ANALISIS SISTEM PENGENDALIAN INTERN PENGGAJIAN

DAN PENGUPAHAN KARYAWAN PADA PG. KREBET BARU

MALANG

SKRIPSI

Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan

Mencapai Derajat Ekonomi

Disusun Oleh :

Yogi Riza Shofi Arkham

201110170311255

JURUSAN AKUNTANSI

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG

2016

i

KATA PENGANTAR

Assalamualaikum wr.wb.

Dengan mengucapkan puji syukur kehadirat Tuhan Yang maha Esa, yang

telah memberikan rahmat dan hidayah-Nya sehingga penulis dapat menyelesaikan

penulisan skripsi ini dengan judul : ”ANALISIS SISTEM PENGENDALIAN

INTERN PENGGAJIAN DAN PENGUPAHAN KARYAWAN PADA PG.

KREBET BARU MALANG”.

Dalam penyelesaian skripsi ini penulis telah mendapatkan banyak bantuan

dari berbagai pihak. Pada kesempatan ini penulis mengucapkan rasa terima kasih

yang sebesar-besarnya atas segala bantuan yang telah diberikan kepada penulis

sehingga skripsi ini dapat diselesaikan, semoga Allah SWT membalas kebaikan

anda dengan kebaikan yang melimpah kepada yang terhormat pihak-pihak sebagai

berikut yaitu kepada :

1. Ayahku, Almh Ibunda Sikha Maslukha dan kakak-kakaku Istiqlah,,

Mahadillah, dan adek perempuanku Raehasti juga seluruh keluarga

besarku terima kasih atas doa, semangat dan dukungan yang telah

diberikan selama ini

2. Ibu Dra. Masiyah Kholmi.,AK.,M.M selaku dosen wali Akuntansi E 2011.

3. Ibu Dra. Siti Zubaidah M.M., AK,CA selaku ketua jurusan Akuntansi

Universitas Muhammadiyah Malang.

4. Bapak Dr. Nazarrruddin Malik, M.SI selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan

Bisnis Universitas Muhammadiyah Malang.

ii

5. Bapak Drs. Dhaniel Syam, MM., AK., CA selaku pembimbing I dan Ibu

Dra. Sri Wahyuni L, MM, AK., CA selaku pembimbing II yang telah

bersedia meluangkan waktu, memberikan arahan dan bimbingan dalam

penyusunan skripsi.

6. PG. Krebet Baru Malang yang telah mengizinkan penulis melakukan

penelitian dan telah bersedia menyediakan data yang dibutuhkan oleh

penulis.

7. Sahabat Terbaik Rendi, Holid, Nanda, Millah terima kasih banyak atas

semua doa serta dorongan semangat dan dukungan yang telah diberikan

8. Penghuni AJ-5 Endra, Thoriq, Ibrahim, Haris, Arkham, Topik, Adib,

Amriyan yang selalu memberikan semangat dan membantu dalam

penyusunan skripsi ini

9. Teman-temanku Hanni, Wahyu, Ryanto, Manyul, Adit, Feby, yang selalu

memberikan semangat dan membantu dalam penyusunan skripsi ini

10. Teman-teman Akuntansi E 2011 terimakasih atas waktunya selama

diperkuliahan

Malang, 23 April 2016

Peneliti,

YOGI RIZA SHOFI ARKHAM

NIM. 201110170311255

iii

DAFTAR ISI

KATA PENGANTAR .......................................................................................... i

DAFTAR ISI ...................................................................................................... iii

DAFTAR GAMBAR .......................................................................................... vi

DAFTAR LAMPIRAN ...................................................................................... vii

ABSTRAKSI .................................................................................................... viii

ABSTRACT ....................................................................................................... ix

BAB I .................................................................................................................. 1

PENDAHULUAN ............................................................................................... 1

A. Latar Belakang ....................................................................................................1

B. Rumusan Masalah ...............................................................................................5

D. Tujuan dan Manfaat Penelitian ............................................................................6

1. Tujuan .............................................................................................................6

2. Manfaat ...........................................................................................................6

BAB II ................................................................................................................. 7

A. Tinjauan Penelitian Terdahulu .............................................................................7

B. Kajian Pustaka ....................................................................................................7

1. Sistem .................................................................................................................8

2. Pengendalian Intern .............................................................................................9

3. Tujuan Pengendalian Intern ............................................................................... 10

4. Karakteristik dan Keterbatasan Pengendalian Internal ........................................ 13

5. Unsur- Unsur Pengendalian Internal .................................................................. 15

6. Prinsip-prinsip Sistem Pengendalian Intern ........................................................ 16

7. Sistem Akuntansi Penggajian ............................................................................. 17

BAB III.............................................................................................................. 33

METODE PENELITIAN ................................................................................... 33

A. Lokasi Penelitian............................................................................................... 33

iv

B. Jenis Penelitian ................................................................................................. 33

C. Jenis Data dan Sumber Data .............................................................................. 33

D. Teknik Pengumpulan Data ................................................................................ 34

E. Teknik Analisis Data ......................................................................................... 35

BAB IV ............................................................................................................. 37

ANALISIS DAN PEMBAHASAN .................................................................... 37

A. Gambaran Umum Objek Penelitian ................................................................... 37

B.Penyajian Data ................................................................................................... 40

