pemerintah kabupaten gresik dinas kesehatan...

175
PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Upload: others

Post on 25-Feb-2020

22 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK

DINAS KESEHATAN

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Page 2: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda

tangan di bawah ini :

Nama : dr. M. NURUL DHOLAM

Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Gresik

selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si

Jabatan : Bupati Gresik

selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 23 Januari 2018

PIHAK KEDUA

BUPATI GRESIK

Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si

PIHAK KESATU

KEPALA DINAS KESEHATAN

dr. M. NURUL DHOLAM

Pembina Utama Muda

NIP. 19621123 198901 1 001

Page 3: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

DINAS KESEHATAN KABUPATEN GRESIK

NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET

1 Meningkatnya kesehatan keluarga dan perbaikan gizi

masyarakat, promosi & pemberdayaan masyarakat,

dan kesehatan lingkungan

Angka Kematian Ibu 105/100.000

Kelahiran Hidup

Angka Kematian Bayi 4/1.000

Kelahiran Hidup

Persentase balita gizi buruk 2%

Persentase Desa Siaga Aktif Purnama Mandiri 40%

Persentase Desa/ Kelurahan STBM 8%

2 Meningkatnya pencegahan dan pengendalian

penyakit Persentase desa/ kelurahan yang mencapai UCI 90%

Persentase Kejadian Luar Biasa (KLB) skala

Kabupaten yang ditanggulangi < 24 Jam 84%

Persentase desa/ kelurahan yang memiliki

posbindu PTM 40%

Persentase keberhasilan pengobatan pasien TB

semua kasus 89%

Case Fatality Rate (CFR) DBD 0,62%

3 Meningkatnya kualitas pelayanan kesehatan Persentase FKTP terakreditasi 53%

Persentase RS terakreditasi 100%

Persentase FKTP dengan nilai SKM minimal

80% 50%

4

Meningkatnya kuantitas dan kualitas sumber daya

kesehatan

Rasio Dokter spesialis Obgyn per 100.000

penduduk 2

Rasio Dokter spesialis Anak per 100.000

penduduk 3

Page 4: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

Rasio Dokter umum per 100.000 penduduk 70

Rasio Bidan per 100.000 penduduk 89

Rasio perawat per 100.000 penduduk 117

Rasio Apoteker per 100.000 penduduk 22

Persentase tenaga kesehatan yang memiliki ijin 100%

Persentase sarana kefarmasian yang berijin 100%

No Kode Rekening Program Anggaran Keterangan

1 1.02.1.02.01.01 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 9.971.936.500 APBD

2 1.02.1.02.01.02 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 2.200.641.450 APBD

3 1.02.1.02.01.06 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan

Capaian Kinerja dan Keuangan Rp 265.540.000 APBD

4 1.02.1.02.01.07 Program Pengelolaan Unit Pelaksana Teknis SKPD Rp 2.780.321.050 APBD

5 1.02.1.02.01.15

Program Pengadaan, peningkatan & perbaikan sarana dan

prasarana Puskesmas/ Puskesmas pembantu dan

jaringannya

Rp 17.500.000.000 APBD

6 1.02.1.02.01.17 Program Kesehatan Keluarga dan Perbaikan Gizi

Masyarakat Rp 25.623.497.500 APBD

7 1.02.1.02.01.18 Program Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan

Masyarakat Rp 466.123.500 APBD

8 1.02.1.02.01.19 Program Kesehatan Lingkungan, Kerja dan Olahraga Rp 210.935.000 APBD

9 1.02.1.02.01.20 Program Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Rp 1.117.936.500 APBD

10 1.02.1.02.01.21 Program Pelayanan Kesehatan Primer, Rujukan dan

Tradisional Rp 107.032.148.000 APBD

Page 5: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

11 1.02.1.02.01.22 Program Peningkatan Sumber Daya Kesehatan Rp 8.472.463.500 APBD

12 1.02.1.02.01.23 Program Pembinaan Lingkungan Sosial Rp 7.098.676.000 APBD

Gresik, 23 Januari 2018

PIHAK KEDUA

BUPATI GRESIK

Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si

PIHAK KESATU

KEPALA DINAS KESEHATAN

dr. M. NURUL DHOLAM

Pembina Utama Muda

NIP. 19621123 198901 1 001

Page 6: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK

DINAS KESEHATAN KABUPATEN GRESIK

PERJANJIAN KINERJA

ESELON III

TAHUN 2018

Page 7: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : drg. HARI TUTIK RAHAYU

Jabatan : Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. M. NURUL DHOLAM

Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Gresik

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA DINAS KESEHATAN

KABUPATEN GRESIK

dr. M. NURUL DHOLAM

Pembina Utama Muda

NIP. 19621123 198901 1 001

PIHAK KESATU

KEPALA BIDANG

PELAYANAN KESEHATAN

drg. HARI TUTIK RAHAYU

Pembina

NIP. 19620424 198910 2 001

Page 8: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

BIDANG PELAYANAN KESEHATAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terwujudnya Peningkatan Pelayanan

Kesehatan Primer, Rujukan dan Tradisional Persentase Puskesmas terakreditasi 93%

Persentase Puskesmas pembantu sesuai standar 54%

Persentase Ponkesdes sesuai standar 60%

Persentase klinik yang memiliki ijin operasional 100%

Persentase Rumah sakit yang memiliki ijin operasional 100%

Persentase penyehat tradisional terdaftar 66%

NO PROGRAM ANGGARAN

1 Program Pelayanan Kesehatan Primer, Rujukan dan Tradisional Rp 107.032.148.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA DINAS KESEHATAN

KABUPATEN GRESIK

dr. M. NURUL DHOLAM

Pembina Utama Muda

NIP. 19621123 198901 1 001

PIHAK KESATU

KEPALA BIDANG

PELAYANAN KESEHATAN

drg. HARI TUTIK RAHAYU

Pembina

NIP. 19620424 198910 2 001

Page 9: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : dr. UMMI KHOIROH

Jabatan : Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. M. NURUL DHOLAM

Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Gresik

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA DINAS KESEHATAN

KABUPATEN GRESIK

dr. M. NURUL DHOLAM

Pembina Utama Muda

NIP. 19621123 198901 1 001

PIHAK KESATU

KEPALA BIDANG

KESEHATAN MASYARAKAT

dr. UMMI KHOIROH

Penata Tk.I

NIP. 19740825 200604 2 016

Page 10: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

BIDANG KESEHATAN MASYARAKAT

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terwujudnya Peningkatan Cakupan pelayanan

Kesehatan Keluarga dan Perbaikan Gizi Masyarakat Cakupan Pelayanan Nifas 92%

Cakupan KN Lengkap 96%

Persentase Balita Gizi Kurang 8%

Cakupan pelayanan kesehatan remaja 83%

Cakupan Pelayanan kesehatan lansia 70%

2 Terwujudnya Peningkatan Promosi Kesehatan dan

Pemberdayaan Masyarakat Persentase rumah tangga ber PHBS 81%

3 Terwujudnya Peningkatan Kesehatan Lingkungan Persentase keluarga/rumah tangga Ber

STBM 8%

Persentase TTU yang bersanitasi dasar 55%

Page 11: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

NO PROGRAM ANGGARAN

1 Program Kesehatan Keluarga dan Perbaikan Gizi Masyarakat Rp 25.623.497.500,00

2 Program Promosi dan Pemberdayaan Masyarakat Rp 466.123.500,00

3 Program Kesehatan Lingkungan, Kerja dan Olah Raga Rp 210.935.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA DINAS KESEHATAN

KABUPATEN GRESIK

dr. M. NURUL DHOLAM

Pembina Utama Muda

NIP. 19621123 198901 1 001

PIHAK KESATU

KEPALA BIDANG

KESEHATAN MASYARAKAT

dr. UMMI KHOIROH

Penata Tk.I

NIP. 19740825 200604 2 016

Page 12: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : dr. MUKHIBATUL KHUSNAH, MM.

Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. M. NURUL DHOLAM

Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Gresik

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA DINAS KESEHATAN

KABUPATEN GRESIK

dr. M. NURUL DHOLAM

Pembina Utama Muda

NIP. 19621123 198901 1 001

PIHAK KESATU

KEPALA BIDANG

PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT

dr. MUKHIBATUL KHUSNAH, M.M.

Pembina

NIP. 19680707 200212 2 007

Page 13: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

BIDANG PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1. Terwujudnya Peningkatan Pencegahan

dan Pengendalian Penyakit menular,

tidak menular, dan kesehatan jiwa

Presentase bayi yamg mendapatkan IDL (Imunisasi Dasar

lengkap) 92%

Persentase penyakit potensi wabah yang dilakukan

Penyelidikan Epidemiologi 84%

Presentase penduduk >15 tahun yang dilakukan screening

faktor risiko PTM (Penyakit Tidak Menular) 5%

Notifikasi Kasus TB yang diobati (Case Notification Rate =

CNR )

147/ 100.000

Jumlah Penduduk

Insiden / Angka kesakitan DBD 55 / 100.000

Jumlah Penduduk

Persentase kasus pemasungan yang ditangani 3%

Page 14: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

NO PROGRAM ANGGARAN

1 Program Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Rp 1.117.936.500,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA DINAS KESEHATAN

KABUPATEN GRESIK

dr. M. NURUL DHOLAM

Pembina Utama Muda

NIP. 19621123 198901 1 001

PIHAK KESATU

KEPALA BIDANG

PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT

dr. MUKHIBATUL KHUSNAH, M.M.

Pembina

NIP. 19680707 200212 2 007

Page 15: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : RUMIYATI, S.KM, M.M.

Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. M. NURUL DHOLAM

Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Gresik

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA DINAS KESEHATAN

KABUPATEN GRESIK

dr. M. NURUL DHOLAM

Pembina Utama Muda

NIP. 19621123 198901 1 001

PIHAK KESATU

KEPALA BIDANG

SUMBER DAYA KESEHATAN

RUMIYATI, S.KM, MM.

Pembina

NIP. 19700716 199501 2 002

Page 16: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

BIDANG SUMBER DAYA KESEHATAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terwujudnya Peningkatan Sumber Daya

Kesehatan dalam bidang SDM Kesehatan,

kefarmasian, dan alat kesehatan

Persentase tenaga kesehatan minimal D3 Kesehatan yang

berijin 100%

Persentase sarana pengelolaan makmin memenuhi syarat 60%

Persentase ketersediaan obat dan perbekalan kesehatan

sesuai dengan kebutuhan 89%

Persentase pemenuhan alat kesehatan puskesmas dan

jaringannya sesuai standar 35%

Persentase Penyediaan / Pemeliharaan Sarana Pelayanan Kesehatan 100%

NO PROGRAM ANGGARAN

1 Program Peningkatan Sumber Daya Kesehatan Rp 8.472.463.500,00

2 Program Pembinaan Lingkungan Sosial Rp 7.098.676.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA DINAS KESEHATAN

KABUPATEN GRESIK

dr. M. NURUL DHOLAM

Pembina Utama Muda

NIP. 19621123 198901 1 001

PIHAK KESATU

KEPALA BIDANG

SUMBER DAYA KESEHATAN

RUMIYATI, S.KM, MM.

Pembina

NIP. 19700716 199501 2 002

Page 17: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : dr. HENY JASANINGSIH

Jabatan : Sekretaris Dinas Kesehatan Kabupaten Gresik

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. M. NURUL DHOLAM

Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Gresik

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

Pihak PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai

target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA DINAS KESEHATAN

KABUPATEN GRESIK

dr. M. NURUL DHOLAM

Pembina Utama Muda

NIP. 19621123 198901 1 001

PIHAK KESATU

SEKRETARIS DINAS KESEHATAN

dr. HENY JASANINGSIH

Pembina Utama Muda

NIP. 19620921 198901 2 001

Page 18: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SEKRETARIS DINAS KESEHATAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terwujudnya Peningkatan Kinerja

Perangkat Daerah Dalam Rangka

Pelaksanaan Tupoksi

Persentase fasiltasi terhadap pelaksanaan tupoksi

perangkat daerah 100%

Persentase fasilitasi terhadap sarana prasarana aparatur 100%

Persentase fasilitasi terhadap pelaporan kinerja dan

keuangan 100%

Persentase fasilitasi terhadap pengelolaan UPT 100%

Persentase ketersediaan fasilitas pelayanan kesehatan

puskesmas dan jaringannya

71,88% puskesmas yang

dibangun,

71,62% Puskesmas

pembantu yang dibangun

Page 19: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

NO PROGRAM ANGGARAN

1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 9.971.936.500,00

2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 2.200.641.450,00

3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan

Keuangan Rp 265.540.000,00

4 Program Pengelolaan Unit Pelaksana Teknis SKPD Rp 2.780.321.050,00

5 Program Pengadaan, Peningkatan, dan Perbaikan Sarana dan Prasarana

Puskesmas/ Puskesmas Pembantu dan Jaringannya Rp 17.500.000.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA DINAS KESEHATAN

KABUPATEN GRESIK

dr. M. NURUL DHOLAM

Pembina Utama Muda

NIP. 19621123 198901 1 001

PIHAK KESATU

SEKRETARIS DINAS KESEHATAN

dr. HENY JASANINGSIH

Pembina Utama Muda

NIP. 19620921 198901 2 001

Page 20: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : drg. SAIFUDIN GHOZALI

Jabatan : Sekretaris Dinas Kesehatan Kabupaten Gresik

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. M. NURUL DHOLAM

Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Gresik

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

Pihak PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai

target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA DINAS KESEHATAN

KABUPATEN GRESIK

dr. M. NURUL DHOLAM

Pembina Utama Muda

NIP. 19621123 198901 1 001

PIHAK KESATU

SEKRETARIS DINAS KESEHATAN

drg. SAIFUDIN GHOZALI

Pembina

NIP. 19751123 200604 1 012

Page 21: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SEKRETARIS DINAS KESEHATAN

NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terwujudnya Peningkatan Kinerja

Perangkat Daerah Dalam Rangka

Pelaksanaan Tupoksi

Persentase fasiltasi terhadap pelaksanaan tupoksi

perangkat daerah 100%

Persentase fasilitasi terhadap sarana prasarana aparatur 100%

Persentase fasilitasi terhadap pelaporan kinerja dan

keuangan 100%

Persentase fasilitasi terhadap pengelolaan UPT 100%

Persentase ketersediaan fasilitas pelayanan kesehatan

puskesmas dan jaringannya

71,88% puskesmas yang

dibangun,

71,62% Puskesmas

pembantu yang dibangun

Page 22: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

NO PROGRAM ANGGARAN

1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 9.971.936.500,00

2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 2.200.641.450,00

3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan

Keuangan Rp 265.540.000,00

4 Program Pengelolaan Unit Pelaksana Teknis SKPD Rp 2.780.321.050,00

5 Program Pengadaan, Peningkatan, dan Perbaikan Sarana dan Prasarana

Puskesmas/ Puskesmas Pembantu dan Jaringannya Rp 17.500.000.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA DINAS KESEHATAN

KABUPATEN GRESIK

dr. M. NURUL DHOLAM

Pembina Utama Muda

NIP. 19621123 198901 1 001

PIHAK KESATU

SEKRETARIS DINAS KESEHATAN

drg. SAIFUDIN GHOZALI

Pembina

NIP. 19751123 200604 1 012

Page 23: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK

DINAS KESEHATAN

PERJANJIAN KINERJA ESELON IV

TAHUN 2018

Page 24: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : drg. RATRY RARASASRI

Jabatan : Kepala Seksi Pelayanan Kesehatan Primer

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : drg. HARI TUTIK RAHAYU

Jabatan : Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

PELAYANAN KESEHATAN

drg. HARI TUTIK RAHAYU

Pembina

NIP. 19620424 198910 2 001

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN PRIMER

drg. RATRY RARASASRI

Pembina

NIP. 19800506 200501 2 007

Page 25: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SEKSI PELAYANAN KESEHATAN PRIMER

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terlaksananya pelayanan kesehatan FKTP Puskesmas dengan penilaian kinerja baik 81%

Pembinaan puskesmas pembantu 100%

Pembinaan ponkesdes 69%

Penerbitan rekomendasi izin klinik 100%

Visitasi klinik 100%

Pembinaan klinik 87%

Pelayanan kesehatan tim P3K 100%

Persentase honor pelayanan kesehatan subsidi 65%

Persentase honor pelayanan kesehatan non subsidi 100%

2 Terselenggaranya pelayanan kesehatan yang

berstandart Persentase Pelatihan Akreditasi Puskesmas 100%

Pendampingan akreditasi puskesmas 100%

Survey akreditasi puskesmas 93%

3 Terlaksananya Kemitraan asuransi kesehatan

masyarakat

Cakupan pelayanan kesehatan pasien masyarakat

miskin 70%

Cakupan rujukan pasien masyarakat miskin 15%

Page 26: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 Peningkatan pelayanan kesehatan FKTP Rp 3.030.815.000,00

2 Standarisasi pelayanan kesehatan Rp 1.030.130.000,00

3 Kemitraan asuransi kesehatan masyarakat Rp 12.482.035.000,00

4 Akreditasi Puskesmas (DAK) Rp 2.320.000.000,00

5 Peningkatan Pelayanan Kesehatan Dasar (DAK) Rp 5.028.529.000,00

6 Pengelolaan Dana Alokasi Khusus (Prioritas Daerah) Rp 29.894.600.000,00

7 Pengelolaan PONKESDES (Bantuan Keuangan Provinsi) Rp 3.915.000.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

PELAYANAN KESEHATAN

drg. HARI TUTIK RAHAYU

Pembina

NIP. 19620424 198910 2 001

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN PRIMER

drg. RATRY RARASASRI

Pembina

NIP. 19800506 200501 2 007

Page 27: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : MINARTIN, A.Md. Gizi

