standar honorarium dan uang lembur lamp vi standar... · pedoman pelaksanaan apbd 2014 vi 82...

Pedoman Pelaksanaan APBD 2014 – VI 82

Lampiran VI

Peraturan Bupati Sidoarjo

Nomor :

Tanggal :

STANDAR HONORARIUM DAN UANG LEMBUR

A. PENGERTIAN UMUM

Dalam Peraturan Bupati ini yang dimaksud dengan :

- Honorarium adalah imbalan yang diberikan kepada PNS maupun Non PNS dalam rangka

pelaksanaan kegiatan tertentu sebagaimana ditentukan dalam pedoman ini. Untuk

pelaksanaan kegiatan diluar yang telah ditentukan dalam Peraturan Bupati ini harus

mendapatkan persetujuan Bupati dan dituangkan dalam Peraturan Bupati tersendiri.

- Uang Lembur adalah imbalan yang diberikan kepada PNS maupun Non PNS yang

bekerja di luar jam kerja/waktu kerja normal yang telah ditetapkan oleh setiap

instansi/kantor pemerintah berdasarkan perintah dari pejabat yang berwenang.

Pedoman Pelaksanaan APBD 2014 - VI 83

B. HONORIUM PENGELOLA KEUANGAN DAN BARANG DAERAH

Honorarium Pengelola Keuangan

No. U R A I A N

NILAI DANA YANG DIKELOLA/HONORARIUM PER ORANG PER BULAN

0 s/d 150 jt(Rp.)

Diatas 150 jts/d 250 jt

(Rp.)

Diatas 250jt s/d 500 jt

(Rp.)

Diatas 500 jts/d 1 M

(Rp.)

Diatas 1 Ms/d 2,5 M

(Rp )

Diatas 2,5 Ms/d 5 M(Rp. )

Diatas 5 Ms/d 10 M

(Rp.)

Diatas 10 Ms/d 50M

(Rp.)Diatas 50 M

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 111. Pengguna Anggaran (PA) 550,000,- 600,000,- 650,000,- 750,000,- 850,000,- 950,000,- 1,050,000,- 1,150,000,- 1,250,000,-

2. Kuasa Pengguna Anggaran(KPA) 450,000,- 500,000,- 550,000,- 750,000,- 750,000,- 850,000,- 990,000,- 1,100,000,- 1,200,000,-

3. PPTK 350,000,- 400,000,- 450,000,- 600,000,- 650,000,- 755,000,- 930,000,- 1,050,000,- 1,150,000,-

4. Pejabat PenatausahaanKeuangan (PPK) SKPD 300,000,- 350,000,- 400,000,- 450,000,- 500,000,- 600,000,- 650,000,- 750,000,- 850,000,-

5. Bendahara Pengeluaran 250,000,- 300,000,- 350,000,- 400,000,- 450,000,- 500,000,- 550,000,- 700,000,- 800,000,-

6. Bendahara PengeluaranPembantu 200,000,- 250,000,- 300,000,- 350,000,- 400,000,- 450,000,- 500,000,- 550,000,- 700,000,-

7. Bendahara Penerimaan 250,000,- 300,000,- 350,000,- 400,000,- 450,000,- 500,000,- 550,000,- 700,000,- 750,000,-

8. Bendahara PenerimaanPembantu 175,000,- 225,000,- 250,000,- 300,000,- 350,000,- 400,000,- 450,000,- 500,000,- 550,000,-

9. Pengurus Gaji 350.000,- 400,000,- 450,000,- 500,000,- 550,000,- 600,000,-10. Pembantu Pengurus Gaji 450.000,-11. Staf (Pembantu Bendahara

PenerimaanPembantu/Pembantu BendaharaPengeluaran Pembantu, OperatorSistem Informasi KeuanganDaerah )

100,000,- 125,000,- 150,000,- 250,000,- 300,000,- 350,000,- 400,000,- 450,000,- 550,000,-


Honorarium Pengelola Barang

No. PENGELOLA BARANG

TOTAL ASET TETAP YANG DIKELOLA (Per Bulan)

s/d 6 Milyar

(Rp.)

Diatas 6 Milyar s/d60 Milyar

(Rp.)

Diatas 60Milyar s/d 650

Milyar (Rp.)Diatas 650Milyar (Rp.)

1. Pengurus Barang 350.000,- 375.000,- 400.000,- 450.000,-

2. Penyimpan Barang 300.000,- 325.000,- 350.000,- 400.000,-

3. Pembantu Pengurus 275.000,-

4. Pembantu Penyimpan 275.000,-


C. HONORARIUM PELAKSANA PENGADAAN BARANG/JASA

Honorarium Pelaksana Pengadaan Barang dan Jasa Lainnya

No. U R A I A N

NILAI PER 1 (SATU) PAKET PEKERJAAN / HONORARIUM PER ORANG PER PAKET (Rp.)


