kata pengantar laporan penyelenggaraan pemerintahan …
TRANSCRIPT
LPPD KEC.BAGOR 2019 1
KATA PENGANTAR
Dengan memanjatkan rasa puji syukur kehadirat Allah SWT, atas segala
bimbingan dan hidayahNya, akhirnya Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan
Daerah (LPPD) OPD Kecamatan Bagor Tahun 2019, dapat diselesaikan.
LPPD ini berisi tentang Gambaran Umum, Visi dn Misi, Prioritas Daerah,
Pelaksanaan Tugas Pembantuan yang diterima dan yang diberikan serta tugas umum
pemerintahan yang merupakan satu kesatuan sistem penyelenggaraan pemerintah
daerah yang tidak dapat dipisah-pisahkan.
Berkaitan dengan hal tersebut, berikut disampaikan Laporan
Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (LPPD) OPD Kecamatan Bagor tahun 2019,
dengan harapan laporan ini dapat memberikan gambaran dan informasi
penyelenggaraan pemerintahan di Kecamatan Bagor. Semoga Tuhan Yang Maha Esa
senantiasa memberikan petunjuk dan bimbingan dalam penyelenggaraan
pemerintahan demi kesejahteraan masyarakat menuju Nganjuk sejahtera dan makmur.
Bagor, Januari 2020 CAMAT BAGOR
SUWANDI, SIP, MM Pembina TK.I
NIP.19670102 198911 1 003
LPPD KEC.BAGOR 2019 2
BAB I
PENDAHULUAN A. Dasar Hukum
Dasar hukum yang digunakan dalam penyusunan LPPD Pemerintah Kabupaten
Nganjuk tahun 2019 adalah sebagai berikut :
1. Peraturan Bupati Nganjuk No. 41 Tahun 2016 Tentang Kedudukan Dan
Susunan Organisasi, Tugas Dan Fungsi Serta Tata Kerja Kecamatan Type A
Kabupaten Nganjuk.
2. Peraturan Pemerintah No 17 Tahun 2018 Tentang Kecamatan.
B. Gambaran Umum OPD
1. Gambaran Umum OPD;
Sesuai dengan Peraturan Bupati Nganjuk Nomor 41 Tahun 2016 tentang
Rincian Tugas, Fungsi dan Tata Kerja Kecamatan tipe “ A “ disebutkan bahwa
Struktur Organisasi Kecamatan sebagai berikut :
Camat
SUWANDI, SIP , MM
19670102 198911 1 003
Sekretaris Kecamatan
SUTOMO, S.Sos,MM
19740802 199803 1 005
SUBAG
KEUANGAN
Subag
Umum
Kelompok Jabatan
Fungsional
Subag
Perencanaan,
evaluasi dan
keuangan
ERNIK DWI
ASTUTIK, SH
19641107 198903 2 013
Seksi
Trantib
JASWADI, S.Pd
19641021 198603 1 001
Seksi
Pmd
PURWATI, S.Sos
19621221 198603 2 011
Seksi
Kesmas
Dra. Rr. SRI RETNO
19670926 199503 2 001
Seksi Sarana Dan
Prasarana
IIN PURNAMI, SH, M.Si
19690829 199403 2 006
Seksi
Tapem
TONI SOESANTO,
S.STP, M.Si
19801123 199912 1 003
DESA KELURAHAN UPTD/UPTB
Keterangan:
_______ : garis komando
----------- : garis koordinasi
LPPD KEC.BAGOR 2019 3
Kecamatan terdiri dari :
• Camat
• Sekretaris Kecamatan
• Sekretariat terdiri dari Sub Bagian :
o Sub Bagian Umum
o Sub Bagian Keuangan
• Seksi-seksi, terdiri dari :
o Seksi Tata Pemerintahan
o Seksi Ketentraman dan Ketertiban
o Seksi Pemberdayaan Masyarakat Desa
o Seksi Sarana Prasarana
o Seksi Kesejahteraan Masyarakat
1. Komposisi pegawai menurut eselon dan pendidikan sebagai berikut :
No Jabatan Eselon Pendidikan
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
14.
Camat
Sekretaris Kecamatan
Kasi Tata Pemerintahan
Kasi PMD
Kasi Sarana Prasarana
Kasi Kesejahteraan dan Kemasyarakatan
Kasi Ketentraman dan Ketertiban
Kasubag Program Evaluasi dan Keuangan
Kasubag Umum
Lurah
Sekel
Seksi Tapem dan Ketertiban
Seksi Sarpras
Seksi PMD
III.a
III.b
IV.a
IV.a
IV.a
IV.a
IV.a
IV.b
IV.b
IV.a
IV.b
IV.b
IV.b
IV.b
S.II
S.II
S.II
S.I
S.II
S.I
S.I
S.I
-
S.I
-
S.I
-
-
1. Tugas dan fungsi
Berdasarkan Peraturan Bupati Nganjuk Nomor 41 Tahun 2016 tentang
Rincian Tugas, Fungsi dan Tata Kerja Kecamatan Tipe “A“Kabupaten Nganjuk,
bahwa Tugas Pokok dan Fungsi Organisasi Kecamatan adalah sebagai berikut :
1. Camat
• Camat mempunyai tugas menyelenggarakan tugas umum pemerintahan dan
melaksanakan kewenangan pemerintahan yang dilimpahkan oleh Bupati untuk
menangani sebagian urusan otonomi daerah.
• Camat mempunyai fungsi :
a) Pengkoordinasian kegiatan pemberdayaan masyarakat ;
b) Pengkoordinasian upaya penyelenggaraan ketentraman dan ketertiban umum ;
c) Pengkoordinasian penerapan dan penegakan peraturan perundang-undangan ;
LPPD KEC.BAGOR 2019 4
d) Pengkoordinasian pemeliharaan prasarana dan fasilitas pelayanan
umum ;
e) Pengkoordinasia penyelenggaraan kegiatan pemerintahan di tingkat
kecamatan ;
f) Pelaksanaan pembinaan penyelenggaraan pemerintahan desa dan /
kelurahan ;
g) Pelayanan masyarakat yang menjadi ruang lingkup tugasnya dan /
atau yang belum dapat dilaksanakan pemerintahan desa atau
kelurahan ;
h) Pelaksanaan kewenangan pemerintahan yang dilimpahkan oleh
Bupati untuk menangani sebagian urusan otonomi daerah ;
i) Pelaksanaan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Bupati sesuai
dengan tugas dan fungsinya.
2. Sekretariat
• Sekretariat mempunyai tugas melakukan pembinaan dan bimbingan
umum, keuangan, pelayanan dan melakukan koordinasi terhadap
pelayanan teknis adminsitrasi.
• Sekretariat mempunyai fungsi :
a. Penyusunan rencana program, pengendalian dan pengevaluasian
pelaksanaan kegiatan ;
b. Pengelolaan urusan keuangan ;
c. Pelaksanaan tata usaha umum, tata usaha kepegawaian dan tata usaha
perlengkapan ;
d. Pelaksanaan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Camat sesuai
dengan tugas dan fungsinya.
• Sekretariat terdiri dari :
2.1 Sub Bagian Umum
Sub Bagian Umum mempunyai tugas :
a. Mengelola urusan surat menyurat, ekspedisi dan kearsipan ;
b. Mengelola urusan rumah tangga dan keprotokolan ;
c. Mengurus administrasi perjalanan dinas dan tugas-tugas
hubungan kemasyarakatan ;
d. Melaksanakan dan mengelola urusan perlengkapan ;
e. Melaksanakan ketatalaksanaan pengelolaan dan pelayanan
administrasi kepegawaian ;
LPPD KEC.BAGOR 2019 5
f. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan Sekretaris sesuai
dengan tugasnya.
2.2 Sub Bagian Keuangan
Sub Bagian Keuangan mempunyai tugas :
a. Melaksanakan perancangan anggaran pembiayaan ;
b. Melaksanakan pengelolaan keuangan ;
c. Menyusun Laporan Pertanggungjawaban Pelaksanaan
Pengelolaan Keuangan ;
d. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan Sekretaris sesuai
dengan tugasnya.
