¿a Úîè þdý jxÿa ¥©ý¿ ¾ôÊÇ å2>mb · 2018-08-12 · 2007 terbentuk kota serang...

PROFILBIRO�PEMERINTAHAN�SEKRETARIAT�DAERAH�PROVINSI�BANTEN

Kawasan Pusat Pemerintahan Provinsi Banten (KP3B) Jl. Syech Nawawi Al-Bantani, Palima Serang Banten

Telp. (0254) 200123 Fax. (0254) 200520 web : www.biropemerintahan.bantenprov.go.id

E-mail : [email protected]

Profil Biro Pemerintahan Setda Provinsi Bantenii

Profil Biro Pemerintahan Setda Provinsi Banten iii

engan perkembangan dan kemajuan Provinsi Jawa Barat,

khususnyaKabupatenSerang,KabupatenPandeglang,Kabupaten

Lebak,KabupatenTangerang,KotaTangerang,danKotaCilegon,

serta adanya aspirasi yang berkembang dalammasyarakat, dipandang

perluuntukmeningkatkanpenyelenggaraanpemerintahan,pelaksanaan

pembangunan, dan pembinaan kemasyarakatan guna menjamin

perkembangan dan kemajuan dimaksud pada masa yang akan datang

serta memperhatikan kemampuan ekonomi, potensi daerah, sosial

budaya,sosialpolitik,jumlahpenduduk,luasdaerahdanpertimbangan

lainnya di wilayah Kerja I Pembantu Gubernur Jawa Barat serta

meningkatnya beban tugas dan volume kerja di bidang pemerintahan,

pembangunan, dan kemasyarakatan di Provinsi Jawa Barat, maka

terbentuklah Provinsi Bantenmelalui diterbitkannya Undang-Undang

Republik Indonesia Nomor 23 Tahun 2000 Tentang Pembentukan

ProvinsiBanten

Dengan terbentuknya Provinsi Banten, kewenangan provinsi

sebagai daerah otonommencakup bidang pemerintahan yang bersifat

lintaskabupatendankota,sertakewenangandalambidangpemerintahan

tertentulainnya,kecualibidangpolitikluarnegeri,pertahanankeamanan,

peradilan, moneter dan fiskal, agama, serta kewenangan bidang lain,

sesuai dengan peraturan perundang-undangan serta mempunyai

kewenangan pemerintahan yang tidak atau belum dapat dilaksanakan

oleh kabupaten dan kota dan sebagai wilayah administrasi mencakup

kewenanganpemerintahanyangdilimpahkankepadaGubernurBanten

selakuwakilpemerintah.

Untuk memimpin jalannya pemerintahan di Provinsi Banten,

dipilih dan disahkan seorang gubernur dan wakil gubernur Provinsi

SelayangPandang

D

Profil Biro Pemerintahan Setda Provinsi Banteniv

Banten,sesuaidenganperaturanperundang-undangandengandibantu

oleh keberadaan kelengkapan perangkat pemerintahan di Provinsi

Banten yakni sekretariat dewan perwakilan rakyat daerah Provinsi,

sekretariat Provinsi, dinas-dinasProvinsi, dan lembaga teknis Provinsi

sesuaidenganperaturanperundang-undangan.

Seiring dengan adanya aspirasi yang berkembang dalam

masyarakat, serta dalam upaya peningkatan penyelenggaraan

pemerintahan, pelaksanaan pembangunan, dan pelayanan publik guna

mempercepatterwujudnyakesejahteraanmasyarakat,makapadaTahun

2007 terbentukKota Serang yangwilayahnya terpisahdariKabupaten

Serang berdasarkan Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 32

Tahun2007kemudiandiikutipembentukanKotaTangerangSelatanpada

Tahun 2011 yang wilayahnya terpisah dari Kabupaten Tangerang

berdasarkanUndang-UndangRepublikIndonesiaNomor51Tahun2008.

PadasaatterbentuknyaProvinsiBantenpadatanggal4Oktober

2000, H. Hakamuddin Djamal dipilih oleh Pemerintah Pusat sebagai

PenjabatGubernur(Pj.)Bantenuntukperiode17November2000sampai

dengan11 Januari2002.Pada tanggal11 Januari2002,DPRDProvinsi

BantenmemilihH.DjokoMunandardanHj.RatuAtutChosiyahsebagai

Gubernur,danWakilGubernurBantenpertama.Padatanggal20Oktober

2006,Hj.RatuAtutChosiyahmenggantikanH.DjokoMunandarsebagai

PelaksanaTugas(Plt.)Gubernursampaidengantanggal10Januari2007.

Pada Pemilihan Kepala Daerah Langsung tanggal 6 Desember 2006,

dimenangi oleh pasangan Hj. Ratu Atut Chosiyah dan H. Mohammad

MasdukiuntukmemimpinrodapemerintahandiProvinsiBantenpada

periode2007-2011.PadaPemilihanKepalaDaerahLangsungperiode

2012–2017,Hj.RatuAtutChosiyahkembalimajusebagaiCalonGubernur

BantenberpasangandenganH.RanoKarnosebagaiCalonWakilGubernur

BantenyangkemudianberdasarkanPemilihanKepalaDaerahLangsung

memperolehmandatdari rakyatdiProvinsiBantenmenjadiGubernur

danWakilGubernurBantenuntukperiode2012–2017.Tanggal13Mei

2014,H.RanoKarnomenjabatsebagaiPelaksanaTugas(Plt.)Gubernur

BantenmenggantikanHj.RatuAtutChoisiyahyangkemudianditetapkan

menjadiGubernurBantenpadatanggal12Agustus2012sampaidengan

sekarang.

Sebagai perangkat pemerintahan di Provinsi Banten, Biro

Pemerintahan Sekretariat Daerah Provinsi Banten merupakan Unit

SatuanKerjaPerangkatDaerahSekretariatDaerahProvinsiBantenyang

mempunyaitugaspokoksebagaimanaPeraturanDaerahProvinsiBanten

danterakhirmelaluiPeraturanDaerahProvinsiBantenNomor3Tahun

2012 Tentang Pembentukan Organisasi Perangkat Daerah Provinsi

Banten adalah membantu Asisten Daerah Tata Praja melaksanakan

pembinaan,koordinasi,evaluasidanperumusankebijakanpemerintahan,

penyelenggaraan urusan desentralisasi, dekonsentrasi dan tugas

pembantuan, kerjasama, pertanahan, kependudukan, dan fasilitasi

penyelenggaraanpemerintahansesuaiperaturanperundang-undangan.

Keberadaan Biro Pemerintahan Sekretariat Daerah Provinsi

Banten sejalan dengan semangat Undang-Undang Republik Indonesia

Nomor 23 Tahun 2000 Tentang Pembentukan Provinsi Banten yakni

untuk mendorong peningkatan pelayanan di bidang pemerintahan,

pembangunan, dan kemasyarakatan, serta memberikan kemampuan

dalam pemanfaatan potensi daerah untuk menyelenggarakan otonomi

daerah.