Di atas 50jt s/d 100 jt

Di atas 100 jts/d 200 jt

Diatas 200 jts/d 500 jt

Di atas 500 jts/d 1 M

Diatas 1 Ms/d 2M

Diatas 2 Ms/d 5M

1 2 3 4 5 6 7 8 9

1. Pejabat Pembuat Komitmern (PPKom) 300,000,- 400,000,- 500,000,- 650,000,- 850,000,- 1,100,000,- 1,200,000,-

2. Pejabat Pengadaan 250,000,- 350,000,- 450,000,-3. Pokja ULP

Ketua 450,000,- 600,000,- 800,000,- 1,000,000,- 1.100.000,-Sekretaris 425,000,- 575,000,- 775,000,- 975,000,- 1.050.000,-Anggota, termasuk Tim Teknis selaku AnggotaTidak Tetap 400,000,- 550,000,- 750,000,- 950,000,- 1.000.000,-

4. Pejabat Penerima Hasil Pekerjaan 200,000,- 300,000 400,000,-5. Panitia Penerima Hasil Pekerjaan/Pemeriksa

Ketua 400,000,- 550,000,- 750,000,- 900,000,- 1.000.000,-Sekretaris 375,000,- 525,000,- 725,000,- 875,000,- 950.000,-Anggota, termasuk Tim Teknis selaku AnggotaTidak Tetap 350,000,- 500,000,- 700,000,- 850,000,- 900.000,-

6. Staf Proyek/Tim Teknis/Tim Pendukung, sesuaiUsulan PPKom yang ditetapkan PA 150,000,- 200,000,- 250,000,- 300,000,- 350.000,- 400,000,-


Honorarium Pelaksana Pengadaan Pekerjaan Konstruksi

No. U R A I A N

NILAI PER 1 (SATU) PAKET PEKERJAAN / HONORARIUM PER ORANG PER PAKET (Rp.)


Di atas 50 jts.d. 100 jt

Di atas 100s/d 200 jt



Diatas 1 Ms/d 2M

Diatas 2 Ms/d 5M

1. Pejabat Pembuat Komitmern (PPKom) 300,000,- 400,000,- 500,000,- 650,000,- 850,000,- 1,100,000,- 1,200,000,-

2. Pejabat Pengadaan 250,000,- 400,000,- 450,000,-3. Pokja ULP

Ketua 450,000,- 600,000,- 800,000,- 1,000,000,- 1.100.000,-Sekretaris 425,000,- 575,000,- 775,000,- 975,000,- 1.050.000,-Anggota, termasuk Tim Teknis selaku AnggotaTidak Tetap) 400,000,- 550,000,- 750,000,- 950,000,- 1.000.000,-

4. Pejabat Penerima Hasil Pekerjaan 200,000,- 300,000,- 350,000,-5. Panitia Penerima Hasil Pekerjaan/Pemeriksa

Ketua 350,000,- 450,000,- 650,000,- 750,000,- 800,000,-Sekretaris 325,000,- 425,000,- 625,000,- 725,000,- 775,000,-Anggota, termasuk Tim Teknis selaku AnggotaTidak Tetap) 300,000,- 400,000,- 600,000,- 700,000,- 750,000,-

6. Staf Proyek/Tim Teknis/Tim Pendukung, sesuaiUsulan PPKom yang ditetapkan PA 75.000,- 150,000,- 200,000,- 250,000,- 300,000,- 350,000,- 400,000,-


Honorarium Pelaksana Pengadaan Jasa Konsultansi

No. U R A I A NNILAI PER 1 (SATU) PAKET PEKERJAAN/HONORARIUM PER ORANG PER PAKET (Rp.)


Di atas 50 jts.d. 100 jt




Diatas 1 Ms/d 2M

Diatas 2 Ms/d 5M

1. Pejabat Pembuat Komitmern (PPKom) 300.000,- 400.000,- 500.000,- 650.000,- 850.000,- 1.100.000,- 1.200.000,-

2. Pejabat Pengadaan 250.000,-3. Pokja ULP

Ketua 350.000,- 450.000,- 600.000,- 800.000,- 1.000.000,- 1.100.000,-Sekretaris 325.000,- 425.000,- 575.000,- 775.000,- 975.000,- 1.050.000,-Anggota, termasuk Tim Teknis selaku AnggotaTidak Tetap) 300.000,- 400,000,- 550,000,- 750,000,- 950,000,- 1.000.000,-

4. Pejabat Penerima Hasil Pekerjaan200.000,-

5. Panitia Penerima Hasil Pekerjaan/PemeriksaKetua 325,000,- 400,000,- 550,000,- 750,000,- 900,000,- 1.000.000,-Sekretaris 300,000,- 375,000,- 525,000,- 725,000,- 875,000,- 950.000,-

Anggota, termasuk Tim Teknis selaku AnggotaTidak Tetap) 275,000,- 350,000,- 500,000,- 700,000,- 850,000,- 900.000,-