Jabatan : Kepala Seksi Pelayanan Kesehatan Rujukan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : drg. HARI TUTIK RAHAYU

Jabatan : Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK Kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

PELAYANAN KESEHATAN

drg. HARI TUTIK RAHAYU

Pembina

NIP. 19620424 198910 2 001

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN RUJUKAN

MINARTIN, A.Md. Gizi

Penata Tk I

NIP. 19690606 199503 2 002

Page 28: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SEKSI PELAYANAN KESEHATAN RUJUKAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terlaksananya pelayanan kesehatan

Rujukan Pembinaan dan pengawasan Rumah Sakit 100%

Visitasi Rumah sakit 100%

Penerbitan rekomendasi izin Rumah Sakit 100%

Persentase penyediaan Biaya Operasional Rumah Sakit Bawean

100%

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 Peningkatan pelayanan kesehatan rujukan Rp 34.181.000,00

2 Penyediaan biaya operasional RS Bawean Rp 4.613.343.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

PELAYANAN KESEHATAN

drg. HARI TUTIK RAHAYU

Pembina

NIP. 19620424 198910 2 001

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN RUJUKAN

MINARTIN, A.Md. Gizi

Penata Tk I

NIP. 19690606 199503 2 002

Page 29: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : ADI KINARYO WIDODO, S.K.M., M.M

Jabatan : Kepala Seksi Pelayanan Kesehatan Tradisional

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : drg. HARI TUTIK RAHAYU

Jabatan : Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

PELAYANAN KESEHATAN

drg. HARI TUTIK RAHAYU

Pembina

NIP. 19620424 198910 2 001

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN TRADISIONAL

ADI KINARYO WIDODO, S.K.M., M.M

Pembina

NIP. 19621030 198307 1 001

Page 30: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SEKSI PELAYANAN KESEHATAN TRADISIONAL

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terlaksananya pelayanan kesehatan Tradisional Pembinaan penyehat tradisional 65%

Pembinaan programer kesehatan tradisional 100%

visitasi sarana pelayanan kesehatan tradisional 8%

penerbitan STPT dan SIPT 5%

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 Peningkatan pelayanan kesehatan tradisional Rp 7.059.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

PELAYANAN KESEHATAN

drg. HARI TUTIK RAHAYU

Pembina

NIP. 19620424 198910 2 001

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN TRADISIONAL

ADI KINARYO WIDODO, S.K.M., M.M

Pembina

NIP. 19621030 198307 1 001

Page 31: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : dr. YENI KURNIAWATI

Jabatan : Kepala Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizi Masyarakat

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. UMMI KHOIROH

Jabatan : Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

KESEHATAN MASYARAKAT

dr. UMMI KHOIROH

Penata Tk.I

NIP. 19740825 200604 2 016

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

KESEHATAN KELUARGA DAN GIZI MASYARAKAT

dr. YENI KURNIAWATI

Penata

NIP. 19771231 201101 2 003

Page 32: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SEKSI KESEHATAN KELUARGA DAN GIZI MASYARAKAT

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terlaksananya pelayanan kesehatan ibu

dan anak Cakupan kunjungan ibu hamil K4 91%

Cakupan komplikasi kebidanan yang ditangani 95%

Cakupan pertolongan persalinan oleh tenaga kesehatan

yang memiliki kompetensi kebidanan 93%

Cakupan neonatus dengan komplikasi yang ditangani 86%

Cakupan kunjungan bayi 96%

Cakupan pelayanan anak balita 82%

Cakupan peserta KB aktif 70%

Persentase terlaksananya program Jampersal di Kabupaten Gresik

100%

2

Tertanggulanginya masalah gizi masyarakat Presentase bayi usia kurang dari 6 bulan yang mendapat

ASI Eksklusif 47%

Persentase Ibu Hamil KEK ditemukan 6%

Persentase balita gizi buruk yang mendapat perawatan 100%

Persentase pemberian MP-ASI pada balita BGM 6-24

bulan dari keluarga miskin 80%

Persentase Balita kurus yang mendapat makanan

tambahan 85%

Persentase ibu Hamil KEK mendapatkan makanan

tambahan 80%

Persentase ibu hamil mendapatkan tablet tambah darah

(Fe) 90 tablet 95%

Persentase rumah tangga yang mengkonsumsi garam

beryodium cukup 96%

Page 33: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

Persentase balita 6-59 bulan mendapatkan Vitamin A 96%

Persentase remaja putri mendapat tablet tambah darah 1

tablet setiap minggu selama 1 tahun 25%

Persentase bayi baru lahir mendapat Inisiasi Menyusu Dini

(IMD) 47%

Persentase balita yang ditimbang berat badannya 78%

3 Terlaksananya pelayanan kesehatan

remaja dan usila Cakupan Pemeriksaan berkala pada anak sekolah 20%

Cakupan Penjaringan kesehatan siswa SD, SMP, SMA

sederajat 100%

Persentase Peningkatan jumlah puskesmas PKPR 70%

Persentase kader UKS 7%

Persentase Jumlah posyandu lansia 20%

Cakupan pelayanan kesehatan pra lansia 62%

Page 34: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 Peningkatan pelayanan kesehatan ibu dan anak Rp 258.875.000,00

2 Pengelolaan DAK Jampersal Rp 4.704.082.000,00

3 Peningkatan Pelayanan kesehatan remaja dan usila Rp 157.595.000,00

4 Penanggulangan masalah gizi masyarakat Rp 817.655.500,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

KESEHATAN MASYARAKAT

dr. UMMI KHOIROH

Penata Tk.I

NIP. 19740825 200604 2 016

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

KESEHATAN KELUARGA DAN GIZI MASYARAKAT

dr. YENI KURNIAWATI

Penata

NIP. 19771231 201101 2 003

Page 35: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : NUR HIDAYATI, S.Kep.Ners.,M.M

Jabatan : Kepala Seksi Promosi dan Pemberdayaan Masyarakat

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. UMMI KHOIROH

Jabatan : Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

KESEHATAN MASYARAKAT

dr. UMMI KHOIROH

Penata Tk.I

NIP. 19740825 200604 2 016

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

PROMOSI DAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

NUR HIDAYATI, S.Kep.Ners.,M.M

Pembina

NIP. 19600527 198301 2 001

Page 36: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SEKSI PROMOSI DAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terlaksananya Promosi kesehatan dan

pemberdayaan masyarakat Persentase Jumlah Posyandu PURI 92%

Jumlah posyandu yang menerapkan I’m Posyandu/ Posyandu Go

40

Pelaksanaan MMD di Desa 19%

Peningkatan Jumlah Poskesdes PURI 52%

Peningkatan Pembentukan Poskestren di Pondok

Pesantren 32%

Peningkatan Pembentukan Saka Bakti Husada 100%

Jumlah pemanfaatan RTH (Ruang Terbuka Hijau) sebagai

pusat area promosi kesehatan 1

Cakupan PHBS di institusi pendidikan 56%

Cakupan PHBS di institusi kesehatan 86%

Cakupan PHBS di TTU (Tempat-Tempat Umum) 66%

Cakupan PHBS di Tempat Kerja 54%

Cakupan PHBS di Pondok pesantren 36%

Persentase pengelolaan dana bantuan keuangan dari Provinsi bidang kesehatan

100%

Page 37: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 Pengembangan promosi kesehatan dan pemberdayaan masyarakat Rp 411.123.500,00

2 Peningkatan kesehatan masyarakat (BK. Provinsi) Rp 55.000.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

KESEHATAN MASYARAKAT

dr. UMMI KHOIROH

Penata Tk.I

NIP. 19740825 200604 2 016

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

PROMOSI DAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

NUR HIDAYATI, S.Kep.Ners.,M.M

Pembina

NIP. 19600527 198301 2 001

Page 38: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : ANUGRAHAN HENI SATRIYA, S.K.M

Jabatan : Kepala Seksi Kesehatan Lingkungan, Kesehatan Kerja dan Olahraga

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. UMMI KHOIROH

Jabatan : Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

KESEHATAN MASYARAKAT

dr. UMMI KHOIROH

Penata Tk.I

NIP. 19740825 200604 2 016

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

KESEHATAN LINGKUNGAN,

KESEHATAN KERJA DAN OLAHRAGA

ANUGRAHAN HENI SATRIYA, S.K.M

Penata Tk.I

NIP. 19650618 198901 1 002

Page 39: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SEKSI KESEHATAN LINGKUNGAN, KESEHATAN KERJA DAN OLAHRAGA

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terselenggaranya kesehatan

lingkungan Persentase Peningkatan desa/Kelurahan ODF 70%

Persentase rumah tangga yang melaksanakan CTPS 25%

Persentase sarana air bersih , air minum yang diinspeksi memenuhi

syarat kesehatan 78%

Persentase rumah tangga yang melaksanakan pengelolaan sampah

rumah tangga 78%

Persentase rumah tangga yang melaksanakan pengelolaan limbah cair

rumah tangga 78%

Persentase TTU yang memenuhi syarat kesehatan lingkungan 68%

Persentase kecamatan sehat 67%

2 Terlaksananya kesehatan kerja

dan olah raga Persentase puskesmas yang melaksanakan pelayanan kesehatan kerja 35%

Persentase puskesmas yang melaksanakan pembinaan pada kelompok

olah raga masyarakat 55%

Page 40: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 Penyelenggaraan kesehatan lingkungan Rp 194.985.000,00

2 Penyelenggaraan kesehatan kerja dan olahraga Rp 15.950.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

KESEHATAN MASYARAKAT

dr. UMMI KHOIROH

Penata Tk.I

NIP. 19740825 200604 2 016

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

KESEHATAN LINGKUNGAN,

KESEHATAN KERJA DAN OLAHRAGA

ANUGRAHAN HENI SATRIYA, S.K.M

Penata Tk.I

NIP. 19650618 198901 1 002

Page 41: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : NUR FARIDA, S.K.M., M.M

Jabatan : Kepala Seksi Surveilans dan Imunisasi

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. MUKHIBATUL KHUSNAH, M.M

Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

PENCEGAHAN, DAN PENGENDALIAN PENYAKIT

dr. MUKHIBATUL KHUSNAH,M.M

Pembina

NIP. 19680707 200212 2 007

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

SURVEILANS DAN IMUNISASI

NUR FARIDA, S.K.M.,M.M

Penata Tk.I

NIP. 19770502 200501 2 015

Page 42: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SEKSI SURVEILANS DAN IMUNISASI

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1. Terselenggaranya Surveilans, imunisasi, dan

kesehatan matra

Persentase anak usia 0-11 bulan yang mendapat

imunisasi campak 95%

Persentase penanggulangan KLB < 24 jam 84%

Persentase terlaksananya penanggulangan krisis

kesehatan dan bencana pada wilayah kondisi

matra

84%

Persentase pembinaan kesehatan jamaah haji 84%

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 Penyelenggaraan dan pelayanan imunisasi Rp 80.633.750,00

2 Surveilans dan kesehatan matra Rp 118.722.500,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

PENCEGAHAN, DAN PENGENDALIAN PENYAKIT

dr. MUKHIBATUL KHUSNAH,M.M

Pembina

NIP. 19680707 200212 2 007

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

SURVEILANS DAN IMUNISASI

NUR FARIDA, S.K.M.,M.M

Penata Tk.I

NIP. 19770502 200501 2 015

Page 43: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : YOHANA HAINA, S.K.M.,M.M.

Jabatan : Kepala Seksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Menular

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. MUKHIBATUL KHUSNAH, M.M

Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan, dan Pengendalian Penyakit

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

PENCEGAHAN, DAN PENGENDALIAN PENYAKIT

dr. MUKHIBATUL KHUSNAH, M.M

Pembina

NIP. 19680707 200212 2 007

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR

YOHANA HAINA, S.K.M.,M.M

Pembina

NIP. 19640520 198803 2 008

Page 44: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SEKSI PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terlaksananya pengendalian penyakit

menular

Persentase ODHA yang mendapatkan ARV 37%

RFT rate penderita kusta 87%

Persentase cakupan penemuan penderita pneumonia

balita 4,45%

Persentase Pasien TB yang mengetahui status HIV 30%

Persentase cakupan penderita diare semua umur 10%

Angka Bebas Jentik 82%

Jumlah desa dengan jumantik terlatih 12%

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 Pengendalian penyakit menular langsung Rp 116.817.500,00

2 Pengendalian penyakit tular vektor dan zoonotik Rp 635.800.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

PENCEGAHAN, DAN PENGENDALIAN PENYAKIT

dr. MUKHIBATUL KHUSNAH, M.M

Pembina

NIP. 19680707 200212 2 007

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR

YOHANA HAINA, S.K.M.,M.M

Pembina

NIP. 19640520 198803 2 008

Page 45: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : MUHAMMAD NUKHAN,S.K.M.,M.M

Jabatan : Kepala Seksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Tidak Menular dan Keswa

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. MUKHIBATUL KHUSNAH, M.M

Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan, dan Pengendalian Penyakit

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

PENCEGAHAN, DAN PENGENDALIAN PENYAKIT

dr. MUKHIBATUL KHUSNAH, M.M

Pembina

NIP. 19680707 200212 2 007

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT

TIDAK MENULAR DAN KESWA

MUHAMMAD NUKHAN, S.K.M.,M.M

Pembina

NIP. 19690719 199603 1 006

Page 46: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SEKSI PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT TIDAK MENULAR DAN KESWA

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terlaksananya pengendalian

penyakit tidak menular dan

kesehatan jiwa

Proporsi perempuan usia 30 -50 tahun yang dideteksi dini kanker

serviks dan payudara 8%

Proporsi kelompok khusus yang melaksanakan kegiatan Posbindu

PTM 8%

Persentase ODGJ (Orang Dengan Gangguan Jiwa) berat yang

mendapatkan pelayanan kesehatan jiwa sesuai standar 100%

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 Pengendalian penyakit tidak menular Rp 165.962.750,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

PENCEGAHAN, DAN PENGENDALIAN PENYAKIT

dr. MUKHIBATUL KHUSNAH, M.M

Pembina

NIP. 19680707 200212 2 007

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT

TIDAK MENULAR DAN KESWA

MUHAMMAD NUKHAN, S.K.M.,M.M

Pembina

NIP. 19690719 199603 1 006

Page 47: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : SRI HERMIYATI, S.Si, Apt.

Jabatan : Kepala Seksi Kefarmasian

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : RUMIYATI, S.K.M., M.M

Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

SUMBER DAYA KESEHATAN

RUMIYATI, S.K.M., M.M

Pembina

NIP. 19700716 199501 2 002

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

KEFARMASIAN

SRI HERMIYATI, S.Si, Apt.

Penata Tk.I

NIP. 19680929 200012 2 002

Page 48: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SEKSI KEFARMASIAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terlaksananya pelayanan farmasi Visitasi perijinan sarana pelayanan kefarmasian 100%

2 Terlaksananya pengawasan keamanan

pangan

Persentase sarana pengelolaan makanan jajanan memenuhi

syarat kesehatan 55%

Persentase sarana pengelolaan makanan olahan memenuhi

syarat kesehatan 60%

Persentase sarana pengelolaan makanan siap saji memenuhi

syarat kesehatan 60%

Penyuluhan keamanan pangan bagi pengelola industri rumah

tangga pangan 76%

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 Peningkatan mutu pelayanan farmasi Rp 20.375.000,00

2 Peningkatan pengawasan keamanan pangan Rp 39.045.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

SUMBER DAYA KESEHATAN

RUMIYATI, S.K.M., M.M

Pembina

NIP. 19700716 199501 2 002

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

KEFARMASIAN

SRI HERMIYATI, S.Si, Apt.

Penata Tk.I

NIP. 19680929 200012 2 002

Page 49: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : SYA’I, S.T.,M.M

Jabatan : Kepala Seksi Alat Kesehatan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : RUMIYATI, S.K.M.,M.M

Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

SUMBER DAYA KESEHATAN

RUMIYATI, S.K.M., M.M

Pembina

NIP. 19700716 199501 2 002

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

ALAT KESEHATAN

SYA’I, S.T., M.M

Penata Tk.I

NIP. 19650513 198803 1 017

Page 50: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SEKSI ALAT KESEHATAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terlaksananya penyediaan dan

pemeliharaan alat kesehatan di

puskesmas dan jaringannya

Alkes di puskesmas yang sesuai standar 38%

Alkes di puskesmas pembantu yang sesuai standar 38%

Alkes di ponkesdes yang sesuai standar 30%

Persentase penyediaan/ pemeliharaan sarana pelayanan kesehatan

100%

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 Penyediaan/ Pemeliharaan Sarana Pelayanan Kesehatan (DBHCHT) Rp 7.098.676.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

SUMBER DAYA KESEHATAN

RUMIYATI, S.K.M., M.M

Pembina

NIP. 19700716 199501 2 002

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

ALAT KESEHATAN

SYA’I, S.T., M.M

Penata Tk.I

NIP. 19650513 198803 1 017

Page 51: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : ENNY KUSDIATI, S.Sos.M.M.

