motivasi, 2010
Post on 21-Dec-2015
6 Views
Preview:
DESCRIPTION
TRANSCRIPT
MOTIVASI
dr. Warih Andan Puspitosari, M.Kes, SpKJ
MOTIVASI
Segala sesuatu yang mendorong seseorang untuk melakukan sesuatu
Perasaan atau pikiran yang mendorong seseorang melakukan sesuatu(Sbortell & Kaluzny,1994)
Hubungan antara kebutuhan, dorongan atau tujuan(Stanford,1970)
Teori Isi Motivasi
• Kebutuhan (Maslow)– Fisiologi, rasa
aman, kasih sayang, harga diri,aktualisasi diri
Aktualisasi Diri
Harga diri
Kasih sayang
Rasa Aman
Fisiologis
• McClelland (1989)– Prestasi pendorong tercapainya
tujuan– Ikatan sahabat, kasih sayang,
memiliki dan dimiliki– Kekuatan
Dua Faktor (Herzberg,1985)
Peningkatan status
Peningkatan status
Penguatan Penguatan Kemungkinan berkembang
Kemungkinan berkembang
tanggungjawabtanggungjawab
Pencapaian Pencapaian
INSTRINSIKINSTRINSIK
Evaluasi
KeselamatanDalam proses
Kondisi Tempat belajar
Peraturan /prosedur
Hub.dg.staf
Hub.dg.teman
Hub.dg.dosen
EKSTRINSIK
Teori Proses Motivasi
• Penguatan –positive reinforcement• Pengharapan (expectancy)• Keadilan (equity)• Penetapan tujuan (goal setting)
How to build?
Harapan Fair
Bijaksana
Kerja kelompok
Tujuan organisasi
Mengenal pribadi
Hindari blok tradisional
Tantangan
Saling percaya
Role model
Tehnik Motivasi
1. Melakukan Supervisi
2. Menggunakan empati
3. Lingkungan tempat belajar
4. Sistem imbalan dan efektifitas organisasi
Menggunakan Empati
• Tukar pikiran dan mengetahui latar belakang orang lain
• Saling terbuka• Perhatian (Endratna,2006)
Lingkungan
• Terbuka • Keakraban• Pertemuan keluarga• Lingkungan yang konduksif (fasilitas
yang konduksif)
top related