6. Staf Proyek/Tim Teknis/Tim Pendukung, sesuaiUsulan PPKom yang ditetapkan PA 100.000,- 150,000,- 200,000,- 250,000,- 300,000,- 350.000,- 400,000,-


Honorarium Pengelola Unit Layanan Pengadaan (ULP)

No. PENGELOLA ULP JUMLAH (Rp.) KETERANGAN

1. Ketua 1.500.000,- Per bulan

2. Sekretaris 1.000.000,- Per bulan

Honorarium Pengelola Layanan Pengadaan Secara Elektronik (LPSE)

No. PENGELOLA LPSE JUMLAH (Rp.) KETERANGAN

1. Ketua 800.000,- Per bulan

2. Sekretaris 600.000,- Per bulan

3. Pokja Administrasi Sistem Informasi 500.000,- Per bulan

Pedoman Pelaksanaan APBD 2014 - VI 89 89

1. Penganggaran jumlah personil dan besaran nilai tersebut di atas adalah skala maksimal

dan pemberiannya disesuaikan dengan besaran anggaran SKPD masing - masing, beban

kerja dan mempertimbangkan efisiensi.

2. Jumlah Personil Pengadaan Barang/Jasa :

a. Untuk Pengadaan Barang dan Pengadaan Jasa Lain sebanyak-banyaknya 3 orang,

baik untuk Pokja ULP maupun Panitia Penerima Hasil Pekerjaan;

b. Untuk Pengadaan Jasa Konsultansi dan Pekerjaan Konstruksi minimal 3 orang, baik

untuk Pokja ULP maupun Panitia Penerima Hasil Pekerjaan dan dapat ditambah sesuai

dengan kebutuhan dan kompleksitas pekerjaan dan jumlah keseluruhan tim harus

gasal;

c. Untuk paket pekerjaan yang dilakukan dengan metode pengadaan langsung

barang/pekerjaan konstruksi/jasa lainnya dengan nilai sampai dengan Rp.

100.000.000,- (seratus juta rupiah) dan jasa konsultasi sampai dengan Rp.

50.000.000,- (lima puluh juta rupiah) dilaksanakan oleh 1 (satu) orang pejabat

pengadaan. Sedangkan penerimaan/pemeriksaan barang/jasa dilakukan oleh 1 (satu)

orang pejabat penerima hasil pekerjaan;

d. Untuk paket pekerjaan yang dilakukan dengan metode pengadaan langsung dengan

nilai diatas Rp. 100.000.000,- (seratus juta rupiah) dapat dilaksanakan oleh 1 (satu)

orang pejabat pengadaan atau oleh 3 (tiga) orang Pokja ULP. Sedangkan

penerimaan/pemeriksaan barang/jasa dapat dilakukan oleh 1 (satu) orang pejabat

penerima hasil pekerjaan atau 3 (tiga) orang panitia penerima hasil pekerjaan,

disesuaikan dengan jumlah pejabat/pokja ULP barang/jasa.

3. Pada Paket Pekerjaan dengan nilai diatas Rp. 5.000.000.000,- (lima milyar rupiah), bagi

PPKom, Pokja ULP dan Panitia Penerima Hasil Pekerjaan, honorarium dapat ditambahkan

maksimal Rp. 500.000,- (lima ratus ribu rupiah) per orang/paket.

4. PPKom dapat mengangkat Tim Teknis untuk membantu Panitia Penerima Hasil Pekerjaan.

5. Nilai paket pekerjaan sebagai dasar pembayaran honorarium diatur sebagai berikut :

a. Honorarium Pejabat Pembuat Komitmen, Pejabat Pengadaan dan Pokja ULP

berdasarkan Nilai Harga Perkiraan Sendiri (HPS);

b. Honorarium Pejabat/Panitia Pemeriksa Hasil Pekerjaan berdasarkan Nilai Kontrak

Pekerjaan;

c. Honorarium Pengurus/Penyimpan Barang Daerah dibayarkan berdasarkan nilai asset

tetap yang dikelola.

d. PPKom yang dijabat oleh KPA diberikan honorarium KPA dan honorarium PPKom.


