PENGARUH KAPASITAS SUMBER DAYA MANUSIA, PENGENDALIAN

INTERN AKUNTANSI, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI,

DAN PENGAWASAN KEUANGAN DAERAH TERHADAP

KETERANDALAN PELAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH

(Studi Empiris Pada DPPKAD Kabupaten Sukoharjo)

SKRIPSI

Disusun dan Diajukan untuk Melengkapi dan Memenuhi Tugas dan Syarat-Syarat

Guna Mencapai Derajat Sarjana S-1 Program Studi Akuntansi pada Fakultas

Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta

Oleh:

PRASETYA BUDI LAKSANA

B200120055

PROGRAM STUDI AKUNTANSI

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA

2016

ii

HALAMAN PERSETUJUAN

Yang bertandatangan dibawah ini telah membaca skripsi dengan judul:

PENGARUH KAPASITAS SUMBER DAYA MANUSIA, PENGENDALIAN

INTERN AKUNTANSI, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI,

DAN PENGAWASAN KEUANGAN DAERAH TERHADAP

KETERANDALAN PELAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH ( Studi Empiris pada DPPKAD Kabupaten Sukoharjo)

Oleh:

PRASETYA BUDI LAKSANA

B 200 120 055

Telah dipertahankan di depan dewan penguji

Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Muhammadiyah Surakarta

Pada hari Sabtu, 22 Oktober 2016

dan dinyatakan telah memenuhi syarat

Dengan penguji;

1. Dr. Fatchan Ahyani, SE., M.si (………….….……)

2. Eny Kusumawati, SE., MM (………….………)

3. Dr. Zulfikar, SE., M.Si (….…….………..)

Mengetahui,

Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Muhammadiyah Surakarta

(Dr. Triyono, SE, M.si)

NIK. 643/061486801

iii

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

Jl. A. Yani Tromol Pos I Pabelan Kartasura Telp (0271) 717417 Surakarta

- 57102

PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI

Saya yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : PRASETYA BUDI LAKSANA

NIM : B200120055

Jurusan : AKUNTANSI

Judul Skripsi : PENGARUH KAPASITAS SUMBER DAYA

MANUSIA, PENGENDALIAN INTERN

AKUNTANSI, PEMANFAATAN TEKNOLOGI

INFORMASI, DAN PENGAWASAN KEUANGAN

DAERAH TERHADAP KETERANDALAN

PELAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH

DAERAH.

(Studi Empiris Pada DPPKAD Kabupaten

Sukoharjo))

Menyatakan dengan sebenarnya bahwa skripsi yang saya buat dan serahkan ini

merupakan hasil karya saya sendiri, kecuali kutipan-kutipan dan

ringkasan-ringkasan yang semuanya telah saya jelaskan sumbernya. Apabila

dikemudian hari terbukti dan atau dapat dibuktikan bahwa skripsi hasil jiplakan,

maka saya bersedia menerima sanksi apapun dari Fakultas Ekonomi dan Bisnis

dan atau gelar dan ijazah yang diberikan oleh Universitas Muhammadiyah

Surakarta batal saya terima.

Surakarta, 10 September 2016

Yang membuat pernyataan,

(Prasetya Budi Laksana)

iv

MOTTO

“…Berdo’a, Bekerja dan Berhasil...”

Kerjakanlah

Wujudkanlah

Raihlah cita-citamu

Dengan memulainya

Dari belajar

Bukan hanya

Menjadi beban

Didalam impianmu

v

PERSEMBAHAN

Dengan rasa syukur dan renadah hati, karya ini penulis persembahkan untuk:

Allah SWT yang selalu melimpahkan rahmat dan hidayah-nya, sehingga

skripsi ini terselesaikan.

Bapak dan Ibu tercinta yang selalu memberikan bantuan secara moril dan

materil, serta memberikan kekuatan dan motivasi dalam setiap langkah

hidupku.

Adikku Kandung Bagus Adi Prastowo yang telah memberikan dukungan.

