contoh skp pengawas

13
FORMULIR SASARAN KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI 1 Nama Drs. Mundarto 1 Nama Siti Faridah, S.Pd.I 2 NIP 195909091985011003 2 NIP 196109091985032005 3 Pangkat/Gol.Ruang 3 Pangkat/Gol.RuaPembina Tk.I /IV/a 4 Jabatan 4 Jabatan Pengawas Madya 5 Unit Kerja 5 Unit Kerja NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK TARGET KUANT/OUTPUT KUAL/MUTU WAKTU 1 0.9 0.9 1 lap 100 12 bln 2 Melaksanakan pembinaan guru dan/ atau kepala sekolah 6 6 1 lap 100 12 bln 3 4.5 4.5 1 lap 100 12 bln 4 0.45 0.45 1 lap 100 12 bln 5 Membimbing dan melatih profesional guru dan/kepala sek 9 9 1 lap 100 12 bln 6 0.9 0.9 1 lap 100 12 bln 7 Membuat karya ilmia yang diketahui pimpinan unit 4 4 1 100 12 bln 8 Membuat karya seni dalam bentuk sederhana 2 2 1 100 12 bln 9 2 2 1 100 12 bln 10 1 1 1 SK 100 12 bln 11 0 12 30.75 Surabaya, 4 Januari 2 Pejabat Penilai, Pegawai Negeri Sipil Yang Drs. Mundarto Siti Faridah, S.Pd.I Menyusun program pengawasan Mengevaluasi hasil pelaksanaan program pengawasan pada sekolah binaan Menyusun program bimbingan/pelatihan guru/kepala sekolah di KKG/MGMP/MGP Mengevaluasi hasil bimbingan dan pelatihan profesional guru dan/kepala sekolah makala h hsl karya Mengikuti surat ket Menjadi anggota organisasi profesi pengawas (pengurus aktif)

Upload: kurniawati-budi-rahayu

Post on 15-Feb-2016

813 views

Category:

Documents


87 download

DESCRIPTION

SKP Pengawas

TRANSCRIPT

Page 1: Contoh SKP Pengawas

FORMULIR SASARAN KERJAPEGAWAI NEGERI SIPIL

NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI1 Nama Drs. Mundarto 1 Nama Siti Faridah, S.Pd.I2 NIP 195909091985011003 2 NIP 1961090919850320053 Pangkat/Gol.Ruang 3 Pangkat/Gol.Ruang Pembina Tk.I /IV/a4 Jabatan 4 Jabatan Pengawas Madya5 Unit Kerja 5 Unit Kerja

NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AKTARGET

KUANT/OUTPUT KUAL/MUTU WAKTU BIAYA

1 0.9 0.9 1 lap 100 12 bln -

2 Melaksanakan pembinaan guru dan/ atau kepala sekolah 6 6 1 lap 100 12 bln -

3 Mengevaluasi hasil pelaksanaan program pengawasan pada sekolah binaan 4.5 4.5 1 lap 100 12 bln -

4 0.45 0.45 1 lap 100 12 bln -

5 Membimbing dan melatih profesional guru dan/kepala sekolah 9 9 1 lap 100 12 bln -

6 0.9 0.9 1 lap 100 12 bln -

7 Membuat karya ilmia yang diketahui pimpinan unit 4 4 1 makalah 100 12 bln -

8 Membuat karya seni dalam bentuk sederhana 2 2 1 hsl karya 100 12 bln -

9 2 2 1 surat ket 100 12 bln -

10 Menjadi anggota organisasi profesi pengawas (pengurus aktif) 1 1 1 SK 100 12 bln -

11 012 30.75

Surabaya, 4 Januari 2014Pejabat Penilai, Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

Unsur Utama Menyusun program pengawasan

Menyusun program bimbingan/pelatihan guru/kepala sekolah di KKG/MGMP/MGP

Mengevaluasi hasil bimbingan dan pelatihan profesional guru dan/kepala sekolah

Unsur Penunjang Mengikuti seminar/lokakarya sebagai pembahas/moderator

Page 2: Contoh SKP Pengawas

Drs. Mundarto Siti Faridah, S.Pd.I195909091985011003 196109091985032005

Catatan :* AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu

NIP.NIP.