D. HONORARIUM TENAGA AHLI DALAM KEGIATAN KAJIAN/PENELITIAN UNTUK

KEGIATAN SWAKELOLA

No. KLASIFIKASI KEAHLIANMASA KERJA

(TAHUN)HONORARIUM PER JAM

(Rp.)KETERANGAN

A. Tenaga Ahli

1. Pendidikan S1 1 - 5 210.000,- - 240.000,- Max 50 Jam/Bulan

6 - 10 250.000,- - 280.000,-

11 - 15 290.000,- - 320.000,-

16 - 20 330.000,- - 360.000,-

> 20 370.000,- - 400.000,-


6 - 10 610.000,- - 650.000,-

11 - 15 660.000,- - 700.000,-

16 - 20 710.000,- - 750.000,-

> 20 760.000,- - 800.000,-


6 - 10 720.000,- - 770.000,-

11 - 15 780.000,- - 830.000,-

16 - 20 840.000,- - 890.000,-

> 20 900.000,- - 950.000,-

B. Personil Pendukung

1. Teknisi/Surveyor

- Pendidikan S1/D3 1 - 5

6 - 10

11 - 15

16 - 20

> 20

200.000,- - 220.000,-

230.000,- - 250.000,-

260.000,- - 280.000,-

290.000,- - 310.000,-

320.000,- - 340.000,-

Max 50 Jam/Bulan

- Pendidikan D2/D1/SMK 1 - 5

6 - 10

11 - 15

16 - 20

> 20

150.000,- - 165.000,-

175.000,-,- 190.000,-

200.000,- - 215.000,-

225.000,- - 240.000,-

250.000,- - 265.000,-

Max 50 Jam/Bulan

2. Office Manager 1.700.000,- Per Bulan

3. Sekretaris 1.500.000,-

4. Juru Bahasa/Penterjemah 1.200.000,-

5. Juru Gambar 1.200.000,-

6. Operator Komputer 1.000.000,-

7. Sopir 750.000,- Per Paket

Kegiatan8. Pesuruh 500.000,-

9. Penjaga 500.000,-

10. Editing Laporan 1.000.000,-


E. STANDAR HONORARIUM1. Uang Sidang dapat dibayarkan dengan ketentuan :

a. Eselon :- Eselon II sebesar Rp. 200.000,-- Eselon III sebesar Rp. 150.000,-- Eselon IV sebesar Rp. 100.000,-Staf :- Golongan III dan Golongan IV sebesar Rp. 75.000,-- Golongan I dan Golongan II sebesar Rp. 50.000,-

b. Uang sidang dapat dibayarkan untuk kegiatan yang bersifat pembahasanpenanganan persoalan di bidang hukum.

c. Uang sidang dapat dibayarkan paling banyak dua kali sidang per hari.d. Dewan Pakar (Tenaga Ahli) disetarakan dengan eselon II.e. Pegawai Non PNS (Honorer) yang tenaga keahliannya sangat diperlukan dapat

diberi uang sidang maksimal setara dengan PNS golongan II.2. SKPD dapat membentuk Tim Pelaksana Kegiatan secara selektif, efektif dan efisien

serta disesuaikan dengan lingkup kegiatan dan beban tugas tanpa diikuti denganpemberian honor, kecuali :a. Bupati/Wakil Bupati yang berkedudukan sebagai pengarah/pembina/

penangungjawab/ketua/anggota panitia kegiatan dengan ketentuan :- Bupati setinggi-tingginya Rp. 1.500.000,- (satu juta lima ratus ribu rupiah).- Wakil Bupati setinggi-tingginya Rp. 1.350.000,- (satu juta tiga ratus lima puluh

ribu rupiah).b. Anggota tim Pelaksanaan kegiatan yang bukan PNS dan PNS yang berasal dari luar

Pemerintah Kabupaten Sidoarjo, dengan ketentuan :- Melaksanakan tugas - tugas khusus yang tidak dapat dilaksanakan oleh PNS

dalam lingkungan SKPD.- Honorarium dibayarkan setinggi-tingginya Rp. 400.000,- (empat ratus ribu

rupiah) per orang/kegiatan.3. Honorarium pejabat pembukaan, penutupan kegiatan dapat diberikan kepada

Bupati/Wakil Bupati dan Pejabat Eselon II atau Kepala SKPD dengan nilai setinggi -tingginya Rp. 1.500.000,- (satu juta lima ratus ribu rupiah).

4. Dalam hal Bupati/Wakil Bupati berkedudukan sebagai pengarah/pembina/penangungjawab/ketua/anggota panitia kegiatan sekaligus bertindak sebagai pejabatpembuka/penutup kegiatan, maka honorarium diberikan salah satu.

5. Jasa Narasumber/Tenaga Ahli/Tenaga Terampil dan lain-lain yang berkaitan denganpenyelenggaraan Sosialisasi/Seminar/Lokakarya/Bimbingan Teknis Non Diklat dansejenisnya di lingkungan Pemerintah Kabupaten Sidoarjo dapat diberikan denganketentuan :a. PNS


i. PNS dalam lingkungan Pemerintah Kabupaten Sidoarjo dapat diberikan honorariumsetinggi-tingginya Rp. 500.000,- (lima ratus ribu rupiah) per orang/jam pelajaran.

ii. PNS dari luar lingkungan Pemerintah Kabupaten Sidoarjo dapat diberikan uang jasasesuai dengan keahliannya/sesuai dengan ketentuan yang disepakati bersama atausesuai dengan peraturan perundang-undangan yang lebih tinggi.

b. Non PNSi. Tenaga Ahli

Diberikan uang jasa sesuai dengan keahliannya/sesuai ketentuan yang disepakatibersama atau sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang lebih tinggi.

ii. Tenaga TerampilDapat diberikan uang jasa setinggi - tingginya Rp. 200.000,- (Dua ratus riburupiah) per orang/jam pelajaran.