Almamaterku Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah

Surakarta.

vi

KATA PENGANTAR

Bismillahirrohmaanirrohiim

Assalamualaikum Warohmatullahi Wabarokatuh

Alhamdulillah, segala puji bagi Allah SWT dan syukur atas limpahan

karunia serta rahmat Nya sehingga skripsi ini dapat terselesaikan. Penyusunan

skripsi ini sebagai salah satu syarat memperoleh gelar sarjana pada Jurusan

Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta.

Skripsi yang berjudul “Pengaruh Kapasitas Sumber Daya Manusia,

Pengendalian Intern Akuntansi, Pemanfaatan Teknologi Informasi, dan

Pengawasan Keuangan Daerah Terhadap Keterandalan Pelaporan keuangan

Daerah (Studi Empiris Pada Pemerintah Daerah Kabupaten Sukoharjo).

Penyusunan skripsi ini memerlukan data-data primer dari pengamatan langsung di

lapangan. Permasalahan dalam skripsi ini dapat terselesaikan dengan bantuan dari

berbagai pihak. Oleh karena itu, dalam kesempatan ini penulis mengucapkan

terimakasih kami haturkan kepada:

1. Bapak Dr. Triyono, SE, M.Si, selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Muhammadiyah Surakarta.

2. Bapak Dr. Zulfikar, SE., M.Si. selaku Ketua Program Studi Akuntansi

Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta.

3. Bapak Dr. Fatchan Ahyani, SE., M.Si. selaku Dosen Pembimbing Skripsi

yang telah menyediakan waktunya untuk memberikan bimbingan,

vii

masukan dan arahan dari awal penyusunan hingga terselesaikannya skripsi

ini.

4. Bapak Drs. Agus Endro Suwarno, M.Si selaku Pembimbing Akademik

yang selalu mengarahkan bimbingan bagi penulis.

5. Dosen dan staf karyawan di Fakultas Ekonomi Universitas

Muhammadiyah Surakarta yang telah membantu mempelancar penulisan

skripsi ini.

6. Terutama kedua orang tua tercinta Bapak Mulyono dan Ibu Setiyowati

yang selalu memberikan doa, nasihat, dan motivasi.

7. DPPKAD Kabupaten Sukoharo yang telah memberikan kesempatan

kepada penulis untuk melakukan penelitian.

8. Seluruh keluarga besarku yang selalu memberikan dorongan, motivasi,

dan semangat dalam menyelesaikan skripsi ini.

9. Sahabat terdekatku ( Rizky Novitasari, Ika Puspaningtiyas, SE , Dika Ayu

Wulandari, SE , Arif Dwi Santoso, Agung Dwianto, Satiti, SE , Fahroni

Arif Pamuji , Dwiky Priyambodo, SE , dan Endang Dwiningrum, SE )

yang selalu membantu dan menyemangati penulis.

10. Kawan-kawanku ( Susanto, ST , Andre Farmada, ST , Agung Tri Wahyudi,

SH , Zainal Mustofa, Denta) yang telah membantu dan menyemangati

penulis.

viii

11. Teater Ngirit FEB UMS yang telah memberikan banyak pembelajaran

dalam berorganisasi dan berkarya seni teater selama ini.

12. Himpunan Mahasiswa Akuntansi FEB UMS yang telah memberikan

banyak pembelajaran dalam berorganisasi selama ini.

Penulis hanya bisa berdoa dan berharap semoga amal baik para pihak yang

telah disebutkan di atas mendapat imbalan yang sesuai dari Allah Swt. Penulis

menyadari bahwa dalam skripsi ini masih banyak kekurangan baik dari segi isi

maupun fisik karena pengalaman yang dimiliki penulis masih sangat kurang. Oleh

karena itu, penulis berharap kepada pembaca untuk memberi masukan, kritik ,

serta saran yang bersifat membangun. Penulis berharap semoga skripsi ini dapat

bermanfaat bagi ilmu pengetahuan, ilmu ekonomi, dan juga dapat dikembangkan

kearah yang lebih baik.