Page 3: Contoh SKP Pengawas

PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJAPEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian …. Januari s.d. 31 Desember 2014

NO I. Kegiatan Tugas Jabatan AKTARGET

AKREALISASI

PENGHITUNGANKuant/ Output Kual/Mutu Waktu Biaya Kuant/ Output Kual/Mutu Waktu Biaya

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14

1 0.9 1 lap 100 1 bln - 0.9 1 lap 85 1 bln - 261.00 87.00

2 6 1 lap 100 12 bln - 6 1 lap 80 12 bln - 256.00 85.33

3 4.5 1 lap 100 12 bln - 4.5 1 lap 85 11 bln - 269.33 89.78

4 0.45 1 lap 100 1 bln - 0.45 1 lap 80 1 bln - 256.00 85.33

5 9 1 lap 100 12 bln - 9 1 lap 80 12 bln - 256.00 85.33

6 0.9 1 lap 100 12 bln - 0.9 1 lap 80 12 bln - 256.00 85.33

7 Membuat karya ilmia yang diketahui pimpinan unit 4 1 makalah 100 12 bln - 4 1 makalah 85 12 bln - 261.00 87.00

8 Membuat karya seni dalam bentuk sederhana 2 1 hsl karya 100 12 bln - 2 1 hsl karya 90 12 bln - 266.00 88.67

9 2 1 surat ket 100 12 bln - 2 1 surat ket 85 12 bln - 261.00 87.00

10 1 1 SK 100 12 bln - 1 1 SK 85 12 bln - 261.00 87.00

11 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!

12 0 30.75 0 0 0 0 0 0 30.75 0 0 #DIV/0! #DIV/0!

1 (tugas tambahan) Melakukan ------ 2 x1

(tugas tambahan)

2 (kreatifitas)

(kreatifitas)

Nilai Capaian SKP 87.78 (Baik)

…….., 31 Desember 20…..Pejabat Penilai,

Drs. Mundarto

NILAI CAPAIAN

SKP

Unsur Utama Menyusun program pengawasan Melaksanakan pembinaan guru dan/ atau kepala sekolahMengevaluasi hasil pelaksanaan program pengawasan pada sekolah binaanMenyusun program bimbingan/pelatihan guru/kepala sekolah di KKG/MGMP/MGPMembimbing dan melatih profesional guru dan/kepala sekolah

Mengevaluasi hasil bimbingan dan pelatihan profesional guru dan/kepala sekolah

Unsur Penunjang Mengikuti seminar/lokakarya sebagai pembahas/moderatorMenjadi anggota organisasi profesi pengawas (pengurus aktif)

II. TUGAS TAMBAHAN DAN KREATIVITAS/UNSUR PENUNJANG :

NIP.

Page 4: Contoh SKP Pengawas

195909091985011003NIP.

Page 5: Contoh SKP Pengawas

persen waktu persen biaya kuantitas kualitas waktu biaya RW<24 RW>24 RB<24

1 87 0 #VALUE! 100 85 76 #VALUE! 76 100 #VALUE!1 85.33333333 0 #VALUE! 100 80 76 #VALUE! 76 100 #VALUE!1 89.77777778 8.333333333333 #VALUE! 100 85 84.333333333 #VALUE! 84.333333333 91.666666667 #VALUE!1 85.33333333 0 #VALUE! 100 80 76 #VALUE! 76 100 #VALUE!

1 85.33333333 0 #VALUE! 100 80 76 #VALUE! 76 100 #VALUE!

1 85.33333333 0 #VALUE! 100 80 76 #VALUE! 76 100#VALUE!