6. Ketentuan Honor Tim Anggaran diatur sebagai berikut :a. Pemberian honoraium Tim Anggaran ini diberikan pada kegiatan :

i. Perencanaan Anggaran;ii. Pengawasan Pelaksanaan APBD;iii. Evaluasi dan Pelaporan APBD.

b. Honorarium Tim Anggaran dalam perencanaan anggaran, pengawasanpelaksanaan APBD, evaluasi dan pelaporan APBD diberikan setiap pertemuandengan besaran dan komposisi tim sebagai berikut :i. Pengarah I Rp. 1.500.000,-ii. Pengarah II Rp. 1.500.000.-iii. Ketua Rp. 1.350.000,-iv. Wakil Ketua Rp. 1.250.000,-v. Sekretaris Rp. 1.100.000,-vi. Anggota Rp. 1.000.000,-

c. Honorarium Pendamping Tim Anggaran dalam perencanaan anggaran,pengawasan pelaksanaan APBD, evaluasi dan pelaporan APBD diberikan setiappertemuan setinggi-tingginya sebesar Rp. 750.000,- (tujuh ratus lima puluh riburupiah);

F. BIAYA BELANJA1. Lembur

Untuk pekerjaan yang belum dapat diselesaikan dalam jam kerja dapat diberikan uanglembur kepada PNS dengan ketentuan sebagai berikut :a. Golongan I dan II sebesar Rp. 7.500,- (tujuh ribu lima ratus rupiah) per jam;b. Golongan III (Staf) sebesar Rp. 10.000,- (sepuluh ribu rupiah) per jam;c. Struktural sebesar Rp. 12.500,- (dua belas ribu lima ratus rupiah) per jam;d. Pegawai Non PNS (Honorer) dapat diberi uang lembur maksimal setara dengan PNS

golongan II;e. Permohonan uang lembur diketik dan harus dipertanggungjawabkan serta


dilaksanakan maksimal 3 (tiga) jam dalam 1 (satu) hari, ditandatangani yangmemerintahkan lembur dan diketahui Kepala Unit Kerja;

f. Uang lembur dapat diberikan melebihi 3 jam apabila kegiatan yang dilaksanakanbenar - benar mendesak dan dapat dipertanggungjawabkan oleh Kepala SKPDtersebut;

g. Uang makan lembur diperuntukkan bagi semua golongan dan diberikan setelahlembur sekurang-kurangnya 3 (tiga) jam di luar jam dinas secara berturut-turut dandiberikan maksimal 1 (satu) kali perhari sebesar Rp. 15.000,- (lima belas riburupiah) per lembur;

h. Untuk pekerjaan yang diselesaikan pada hari libur dapat diberikan uang lembursebesar 200% yang dilaksanakan maksimal 8 (delapan) jam.

2. Biaya penginapan tamu dinas (khusus di Lingkungan Sekretariat Daerah) :a. Pejabat Negara Rp. 1.500.000,-b. Pejabat Eselon I dan II Rp. 1.000.000,-c. Pejabat Eselon III Rp. 750.000,-d. Pejabat Eselon IV Rp. 500.000,-e. Staf Rp. 300.000,-f. Tenaga Ahli/Praktisi Rp. 500.000,-

3. Pelaksanaan Rapat di Luar Kantor yang memerlukan akomodasi, dilaksanakan SKPDdengan ketentuan sebagai berikut :

a. Untuk eselon II dan III dilaksanakan di hotel setinggi - tingginya setara bintang 4(empat), dengan mempertimbangkan efisiensi dan kemampuan anggaranyang tersedia;

b. Untuk eselon IV dan staf dilaksanakan di hotel setinggi - tingginya setara bintang3 (tiga), dengan mempertimbangkan efisiensi dan kemampuan anggaran yangtersedia.

4. Pengemudi, Pramubhakti, Satpam (Petugas Keamanan Dalam) dan Cleaning Servicediberikan panghasilan sekurang - kurangnya setara UMR dan dapat ditambahkan hak-hak lainnya apabila tersedia anggaran sesuai kemampuan pada masing-masing SKPD,apabila pelaksanaannya melalui jasa pihak ketiga/diborongkan satuan biaya dapatditambah sebesar maksimal 15%.

5. Jasa Patwal Bupati/Wabup yang berasal dari Polri diberikan setinggi-tingginya Rp.1.000.000,- (satu juta rupiah) per orang/bulan.