Wassalamu’alaikum Warokhmatullahi Wabarokaatuh

Surakarta, 10 September 2016

Penulis

(Prasetya Budi Laksana)

ix

DAFTAR ISI

Halaman

HALAMAN JUDUL .............................................................................................. i

HALAMAN PERSETUJUAN .............................................................................. ii

HALAMAN PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI ......................................... iii

HALAMAN MOTTO .......................................................................................... iv

HALAMAN PERSEMBAHAN ............................................................................ v

KATA PENGANTAR ........................................................................................... vi

DAFTAR ISI ........................................................................................................ viii

DAFTAR GAMBAR ........................................................................................... xi

DAFTAR TABEL ................................................................................................ xii

DAFTAR LAMPIRAN ...................................................................................... xiii

ABSTRAK ......................................................................................................... xiv

ABSTRACT.............................................................................................................xv

BAB I. PENDAHULUAN

A. Latar Belakang ........................................................................................... 1

B. Rumusan Masalah ........................................................................................ 4

C. Tujuan ........................................................................................................... 5

D. Manfaat Penelitian ........................................................................................ 6

E. Sistematika Penulisan ................................................................................. 7

BAB II. TINJAUAN PUSTAKA

A. Landasan Teori ........................................................................................... 8

1. Teori Keagenan ...................................................................................... 8

x

2. teori kepatuhan ...................................................................................... 9

3. Sumber daya manusia .......................................................................... 11

4. Pengendalian intern akuntansi ............................................................. 12

5. Pemanfaatan teknologi informasi ........................................................ 14

6. Pengawasan keuangan daerah ............................................................. 15

7. Keterandalan pelaporan keuangan ....................................................... 17

B. Penelitian Terdahulu ................................................................................ 19

C. Kerangka Pemikiran ................................................................................. 24

D. Pengembangan Hipotesis ......................................................................... 24

BAB III. METODE PENELITIAN

A. Desain Penelitian ...................................................................................... 29

B. Populasi dan Sample Penelitian ............................................................... 29

1. Populasi ............................................................................................... 29

2. Sampel ................................................................................................. 29

3. Teknik pengambilan sampel...................................................................30

C. Data dan Sumber Data .............................................................................. 30

D. Metode Pengumpulan Data ...................................................................... 30

E. Definisi Operasional Variabel dan Pengukurannya ................................. 31

1. Variabel independen ............................................................................ 31

2. Variabel dependen ............................................................................... 34

F. Metode Analisis Data ............................................................................... 34

xi

BAB IV ANALISIS DAN PEMBAHASAN

A. Sekilas gambaran umum Objek Penelitian ............................................... 40

B. karakteristik responden..............................................................................41

C. Statistik Deskriptif .................................................................................... 44

D. Hasil uji kualitas Data .............................................................................. 45

1. Uji valiiditas ........................................................................................ 45

2. Uji reliabilitas ...................................................................................... 48

3. Uji asumsi klasik ................................................................................... 49

E. Hasil pengujian hipotesis ........................................................................... 51

1. Hasil regresi berganda ......................................................................... 51

2. Uji fit model ........................................................................................ 53

3. Koefisien determinasi .......................................................................... 53

4. Uji hipotesis ........................................................................................54

F. Pembahasan ..............................................................................................55

xii

1. Sumber Daya Manusia berpengaruh positif terhadap Keterandalan

Pelaporan Keuangan Daerah. ............................................................... 55

2. Pengendalian Intern Akuntansi tidak berpengaruh terhadap

Keterandalan Pelaporan Keuangan Daerah ....................................56

3. Pemanfaatan Teknologi Informasi berpengaruh positif terhadap

keterandalan Pelaporan Keuangan Daerah ..................................57

4. Pengawasan Keuangan Daerah berpengaruh positif terhadap

Keterandalan Pelaporan Keuangan Daerah ..................................59

BAB V. PENUTUP

A. Simpulan ................................................................................................... 60

B. Keterbatasan ............................................................................................. 61

C. Saran ..........................................................................................................61

xiii

DAFTAR GAMBAR

Gambar 2.1 Kerangka Konseptual ..........................................................24

xiv

DAFTAR TABEL

Tabel IV.1 Sample Penelitian............................................................................41

