format data sasaran kerja pegawai - penilaian prestasi kerja - skep 2015

Post on 12-Jan-2016

228 Views

Category:

Documents

6 Downloads

Preview:

Click to see full reader

DESCRIPTION

FORMAT EXCEL DATA SASARAN KERJA PEGAWAI - PENILAIAN PRESTASI KERJA - SKEP 2015.xlsx

TRANSCRIPT

DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

1 YANG DINILAI

a. Nama : JANUAR SOENARKO

b. NIP : 196504112014061021

c. Pangkat/Gol.Ruang : CPNS /IIIa

d. Jabatan : Guru Penjaskes

e. Unit Kerja : SMP Negeri 5 Jakarta

2 PEJABAT PENILAI

a. Nama : AMIR MAHMUD,S.Pd.,M.Pd

b. NIP : 19671221198503 1 022

c. Pangkat/Gol.Ruang : Pembina TK.I/IVb

d. Jabatan : Kepala Sekolah

e. Unit Kerja : SMP Negeri 5 Jakarta

3 ATASAN PEJABAT PENILAI

a. Nama : IDE SURJANA,S.Pd., M.Pd

b. NIP : 19660504198703 1 029

c. Pangkat/Gol.Ruang : Pembina /IVa

d. Jabatan : Kasi Kurikulum Pendidikan Menengah

e. Unit Kerja : Dinas P dan K Kabupaten Jakarta

BACK TO

MENU UTAMA

PENILAIAN PRESTASI KERJAPEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian1 Januari s/d 31 Juli 2015

Nama Pegawai : JANUAR SOENARKO

NIP : 196504112014061021

Pangkat Golongan Ruang : CPNS /IIIa

Jabatan : Guru Penjaskes

Unit Kerja : SMP Negeri 5 Jakarta

BACK TO

MENU UTAMA

DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAANKABUPATEN JAKARTA

TAHUN 2015

BACK TO

MENU UTAMA

FORMULIR SASARAN KERJAPEGAWAI NEGERI SIPIL

NO I. PEJABAT PENILAI

1 Nama AMIR MAHMUD,S.Pd.,M.Pd2 NIP 19671221198503 1 0223 Pangkat/Gol.Ruang Pembina TK.I/IVb4 Jabatan Kepala Sekolah5 Unit Kerja SMP Negeri 5 Jakarta

NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN

1 10.50

PENGEMBANGAN KEPROFESIAN BERKELANJUTAN

2 1.00

3 4.00

UNSUR PENUNJANG

4 Menjadi Pengawas Ujian Sekolah (0,08 AK/SK ) 0.08

5 Menjadi anggota aktif organisasi profesi ( 1 AK/SK ) 0.75

6 Membimbing siswa dalam kegiatan Ekskul dan sejenisnya 0.17

Pejabat Penilai,

AMIR MAHMUD,S.Pd.,M.Pd

19671221198503 1 022Catatan :* AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu

UNSUR UTAMA PEMBELAJARAN/PEMBIMBING/TUGAS TERTENTUMerencanakan dan melaksanakan proses pembelajaran,mengavaluasi, menganalisis hasil belajar dan melakukan tindak lanjut(paket kegiatan)

Mengikuti diklat Fungsional lamanya 30-80 jam ( AK,Surat Tugas, Laporan diskripsi hasil Pelatihan,Sertifikat

Membuat karya tulis berupa hasil penelitian pada bidang Pendidikan disekolahnya,diseminarkan di Sekolahnya, dan di simpan di Perpustakaandi Sekolahnya (4 AK/Laporan )

FORMULIR SASARAN KERJAPEGAWAI NEGERI SIPIL

NO II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

1 Nama JANUAR SOENARKO2 NIP 1965041120140610213 Pangkat/Gol.Ruang CPNS /IIIa4 Jabatan Guru Penjaskes5 Unit Kerja SMP Negeri 5 Jakarta

AKTARGET

KUANT/OUTPUT KUAL/MUTU WAKTU BIAYA

10.50 1 Laporan 100 12 bln

1.00 1 Surat Tugas 100 12 bln

4.00 1 100 12 bln

0.08 1 SK 100 12 bln

0.75 1 STA 100 12 bln

0.17 1 SK 100 12 bln

16.50

Trenggalek, 02 Januari 2015

Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

JANUAR SOENARKO

196504112014061021Catatan :* AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu

laporan hasil penelitian

BACK TO MENU

UTAMA

Perhatian:Jika Tidak ada Biaya, Kolom ini harus kosong (JANGAN diisi oleh huruf/angka/tanda baca apapun, OK :)