3. Seksi Tata Pemerintahan
Seksi Tata Pemerintahan mempunyai tugas melaksanakan koordinasi
kegiatan pemerintahan, membina penyelenggaraan pemerintahan desa
dan / atau kelurahan.
Seksi Tata Pemerintahan mempunyai fungsi :
a. Pengkoordinasian dengan satuan kerja perangkat daerah dan instansi
vertikal di bidang penyelenggaraan kegiatan pemerintahan ;
b. Pengkoordinasian dan sinkronisasi perencanaan dengan satuan kerja
perangkat daerah dan instansi vertikal di bidang pemerintahan ;
c. Pembinaan dan pengawasan tertib administrasi pemerintahan desa dan
/ atau kelurahan ;
d. Pemberian bimbingan , supervisi , fasilitasi dan konsultasi pelaksanaan
administrasi desa dan atau kelurahan ;
e. Pembinaan dan pengawasan terhadap kepala desa dan / atau lurah ;
f. Pembinaan dan pengawasan terhadap perangkat desa dan / atau
kelurahan ;
g. Pelaksanaan evaluasi penyelenggaraan pemerintahan kecamatan,
pemerintahan desa dan / atau kelurahan di tingkat kecamatan ;
h. Pembuatan laporan penyelenggaraan kegiatan pemerintahan
kecamatan dan pemerintahan desa dan / atau kelurahan di tingkat
kecamatan kepada Bupati ;
i. Pelaksanaan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Camat sesuai dengan
tugas dan fungsinya.
4. Seksi Ketentraman dan Ketertiban
Seksi Ketentraman dan Ketertiban mempunyai tugas melaksanakan
koordinasi upaya penyelenggaraan ketentraman dan ketertiban ,
penerapan dan penegakan peraturan perundang-undangan .
LPPD KEC.BAGOR 2019 6
Seksi Ketentraman dan Ketertiban mempunyai fungsi :
a. Pengkoordinasian dengan instansi terkait atau tokoh masyarakat
mengenai program dan kegiatan penyelenggaraan ketentraman dan
ketertiban ;
b. Pengkoordinasian dengan satuan kerja perangkat daerah yang tugas
dan fungsinya di bidang penerapan peraturan perundang-undangan
c. Pengkoordinasian dengan satuan kerja perangkat daerah yang tugas
dan fungsinya di bidang penegakan peraturan perundang-undangan
d. Pembuatan Laporan pelaksanaan pembinaan ketentraman dan
ketertiban, pelaksanaan penerapan dan penegakan peraturan
perundang-undangan kepada Bupati.
5. Seksi Pemberdayaan Masyarakat Desa
Seksi Pemberdayaan Masyarakat Desa mempunyai tugas melaksanakan
koordinasi di bidang pemberdayaan masyarakat dan desa.
Seksi Pemberdayaan Masyarakat Desa mempunyai fungsi :
a. Pemberian dorongan partisipasi masyarakat untuk ikut serta dalam
perencanaan pembangunan lingkup kecamatan dalam forum
musyawarah perencanaan pembangunan di desa / kelurahan dan
kecamatan ;
b. Pembinaan dan pengawasan terhadap keseluruhan unit kerja baik
pemerintah maupun swasta yang mempunyai program kerja dan
kegiatan pemberdayaan masyarakat dan desa ;
c. Pembuatan laporan penyelenggaraan kegiatan pemerintahan
kecamatan dan pemerintahan desa dan atau kelurahan di tingkat
kecamatan kepada Bupati dengan tembusan kepada OPD yang
membidangi urusan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa ;
d. Pelaksanaan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Camat sesuai dengan
tugas dan fungsinya.
6. Seksi Sarana Prasarana.
Seksi Sarana Prasarana mempunyai tugas melakukan koordinasi
pelaksanaan kegiatan dibidang sarana prasarana.
Seksi sarana prasarana mempunyai fungsi :
a. Pengoordinasian dengan satuan kerja perangkat daerah dan instansi
vertikal dib bidang sarana prasarana.
b. Pengoordinasian dan sinkronisasi perencanaan dengan satuan kerja
perangkat daerah dan instansi vertikal di bidang sarana dan prasarana.
LPPD KEC.BAGOR 2019 7
c. Pemberian bimbingan, supervisi, fasilitasi, dan konsultasi di bidang
sarana prasarana.
d. Pembinaan dan pengawasan di bidang sarana prasarana.
e. Pembuatan laporan tentang pelaksanaan kegiatan bidang Sarana
prasarana kepada Bupati ;
f. Pelaksanaan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Camat sesuai dengan
tugas dan fungsinya.
7. Seksi Kesejahteraam Masyarakat
Seksi Kesejahteraan Masyarakat mempunyai tugas melaksanakan
koordinasi kegiatan di bidang kesejahteraan masyarakat.
a. Penyiapan bahan penyusunan program kegiatan keagamaan sosial dan
kemasyarakatan serta melakukan bimbingan / pembinaan serta
koordinasi bidang kesejahteraan masyarakat.
b. Pelaksanaan penyusunan perencanaan program dan bimbingan /
pembinaan bidang kesejahteraan masyarakat ;
c. Pelaksanaan kegiatan keagamaan, sosial kemasyarakatan dan
penyaluran bantuan sosial kemasyarakatan ;
d. Pengkoordinasian dengan instansi terkait yang berhubungan dengan
kegiatan keagamaan, sosial kemasyarakatan dan penyaluran bantuan
sosial kemasyarakatan ;
e. Pembuatan Laporan kegiatan bidang kesejahteraan masyarakat kepada
Bupati ;
8. Hal Lain yang dianggap penting
Selain menyangkut tugas pokok dan fungsi di atas, bahwa tugas
Camat beserta jajarannya sangatlah komplek, hal ini dikarenakan sebagai
unsur kepala wilayah kecamatan, Camat harus menguasai segala bidang
urusan yang ada, diantaranya melakukan fasilitasi permasalahan yang ada
di masyarakat, melaksanakan kegiatan sesuai dengan pelimpahan
sebagian tugas Bupati kepada Camat.
LPPD KEC.BAGOR 2019 8
2. Visi dan Misi OPD KECAMATAN BAGOR
1. Visi
“TERSELENGGARANYA TATA KELOLA PEMERINTAHAN YANG BAIK
UNTUK MEWUJUDKAN PELAYANAN MASYARAKAT YANG
BERKUALITAS DAN MENDUKUNG PEMBANGUNAN DI KABUPATEN
NGANJUK “.
2. Misi
Untuk mewujudkan Visi sebagaimana tersebut diatas, dijabarkan dalam Misi-
misi Kecamatan Bagor sebagai berikut:
a. Mewujudkan Tertib Penyelenggaraan Pemerintahan Kecamatan dan Desa
Melalui peningkatan disiplin dan kualitas Sumber Daya Aparatur
Pemerintahan.
b. Mewujudkan Pelayanan Prima Melalui Peningkatan Kualitas Aparatur serta
Peningkatan Sarana Prasarana Pendukung Pelayanan.
c. Meningkatkan Partisipasi Masyarakat dalam Bidan Pemerintahan dan
Pembangunan melalui Pemberdayaan Masyarakat dan Kerjasama para
Penyelenggara Pemerintah di Tingkat Kecamatan
3. Tujuan
Untuk mewujudkan Misi tersebut diatas maka ditetapkan tujuan yaitu :
a. Meningkatnya kinerja satuan unit kerja pemerintahan umum
b. Meningkatnya pengembangan sistem pelaporan capaian kinerja dan
keuangan
c. Meningkatnya kapasitas sumber daya aparatur
d. Meningkatnya sarana dan prasarana aparatur
e. Meningkatnya peran serta masyarakat dalam kegiatan lingkungan
f. Meningkatnya cakupan pelayanan publik di Kecamatan Bagor
4. Sasaran
Berdasarkan tujuan yang telah ditetapkan, maka sasaran yang ingin dicapai
adalah sebagai berikut:
a. Untuk mencapai tujuan ” Meningkatnya kinerja satuan unit kerja
pemerintahan umum”, ditetapkan sasaran sebagai berikut:
1. Terlaksananya administrasi sesuai dengan tugas pokok dan fungsi
Kecamatan Bagor.