Profil Biro Pemerintahan Setda Provinsi Banten v

PujisyukurkamipanjatkankehadiratTuhanYangMahaEsa,karenaberkatkarunia-Nya,kamidapatmengidentifikasi dan menyusun data menjadiinformasi dalam bentuk publikasi Profil BiroPemerintahanSekretariatDaerahProvinsiBantenTahun2015.

Profil Biro Pemerintahan Sekretariat DaerahProvinsiBantenTahun2015disusunsebagaisaranauntuk menginformasikan penyelenggaraan

fasilitasidibidangpenyelenggaraanurusandesentralisasi,dekonsentrasidan tugas pembantuan, kerjasama, pertanahan, kependudukan, danfasilitasi penyelenggaraan pemerintahan sesuai peraturan perundang-undangan.

Disadari bahwa Profil Biro Pemerintahan Sekretariat Daerah ProvinsiBanten Tahun 2015 ini masih banyak kekurangannya, dikarenakanketerbatasan data dan kemampuan sertawaktu untukmengumpulkandanmenganalisadatayangsangatsedikit.

Apresiasi kami sampaikan kepada semua pihak yang turutmembantuterselesaikannya Profil Biro Pemerintahan Sekretariat Daerah ProvinsiBantenTahun2015ini.

KataPengantar

Serang,Desember2015

KepalaBiroPemerintahanSekretariatDaerahProvinsiBanten

Dra.Hj.SittiMa'aniNina,M.Si.

Profil Biro Pemerintahan Setda Provinsi Bantenvi

Penanggungjawab

Dra.Hj.SittiMa'aniNina,M.Si.

Ketua

Dra.Hj.N.Suarni,M.Si.

Sekretaris

H.Jamaludin,SPd,M.Si,M.Sy

Anggota

YustikaGunarsah,S.Sos,M.Si

TimPenyusun

Profil Biro Pemerintahan Setda Provinsi Banten vii

BUKUPROFILBIROPEMERINTAHAN

SEKRETARIATDAERAHPROVINSIBANTEN

Profil Biro Pemerintahan Setda Provinsi Bantenviii

KabagPemerintahanUmum

KabagOtonomiDaerah

KabagKerjasamadanPertanahan

KasubagDekonsentrasidanPembantuan

KasubagBinaKecamatandanKelurahan

KasubagBinaPemerintahanDesa

KasubagFasilitasiAdministrasiKepalaDaerahdanDPRD

KasubagBinaPenyelenggaraanPemerintahDaerah

KasubagPenataanDaerah

KasubagAdmnistrasiPertanahan

KasubagBinaWilayah

KasubagBinaKerjasama

KasubagKependudukan

KasubagPencatatanSipil

serta

SeluruhStafBiroPemerintahanSekretariatDaerahProvinsiBanten

Kontributor

BUKUPROFILBIROPEMERINTAHAN

SEKRETARIATDAERAHPROVINSIBANTEN

SelayangPandang

KataPengantar

TimPenyusun

Kontributor

DaftarIsi

BabI SejarahSingkat

BabII SumberDayaOrganisasi

BabIIITugasPokokdanFungsi

BabIV RencanaStrategis

BabV DatadanInformasiHasilPembangunan

BabVI Penutup

DaftarIsi

iii

vi

vii

viii

ix

1

5

11

35

43

61

Profil Biro Pemerintahan Setda Provinsi Banten ix

Profil Biro Pemerintahan Setda Provinsi Bantenx

A. Periode2001–2002

Periode ini merupakan periode penataan struktur organisasi di

lingkunganPemerintahProvinsiBanten

B. Periode2002–2007

Seiring dengan perkembangan dan kebutuhan organisasi, pada

tahun2002BiroPemerintahanSekretariatDaerahProvinsiBanten

terdiri dari 4 bagian dan 12 sub bagian berdasarkan Peraturan

DaerahProvinsiBantenNomorPeraturanDaerahProvinsiBanten

Nomor11Tahun2002

C. Periode2008–2011

Kemudian pada tahun 2008, berdasarkan Perda Provinsi Banten

Nomor 1 Tahun 2008 tentang Pembentukan Organisasi dan Tata

KerjaSekretariatDaerahProvinsiBanten,susunanOrganisasiBiro

Pemerintahan Sekretariat Daerah Provinsi Banten terdiri dari 4

bagiandan12subbagian,meliputi:

BagianDesentralisasi,membawahi:

1) SubbagianBinaPenyelenggaraanOtonomiDaerah

2) SubbagianBinaPendapatandanPerimbanganKeuanganDaerah

3) SubbagianBinaPerangkatDaerah.

BagianDekonsentrasi,membawahi:

1) SubbagianBinaPemerintahanDesadanKelurahan

2) SubbagianBinaDekonsentrasidanTugasPembantuan

3) SubbagianPertanahan.

SejarahSingkat

B A B

1

Profil Biro Pemerintahan Setda Provinsi Banten 1

BagianKerjasama,membawahi:

1) SubBagianKerjasamaDalamNegeri;

2) SubBagianKerjasamaLuarNegeri;

3) SubBagianTataUsahaBiro.

BagianAdministrasiKependudukan,membawahi:

1) SubBagianPemutakhiranData;

2) SubBagianPelaporan;

3) SubBagianEvaluasiKependudukan.

D. Periode2012-s.dsekarang

Seiring dengan perkembangan dan kebutuhan organisasi, pada

tahun2012BiroPemerintahanSekretariatDaerahProvinsiBanten

terdiri dari 4 bagian dan 12 sub bagian berdasarkan Peraturan

DaerahProvinsiBantenNomor3Tahun2012TentangPembentukan

OrganisasiPerangkatDaerahmeliputi:

BagianPemerintahanUmum,membawahi:

1) SubBagianDekonsentrasidanPembantuan

2) SubBagianBinaKecamatandanKelurahan

3) SubBagianBinaPemerintahanDesa

BagianOtonomiDaerah,membawahi:

1) SubBagianFasilitasiAdministrasiKepalaDaerahdanDPRD

2) SubBagianBinaPenyelenggaraanPemerintahDaerah

3) SubBagianPenataanDaerah

BagianPertanahandanKerjasama,membawahi:

1) SubBagianAdministrasiPertanahan

2) SubBagianBinaWilayah

3) SubBagianBinaKerjasama

Profil Biro Pemerintahan Setda Provinsi Banten2

BagianKependudukandanPencatatanSipil,membawahi:

1) SubBagianKependudukan

2) SubBagianPencatatanSipil

3) SubBagianTataUsahaBiro


1. SumberDayaAparatur

PegawaiNegeriSipildi lingkunganBiroPemerintahanSekretariat

Daerah Provinsi Banten berdasarkan golongan dan ruang sampai

dengantahun2015sebanyak59orangsebagaimanatercantumpada

Grafik2.1dibawahini:

KomposisipegawaidilingkunganBiroPemerintahanSetdaProvinsi

Banten berdasarkan tingkat pendidikan sebagaimana tercantum

padaGrafik2.2dibawahini:

SumberDayaOrganisasi2B A B

Grafik2.1JumlahPegawai

BiroPemerintahanSekretariatDaerahProvinsiBantenBerdasarkanGolongandanRuang

Sumber:LaporanBulanOktober2015,SubBagianTUBiroPemerintahanSetdaProvinsiBanten


Grafik2.2JumlahPegawai

BiroPemerintahanSekretariatDaerahProvinsiBantenBerdasarkanTingkatPendidikan

Sumber:LaporanBulanOktober2015,SubBagianTUBiroPemerintahanSetdaProvinsiBanten

StrukturOrganisasiBiroPemerintahanSekretariatDaerahProvinsiBanten

Tahun2012-2017

Sekretaris Daerah

Asisten Daerah

Kepala Biro

Kepala Bagian Pemerintahan

Kepala Bagian Otonomi Daerah

Kepala Bagian Pertanahan dan Kerjasama

Kepala Bagian Kependudukan dan Pencatatan Sipil

Kepala Sub Bagian

Dekonsentrasi

Kepala Sub Bagian Fasilitasi Administrasi

Kepala Daerah

Kepala Sub Bagian Bina Kecamatan dan Kelurahan

Kepala Sub Bagian Bina

Pemerintahan Desa

Kepala Sub Bagian Bina Penyelenggaraan

Pemerintah Daerah

Kepala Sub Bagian

Penataan Daerah

Kepala Sub Bagian Administrasi Pertanahan

Kepala Sub Bagian

Bina Wilayah

Kepala Sub Bagian

Bina Kerjasama

Kepala Sub Bagian

Kependudukan

Kepala Sub Bagian

Pencatatan Sipil

Kepala Sub Bagian

Tata Usaha Biro


NO NAMAASETJUMLAHUNIT

TAHUNPEROLEHAN

1 2 3 4

1 Mini Bus (Penumpang 14 orang ke bawah) 2 unit 20014 unit 2002

2 unit 2003

1 unit 2005

1 unit 2008

1 unit 2009

Jumlah 11 unit

2 Sepeda Motor 3 unit 20012 unit 2003

2 unit 2005

1 unit 2007

1 unit 2012

Jumlah 9 unit

3 Scanner 1 unit 2014

Jumlah 1 unit

4 Air Conditioning Unit 8 unit 2012

Jumlah 8 unit

5 Mesin Ketik Elektronik 1 unit 2011

Jumlah 1 unit

6 Mesin Penghitung Uang 1 unit 2013

Jumlah 1 unit

7 Mesin Foto Copy dengan Kertas Folio 1 unit 2013

Jumlah 1 unit

8 Lemari Besi 1 unit 20072 unit 2009

1 unit 2011

Jumlah 4 unit

9 Rak Besi/Metal 2 unit 2013

Jumlah 2 unit

10 Filling Besi/Metal 9 unit 20031 unit 2006

1 unit 2008

1 unit 2011

4 unit 2012

Jumlah 16 unit

11 Peti Uang 1 unit 2003

Jumlah 1 unit

12 Lemari Kaca 2 unit 20072 unit 2008

Jumlah 4 unit

13 Lemari kayu 2 unit 2003

Jumlah 2 unit

14 Perkakas Kantor 1 unit 2008

Jumlah 1 Unit

2.SaranadanPrasaranaKerja


NO NAMA ASETJUMLAH TAHUNUNIT PEROLEHAN

1 2 3 4

15 Alat Penghancur Kertas 2 unit 20121 unit 2011

Jumlah 3 unit

16 Papan Pengumunan 2 unit 2008

Jumlah 2 unit

17 Alat Kantor Lainnya (Lain-lain) 9 unit 20121 unit 2013

Jumlah 10 unit

18 Meja Rapat 1 unit 2002

Jumlah 1 unit

19 Meja Telpon 1 unit 2012

Jumlah 1 unit

20 Meja Tambahan 1 unit 2012

Jumlah 1 unit

21 Kursi Rapat 8 unit 2012

Jumlah 8 unit

22 Kursi Tamu 1 unit 2002

Jumlah 1 unit

23 Sofa 7 unit 2012

Jumlah 7 unit

24 Mesin Penghisap Debu 1 unit 20081 unit 2012

Jumlah 2 Unit

25 AC Split 2 unit 2011

Jumlah 2 unit

26 Televisi 1 unit 20051 unit 2011

7 unit 2013

Jumlah 9 unit

27 Camera Film 1 unit 2003

Jumlah 1 unit

28 Dispenser 1 unit 2012

Jumlah 1 unit

29 Handy Cam 1 unit 20021 unit 2003

1 unit 2004

Jumlah 3 unit

30 Lap Top 1 unit 20083 unit 2009

Jumlah 4 unit


Jumlah 19 unit

32 Hard Disk 1 unit 20081 unit 2009

Jumlah 2 unit

33 Printer 3 unit 20051 unit 2006

2 unit 2007

1 unit 2009

3 unit 2011

5 unit 2012

7 unit 2013

1 unit 2014

Jumlah 23 unit

34 Server 1 unit 2014

Jumlah 1 unit

35 Meja Kerja Pejabat Eselon II 1 unit 2012

Jumlah 1 unit

36 Meja Kerja Pejabat Eselon III 4 unit 2012

Jumlah 4 unit

37 Meja Kerja Pejabat Eselon V 12 unit 2012

Jumlah 12 unit

38 Meja Kerja Pegawai Non Struktural 5 unit 2011

Jumlah 5 unit


Jumlah 4 unit


Jumlah 8 unit

41 Kursi Kerja Pejabat Eselon II 1 unit 2012

Jumlah 1 unit

42 Kursi Kerja Pejabat Eselon III 4 unit 2012

Jumlah 4 unit

43 Kursi Kerja Pejabat Eselon IV 12 unit 2012

Jumlah 12 unit

44 Kursi Hadap Depan Meja Kerja Pejabat Eselon II 1 unit 2012

Jumlah 1 unit

45 Kursi Hadap Depan Meja Kerja Pejabat Eselon III 9 unit 2012

Jumlah 9 unit

31 Note Book 2 unit 20051 unit 2008

3 unit 2009

3 unit 2010

1 unit 2012

7 unit 2013

2 unit 2014


1 2 3 4



1 2 3 4

46 Lemari Buku untuk Pejabat Eselon III 4 unit 2012

Jumlah 4 unit

47 Lemari Arsip untuk arsip Dinamis 4 unit 2011

Jumlah 4 unit


Jumlah 4 unit


Jumlah 5 unit

50 Camera + Attachment 1 unit 2014

Jumlah 1 unit

Jumlah 6 unit

52 Camera Electronic 1 unit 20051 unit 2013

Jumlah 2 unit

53 Slide Projector 1 unit 20041 unit 2005

1 unit 2008

1 unit 2009

1 unit 2012

Jumlah 5 unit

54 Camera Film 2 unit 2012

Jumlah 2 unit

55 Vacum Frams 1 unit 2012

Jumlah 1 unit

56 Pesawat Telephone 1 unit 2003

Jumlah 1 unit

57 Stabilizer 2 unit 2011

Jumlah 2 unit

58 Personal Komputer 1 unit 20021 unit 2006

1 unit 2007

1 unit 2011

1 unit 2012

3 unit 2013

1 unit 2014

Jumlah 9 unit

59 Kelompok Penyimpanan/Laci 8 1 unit 2012

Jumlah 1 unit

51 Uninteruptible Power Supply (UPS) 20116 unit


Tugas pokok, fungsi dan rincian tugas Biro Pemerintahan Sekretariat

DaerahProvinsiBantenyangberpedomankepadaPeraturanGubernur

BantenNomor14Tahun2013TentangRincianTugas,FungsiDanTata

Kerja Organisasi Perangkat Daerah Provinsi Banten adalah sebagai

berikut:

KepalaBiroPemerintahan

(1) Kepala Biro Pemerintahan mempunyai tugas pokok membantu

Asisten Daerah Tata Praja melaksanakan pembinaan, koordinasi,

evaluasidanperumusankebijakanpemerintahan,penyelenggaraan

urusan desentralisasi, dekonsentrasi dan tugas pembantuan,

ke r j a sama per t anahan , kependudukan dan fa s i l i t a s i

penyelenggaraan pemeritahan sesuai peraturan perundang-

undangan.

(2) Dalam melaksanakan tugas pokok, Kepala Biro Pemerintahan

mempunyaifungsisebagaiberikut:

a. Penyiapanpenyusunanrencanadanprogramkegiatandibidang

pemerintahan umum, otonomi daerah, pertanahan dan

kerjasamasertakependudukandanpencatatansipil;

b. Penyiapanperumusankebijakandibidangpemerintahanumum,

o tonomi daerah , per tanahan dan ker jasama ser ta

kependudukandanpencatatansipil;

c. Pengkoordinasiansertapenyusunanpetunjuk teknisdibidang

pemerintahan umum, otonomi daerah, pertanahan dan kerja

samasertakependudukandanpencatatansipil;

d. Pe laksanaan moni tor ing , pengka j ian dan eva luas i

penyelenggaraan pemerintahan dan pembangunan dibidang

TugasPokokdanFungsi3B A B




e. Pelaksanaan pembinaan administrasi pemerintahan dan

pembangunan serta sumber daya aparatur dibidang

pemerintahanumum.

(3) Dalammelaksanakanfungsi,KepalaBiroPemerintahanmempunyai

rinciantugassebagaiberikut:

a. Merumuskan penyusunan program dan rencana kerja

dilingkunganBiroPemerintahan;

b. Merumuskan kebijakan perencanaan, pengorganisasian,

pelaksanaan,pengendaliandanevaluasiperumusankebijakan

dibidangpemerintahanumum,otonomidaerahpertanahandan


c. Mengkoordinasikan penyusunan petunjuk teknis dan

pelaksanaan tugasdilingkunganbidangpemerintahanumum,

otonomidaerah,pertanahandankerjasama,kependudukandan

pencatatansipil;

d. Mengkoordinasikanpenyelenggaraanadministrasipelaksanaan

pembinaanpemerintahanumum,otonomidaerah,pertanahan

dankerjasamasertakependudukandanpencatatansipil;

e. Mengkoordinasikan pelaksanaan tugas dilingkungan bidang


kerjasama,kependudukandanpencatatansipil;

f. Mengkoordinasikan upaya pemecahan masalah dilingkungan

Biro Pemerintahan berdasarkan ketentuan peraturan

perundang-undangan;

g. Membina pelaksanaan administrasi pemerintahan dan

pembangunandilingkunganBiroPemerintahan;

h. Menyelenggarakanpenatausahaandatadaninformasidibidang




i. Melaporkan seluruh pelaksanaan tugas dan fungsinya kepada

atasan.

(4) KepalaBiroPemerintahan,membawahkan:

a. KepalaBagianPemerintahanUmum;

b. KepalaBagianOtonomiDaerah;

c. KepalaBagianPertanahandanKerjasama;

d. KepalaBagianKependudukandanPencatatanSipil.

KepalaBagianPemerintahanUmum

(1) Kepala Bagian Pemerintahan Umum mempunyai tugas pokok

menyiapkan bahan koordinasi, petunjuk pelaksanaan, fasilitasi,

evaluasi serta perumusan kebijakan pembinaan kecamatan dan

kelurahan,pembinaanpemerintahandesasertapelaksanaantugas

dekonsentrasidantugaspembantuan.

(2) Dalam melaksanakan tugas pokok, Kepala Bagian Pemerintahan

Umummempunyaifungsisebagaiberikut:

a. Pelaksanaan koordinasi dibidang pembinaan kecamatan dan

kelurahan, pembinaan pemerintahan desa serta pelaksanaan

tugasdekonsentrasidantugaspembantuan;

b. Penyusunan program dan petunjuk mengenai pembinaan

kecamatandankelurahan,pembinaanpemerintahandesaserta

pelaksanaantugasdekonsentrasidantugaspembantuan;

c. Pelaksanaan monitoring dan evaluasi serta pelaporan tugas

dekonsentrasidantugaspembantuan;

d. Pelaksanaantindaklanjuthasilevaluasipembinaankecamatan

dan kelurahan, pembinaan pemerintahan desa serta

pelaksanaantugasdekonsentrasidantugaspembantuan;

e. Penyusunan jadwal rapat koordinasi secara berkala dengan

instansi dilingkungan Pemerintah Provinsi dan Pemerintah

Kabupaten/Kota.


(3) Dalammelaksanakan fungsi, Kepala Bagian Pemerintahan Umum

mempunyairinciantugassebagaiberikut:

a. Menyusun rencana kerja dilingkungan bagian pemerintahan

umum;

b. Menyiapkanbahanrumusankebijakan,koordinasi,fasilitasidan

pembinaan penyelenggaraan dekonsentrasi dan tugas

pembantuan, pembinaan kecamatan dan kelurahan serta

pembinaan pemerintahan desa berdasarkan ketentuan

peraturanperundang-undangan;

c. Menyusunprogramdanpetunjukteknispelaksanaankegiatan

dilingkunganSubBagianDekonsentrasidanTugasPembantuan,

Sub Bagian Bina Kecamatan dan Kelurahan serta Sub Bagian

PemerintahanDesa;

d. Menyusun perencanaan, pengorganisasian, pengendalian dan

mengevaluasi penyiapan bahan perumusan kebijakan dan

pelaksanaanpembinaandekonsentrasidantugaspembantuan,

kecamatandankelurahandanpemerintahandesa;

e. Melaksanakan koordinasi, sinkronisasi dan fasilitasi kegiatan

dalam bidang penyelenggaraan pemerintahan umum dalam

berbagai tingkatan pemerintahan, baik Pemerintah Pusat

maupunProvinsidanKabupaten/Kota;

f. Mengevaluasi pelaksanaan tugas dilingkungan bagian

pemerintahan umum berdasarkan ketentuan peraturan

perundang-undangan;

g. Melaporkan seluruh pelaksanaan tugas dan fungsinya kepada

atasan.