6. Sewa Kendaraan untuk Tamu (Maksimal) :a. Pejabat NegaraRp. 2.500.000,- (dua juta lima ratus ribu rupiah)/hari.b. Untuk Pejabat setingkat Eselon I dan II (sedan) Rp. 600.000,- (enam ratus ribu

rupiah)/hari.c. Untuk Pejabat setingkat Eselon III Rp. 500.000,- (lima ratus ribu rupiah)/hari.d. Sewa kendaraan untuk program/kegiatan terkait survey, penelitian oleh

Pegawai/Konsultan dll. maksimal sebesar Rp. 500.000,- (lima ratus riburupiah)/hari, sepanjang kendaraan dinas operasional tidak tersedia/digunakan


untuk kegiatan lain.7. Hidangan rapat/kegiatan untuk tamu Kenegaraan Pemerintah Kabupaten (Presiden,

Wakil Presiden, Menteri, Pejabat setingkat Menteri, Anggota DPR RI digolongkan VVIP,sedangkan Pejabat Pusat (Departemen/Non-Departemen), Forpimda Propinsi,Dinas/Instansi Jajaran Propinsi/Forpimda Kabupaten, Dansat TNI/Polri, Anggota DPRDdan Dinas/Instansi Kabupaten digolongkan pada VIP. Ketentuan standar hidanganrapat dimaksud sebagai berikut :

a. Prasmanan VVIP Rp. 225.000,-

b. Prasmanan VIP Rp. 80.000,-

c. Nasi Kotak VIP Rp. 50.000,-

d. Kue-Kue Prasmanan VIP Rp. 25.000,-

e. Kue-Kue Kardus VIP Rp. 17.500,-

f. Nasi Tumpeng VIP Rp. 1.250.000,-

Hidangan untuk Rapat/Kegiatan lainnya :

a. Prasmanan Rp. 50.000,-

b. Nasi Kotak Rp. 27.500,-

c. Kue-Kue Prasmanan Rp. 22.500,-

d. Kue-Kue Kardus Rp. 12.500,-

e. Nasi Tumpeng Besar Rp. 1.200.000,-

f. Nasi Tumpeng Sedang Rp. 900.000,-

g. Nasi Tumpeng Kecil Rp. 600.000,-

h. Buah Skol Rp. 100.000,-

i. Polo Pendem Rp. 40.000,-

G. HONORARIUM/BELANJA KEDIKLATAN

1. Bantuan Uang Saku dan Transport

Besaran bantuan uang saku dan transport peserta diklat ditetapkan setinggi -

tingginya sesuai kemampuan anggaran dan ketersediaan anggaran sebagai berikut :

a. Standar Uang Saku per hari per orang bagi Penyelenggaraan Diklat

Kepemimpinan Sendiri di Kabupaten Sidoarjo

NO. JENIS DIKLAT HARI UANG SAKUPer hari (Rp.) KET.

1 2 3 4 51. DIKLATPIM IV 30 75.000,-2. DIKLATPIM III 45 85.000,-


b. Standar Uang Saku per hari per orang bagi Penyelenggaraan Diklat Teknis

Fungsional Sendiri di Kabupaten Sidoarjo

NO. JENIS DIKLAT BAGI UANG SAKUPer hari (Rp.) KET.

1 2 3 41. TF. GOLONGAN I 28.000,-

TF. GOLONGAN II 35.000,-TF. GOLONGAN III 38.500,-TF. GOLONGAN IV 42.000,-

2. ESELON V 42.000,-3. ESELON IV 45.500,-4. ESELON III 52.500,-5. ESELON II 70.000,-

c. Standar Uang Saku Pengiriman Diklat Prajabatan (LPJ)

NO. JENIS DIKLAT HARI UANG SAKUPer hari (Rp.) KET.

1. PRAJABATAN Golongan I/II 14 20.000,-

2. PRAJABATAN Golongan III 21 20.000,-

d. Standar Uang Saku Pengiriman Diklat Kepemimpinan Dalam Propinsi Jawa Timur

No. Jenis Diklat Hari Uang Saku Per hari(Rp.) Keterangan

1. DIKLATPIM IV 30 80.000,-2. DIKLATPIM III 45 90.000,-3. DIKLATPIM II 70 110.000,-

e. Standar Uang Saku Pengiriman Diklat Teknis dan Fungsional Dalam Jawa Timur

No. KEGIATAN

UANG SAKU PER HARI

6 - 7 Hari(Rp.)

8 - 14 Hari(Rp.)

15 Hari DST(Rp.)

1. Tenaga Fungsional 72.500,- 60.000,- 42.500,-

2. Eselon V 55.000,-

3. Eselon IV 135.000,- 122.500,- 70.000,-

4. EselonIII 210.000,- 180.000,- 125.000,-

5. Eselon II 340.000,- 275.000,- 225.000,-


f. Standar Uang Saku Pengiriman Diklat Teknis dan Fungsional di Luar Propinsi Jawa

Timur Dalam Pulau Jawa

No. KEGIATAN

UANG SAKU PER HARI

6 - 7 Hari(Rp.)

8 - 14 Hari(Rp.)

15 Hari DST(Rp.)

1. Staf 145.000,- 120.000,- 65.000,-

2. Eselon V 70.000,-

3. Eselon IV 198.500,- 167.250,- 100.000,-

4. EselonIII 262.500,- 231.250,- 155.000,-

5. Eselon II 388.500,- 357.250,- 250.000,-

g. Standar Uang Saku Pengiriman Diklat Teknis dan Fungsional di Luar Propinsi Jawa

Timur di Luar Pulau Jawa

No. KEGIATAN

UANG SAKU PER HARI

6 - 7 Hari(Rp.)