2. Terlaksananya penyusunan dokumen renstra OPD.
LPPD KEC.BAGOR 2019 9
3. Terlaksananya koordinasi antar muspika.
4. Terlaksananya penyusunan Dokumen Rencana Kerja (Renja) OPD.
5. Terlaksananya tugas-tugas pelimpahan kewenangan Bupati.
6. Terlaksananya penyusunan Buku Database Monografi Desa.
b. Untuk mencapai tujuan ” Meningkatnya pengembangan sistem pelaporan
capaian kinerja dan keuangan ”, ditetapkan sasaran sebagai berikut:
1. Terlaksananya penyusunan Laporan Capaian Kinerja dan Ikhtisar
Realisasi Kinerja OPD.
2. Terlaksananya penyusunan pelaporan keuangan akhir tahun.
c. Untuk mencapai tujuan ” Meningkatnya kapasitas sumber daya aparatur ”,
ditetapkan sasaran sebagai berikut:
1. Terlaksananya bimbingan teknis peningkatan kapasitas sumber daya
aparatur.
d. Untuk mencapai tujuan ” Meningkatnya sarana dan prasarana aparatur ”,
ditetapkan sasaran sebagai berikut:
1. Tersedianya sarana dan prasarana gedung kantor yang baik dan layak.
2. Tersedianya peralatan dan perlengkapan kantor yang memadai.
e. Untuk mencapai tujuan ” Meningkatnya peran serta masyarakat dalam
kegiatan lingkungan ”, ditetapkan sasaran sebagai berikut:
1. Terlaksananya kegiatan kebersihan lingkungan desa secara gotong
royong.
2. Terwujudnya ketertiban, keamanan di Kecamatan Bagor.
f. Untuk mencapai tujuan ” Meningkatnya cakupan pelayanan publik di
Kecamatan Bagor ”, ditetapkan sasaran sebagai berikut:
1. Terlaksananya kegiatan perekaman E-KTP.
2. Terlaksananya penyusunan laporan Indeks Kepuasan Masyarakat ( IKM )
3. Pelayanan Surat Pindah.
4. Pengurusan KK.
LPPD KEC.BAGOR 2019 10
3. STRATEGI DAN ARAH KEBIJAKAN OPD KECAMATAN BAGOR
Strategi yang tepat merupakan syarat utama untuk mencapai tujuan yang
diharapkan agar dapat menyusun strategi yang tepat dengan dukungan data
yang relevan dan kejelian dalam menentukan faktor-faktor kunci keberhasilan.
1. Strategi yang digunakan meliputi :
- Meningkatkan koordinasi dengan Muspika dalam pengamanan aset – aset
Pemerintah di wilayah Kecamatan Bagor.
- Meningkatkan efektifitas pelayanan masyarakat
- Peningkatan Sumber Daya Manusia (SDM) Aparat Kecamatan.
- Mengembangkan kegiatan ekonomi produktif dengan meningkatkan dan
mengembangkan produk-produk unggulan yang ada di Kecamatan Bagor.
- Meningkatkan partisipasi masyarakat dalam penyelenggaraan
pembangunan di desa
- Meningkatkan partisipasi masyarakat dalam kegiatan sosial keagamaan;
- Meningkatkan kualitas hidup masyarakat di bidang kemasyarakatan.
2. Kebijakan yang diambil, yaitu ;
arah kebijakan yang ditempuh untuk mencapai tujuan dan sasaran yang
terdapat dalam Rencana Strategis Kecamatan Bagor Tahun 2018-2023 adalah :
1. Menyediakan sarana prasarana pendukung pelayanan.
2. Meningkatkan kualitas SDM aparatur kecamatan.
3. Menciptakan keamanan dan ketertiban dalam kehidupan masyarakat.
4. Melaksanakan pembinaan dan pengawasan aparatur kecamatan.
5. Menyelenggarakan sistem pengelolaan keuangan OPD sesuai pedoman
peraturan.
6. Melaksanakan pembinaan dan evaluasi penyelenggaraan pemerintahan
desa/kelurahan.
7. Meningkatkan kualitas penyelenggaraan Musrenbang desa dan kecamatan
8. Melaksanakan komunikasi dan koordinasi antar penyelenggara
pemerintahan di tingkat kecamatan.
4. PRIORITAS KEGIATAN / URUSAN OPD KECAMATAN BAGOR
Prioritas sasaran yang ingin dicapai telah dituangkan dalam Rencana
Strategis Kecamatan Bagor Tahun 2018-2023, sebagai berikut :
1. Meningkatnya kinerja pelayanan administrasi kependudukan.
2. Meningkatnya kinerja pelayanan Pajak Bumi dan Bangunan (PBB).
3. Terwujudnya sarana prasarana pendukung pelayanan publik.
4. Meningkatnya ketrampilan PNS dalam pelayanan masyarakat.
5. Meningkatnya suasana aman dan tertib dalam kehidupan masyarakat.
6. Meningkatnya disiplin PNS Kecamatan.
7. Meningkatnya kinerja pengelolaan keuangan SKPD.
LPPD KEC.BAGOR 2019 11
8. Meningkatnya tertib administrasi pemerintahan desa/Kelurahan.
9. Meningkatnya peran masyarakat perencanaan pembangunan.
10. Meningkatnya jumlah swadaya masyarakat dalam pembangunan.
11. Meningkatnya koordinasi antar penyelenggara pemerintahan di tingkat
kecamatan.
C. GAMBARAN UMUM OPD KECAMATAN BAGOR
1. Kondisi Geografis Kecamatan Bagor Secara geografis, Kecamatan Bagor berbatasan dengan :
− Sebelah Selatan berbatasan dengan Kecamatan Berbek
− Sebelah Barat berbatasan dengan Kecamatan Wilangan
− Sebelah Utara Berbatasan dengan Kecamatan Rejoso
− Sebelah Timur berbatasan dengan Kecamatan Nganjuk
Kecamatan Bagor memiliki luas wilayah 5.115,5 Ha yang terbagi dalam 5
bagian menurut jenis penggunaannya, yaitu tanah sawah 2333,3 Ha, lahan
kering/tegal 283,8 Ha, bangunan dan pekarangan 847,2 Ha, hutan 1604,3 Ha, lain –
lain 46,5 Ha.
Secara administratif Kecamatan Bagor terdiri dari 2 kelurahan dan 19 desa
yaitu:
1 Desa Balongrejo 8 Desa Petak 15 Desa Sugihwaras
2 Desa Girirejo 9 Desa Paron 16 Desa Kutorejo
3 Desa Pesudukuh 10 Desa Karangtengah 17 Desa Kerepkidul
4 Desa Sekarputih 11 Desa Selorejo 18 Desa Gemenggeng
5 Desa Buduran 12 Desa Gandu 19 Desa Kendalrejo
6 Desa Ngumpul 13 Kelurahan Guyangan 20 Desa Banarankulon
7 Desa Bagorkulon 14 Kelurahan Kedondong 21 Desa Banaranwetan
2. Kondisi Ekonomi ;
a. Potensi Unggulan Kecamatan
Potensi Unggulan Kecamatan Bagor Bidang Ekonomi adalah sebagai berikut
1. Kerajinan Meubel, khususnya dari Kayu Jati ;
2. Kerajinan Tanah Liat kendi , Maron , Pot , Tungku Arang
3. Industri Rumah Tangga , Industri Tahu , Aneka Keripik
4. Hasil Pertanian yaitu Bawang Merah, Padi, Jagung dan Kedelai
Potensi Unggulan Kecamatan Bagor Bidang Sosial Budaya
1. Kesenian Jaran Kepang – Gandu
2. Kesenian Wayang Kulit – Gandu
Potensi Unggulan Kecamatan Bagor Bidang Pariwisata
1. Wisata Edukasi Rumah Ranting Manyung – BagorKulon
2. Waduk Sumbersuko – Ngumpul
b. Pertumbuhan Ekonomi/PDRB (tiga tahun terakhir)
LPPD KEC.BAGOR 2019 12
Berdasarkan Kecamatan BAGOR Dalam Angka Tahun 2019 yang
disusun oleh Petugas Statistik Kecamatan, tidak menampilan data
Pertumbuhan Ekonomi/PDRB.
