lampiran 1. angket penelitian program...

57

LAMPIRAN 1. ANGKET PENELITIAN PROGRAM PASCASARJANA MAGISTER MANAJEMEN

UNIVERSITAS KRISTEN SATYA WACANA (UKSW)

A. IDENTITAS RESPONDEN Nama : ...................................................

Jenis Kelamin : ...................................................

Umur : ...................................................

Masa kerja : ...................................................

Pendidikan : ...................................................

B. PENJELASAN

Penelitian ini dilakukan dalam rangka

menyelesaikan tugas akhir Pascasarjana Magister

Manajemen di Universitas Kristen satya wacana dengan

judul Pengaruh Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap

Kinerja Pegawai di Kantor Sekretaria De Estado Das Obras

Públicas Dili, Timor Leste.

Demi terlaksananya penelitian ini, peneliti sangat

mengharapkan kesediaan bapak/ibu sudi kiranya untuk

mengisi daftar pertanyaan ini sesuai dengan pengamatan

dan pengalaman serta keadaan yang sebenarnya.

Jawaban yang telah bapak/ibu berikan akan dijamin

kerahasiaannya berdasarkan kode etik penelitian.

58

C. PETUNJUK PERTANYAAN Berilah jawaban yang paling tepat dengan memberikan tanda

(X) pada jawaban yang tersedia. Untuk penilaian dari item soal

menngunakan bobot nilai dengan ketentuan sebagai berikut :

Sangat setuju diberi skor 5

Setuju diberi skor 4

Ragu ragu diberi skor 3

Tidak Setuju diberi skor 2

Sangat Tidak Setuju diberi skor 1

Atas kesediaan, dukungan dan kerjasama Bapak / ibu yang

telah berkenan mengisi daftar pertanyaan ini, peneliti

mengucapkan terima kasih.

Pertanyaan Variabel Kinerja Pegawai

No

Pertanyaan

Jawaban

SS S RG TS STS

1 Saudara mengerjakan

pekerjaan dengan sebaik –

baiknya sesuai dengan

standarnya

2 Setiap bulan selalu ada

evaluasi dari atasan atas

kinerja karyawan atau

pegawai

59

3 Setiap pekerjaan yang

diberikan atasan, langsung

diselesaikan dan siap

untuk tugas baru lagi

4 Setiap hari mesti ada

sejumlah pekerjaan yang

harus diselesaikan

5 Saudara menyelesaikan

pekerjaan sesuai tata

waktu penyelesaian

pekerjaan

6 Saudara tidak menunda

penyelesaian pekerjaan

yang diberikan pada

saudara


satu pekerjaan baru ganti

dengan pekerjaan yang

lain


pekerjaan sesuai dengan

yang dikehendaki


suatu pekerjaan tanpa

memerlukan bantuan

teman kerja

60


pekerjaan harus dibantu

oleh orang lain

11 Saudara selalu

berkomitmen untuk selalu

kerja baik setiap saat

12 Kerja harus bermanfaat

bagi organisasi

61

Variabel Motivasi

No

Pertanyaan Jawaban

SS S RG TS STS

13 Peningkatan prestasi kerja sangat diperlukan dalam meningkatkan kinerja

organisasi

14 Pegawai yang berprestasi dalam pekerjaannya akan

diberikan penghargaan dari kantor

15 Saudara selalu dilibatkan

dalam mengatasi permasalahan pekerjaan kantor

16 Keahlian yang saudara miliki sangat diperlukan untuk membantu

pekerjaan baik teman kerja maupun atasan saudara

17 Job description menjadi panduan dalam melaksanakan pekerjaan di

kantor saudara

18 Setiap pekerjaan yang diberikan atasan kepada

saudara langsung dikerjakan tanpa ditunda – tunda

62

19 Saudara selalu diajak

diskusi oleh atasan

saudara untuk

memberikan masukan

dalam penyelesaian

pekerjaan

20 Dalam satu bulan, atasan

saudara selalu

mengadakan pengecekan

atas proses kerja saudara

21 Gaji yang saudara terima

tiap bulannya sudah bisa

mencukupi kebutuhan

keluarga

22 Perhitungan uang pensiun

bagi karyawan/ pegawai

yang telah memasuki masa

pensiun/meninggal dunia

sudah bisa dimanfaatkan

untuk kebutuhan hidup

yang layak

63

Variabel Disiplin Kerja

No

Pertanyaan Jawaban

SS S RG TS STS

23 Dalam satu bulan masuk

kerja tepat pada waktu

sesuai dengan jam kerja

24 Selalu memberikan

keterangan bila tidak

masuk kerja

25 Dalam satu bulan saya

sering ijin keluar kantor

saat jam kerja

26 Saya selalu memulai

pekerjaan sesuai dengan

jadwal yang telah

ditetapkan di kantor

27 Saya selalu

bertanggungjawab atas

tugas yang diberikan oleh

atasan

28 Tanggung jawab serta

menuangkan semua ide

yang saya miliki

29 Menggunakan alat kantor

untuk membantu

menyelesaikan pekerkaan

kantor dalam satu minggu.

