Contoh Perhitungan PPh Pasal 21 atas THR bagi Karyawan Yang dibayarkan olehPerusa haan/Pemberi KerjaI PENGHITUNGAN PEMOTONGAN PPh PASAL 2I TERHADAP THR YANG DIBERIKAN PADA PEGAWAI

TETAP

L1 Joko Qurnain (tidak kawin) bekerja pada PT Qolbu Jaya dengan memperoleh gaji sebesar Rp3.000,000,00 sebulan, Dalam tahun yang bersangkutan Joko menerima THR sebesar Rp5.000.000,00. Setiap bulannya Joko membayar iuran pensiun ke dana Pensiun yang pendiriannyatelah disahkan oleh Menteri Keuangan sebesar Rp 60.000,00

Cara menghitung PPh Pasal 21 atas THR adalah :a. PPh Pasal 21 atas Gaji dan THR (penghasilan setahun):

Gaji setahun (12 x Rp 3,000.000)THR

Penghasilan bruto setahun

Pengurangan :1, Biaya Jabatan

5olo x Rp 41,000.000,00 = Rp 2.050.000,00

2. Iuran pensiun setahun Rp 720.000,0012 x Rp 60.000,00 = Rp 2,770,000.00

Penghasilan neto setahun Rp 38.230,000,00PTKP- untuk WP sendiri Rp 24.300,000,00Penghasilan Kena Pajak Rp 13,930.000,00PPh Pasal 21 terutang59o x Rp 13.930.000,00 = Rp 696.500,00

b. PPh Pasal 21 atas Gaji SetahunGaji setahun (12x Rp 3.000.000,00) Rp 36.000.000,00Pengurangan ;1. Biaya Jabatan

5olo x Rp 36.000.000,00= Rp 1'800.000,002. Iuran pensiun setahun

12 x Rp 60,000,00=

Penghasilan neto setahun

PTKP- untuk WP sendiri

Penghasilan Kena PajakPPh Pasal 21 terutang5% x Rp 9.180,000,00=

Rp 720.000,00

Rp 459.000,00

Rp 36.000,000,00Bp 5.000.000,00Rp 41.000.000,00

Ro 2.520.000,00

Rp 33.480.000,00

Rp 24.300,000,00Rp 9.180.000,00

c. PPh Pasal 21 atas THR

PPh Pasal 21 atas THR adalah :Rp 696.500,00 - Rp 459.000,00 = Rp 237.500,00

i----I r.II

I

I

I

I

III

I

I

I

I

2 Karyawati Ken Prameswari (tidak kawin) bekerja pada PT Prabu Kedaton dengan memperoleh gajisebesar Rp 3.750.000,00 sebulan. Perusahaan ikut dalam program jamsostek. Premi laminanKecelakaan Kerja dan premi Jaminan Kematian dan Iuran Jaminan Hari Tua dibayar oleh pemberikerja setiap bulan masing-masing sebesar !,OOo/o,0,300/o dan 3,70o/o dari gaji, Prameswari membayariuran Pensiun Rp 50.000,00 dan iuran laminan Hari Tua sebesar 2,0Oo/o dari gaji untuk setiap bulan.Dalam tahun berjalan dia juga menerima THR sebesar Rp 4.000.000,00Cara menghitung PPh Pasal 21 atas THR adalah sebagai berikut :a. PPh Pasa! 21 atas Gaji dan THR (penghasilan setahun):

b.

Gaji setahun (12 x Rp 3.750.000,00)THRPremi Jaminan Kecelakaan Kerja12xRp 37.500,00Premi Jaminan Kematian12 x Rp 11.250,00

Penghasilan bruto setahun

Pengurangan:1. Biaya Jabatan

5olo x Rp 49.585.000,00=2. Iuran pensiun setahun

12 x Rp 50.000,00=3. Iuran Jaminan Hari Tua

12 x Rp 75.000,00=

Pdnghasilan neto setahun

PTKP- untuk WP sendiri

Penghasilan Kena PajakDibulatkan

PPh Pasal 21 terutang5% x Rp 21.305.000,00 =

5% x Rp 45.585.000,00=2. Iuran pensiun setahun

12 x Rp 50.000,00=3. Iuran laminan Hari Tua

12 x Rp 75.000,00=

lumlah

Penghasilan neto setahun =

PTKP- untuk WP sendiri

Penghasilan Kena PajakPembulatan

PPh Pasal 21 terutang5% x Rp 17.505.000,00=

Rp 2.479.250,00Rp 600.000,00Rp 900.000,00

Rp 2.279.250,00Rp 600.000,00

Rp 900.000.00

Rp 875.250,00

Rp 45.000.000,00Rp 4.000.000,00Rp 450.000,00Rp 135.000,00Rp 49.585.000,00

Rp 3.979.250.00Rp 45,605.750,00

Rp 24.300.000.00Rp 21,305.750,00Rp 21,305,000,00

Rp 45.000.000,00Rp 450.000,00Rp 135.000,00Rp 45.585.000,00

Ro 3.779.25O,00Rp 41,805,750,00

Ro 24.300.000.0017.505.750,0017,505.000,00

Rp 1.065,250,00PPh Pasa! 21 atas Gaji SetahunGaji setahun (12xRp 3.750.000,00) =Premi laminan Kecelakaan Kerja 12 x Rp 37.500,00 =Premi laminan Kematian 12 x Rp 11.250,00 =

Jumlah

Pengurangan :1. Biaya Jabatan

RpRp

PPh Pasal 21 atas THRPPh Pasal 21 atas THR adalah :Rp 1.065.250,00 - Rp 875.250,00 = Rp 190.000,00