5. Kondisi Demografis
Jumlah penduduk Kecamatan BAGOR sampai dengan akhir Desember
2019, dengan komposisi penduduk dapat dilihat pada beberapa tabel berikut :
Tabel 1. DATA KEPENDUDUKAN TAHUNAN
KECAMATAN BAGOR
TAHUN 2019
NO. DESA/ PENDDK PENDDK PENDDK LAKI- PEREM JML
KELURAHAN TH 2017 TH 2018 TH 2019 LAKI PUAN KK
1 BALONGREJO 4.066 3.987 4.020 1.975 2.045 1.256
2 GIRIREJO 3.731 3.810 3.614 1.793 1.821 1.132
3 PESUDUKUH 2.977 2.886 2.934 1.496 1.438 922
4 SEKARPUTIH 2.756 2.675 2.723 1.389 1.334 838
5 BUDURAN 1.628 1.558 1.590 782 808 534
6 NGUMPUL 5.528 5.390 5.497 2.798 2.699 1.747
7 BAGORKULON 3.962 3.894 3.993 1.996 1.997 1.314
8 PETAK 2.091 2.040 2.036 1.000 1.036 656
9 PARON 2.098 2.070 2.039 1.040 999 638
10 KARANGTENGAH 2.467 2.328 2.349 1.185 1.164 775
11 SELOREJO 5.457 5.293 5.332 2.673 2.659 1.707
12 GANDU 3.019 2.922 2.980 1.487 1.493 940
13 KEREPKIDUL 2.711 2.658 2.694 1.328 1.366 860
14 GUYANGAN 1.964 1.835 1.842 910 932 614
15 KEDONDONG 2.166 2.081 2.088 1.021 1.067 705
16 KUTOREJO 2.163 1.036 2.079 1.041 1.038 669
17 SUGIHWARAS 3.609 3.622 3.674 1.835 1.839 1.160
18 GEMENGGENG 2.857 2.770 2.826 1.412 1.414 920
19 KENDALREJO 2.133 1.716 2.102 1.032 1.070 696
20 BANARANKULON 6.195 5.933 6.015 3.037 2.978 1.964
21 BANARANWETAN 4.423 4.025 4.312 2.152 2.160 1.390
JUMLAH 68.001 58.434 66.739 33.382 33.357 21.437
LPPD KEC.BAGOR 2019 13
BAB II
URUSAN DESENTRALISASI OPD KECAMATAN BAGOR
II.1. Urusan Desentralisasi
A. Prioritas Urusan Wajib Otonomi Daerah
1. Program dan Kegiatan.
Urusan wajib yang dilaksanakan oleh Kecamatan Bagor adalah urusan otonomi
daerah, pemerintahan umum, administrasi keuangan daerah, perangkat daerah,
kepegawaian, dan persandian, dengan jenis program dan kegiatan meliputi:
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran
a. Penyediaan jasa komunikasi, sumber daya air dan telpon
b. Penyediaan alat tulis kantor
c. Penyediaan barang cetak dan penggandaan
d. Penyediaan Komponen Listrik/ Penerangan Bangunan Kantor
e. Penyediaan bahan bacaan dan peraturan perundang-undangan
f. Penyediaan makanan dan minuman
g. Rapat- rapat koordinasi dan konsultasi ke luar daerah
h. Monitoring, evaluasi dan pelaporan
i Pengadaan peralatan dan bahan pembersih
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur
a. Pengadaan perlengkapan gedung kantor
b. Pengadaan peralatan gedung kantor
c. Pengadaan mebeleur
d. Pemiliharaan rutin/berkala gedung kantor
e. Pemeliharaan rutin/berkala kendaraan dinas
f. Pemeliharaan rutin/berkala perlengkapan gedung kantor
g. Pemeliharaan rutin/berkala peralatan gedung kantor
3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian
Kinerja dan Keuangan
a. Penyusunan laporan capaian kinerja dan ikhtisar kinerja SKPD
b. Penyusunan pelaporan keuangan semesteran
c. Penyusunan pelaporan keuangan akhir tahun
4 Program Peningkatan Kinerja Kelurahan
a. Penyediaan biaya operasional dan peningkatan kinerja kelurahan
Kedondong
b. Pembangunan sarana dan prasarana Kelurahan Kedondong
c. Pemberdayaan Masyarakat Kelurahan Kedondong
d. Penyediaan biaya operasional dan peningkatan kinerja kelurahan
Guyangan
e. Pembangunan sarana dan prasarana Kelurahan Guyangan
f. Pemberdayaan Masyarakat Kelurahan Guyangan
LPPD KEC.BAGOR 2019 14
5 Program Pembinaan Pemerintahan, Kelembagaan dan Masyarakat
Desa
a. Pembinaan Pemerintahan, Kelembagaan dan Masyarakat
Desa/kelurahan
b. Penyusunan monografi kecamatan dan fasilitasi penyusunan
profil desa
c. Penyelenggaraan musrenbang kecamatan
d. Fasilitasi Musrenbang desa/kelurahan
e. Pembinaan administrasi dan pengelolaan keuangan desa
f.
Koordinasi dan pengendalian keamanan dan ketertiban
masyarakat
g. Koordinasi dan pembinaan bidang kesejahteraan masyarakat
h. Pembinaan dan permantauan pendapatan daerah
i. Penyelenggaraan pelayanan administrasi terpadu (PATEN)