Jabatan : Kepala Seksi SDM Kesehatan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : RUMIYATI, S.K.M.,M.M

Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

SUMBER DAYA KESEHATAN

RUMIYATI, S.K.M., M.M

Pembina

NIP. 19700716 199501 2 002

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

SDM KESEHATAN

ENNY KUSDIATI, S.Sos.M.M.

Pembina

NIP. 19620422 198303 2 016

Page 52: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SEKSI SDM KESEHATAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terlaksananya pengelolaan manajemen tenaga

kesehatan Diklat 100%

Penerbitan SIP dan SIK tenaga kesehatan 100%

Pembinaan nakes teladan 70%

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 Pengelolaan manajemen tenaga kesehatan Rp 25.610.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

SUMBER DAYA KESEHATAN

RUMIYATI, S.K.M., M.M

Pembina

NIP. 19700716 199501 2 002

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

SDM KESEHATAN

ENNY KUSDIATI, S.Sos.M.M.

Pembina

NIP. 19620422 198303 2 016

Page 53: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : Dra. ANDRIANI PUJI ASTUTI, A.Pt

Jabatan : Kepala UPT Pengelola dan Pelayanan Farmasi

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : RUMIYATI, S.K.M., M.M

Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

SUMBER DAYA KESEHATAN

RUMIYATI, S.K.M., M.M

Pembina

NIP. 19700716 199501 2 002

PIHAK KESATU

KEPALA UPT

PENGELOLA DAN PELAYANAN FARMASI

Dra. ANDRIANI PUJI ASTUTI, A.Pt.

Pembina Tk.I

NIP. 19680418 199503 2 002

Page 54: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

UPT. PENGELOLA DAN PELAYANAN FARMASI

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terlaksananya Pemerataan obat dan

perbekalan kesehatan

Persentase tingkat kecukupan obat dan perbekalan

kesehatan 89%

Persentase dana alokasi khusus bidang kefarmasian 100%

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 Pengelolaan Dana Alokasi Khusus Bidang Kefarmasian Rp 7.882.743.000,00

2 Peningkatan Pemerataan Obat dan Perbekalan Kesehatan Rp 10.132.500,00

3 Distribusi Obat dan e-Logistik (DAK) Rp 74.823.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

SUMBER DAYA KESEHATAN

RUMIYATI, S.K.M., M.M

Pembina

NIP. 19700716 199501 2 002

PIHAK KESATU

KEPALA UPT

PENGELOLA DAN PELAYANAN FARMASI

Dra. ANDRIANI PUJI ASTUTI, A.Pt.

Pembina Tk.I

NIP. 19680418 199503 2 002

Page 55: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : ISTUNINGTYAS, S.Kep.,NS

Jabatan : Kepala UPT Laboratorium Kesehatan Daerah

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : RUMIYATI, S.K.M., M.M

Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

SUMBER DAYA KESEHATAN

RUMIYATI, S.K.M., M.M

Pembina

NIP. 19700716 199501 2 002

PIHAK KESATU

KEPALA UPT

LABORATORIUM KESEHATAN DAERAH

ISTUNINGTYAS, S.Kep.,NS.

Penata Tk.I

NIP. 19660622 198802 2 001

Page 56: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

UPT. LABORATORIUM KESEHATAN DAERAH

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terlaksananya Pelayanan Kesehatan

Penunjang Persentase sampel yang memenuhi syarat 31%

Persentase pengelolaan dana DAK untuk akreditasi Laboratorium Kesehatan Daerah

100%

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 Peningkatan Mutu Pelayanan Kesehatan Penunjang Rp 251.525.000,00

2 Akreditasi Labkesda ( DAK ) Rp 168.210.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

SUMBER DAYA KESEHATAN

RUMIYATI, S.K.M., M.M

Pembina

NIP. 19700716 199501 2 002

PIHAK KESATU

KEPALA UPT

LABORATORIUM KESEHATAN DAERAH

ISTUNINGTYAS, S.Kep.,NS.

Penata Tk.I

NIP. 19660622 198802 2 001

Page 57: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : MINARTIN, A.Md. Gizi

Jabatan : Kepala Seksi Pelayanan Kesehatan Rujukan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. UMMI KHOIROH

Jabatan : Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK Kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

KESEHATAN MASYARAKAT

dr. UMMI KHOIROH

Penata Tk.I

NIP. 19740825 200604 2 016

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN RUJUKAN

MINARTIN, A.Md. Gizi

Penata Tk I

NIP. 19690606 199503 2 002

Page 58: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SEKSI PELAYANAN KESEHATAN RUJUKAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terlaksananya pengelolaan BOK (Bantuan Operasional Kesehatan) dan UKM Sekunder di Kabupaten

Persentase pengelolaan manajemen BOK 100%

Persentase pengelolaan Dana BOK UKM Sekunder Kabupaten

100%

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 BOK UKM Sekunder kabupaten Rp 1.082.560.000,00

2 Manajemen BOK di Kabupaten Rp 515.247.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA BIDANG

KESEHATAN MASYARAKAT

dr. UMMI KHOIROH

Penata Tk.I

NIP. 19740825 200604 2 016

PIHAK KESATU

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN RUJUKAN

MINARTIN, A.Md. Gizi

Penata Tk I

NIP. 19690606 199503 2 002

Page 59: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : ENI WAHYUNI, S.KM

Jabatan : Kepala Sub Bagian Program dan Pelaporan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. HENY JASANINGSIH

Jabatan : Sekretaris Dinas Kesehatan Kabupaten Gresik

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

SEKRETARIS DINAS KESEHATAN

dr. HENY JASANINGSIH

Pembina Utama Muda

NIP. 19620921 198901 2 001

PIHAK KESATU

KEPALA SUB BAGIAN

PROGRAM DAN PELAPORAN

ENI WAHYUNI, S.KM

Penata Muda Tk.I

NIP. 19781128 201001 2 001

Page 60: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SUB BAGIAN PROGRAM DAN PELAPORAN

NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terlaksananya Sistem Pelaporan Capaian Kinerja

dan Keuangan Persentase laporan kinerja dan keuangan 100%

Persentase dokumen perencanaan 100%

Persentase dokumen evaluasi program dan

kegiatan 100%

Persentase puskesmas yang menerapkan

SIKDA dalam pelayanan kesehatan 13%

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 Penyusunan Laporan Capaian Kinerja dan Ikhtisar Realisasi Kinerja SKPD Rp 9.200.000,00

2 Penyusunan Rencana Kerja SKPD Rp 14.025.000,00

3 Monitoring, Evaluasi, dan Pelaporan Kegiatan SKPD Rp 10.995.000,00

4 Pembangunan dan Pemutakhiran Data Dasar Pelayanan Kesehatan Rp 231.320.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

SEKRETARIS DINAS KESEHATAN

dr. HENY JASANINGSIH

Pembina Utama Muda

NIP. 19620921 198901 2 001

PIHAK KESATU

KEPALA SUB BAGIAN

PROGRAM DAN PELAPORAN

ENI WAHYUNI, S.KM

Penata Muda Tk.I

NIP. 19781128 201001 2 001

Page 61: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : SUHARIJONO,ST

Jabatan : Kepala Sub Bagian Umum dan Kepegawaian

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. HENY JASANINGSIH

Jabatan : Sekretaris Dinas Kesehatan Kabupaten Gresik

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

SEKRETARIS DINAS KESEHATAN

dr. HENY JASANINGSIH

Pembina Utama Muda

NIP. 19620921 198901 2 001

PIHAK KESATU

KEPALA SUB BAGIAN

UMUM DAN KEPEGAWAIAN

SUHARIJONO,ST

Penata Tk.I

NIP. 19660730 198803 1 009

Page 62: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SUB BAGIAN UMUM DAN KEPEGAWAIAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terlaksananya Pelayanan

Administrasi Perkantoran Persentase barang cetakan dan penggandaan 100%

Persentase bahan bacaan dan peraturan perundang-undangan 100%

Persentase penyediaan makanan dan minuman 100%

Persentase rapat koordinasi dan konsultasi 100%

Persentase penyediaan jasa administrasi perkantoran 100%

Persentase jasa operasional perkantoran 100%

2 Terlaksananya Peningkatan Sarana

dan Prasarana Aparatur Persentase pengadaan peralatan / perlengkapan kantor/ rumah

tangga 100%

Persentase pemeliharaan rutin/berkala kendaraan

jabatan/dinas/operasional 100%

Persentase pemeliharaan rutin/ berkala kantor/rumah tangga 100%

3 Terlaksananya Pengadaan,

Peningkatan, dan Perbaikan

Sarana dan Prasarana Puskesmas/

Puskesmas Pembantu dan

Jaringannya

Persentase pembangunan puskesmas 71,8% Puskesmas yang

dibangun

Persentase pembangunan puskesmas pembantu 71,62% Pustu yang

dibangun

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 Penyediaan barang cetakan dan penggandaan Rp 117.454.000,00

Page 63: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

NO KEGIATAN ANGGARAN

2 Penyediaan bahan bacaan dan peraturan perundang-undangan Rp 20.948.000,00

3 Penyediaan makanan dan minuman Rp 913.735.000,00

4 Rapat-rapat koordinasi dan konsultasi Rp 943.672.500,00

5 Penyediaan jasa administrasi kantor Rp 7.545.304.950,00

6 Penyediaan jasa operasional kantor Rp 430.822.050,00

7 Pengadaan peralatan/ perlengkapan kantor/ rumah tangga Rp 1.307.061.450,00

8 Pemeliharaan rutin / berkala kendaraan jabatan / dinas/ operasional Rp 300.000.000,00

9 Pemeliharaan rutin / berkala peralatan/ perlengkapan kantor/ rumah tangga Rp 593.580.000,00

10 Pembangunan Puskesmas Rp 16.000.000.000,00

11 Pembangunan Puskesmas Pembantu Rp 1.500.000.000,00

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

SEKRETARIS DINAS KESEHATAN

dr. HENY JASANINGSIH

Pembina Utama Muda

NIP. 19620921 198901 2 001

PIHAK KESATU

KEPALA SUB BAGIAN

UMUM DAN KEPEGAWAIAN

SUHARIJONO,ST

Penata Tk.I

NIP. 19660730 198803 1 009

Page 64: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : TITIK ROSITAWATI, SE.

Jabatan : Kepala Sub Bagian Keuangan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. HENY JASANINGSIH

Jabatan : Sekretaris Dinas Kesehatan Kabupaten Gresik

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

SEKRETARIS DINAS KESEHATAN

dr. HENY JASANINGSIH

Pembina Utama Muda

NIP. 19620921 198901 2 001

PIHAK KESATU

KEPALA SUB BAGIAN

KEUANGAN

TITIK ROSITAWATI, SE.

Pembina

NIP. 19710307 199503 2 004

Page 65: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SUB BAGIAN KEUANGAN

NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1. Terlaksananya sistem keuangan SKPD Persentase Laporan Keuangan 100%

Persentase Pencairan Anggaran 100%

Persentase Perolehan Pendapatan 100%

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

SEKRETARIS DINAS KESEHATAN

dr. HENY JASANINGSIH

Pembina Utama Muda

NIP. 19620921 198901 2 001

PIHAK KESATU

KEPALA SUB BAGIAN

KEUANGAN

TITIK ROSITAWATI, SE.

Pembina

NIP. 19710307 199503 2 004

Page 66: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : ENI WAHYUNI, S.KM

Jabatan : Kepala Sub Bagian Program dan Pelaporan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : drg. SAIFUDIN GHOZALI

Jabatan : Sekretaris Dinas Kesehatan Kabupaten Gresik

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 5 Februari 2018

PIHAK KEDUA

SEKRETARIS DINAS KESEHATAN

drg. SAIFUDIN GHOZALI

Pembina

NIP. 19751123 200604 1 012

PIHAK KESATU

KEPALA SUB BAGIAN

PROGRAM DAN PELAPORAN

ENI WAHYUNI, S.KM

Penata Muda Tk.I

NIP. 19781128 201001 2 001

Page 67: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SUB BAGIAN PROGRAM DAN PELAPORAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terlaksananya Sistem Pelaporan Capaian Kinerja

dan Keuangan Persentase laporan kinerja dan keuangan 100%

Persentase dokumen perencanaan 100%

Persentase dokumen evaluasi program dan

kegiatan 100%

Persentase puskesmas yang menerapkan

SIKDA dalam pelayanan kesehatan 13%

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 Penyusunan Laporan Capaian Kinerja dan Ikhtisar Realisasi Kinerja SKPD Rp 9.200.000,00

2 Penyusunan Rencana Kerja SKPD Rp 14.025.000,00

3 Monitoring, Evaluasi, dan Pelaporan Kegiatan SKPD Rp 10.995.000,00

4 Pembangunan dan Pemutakhiran Data Dasar Pelayanan Kesehatan Rp 231.320.000,00

Gresik, 5 Februari 2018

PIHAK KEDUA

SEKRETARIS DINAS KESEHATAN

drg. SAIFUDIN GHOZALI

Pembina

NIP. 19751123 200604 1 012

PIHAK KESATU

KEPALA SUB BAGIAN

PROGRAM DAN PELAPORAN

ENI WAHYUNI, S.KM

Penata Muda Tk.I

NIP. 19781128 201001 2 001

Page 68: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : SUHARIJONO,ST

Jabatan : Kepala Sub Bagian Umum dan Kepegawaian

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : drg. SAIFUDIN GHOZALI

Jabatan : Sekretaris Dinas Kesehatan Kabupaten Gresik

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 5 Februari 2018

PIHAK KEDUA

SEKRETARIS DINAS KESEHATAN

drg. SAIFUDIN GHOZALI

Pembina

NIP. 19751123 200604 1 012

PIHAK KESATU

KEPALA SUB BAGIAN

UMUM DAN KEPEGAWAIAN

SUHARIJONO,ST

Penata Tk.I

NIP. 19660730 198803 1 009

Page 69: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SUB BAGIAN UMUM DAN KEPEGAWAIAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Terlaksananya Pelayanan

Administrasi Perkantoran Persentase barang cetakan dan penggandaan 100%

Persentase bahan bacaan dan peraturan perundang-undangan 100%

Persentase penyediaan makanan dan minuman 100%

Persentase rapat koordinasi dan konsultasi 100%

Persentase penyediaan jasa administrasi perkantoran 100%

Persentase jasa operasional perkantoran 100%

2 Terlaksananya Peningkatan Sarana

dan Prasarana Aparatur Persentase pengadaan peralatan / perlengkapan kantor/ rumah

tangga 100%

Persentase pemeliharaan rutin/berkala kendaraan

jabatan/dinas/operasional 100%

Persentase pemeliharaan rutin/ berkala kantor/rumah tangga 100%

3 Terlaksananya Pengadaan,

Peningkatan, dan Perbaikan

Sarana dan Prasarana Puskesmas/

Puskesmas Pembantu dan

Jaringannya

Persentase pembangunan puskesmas 71,8% Puskesmas yang

dibangun

Persentase pembangunan puskesmas pembantu 71,62% Pustu yang

dibangun

NO KEGIATAN ANGGARAN

1 Penyediaan barang cetakan dan penggandaan Rp 117.454.000,00

2 Penyediaan bahan bacaan dan peraturan perundang-undangan Rp 20.948.000,00

Page 70: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

NO KEGIATAN ANGGARAN

3 Penyediaan makanan dan minuman Rp 913.735.000,00

4 Rapat-rapat koordinasi dan konsultasi Rp 943.672.500,00

5 Penyediaan jasa administrasi kantor Rp 7.545.304.950,00

6 Penyediaan jasa operasional kantor Rp 430.822.050,00

7 Pengadaan peralatan/ perlengkapan kantor/ rumah tangga Rp 1.307.061.450,00

8 Pemeliharaan rutin / berkala kendaraan jabatan / dinas/ operasional Rp 300.000.000,00

9 Pemeliharaan rutin / berkala peralatan/ perlengkapan kantor/ rumah tangga Rp 593.580.000,00

10 Pembangunan Puskesmas Rp 16.000.000.000,00

11 Pembangunan Puskesmas Pembantu Rp 1.500.000.000,00

Gresik, 5 Februari 2018

PIHAK KEDUA

SEKRETARIS DINAS KESEHATAN

drg. SAIFUDIN GHOZALI

Pembina

NIP. 19751123 200604 1 012

PIHAK KESATU

KEPALA SUB BAGIAN

UMUM DAN KEPEGAWAIAN

SUHARIJONO,ST

Penata Tk.I

NIP. 19660730 198803 1 009

Page 71: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : TITIK ROSITAWATI, SE.

Jabatan : Kepala Sub Bagian Keuangan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : drg. SAIFUDIN GHOZALI

Jabatan : Sekretaris Dinas Kesehatan Kabupaten Gresik

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 5 Februari 2018

PIHAK KEDUA

SEKRETARIS DINAS KESEHATAN

drg. SAIFUDIN GHOZALI

Pembina

NIP. 19751123 200604 1 012

PIHAK KESATU

KEPALA SUB BAGIAN

KEUANGAN

TITIK ROSITAWATI, SE.

Pembina

NIP. 19710307 199503 2 004

Page 72: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SUB BAGIAN KEUANGAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1. Terlaksananya sistem keuangan SKPD Persentase Laporan Keuangan 100%

Persentase Pencairan Anggaran 100%

Persentase Perolehan Pendapatan 100%

Gresik, 5 Februari 2018

PIHAK KEDUA

SEKRETARIS DINAS KESEHATAN

drg. SAIFUDIN GHOZALI

Pembina

NIP. 19751123 200604 1 012

PIHAK KESATU

KEPALA SUB BAGIAN

KEUANGAN

TITIK ROSITAWATI, SE.

