BAB IPENDAHULUANA. Latar Belakang

Pembangunan yang sangat pesat dan perubahan yang terjadi disegala aspek kehidupan pada rakyat Indonesia membuat bangsa ini berlomba-lomba untuk meningkatkan kualitas dan kuantitas dirinya. Indikator-indikator pesatnya perkembangan yang terjadi ialah semakin besarnya aktifitas bangsa Indonesia. Perubahan yang terjadi disegala dimensi baik di kota maupun didaerah pedesaan sekalipun. Dengan adanya otonomi daerah membuat masyarakat harus bersiap mandiri dan bergerak aktif didalam mengembangkan daerahnya.

Mahasiswa sebagai komponen sosial masyarakat yang memiliki andil besar dalam pembangunan bangsa dan merupakan salah satu kekuatan bangsa yang dimana diharapkan mampu berperan serta secara ilmiah sesuai disiplin ilmu yang dimiliki sehingga mahasiswa sebagai tonggak generasi penerus bangsa dituntut untuk mampu meningkatkan kualitas dan kuantitas sumber daya manusia antara lain dengan meningkatkan intelektualitas, keterampilan dan pengaplikasian mahasiswa melalui disiplin ilmu sebagai bentuk implementasi ilmu yang didapat dalam bangku kuliah agar mahasiswa dapat menjawab segala tantangan era globalisasi yang terus bergulir. Ditengah kuatnya arus kompetisi maka perlu diadakannya suatu kegiatan yang terencana dan sistematik serta aplikatif dan inovatif untuk mendidik dan melatih mahasiswa agar menjadi intelektual muda yang profesional dan berkualitas serta tanggap dalam menghadapi masalah yang timbul dalam kehidupan masyarakat serta mampu memecahkan masalah tersebut. Dalam merealisasikan dan mencapai tujuan tersebut diatas, maka dengan adanya program Kuliah kerja Nyata (KKN) ini merupakan salah satu sistem yang tepat dalam mendidik mahasiswa dilapangan. Yang dimaksud dengan Kuliah Kerja Nyata (KKN) adalah kegiatan yang dilakukan dilapangan selama periode tertentu. Untuk menjadikan para mahasiswa lebih memahami bidang studinya. Dimana dimana persiapan Kuliah Kerja Nyata (KKN) maliputi kegiatan penyusunan jadwal, penentuan lokasi, personaliapengawas, dan pengaturan pengawasan, serta panduan pelaksanaannya yang diatur oleh tim yang ditunjuk oleh dekan. Kuliah Kerja Nyata (KKN) merupakan suatu persyaratan yang harus ditempuh bagi mahasiswa jenjang pendidikan S1 Universitas Mulawarman dalam rang ka menyelesaikan masa pendidikan. Pada pelaksanaan Kuliah Kerja Nyata ini mahasiswa dituntut untuk memadukan ilmu yang diperoleh dalam mengikuti perkuliahan dengan kegiatan nyata yang ada di lapangan, yang mana sangat diperlukan untuk menambah wawasan dan pengalaman, sehingga mahasiswa tidak hanya terpaku pada teori saja, namun bersifat fleksibel dan realistis dengan situasi yang dihadapinya dan dapat mengambil keputusan sesuai dengan kondisi wilayah kerja dan kemampuannya.

Dengan demikian pola pendidikan tahap sarjana yang diterapkan dapat membekali mahasiswa dengan pengetahuan yang komprehensif dan keterampilan yang mencukupi untuk menyelesaikan permasalahan yang ada di dunia kerja pada khususnya dan masyarakat pada umumnya.

B. Visi dan Misi Kegiatan

Visi yang diarahkan :Sebagai gabungan dari Fakultas Universitas Mulawarman, Kuliah Kerja Nyata oleh kelompok ini yang terdiri dari Fakultas Ekonomi, Fakultas Matematika dan Ilmu Pengetahuan Alam, dan Fakultas Teknik yang mempunyai visi yaitu penerapan terpadu ilmu yang dimiliki secara bermutu berdasarkan perkembangan ilmu yang sedang berkembang. Misi yang Diemban :1. Menyelenggarakan kegiatan penelitian dan penerapan ilmu yang didapat di bangku kuliah secara kreatif dan inovatif, yang dipandu oleh tata nilai dan norma yang diakui dan berlaku masyarakat serta ditopang oleh keterbukaan dalam suasana akademik yang kondusif.

2. Menjadikan mahasiswa mempunyai kemampuan kognitif, etos kerja yang tinggi, sikap dan perilaku yang bertanggung jawab dan selalu menjunjung tinggi kebenaran serta kemampuan nalar yang optimal sehingga mampu menghadapi tantangan masa depan yang syarat akan perubahan dan kecanggihan.