j. Pengelolaan dan pengembangan ruang terbuka hijau
2. Tingkat Pencapaian Kinerja Kegiatan.
Belum terdapat Standar Pelayanan Minimal untuk penyelenggaraan urusan
otonomi daerah, pemerintahan umum, administrasi keuangan daerah, perangkat
daerah, kepegawaian, dan persandian. Pengukuran realisasi pelaksanaan
program dan kegiatan sebagai berikut :
Tabel Kinerja Keuangan Tahun Anggaran 2019
PROGRAM DAN KEGIATAN TARGET KINERJA PROGRAM DAN KEGIATAN
NO URAIAN
PROGRAM KEGIATAN TARGET
ANGGARAN (Rp)
REALISASI (Rp)
%
1 PELAYANAN
ADMINISTRASI PERKANTORAN
1 Penyediaan jasa Komunikasi, sumber daya air dan listrik
12 bulan 23.195.000 20.172.160 86,96%
2 Penyediaan Alat tulis kantor 1 paket 10.000.000 10.000.000 100%
3 Penyediaan barang cetakan dan penggandaan
1 paket 1.500.000 1.500.000 100%
4 Penyediaan komponen instalasi listrik/penerangan bangunan kantor
1 paket 8.500.000 8.500.000 100%
5 Penyediaan bahan bacaan dan peraturan perundang-undangan
3 jenis 2.550.000 2.375.000 93,17%
6 Penyediaan makanan dan minuman
12 bulan 15.815.600 15.782.600 99,79%
7 Rapat-rapat koordinasi dan konsultasi ke luar daerah
12 bulan 22.500.000 22.465.600 99,84%
8 Monitoring, evaluasi dan pelaporan
12 bulan 14.600.000 14.570.000 99,79%
9 Pengadaan peralatan dan bahan pembersih
1 paket 750.000 750.000 100%
2
PENINGKATAN SARANA DAN PRASARANA APARATUR
1 Pengadaan Perlengkapan Gedung Kantor
1 paket 34.000.000 33.070.550 97,26%
2 Pengadaan Peralatan Gedung kantor
1 paket 17.800.000 17.725.000 99,57%
3 Pengadaan mebeleur 1 paket 35.200.000 34.650.000 98,43%
4 Pemeliharaan rutin/berkala gedung kantor
5 jenis 36.800.000 36.800.000 100%
5 Pemeliharan Rutin/Berkala Kendaraan Dinas/Operasiona
3 kendaraan 39.580.000 38.148.403 96,38%
6 Pemeliharaan Rutin/Berkala Perlengkapan Gedung Kantor
2 jenis 4.300.000 4.300.000 100%
7
Pemeliharaan Rutin/Berkala Peralatan Gedung Kantor
2 jenis 1.500.000 1.500.000 100%
LPPD KEC.BAGOR 2019 15
3
PROGRAM PENINGKATAN PENGEMBANGA
N SISTEM PELAPORAN
CAPAIAN KINERJA DAN KEUANGAN
1 Penyusunan Laporan capaian kinerja dan ikhtisar kinerja skpd
2 dokumen 2.000.000,- 1.979.750 98,98%
2 Penyusunan Laporan Keuangan semesteran
2 dokumen 500.000 487.000 97,40 %
3 Penyusunan Laporan Keuangan Akhir Tahun 1 dokumen 1.000.000,- 1.000.000 100%
4 PENINGKATAN KINERJA KELURAHAN
1
Penyediaan biaya operasional
dan peningkatan kinerja
kelurahan Kedondong
12 bulan 216.816.000 206.651.605 95,31%
2
Pembangunan sarana dan
prasarana Kelurahan
Kedondong
12 bulan 346.340.000 344.640.000 99,5%
3 Pemberdayaan Masyarakat
Kelurahan Kedondong 12 bulan 6.601.000 6.524.000 98,83%
4
Penyediaan biaya operasional
dan peningkatan kinerja
kelurahan Guyangan
12 bulan 219.165.000 206.838.560 94,37%
5
Pembangunan sarana dan
prasarana Kelurahan
Guyangan
12 bulan 336.320.000 333.704.000 99,22%
6 Pemberdayaan Masyarakat
Kelurahan Guyangan 12 bulan 16.621.000 16.252.500 97,78%
5
PROGRAM PEMBINAAN,
PEMERINTAHAN,
KELEMBAGAAN DAN
MASYARAKAT DESA
1
Pembinaan Pemerintahan,
Kelembagaan dan Masyarakat
Desa/kelurahan
12 bulan 65.601.200 65.230.200 99,43%
2
Penyusunan monografi
kecamatan dan fasilitasi
penyusunan profil desa
1 dokumen 8.300.000 8.282.500 99,78%
3 Penyelenggaraan musrenbang
kecamatan 1 bulan 14.980.000 14.910.00 99,53%
4 Fasilitasi Musrenbang Desa/Kelurahan
3 bulan 2.850.000 2.850.000 100%
5 Pembinaan Administrasi dan Pengelolaan Keuangan Desa
12 bulan 48.300.000 45.731.600 94,68%
6 Koordinasi dan Pengendalian Keamanan dan Ketertiban Masyarakat
12 bulan 56.720.000 52.603.000 92,74%
7 Koordinasi dan Pembinaan Bidang Kesejahteraan Masyarakat
12 bulan 51.540.000 49.152.900 95,36%
8 Pembinaan dan Pemantauan Pendapatan Daerah
12 bulan 31.655.200 31.575.000 99,74%
9 Penyelenggaraan pelayanan
administrasi terpadu (PATEN) 3 bulan 120.000.000 105.840.000 82,2%
10
Pengelolaan dan
pengembangan ruang terbuka
hijau
3 bulan 100.000.000 97.049.700 97,04%
3. Satuan Kerja Perangkat Daerah Penyelenggara Urusan Wajib.
Penyelenggara Urusan Otonomi Daerah, Pemerintahan Umum, Administrasi
Keuangan Daerah, Perangkat Daerah, Kepegawaian dilaksanakan oleh OPD
Kecamatan BAGOR.
LPPD KEC.BAGOR 2019 16
4. Jumlah Pegawai, Kualifikasi Pendidikan, Pangkat dan Golongan, Jumlah Pejabat
Struktural dan Fungsional.
Penyelenggara urusan otonomi daerah, pemerintahan umum, administrasi
keuangan daerah, perangkat daerah, kepegawaian, dilaksanakan oleh
di Kecamatan Bagor sebagai berikut:
NO. NAMA PANGKAT / GOLONGAN
RUANG JABATAN
1 SUWANDI, SIP , MM Pembina TK I / IV b CAMAT BAGOR
2 IIN PURNAMI, SH, M.Si Pembina / IV a KASI SARANA DAN PRASARANA
3 SUTOMO, S.Sos , MM Pembina / IV a SEKRETARIS KECAMATAN
4 TONI SOESANTO, S.STP, M.Si Pembina / IV a KASI TATA PEMERINTAHAN
5 Dra. Rr. SRI RETNO P Penata Tingkat 1 / III d KASI KESMAS
6 JASWADI, S.Pd Penata Tingkat 1 / III d KASI TRANTIB
7 PURWATI, S.Sos Penata Tingkat 1 / III d KASI PMD
8 EKO MURDJIANTORO , SE Penata Tingkat 1/ III d KAKEL GUYANGAN
9 ERNIK DWI ASTUTIK, SH Penata Tingkat 1/ III d KASUBAG PROGRAM EVALUASI DAN KEUANGAN
10 JIMAN S.Sos Penata Tingkat 1/ III d KASI PEMERINTAHAN KEL. KEDONDONG
11 SUTEJO Penata / III c KASI TRANTIB KEL. GUYANGAN
12 DIDIK CAHYO P, SH, M.Si Penata / III c SATPOL PP
13 BUYUT WAHYUDI, S.Sos Penata / III c SATPOL PP
14 KARMANI Penata Muda Tingkat 1 / IIIb STAF KEL. GUYANGAN
15 YAKIMUN S.Sos Penata Muda III a SATPOL PP
16 JANURI S.Sos Penata Muda III a STAF KEC. BAGOR
17 SUGIONO Pengatur Tingkat 1 / II d STAF KEC. BAGOR
18 SUTEJO Pengatur Tingkat 1 / II d STAF KEC. BAGOR
19 PRIYONO Pengatur / II c STAF KEC. BAGOR
20 MUKIRAN Pengatur / II c STAF KEC. BAGOR
21 MUJIONO Pengatur / II c STAF KEC. BAGOR
22 LANDEP Pengatur / II c STAF KEL. KEDONDONG
23 WARYANI Pengatur / II c STAF KEL. KEDONDONG
24 LILIK MARIYATI Pengatur Muda Tingkat 1 /
II b STAF KEC. BAGOR
LPPD KEC.BAGOR 2019 17
a. SOTK OPD Bagan Susunan Organisasi Kecamatan Bagor
Camat
SUWANDI, SIP , MM
19670102 198911 1 003
Sekretaris Kecamatan
SUTOMO, S.Sos,MM
19740802 199803 1 005
SUBAG
KEUANGAN
Subag
Umum
Kelompok Jabatan
Fungsional
Subag
Perencanaan,
evaluasi dan
keuangan
ERNIK DWI
ASTUTIK, SH
19641107 198903 2 013
Seksi
Trantib
JASWADI, S.Pd
19641021 198603 1 001
Seksi
Pmd
PURWATI, S.Sos
19621221 198603 2 011
Seksi
Kesmas
Dra. Rr. SRI RETNO
19670926 199503 2 001
Seksi Sarana Dan
Prasarana
IIN PURNAMI, SH, M.Si
19690829 199403 2 006
Seksi
Tapem
TONI SOESANTO,
S.STP, M.Si
19801123 199912 1 003
DESA KELURAHAN UPTD/UPTB
Keterangan:
_______ : garis komando
----------- : garis koordinasi
LPPD KEC.BAGOR 2019 18
Personalia penyelenggara urusan otonomi daerah, pemerintahan umum,
administrasi keuangan daerah, perangkat daerah, kepegawaian, dan persandian di
Kecamatan Bagor sebagai berikut :
Susunan Pegawai Berdasarkan Eselonisasi
Susunan Pegawai Berdasarkan Kepangkatan dan Pendidikan
Jabatan Eselon Jumlah Pangkat/Gol. S2 S1 Akademi SMA SMP
Camat III-A 1 Pembina TK. I / IV-b 1
Sekretaris Kec. III-B 1 Pembina / IV-a 3 -
Kepala Seksi/Lurah IV-A 7 Penata TK.I / III-d - 6 1
Kepala Sub Bagian IV-B 2 Penata / III-c 2
SEKEL IV-B 2 Penata Muda Tk. I / III-b 1 1
Kasi Pemerintah / Kelurahan)