64

30 Saya selalu menggunakan

peralatan kantor dengan

sangat hati – hati.

31 Saya selalu membuat

laporan akhir terhadap

tugas yang diberikan

kepada saya dalam satu

bulan

32 Saya selalu memakai

seragam kantor.

65

JenisKelamin 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 RATA2 JML 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 RATA2 JML 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 RATA2 JML

1 P SMA 26 5 5 4 4 5 3 4 5 4 5 4 5 4,4 53 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5,0 50 3 5 4 5 5 5 5 5 4 5 4,6 462 L SMA 29 4 3 5 3 4 3 5 3 4 3 5 5 3,9 47 4 5 5 3 4 3 5 4 4 5 4,2 42 4 4 5 3 5 5 4 4 4 4 4,2 423 P SMA 28 5 5 4 4 5 5 5 4 5 4 5 4 4,6 55 4 4 4 5 5 5 5 4 5 4 4,5 45 4 5 5 5 4 4 4 5 4 5 4,5 454 L SMA 29 4 5 5 5 4 3 5 5 5 5 4 5 4,6 55 5 5 5 5 5 5 5 5 3 5 4,8 48 5 5 5 5 5 5 4 5 5 4 4,8 485 P SMA 29 5 4 5 5 5 5 4 5 3 5 5 5 4,7 56 5 3 5 5 5 5 5 5 5 5 4,8 48 5 5 4 5 5 5 4 5 5 5 4,8 486 L SMA 30 4 4 5 5 5 5 4 5 4 5 4 5 4,6 55 4 5 5 5 5 5 5 5 3 5 4,7 47 5 5 5 5 5 5 4 5 5 5 4,9 497 P D3 30 5 5 4 4 5 3 5 4 3 4 5 4 4,3 51 4 4 4 5 5 5 4 4 5 4 4,4 44 4 4 5 5 4 5 4 4 4 4 4,3 438 P S1 30 4 3 5 3 4 3 5 5 5 3 4 5 4,1 49 5 5 5 3 5 3 5 5 5 3 4,4 44 5 4 5 4 3 3 3 5 5 5 4,2 429 L D3 30 3 3 5 3 3 3 3 5 5 3 5 3 3,7 44 3 3 3 5 5 5 3 3 4 3 3,7 37 3 3 3 3 3 3 5 3 3 3 3,2 32

10 P S1 32 5 4 5 5 5 5 5 5 4 5 3 5 4,7 56 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5,0 50 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 4,9 4911 P S1 35 5 4 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 4,8 58 5 5 5 5 5 3 5 5 4 5 4,7 47 5 5 5 5 5 5 3 5 5 5 4,8 4812 P S1 32 3 5 5 5 3 5 3 5 4 5 3 5 4,3 51 4 5 5 3 5 3 5 5 5 5 4,5 45 5 5 5 5 3 4 5 5 5 5 4,7 4713 P SMA 32 5 4 3 3 5 5 5 3 5 3 5 3 4,1 49 3 3 5 5 5 5 3 3 5 3 4,0 40 3 5 3 5 4 4 3 5 5 3 4,0 4014 P S1 35 3 4 3 3 3 3 4 3 3 3 3 3 3,2 38 3 3 3 3 3 3 5 3 3 5 3,4 34 3 3 3 4 3 4 3 3 3 3 3,2 3215 P SMA 31 4 4 4 4 4 4 5 4 5 4 4 4 4,2 50 4 4 4 5 5 5 4 4 5 4 4,4 44 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4,0 4016 P SMA 33 4 4 4 4 3 3 4 4 5 4 4 4 3,9 47 4 4 3 3 4 5 3 4 4 4 3,8 38 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4,0 4017 L SMA 34 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 5 4 4,0 48 5 4 4 5 5 4 4 5 5 4 4,5 45 5 3 5 4 4 4 5 3 3 5 4,1 4118 L SMA 35 4 4 4 4 4 3 5 5 4 4 4 4 4,1 49 5 4 5 3 5 4 3 5 5 5 4,4 44 5 3 3 3 4 4 5 5 5 5 4,2 4219 P S1 36 4 4 4 4 4 4 4 5 4 4 4 4 4,1 49 4 5 4 4 4 3 4 4 4 5 4,1 41 4 5 5 5 5 5 3 3 3 4 4,2 4220 P SMA 37 4 4 3 3 4 4 5 3 4 3 4 3 3,7 44 3 5 5 4 3 3 3 3 4 3 3,6 36 3 5 3 3 5 3 5 3 3 3 3,6 3621 L S1 38 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4,0 48 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4,0 40 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4,0 4022 L D3 40 4 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4,1 49 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4,1 41 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4,1 4123 L S1 40 4 5 5 5 4 4 4 5 4 5 4 5 4,5 54 5 5 5 5 5 3 5 5 5 5 4,8 48 5 5 5 3 5 5 5 5 5 5 4,8 4824 L S2 40 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4,0 48 4 4 4 4 4 5 4 4 4 4 4,1 41 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4,1 4125 L S2 40 4 4 5 5 4 4 4 5 4 5 4 5 4,4 53 5 5 5 5 5 5 5 5 4 5 4,9 49 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 4,9 49

