URAIAN TUGAS

URAIAN TUGAS

PELAKSANA PERAWATAN

RUANG RAWAT INAP

I. NAMA JABATAN

: Pelaksana Perawatan Ruang Rawat Inap

II. PENGERTIAN: Tenaga perawatan profesional yang diberi wewenang untuk melaksanakan pelayanan keperawatan di runag rawat inapIII. PERSYARATAN

: Berijazah pendidikan formal keperawatan/semua jenjang yang disahkan oleh pemerintah atau berwenangIV. KEDUDUKAN:

A. ATASAN

LANGSUNG

: Kepala Ruangan dan atau Ketua TimB. MEMBAWAHI

LANGSUNG: Administrasi/Inventaris

Cleaning Service

Penolong orang sakitV. BERTANGGUNG JAWAB PADA: Kepala Ruangan dan atau Ketua TimVI. BERTANGGUNG

JAWAB ATAS

:

1. Pelaksanaan Asuhan Keperawatan sesuai standar pelayanan dan SOP di ruangan

2. Kebersihan ruang perawatan dan sekelilingnya

3. Ketertiban Administrasi dan Pelaporan

VII. TUGAS

:

1. Pelaksanaan asuhan keperawatana. Menerima pasien dan melaksanakan administrasi sesuai dengan SOPb. Melaksanakan program orientasi kepada pasien tentang ruangan dan lingkungan, peraturan/tata tertib yang berlaku, fasilitas yang ada dan cara penggunaan, serta kegiatan rutin sehari-hari di ruangan.

c. Melaksanakan Anamnesad. Mengkaji kebutuhan dan masalah kesehatan pasien; sesuai batas kemampuan, dengan cara mengamati keadaan pasien (tanda vital, kesadaran, keadaan mental dan keluhan utama)

e. Menyusun rencana keperawatan sesuai dengan kemampuan

f. Melaksanakan tindakan keperawtan kepada pasien sesuai kebutuhan dan batas kemampuan antara lain pengobatan

g. Memberi penyuluhan kesehatan kepada pasien dan keluarganya mengenai penyakitnya.

h. Menciptakan hubungan kerjasama yang baik dengan pasien dan keluarganya.

i. Berperan serta melaksanakan latihan mobilisasi pada pasien agar dapat segera mandiri.

j. Membantu merujuk pasien kepada petugas kesehatan atau institusi pelayanan kesehatan lain yang lebih mampu, untuk menyelesaikan masalah kesehatan yang tidak dapat ditanggulangi.

k. Melakukan pertolongan pertama kepada pasien dalam keadaan darurat secara tepat dan benar sesuai kebutuhan, serta PROTAP (Prosedur Operasional dan teknis Operasional) yang berlaku. Selanjutnya segera melaporkan tindakan yang telah dilakukan, kepada dokter ruangan rawat/dokter penaggung jawab ruangan.

l. Melaksanakan evaluasi tindakan keperawatan sesuai batas kemampuannya.m. Memantau dan menilai kondisi pasien. Selanjutnya melakukan tindakan yang tepat berdasarkan hasil.n. Melaksanakan sistim pencatatan dan pelaporan asuhan keperawatan yang tepat dan sabar, sehingga tercipta sistim informasi rumah sakit yang dapat dipercaya (akurat)

o. Melaksanakan serah terima tugas kepada petugas pengganti secara lisan maupun tertulis, pada saat pergantian dinas.

p. Menyiapkan pasien yang akan pulang :(1) Menyediakan formulir untuk penyelesaian administratif seperti:a) Surat izin pulang

b) Suratr keterangan istirahat sakit

c) Petunjuk diet

d) Resep obat dirumah, jika diperlukan

e) Surat rujukan atau pemeriksaan ulang

f) Surat keterangan lunas pembayaran dan lain-lain(2) Memberi penyuluhan kesehatan kepada pasien dan keluarganya sesuai dengan keadaan dan kebutuhan pasien,, mengenai :a) Diet

b) Pengobatan yang perlu dilanjutkan dan cara penggunaanyac) Pentingnya pemeriksaan ulang di rumah sakit, Puskesmas atau institusi pelayanan kesehatan.

(3) Melatih pasien menggunakan alat bantu yang dibutuhkan seperti :

a) Rollstoel

b) Tongkat penyangga

c) Protesa

(4) Melatih pasien untuk melaksanakan tindakan Keperawatan dirumah sakit, misalnya :a) Merawat luka

b) Melatih anggota gerak

(5) Mengantar pasien yang akan pulang sampai pintu keluar ruang rawat.(6) Pemantauan pasien sesuai batas kemampuan 2. Pemeliharaan kebersihan Ruangan dan Alat/bahan siap pakai:

a. Memelihara kebersihan ruang rawat dan lingkungannya yang berlaku

b. Memelihara peralatan perawat dan medis agar selalu dalam keadaan siap pakai.

3. Kerjasama Tim

a. Menciptakan dan memelihara hubungan kerja sama yang baik dengan anggota tim kesehatan (dokter, ahlli gizi, analis, penolong orang sakit dan lain-lain)

b. Berperan serta daengan anggota tim kesehatan dalam membahas kasus dan upaya meningkatkan mutu asuhan keperawatanc. Mengikuti pertemuan berkala yang diadakan oleh kepala ruang rawat.

4. Ketertiban pelaksanaan tugas dan pengembangan diria. Melaksanakan tugas pagi, sore, malam dan hari libur secara bergilir sesuai jadwal dinas

b. Meningkatkan pengetahuan dan keterampilan dibidang keperawatan antara lain melalui pertemuan ilmiah dan penataran.

VIII. HUBUNGAN KERJA :

A. KEDALAM

:

1. Antar petugas di ruang perawatan dan klinik rawat jalan dilingkungan bidang keperawatan.2. Rekam medik

3. Laboratorium, PA

4. Gizi

5. Sekretariat

6. Sarana Penunjang Umum7. Humas

8. Pembinaan Beragama dan Dakwah

9. Radiologi

10. Farmasi

11. Fisioterapi

12. Rumah Tangga

13. Kelompok DokterB. KELUAR

: Rumah Sakit lain