Pembina

NIP. 19710307 199503 2 004

Page 73: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK

DINAS KESEHATAN KABUPATEN GRESIK

PERJANJIAN KINERJA

JABATAN FUNGSIONAL UMUM

TAHUN 2018

Page 74: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA

JABATAN FUNGSIONAL UMUM

BIDANG KESEHATAN MASYARAKAT

DINAS KESEHATAN

KABUPATEN GRESIK TAHUN 2018

Page 75: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : SRI UTAMI,SST

Jabatan : PENYULUH KESEHATAN MASYARAKAT

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. YENI KURNIAWATI

Jabatan : Kepala SeksiKesehatan Keluarga dan Gizi Masyarakat

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

KESEHATAN KELUARGA DAN GIZI MASYARAKAT

dr. YENI KURNIAWATI

Penata

NIP. 19771231 201101 2 003

PIHAK PERTAMA

PENYULUH KESEHATAN MASYARAKAT

SRI UTAMI,SST

Penata

NIP.19720412 199203 2 008

Page 76: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENYULUH KESEHATAN MASYARAKAT

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Menyusun rencana kegiatan bulanan dan tahunan program KIA

(Kesehatan Ibu dan Anak) Jumlah dokumen rencana kegiatan yang disusun 3 Dokumen

2 Melaksanakan kegiatan jampersal dan kegiatan pertemuan, rapat-

rapat yang telah dijadwalkan Jumlah kegiatan/ pertemuan, rapat-rapat 12 kegiatan

3

Melaksanakan entry data dan laporan bulanan PWS KIA, LB3

KIA, Kematian Ibu, Kematian Neonatal, Bayi, Balita, dan Apras

untuk Provinsi dan Kemenkes

Jumlah pelaksanaan entry data dalam aplikasi

pendukung 14 Kali

4 Melaksanakan verifikasi bulanan untuk laporan pertanggung

jawaban BOK Jumlah dokumen verifikasi bulanan 12 Dokumen

5 Menyiapkan data KIA sebagai bahan PKPUS, SPM Dinkes,

validasi provinsi, laporan tahunan, profil Jumlah dokumen data 5 Dokumen

6 Melaksanakan kegiatan monitoring dan evaluasi program KIA-KB Jumlah kegiatan 2 kegiatan

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

KESEHATAN KELUARGA DAN GIZI MASYARAKAT

dr. YENI KURNIAWATI

Penata

NIP. 19771231 201101 2 003

PIHAK PERTAMA

PENYULUH KESEHATAN MASYARAKAT

SRI UTAMI,SST

Penata

NIP.19720412 199203 2 008

Page 77: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : ENDANG PUJIATI

Jabatan : PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN KELUARGA

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. YENI KURNIAWATI

Jabatan : Kepala SeksiKesehatan Keluarga dan Gizi Masyarakat

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanj ian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

KESEHATAN KELUARGA DAN GIZI MASYARAKAT

dr. YENI KURNIAWATI

Penata

NIP. 19771231 201101 2 003

PIHAK KESATU

PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN KELUARGA

ENDANG PUJIATI

Pengatur Muda Tk.I

NIP.19780311 201001 2 001

Page 78: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN KELUARGA

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan entry rencana kegiatan bulanan dan

tahunan subbidang anak, remaja, dan usila Jumlah pelaksanaan entry rencana kegiatan 4 kali

2 Melaksanakan entry laporan ARU (Anak, Remaja dan

Usila) Jumlah pelaksanaan entry laporan ARU 4 kali

3 Melaksanakan kegiatan ARU dan kegiatan pertemuan,

rapat-rapat yang telah dijadwalkan Jumlah kegiatan/ pertemuan, rapat-rapat kegiatan ARU 10 Kegiatan

4 Melaksanakan kegiatan bimbingan teknis ke sekolah

dalam rangka UKS Jumlah bimtek yang dilakukan 3 Kali

5 Menyiapkan data ARU sebagai bahan PKPUS, SPM

Dinkes, validasi provinsi, laporan tahunan, profil Jumlah dokumen data 5 Dokumen

6 Melaksanakan kegiatan monitoring dan evaluasi

subbidang ARU Jumlah kegiatan 2 kegiatan

7 Melakukan pendampingan lomba anak, remaja Jumlah pendampingan yang dilakukan 6 Kali

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

KESEHATAN KELUARGA DAN GIZI MASYARAKAT

dr. YENI KURNIAWATI

Penata

NIP. 19771231 201101 2 003

PIHAK KESATU

PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN KELUARGA

ENDANG PUJIATI

Pengatur Muda Tk.I

NIP.19780311 201001 2 001

Page 79: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : PARIYATI, A.Md. Gizi

Jabatan : PENGELOLA PROGRAM GIZI

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. YENI KURNIAWATI

Jabatan : Kepala Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizi Masyarakat

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

KESEHATAN KELUARGA DAN GIZI MASYARAKAT

dr. YENI KURNIAWATI

Penata

NIP. 19771231 201101 2 003

PIHAK KEDUA

PENGELOLA PROGRAM GIZI

PARIYATI,A.Md.Gizi

Pengatur

NIP.19700511 200701 2 010

Page 80: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

PENGELOLA PROGRAM GIZI

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Menyusun rencana kegiatan program gizi Jumlah kegiatan yang disusun dalam rangka mendukung

program gizi 6 Kegiatan

2 Melaksanakan kegiatan pertemuan, rapat-

rapat program gizi Jumlah kegiatan/ pertemuan, rapat-rapat kegiatan Gizi 2 Kegiatan Pertemuan

3 Melaksanakan entry data program gizi Jumlah data yang dientry 20 Data

4 Melaksanakan kegiatan pelacakan kasus

gizi buruk Jumlah pelaksanaan pelacakan kasus gizi buruk 9 Kali

5 Menyiapkan data Gizi sebagai bahan

PKPUS dan Profil Kesehatan Jumlah dokumen data 2 Dokumen

Gresik, 31 Januari 2018

KEPALA SEKSI

KESEHATAN KELUARGA DAN

GIZI MASYARAKAT

dr. YENI KURNIAWATI

Penata

NIP. 19771231 201101 2 003

PENGELOLA PROGRAM GIZI

PARIYATI,A.Md.Gizi

Pengatur

NIP.19700511 200701 2 010

Page 81: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : JOKO HARIADI

Jabatan : PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN KELUARGA

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. YENI KURNIAWATI

Jabatan : Kepala SeksiKesehatan Keluarga dan Gizi Masyarakat

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

KESEHATAN KELUARGA DAN GIZI MASYARAKAT

dr. YENI KURNIAWATI

Penata

NIP. 19771231 201101 2 003

PIHAK KESATU

PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN KELUARGA

JOKO HARIADI

Page 82: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN KELUARGA

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan administrasi pertanggung jawaban kegiatan perjanjian

dan klaim JAMPERSAL Puskesmas dan Rumah Sakit Jumlah kegiatan administrasi klaim Jampersal 2 Kegiatan

2 Melaksanakan administrasi pertanggung jawaban keuangan

pengadaan PMTP, Cetak Lembar Balik KIA, dan Rumah Tunggu

Kelahiran

Jumlah kegiatan administrasi

pertanggungjawaban keuangan pengadaan 3 Kegiatan

3 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan Jumlah tugas 12 tugas

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

KESEHATAN KELUARGA DAN GIZI MASYARAKAT

dr. YENI KURNIAWATI

Penata

NIP. 19771231 201101 2 003

PIHAK KESATU

PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN KELUARGA

JOKO HARIADI

Page 83: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : ARIS SULFIANA

Jabatan : PENGELOLA PROGRAM GIZI

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. YENI KURNIAWATI

Jabatan : Kepala SeksiKesehatan Keluarga dan Gizi Masyarakat

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

KESEHATAN KELUARGA DAN

GIZI MASYARAKAT

dr. YENI KURNIAWATI

Penata

NIP. 19771231 201101 2 003

PIHAK KESATU

PENGELOLA PROGRAM GIZI

ARIS SULFIANA

Page 84: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA PROGRAM GIZI

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan entry rencana kegiatan program Gizi dalam

aplikasi

Jumlah pelaksanaan entry rencana kegiatan

Program Gizi 4 Kali

2 Melaksanakan administrasi pertanggung jawaban kegiatan

Manajemen BOK Kabupaten

Jumlah kegiatan administrasi Manajemen BOK

Kabpaten 1 Kegiatan

3

Melaksanakan administrasi pertanggung jawaban

keuangan pengadaan PMTP gizi buruk, gizi kurang dan

bumil KEK (Kekurangan Energi Kronik)

Jumlah kegiatan administrasi

pertanggungjawaban keuangan pengadaan 2 Kegiatan

4 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan Jumlah tugas 12 tugas

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

KESEHATAN KELUARGA DAN GIZI MASYARAKAT

dr. YENI KURNIAWATI

Penata

NIP. 19771231 201101 2 003

Pihak Pertama,

PENGELOLA PROGRAM GIZI

ARIS SULFIANA

Page 85: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : LINTANG PRAMUDININGTYAS, Amd Keb

Jabatan : PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN KELUARGA

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. YENI KURNIAWATI

Jabatan : KEPALA SEKSI KESEHATAN KELUARGA DAN GIZI MASYARAKAT

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI KESEHATAN KELUARGA DAN GIZI MASYARAKAT

dr. YENI KURNIAWATI

Penata

NIP.19771231 201101 2 003

PIHAK KESATU

PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN KELUARGA

LINTANG PRAMUDININGTYAS, Amd Keb

Page 86: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN KELUARGA

NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan entry rencana kegiatan program KIA dalam

aplikasi

Jumlah pelaksanaan entry rencana kegiatan Program

KIA 4 Kali

2 Membuat laporan tahunan Buku KIA, P4K dan sarana

prasarana Jumlah Laporan 3 Dokumen

3 Membuat Laporan Bulanan penyerapan keuangan kegiatan

Jampersal dan KIA Jumlah Laporan 12 Dokumen

4 Melaksanakan administrasi pertanggung jawaban keuangan kegiatan Jampersal dan KIA

Jumlah kegiatan administrasi 2 Kegiatan

5 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan Jumlah tugas 12 tugas

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI KESEHATAN KELUARGA DAN GIZI MASYARAKAT

dr. YENI KURNIAWATI

Penata

NIP.19771231 201101 2 003

PIHAK KESATU

PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN KELUARGA

LINTANG PRAMUDININGTYAS, Amd Keb

Page 87: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : SUPRADI S.Kep.,Ns. MM

Jabatan : PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN KELUARGA

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : dr. YENI KURNIAWATI

Jabatan : KEPALA SEKSI KESEHATAN KELUARGA DAN GIZI MASYARAKAT

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

KESEHATAN KELUARGA DAN GIZI MASYARAKAT

dr. YENI KURNIAWATI

Penata

NIP.19771231 201101 2 003

PIHAK KESATU

PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN KELUARGA

SUPRADI S.Kep.,Ns. MM

Penata TK.I

NIP. 19690526 199403 1 005

Page 88: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN KELUARGA

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Menyusun rencana kegiatan bulanan dan tahunan program

KB Kespro (Kesehatan Reproduksi) Jumlah dokumen rencana kegiatan yang disusun 13 Dokumen

2 Melaksanakan kegiatan KB - Kespro pertemuan, rapat-rapat

yang telah dijadwalkan Jumlah kegiatan/ pertemuan, rapat-rapat 4 Kegiatan

3 Melaksanakan verifikasi bulanan untuk laporan pertanggung

jawaban DAK Jampersal Jumlah dokumen verifikasi bulanan 12 Dokumen

4 Menyiapkan data Kespro sebagai bahan PKPUS, SPM

Dinkes, validasi provinsi, laporan tahunan, profil kesehatan Jumlah Dokumen Data 5 Dokumen

5 Melaksanakan kegiatan monitoring dan evaluasi program KB

Kespro Jumlah Kegiatan 2 Kegiatan

6 Melaksanakan entry data KB Kespro Jumlah pelaksanaan entry data dalam aplikasi

pendukung 1 Kali

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

KESEHATAN KELUARGA DAN GIZI MASYARAKAT

dr. YENI KURNIAWATI

Penata

NIP. 19771231 201101 2 003

PIHAK KESATU

PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN KELUARGA

SUPRADI S.Kep.,Ns.MM

Penata Tk.I

NIP.19690526 199403 1 005

Page 89: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : WAHIT,SKM

Jabatan : Penyuluh Kesehatan Masyarakat

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : NUR HIDAYATI,S.Kep.,Ns.,M.M

Jabatan : Kepala Seksi Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan Masyarakat

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

PROMOSI KESEHATAN DAN

PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

NUR HIDAYATI,S.Kep.,Ns.,M.M

Pembina

NIP. 19600527 198301 2 001

PIHAK KESATU

PENYULUH KESEHATAN

MASYARAKAT

WAHIT,SKM

PenataMuda

NIP.19710812 201406 1 002

Page 90: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENYULUH KESEHATAN MASYARAKAT

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan ke Kegiatan promosi kesehatan dan

pemberdayaan Masyarakat perbulanan dan tahunan Jumlah kegiatan bulanan dan tahunan 16 Kegiatan

2

Melaksanakan pertemuan, rapat-rapat yang telah

dijadwalkan pada seksi promosi Kesehatan dan

Pemberdayaan Masyarakat (UKBM)

Jumlah kegiatan pertemuan 10 Kegiatan

3 Melaksanakan perancangan serta desain bahan materi

promosi dan publikasi Jumlah dokumen perancangan serta desain 10 Dokumen

4 Melaksanakan kegiatan MMD (Musyawarah Mufakat

Desa) Jumlah kegiatan MMD 12 Kali

5 Menyiapkan data capaian promosi kesehatan sebagai

bahan PKPUS dan Profil Kesehatan Jumlah dokumen data 2 Dokumen

6 Melaksanakan pendampingan kegiatan Saka Bhakti

Husada Jumlah pendampingan 2 Kali

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

PROMOSI KESEHATAN DAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

NUR HIDAYATI,S.Kep.,Ns.,M.M

Pembina

NIP. 19600527 198301 2 001

PIHAK KESATU

PENYULUH KESEHATAN MASYARAKAT

WAHIT,SKM

Penata Muda

NIP.19710812 201406 1 002

Page 91: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : IRIANTO

Jabatan : Pengelola Program Promkes

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : NUR HIDAYATI,S.Kep.,Ns.,M.M

Jabatan : Kepala Seksi Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan Masyarakat

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

PROMOSI KESEHATAN DAN

PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

NUR HIDAYATI,S.Kep.,Ns.,M.M

Pembina

NIP. 19600527 198301 2 001

PIHAK KESATU

PENGELOLA PROGRAM PROMKES

IRIANTO

Penata Muda

NIP.19630620 199003 1 006

Page 92: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA PROGRAM PROMKES

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Mendokumentasikan/ mengarsipkan surat keluar masuk

kegiatan promosi kesehatan Jumlah dokumen surat keluar masuk 48 Dokumen

2

Melaksanakan administrasi pertanggung jawaban

keuangan kegiatan promosi kesehatan dan

pemberdayaan masyarakat

Jumlah kegiatan administrasi 1 Kegiatan

3

Melaksanakan kegiatan monitoring dan evaluasi

kegiatan promosi kesehatan dan pemberdayaan

masyarakat

Jumlah Kegiatan 2 Kegiatan

4 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan Jumlah tugas 12 tugas

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

PROMOSI KESEHATAN DAN

PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

NUR HIDAYATI,S.Kep.,Ns.,M.M

Pembina

NIP. 19600527 198301 2 001

PIHAK KESATU

PENGELOLA PROGRAM PROMKES

IRIANTO

PenataMuda

NIP.19630620 199003 1 006

Page 93: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : RISVITA PANCA SARI

Jabatan : Pengelola Program UKBM

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : NUR HIDAYATI,S.Kep.,Ns.,M.M

Jabatan : Kepala Seksi Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan Masyarakat

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

PROMOSI KESEHATAN DAN

PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

NUR HIDAYATI,S.Kep.,Ns.,M.M

Pembina

NIP. 19600527 198301 2 001

PIHAK KESATU

PENGELOLA PROGRAM UKBM

RISVITA PANCASARI

Page 94: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA PROGRAM UKBM

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan administrasi pertanggung jawaban

keuangan kegiatan promosi kesehatan dan

pemberdayaan masyarakat

Jumlah kegiatan administrasi 2 Kegiatan

2 Melaksanakan kegiatan persiapan segala kebutuhan

rapat koordinasi kegiatan Promkes dan UKBM Jumlah kegiatan 13 Kali

3 Melaksanakan monitoring pelaksanaan Program

Indonesia Sehat dengan pendekatan keluarga (PIS PK) Jumlah pelaksanaan kegiatan monitoring 1 Kali

4 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan Jumlah tugas 12 tugas

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

PROMOSI KESEHATAN DAN

PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

NUR HIDAYATI,S.Kep.,Ns.,M.M

Pembina

NIP. 19600527 198301 2 001

PIHAK KESATU

PENGELOLA PROGRAM UKBM

RISVITA PANCASARI

Page 95: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : SITI MEI SAROH

Jabatan : Administrasi UKBM dan Promkes

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : NUR HIDAYATI,S.Kep.,Ns.,M.M