8 - 14 Hari(Rp.)

15 Hari DST(Rp.)

1. Fungsional 166.500,- 135.000,- 80.000,-

2. Eselon V 95.000,-

3. Eselon IV 245.500,- 205.000,- 110.000,-

4. EselonIII 325.000,- 283.000,- 200.000,-

5. Eselon II 482.000,- 439.000,- 325.000,-

2. Bantuan Uang Buku

Bantuan uang buku bersifat tentatif, diberikan sesuai dengan kemampuan anggaran

yang ada dan ditetapkan setinggi - tingginya sebagai berikut :

NO. KEGIATAN BIAYA(Rp.)

JUMLAHHARI

1. Diklat Pimpinan Tingkat II 1.150.000,- 70

2. Diklat Pimpinan Tingkat III 750.000,- 45

3. Diklat Pimpinan Tingkat IV 500.000,- 30

4. Diklat Prajabatan Golongan I/II 150.000,- 14

5. Diklat Prajabatan Golongan III 250.000,- 21

6. Diklat TF (6 Hari s/d 7 Hari) 300.000,- 6 s/d 7

7. Diklat TF (8 Hari s/d 14 Hari) 350.000,- 8 s/d 14

8. Diklat TF (15 Hari DST) 450.000,- 15 DST

Bantuan uang buku dapat dianggarkan pada pos kode rekening yang sesuai.


3. Honorarium di Bidang Pendidikan dan Pelatihan

a. Honorarium Pengajar :

1) Honorarium Pengajar/Instruktur/Widyaiswara dan lain - lain yang berkaitan

dengan penyelenggaraan Diklat dan sejenisnya di lingkungan Pemerintah

Kabupaten Sidoarjo ditetapkan setinggi - tingginya sebesar Rp. 300.000,-

(tiga ratus ribu rupiah) per orang/jam pelajaran @ 45 menit, dikecualikan

bagi yang memiliki keahlian tertentu di bidangnya, maka honorarium

dibayarkan sesuai dengan keahliannya/ketentuan yang disepakati bersama.

Pengajar/Instruktur/Widyaiswara dan lain - lain dimaksud bukan berasal dari

SKPD penyelenggara kegiatan;

2) Honorarium Asisten Pengajar/Instruktur/Widyaiswara dan lain-lain yang

berkaitan dengan penyelenggaraan Diklat dan sejenisnya di lingkungan

Pemerintah Kabupaten Sidoarjo ditetapkan setinggi - tingginya sebesar Rp.

150.000,- (seratus lima puluh ribu rupiah) atau sesuai dengan peraturan

perundang-undangan yang lebih tinggi;

3) Honorarium Penyusun Naskah Pengajar sebagai Bahan Ajar/Hand Out

Pengajar ditetapkan setinggi - tingginya sebesar Rp. 100.000,- (seratus ribu

rupiah) atau sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang lebih tinggi

atau kesepakatan bersama;

4) Bantuan transport bagi Widyaiswara/Instruktur/Pengajar/Dosen

penyelenggaraan Diklat dan sejenisnya di Kabupaten Sidoarjo ditetapkan

setinggi - tingginya Rp. 250.000,- (dua ratus lima puluh ribu rupiah) atau

sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang lebih tinggi. Widyaiswara

/Instruktur/Pengajar/Dosen penyelenggaraan Diklat dan sejenisnya dimaksud

bukan berasal dari SKPD penyelenggara kegiatan.

b. Honorarium Pejabat :

1) Honorarium Pejabat Pengarah dari Instansi di luar Kabupaten Sidoarjo pada

Pembukaan dan Penutupan Diklat ditetapkan setinggi - tingginya Rp.

1.000.000,- (satu juta rupiah);

2) Honorarium Pejabat Pembuka dan Penutup Kegiatan Diklat hanya dapat

diberikan kepada Bupati/Wakil Bupati dengan nilai setinggi - tingginya Rp.

1.500.000,- (satu juta lima ratus ribu rupiah).

c. Honorarium Non Panitia/Organik (di luar kepanitiaan) pelaksanaan diklat

ditetapkan maksimal :

1) Penyusun naskah soal ujian/materi Rp. 350.000,- (tiga ratus lima puluh ribu

rupiah).

2) Pengawas ujian/orang/jam Rp. 60.000,- (enam puluh ribu rupiah).

3) Pemeriksa hasil ujian, orang/peserta/materi ditetapkan :


i. Golongan III Rp. 7.500,- (tujuh ribu lima ratus rupiah).

ii. Golongan II Rp. 6.000,- (enam ribu rupiah).