Tabel IV.2 Statistik Deskriptif Responden Berdasarkan Usia..........................42

Tabel IV.3 Statistik Deskriptif Responden Berdasarkan Jenis Kelamin..........42

Tabel IV.4 Statistik Deskriptif Responden berdasarkan Pendidikan

Terakhir..................................................................................43

Tabel IV.5 Statistik Deskriptif Responden Berdasarkan Pendidikan

Terakhir................................................................................................................43

Tabel IV.6 Statistik Deskriptif......................................................................44

Tabel IV.7 Uji Validitas Kapasitas Sumber Daya Manusia..........................45

Tabel IV.8 Uji Validitas Pemanfaatan Teknologi Informasi........................46

Tabel IV.9 Uji Validitas Pengendalian Intern Akuntansi.............................46

Tabel IV.10 Uji Validitas Pengawasan Keuangan Daerah.............................47

Tabel IV.11 Uji Validitas Keterandalan Pelaporan Keuangan.......................48

Tabel IV.12 Uji Reliabilitas Variabel Penelitian............................................49

Tabel IV.12 Uji Normalitas Data...................................................................50

Tabel IV.13 Uji Multikolinearitas..................................................................50

Tabel IV.14 Uji Heteroskedasitas..................................................................51

Tabel IV.15 Hasil Regresi Berganda.............................................................52

Tabel IV.16 Hasil Hipotesis...........................................................................54

xv

DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran 1 Data Sample Penelitian Tahun 2012-2014

Lampiran 2 Uji Koefisien Regresi Zscore

Lampiran 3 Tabulasi Perhitungan Proksi Zscore

Lampiran 4 Tabulasi Sampel Penelitian Tahun 2012-2014

Lampiran 5 Statistik Deskriptif

Lampiran 6 Uji Multikolinearitas

Lampiran 7 Regresi Logistik

xvi

ABSTRAK

Penetian ini bertujuan untuk menganalisis dan membuktikan pengaruh

kapasitas sumber daya manusia, pengendalian intern akuntansi, pemanfaatan

teknologi informasi, dan pengawasan keuangan daerah terhadap keterandalan

pelaporan keuangan daerah. Objek penelitian ini adalah pada DPPKAD

Kabupaten Sukoharjo.

Metode pengambilan sampel menggunakan purposive sampling

(teknik penentuan sampel dengan pertimbangan/kriteria tertentu. Adapun jumlah

responden yang berpartisipasi dalam peneltian ini sebanyak 80 pegawai. Teknik

dan metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini mengguanakan

analisis linier berganda dengan bantuan program SPSS 16. Hasil penelitian ini

secara parsial menunjukkan bahwa kapasitas sumber daya manusia, pemanfaatan

teknologi informasi, dan pengawasan keuangan daerah berpengaruh terhadap

keterandalan pelaporan keuangan daerah, sedangkan pengendalian intern

akuntansi tidak berpengaruh terhadap keterandalan pelaporan keuangan daerah.

Kata Kunci: Kapasitas Sumber Daya Manusia, Pengendalian Intern Akuntansi,

Pemanfaatan Teknologi Informasi, Pengawasan Keuangan Daerah.

xvii

ABSTRACT

This research aims to know the influence of the capacity of human

resources, accounting internal control, utilization of information tecnology, and

financial supervision area. The object of this research in the service revenue,

financial management and assets Sukoharjo Local Goverment.

The sampling method used purposive sampling ( sampling with ertain

criteria ). The number of respondents who participated in this research is 80

employees. Techniques and methods of data analysis used in this study using

multiple linear regression analysis with the help of SPSS 16 program. The result

of the research are the capacity of human resources, utilization of information

tecnology, and finacial supervision area, even though that accounting internal

control of used did not influence to regional financial reporting.

Keywords: Capacity of Human Resource, Accounting Internal Control,

Utilization of Information Tecnology, and Financial Supervision Area.