Jabatan : Kepala Seksi Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan Masyarakat

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

PROMOSI KESEHATAN DAN

PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

NUR HIDAYATI,S.Kep.,Ns.,M.M

Pembina

NIP. 19600527 198301 2 001

PIHAK KESATU

ADMINISTRASI UKBM DAN PROMKES

SITI MEI SAROH

Page 96: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

ADMINISTRASI UKBM DAN PROMKES

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan entry rencana kegiatan promosi

kesehatan dan pemberdayaan masyarakat Jumlah pelaksanaan entry 2 Kali

2 Mengumpulkan data capaian promkes Jumlah dokumen Data promkes 1 Dokumen

3 Melaksanakan monitoring pelaksanaan Program

Indonesia Sehat dengan pendekatan keluarga (PIS PK) Jumlah pelaksanaan kegiatan monitoring 1 Kali

4 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan Jumlah tugas 12 tugas

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

PROMOSI KESEHATAN DAN

PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

NUR HIDAYATI,S.Kep.,Ns.,M.M

Pembina

NIP. 19600527 198301 2 001

PIHAK KESATU

ADMINISTRASI UKBM DAN PROMKES

SITI MEI SAROH

Page 97: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : Yuntafi’ilKhiyaroh, SKM., M.KKK

Jabatan : Analis Kesehatan Kerja

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Anugrahan H Satriya, SKM

Jabatan : KepalaSeksiKesehatanLingkungan, KesehatanKerjadanOlah Raga

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian targer kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA,

KEPALA SEKSI

KESEHATAN LINGKUNGAN, KESEHATAN KERJA

DAN OLAH RAGA

ANUGRAHAN H SATRIYA, SKM

PenataTk I

NIP. 19650618 198901 1002

PIHAK KESATU,

ANALIS KESEHATAN KERJA

YUNTAFI’ILKHIYAROH, SKM., M.KKK

Penata

NIP. 19700225 199703 2 004

Page 98: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

ANALIS KESEHATAN KERJA

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan dan mendokumentasikan kegiatan kesehatan

kerja dan olahraga Jumlah kegiatan 3 kegiatan

2 Melaksanakan pembinaan Kesling Kesjaor Jumlah pembinaan 1 kegiatan

3 Merekap laporan dan evalauasi kegiatan Kesker kersjaor Jumlah laporan yang direkap dan dievaluasi 40 kali

4 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan Jumlah Tugas 12 Tugas

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA,

KEPALA SEKSI

KESEHATAN LINGKUNGAN, KESEHATAN KERJA

DAN OLAH RAGA

ANUGRAHAN H SATRIYA, SKM

PenataTk I

NIP. 19650618 198901 1002

PIHAK KESATU,

ANALIS KESEHATAN KERJA

YUNTAFI’ILKHIYAROH, SKM., M.KKK

Penata

NIP. 19700225 199703 2 004

Page 99: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : Yulia Nur Prastiyanti, SKM

Jabatan : Pemeriksa Sanitasi

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Anugrahan H Satriya, SKM

Jabatan : KepalaSeksiKesehatanLingkungan, KesehatanKerjadanOlah Raga

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian targer kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA,

KEPALA SEKSI

KESEHATAN LINGKUNGAN, KESEHATAN KERJA

DAN OLAH RAGA

ANUGRAHAN H SATRIYA, SKM

Penata Tk I

NIP. 19650618 198901 1002

PIHAK KESATU,

PEMERIKSA SANITASI

YULIA NUR PRASTIYANTI, SKM

Penata Muda

NIP. 19790703 201001 2 01

Page 100: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PEMERIKSA SANITASI

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan dan mendokumentasikan

kegiatan penyelenggaraan Kabupaten Sehat Jumlah kegiatan penyelenggaraan kabupaten sehat 13 kegiatan

2 Melaksanakan dan mendokumentasikan

kegiatan STBM (Sanitasi Total Berbasis

Masyarakat)

Jumlah kegiatan STBM 6 kegiatan

3 Melaksanakan dan mendokumentasikan

kegiatan sanitasi TTU (Tempat-tempat umum) Jumlah kegiatan sanitasi TTU 2 kegiatan

4 Melaporkan hasil kegiatan TTU dan Rumah

Sehat Jumlah pelaksanaan pelaporan 3 bulan sekali

5 Melaksanakan pembinaan Kesjaor (Kesehatan

Kerja dan Olahraga) Jumlah pembinaan kesjaor 40 Kali

6 Melaksanakan administrasi pertanggung jawaban keuangan kegiatan sanitasi

Jumlah kegiatan 2 Kegiatan

7 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan

Jumlah tugas 12 tugas

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

KESEHATAN LINGKUNGAN, KESEHATAN KERJA

DAN OLAH RAGA

ANUGRAHAN H SATRIYA, SKM

Penata Tk I

NIP. 19650618 198901 1002

PIHAK KESATU

PEMERIKSA SANITASI

YULIA NUR PRASTIYANTI, SKM

Pengatur Muda

NIP. 19790703 201001 2 011

Page 101: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : R u k m i n i

Jabatan : Pemeriksa Sanitasi

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Anugrahan H Satriya, SKM

Jabatan : KepalaSeksiKesehatanLingkungan, KesehatanKerjadanOlah Raga

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian targer kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA,

KEPALA SEKSI

KESEHATAN LINGKUNGAN, KESEHATAN KERJA

DAN OLAH RAGA

ANUGRAHAN H SATRIYA, SKM

PenataTk I

NIP. 19650618 198901 1002

PIHAK KESATU,

PEMERIKSA SANITASI

R U K M I N I

Penata MudaTk.I

NIP.19680812 199910 2 002

Page 102: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PEMERIKSA SANITASI

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan dan mendokumentasikan

kegiatan penyelenggaraan Kabupaten Sehat Jumlah kegiatan penyelenggaraan kabupaten sehat 13 kegiatan

2 Melaksanakan dan mendokumentasikan

kegiatan STBM (Sanitasi Total Berbasis

Masyarakat)

Jumlah kegiatan STBM 6 kegiatan

3 Melaksanakan dan mendokumentasikan

kegiatan sanitasi TTU (Tempat-tempat umum) Jumlah kegiatan sanitasi TTU 2 kegiatan

4 Melaporkan hasil kegiatan TTU dan Rumah

Sehat Jumlah pelaksanaan pelaporan 3 bulan sekali

5 Melaksanakan pembinaan Kesjaor (Kesehatan

Kerja dan Olahraga) Jumlah pembinaan kesjaor 40 Kali

6 Melaksanakan administrasi pertanggung jawaban keuangan kegiatan program dan pelaporan

Jumlah kegiatan 2 Kegiatan

7 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan

Jumlah tugas 12 tugas

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA,

KEPALA SEKSI

KESEHATAN LINGKUNGAN, KESEHATAN KERJA

DAN OLAH RAGA

ANUGRAHAN H SATRIYA, SKM

Penata tk I

NIP. 19650618 198901 1002

PIHAK KESATU,

PEMERIKSA SANITASI

R U K M I N I

PenataMudaTk.I

NIP.19680812 199910 2 002

Page 103: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : Muhammad Ahsin,SKM

Jabatan : Pemeriksa Sanitasi

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Anugrahan H Satriya, SKM

Jabatan : KepalaSeksiKesehatanLingkungan, KesehatanKerjadanOlah Raga

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian targer kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

KESEHATAN LINGKUNGAN, KESEHATAN KERJA

DAN OLAH RAGA

ANUGRAHAN H SATRIYA, SKM

Penata Tk I

NIP. 19650618 198901 1002

PIHAK KESATU,

PEMERIKSA SANITASI

MUHAMMAD AHSIN, SKM

Page 104: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PEMERIKSA SANITASI

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan kegiatan monev program STBM dan

PANSIMAS Jumlah kegiatan 20 Kali

2 Merekap laporan bulanan kesehatan lingkungan Jumlah laporan 12 kali

3 Membantu pembuatan dokumen Kab Sehat Jumlah dokumen yang dibuat 1 Dokumen

4 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan Jumlah tugas 12 Kali

Gresik, 31 Januari 2017

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

KESEHATAN LINGKUNGAN, KESEHATAN KERJA

DAN OLAH RAGA

ANUGRAHAN H SATRIYA, SKM

Penata Tk I

NIP. 19650618 198901 1002

PIHAK KESATU,

PEMERIKSA SANITASI

MUHAMMAD AHSIN, SKM

Page 105: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : MUHAMMAD FAUZI

Jabatan : Administrasi Sanitasi

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Anugrahan H Satriya, SKM

Jabatan : KepalaSeksi KesehatanLingkungan, KesehatanKerjadanOlah Raga

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian targer kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI

KESEHATAN LINGKUNGAN, KESEHATAN KERJA DAN OLAH RAGA

ANUGRAHAN H SATRIYA, SKM

PenataTk I NIP. 19650618 198901 1002

PIHAK KESATU ADMINISTRASI SANITASI

MUHAMMAD FAUZI Penata MudaTk.I

NIP.19680812 199910 2 002

Page 106: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

ADMINISTRASI SANITASI

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Mendokumentasikan/ mengarsipkan surat

keluar masuk kegiatan sanitasi Jumlah dokumen surat keluar masuk 48 dokumen

2 Membantu pelaksanaan kegiatan sanitasi Jumlah kegiatan 12 Kegiatan

3 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan Jumlah tugas 12 Kali

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI

KESEHATAN LINGKUNGAN, KESEHATAN KERJA DAN OLAH RAGA

ANUGRAHAN H SATRIYA, SKM

PenataTk I NIP. 19650618 198901 1002

PIHAK KESATU ADMINISTRASI SANITASI

MUHAMMAD FAUZI Penata MudaTk.I

NIP.19680812 199910 2 002

Page 107: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA

JABATAN FUNGSIONAL UMUM

BIDANG PELAYANAN KESEHATAN

DINAS KESEHATAN

KABUPATEN GRESIK TAHUN 2018

Page 108: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : RUSMAWINDA,SKM

Jabatan : Pengelola Program Jaminan Pemeliharaan Kesehatan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : drg. RATRY RARASASRI

Jabatan : Kepala Seksi Pelayanan Kesehatan Primer

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN PRIMER

drg. RATRY RARASASRI

Pembina

Nip. 19800506 200501 2 007

Pihak Kesatu

PENGELOLA PROGRAM JAMINAN

PEMELIHARAAN KESEHATAN

RUSMAWINDA, SKM

Penata Tingkat I

Nip. 19810126 200501 2 007

Page 109: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA PROGRAM JAMINAN PEMELIHARAAN KESEHATAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Membuat laporan PPK 1A, 1B, 1 C Program JKN Jumlah laporan 12 Kali

2 Membuat data capaian indikator pada pelaksanaan PKPUSK

program JKN Jumlah data capaian indikator

3 Indikator

Capaian

3 Melaksanakan bimtek atau monev ke puskesmas (Program

JKN) Jumlah kegiatan bimtek atau monev

1 Kali x 32

Puskesmas

4 Membantu pertemuan / rapat program JKN Jumlah pertemuan / rapat program

JKN 5 Kali

5 Membuat Surat, SPJ, Rekomendasi, Telaah, hasil Tinjauan

Lapangan tentang FKTP Klinik yang dibuat Jumlah dokumen yang dilengkapi

5 Berkas

Dokumen

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN PRIMER

drg. RATRY RARASASRI

Pembina

Nip. 19800506 200501 2 007

Pihak Kesatu,

PENGELOLA PROGRAM JAMINAN

PEMELIHARAAN KESEHATAN

RUSMAWINDA, SKM

Penata Tingkat I

Nip. 19810126 200501 2 007

Page 110: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : SITI ARLIYAH KUSUMA WARDANI, Amd. Keb.

Jabatan : Pengelola Pelayanan Kesehatan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : drg. RATRY RARASASRI

Jabatan : Kepala Seksi Pelayanan Kesehatan Primer

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN PRIMER

drg. RATRY RARASASRI

Pembina

Nip. 19800506 200501 2 007

Pihak Kesatu,

PENGELOLA PELAYANAN KESEHATAN

SITI ARLIYAH KUSUMA WARDANI, Amd. Keb.

Pengatur

Nip. 19750721 200801 2 007

Page 111: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA PELAYANAN KESEHATAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1. Membuat Surat Kegiatan Posko /

P3K Jumlah surat yang dibuat Setiap ada kegiatan

2 Membuat Jadwal Posko / P3K Jumlah jadwal yang dibuat Setiap ada kegiatan

3 Membantu Pertemuan / Rapat

Kegiatan Seksi Yankes Primer Jumlah kegiatan / rapat 5 Kali

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN PRIMER

drg. RATRY RARASASRI

Pembina

Nip. 19800506 200501 2 007

Pihak Kesatu,

PENGELOLA PELAYANAN KESEHATAN

SITI ARLIYAH KUSUMA WARDANI, Amd. Keb.

Pengatur

Nip. 19750721 200801 2 007

Page 112: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : KACUK MISROKHIN

Jabatan : Pengelola Data Jaminan Kesehatan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : drg. RATRY RARASASRI

Jabatan : Kepala Seksi Pelayanan Kesehatan Primer

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN PRIMER

drg. RATRY RARASASRI

Pembina

Nip. 19800506 200501 2 007

Pihak Kesatu,

PENGELOLA DATA JAMINAN

KESEHATAN

KACUK MISROKHIN

Pengatur Muda Tingkat I

Nip. 19740528 201001 1 002

Page 113: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA DATA JAMINAN KESEHATAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan Verifikasi SPJ Klaim Rumah Sakit Program JKN Jumlah pelaksanaan verifikasi SPJ 12 Bulan

2 Melaksanakan Pemilahan SPJ Non Kapitasi Puskesmas Program

JKN per pelayanan dan mengajukannya ke BPJS Jumlah pelaksanaan pemilahan SPJ 12 Kali

3 Melaksanakan administrasi pertanggungjawaban keuangan kegiatan

pelayanan kesehatan Jumlah kegiatan 10 Kegiatan

4 Membagikan Kartu Gresik Sehat ke masing masing Puskesmas

untuk diteruskan ke Pemilik Kartu Jumlah puskesmas yang dibagikan 32 Puskesmas

5 Melaksanakan pengajuan SK Bupati tentang Tim Pelaksana

Kegiatan dan kepesertaan Program JKN ke Bagian Hukum Jumlah SK yang diajukan 6 SK

6 Melaksanakan verifikasi SPJ kapitasi JKN Jumlah verifikasi SPJ kapitasi JKN 16 Kali

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN PRIMER

drg. RATRY RARASASRI

Pembina

Nip. 19800506 200501 2 007

Pihak Kesatu,

PENGELOLA DATA JAMINAN

KESEHATAN

KACUK MISROKHIN

Pengatur Muda Tingkat I

Nip. 19740528 201001 1 002

Page 114: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : RUKMITA WAHYUNINGSIH

Jabatan : Pengelola Pelayanan Kesehatan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : drg. RATRY RARASASRI

Jabatan : Kepala Seksi Pelayanan Kesehatan Primer

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN PRIMER

drg. RATRY RARASASRI

Pembina

Nip. 19800506 200501 2 007

Pihak Kesatu,

PENGELOLA PELAYANAN

KESEHATAN

RUKMITA WAHYUNINGSIH

Page 115: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA PELAYANAN KESEHATAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Merekap laporan Ponkesdes Jumlah pelaksanaan perekapan 248 Kali

2 Merekap laporan Pengobatan Jumlah pelaksanaan perekapan 32 Kali

3 Melakukan verifikasi PKPusk

Pengobatan Jumlah pelaksanaan verifikasi 32 Kali

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN PRIMER

drg. RATRY RARASASRI

Pembina

Nip. 19800506 200501 2 007

Pihak Kesatu,

PENGELOLA PELAYANAN

KESEHATAN

RUKMITA WAHYUNINGSIH

Page 116: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : HAMIM THOHARI

Jabatan : Pengadministrasian Persuratan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : drg. RATRY RARASASRI

Jabatan : Kepala Seksi Pelayanan Kesehatan Primer

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN PRIMER

drg. RATRY RARASASRI

Pembina

Nip. 19800506 200501 2 007

Pihak Kesatu,

PENGADMINISTRASIAN PERSURATAN

HAMIM THOHARI

Page 117: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGADMINISTRASIAN PERSURATAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melakukan pencatatan surat menyurat Bidang Yankes Jumlah pelaksanaan pencatatan 12 Bulan

Mengarsipkan berkas surat menyurat Bidang yankes Jumlah pelaksanaan pengarsipan 12 Bulan

Melakukan pemeliharaan mobil operasional bidang

yankes Jumlah pelaksanaan pemeliharaan 12 Bulan

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN PRIMER

drg. RATRY RARASASRI

Pembina

Nip. 19800506 200501 2 007

Pihak Kesatu,

PENGADMINISTRASIAN PERSURATAN

HAMIM THOHARI

Page 118: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : NURUL KHOIRIAH, SKM

Jabatan : Pengelola Rujukan Kesehatan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : MINARTIN,A.Md.Gizi

Jabatan : Kepala Seksi Pelayanan Kesehatan Rujukan

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN RUJUKAN

MINARTIN,A.Md.Gizi

Penata Tk. I

NIP. 19690606 199503 2 002

Pihak Kesatu,

PENGELOLA RUJUKAN

KESEHATAN

NURUL KHOIRIAH, SKM

Penata Muda

NIP. 19790830 200501 2 009

Page 119: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA RUJUKAN KESEHATAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1

Menyediakan Format Pelayanan Administratif Kegiatan Rujukan, mutu dan

Akreditasi Fasilitas Kesehatan tingkat Lanjutan dan jaminan Kesehatan

Fasilitas Kesehatan tingkat lanjutan

Jumlah pelaksanaan

penyediaan 4 Kali

2

Menyusun bahan monitoring evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kegiatan

dan kebijakan kesehatan rujukan mutu akreditasi Fasilitas kesehatan tingkat

lanjutan dan jaminan kesehatan fasilitas kesehatan tingkat lanjutan

Jumlah pelaksanaan

penyusunan

Setiap ada

kegiatan

3 Membantu kegiatan pertemuan teknis Seksi Yankes Rujukan Jumlah kegiatan 4 Kali

4 Melaksanakan administrasi pertanggungjawaban keuangan kegiatan

pelayanan kesehatan rujukan Jumlah kegiatan 1 Kegiatan

5 Merekap data laporan dari Rumah Sakit Jumlah Laporan Rumah

Sakit yang direkap 18 RS x 4 Kali

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN RUJUKAN

MINARTIN,A.Md.Gizi

Penata Tk. I

NIP. 19690606 199503 2 002

Pihak Kesatu,

PENGELOLA RUJUKAN

KESEHATAN

NURUL KHOIRIAH, SKM

Penata Muda

NIP. 19790830 200501 2 009

Page 120: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : NIKO BAGUS PRASETYO, S.Kep.