(4) KepalaBagianPemerintahanUmum,membawahkan:

a. KepalaSubBagianDekonsentrasidanTugasPembantuan;

b. KepalaSubBagianBinaKecamatandanKelurahan;

c. KepalaSubBagianBinaPemerintahanDesa.


KepalaSubBagianDekonsentrasidanTugasPembantuan

(1) Kepala Sub Bagian Dekonsentrasi dan Tugas Pembantuan

mempunyai tugas pokokmembantu Kepala Bagian Pemerintahan

Umum melaksanakan pembinaan, koordinasi, evaluasi dan

perumusankebijakanurusandekonsentrasidantugaspembantuan.

(2) Untukmelaksanakantugaspokok,KepalaSubBagianDekonsentrasi

danTugasPembantuanmempunyairinciantugassebagaiberikut:

a. Merencanakan kegiatan Sub Bagian Dekosentrasi dan Tugas

Pembantuan;

b. Menyiapkan bahan perumusan kebijakan penyelenggaraan

dekonsentrasi dan tugas pembantuan serta penguatan peran

Gubernur sebagai wakil pemerintah pusat di daerah

berdasarkanketentuanperaturanperundang-undangan;

c. Menyiapkan bahan penghimpunan data dekonsentrasi

berdasarkanalokasidanadaripusat;

d. Menyiapkan bahan analisis data tentang pelaksanaan tugas


e. Menyiapkan bahan perumusan kebijakan serta laporan

pelaksanaandekonsentrasidantugaspembantuan;

f. Menyiapkan bahan penyusunan petunjuk pelaksanaan


g. Menyiapkanbahanpengolahandatadaninformasi,koordinasi

dan fasilitasi penyelenggaraan dekonsentrasi dan tugas

pembantuan;

h. Menyiapkanbahanpemantauandanpelaporandibidangtugas


i. Memfasilitasipenyiapanbahanpengolahandatadaninformasi

nama-namarupabumi;

j. Membimbing, mengarahkan dan melakukan penilaian

pelaksanaantugaskepadabawahan;


k. Menyelenggarakan monitoring, evaluasi dan pelaporan

pelaksanaan dekonsentrasi dan tugas pembantuan, baik

ditingkatProvinsimaupunKabupaten/Kota.

KepalaSubBagianBinaKecamatandanKelurahan

(1) KepalaSubBagianBinaKecamatandanKelurahanmempunyaitugas

pokok membantu Kepala Bagian Pemerintahan Umum

melaksanakan pembinaan, koordinasi, evaluasi dan perumusan

kebijakanurusanpembinaankecamatandankelurahan.

(2) Untuk melaksanakan tugas pokok, Kepala Sub Bagian Bina

KecamatandanKelurahanmempunyairinciantugassebagaiberikut:

a. Merencanakan kegiatan Sub Bagian Bina Kecamatan Dan

Kelurahan;

b. Menyiapkan bahan perumusan kebijakan pembinaan

kecamatan dan kelurahan berdasarkan ketentuan peraturan

perundang-undangan;

c. Menyiapkan bahan koordinasi dan fasilitasi pelaksanaan

pelayananadministrasiterpadukecamatan;

d. Menyiapkan bahan fasilitasi pemekaran dan pembentukan

kecamatan berdasarkan ketentuan peraturan perundang-

undangan;

e. Melaksanakanpenyiapanbahanpengolahandatadaninformasi

penyelenggaraankecamatandankelurahan;

f. Menyiapkan bahan analisis data tentang pelaksanaan

pembinaankecamatandankelurahan;

g. Menyiapkan bahan perumusan kebijakan serta laporan

pelaksanaanpembinaankecamatandankelurahan;

h. Menyiapkan bahan penyusunan petunjuk pelaksanaan


i. Melaksanakan penyiapan bahan kode data wilayah dan

informasi serta koordinasi dan fasilitasi penyelenggaraan



j. Menyiapkan bahan pemantauan dan pelaporan pembinaan

kecamatandankelurahan;

k. Membimbing dan mengarahkan pelaksanaan tugas kepada

bawahan;

l. melakukanpenilaiankepadabawahanberdasarkanketentuan


m. Melaksanakanmonitoring,evaluasidanpelaporanpelaksanaan

pembinaan kecamatan dan kelurahan berdasarkan ketentuan

peraturanperundang-undangan.

KepalaSubBagianBinaPemerintahanDesa

(1) KepalaSubBagianBinaPemerintahanDesamempunyaitugaspokok

membantu Kepala Bagian Pemerintahan Umum melaksanakan

pembinaan,koordinasi,evaluasidanperumusankebijakanurusan

pembinaanpemerintahandesa.


PemerintahanDesamempunyairinciantugassebagaiberikut:

a. MerencanakankegiatanSubBagianPemerintahanDesa;

b. Menyiapkan bahan perumusan kebijakan pembinaan

pemerintahan desa berdasarkan ketentuan peraturan

perundang-undangan;

c. Menyiapkan bahan koordinasi dan fasilitasi penyelenggaraan

pemerintahandesa;

d. Menyiapkan bahan pengolahan data dan informasi

penyelenggaraanpemerintahandesa;

e. Menyiapkan bahan pengolahan data dan informasi serta

koordinasi dan fasilitasi penyelenggaraan pembinaan

pemerintahandesa;

f. Membimbing dan mengarahkan pelaksanaan tugas kepada

bawahan;


g. Melakukanpenilaiankepadabawahanberdasarkanketentuan


h. Melaksanakanmonitoring,evaluasidanpelaporanpelaksanaan

pembinaanpemerintahandesa.

KepalaBagianOtonomiDaerah

(1) Kepala Bagian Otonomi Daerah mempunyai tugas pokok

menyiapkanbahankoordinasi,pembinaan,petunjukteknis,evaluasi

danperumusankebijakanfasilitasiadministrasiKepalaDaerahdan

DPRD, penyelenggaraan pemerintahan daerah serta penataan

daerah.