IV-B 6 Penata Muda / III-a 2
Fungsional Umum - 14 Pengatur Tk. I / II-d 2
Pengatur / II-c 5
Pengatur Muda Tk. I / II-b 1
Jumlah 33 Jumlah 4 14 7
5. Alokasi dan Realisasi Anggaran.
Berdasarkan Dokumen Pelaksanaan Anggaran (DPA) ODP Kecamatan Bagor Tahun
Anggaran 2019, alokasi dan realisasi anggaran pada Kecamatan Bagor sebagai
berikut:
TABEL KEGIATAN URUSAN WAJIB OPD Kecamatan Bagor Tahun 2019
URUSAN WAJIB
ANGGARAN
Total Belanja
REALISASI Belanja
% Belanja
Tidak Langsung
Belanja Langsung
Belanja Pegawai
Belanja Barang
dan Jasa
Belanja Modal
Urusan Otonomi Daerah ,
Pemerintahan Umum ,
Administrasi Keuangan Perangkat Daerah ,
Kepegawaian
2.8
73
.09
8.1
60
26
4.0
34
.00
0
78
9.7
15
.30
0
86
0.7
50
.70
0
4.7
87
.59
8.1
60
4.3
26
.38
3.1
17
90
,37
LPPD KEC.BAGOR 2019 19
6. Proses Perencanaan Pembangunan:
➢ Dokumen Perencanaan Pembangunan yang dimiliki sebanyak 3 (tiga) jenis
yaitu RPJM (Renstra) tahun 2018-2023, RKP (Renja) tahun 2019 dan RKA
OPD tahun 2019.
➢ Program RENJA OPD sebanyak 4 (empat) Program semuanya terakomodir
dalam Program RKPD.
➢ Program RENJA OPD sebanyak 4 (empat) Program semuanya
ditindaklanjuti dalam RKA OPD.
➢ Program yang tertuang dalam RKA OPD sebanyak 4 (empat) Program,
semuanya diakomodir dalam DKA OPD.
7. Kondisi Sarana dan Prasarana yang digunakan.
Kondisi sarana dan prasarana yang digunakan oleh OPD dalam melaksanakan
masing-masing program dan kegiatan prioritas MASIH KURANG.
8. Permasalahan dan Solusi.
Permasalahan utama yang paling menonjol pada tahun 2019 adalah :
a. Lokasi anggaran untuk Kecamatan Bagor masih kecil apabila dibandingkan
dengan beban kerja berdasarkan luas wilayah/jumlah desa dan kelurahan
serta tantangan dan dinamika pemerintahan desa, sosial kemasyarakatan
dan ketentraman dan ketertiban wilayah.
b. Adanya sebagian kewenangan Bupati yang telah dilimpahkan kepada
kecamatan, namun belum diikuti pelimpahan program dan kegiatan serta
anggaran kepada kecamatan menyebabkan keterbatasan gerak Kantor
Kecamatan sebagai OPD dalam menyusun program dan kegiatan.
Jalan keluar yang perlu diupayakan untuk mengatasi permasalahan di atas
adalah :
a. Mengusulkan adanya pelimpahan program, kegiatan dan anggaran sebagai
tindak lanjut pelimpahan sebagian kewenangan Bupati kepada Kecamatan.
b. Mengusulkan peningkatan alokasi anggaran serta keleluasaan penyusunan
program dan kegiatan berdasarkan kewenangan yang dimiliki.
LPPD KEC.BAGOR 2019 20
9. Hal Lain yang Dianggap Perlu Untuk Dilaporkan
Kegiatan Pameran Produk UMKM
B. Prioritas Urusan Pilihan Yang dilaksanakan :
OPD Kecamatan Bagor dalam Tahun Anggaran 2019 tidak ada Program dan
Kegiatan yang Sifatnya Prioritas .
C. . Tata Pelaksanaan Kebijakan (8 aspek ) Administrasi Umum. (diisi oleh seluruh OPD dengan mengisi lampiran IKK III.2 baik yang 1 urusan maupun lebih dari 1 urusan )
1. Aspek Kebijakan Teknis Penyelenggaraan Urusan Pemerintahan
1) Jumlah Program Nasional yg dilaksanakan oleh OPD
Pada tahun 2019 Kecamatan Bagor tidak mendapat penugasan untuk
melaksanakan program nasional sebagaimana pada RKP 2019.
2) Keberadaan Standart Operating Procedure
Belum terdapat SOP pada OPD Kecamatan Bagor yang mengatur
penyelenggaraan pemerintahan/pelayanan yang ditetapkan dengan
Peraturan Bupati maupun Keputusan Kepala OPD dan mengacu pada
Norma Standar Prosedur Kriteria (NPSK).
2. Ketaatan Terhadap Peraturan Perundang - Undangan
1) Jumlah PERDA pelaksanaan yang ada terhadap PERDA yang harus
dilaksanakan menurut PERMEN
Kecamatan Bagor tidak memiliki kewenangan untuk menyusun Perda
yang berkaitan dengan urusan atau tugas pokok yang dimiliki. Dalam hal ini,
Kecamatan Bagor hanya bertindak sebagai perangkat daerah yang
melaksanakan peraturan
3. Penataan Kelembagaan Daerah
1) Rasio struktur jabatan dan eselonering yang terisi
Berdasarkan Perda Nomor 41 Tahun 2016 tentang Organisasi dan Tata Kerja
Kecamatan dan Kelurahan Kabupaten Nganjuk, jumlah jabatan struktural di
Kecamatan Bagor adalah 19 (sembilanbelas) jabatan struktural. Sampai
dengan 31 Desember 2019, jumlah pejabat struktural yang ada 12 (duabelas)
orang. terdapat 1 (satu) jabatan struktural kosong, namun capaian kinerja
adalah 100%.
LPPD KEC.BAGOR 2019 21
2) Keberadaan jabatan fungsional dalam struktur organisasi SKPD
Berdasarkan Perda Nomor 41 Tahun 2016 tentang Organisasi dan Tata Kerja
Kecamatan dan Kelurahan Kabupaten Nganjuk , di kecamatan terdapat
struktur Kelompok Jabatan Fungsional. Hingga 31 Desember 2019, posisi
kelompok Jabatan Fungsional pada kecamatan belum dilakukan pengisian,
sehingga capaian kinerja untuk kegiatan ini adalah 0%.
4. Pengelolaan Kepegawaian Daerah
1) Rasio PNS Kabupaten
Jumlah PNS pada Kecamatan Bagor hingga tanggal 31 Desember 2019
sebanyak 26 (enam belas) orang. Sedangkan jumlah PNS di Kabupaten
Nganjuk adalah 9.223 orang. Rasio PNS Kecamatan Bagor terhadap PNS
Kabupaten Nganjuk adalah 0,15%.
2) Pejabat yang telah memenuhi persyaratan pendidikan pelatihan
kepemimpinan
Jumlah seluruh pejabat struktural pada Kecamatan Bagor sebanyak 12
(duabelas) orang. Dari 14 (empat belas) pejabat tersebut, yang telah
mengikuti pendidikan pelatihan kepemimpinan sesuai jenjang jabatannya
adalah 9 (sembilan) orang , sehingga persentasenya adalah 75%.
3) Pejabat yang telah memenuhi persyaratan kepangkatan
Berdasarkan data kepegawaian terakhir hingga 31 Desember 2019, dari 12
(duabelas) pejabatan struktural yang ada di Kecamatan Bagor, seluruhnya
telah memenuhi persyaratan kepangkatan pada jabatannya, sehingga
capaian kinerja pada aspek ini telah mencapai 100%.