Jabatan : Pengelola Rujukan Kesehatan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : MINARTIN,A.Md.Gizi

Jabatan : Kepala Seksi Pelayanan Kesehatan Rujukan

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN RUJUKAN

MINARTIN,A.Md.Gizi

Penata Tk. I

NIP. 19690606 199503 2 002

Pihak Kesatu,

PENGELOLA RUJUKAN

KESEHATAN

NIKO BAGUS PRASETYO, S.Kep.

Page 121: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA RUJUKAN KESEHATAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1

Menyusun bahan monitoring evaluasi dan pelaporan pelaksanaan

kegiatan dan kebijakan kesehatan rujukan mutu akreditasi Fasilitas

kesehatan tingkat lanjutan dan jaminan kesehatan fasilitas

kesehatan tingkat lanjutan

Jumlah Pelaksanaan penyusunan Setiap ada

kegiatan

2 Membantu dalam pertemuan teknis Seksi Yankes Rujukan Jumlah kegiatan 4 Kali

3 Melakukan perekapan laporan Pengaduan Masyarakat Jumlah Laporan Pengaduan

Masyarakat yang direkap

Setiap ada

pengaduan

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN RUJUKAN

MINARTIN,A.Md.Gizi

Penata Tk. I

NIP. 19690606 199503 2 002

Pihak Kesatu,

STAF SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN RUJUKAN

NIKO BAGUS PRASETYO, S.Kep.

Page 122: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : ITA NURYANI,A.Md.F

Jabatan : Pengelola Urusan Kesehatan Masyarakat

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : ADI KINARYO WIDODO,S.KM.,MM

Jabatan : Kepala Seksi Pelayanan Kesehatan Tradisional

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN TRADISIONAL

ADI KINARYO WIDODO,SKM.,MM

Pembina

NIP. 19621030 198307 1 001

Pihak Kesatu,

PENGELOLA URUSAN

KESEHATAN MASYARAKAT

ITA NURYANI,A.Md.F

Pengatur Tk. I

NIP. 19790310 201001 2 001

Page 123: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA URUSAN KESEHATAN MASYARAKAT

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Membantu merencanakan kegiatan dalam program

pelayanan kesehatan tradisional Jumlah pelaksanaan perencanaan 1 kali

2

Menyusun rumusan bahan pembinaan dan fasilitasi

pelaksanaan kegiatan dan kebijakan teknis pelayanan

kesehatan tradisional

Jumlah pelaksanaan penyusunan 1 Kali

3 Menyediakan form pelayanan administrasi kegiatan

kesehatan tradisiional Jumlah pelaksanaan penyediaan 12 Bulan

4 Melakukan pembinaan dan fasilitasi kesehatan tradisional Jumlah kegiatan pembinaan 47 Kali

5

Membuat data capaian yang digunakan sebagai monev

dan pelaporan pelaksanaan kegiatan dan kebijakan

kesehatan tradisional

Jumlah data capaian yang digunakan

sebagai monev 4 Indikator Capaian

6 Mengisi format visitasi ke sarana penyehat tradisional Jumlah format visitasi yang diisi Setiap ada kegiatan

visitasi

7 Menyiapkan berkas verifikasi untuk penerbitan STPT Jumlah berkas yang disiapkan Setiap ada berkas

verifikasi

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN TRADISIONAL

ADI KINARYO WIDODO,SKM.,MM

Pembina

NIP. 19621030 198307 1 001

Pihak Kesatu,

PENGELOLA URUSAN KESEHATAN MASYARAKAT

ITA NURYANI,A.Md.F

Pengatur Tk. I

NIP. 19790310 201001 2 001

Page 124: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan

di bawah ini :

Nama : AHMAD MUSHTHOFA ASÁDI, SKM.

Jabatan : Pengelola Urusan Kesehatan Masyarakat

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : ADI KINARYO WIDODO,S.KM.,MM

Jabatan : Kepala Seksi Pelayanan Kesehatan Tradisional

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN TRADISIONAL

ADI KINARYO WIDODO,SKM.,MM

Pembina

NIP. 19621030 198307 1 001

Pihak Kesatu,

PENGELOLA URUSAN

KESEHATAN MASYARAKAT

AHMAD MUSHTHOFA ASÁDI, SKM.

Page 125: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA URUSAN KESEHATAN MASYARAKAT

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Membantu merencanakan kegiatan dalam program pelayanan kesehatan

tradisional

Jumlah pelaksanaan

perencanaan 1 kali

2 Menyusun rumusan bahan pembinaan dan fasilitasi pelaksanaan

kegiatan dan kebijakan teknis pelayanan kesehatan tradisional

Jumlah pelaksanaan

penyusunan 1 Kali

3 Menyediakan form pelayanan administrasi kegiatan kesehatan

tradisiional

Jumlah pelaksanaan

penyediaan 12 Bulan

4 Melakukan entry laporan kesehatan tradisional puskesmas Jumlah Puskesmas yang

dientry datanya

32 Puskesmas x 12

Bulan

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PELAYANAN KESEHATAN TRADISIONAL

ADI KINARYO WIDODO,SKM.,MM

Pembina

NIP. 19621030 198307 1 001

Pihak Kesatu,

PENGELOLA URUSAN

KESEHATAN MASYARAKAT

AHMAD MUSHTHOFA ASÁDI, SKM.

Page 126: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA

JABATAN FUNGSIONAL UMUM

BIDANG PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT

DINAS KESEHATAN

KABUPATEN GRESIK TAHUN 2018

Page 127: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : Moh. Nazik Hariadi, A.md. Kep

Jabatan : Analis Pengelola Imunisasi

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Nur Farida,SKM,MM

Jabatan : Kepala Seksi Surveilans Imunisasi

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

SURVEILANS DAN IMUNISASI

NUR FARIDA,SKM,MM Penata Tingkat I

NIP. 19770502 200501 2015

PIHAK KESATU ANALIS PROGRAM IMUNISASI

MOH. NAZIK HARIADI, Amd. Kep Penata Muda

NIP. 19810914 201001 1 005

Page 128: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

ANALIS PENGELOLA IMUNISASI

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Mengkordinir laporan bulanan dan tahunan (Cakupan Imunisasi Bayi, Polio IPV, dasar, lanjutan, TT Hamil dan TT WUS) dari puskesmas

Jumlah Laporan yang dikordinir 12 Kali

2 Membuat laporan bulanan dan tahunan (Cakupan Imunisasi Bayi, Polio IPV, dasar, lanjutan, TT Hamil dan TT WUS) dari puskesmas

Jumlah laporan yang dibuat 12 Kali

3 Melaksanakan kegiatan pertemuan/rapat program imunisasi survailan dalam satu tahun

Jumlah pelaksanaan kegiatan 16 Kali

4 Melaksanakan kegiatan pengambilan logistik imunisasi dalam satu tahun Jumlah pelaksanaan kegiatan 12 Kali

5 Melaksanakan kegiatan imunisasi khusus haji dalam satu tahun Jumlah pelaksanaan kegiatan 1 Kali

6 Melaksanakan kegiatan imunisasi ORI (Oubreak Response Immunization) pada Kejadian Luar Biasa PD3I dalam satu tahun

Jumlah pelaksanaan kegiatan Setiap Ada

Kasus

7 Melayani puskesmas dan rumah sakit yang melakukan pengambilan vaksin Jumlah puskesmas dan rumah sakit yang dilayani

32 Puskesmas dan 6 RS

8 Melaksanakan SARS Jumlah pelaksanaan SARS 12 Kali

9 Mengiriman spesimen dalam satu tahun Jumlah spesimen kasus yang dikirim 50 Kasus

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

SEKSI SURVEILANS IMUNISASI

NUR FARIDA,SKM.MM Penata Tingkat I

NIP. 19770502 200501 2015

PIHAK KESATU

ANALIS PENGELOLA IMUNISASI

MOH. NAZIK HARIADI, Amd. Kep Penata Muda

NIP. 19810914 201001 1 005

Page 129: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : Muhammad Hafidz Amd,Kep.

Jabatan : Analis Pengelola Pengamatan Penyakit Imunisasi

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Nur Farida,SKM,MM

Jabatan : Kepala Seksi Surveilans Imunisasi

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

SURVEILANS DAN IMUNISASI

NUR FARIDA,SKM,MM

Penata Tingkat I

NIP. 19770502 200501 2015

PIHAK KESATU

ANALIS PENGELOLA PENGAMATAN

PENYAKIT IMUNISASI

MUHAMMAD HAFIDZ, Amd, Kep.

Nip. 198212172010011009

Page 130: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

ANALIS PENGELOLA PENGAMATAN PENYAKIT IMUNISASI

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan rekap data kelengkapan laporan data Early Warning Alert

and Respons Systems

Jumlah pelaksanaan rekap laporan

data 48 Kali

2 Melaksanakan Penanggulangan KLB Jumlah penanggulangan KLB Setiap ada KLB

3 Melaksanakan rekap laporan data KIPI Jumlah pelaksanaan rekap laporan

data 12 Kali

4 Melaksanakn rekap laporan data campak, AFP, Diptheri, Keracunan dan

penyakit potensi wabah lainnya

Jumlah pelaksanaan rekap laporan

data 12 kali

5 Melaksanakan surveilans aktif Rumah sakit Jumlah Rumah Sakit 6 Rumah Sakit

6 Melaksanakan rekap data surveilans aktif Rumah sakit Jumlah pelaksanaan rekap 12 Kali

7 Melaksanakan pembinaan dan pemeriksaan kesehatan jamaah haji Jumlah pembinaan 2 Kali

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

SEKSI SURVEILANS IMUNISASI

NUR FARIDA,SKM.MM

Penata Tingkat I

NIP. 19770502 200501 2015

PIHAK KESATU

ANALIS PENGELOLA PENGAMATAN

PENYAKIT IMUNISASI

MUHAMMAD HAFIDZ, Amd, Kep.

Nip. 198212172010011009

Page 131: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : Lailatul Farihah,SKM

Jabatan : Analis Pengelola Pengamatan Penyakit Imunisasi

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Nur Farida,SKM,MM

Jabatan : Kepala Seksi Surveilans Imunisasi

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

SURVEILANS DAN IMUNISASI

NUR FARIDA,SKM,MM

Penata Tingkat I

NIP. 19770502 200501 2015

PIHAK KESATU

ANALIS PENGELOLA PENGAMATAN

PENYAKIT IMUNISASI

LAILATUL FARIHAH,SKM

Page 132: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

ANALIS PENGELOLA PENGAMATAN PENYAKIT IMUNISASI

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Mengkordinir Laporan bulanan (Surveilans Terpadu Penyakit (STP) dan C1

Campak) dari Puskesmas Jumlah Puskesmas yang lapor 32 Puskesmas

2 Melaksanakan kegiatan pertemuan/rapat program surveilans Imunisasi

dalam 1 tahun Jumlah kegiatan 16 Kegiatan

3 Merekap laporan data STP (Surveilans Terpadu Penyakit) KLB ( Campak,

Difteri dan AFP) setiap ada kasus Jumlah pelaksanaan rekap data 12 Kali

4 Melaksanakan Verifikasi data Siskohatkes (Sistem Komputerisasi

Kesehatan Haji) dalam 1 tahun

Jumlah pelaksanaan verifikasi

Siskohatkes 3 kali

5 Melaksanakan Pertanggungjawaban Keuangan Kegiatan Surveilans dan

Imunisai Jumlah Kegiatan 2 Kegiatan

6 Membuat dokumen perencanaan anggaran kegiatan yang disusun (RKA,

DPA, dan DPPA) Jumlah dokumen yang dibuat 3 kali

7 Melaksanakan kegiatan supervisi program imunisasi dalam 1 tahun Jumlah supervisi imunisasi 2 kali

8 Membuat laporan realisasi anggaran bulanan (laporan P1) Program

Surveilans Imunisasi Jumlah laporan realisasi yang dibuat 12 kali

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

SEKSI SURVEILANS IMUNISASI

NUR FARIDA,SKM.MM

Penata Tingkat I

NIP. 19770502 200501 2015

PIHAK KESATU

ANALIS PENGELOLA PENGAMATAN

PENYAKIT IMUNISASI

LAILATUL FARIHAH,SKM

Page 133: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : Kunardi

Jabatan : Analis Pengelola Imunisasi

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Nur Farida,SKM,MM

Jabatan : Kepala Seksi Surveilans Imunisasi

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA SURVEILANS DAN IMUNISASI

NUR FARIDA,SKM,MM Penata Tingkat I

NIP. 19770502 200501 2015

PIHAK KESATU ANALIS PENGELOLA IMUNISASI

KUNARDI

Page 134: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

ANALIS PENGELOLA IMUNISASI

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Mengkordinir laporan bulanan dan tahunan (Cakupan Imunisasi Bayi, Polio IPV, dasar, lanjutan, TT Hamil dan TT WUS) dari puskesmas

Jumlah Laporan yang dikordinir 12 Kali

2 Membuat laporan bulanan dan tahunan (Cakupan Imunisasi Bayi, Polio IPV, dasar, lanjutan, TT Hamil dan TT WUS) dari puskesmas

Jumlah laporan yang dibuat 12 Kali

3 Melaksanakan kegiatan pertemuan/rapat program imunisasi survailan dalam satu tahun

Jumlah pelaksanaan kegiatan 16 Kali

4 Melaksanakan kegiatan pengambilan logistik imunisasi dalam satu tahun Jumlah pelaksanaan kegiatan 12 Kali

5 Melaksanakan kegiatan imunisasi khusus haji dalam satu tahun Jumlah pelaksanaan kegiatan 1 Kali

6 Melaksanakan kegiatan imunisasi ORI (Oubreak Response Immunization) pada Kejadian Luar Biasa PD3I dalam satu tahun

Jumlah pelaksanaan kegiatan Setiap Ada

Kasus

7 Melayani puskesmas dan rumah sakit yang melakukan pengambilan vaksin Jumlah puskesmas dan rumah sakit yang dilayani

32 Puskesmas dan 6 RS

8 Melaksanakan SARS Persentase pelaksanaan SARS 80%

9 Mengiriman spesimen dalam satu tahun Jumlah spesimen kasus yang dikirim 50 Kasus

10 Menjaga rantai dingin Vaksin dalam satu tahun Jumlah pemeriksaan ranti vaksin 12 Kali

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

SEKSI SURVEILANS IMUNISASI

NUR FARIDA,SKM.MM Penata Tingkat I

NIP. 19770502 200501 2015

PIHAK KESATU

ANALIS PENGELOLA IMUNISASI

KUNARDI

Page 135: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : Pujiati

Jabatan : Analisa Pengelola Penyakit Tidak Menular

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Moch. Nukhan. SKM, MM

Jabatan : Kepala Seksi P2 PTM dan Kesehatan Jiwa

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dankegagalanpencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI P2 PTM DAN KESWA

MOCH. NUKHAN, SKM, MM

Pembina

NIP.19690719 199603 1 006

PIHAK KESATU

ANALISA PENGELOLA

PENYAKIT TIDAK MENULAR

PUJIATI

Penata

NIP.19710305 199503 2 003

Page 136: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

ANALISA PENGELOLA PENYAKIT TIDAK MENULAR

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Membuat laporan program Keswa yang harus dibuat dalam satu tahun Jumlah laporan Keswa 12 Kali