(2) Dalammelaksanakantugaspokok,KepalaBagianOtonomiDaerah

mempunyaifungsisebagaiberikut:

a. Penyiapan bahan koordinasi kebijakan fasilitasi administrasi

Kepala Daerah dan DPRD, pembinaan penyelenggaraan

pemerintahandaerahsertapenataandaerah;

b. Penyusunan program dan petunjuk pelaksanaan pembinaan

penyelenggaraan pemerintahan daerah dan penataan daerah

sertafasilitasiadministrasiKepalaDaerahdanDPRD;

c. Pelaksanaan monitoring dan evaluasi serta pelaporan tugas

otonomidaerah;

d. Pelaksanaan tindak lanjut hasil evaluasi pembinaan

penyelenggaraan pemerintahan daerah dan penataan daerah

sertafasilitasiadministrasiKepalaDaerahdanDPRD;

(3) Dalam melaksanakan fungsi, Kepala Bagian Otonomi Daerah


a. MenyusunrencanakerjakegiatandilingkunganBagianOtonomi

Daerah;

b. Menyiapkan bahan rumusan kebijakan, koordinasi, fasilitasi

administras i Kepala Daerah dan DPRD, pembinaan

penyelenggaraanpemerintahandaerahsertapenataandaerah;


c. Menyusunprogramdanpetunjuk teknispelaksanaankegiatan

pembinaan penyelenggaraan pemerintahan daerah, penataan

daerahsertafasilitasiadministrasiKepalaDaerahdanDPRD;

d. Menyusun perencanaan, pengorganisasian, pengendalian dan

evaluasi penyiapan bahan perumusan kebijakan dan

pelaksanaan pemberian fasilitasi pembinaan penyelenggaraan

pemerintahan daerah, penataan daerah dan fasilitasi

administrasiKepalaDaerahdanDPRD;

e. Melaksanakan koordinasi, sinkronisasi dan fasilitasi kegiatan

pembinaan penyelenggaraan pemerintahan daerah, penataan

daerahdanfasilitasiadministrasiKepalaDaerahdanDPRD;

f. Membimbing dan mengarahkan kepada para sub bagian

dilingkungan Bagian Otonomi Daerah berdasarkan ketentuan


g. MengevaluasipelaksanaantugasdilingkunganBagianOtonomi

Daerahberdasarkanketentuanperaturanperundang-undangan;

h. Melaporkan seluruh pelaksanaan tugas dan fungsinya kepada

atasan.

(4) KepalaBagianOtonomiDaerah,membawahkan:

a. Kepala Sub Bagian Fasilitasi Administrasi Kepala Daerah dan

DPRD;

b. KepalaSubBagianBinaPenyelenggaraanPemerintahanDaerah;

c. KepalaSubBagianPenataanDaerah.

KepalaSubBagianFasilitasiAdministrasiKepalaDaerahdanDPRD

(1) KepalaSubBagianFasilitasiAdministrasiKepalaDaerahdanDPRD

mempunyaitugaspokokmembantuKepalaBagianOtonomiDaerah


kebijakanurusanfasilitasiadministrasiKepalaDaerahdanDPRD.

(2) Untuk melaksanakan tugas pokok, Kepala Sub Bagian Fasilitasi

Administrasi Kepala Daerah dan DPRDmempunyai rincian tugas


sebagaiberikut:

a. Merencanakan kegiatan Sub Bagian Fasilitasi Administrasi

KepalaDaerahdanDPRD;

b. Menyiapkan bahan perumusan kebijakandan fasilitasi,

monitoring pelaksanaan pemilu berdasarkan ketentuan

peraturanperundangan;

c. Menyiapkan bahan/data perumusan kebijakan dan fasilitasi

prosedur administrasi pengesahan pengangkatan dan

pemberhentianKepalaDaerah/WakilKepalaDaerahdanDPRD

Provinsi, Kabupaten/Kota berdasarkan ketentuan peraturan

perundangan;

d. Menyiapkan bahan/data perumusan kebijakan dan fasilitasi

prosedur administrasi izin keluar negeri bagi Kepala

Daerah/Wak i l Kepa la Daerah dan DPRD Prov ins i ,

Kabupaten/Kota atas dasar alasan penting berdasarkan

ketentuanperaturanperundangan;

e. Menyiapkan bahan/data perumusan kebijakan dan fasilitasi

prosedur administrasi izin cuti kampanye Kepala Daerah

ProvinsidanKabupaten/Kotaberdasarkanketentuanperaturan

perundangan;

f. Menyiapkanbahankoordinasi,sosialisasiperaturanperundang-

undangan yang terkait dengan pelaksanaan fasilitasi

administrasi kepala daerah dan DPRD berdasarkan ketentuan


g. Menyiapkan bahan/data koordinasi dan evaluasi laporan

pelaksanaanfasilitasiadministrasikepaladaerahdanDPRD;

h. Menyiapkan bahan penyusunan konsep sambutan Gubernur

padaharijadiKabupaten/KotadiProvinsiBanten;

i. Membimbing dan mengarahkan pelaksanaan tugas kepada

bawahan;


j. Melakukan penilaian kepada bawahan berdasarkan ketentuan


k. Melaksanakanmonitoring,evaluasidanpelaporanpelaksanaan

fasilitasiadministrasiKepalaDaerahdanDPRD;

KepalaSubBagianBinaPenyelenggaraanPemerintahanDaerah

(1) Kepala Sub Bagian Bina Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah

mempunyaitugaspokokmembantuKepalaBagianOtonomiDaerah


kebijakan urusan pembinaan penyelenggaraan pemerintahan

daerah.


Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah mempunyai rincian tugas

sebagaiberikut:

a. Merencanakan kegiatan Sub Bagian Bina Penyelenggaraan

PemerintahanDaerah;

b. Menyiapkan bahan perumusan kebijakan dan peningkatan

kapasitas pembinaan penyelenggaraan pemerintahan daerah

berdasarkanketentuanperaturanperundangan;

c. Menyiapkan bahan koordinasi, fasilitasi, sosialisasi peraturan

perundang-undangan yang terkait dengan pembinaan

penyelenggaraanpemerintahandaerah;

d. Menyiapkan bahan pengolahan data dan informasi sebagai

bahanpembinaanpenyelenggaraanpemerintahandaerah;

e. M e l a k s a n a k a n p emb i n a a n p e ny u s u n a n L a p o r a n

Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah Kabupaten/Kota

berdasarkanketentuanperaturanperundangan;

f. Menyiapkanbahananalisisdatatentangpelaksanaanpembinaan

penyelengggaraanpemerintahandaerah;

g. Menyiapkanbahan/datapenyusunanLaporanPenyelenggaraan

PemerintahanDaerahProvinsiBanten;


h. Menyiapkan bahan/data koordinasi dan evaluasi laporan

pelaksanaanpembinaanpenyelenggaraanpemerintahandaerah

ProvinsiBanten;

i. Menyiapkan bahan perumusan kebijakan penyusunan laporan

pelaksanaan pembinaan penyelenggaraan pemerintahan

daerah;

j. Membimbing dan mengarahkan pelaksanaan tugas kepada

bawahan;

k. Melakukan penilaian kepada bawahan berdasarkan ketentuan


l. Melaksanakanmonitoring,evaluasidanpelaporanpelaksanaan

pembinaanpenyelenggaraanpemerintahandaerahberdasarkan

ketentuanperaturanperundangan.