C. Tujuan KegiatanAdapun tujuan dari Kuliah Kerja Nyata (KKN) adalah :

1. Memperluas ilmu pengetahuan yang dimiliki dan dapat mengaplikasikannya setelah selesai dalam kegiatan KKN tersebut.

2. Agar mahasiswa berperan pro-aktif terhadap kebutuhan masyarakat industri Indonesia yang sedang membangun.

3. Untuk mengetahui, memahami, dan mempelajari, serta mengikuti kegiatan perusahaan pada bidang-bidang terkait dengan bidang disiplin ilmu.4. Untuk memenuhi persyaratan akademis pada Universitas Mulawarman dalam rangka untuk menyelesaikan tugas akhir.D. Dasar Kegiatan1. Tri Dharma Perguruan Tinggi

2. Program tahunan Lembaga Pengabdian Pada Masyarakat (LPPM) Universitas Mulawarman

3. Link and Match yang diterima dari lapanganBAB II

METODE PELAKSANAAN KEGIATAN KKNA. Waktu dan Tempat Kegiatan

Pelaksanaan kegiatan KKN disesuaikan dengan kurikulum di Universitas Mulawarman dan juga disesuaikan dengan waktu yang tersedia di tempat berlangsungnya kegiatan KKN. Diharapkan kegiatan KKN ini dapat berlangsung selama 8 minggu yaitu mulai dari bulan Juli Agustus 2012 dan berlangsung di PT. PulauIntan Global.B. PesertaPeserta kegiatan KKN adalah dengan nama-nama sebagai berikut:

NoNamaNIMFakultasProgram Studi

1TeknikTeknik Sipil

2 TeknikTeknik Sipil

3TeknikTeknik Sipil

4EkonomiManajemen

5EkonomiAkuntansi

6MIPAIlmu Komputer

Biodata Peserta

1)a). Identitas1. Nama Lengkap

:

2. Jenis Kelamin

: 3. Tempat, tanggal lahir

:

4. Kewarganegaraan

: Indonesia

5. Agama

:

6. Status Perkawinan

: Belum Kawin

7. Golongan Darah

: 8. Alamat lengkap

:

9. Telepon, Handphone

:

10. E-mail

: b). Pendidikan

Pendidikan Formal

1. SD

: 2. SLTP

:

3. SMA/K: 4. Perguruan tinggi (sedang dijalani)

Jurusan

: Teknik Sipil Jenjang studi

: S1 Teknik Sipil Fakultas

: TeknikC. Agenda Kegiatan

NOUraian KegiatanMinggu Ke-

IIIIIIIVVVIVIIVIII

1.Pertemuan dan pengarahan dari staf PT. PulauIntan GlobalX

2.Orientasi LapanganX

3.Pelaksanaan Program KerjaX

4.Pelaksanaan Kegiatan LapanganXXXXXX

5.Penyusunan LaporanX

6.Presentasi/ diskusiX

D. Bimbingan dan Supervisi

Program kegiatan Kuliah Kerja Nyata ini sangat memerlukan adanya bimbingan yang memadai, tentunya ada kerjasama antara staf-staf dari lingkungan Disperindagkop dan dari LPPM sebagai penyelenggara kegiatan KKN menjadi hal yang penting dalam membimbing mahasiswa KKN sehingga program kegiatan KKN dapat terlaksana dengan baik dan lancar.E. Pembiayaan Kegiatan Selama kegiatan kuliah kerja nyata ini berlangsung, diharapkan mendapatkan bantuan dari PT. PulauIntan Global dalam bentuk akomodasi, konsumsi dan transportasi.F. SasaranSasaran yang akan dicapai dari bentuk bimbingan di atas adalah :

Dalam kegiatan KKN ini, kami berharap dapat ditempatkan di Bagian yang sesuai dengan jurusan kami PT. PulauIntan Global.BAB III

PENUTUP

Kegiatan Kuliah Kerja Nyata merupakan wahana dan wadah untuk meningkatkan disiplin ilmu yang dapat menggali wawasan mahasiswa, karena mahasiswa akan menerima hal yang berbeda dengan yang diterima di bangku kuliah.Dengan dilaksanakan kegiata Kuliah Kerja Nyata ini, maka kualitas dan kuantitas sumber daya manusia semakin meningkat. Selain itu juga diharapkan terjalin kerjasama yang baik antara pihak perusahaan dengan Universitas Mulawarman, guna mendukung kegiatan Kuliah Kerja Nyata mendatang yang merupakan kegiatan periodik.Demikian proposal ini kami sampaikan, semoga bisa menjadi bahan pertimbangan dan sebagai pedoman kerja dalam pelaksanaan Kuliah Kerja Nyata (KKN). Apabila ada sesuatu hal yang belum dikemukakan dan terdapat ketidaksesuaian jadwal atau hal lain maka proposal ini dapat diubah sesuai kesepakatan. Semoga Tuhan senantiasa melimpahkan Rahmat dan Berkah-Nya kepada kita semua, atas segala perhatiannya kami ucapkan terima kasih.