1 87 0 #VALUE! 100 85 76 #VALUE! 76 100 #VALUE!1 88.66666667 0 #VALUE! 100 90 76 #VALUE! 76 100 #VALUE!

1 87 0 #VALUE! 100 85 76 #VALUE! 76 100#VALUE!

1 87 0 #VALUE! 100 85 76 #VALUE! 76 100 #VALUE!0 0 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!0 0 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

(1.76*G8-N8)/G8)*100)(1.76*I8-P8)/I8)*100)

261

10

Page 6: Contoh SKP Pengawas

RB>24

#VALUE! 261 0.0000 #VALUE! #VALUE! 261 261

#VALUE! 256 0.0000 #VALUE! #VALUE! 256 256

#VALUE! 269.3333333 8.3333 #VALUE! #VALUE! 269.3333 269.333333

#VALUE! 256 0.0000 #VALUE! #VALUE! 256 256

#VALUE! 256 0.0000 #VALUE! #VALUE! 256 256

#VALUE! 2560.0000 #VALUE! #VALUE!

256256

#VALUE! 261 0 #VALUE! #VALUE! 261 261

#VALUE! 266 0 #VALUE! #VALUE! 266 266

#VALUE! 2610 #VALUE! #VALUE!

261261

#VALUE! 261 0 #VALUE! #VALUE! 261 261

#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

(76-((((1.76*G8-N8)/G8)*100)-100))(76-((((1.76*I8-P8)/I8)*100)-100))

Page 7: Contoh SKP Pengawas

UNSUR YANG DINILAI Jumlah 6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI

87.78 x 60% 52.67 ATAS KEBERATAN

1. Orientasi Pelayanan 85 (Baik)

2. Integritas 80 (Baik)

3. Komitmen 80 (Baik)

4. Disiplin 85 (Baik)

5. Kerjasama 80 (Baik)

6. Kepemimpinan -

7. Jumlah 410 Tanggal, ………………….

8. Nilai rata – rata 82.00 (Baik) 7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT

9. Nilai Perilaku Kerja 82.00 x 40% 32.80 PENILAI ATAS KEBERATAN

85.47

NILAI PRESTASI KERJA (Baik)

5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI (APABILA ADA)

Tanggal, …………………. Tanggal, ………………….

4.

a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP)

b. Perilaku Kerja

Page 8: Contoh SKP Pengawas

8. REKOMENDASI

PENILAIAN PRESTASI KERJAPEGAWAI NEGERI SIPIL

KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM JANGKA WAKTU PENILAIANDIREKTORAT JENDERAL BINA MARGA BULAN : Januari s/d 31 Desember 20.... 1. YANG DINILAI

Siti Faridah, S.Pd.I

9. DIBUAT TANGGAL, ………….. 196109091985032005

PEJABAT PENILAI Pembina Tk.I /IV/a

Pengawas Madya

Drs. Mundarto 0

195909091985011003 2. PEJABAT PENILAI

10. DITERIMA TANGGAL, ………… Drs. Mundarto

PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI 195909091985011003

0

Siti Faridah, S.Pd.I 0

196109091985032005 0

11.DITERIMA TANGGAL, .................... 3. ATASAN PEJABAT PENILAI

ATASAN PEJABAT PENILAI Drs. Suyanto Brotoseno

195809081984031001

Drs. Suyanto Brotoseno195809081984031001

a.      N a m a

b.      N I P

c.      Pangkat, Golongan ruang, TMT

d.      Jabatan/Pekerjaan

e.      Unit Organisasi

a.      N a m a

b.      N I P

c.      Pangkat, Golongan ruang, TMT

d.      Jabatan/Pekerjaan

e.      Unit Organisasi

a.      N a m a

b.      N I P

c.      Pangkat, Golongan ruang, TMT

d.      Jabatan/Pekerjaan

e.      Unit Organisasi