5. Perencanaan pembangunan daerah
1) Keberadaan dokumen perencanaan pembangunan di OPD
Kecamatan Bagor telah melaksanakan prosedur perencanan pembangunan
daerah sebagaimana ketentuan peraturan perundang-undangan. Hal ini
dibuktikan dengan adanya dokumen perencanaan yang terdiri dari:
- Rencana Strategis Kecamatan Bagor Tahun 2018-2023 yang ditetapkan
dengan Keputusan Camat Bagor Nomor: 188/06/K/411.501/2018 tanggal 13
Januari 2018, sebagai dokumen perencanaan 5 tahunan.
- Dokumen Rencana Kerja (Renja) OPD Kecamatan Bagor Tahun 2019, sebagai
penjabaran Renstra Kecamatan Bagor, yang merupakan dokumen
perencanaan pembangunan pada tahun anggaran 2019.
- Dokumen Rencana Kerja dan Anggaran (RKA) Tahun Anggaran 2019, yang
berisi program dan kegiatan Kecamatan Bagor untuk tahun anggaran 2019,
yang kemudian ditindaklanjuti dengan Dokumen Pelaksanaan Anggaran
(DPA) OPD.
2) Jumlah Program OPD yang tidak diakomodir dalam RENJA OPD
Program-program dalam Renja OPD Kecamatan Bagor tahun 2019, meliputi:
a. Program pelayanan administrasi perkantoran
b. Program peningkatan sarana dan prasarana aparatur
LPPD KEC.BAGOR 2019 22
c. Program peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan
Keuangan
d. Program Pembinaan Pemerintahan, kelembagaan dan Masyarakat Desa
e. Program Peningkatan Kinerja Kelurahan
3) Jumlah Program RENJA OPD yang diakomodir dalam RKA OPD
Sebanyak 5 (lima) program dalam Renja OPD seluruhnya diakomodir dalam
RKA OPD Kecamatan Bagor, sehingga capaian kinerjanya adalah 100%.
4) Jumlah Program RENJA OPD yang diakomodir dalam DPA SKPD
Seluruh program dalam Renja ODP sebanyak 6 (enam) program diakomodir
dalam RKA SKPD Kecamatan Bagor, sehingga capaian kinerjanya adalah
99,06%.
a. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran, hasil program ini adalah
terwujutnya kelancaran operasional tugas pokok dan fungsi guna
mendukung terlaksananya seluruh kegiatan, yang terdiri dari 9 kegiatan
dengan anggaran Rp.99.410.601,- terealisasi Rp. 96.115.360 ,- atau
96,69%
b. Program Peningkatan Sarana Prasarana Aparatur, hasil Program ini
adalah terwujutnya sarana dan prasarana yang memadai guna
peningkatan kualitas pelayanan pada masyarakat , program ini terdiri
dari 7 kegiatan dengan anggaran sebesar Rp.169.180.000,- terealisasi
Rp.166.194.313,- atau 98,24%.
c. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja
dan Keuangan, yang terdiri dari 3 program dengan alokasi anggaran Rp.
3.500.000,- terealisasi Rp. 3.466.750,- atau 99,05%.
d. Program Pembinaan Pemerintahan, Kelembagaan dan Masyarakat Desa
yang terdiri dari 9 kegiatan dengan alokasi anggaran sebesar
Rp. 399.946.405,- Realisasi Rp.376.716.700,- atau 94,19%.
e. Program Peningkatan Kinerja Kelurahan terdiri dari 6 kegiatan dengan
alokasi anggaran Rp.1.142.463.000 Realisasi Rp.1.112.267.165 atau 97,36%
f. Program Pengelolaan dan Pengembangan Ruang Terbuka Hijau yang
terdiri dari 1 kegiatan dengan alokasi Rp.100.000.000 realisasi 47.049.700
atau 47,05%
6. Pengelolaan Keuangan Daerah
1) Anggaran OPD terhadap total belanja APBD
Total anggaran belanja langsung dan belanja tidak langsung pada OPD
Kecamatan Bagor tahun 2019 sebesar Rp. 4.787.598.160,- sedangkan realisasi
sebesar Rp. 4.326.383.117,- sehingga capaian kinerja anggaran OPD terhadap
total belanja APBD sebesar 90,37%.
2) Belanja modal terhadap total belanja OPD
Pada tahun anggaran 2019, Belanja Modal OPD sebesar Rp. 860.750.700,-yang
jika dibandingkan dengan total Belanja OPD sebesar Rp. 4.787.598.160,- maka
capaian kinerjanya adalah 17,48%.
3) Total belanja barang dan jasa
LPPD KEC.BAGOR 2019 23
Total belanja pemeliharaan OPD sebesar Rp. 49.671.000,- dari Total belanja
barang dan jasa OPD yang sebesar Rp. 1.051.263.300,- atau dapat dinilai
capaian kinerjanya sebesar 2,17%.
4) Total Belanja pemeliharaan dari total belanja OPD
Untuk Indikator Kinerja Kunci total belanja pemeliharaan dari total belanja
OPD mendapat capaian kinerja 3,85 % berdasarkan perhitungan total belanja
pemeliharaan OPD sebesar Rp.49.671.000 dibagi total belanja OPD sebesar Rp
1.914.500,-
5) Keberadaan laporan keuangan OPD (Neraca, Calk)
Dengan berakhirnya pengelolaan keuangan daerah pada tahun anggaran
2019, maka OPD Kecamatan Bagor telah menyusun Laporan Realisasi
Anggaran yang dilengkapi dengan Neraca dan Catatan atas Laporan
Keuangan (CaLK). Capaian kinerja pada kegiatan ini adalah 3 jenis laporan.
7. Pengelolaan barang milik daerah
1) Keberadaan inventarisasi barang atau asset OPD
Dalam rangka pengelolaan barang milik daerah, pengurus dan penyimpan
barang pada Kantor Kecamatan Bagor telah melaksanakan inventarisasi
barang asset OPD dalam buku inventaris barang hingga periode 31 Desember
2019, meliputi:
- Kartu Inventaris Barang (KIB-A) - Kartu Inventaris Barang (KIB-D)
- Kartu Inventaris Barang (KIB-B) - Kartu Inventaris Barang (KIB-E)
- Kartu Inventaris Barang (KIB-C) - Kartu Inventaris Ruangan
2) Jumlah asset yang tidak digunakan oleh OPD
Jumlah asset yang tidak digunakan oleh OPD Kecamatan Bagor berjumlah 0
bidang (nihil), jumlah asset yang dimiliki Kecamatan Bagor, atau dengan kata
capaian kinerja untuk aset yang tidak digunakan oleh OPD adalah 0%.
8. Pemberian fasilitasi terhadap partisipasi masyarakat
1) Jumlah fasilitas/prasarana informasi
Berdasarkan data terakhir yang ada, jumlah fasilitas/prasarana informasi
yang disediakan dalam rangka menunjang partisipasi masyarakat di
Kecamatan Bagor baru terdapat 1 (satu) sarana yaitu papan informasi yang
ada di Kantor Kecamatan Bagor.
2) Keberadaan Survey Kepuasan Masyarakat
Untuk tahun 2019 Kecamatan Bagor belum melaksanakan survey kepuasan
masyarakat.
LPPD KEC.BAGOR 2019 24
BAB. III
TUGAS UMUM DAN PEMERINTAHAN
A. Koordinasi Dengan Instansi Vertikal Di Daerah
1. Forum Koordinasi.
Forum Koordinasi Tingkat Kecamatan yang dilaksanakan setiap bulan pada
minggu pertama setiap hari Rabu yang diikuti oleh Camat, Danramil,
Kapolsek, Kepala KUA, Kepala UPTD, Koord.Wilayah, Kepala Desa dan
Pejabat Kecamatan Bagor.
2. Materi Koordinasi.
Materi koordinasi yang disampaikan adalah beberapa Program Kerja yang
harus dilaksanakan, Evaluasi pelaksanaan program dan kegiatan,
menyampaikan informasi yang factual terkait dengan isu-isu strategis
3. Instansi Vertikal yang Terlibat.
Instansi Vertikal yang terlibat dinas dan badan di tingkat Kabupaten.
