diskusi soal

16
Sebutkan komponen-komponen upah yang diterima oleh seorang pekerja staf & non staf? Soal 1

Upload: rizki-khikmawanto-pamungkas

Post on 12-Jul-2016

45 views

Category:

Documents


2 download

DESCRIPTION

Diskusi Soal

TRANSCRIPT

Page 1: Diskusi Soal

Sebutkan komponen-komponen upah yang diterima oleh seorang

pekerja staf & non staf?

Soal 1

Page 2: Diskusi Soal

Pekerja Staf

Gaji Pokok

Insentif Prestasi

UpahTetap

Upah TidakTetap

Insentif Kondite

Insentif Fungsional

UBT

UPAMK

Soal 1

Page 3: Diskusi Soal

Pekerja Non Staf

Gaji Pokok

Insentif Prestasi

UpahTetap

Upah TidakTetap

Insentif Kondite

Insentif Masuk Sore/Insentif Masuk Malam

Insentif KhususUPAMK , UBT

Soal 1

Page 4: Diskusi Soal

Jika seorang pekerja staf melakukan ijin keluar pribadi mulai pukul 11:15 dan kembali

pada pukul 13:30. - Komponen upah apa yang dibayarkan?- Berapa besar upah yang diterima oleh

pekerja pada hari itu jika :Gaji Pokok = 150.000 / 30 hari

Insentif Prestasi = 1.400 / 1 hariInsentif Kondite = 700 / 1 hari

Insentif Fungsional = 2.100 / 1 hariUBT = 1.000 / 1 hari

UPAMK = 1.400 / 1 hari Soal 2

Page 5: Diskusi Soal

* = dibayar sesuai jam kehadiran

** = dibayar: karena sakit, saat istirahat, < 1 jam

50%: 1 jam > IKP < 3 jam tidak dibayar: IKP > 3 jam

Upah Tetap Upah Tidak Tetap

Gaji Pokok IF IP IK UBT UPAMK

Terlambat V V V V V V

IKP Selama IKP tidak dibayar

(UU 13 pasal 93)

IKP = 0 (kec

karena sakit)*

IKP > 60 = 0

IKP = 0

** IKP = 0

Mangkir X X X X X X

SK V X X X X X

Soal 2

Page 6: Diskusi Soal

IKP = 11:15 – 13:30 = 02:15Istirahat = 11:45 – 12:15 = 00:30

Total IKP = 01:45

Gaji Pokok = 7.000 – (1.000+750(01:45)= 5.250

Insentif Prestasi = 0Insentif Kondite = 0Insentif Fungsional = 0UBT = 50 % x 1.000 = 500UPAMK = 1.400 – (200+150(01:45) = 1.050Total upah = 5.250 + 500 + 1.050 = 6.800 Soal 2

Page 7: Diskusi Soal

IKP = 11:15 – 13:30 = 02:15Istirahat = 11:45 – 12:30 = 00:45

Total IKP = 01:30

Gaji Pokok = 7.000 – (1.000+500(01:30)= 5.500

Insentif Prestasi = 0Insentif Kondite = 0Insentif Fungsional = 0UBT = 50 % x 1.000 = 500UPAMK = 1.400 – (200+100(01:30) = 1.100Total upah = 5.500 + 500 + 1.100 = 7.100 Soal 2

Page 8: Diskusi Soal

Target kerja benda A untuk seorang operator bubut konvensional adalah sebagai berikut:

Sedangkan IP seorang operator bubut konvensional adalah:

Seorang operator X mengerjakan benda A sejumlah 345 pcs. Berapa rupiah IP yang diterima oleh X pada hari itu?