2 Melaksanakan kegiatan evaluasi capaian program Keswa yang harus

dilaksanakan Jumlah kegiatan evaluasi 12 Kali

3 Melaksanakan kegiatan cross cek pasien pasung di Puskesmas Jumlah kegiatan cross cek pasien

pasung 12 Kali

4 Melaksanakan kegiatan evaluasi jumlah obat Program Keswa dalam satu

tahun

Jumlah kegiatan evaluasi jumlah

obat Program Keswa 4 Kali

5 Melaksanakan kegiatan assesment lepas pasung dalam satu tahun Jumlah kegiatan assesment lepas

pasung 4 Kali

6 Melaksanakan evaluasi dan koordinasi kegiatan TP-KJM dalam satu tahun Jumlah evaluasi dan koordinasi

kegiatan TP-KJM 2 Kali

7 Melaksanakan kegiatan penentuan target program dalam satu tahun Jumlah kegiatan penentuan target

program 1 Kali

8 Melaksanakan bimbingan teknik ke Puskesmas Jumlah bimbingan teknik ke

Puskesmas 1 Kali

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI P2 PTM DAN KESWA

MOCH. NUKHAN, SKM, MM

Pembina

NIP.19690719 199603 1 006

PIHAK KESATU

ANALISA PENGELOLA

PENYAKIT TIDAK MENULAR

PUJIATI

Penata

NIP.19710305 199503 2 003

Page 137: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : M. Rizal Ghithrifh, S.Kep.Ns, M.Epid

Jabatan : Analisa Pengelola Penyakit Tidak Menular

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Moch. Nukhan, SKM.MM

Jabatan : Kepala Seksi Pencegahan & Pengendalian Penyakit Tidak Menular dan Kesehatan Jiwa

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dankegagalanpencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI P2PTM & KESWA

MOCH. NUKHAN, SKM, MM

Pembina IV a

NIP. 19680719 199603 1 006

PIHAK KESATU

ANALISA PENGELOLA

PENYAKIT TIDAK MENULAR

M. RIZAL GHITHRIFH, S. Kep.Ns, M.Epid

NIP. 19741219200604 1 004

Page 138: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

ANALISA PENGELOLA PENYAKIT TIDAK MENULAR

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan monitoring, evaluasi dan pelaporan pelaksana kegiatan

Program Posbindu PTM Bulanan

Jumlah monitoring, evaluasi

dan pelaporan bulanan 12 kali

2 Melaksanakan monitoring, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kegiatan

Program Posbindu PTM tribulanan

Jumlah monitoring, evaluasi

dan pelaporan tribulanan 4 kali

3 Melaksanakan monitoring, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kegiatan

program Posbindu PTM Tahunan

Jumlah monitoring, evaluasi

dan pelaporan Tahunan 1 kali

4 Melaksanakan evaluasi capaian target program Posbindu PTM

Tribulanan

Jumlah evaluasi capaian target

Tribulanan 4 kali

5 Melaksanakan evaluasi capaian target Program Posbindu PTM Tahunan Jumlah evaluasi capaian target

Tahunan 1 kali

6 Melaksanakan Pencapaian Skrining Penduduk usia 15 – 59 th (Program

SPM Usia Produktif) Jumlah Pencapaian Skrining 12 kali

7 Melaksanakan Pencapaian Skrining Penduduk usia >60 th (Program

SPM Usia lanjut) Jumlah Pencapaian Skrining 12 kali

8 Melaksanakan bimbingan teknik ke Puskesmas Jumlah bimbingan teknik 1 Kali

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI P2PTM & KESWA

MOCH. NUKHAN, SKM, MM

Pembina IV a

NIP. 19680719 199603 1 006

PIHAK KESATU

ANALISA PENGELOLA

PENYAKIT TIDAK MENULAR

M. RIZAL GHITHRIFH, S. Kep.Ns, M.Epid

NIP. 19741219200604 1 004

Page 139: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : Ariel Syahbana Rahman, Amd.Kep

Jabatan : Analisa Pengelola Penyakit Tidak Menular

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Moch. Nukhan, SKM.MM

Jabatan : Kepala Seksi Pencegahan & Pengendalian Penyakit Tidak Menular dan Kesehatan Jiwa

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dankegagalanpencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI P2PTM & KESWA

MOCH. NUKHAN, SKM, MM

Pembina IV a

NIP. 19680719 199603 1 006

PIHAK KESATU

ANALISA PENGELOLA

PENYAKIT TIDAK MENULAR

AREIL SYAHBANA RAHMAN, Amd. Kep

Page 140: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

ANALISA PENGELOLA PENYAKIT TIDAK MENULAR

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI P2PTM & KESWA

MOCH. NUKHAN, SKM, MM

Pembina IV a

NIP. 19680719 199603 1 006

PIHAK KESATU

ANALISA PENGELOLA

PENYAKIT TIDAK MENULAR

AREIL SYAHBANA RAHMAN, Amd. Kep

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan monitoring, evaluasi dan pelaporan pelaksana kegiatan

Program Napza Bulanan

Jumlah monitoring, evaluasi dan

pelaporan bulanan 12 kali

Melaksanakan monioring, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kegiatan

Program Indera Fungsional tribulanan

Jumlah monioring, evaluasi dan

pelaporan tribulanan 4 kali

Melaksanakan monitoring, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kegiatan

program Indera Fungsional Tahunan

Jumlah monitoring, evaluasi dan

pelaporan Tahunan 1 kali

Melaksanakan evaluasi capaian target program Indera Fungsional

Tribulanan

Jumlah evaluasi capaian target

Tribulanan 4 kali

Melaksanakan evaluasi capaian target Program Indera Fungsional

Tahunan

Jumlah evaluasi capaian target

Tahunan 1 kali

Melaksanakan Pencapaian Skrining Penderita Hipertensi ( Program SPM

Hipertensi) Jumlah Pencapaian Skrining 12 kali

Melaksanakan bimbingan teknik ke Puskesmas Jumlah bimbingan teknik 1 Kali

Page 141: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : DEWI MUTMAINNAH M,S,Kep.,Ns.,M.Si

Jabatan : Staf Pencegahan & Pengendalian Penyakit Tidak Menular dan Kesehatan Jiwa

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : MOCH. NUKHAN,SKM.,MM

Jabatan : Kepala Seksi Pencegahan & Pengendalian Penyakit Tidak Menular dan Kesehatan Jiwa

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dankegagalanpencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI P2PTM & KESWA

MOCH. NUKHAN, SKM, MM

Penata TK I

NIP. 19680719 199603 1 006

PIHAK KESATU

ANALISA PENGELOLA

PENYAKIT TIDAK MENULAR

DEWI MUTMAINNAH M,S.Kep.,Ns.,MSi

Page 142: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

ANALISA PENGELOLA PENYAKIT TIDAK MENULAR

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan monitoring, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kegiatan

ProgramInspeksi Visual Asam Asetat (IVA) bulanan

Jumlah monitoring, evaluasi dan

pelaporan bulanan 12 Kali

2 Melaksanakan monitoring, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kegiatan

ProgramInspeksi Visual Asam Asetat (IVA) Tribulanan

Jumlah monitoring, evaluasi dan

pelaporan Tribulanan 4 Kali

3 Melaksanakan monitoring, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kegiatan

Program Inspeksi Visual Asam Asetat (IVA) Tahunan

Jumlah monitoring, evaluasi dan

pelaporan Tahunan 1 Kali

4 Melaksanakan evaluasi capaian target Program Inspeksi Visual Asam Asetat

(IVA)Tribulanan

Jumlah evaluasi capaian target

Tribulanan 4 Kali

5 Melaksanakan evaluasi capaian target Program Inspeksi Visual Asam Asetat

(IVA)Tahunan

Jumlah evaluasi capaian target

Tahunan 1 Kali

6 Melaksanakan Pencapaian Skrinning Penderita Diabetes Mellitus Jumlah Pencapaian Skrinning 12 Kali

7 Melaksanakan bimbingan teknik ke Puskesmas Jumlah bimbingan teknik 1 kali

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI P2PTM & KESWA

MOCH. NUKHAN, SKM, MM

Penata TK I

NIP. 19680719 199603 1 006

PIHAK KESATU

ANALISA PENGELOLA

PENYAKIT TIDAK MENULAR

DEWI MUTMAINNAH M,S.Kep.,Ns.,MSi

Page 143: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : EKO YULIANI, Amd, Keb

Jabatan : Staf Seksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Tidak Menular dan Keswa

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : MOCH. NUKHAN SKM, MM

Jabatan : Kepala Seksi Pencegahandan Pengendalian Penyakit Tidak Menular dan Keswa

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan pencapaian targer kinerja tersebut menjadi

tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari

perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

Pihak Kedua,

KEPALA SEKSI

PENCEGAHAN PENGENDALIAN PENYAKIT

TIDAK MENULAR DAN KESWA

MOCH. NUKHAN SKM, MM

Penata Tk.I

NIP. 19690719 199603 1 006

Pihak Pertama,

ANALISA PENGELOLA

PENYAKIT TIDAK MENULAR

EKO YULIANI, Amd, Keb

Penata

NIP.19670718 198901 2 002

Page 144: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

ANALISA PENGELOLA PENYAKIT TIDAK MENULAR

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan laporan program INDRA (mata/telinga) Jumlah laporan 12 kali

2 Melaksanakan Jumlah laporan program GILUT Jumlah laporan 12 kali

3 Melaksanakan pertanggungjawaban administrasi Keuangan Kegiatan

Penyakit Tidak Menular Persentase penyerapan SPJ perjalan dinas ke

Provinsi

Jumlah Kegiatan 1 Kegiatan

4 Melaksanakan Evaluasi Program INDRA Jumnlah Evaluasi Program

INDRA 1 kali

5 Melaksanakan Evaluasi Program GILUT Jumlah Evaluasi Program

GILUT 1 kali

6 Melaksanakan Evaluasi IVA Jumlah Evaluasi IVA 12 kali

7 Melaksanakan Pengolahan data laporan GILUT, INDRA, dan IVA

Jumlah Pengolahan data

laporan GILUT, INDRA, dan

IVA

12 kali

Gresik, 31 Januari 2018

KEPALA SEKSI

PENCEGAHAN PENGENDALIAN PENYAKIT

TIDAK MENULAR DAN KESWA

MOCH. NUKHAN SKM, MM

Penata Tk.I

NIP. 19690719 199603 1 006

PIHAK KESATU

ANALISA PENGELOLA

PENYAKIT TIDAK MENULAR

EKO YULIANI, Amd, Keb

Penata

NIP.19670718 198901 2 002

Page 145: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : RIRIN REKNO UTAMI, S.Sos.

Jabatan : Pengelola Pemberantasan PenyakitMenular Langsung

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : YOHANA HAINA, SKM., MM

Jabatan : Kepala Seksi PencegahandanPengendalianPenyakitMenular

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR

YOHANA HAINA,SKM,MM

Pembina

NIP. 19640520 198803 2 008

PIHAK KESATU

PENGELOLA PEMBERANTASAN PENYAKIT

MENULAR LANGSUNG

RIRIN REKNO UTAMI, S.Sos.

Penata

NIP. 19720514 199303 2 008

Page 146: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA PEMBERANTASAN PENYAKIT MENULAR LANGSUNG

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaporkan dan memonitoring Program P2 TB (Tribulanan) dan P2 ISPA (Bulanan) dan tahunan

Jumlah Dokumen laporan 36 Dokumen

2 Melaksanakan evaluasi capian target Program P2 TB dan P2 ISPA Tribulanan dan tahunan

Jumlah Dokumen evaluasi 10 Dokumen

3 Melaksanakan pendistribusian logistik P2 TB Jumlah kegiatan distribusi 12 kali

4 Melaksanakan Kross check uji mutu laboratorium Jumlah Data hasil Kross check uji mutu laboratorium

4 Data

5 Mengumpulkan slide fiksasi dahak untuk untuk di lakukan Cross check ke RSU dr Sutomo Surabaya

Jumlah kegiatan pengumpulan

4 kali

6 Melaporkan TB 12,13 dan SDM Jumlah kegiatan pelaporan

4 kali

7 Melaksanakan validasi data TB setiap tribulan Jumlah dokumen validasi 4 Dokumen

8 Melaksanakan pengambilan logistik TB ke Dinkes Provinsi Jumlah kegiatan pengambilan logistik

12 Kali

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR

YOHANA HAINA,SKM,MM

Pembina

NIP. 19640520 198803 2 008

PIHAK KESATU

PENGELOLA PEMBERANTASAN PENYAKIT

MENULAR LANGSUNG

RIRIN REKNO UTAMI, S.Sos.

Penata

NIP. 19720514 199303 2 008

Page 147: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : MOHAMMAD FARIS SETIYA BUDI, S. Kep., Ns

Jabatan : Pengelola Pemberantasan Penyakit Menular Langsung

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : YOHANA HAINA, S.K.M.,M.M.

Jabatan : Kepala Seksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Menular

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR

YOHANA HAINA,S.K.M.,M.M

Pembina

NIP. 19640520 198803 2 008

PIHAK KESATU

PENGELOLA PEMBERANTASAN PENYAKIT

MENULAR LANGSUNG

MOHAMMAD FARIS SETIYA BUDI, S.Kep., Ns

Page 148: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SEKSI PENCEGAHAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan pelaporan, monitoring, dan evaluasi Program P2

HIV/AIDS, Diare setiap bulan, 3 bulan dan 1 tahun

Jumlah dokumen pelaksanaan

kegiatan ( pelaporan, monitoring,

evaluasi )

102 Dokumen

2 Melaksanakan pendistribusian logistik ARV Jumlah kegiatan distribusi 12 kali

3 Melaksanakan validasi data TB setiap 3 bulan Jumlah dokumen validasi 4 dokumen

4 Melaksanakan Bimbingan Teknis Ke Puskesmas Jumlah pelaksanaan Bimtek 4 kali

5 Mengambil obat ARV ke Provinsi Jumlah pelaksanaan pengambilan

obat ARV 2 Kali

6 Melaksanakan administrasi pertanggung jawaban keuangan kegiatan

perjalanan dinas/ bimtek Jumlah kegiatan administrasi 1 Kegiatan

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR

YOHANA HAINA,S.K.M.,M.M

Pembina

NIP. 19640520 198803 2 008

PIHAK KESATU

PENGELOLA PEMBERANTASAN PENYAKIT

MENULAR LANGSUNG

MOHAMMAD FARIS SETIYA BUDI, S.Kep., Ns

Page 149: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : KONDANG WICAKSONO, S.Kep., Ns

Jabatan : Pengelola Pemberantasan PenyakitMenular Langsung

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : YOHANA HAINA, S.K.M.,M.M.

Jabatan : Kepala Seksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Menular

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR

YOHANA HAINA,S.K.M.,M.M

Pembina

NIP. 19640520 198803 2 008

PIHAK KESATU

PENGELOLA PEMBERANTASAN PENYAKIT

MENULAR LANGSUNG

KONDANG WICAKSONO, S.Kep, Ns.

Page 150: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

SEKSI PENCEGAHAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan pelaporan, monitoring Program Kusta dan Hepatitis Jumlah dokumen pelaksanaan

kegiatan ( pelaporan, monitoring )

32 Dokumen

2 Melaksanakan pendistribusian logistik P2 Kusta Jumlah pelaksanaan pendistribusian

logistik

12 kali

3 Melaksanakan evaluasi capaian target program P2 Kusta setiap 3 bulan Jumlah dokumen pelaksanaan

evaluasi

4 Dokumen

4 Melaksanakan Validasi data Hepatitis Jumlah dokumen validasi 4 Dokumen

5 Melaksanakan administrasi pertanggung jawaban keuangan kegiatan

perjalanan dinas/ bimtek Jumlah kegiatan administrasi

1 Kegiatan

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR

YOHANA HAINA,S.K.M.,M.M

Pembina

NIP. 19640520 198803 2 008

PIHAK KESATU

PENGELOLA PEMBERANTASAN PENYAKIT

MENULAR LANGSUNG

KONDANG WICAKSONO, S.Kep, Ns.