Lampiran IIData Hasil Penelitian

Resp. KINERJA PEGAWAI (Y) MOTIVASI (X1) DISIPLIN KERJA (X2)Pendidikan Umur

66

JenisKelamin 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 RATA2 JML 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 RATA2 JML 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 RATA2 JML

26 P S1 38 4 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 4,8 58 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5,0 50 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 4,9 4927 P S1 37 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 3,9 47 4 4 5 3 4 4 4 4 3 5 4,0 40 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4,0 4028 L S1 38 4 3 5 5 4 4 4 5 4 5 4 5 4,3 52 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 4,9 49 5 4 4 5 5 5 5 5 5 5 4,8 4829 L S1 39 4 4 4 4 4 4 5 4 5 4 4 4 4,2 50 4 4 4 4 4 4 4 4 5 4 4,1 41 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4,1 4130 P SMA 38 3 4 4 4 3 4 4 4 4 4 3 4 3,8 45 4 4 4 4 4 4 5 4 3 5 4,1 41 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4,0 4031 L SMA 39 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 5 4 4,1 49 5 4 5 4 5 4 4 5 3 4 4,3 43 5 5 5 3 5 5 4 5 5 5 4,7 4732 P S1 39 4 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4,1 49 4 5 4 3 4 5 5 4 4 5 4,3 43 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4,1 4133 P SMA 43 4 4 4 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4,1 49 4 4 4 4 4 4 4 4 5 4 4,1 41 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4,0 4034 P S1 41 4 4 4 4 5 4 3 4 4 4 4 4 4,0 48 5 4 4 5 5 4 4 5 3 5 4,4 44 5 3 3 4 4 4 5 5 5 5 4,3 4335 L S1 44 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4,0 48 4 4 4 5 5 4 4 4 4 4 4,2 42 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4,0 4036 L S1 43 4 5 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 4,8 58 5 5 5 5 4 5 5 5 5 5 4,9 49 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5,0 5037 P S2 42 4 4 5 5 4 5 4 5 4 5 4 5 4,5 54 5 5 5 5 5 5 5 5 4 5 4,9 49 5 5 3 5 5 5 5 5 5 5 4,8 4838 L S1 42 4 4 5 5 4 4 5 5 4 5 4 5 4,5 54 5 5 5 5 5 3 5 5 5 5 4,8 48 5 3 5 5 5 5 5 5 5 5 4,8 4839 L SMA 45 4 4 4 4 4 4 4 4 5 4 4 4 4,1 49 4 4 4 5 5 4 4 4 4 4 4,2 42 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4,1 4140 L S1 42 4 4 4 4 4 4 2 4 4 4 5 4 3,9 47 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4,0 40 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4,0 4041 L S1 47 4 4 5 5 4 4 4 5 5 5 4 5 4,5 54 5 5 5 5 5 5 5 5 4 5 4,9 49 5 5 5 3 5 5 5 5 5 5 4,8 4842 P S1 49 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4,0 48 4 4 5 5 4 4 4 4 5 4 4,3 43 4 4 5 4 5 4 4 4 4 4 4,2 4243 P SMA 49 4 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 4,8 58 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5,0 50 5 5 5 5 4 4 5 5 5 5 4,8 4844 P SMEA 49 4 4 5 5 4 4 5 5 4 5 4 5 4,5 54 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5,0 50 5 5 5 3 5 5 5 5 5 5 4,8 4845 L STM 50 4 3 3 3 4 4 4 3 4 3 4 3 3,5 42 3 3 3 5 3 3 3 3 3 3 3,2 32 3 3 3 3 5 5 3 3 3 3 3,4 3446 L SMA 49 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 5 4 4,0 48 4 4 5 5 4 4 3 4 4 4 4,1 41 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 3,9 3947 P S2 46 4 2 5 5 4 5 4 5 5 5 5 5 4,5 54 5 4 5 4 5 5 4 5 5 5 4,7 47 5 5 5 4 4 4 5 5 5 5 4,7 4748 P SMA 50 4 4 4 4 3 4 3 4 3 4 4 4 3,8 45 4 5 4 5 4 4 3 4 4 4 4,1 41 4 4 4 4 3 3 4 4 4 4 3,8 3849 L SMA 52 4 5 5 5 4 4 5 5 5 5 5 5 4,8 57 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 4,9 49 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 4,9 4950 P SMA 53 4 3 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 3,8 46 4 5 4 5 5 5 3 4 4 4 4,3 43 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 3,9 39