K12
Perhatian: Jika Tidak ada Biaya, Kolom ini harus kosong (JANGAN diisi oleh huruf/angka/tanda baca apapun, OK :)

Perhatian:Jika Tidak ada Biaya, Kolom ini harus kosong (JANGAN diisi oleh huruf/angka/tanda baca apapun, OK :)

PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJAPEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian 1 Januari s/d 31 Juli 2015

NO I. KEGIATAN TUGAS JABATAN AKTARGET

Kuant/ Output Waktu

1 2 3 4 5 6

1 10.50 1 Laporan 100 7 bln

PENGEMBANGAN KEPROFESIAN BERKELANJUTAN

2 1.00 2 Surat Tugas 100 7 bln

3 4.00 2 100 7 bln

UNSUR PENUNJANG

4 Menjadi Pengawas Ujian Sekolah (0,08 AK/SK ) 0.08 1 SK 100 7 bln5 Menjadi anggota aktif organisasi profesi ( 1 AK/SK ) 0.75 1 STA 100 7 bln6 Membimbing siswa dalam kegiatan Ekskul dan sejenisnya 0.17 1 SK 100 7 bln

II. TUGAS TAMBAHAN DAN KREATIVITAS :

A Tugas Tambahan :

1 Menjadi Wali Kelas

2

B Kreatifitas

1

2

3

Nilai Capaian SKP

Kual/ Mutu

UNSUR UTAMA PEMBELAJARAN/PEMBIMBING/TUGAS TERTENTU

Merencanakan dan melaksanakan proses pembelajaran,mengavaluasi, menganalisis hasil belajar dan melakukan tindak lanjut(paket kegiatan)

Mengikuti diklat Fungsional lamanya 30-80 jam ( AK,Surat Tugas, Laporan diskripsi hasil Pelatihan,SertifikatMembuat karya tulis berupa hasil penelitian pada bidang Pendidikan disekolahnya,diseminarkan di Sekolahnya, dan di simpan di Perpustakaandi Sekolahnya (4 AK/Laporan )

laporan hasil penelitian

PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJAPEGAWAI NEGERI SIPIL

TARGETAK

REALISASI

Biaya Kuant/ Output Waktu Biaya

7 8 9 10 11 12 13 14

0 0

- 10.5 1 Laporan 60 7 bln 236 78.67 1 78.67

0 0.00

- 1 1 Surat Tugas 60 7 bln 186 62.00 1 62.00

- 4 1 KTI 60 7 bln 186 62.00 1 62.00

0 0.00 - 0.08 1 SK 100 7 bln 276 92.00 1 92.00 - 0.75 1 STA 100 7 bln 276 92.00 1 92.00 - 0.17 1 SK 100 7 bln 276 92.00 1 92.00

II. TUGAS TAMBAHAN DAN KREATIVITAS :

Tugas Tambahan :

1Menjadi Wali Kelas

Kreatifitas

Nilai Capaian SKP 80.78 6

(Baik)

Kampak, 31 Juli 2015Pejabat Penilai,

0

AMIR MAHMUD,S.Pd.,M.Pd19671221198503 1 022

PENGHITUNGAN

NILAI CAPAIAN

SKPKual/ Mutu

BACK TO

MENU

UTAMA

Perhatian:Jika Tidak ada Realisasi Biaya, Kolom ini harus kosong (JANGAN diisi oleh huruf/angka/tanda baca apapun, OK :)

P7
Perhatian: Jika Tidak ada Realisasi Biaya, Kolom ini harus kosong (JANGAN diisi oleh huruf/angka/tanda baca apapun, OK :)

persen waktu persen biaya kuantitas kualitas waktu biaya RW<24 RW>24 RB<24 RB>24

#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

0 #DIV/0! 100 60 76 #DIV/0! 76 100 #DIV/0! #DIV/0! 236

#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

0 #DIV/0! 50 60 76 #DIV/0! 76 100 #DIV/0! #DIV/0! 186

0 #DIV/0! 50 60 76 #DIV/0! 76 100 #DIV/0! #DIV/0! 186

#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!0 #DIV/0! 100 100 76 #DIV/0! 76 100 #DIV/0! #DIV/0! 2760 #DIV/0! 100 100 76 #DIV/0! 76 100 #DIV/0! #DIV/0! 2760 #DIV/0! 100 100 76 #DIV/0! 76 100 #DIV/0! #DIV/0! 276