Page 151: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : Herlina Mustika Kusuma Utami, SKM

Jabatan : Pengelola Pemberantasan Penyakit Bersumber Binatang

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Yohana Haina, SKM., MM

Jabatan : Kepala Seksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Menular

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR

YOHANA HAINA, SKM., MM

Pembina

NIP. 196405201988032008

PIHAK KESATU

PENGELOLA PEMBERANTASAN PENYAKIT

BERSUMBER BINATANG

HERLINA MUSTIKA KUSUMA UTAMI, SKM

Penata Muda Tingkat I

NIP.198408232010012013

Page 152: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA PEMBERANTASAN PENYAKIT BERSUMBER BINATANG

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan laporan mingguan DBD dalam satu tahun Jumlah dokumen laporan DBD 52 Dokumen

2 Melaksanakan koordinasi dengan KDS RS DBD ke RSUD dan RS

swasta Jumlah pelaksanaan koordinasi Setiap Ada Kasus

3 Melaksanakan pelaporan monitoring dan evaluasi program DBD tribulan Jumlah pelaporan monev 4 kali

4 Melaksanakan koordinasi dengan puskesmas untuk kasus DBD Jumlah koordinasi dengan

puskesmas Setiap Ada Kasus

5 Melaksanakan kegiatan monitoring dan evaluasi P2 DBD dan malaria Jumlah kegiatan monitoring dan

evaluasi P2 DBD dan malaria 4 Kali

6 Melaksanakan kegiatan P2 DBD dan Malaria Jumlah pelaksanaan kegiatan P2 Setiap Ada Kasus

7 Melaksanakan pendistribusian logistik DBD pendistribusian logistik DBD Setiap Ada Kasus

8 Melaksanakan Kegiatan Administrasi Pertanggungjawaban Keuangan

Kegiatan Penyakit Menular Jumlah kegiatan 2 Kegiatan

9 Melaksanakan bimbingan tekhnis ke Puskesmas Jumlah bimbingan tekhnis 1 Kali

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR

YOHANA HAINA, SKM., MM

Pembina

NIP. 196405201988032008

PIHAK KESATU

PENGELOLA PEMBERANTASAN PENYAKIT

BERSUMBER BINATANG

HERLINA MUSTIKA KUSUMA UTAMI, SKM

Penata Muda Tingkat I

NIP.198408232010012013

Page 153: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : Rusmini, S.Sos

Jabatan : Pengelola Pemberantasan Penyakit Bersumber Binatang

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Yohana Haina, SKM., MM

Jabatan : Kepala Seksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Menular

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR

YOHANA HAINA, SKM., MM

Pembina

NIP. 196405201988032008

PIHAK KESATU

PENGELOLA PEMBERANTASAN PENYAKIT BERSUMBER

BINATANG

RUSMINI, S.Sos

Penata Tingkat I

NIP.196107301987032006

Page 154: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA PEMBERANTASAN PENYAKIT BERSUMBER BINATANG

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan laporan bersumber binatang (Leptospirosis) yang

harus dibuat dalam satu tahun

Jumlah laporan bersumber binatang

(Leptospirosis) yang harus dibuat dalam

satu tahun

Setiap ada Kasus

2 Melaksanakan koordinasi dengan KDS RS bersumber binatang

ke RSUD dan RS swasta

Jumlah koordinasi dengan KDS RS

bersumber binatang ke RSUD dan RS

swasta

Setiap Ada Kasus

3 Melaksanakan Supervisi pelaksanaan foging Jumlah Supervisi pelaksanaan foging Setiap ada kasus

4 Melaksanakan koordinasi dengan puskesmas untuk kasus

bersumber binatang (leptospirosis)

Jumlah koordinasi dengan puskesmas

untuk kasus bersumber binatang

(leptospirosis)

Setiap Ada Kasus

5 Melaksanakan koordinasi dengan desa pelaksanaan foging Jumlah koordinasi dengan desa

pelaksanaan foging Setiap ada kasus

6 Melaksanakan Bimbingan Teknis ke Puskesmas Jumlah Bimbingan Teknis ke Puskesmas 1 kali

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA

KEPALA SEKSI

PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR

YOHANA HAINA, SKM., MM

Pembina

NIP. 196405201988032008

PIHAK KESATU

PENGELOLA PEMBERANTASAN PENYAKIT

BERSUMBER BINATANG

RUSMINI, S.Sos

Penata Tingkat I

NIP.196107301987032006

Page 155: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA

JABATAN FUNGSIONAL UMUM

BIDANG SUMBER DAYA KESEHATAN

DINAS KESEHATAN

KABUPATEN GRESIK TAHUN 2018

Page 156: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : RAKIWI, S.Sos

Jabatan : Analis Obat dan Makanan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : SRI HERIYATI, S.Si, Apt.

Jabatan : Kepala Seksi Kefarmasian

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI KEFARMASIAN

SRI HERMIYATI, S.Si, Apt.

Penata TK I NIP. 19680929 200012 2 002

PIHAK KESATU ANALIS OBAT DAN MAKANAN

RAKIWI, S.Sos Penata Muda

NIP. 19660718 199102 1 001

Page 157: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

ANALIS OBAT DAN MAKANAN

No SASARAN Indikator Kinerja Target

(1) (2) (3) (4)

1

Melaksanakan kegiatan pembinaan dan pengawasan sarana makanan

minuman : PIRT, Restoran, Rumah Makan, Pedagang kaki lima, tempat

jajanan anak sekolah.

Jumlah Sarana 93 sarana

2 Memproses ijin PIRT dan laik sehat restoran / rumah makan / jasa boga. Jumlah PIRT dan laik sehat restoran

/ rumah makan / jasa boga yang

terproses

Setiap ada pengajuan

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI KEFARMASIAN

SRI HERMIYATI, S.Si, Apt. Penata TK I

NIP. 19680929 200012 2 002

PIHAK KESATU ANALIS OBAT DAN MAKANAN

RAKIWI, S.Sos Penata Muda

NIP. 19660718 199102 1 001

Page 158: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : JUSI RITA HANDAJANI, SKM

Jabatan : Analis Obat dan Makanan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : SRI HERIYATI, S.Si, Apt.

Jabatan : Kepala Seksi Kefarmasian

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI KEFARMASIAN

SRI HERMIYATI, S.Si, Apt.

Penata TK I NIP. 19680929 200012 2 002

PIHAK KESATU ANALIS OBAT DAN MAKANAN

JUSI RITA HANDAJANI, SKM

Penata Tingkat I NIP.19700515 199403 2 013

Page 159: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

ANALIS OBAT DAN MAKANAN

No SASARAN Indikator Kinerja Target

(1) (2) (3) (4)

1 Merekap data PIRT, Restoran, Rumah Makan yang mengajukan izin PIRT dan

Laik Hygiene Sanitasi Jumlah Sarana 1250 sarana

2 Merekan berkas Sertifikat Penyuluhan keamanan Pangan dan Sertifikat Penyuluhan Higiene Sanitasi Makanan

Jumlah Berkas sertifikat 350 Sertifikat

3 Merekap dan Menganalisis Laporan Tribulan Makanan dan Minuman Jumlah Data Laporan Tribulan Makanan dan Minuman

4 kali

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI KEFARMASIAN

SRI HERMIYATI, S.Si, Apt. Penata TK I

NIP. 19680929 200012 2 002

PIHAK KESATU ANALIS OBAT DAN MAKANAN

JUSI RITA HANDAJANI, SKM

Penata Tingkat I NIP.19700515 199403 2 013

Page 160: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : DIANA FAIRUZ, SKM

Jabatan : Pengola Data Makanan dan Minuman.

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : SRI HERIYATI, S.Si, Apt.

Jabatan : Kepala Seksi Kefarmasian

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI KEFARMASIAN

SRI HERMIYATI, S.Si, Apt.

Penata TK I NIP. 19680929 200012 2 002

PIHAK KESATU PENGOLA DATA MAKANAN DAN MINUMAN

DIANA FAIRUZ, SKM

Page 161: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGOLA DATA MAKANAN DAN MINUMAN

No SASARAN Indikator Kinerja Target

(1) (2) (3) (4)

1 Merekap data PIRT, Restoran, Rumah Makan yang mengajukan izin PIRT dan

Laik Hygiene Sanitasi Jumlah Sarana 1250 sarana

2 Merekap data berkas Sertifikat Penyuluhan keamanan Pangan dan Sertifikat Penyuluhan Higiene Sanitasi Makanan

Jumlah Berkas sertifikat 350 Sertifikat

3 Merekap dan Menganalisis Laporan Tribulan Makanan dan Minuman Jumlah Data Laporan Tribulan Makanan dan Minuman

4 kali

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI KEFARMASIAN

SRI HERMIYATI, S.Si, Apt.

Penata TK I NIP. 19680929 200012 2 002

PIHAK KESATU PENGOLA DATA MAKANAN DAN MINUMAN

DIANA FAIRUZ, SKM

Page 162: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : MELLYNDA ANDRIYANI, S.Farm., Apt.

Jabatan : Pengola Kefarmasian.

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : SRI HERIYATI, S.Si, Apt.

Jabatan : Kepala Seksi Kefarmasian

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI KEFARMASIAN

SRI HERMIYATI, S.Si, Apt.

Penata TK I NIP. 19680929 200012 2 002

PIHAK KESATU PENGOLA KEFARMASIAN

MELLYNDA ANDRIYANI, S.Farm., Apt.

Page 163: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGOLA KEFARMASIAN

No SASARAN Indikator Kinerja Target

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan kegiatan pembinaan dan pengawasan sarana kefarmasian :

Apotek, Klinik, Rumah Sakit, Toko Obat Jumlah Sarana 25 sarana

2 Merekap data ijin Apotek dan Toko Obat

Jumlah data ijin Apotek dan Toko

Obat

Setiap ada Pengajuan

3 Membuat laporan terkait POR (Pelaporan Obat Rasional) dan laporan obat

Generik dari petugas puskesmas yang diterima

Jumlah laporan 12 Kali

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI KEFARMASIAN

SRI HERMIYATI, S.Si, Apt.

Penata TK I NIP. 19680929 200012 2 002

PIHAK KESATU PENGOLA KEFARMASIAN

MELLYNDA ANDRIYANI, S.Farm., Apt.

Page 164: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : RATNA YUNITA, SKM

Jabatan : Analis Data Dan Informasi

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : ENNY KUSDIATY, S.Sos, MM

Jabatan : Kepala Seksi Sumber Daya Manusia Kesehatan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI

SUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN

ENNY KUSDIATY, S.Sos, MM

Pembina NIP. 19710307 199503 2 004

PIHAK KESATU ANALIS DATA DAN INFORMASI

RATNA YUNITA, SKM

Penata Muda Tk.I NIP.19870606 201001 2 011

Page 165: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

ANALIS DATA DAN INFORMASI

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Melaksanakan validasi data SDMK dari puskesmas, klinik, RS, dan seluruh

fasyankes Jumlah data 4 kali

2 Melaksanakan Program Internsip Dokter Indonesia. Jumlah Program Internsip Dokter

Indonesia. 3 kali

3 Melaksanaan pemilihan tenaga kesehatan teladan Jumlah Kegiatan 1 Kali

4 Menginput RKA, DPA, dan DPPA kegiatan SDK Jumlah dokumen 3 dokumen

5 Membantu penyusunan schedule kegiatan dalam satu tahun Jumlah data 1 kali

6 Melaksanaan koordinasi kegiatan pembekalan dari sekolah atau instansi

pendidikan Jumlah Pelaksanaan kegiatan 1 kali

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI

SUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN

ENNY KUSDIATY, S.Sos, MM Pembina

NIP. 19710307 199503 2 004

PIHAK KESATU ANALIS DATA DAN INFORMAS

RATNA YUNITA, SKM

Penata Muda Tk.I NIP.19870606 201001 2 011

Page 166: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : HERTIN MUNISIJANTO

Jabatan : Pengadministrasi Perizinan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : ENNY KUSDIATY, S.Sos, MM.

Jabatan : Kepala Seksi Sumber Daya Manusia Kesehatan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI

SUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN

ENNY KUSDIATY, S.Sos, MM Pembina

NIP. 19710307 199503 2 004

PIHAK KESATU PENGADMINISTRASI PERIZINAN

HERTIN MUNISIJANTO

Pengatur Muda Tk.I NIP.19740812 201001 2 002

Page 167: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGADMINISTRASI PERIZINAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Membantu pembuatan bahan pelaksanaan kegiatan Pendidikan dan Pelatihan Tenaga Kesehatan

Jumlah Kegiatan 5 kali

2 Memilah dokumen arsip SIP yang sudah di foto copy dan membagikanya ke dalam beberapa file sesuai kebutuhan

Jumlah dokumen Setiap ada

SIP

3 Mengarsip surat keluar masuk serta terdistribusikan surat sesuai tujuan. Jumlah surat. Setiap ada

surat

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI

SUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN

ENNY KUSDIATY, S.Sos, MM Pembina

NIP. 19710307 199503 2 004

PIHAK KESATU PENGADMINISTRASI PERIZINAN

HERTIN MUNISIJANTO Pengatur Muda Tk.I

NIP.19740812 201001 2 002

Page 168: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : DALIAH KUSUMANINGSIH

Jabatan : Pengadministrasi Perizinan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : ENNY KUSDIATY, S.Sos, MM.

Jabatan : Kepala Seksi Sumber Daya Manusia Kesehatan.

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI

SUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN

ENNY KUSDIATY, S.Sos, MM Pembina

NIP. 19710307 199503 2 004

PIHAK KESATU PENGADMINISTRASI PERIZINAN

DALIAH KUSUMANINGSIH Pengatur

NIP.19751008 200701 2 013

Page 169: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGADMINISTRASI PERIZINAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Merekap data berkas penerbitan permohonan SIP, SIPA, SIKA, SIKB, SIPB,dll.

Jumlah berkas Setiap ada

permohonan

2 Merekap Data pencabutan SIP, SIPA, SIKA, SIKB, SIPB, dll. Jumlah berkas Setiap ada

permohonan

3 Membantu pembuatan bahan kegiatan yang dibutuhkan dalam pembekalan dari beberapa sekolah atau instansi.

Jumlah data. 5 kali

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI

SUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN

ENNY KUSDIATY, S.Sos, MM Pembina

NIP. 19710307 199503 2 004

PIHAK KESATU PENGADMINISTRASI PERIZINAN

DALIAH KUSUMANINGSIH Pengatur

NIP.19751008 200701 2 013

Page 170: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : RUDY PURWANTO

Jabatan : Pengelola alat Kesehatan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : SYA’I, S.T., M.M

Jabatan : Kepala Seksi Alat Kesehatan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI

ALAT KESEHATAN

SYA’I, S.T., M.M. Penata TK I

NIP. 19650513 198803 1 017

PIHAK KESATU PENGELOLA ALAT KESEHATAN

RUDY PURWANTO.

Pengatur Muda Tingkat I NIP.19671224 201001 1 001

Page 171: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA ALAT KESEHATAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Membantu Merencanakan kegiatan untuk seksi alat kesehatan Jumlah pelaksanaan perencanaan 1 kali

2 Membantu penyusunan rumusan bahan pembinaan dan fasilitas melaksanakan kegiatan dan kebijakan

Jumlah pelaksanaan Penyusunan 2 kali

3 Melaksanaan entri Aplikasi Sarana Prasarana Dan Alat Kesehatan (ASPAK) Jumlah data 1 kali

4 Merekap data Alat Kedokteran dan Kesehatan di Puskesmas Jumlah Data 32

Puskesmas

5 Merekapa data Pemeliharan Alat Kedokteran dan Kesehatan di Puskesmas Jumlah puskesmas 32

Puskesmas

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI

ALAT KESEHATAN

SYA’I, S.T., M.M. Penata TK I

NIP. 19650513 198803 1 017

PIHAK KESATU PENGELOLA ALAT KESEHATAN

RUDY PURWANTO.

Pengatur Muda Tingkat I NIP.19671224 201001 1 001

Page 172: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : BASITH, AMd.Kep

Jabatan : Pengelola alat Kesehatan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : SYA’I, S.T., M.M

Jabatan : Kepala Seksi Alat Kesehatan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI

ALAT KESEHATAN

SYA’I, S.T., M.M. Penata TK I

NIP. 19650513 198803 1 017

PIHAK KESATU PENGELOLA ALAT KESEHATAN

BASITH, AMd.Kep

Page 173: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA ALAT KESEHATAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Membantu Merencanakan kegiatan untuk seksi alat kesehatan Jumlah pelaksanaan perencanaan 1 kali

2 Membantu penyusunan rumusan bahan pembinaan dan fasilitas melaksanakan kegiatan dan kebijakan

Jumlah pelaksanaan Penyusunan 2 kali

3 Melaksanaan entri Aplikasi Sarana Prasarana Dan Alat Kesehatan (ASPAK) Jumlah data 1 kali

4 Merekap data Alat Kedokteran dan Kesehatan di Puskesmas Jumlah Data 32 Puskesmas

5 Merekapa data Pemeliharan Alat Kedokteran dan Kesehatan di Puskesmas Jumlah puskesmas 32 Puskesmas

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI

ALAT KESEHATAN

SYA’I, S.T., M.M. Penata TK I

NIP. 19650513 198803 1 017

PIHAK KESATU PENGELOLA ALAT KESEHATAN

BASITH, AMd.Kep

Page 174: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di

bawah ini :

Nama : IKA YULI, AMK

Jabatan : Pengelola alat Kesehatan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : SYA’I, S.T., M.M

Jabatan : Kepala Seksi Alat Kesehatan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja

jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut

menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI

ALAT KESEHATAN

SYA’I, S.T., M.M. Penata TK I

NIP. 19650513 198803 1 017

PIHAK KESATU PENGELOLA ALAT KESEHATAN

IKA YULI, AMK

Page 175: PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK DINAS KESEHATAN …dinkes.gresikkab.go.id/wp-content/uploads/2019/05/... · PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

PENGELOLA ALAT KESEHATAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Membantu Merencanakan kegiatan untuk seksi alat kesehatan Jumlah pelaksanaan perencanaan 1 kali

2 Membantu penyusunan rumusan bahan pembinaan dan fasilitas melaksanakan kegiatan dan kebijakan

Jumlah pelaksanaan Penyusunan 2 kali

3 Melaksanaan entri Aplikasi Sarana Prasarana Dan Alat Kesehatan (ASPAK) Jumlah data 1 kali

4 Merekap data Alat Kedokteran dan Kesehatan di Puskesmas Jumlah Data 32

Puskesmas

5 Merekapa data Pemeliharan Alat Kedokteran dan Kesehatan di Puskesmas Jumlah puskesmas 32

Puskesmas

Gresik, 31 Januari 2018

PIHAK KEDUA KEPALA SEKSI

ALAT KESEHATAN

SYA’I, S.T., M.M. Penata TK I

NIP. 19650513 198803 1 017

PIHAK KESATU PENGELOLA ALAT KESEHATAN

IKA YULI, AMK