringan prosedur yang membentuk sistem

Sistem penggajian

pencatatan waktu hadir.

pembuatan daftar gaji

distribusi biaya gaji

pembuatan bukti kas keluar.

pembayaran gaji.

Sistem pengupahan

1. Pencatatan waktuhadir2. Pencatatan waktu kerja.3. Pembuatan daftar upah4. Prosedur distribusi biaya upah 5. Prembuatan bukti kas keluar.6. Prembayaran upah.

1. Pencatatan waktuhadir2. Pencatatan waktu kerja.3. Pembuatan daftar upah4. Prosedur distribusi biaya upah 5. Prembuatan bukti kas keluar.6. Prembayaran upah.

top related