KepalaSubBagianPenataanDaerah

(1) Kepala Sub Bagian Penataan Daerah mempunyai tugas pokok

membantu Kepala Bagian Otonomi Daerah melaksanakan

pembinaan,koordinasi,evaluasidanperumusankebijakanurusan

penataandaerah.

(2) Untuk melaksanakan tugas pokok, Kepala Sub Bagian Penataan

Daerahmempunyairinciantugassebagaiberikut:

a. MerencanakankegiatanSubBagianPenataanDaerah;

b. Menyiapkanbahanperumusankebijakanpeningkatanpenataan

daerahberdasarkanketentuanperaturanperundang-undangan;

c. Menyiapkan bahan/data koordinasi, fasilitasi, sosialisasi

peraturan perundang-undangan yang terkait dengan

pelaksanaan pembentukan dan atau penggabungan daerah

Kabupaten/Kota;

d. Menyiapkan data dan informasi sebagai bahan pembinaan

penataandaerah;


e. Menyiapkan bahan/data koordinasi dan evaluasi laporan

pelaksanaanpembinaanpenyelenggaraanpenataandaerah;

f. Menyiapkan bahan perumusan kebijakan penyusunan laporan

pelaksanaanpembinaanpenyelenggaraanpenataandaerah;

g. Membimbing dan mengarahkan pelaksanaan tugas kepada

bawahan;

h. Melakukan penilaian kepada bawahan berdasarkan ketentuan

peraturan-peraturanperundang-undangan;

i. Melaksanakanmonitoring,evaluasidanpelaporanpelaksanaan

pembinaan penyelenggaraan penataan daerah berdasarkan

ketentuanperaturanperundang-undangan.

KepalaBagianPertanahandanKerjasama

(1) KepalaBagianPertanahandanKerjasamamempunyaitugaspokok

menyiapkan bahan koordinasi, petunjuk pelaksanaan, fasilitasi,

evaluasi serta perumusan kebijakan pembinaanbatas daerah,

pembinaankerjasamadantahapanpersiapanpengadaantanahbagi

pembangunanuntukkepentinganumum.

(2) Dalammelaksanakan tugaspokok,KepalaBagianPertanahandan

Kerjasamamempunyaifungsisebagaiberikut:

a. Penyiapan bahan pembinaan, koordinasi dan fasilitasi

penyelenggaraan tahapan persiapan pengadaan tanah bagi

pembangunan untuk kepentingan umum, batas wilayah serta

administrasikerjasama;

b. Penyiapan bahan perumusan kebijakan penyelenggaraan

tahapanpersiapanpengadaantanahbagipembangunanuntuk

kepentinganumum,batasdaerahdanadministrasikerjasama;

c. Penyiapan bahan fasilitasi dibidang tahapan persiapan

pengadaantanahbagipembangunanuntukkepentinganumum;


d. Penyiapanbahankoordinasidanpenyusunanprogramkegiatan

serta petunjuk teknis pelaksanaan dibidang kerjasama dalam

negeri,luarnegeridanantarlembaga;

e. Penyiapanbahanmonitoring,evaluasidanpengendaliantahapan

persiapan pengadaan tanah bagi pembangunan untuk

kepentinganumum,kerjasamadanbatasdaerah.

(3) Dalam melaksanakan fungsi, Kepala Bagian Pertanahan dan

Kerjasamamempunyairinciantugassebagaiberikut:

a. Merencanakan kerja dilingkungan Bagian Pertanahan dan

Kerjasama;

b. Menyiapkanbahanrumusankebijakan,koordinasi,fasilitasidan

pembinaan penyelenggaraan dilingkungan Bagian Pertanahan

dan Kerjasama berdasarkan ketentuan peraturan perundang-

undangan;

c. Menyiapkan bahan penyusunan program dan petunjuk teknis

pelaksanaan kegiatan dilingkungan Bagian Pertanahan dan

Kerjasama;

d. Menyiapkanbahanpenyusunanperencanaan,pengorganisasian,

pengendalian dan mengevaluasi penyiapan bahan perumusan

kebijakandanpelaksanandilingkunganBagianPertanahandan

Kerjasama;

e. Membimbing dan mengarahkan pelaksanaan tugas kepada

bawahan;

f. Melaksanakan koordinasi, sinkronisasi dan fasilitasi kegiatan

dalam bidang persiapan pengadaan tanah bagi pembangunan

untuk kepentingan umum dan kerjasama dalam berbagai

tingkatan pemerintahan, baik Pemerintah Pusat maupun

ProvinsidanKabupaten/Kota;

g. Mengevaluasi pelaksanaan tugas dilingkungan Bagian

Pertanahan dan Kerjasama berdasarkan ketentuan peraturan

perundang-undangan;


h. Melaporkan seluruh pelaksanaan tugas dan fungsinya kepada

atasan.

(4) KepalaBagianPertanahandanKerjasama,membawahkan:

a. KepalaSubBagianAdministrasiPertanahan;

b. KepalaSubBagianBinaWilayah;

c. KepalaSubBagianBinaKerjasama.

KepalaSubBagianAdministrasiPertanahan

(1) KepalaSubBagianAdministrasiPertanahanmempunyaitugaspokok

membantuKepalaBagianPertanahandanKerjasamamelaksanakan

pembinaan, koordinasi dan evaluasi terhadap tahapan persiapan

pengadaantanahbagipembangunanuntukkepentinganumum.

(2) Untukmelaksanakantugaspokok,KepalaSubBagianAdministrasi

Pertanahanmempunyairinciantugassebagaiberikut:

a. MerencanakankegiatanSubBagianAdministrasiPertanahan;

b. Melaksanakankoordinasidalampelaksanaantahapanpersiapan

pengadaantanahbagipembangunanuntukkepentinganumum

berdasarkanketentuanperaturanperundang-undangan;

c. Memfasilitasi tahapan persiapan pengadaan tanah bagi

pembangunanuntukkepentinganumumberdasarkanketentuan


d. Membimbing dan mengarahkan pelaksanaan tugas kepada

bawahan;

e. Melakukanpenilaiankepadabawahansesuaidenganketentuan


f. Melaksanakan monitoring, evaluasi dan pelaporan terhadap

pelaksanaan tahapan persiapan pengadaan tanah bagi

pembangunanuntukkepentinganumumberdasarkanketentuan



KepalaSubBagianBinaWilayah

(1) KepalaSubBagianBinaWilayahmempunyaitugaspokokmembantu

KepalaBagianPertanahandanKerjasamamelaksanakanpembinaan,

koordinasi, evaluasi danperumusan kebijakanurusanpembinaan

batasdaerah.

(2) Untukmelaksanakantugaspokok,KepalaSubBagianBinaWilayah


a. MerencanakankegiatanSubBagianBinaWilayah;

b. Menyiapkanbahanperumusankebijakanpenyelenggaraanbatas


c. Menyiapkanbahankoordinasidanfasilitasipenyelesaianbatas


d. Menyiapkanbahaninformasicakupanwilayahperbatasandalam

penyelenggaraanbinawilayahberdasarkanketentuanperaturan

perundang-undangan;

e. Membimbing dan mengarahkan pelaksanaan tugas kepada

bawahan;

f. Melakukan penilaian kepada bawahan berdasarkan ketentuan


g. Melaksanakanmonitoring,evaluasidanpelaporanpelaksanaan

administrasi batas daerah berdasarkan ketentuan peraturan

perundang-undangan.