LEMBAR PENGESAHANKELOMPOK KKN KOMPETENSIANGKATAN XXXVIIITAHUN 2012Samarinda, 03 April 2012Hormat kami,

Ketua Kelompok

ketu

Sekretaris Kelompok

sekre

Samarinda, 03 April 2012Nomor

: -

Perihal

: Proposal Permohonan Tempat Kuliah Kerja Nyata (KKN)

Lampiran: 1 (Satu) BerkasKepada Yth,Kepala HRD PT. PulauIntan Globaldi-

SamarindaDengan Hormat,

Sehubungan diadakannya program melalui Kuliah Kerja Nyata (KKN) Angkatan XXXVIII/2012 oleh Lembaga Pengabdian Pada Masyarakat (LPPM) yang memberikan kesempakatan kepada mahasiswa untuk menentukan sendiri tempat pelaksanaan KKN melalui jalur kompetensi maka kami memohon kesediaan Bapak untuk mengizinkan kami melaksanakan KKN di PT. PulauIntan Global. Besar harapan kami agar permohonan ini diterima.Demikian surat ini kami buat. Atas perhatian dan kerjasamanya kami ucapkan terima kasih.Hormat Kami

Ketua Kelompok KKN

??????

NIM KATA PENGANTARPuji syukur kehadirat Allah SWT atas berkat rahmatnya, sehingga kami dapat menyusun proposal Permohonan Kuliah Kerja Nyata (KKN) di Pada kesempatan ini, penyusun ingin menyampaikan rasa terima kasih yang sebesar-besarnya kepada anggota atas segala bantuan, bimbingan, dorongan baik materil maupun spiritual selama penyusunan proposal Kuliah Kerja Nyata (KKN) ini.

Penyusun menyadari masih banyak kekurangan dan keterbatasan dalam proporsal Kuliah Kerja Nyata (KKN) ini, oleh karena itu masih dibutuhkan bimbingan dari berbagai pihak, baik berupa kritikan maupun masukan yang bersifat membangun.

Dan besar harapan kami agar proposal ini dapat diterima. Terima kasih.

Samarinda, 03 April 2012

Penyusun

DAFTAR ISI

HALAMAN JUDULi

KATA PENGANTARii

DAFTAR ISIiii

BAB I PENDAHULUAN1

A. Latar Belakang1

B. Visi dan Misi2

C. Tujuan Kegiatan3

D. Dasar kegiatan3BAB II METODE PELAKSANAAN KEGIATAN KKN4A. Waktu dan Tempat Kegiatan4B. Peserta4C. Agenda Kegiatan12D. Bimbingan dan Supervisi12E. Pembiayaan Kegiatan12F. Sasaran13BAB III PENUTUP14\Program Kerja KKN

Adapun program kerja kegiatan Kuliah Kerja Nyata (KKN) Universitas Mulawarman Angkatan XXXVIII/20012 adalah sebagai berikut :

1.Kegiatan Non Fisik

1).Pembinaan Peran Serta Masyarakat Dalam Lingkungan

a. Melaksanakan Penghijauan dan Menciptakan Lingkungan yang Bersih

b. Penyuluhan pengelolaan sampahc. Penyuluhan Penggunaan Pupukd. Penyuluhan Pemberantasan hama Tanaman

2).Bidang Kesehatan

a. Membantu Kegiatan Posyandu

b. Penambahan Gizi Anak Sekolah

c. Penyuluhan Narkoba

d. Penyuluhan pola hidup sehat3).Bidang Pendidikan

a. Membantu Proses Kegiatan Belajar mengajar

b. Sosialisasi Internet Sehatc. Membentuk Pos Kelompok Belajar Bagi Siswa-Siswi SD

d. Bantuan pengadaan buku pelajaran sekolah2.Kegiatan Fisik

1. Pembenahan fasilitas-fasilitas umum desa

2. Pembenahan sarana-sarana olahraga desa

3. Kegiatan gotong royongMengenal secara umum proses-proses dari tahap awal sampai pada tahap akhir yang terjadi di PT. PulauIntan Global

Mempelajari proses Research and Development

Mempelajari Proses Kinerja di PT. PulauIntan Global

Mempelajari aktivitas atau ruang lingkup di PT. PulauIntan Global

Mengenal kondisi kerja di lingkungan PT. PulauIntan Global

Mengetahui sistem manajemen

Menganalisis data-data transaksi keuangan di PT. PulauIntan Global dalam rangka membantu penyusunan laporan keuangan

Menyetujui,

Ketua LPPM UNMUL,

Ritson Purba S.Si, M.Si

NIP. 19710707 200012 1 002

Contact Person :