(1.76*G8-N8)/G8)*100)

#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

0.0000 #DIV/0! #DIV/0! 236 236

#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

0.0000 #DIV/0! #DIV/0! 186 186

0.0000 #DIV/0! #DIV/0! 186 186

#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!0.0000 #DIV/0! #DIV/0! 276 2760.0000 #DIV/0! #DIV/0! 276 2760.0000 #DIV/0! #DIV/0! 276 276

(76-((((1.76*G8-N8)/G8)*100)-100))

BUKU CATATAN PENILAIAN PERILAKU PNS

Nama : JANUAR SOENARKO

NIP : 196504112014061021

No Tanggal Uraian

1 2 3 4

1 Penilaian SKP sampai dengan akhir Desember 2014 =

80.78 sedangkan penilaian perilaku kerjanya adalah

sebagai berikut :

Orientasi Pelayanan = 82 (Baik)

Kepala SekolahIntegritas = 81 (Baik)

Komitmen = 81 (Baik)

Disiplin = 80 (Baik)

Kerjasama = 81 (Baik) AMIR MAHMUD,S.Pd.,M.Pd19671221198503 1 022

Jumlah = 405

Nilai Rata-rata = 81.00 (Baik)

Nama / NIP dan Paraf Pejabat Penilai

1 Januari s/d 31 Juli 2015

BACK TO

MENU UTAMA

PENILAIAN PRESTASI KERJAPEGAWAI NEGERI SIPIL

DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN JANGKA WAKTU PENILAIANKABUPATEN JAKARTA 1 Januari s/d 31 Juli 2015

1. YANG DINILAI

a. N A M A JANUAR SOENARKO

b. NIP 196504112014061021

c. Pangkat, golongan ruang CPNS /IIIa

d. Jabatan/Pekerjaan Guru Penjaskes

e. Unit Organisasi SMP Negeri 5 Jakarta

2. PEJABAT PENILAI

a. N A M A AMIR MAHMUD,S.Pd.,M.Pd

b. NIP 19671221198503 1 022

c. Pangkat, golongan ruang Pembina TK.I/IVb

d. Jabatan/Pekerjaan Kepala Sekolah

e. Unit Organisasi SMP Negeri 5 Jakarta

3. ATASAN PEJABAT PENILAI

a. N A M A IDE SURJANA,S.Pd., M.Pd

b. NIP 19660504198703 1 029

c. Pangkat, golongan ruang Pembina /IVa

d. Jabatan/Pekerjaan Kasi Kurikulum Pendidikan Menengah

e. Unit Organisasi Dinas P dan K Kabupaten Jakarta

4. UNSUR YANG DINILAI JUMLAH

a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) 80.78 X 60% 48.47

b.

1. Orientasi Pelayanan 82.00 (Baik)

2. Integritas 81.00 (Baik)

3. Komitmen 81.00 (Baik)

4 Disiplin 80.00 (Baik)

5. Kerjasama 81.00 (Baik)

6. 0

Jumlah 405 0

Nilai Rata-rata 81.00 (Baik)

Nilai Perilaku kerja 81.00 X 40% 32.40

Nilai Prestasi Kerja80.87

(Baik)

5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI SIPILYANG DINILAI (APABILA ADA)

Tanggal ...........................................

Perilaku Kerja

6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN

Tanggal ...........................................

7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT PENILAI ATASKEBERATAN

Tanggal ...........................................

8. REKOMENDASI

9. DIBUAT TANGGAL, 31 Juli 2015PEJABAT PENILAI

AMIR MAHMUD,S.Pd.,M.Pd19671221198503 1 022

10. DITERIMA TANGGAL, 3 Agustus 2015PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG

DINILAI,

JANUAR SOENARKO196504112014061021

11. DITERIMA TANGGAL, 6 Agustus 2015ATASAN PEJABAT YANG MENILAI

IDE SURJANA,S.Pd., M.Pd19660504198703 1 029

BACK TO

MENU UTAMA

top related