4) Penguji/Assesor ditetapkan maksimal :

i. Golongan III Rp. 600.000,- (enam ratus ribu rupiah).

ii. Golongan II Rp. 500.000,- (lima ratus ribu rupiah).

H. LANGGANAN TELEPON, AIR DAN LISTRIK

Semua peralatan pada instansi di lingkungan Pemerintah Kabupaten Sidoarjo dibawah ini,

karena kedudukan dan tanggung jawabnya harus ditangani oleh SKPD terkait yang diberi

tugas dan wewenang oleh Bupati :

1. Peralatan komunikasi (telepon dan faximili berbasis kabel) di rumah dinas/kantor.

2. Instalasi air dan listrik.

Guna terwujudnya efisiensi penggunaan anggaran, diharapkan setiap SKPD mengambil

langkah - langkah penghematan antara lain :

1. Mematikan peralatan listrik yang sedang tidak digunakan seperti lampu, pendingin

ruangan, komputer dll.

2. Membatasi jumlah kebutuhan rekening yang dikelola pada setiap SKPD, namun tetap

tidak mengganggu pelaksanaan tugas-tugas rutin dan pelayanan lainnya.

I. PEMERIKSAAN KESEHATAN

Biaya pemeriksaan check up kesehatan PNS diberikan dalam bentuk uang atau bentuk lain

yang senilai terkait pendukung pemeriksaan kesehatan dan diperuntukkan bagi Pegawai

diutamakan yang berusia 40 tahun keatas, tenaga laboratorium medis, paramedis, tenaga

analis medis, pegawai yang ditempatkan pada panti rehabilitasi sosial eks - kusta, petugas

gudang (arsip dan perpustakaan).

J. BAHAN BAKAR

Bahan bakar dapat diberikan kepada pemegang kendaraan dinas yang ditunjuk/ditetapkan

oleh Pimpinan SKPD yang bersangkutan dan pengusulan/penggunaan didasarkan pada

jumlah kendaraan dinas yang masih digunakan operasional kegiatan, mobilitas

penggunaan, yang disesuaikan dengan asas kepatutan dan efisiensi serta disesuaikan

kemampuan anggaran dari masing-masing SKPD tersebut.

K. KETENTUAN TEKNIS PELAKSANAAN KEGIATAN

1. Pemberlakuan tarif lembur, uang sidang, SPPD untuk pegawai pada lembaga non

SKPD (PDAM, Delta Grafika, BPR Delta Artha) diatur sebagai berikut :

a. Pegawai tetap disamakan dengan penggolongan PNS maksimal setara dengan

golongan III;

b. Pegawai honorer disamakan dengan pegawai Non PNS (Honorer) maksimal setara

dengan golongan II, dikecualikan uang sidang hanya untuk tenaga ahli;


c. Khusus perjalanan dinas bagi Pengurus (Ketua, Sekretaris, dari Inspektorat) diatur

tersendiri dengan Keputusan Bupati Sidoarjo.

3. Uang Lembur, Honor, Bantuan Transport dan SPPD dapat diberikan kepada pegawai

non PNS (honorer), mitra kerja atau masyarakat yang mengikuti kegiatan SKPD

dalam rangka sosialisasi, promosi dagang dan usaha - usaha lain yang didukung

anggaran pada SKPD tersebut dan mendapat surat tugas kepala SKPD dimaksud,

namun diutamakan untuk PNS dengan tetap memperhatikan ketersediaan anggaran

yang ada.

4. Semua tambahan penghasilan bagi pegawai golongan III, IV, pegawai PNS dan

pegawai non PNS yang diterima secara tunai dikenakan PPh. 21 sesuai ketentuan

yang berlaku, kecuali perjalanan dinas.

5. Bagi SKPD yang memanfaatkan jasa tenaga kerja non PNS, seperti programmer,

petugas jaringan komputer, petugas analis komputer, operator sistem, operator data,

pemandu pelayanan (resepsionis), tenaga pramusaji, tenaga keamanan dan

kebersihan atau yang lainnya sesuai kebutuhan SKPD, agar dikonsultasikan dengan

Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Kabupaten Sidoarjo dan ditegaskan bahwa tenaga

kerja perorangan Non PNS atau Honorer yang dipekerjakan untuk jangka waktu

tertentu, tidak mengikat dan tidak dapat diangkat menjadi PNS sesuai Peraturan

Pemerintah Nomor 48 Tahun 2005 tentang Pengangkatan Honorer sebagai PNS,

kecuali melalui test seleksi yang dilaksanakan oleh Pemerintah Pusat/Daerah sesuai

ketentuan yang berlaku.

6. Penetapan standar yang berkaitan dengan nominal uang sebagaimana yang tertuang

dalam buku ini merupakan batas tertinggi dan dalam penerapannya perlu

memperhatikan pula prinsip - prinsip efisiensi dan efektifitas penggunaan anggaran

serta Kemampuan Keuangan Daerah.

standar honorarium dan uang lembur lamp vi standar... · pedoman pelaksanaan apbd 2014 vi 82...

Documents