1. Struktur Organisasi PG. Krebet Baru ............................................................ 41

2. Karyawan PG. Krebet Baru .......................................................................... 47

3. Fungsi-Fungsi yang Terkait Dalam Sistem Penggajian dan Pengupahan ...... 50

4. Prosedur Sistem Penggajian dan Pengupahan di PG. Krebet Baru ................. 52

5. Dokumen yang Digunakan dalam Sistem Penggajian dan pengupahan .......... 53

C. Analisis Data dan Pembahasan ......................................................................... 57

1. Sruktur Organisasi yang Memisahkan Tanggung Jawab Fungsional Secara

Tegas ........................................................................................................... 57

2. Sistem Otorisasi dan Prosedur Pencatatan ..................................................... 59

3. Praktik yang Sehat ....................................................................................... 62

4. Karyawan yang Mutunya Sesuai Dengan Bidangnya .................................... 62

BAB V ............................................................................................................... 73

SIMPULAN DAN SARAN ............................................................................... 73

A. Simpulan .......................................................................................................... 73

B. Saran ................................................................................................................. 74

DAFTAR PUSTAKA

vi

DAFTAR GAMBAR

Gambar 4.1 Struktur Organisasi PG. Krebet Baru Malang .................................. 41

Tabel 4.2 Komposisi Pendidikan Karyawan di PG. Krebet Baru. ....................... 49

Tabel 4.3 Jadwal Jam Kerja PG Krebet Baru (Masa Perawatan). ........................ 50

Gambar 4.4 Flowchart Penggajian dan Pengupahan PG.Krebet Baru Malang

.......................................................................................................................... 56

Tabel 4.5 Pendidikan Terakhir Karyawan Berdasarkan Bagian/Departemen ....... 64

Gambar 4.6 Rekomendasi Flowchart Penggajian dan Pengupahan Pada PG.

Krebet Baru Malang ........................................................................................... 67

Gambar 4.7 Ringkasan Sistem Pengendalian atas Sistem Penggajian dan

Pengupahan di PG. Krebet Baru Malang ............................................................ 68

vii

DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran 1. Slip Upah Karyawan PG. Krebet Baru Malang

Lampiran 2. Slip Gaji Karyawan PG. Krebet Baru Malang

Lampiran 3. Jurnal Penggajian dan Pengupahan PG. Krebet Baru Malang

Lampiran 4. Bukti Kas Keluar Penggajian dan Pengupahan Malang

viii

Daftar Pustaka

Baridwan, Zaki. 1999. Sistem Akuntansi Penyusunan Prosedur dan Metode.

Yogyakarta: BPFE

Hall, James A, 2001. Sistem Informasi Akuntansi, Edisi Ketiga, Cetakan Pertama,

Terjemahan : Amir Abadi Jusuf, Salemba Empat, Buku Satu, Jakarta.

http://pgrajawali1.co.id/index.php?option=com_content&task=view&id=48&Item

id=88

Kurniawan , Agus, 2012. ”Sistem Pengndalian Interen pada PT.Surya Raya

Lestari 2 Kabupataen Mamuju”

Mulyadi. 1993. Akuntansi Biaya, Edisi ke-5. Yogyakarta: BP-STIE YKPN.

Mulyadi, 2002, Auditing, Edisi KeEnam, Cetakan Pertama, Jakarta : Salemba

Empat.

Mulyadi, 2001. Sistem Akuntansi. Jakarta: Penerbit Salemba Empat.

Mulyadi, Sistem Akuntansi, Edisi 3, 1997, BP STIE YKPN Yogyakarta.

Mulyadi, 1990.Pemeriksaan Akuntansi, Edisi 3. BP STIE YKPN Yogyakarta.

Niswonger, Rollin, C at al. 1999. Accounting. Diterjemahkan oleh Sirait,

Alfonsus, dkk. Jakarta: Erlangga.

Pradana, adi, 2015. ”Analisis Sistem Pengendalian Intern Penggajian dan

Pengupahan Karyawan pada Pabrik Gula Kebon Agung Malang”

Romney, 2003.Accounting Information System. Jakarta: Salemba Empat.

Sugiyanti, Eka, 2010. “Sistem Informasi Akuntansi Terhadap Penggajian dan

Pengupahan pada PT.Otsuka Indonesia Lawang”

Widjajanto, N. 2001. Sistem Informasi Akuntansi, Jakarta: Erlangga.