4. Sumber dan Jumlah Anggaran.
Dana Rapat Koordinasi Kecamatan bersumber pada anggaran yang ada di
DPA-OPD Kecamatan BAGOR
5. Satuan Kerja Perangkat Daerah Penyelenggara Koordinasi dengan instansi
Vertikal di Daerah
Unit kerja pada kantor Kecamatan Bagor yang berkoordinasi langsung
dengan instansi Vertikal Daerah adalah Seksi Ketentraman dan Ketertiban
serta Seksi Kesejahteraan Masyarakat.
6. Jumlah Pegawai, Kualifikasi Pendidikan, Pangkat dan Golongan.
Jumlah Pegawai di Kantor Kecamatan BAGOR sebagaimana daftar tabel
berikut
No Nama Jabatan Pangkat/gol. Pendidikan
1. Dra. RR. Sri Retno P. Kasi Kesmas Penata Tk. I/ III-d S-1
2. Jaswadi, S.Pd Kasi Trantib Penata Tk. I/ III-d S-1
3. Didik Cahyo P,SH. M.Si Satpol PP Penata / IIIc S-2
4 Buyut Wahyudi, S.Sos Satpol PP Penata / IIIc S-1
5. Yakimun, S.Sos Satpol PP Penata Muda / III a S-1
.
7. Jumlah Kegiatan Koordinasi yang Dilaksanakan.
Koordinasi Tingkat Kecamatan yang dilaksanakan satu bulan sekali.
LPPD KEC.BAGOR 2019 25
8. Hasil dan Manfaat Koordinasi.
Hasil dan manfaat koordinasi yang dilaksanakan adalah untuk
melaksanakan evaluasi program kerja yang sudah dilaksanakan dan
memantapkan program kerja yang akan dilaksanakan.
9. Tindak Lanjut Hasil Koordinasi.
Tindak lanjut hasil koordinasi adalah untuk kegiatan yang bersifat
berkelanjutan, sebagai bahan evaluasi
10. Hal Lain yang Dianggap Perlu Untuk Dilaporkan.
tidak ada hal-hal lain yang perlu dilaporkan.
B. Penyelenggaraan Ketenteraman dan Ketertiban Umum
Penyelenggaraan Ketenteraman dan Ketertiban Umum, dilaksanakan
dengan bekerja sama dengan Kepolisian (Polsek BAGOR), Koramil dan
organisasi masyarakat yang ada di wilayah Kecamatan BAGOR.
1. Gangguan yang Terjadi
Pada tahun 2019 tidak terdapat gangguan yang berbasis SARA (suku,
agama, ras, antar golongan). Sedangkan gangguan kamtibmas yang terjadi
adalah sebagai berikut:
- pencurian diesel : 8
- pencurian uang : 2
- pencurian motor : 5
- penipuan : 4
- pembunuhan : -
- perjudian : -
2. Satuan Kerja Perangkat Daerah yang Menangani.
Unit kerja di Kecamatan Bagor yang memiliki tupoksi penanganan ketentraman
dan ketertiban adalah Seksi Ketentraman dan Ketertiban (Seksi Trantib)
bersama Satuan Polisi Pamong Praja Kecamatan Bagor.
3. Jumlah Pegawai, Kualifikasi Pendidikan, Pangkat dan Golongan.
Gambaran personalia yang melaksanakan kegiatan penyelenggaraan
ketentraman dan ketertiban adalah sebagai berikut :
No Nama Jabatan Pangkat/gol. Pendidikan
1. Jaswadi, S.Pd Kasi Trantib Penata Tk. I/ III-d S-1
2. Didik Cahyo P,SH. M.Si Satpol PP Penata / III c S-2
3. Buyut Wahyudi, S.Sos Satpol PP Penata / III c S-1
4. Yakimun, S.Sos Satpol PP Penata Muda /III a S-1
LPPD KEC.BAGOR 2019 26
4. Penanggulangan dan Kendalanya.
Upaya penanggulangan gangguan ketentraman dan ketertiban antara lain:
- melaksanakan koordinasi intensif dengan POLSEK, KORAMIL dan
pemerintah desa/kelurahan untuk mendapatkan kesatuan data/informasi
dan langkah gerak dalam menanggulangi gangguan trantibum
- melaksanakan penyuluhan keamanan dan ketertiban kepada masyarakat
- membangun kesadaran hukum masyarakat serta meningkatkan
pamswakarsa masyarakat.
5. Keikutsertaan Aparat Keamanan dalam Penanggulangan
Aparat keaman yang terlibat serta dalam penanggulangan gangguan
ketentraman dan ketertiban umum adalah Kepolisian Sektor (POLSEK)
Bagor dan Komando Rayon Militer (KORAMIL) Bagor.
6. Sumber dan Jumlah Anggaran
Guna melaksanakan tugas pembinaan ketentraman dan ketertiban umum,
Kecamatan Bagor mendapat alokasi anggaran dari APBD Tahun Anggaran
2019 sebesar Rp. 29.720.000,- pada kegiatan Penyediaan Biaya Peningkatan
Kewaspadaan Terhadap Gangguan Ketentraman dan Ketertiban Umum
untuk operasional KORAMIL, POLSEK dan Satpol PP Kecamatan Bagor.
LPPD KEC.BAGOR 2019 27
BAB IV
PENUTUP
Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (LPPD) Tahun 2019
diharapkan dapat memberikan gambaran tentang berbagai capaian kinerja, baik
makro maupun mikro dalam penyelenggaraan pemerintahan di Kabupaten Nganjuk
sebagai wujud transparansi dan akuntabilitas dalam melaksanakan berbagai urusan
yang menjadi kewenangan dan ketugasan pemerintahan. Secara substantif
penyelenggaraan pemerintahan di Kabupaten Nganjuk dalam rangka mewujudkan
peningkatan pelayanan kepada masyarakat, peningkatan kesejahteraan masyarakat,
dan peningkatan daya saing daerah yang merupakan tujuan penerapan otonomi
daerah. Pembangunan daerah di Kabupaten Nganjuk selalu diorientasikan untuk
pembangunan manusia, yang dilakukan melalui pemberdayaan masyarakat. Hal ini
dimaksudkan agar semua masyarakat Kecamatan Bagor memiliki kesejahteraan yang
lebih baik dan memiliki pilihan yang lebih luas dalam menjalani kehidupan. Upaya
tersebut dijabarkan melalui pelayanan dan fasilitasi akses yang lebih luas bagi
penduduk untuk meningkatkan derajat kesehatan, memperoleh pengetahuan dan
ketrampilan, dan peluang untuk menaikkan taraf ekonomi rumah tangga yang pada
akhirnya akan mendorong partisipasi mereka dalam pembangunan. Dengan
disusunnya Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (LPPD) Kecamatan
Bagor Kabupaten Nganjuk Tahun 2019 ini diharapkan seluruh kegiatan Pemerintah
Kecamatan Bagor selama tahun 2019 dapat diukur sejauh mana program dan kegiatan
yang telah ditetapkan dapat dilaksanakan sesuai dengan rencana strategis Kecamatan
Bagor. Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (LPPD) Kecamatan Bagor
Kabupaten Nganjuk Tahun 2019 selain merupakan media pelaporan
pertanggungjawaban, diharapkan juga berfungsi sebagai sarana untuk peningkatan
kinerja dalam hal pelayanan kepada masyarakat.
Untuk itu kami mengharapkan koreksi dari semua pihak agar pencapaian
indikator sasaran yang belum terpenuhi pada tahun ini dapat dilaksanakan pada
tahun-tahun berikutnya Kemudian, besar harapan kami bahwa dalam
penyusunan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (LPPD) Tahun 2019
ini dapat memberikan manfaat bagi kita semua
CAMAT BAGOR
SUWANDI , SIP , MM Pembina TK.1
NIP. 19670102 198911 1 003
LPPD KEC.BAGOR 2019 28
PRINT OUT FOTO
1. PAPAN PENGUMUMMAN 2. POS PENGADUAN
3. LEAFLET 4. MOBIL KELILING ( KENDARAAN DINAS )
LPPD KEC.BAGOR 2019 29
5. PENGUMUMMAN DI MEDIA MASSA / SOSIAL :
WEB DAN INSTAGRAM
LPPD KEC.BAGOR 2019 30