Lampiran Lampiran IIData Hasil Penelitian

Resp. KINERJA PEGAWAI (Y) MOTIVASI (X1) DISIPLIN KERJA (X2)Pendidikan Umur

67

Lampiran III Statistik Deskriptiv

Descriptive Statistics

50 3.2 4.8 4.206 .367850 3.2 5.0 4.390 .444650 3.2 5.0 4.318 .468950

KINERJAMOTIVASIDISIPLINValid N (listwise)

N Minimum Maximum Mean Std. Deviation

68

Lampiran IV Uji Validitas dan Reliabilitas

71

Lampiran V Uji Normalitas NPar Tests

One-Sample Kolmogorov-Smirnov Test

50 50 5050.38 43.90 43.1804.481 4.446 4.6891

.161 .122 .172

.161 .085 .139-.110 -.122 -.1721.138 .861 1.219

.150 .448 .102

NMeanStd. Deviation

Normal Parametersa,b

AbsolutePositiveNegative

Most ExtremeDifferences

Kolmogorov-Smirnov ZAsymp. Sig. (2-tailed)

KINERJA MOTIVASI DISIPLIN

Test distribution is Normal.a.

Calculated from data.b.

72

Lampiran VI Analisis Regresi

Regression Variables Entered/Removedb

DISIPLIN,MOTIVASI

a . Enter

Model1

VariablesEntered

VariablesRemoved Method

All requested variables entered.a.

Dependent Variable: KINERJAb.

Model Summary

.930a .864 .859 1.685Model1

R R SquareAdjustedR Square

Std. Error ofthe Estimate

Predictors: (Constant), DISIPLIN, MOTIVASIa.

ANOVAb

850.330 2 425.165 149.740 .000a

133.450 47 2.839983.780 49

RegressionResidualTotal

Model1

Sum ofSquares df Mean Square F Sig.

Predictors: (Constant), DISIPLIN, MOTIVASIa.

Dependent Variable: KINERJAb.

Coefficientsa

10.458 2.389 4.377 .000.316 .145 .313 2.172 .035.604 .138 .632 4.383 .000

(Constant)MOTIVASIDISIPLIN

Model1

B Std. Error

UnstandardizedCoefficients

Beta

StandardizedCoefficients

t Sig.

Dependent Variable: KINERJAa.

73

Charts

Scatterplot

Dependent Variable: KINERJA

Regression Standardized Predicted Value

210-1-2-3

Reg

ress

ion

Stu

dent

ized

Res

idua

l

3

2

1

0

-1

-2

-3

Scatterplot

Dependent Variable: KINERJA

Regression Standardized Predicted Value

210-1-2-3

Reg

ress

ion

Stu

dent

ized

Res

idua

l

3

2

1

0

-1

-2

-3

-4

74

df = 0.05 = 0.025 df = 0.05 = 0.0251 6.31 12.71 26 1.71 2.06 2 2.92 4.30 27 1.70 2.05 3 2.35 3.18 28 1.70 2.05 4 2.13 2.78 29 1.70 2.05 5 2.02 2.57 30 1.70 2.04 6 1.94 2.45 31 1.70 2.04 7 1.89 2.36 32 1.69 2.04 8 1.86 2.31 33 1.69 2.03 9 1.83 2.26 34 1.69 2.03

10 1.81 2.23 35 1.69 2.03 11 1.80 2.20 36 1.69 2.03 12 1.78 2.18 37 1.69 2.03 13 1.77 2.16 38 1.69 2.02 14 1.76 2.14 39 1.68 2.02 15 1.75 2.13 40 1.68 2.02 16 1.75 2.12 41 1.68 2.02 17 1.74 2.11 42 1.68 2.02 18 1.73 2.10 43 1.68 2.02 19 1.73 2.09 44 1.68 2.02 20 1.72 2.09 45 1.68 2.01 21 1.72 2.08 46 1.68 2.01 22 1.72 2.07 47 1.68 2.01 23 1.71 2.07 48 1.68 2.01 24 1.71 2.06 49 1.68 2.01 25 1.71 2.06 50 1.68 2.01

Tabel t(Hasil Olahan SPSS)

lampiran 1. angket penelitian program...

Documents