IP1 IP2 IP3 IP44000 5000 6000 7000

P1 P2 P3 P4200 300 350 400

Soal 3

Page 9: Diskusi Soal

P1 P2 P3 P44000 5000 6000 7000200 300 350 400

Benda A = 345 pcs

IP = 5000 + 45 x (6000 – 5000) / (350 – 300)

= 5900

Soal 3

Page 10: Diskusi Soal

Seorang pekerja trainee OJT 2 mencapai target untuk benda B dengan tingkat standar. Berapa target yang diperoleh dan rupiah IP yang diterima oleh pekerja tersebut pada hari itu jika target maksimal benda B adalah 400 dan:

IP Minimal

IPStandar

IPMaksimal

OJT 2 5000 6000 7000Pekerja Tetap

6000 7000 8000

Soal 4

Page 11: Diskusi Soal

Pekerja OJT 2 target tingkat standar, target benda B maks = 400

● Target : 92 % x 400 = 368● IP = 6000

IP Minimal

IPStandar

IPMaksimal

OJT 2 5000 6000 7000Pekerja Tetap

6000 7000 8000

Soal 4

Page 12: Diskusi Soal

Jika seorang pekerja non staf masuk shift 3, mencapai target untuk benda X dengan tingkat minimal, dan

melakukan IKP pada saat istirahat. - Berapa target yang didapat jika target maksimal benda

X adalah 200?- Berapa besar upah yang diterima oleh pekerja pada

hari itu jika :Gaji Pokok = 60.000 / 30 hariInsentif Kondite = 500 / 1 hari

Insentif Masuk Malam = 500 / 1 hariUBT = 1.000 / 1 hari

UPAMK = 1.400 / 1 hariIP Minimal IP Standar IP Maksimal

OJT 2 500 600 700Pekerja Tetap 600 700 800

Soal 5

Page 13: Diskusi Soal

Target yang diperoleh (minimal) = 90 % x 200 = 180

IKP pada saat istirahat :Gaji Pokok = 50.000 / 25 hari

= 2.000Insentif Prestasi = 600Insentif Kondite = 500Insentif Masuk Malam = 500UBT = 1.000 UPAMK = 1.400Total upah = 2.000 + 600 + 500 + 500 + 1.000

+ 1.400 = 6.000 Soal 5

Page 14: Diskusi Soal

Miky adalah salah seorang operator bubut di Seksi Machining B yang selalu rajin & bersemangat dalam

mengerjakan pekerjaannya. Dia adalah seorang yang sangat taat beribadah, sehingga tingkah lakunya

terhadap atasan maupun terhadap sesama temannya dinilai sangat baik. Dia juga dinilai selalu patuh terhadap semua peraturan perusahaan. Hal ini

dibuktikan dengan pada tanggal 10 Juli 2012 dia mengerjakan pekerjaan bubut dengan memperoleh

hasil sebesar P4. Tetapi pada hari itu karena dia tergesa-gesa dan dia tersandung batu yang

menyebabkan lututnya terkilir, sehingga Miky terlambat 10 menit untuk mulai bekerja. Apakah nilai kondite

Miky pada hari itu? Soal 6

Page 15: Diskusi Soal

Soal 6

Faktor a b c d e

Mulai Kerja 8 4 0 0 0

Mulai istirahat 10 5 2 0 0

Berhenti Kerja 8 4 0 0 0

Tindak Lanjut & Perilaku 8 4 0 0 0

Kebersihan & Perawatan Mesin 7 3 0 0 0

Kemauan Kerja 5 3 1 0 0

Kerja Sama 4 2 0 0 0

Prestasi Kerja 50 30 15 5 0

Penghitungan Nilai Kondite

● Total maksimal nilai kondite = 100

Page 16: Diskusi Soal

● Nilai kondite Miky pada hari itu = 0 + 10 + 8 + 8 + 7 + 5 + 4 + 50 = 92

Faktor a b c d e

Mulai Kerja 0

Mulai istirahat 10

Berhenti Kerja 8

Tindak Lanjut & Perilaku 8

Kebersihan & Perawatan Mesin 7

Kemauan Kerja 5

Kerja Sama 4

Prestasi Kerja 50

Soal 6