KepalaSubBagianBinaKerjasama

(1) Kepala Sub Bagian Bina Kerjasama mempunyai tugas pokok

membantuKepalaBagianPertanahandanKerjasamamelaksanakan

pembinaan,fasilitasi,koordinasi,evaluasidanperumusankebijakan

urusankerjasama.


Kerjasamamempunyairinciantugassebagaiberikut:


a. MerencanakankegiatanSubBagianBinaKerjasama;

b. Menyiapkan bahan penyusunan perumusan kebijakan

penyelenggaraan bina kerjasama berdasarkan ketentuan


c. Menyiapkan bahan pembinaan, koordinasi dan fasilitasi serta

evaluasiterhadappelaksanaankerjasamadalamnegeridanluar

negeriberdasarkanketentuanperaturanperundang-undangan;

d. Menyiapkan fasilitasi prosedur administrasi izin keluar negeri

bagi pejabat Negara, DPRD dan Perangkat Daerah atas dasar

alasankedinasanberdasarkanketentuanperaturanperundang-

undangan;

e. Menyiapkan bahan pengolahan data dan in formasi

penyelenggaraan bina kerjasama berdasarkan ketentuan


f. Menyiapkan fasilitasi Tim Koordinasi Kerja Sama Daerah

(TKKSD);

g. Melakukanpenilaiankepadabawahansesuaidenganketentuan


h. Melaksanakan monitoring, evaluasi dan pelaporan terhadap

pelaksanaan administrasi kerjasama berdasarkan ketentuan


KepalaBagianKependudukandanPencatatanSipil

(1) Kepala Bagian Kependudukan dan Pencatatan Sipil mempunyai

tugas pokok menyiapkan bahan koordinasi, sosialisasi, petunjuk

pelaksanaan, fasilitasi, supervisi dan evaluasi serta perumusan

kebijakan penyelenggaraan administrasi kependudukan dan

pencatatansipildanpelaksanaanurusantatausahabiro.

(2) Dalammelaksanakan tugas pokok, Kepala Bagian Kependudukan

danPencatatanSipilmempunyaifungsisebagaiberikut:


a. Pelaksanaan koordinasi dan fasilitasi penyelenggaraan

administrasikependudukandanpencatatansipil;

b. Penyiapan bahan perumusan kebijakan penyelenggaraan


c. Penyiapanbahanfasilitasipenyelesaiandibidangkependudukan

danpencatatansipil;

d. Penyiapan bahan pengkajian kebijakan umum administrasi


e. Penyiapan bahan koordinasi, pembinaan dan sosialisasi


f. Penyusunan program kegiatan serta petunjuk teknis

pelaksanaandibidangkependudukandanpencatatansipil;

g. Penyiapanpenyelenggaraanbimbingan,supervisidankonsultasi

pelaksanaanadministrasikependudukandanpencatatansipil;

h. Peny i apan bahan pengo l ahan da t a dan i n fo rmas i

penyelenggaraan administrasi kependudukan dan pencatatan

sipil;

i. Penyiapanbahanpengelolaandanpenyajiandataadministrasi


j. Penyiapan bahan monitoring, evaluasi dan pengendalian

penyelenggaraankependudukandanpencatatansipil;

k. Penyiapanbahanpembinaanteknis,administrasisertasumber

dayadibidangkependudukandanpencatatansipil.

(3) Dalam melaksanakan fungsi, Kepala Bagian Kependudukan dan

PencatatanSipilmempunyairinciantugassebagaiberikut:

a. Menyusunrencanakerjadilingkunganbagiankependudukandan

pencatatansipil;

b. Menyiapkan bahan rumusan kebijakan umum kependudukan

dan pencatatan sipil berdasarkan ketentuan peraturan

perundang-undangan;


c. Menyiapkanbahanpenyusunan programdanpetunjuk teknis

pelaksanaankegiatan dilingkunganbagiankependudukandan

pencatatansipil;

d. Menyiapkanbahanpenyusunanperencanaan,pengorganisasian,

pengendalian dan mengevaluasi penyiapan bahan perumusan

kebijakan dan pelaksanan dilingkungan bagian kependudukan

danpencatatansipil;

e. Menyiapkan bahan penyelenggaraan penatausahaan data dan

informasikependudukan;

f. Membimbing dan mengarahkan kepada para sub bagian

dilingkunganbagiankependudukandanpencatatansipil;

g. Menyiapkan bahan koordinasi, sinkronisasi dan fasilitasi

kegiatan dalam bidang penyelenggaraan kependudukan dan

pencatatan sipil dalamberbagai tingkatanpemerintahan, baik

PemerintahPusatmaupunProvinsidanKabupaten/Kota;

h. Mengevaluasi pelaksanaan tugas dilingkungan bagian

kependudukan dan pencatatan sipil berdasarkan ketentuan


i. Membuat laporan pelaksanaan tugas dilingkungan bagian

kependudukan dan pencatatan sipil berdasarkan tugas, fungsi

danwewenangnya.

(4) KepalaBagianKependudukandanPencatatanSipil,membawahkan:

a. KepalaSubBagianKependudukan;

b. KepalaSubBagianPencatatanSipil;

c. KepalaSubBagianTataUsahaBiro.

KepalaSubBagianKependudukan

(1) Kepala Sub Bagian Kependudukan mempunyai tugas pokok

membantu Kepala Bagian Kependudukan dan Pencatatan Sipil


kebijakandibidangkependudukan.


(2) Untukmelaksanakantugaspokok,KepalaSubBagianKependudukan


a. MerencanakankegiatanSubBagianKependudukan;

b. Menyiapkan bahan penyusunan kebijakan pendaftaran

pendudukdanpengelolaaninformasikependudukan(Infoduk);

c. Menyiapkanbahanpenyelenggaraanpendaftaranpendudukdan

pengelolaanlaporankependudukantingkatprovinsi;

d. Menyusun bahan penetapan norma, standar, prosedur dan

kriteria (NSPK) pengendalian kuantitas, pengarahanmobilitas

dan persebaran penduduk serta perlindungan penduduk

berdasarkanperaturanketentuanperundang-undangan;

e. Mengelola bank data dan komunikasi kependudukan serta

perlindunganpenduduk;

f. Melaksanakan Sistem Informasi Administrasi Kependudukan

danpenyajiandatapendudukskalaProvinsi;

g. Merumuskan kebijakan penyelenggaraan administrasi

kependudukan berdasarkan ketentuan peraturan perundang-

undangan;

h. Menyusun bahan perumusan kebijakan administrasi

kependudukan.

i. Menyiapkan bahan koordinasi dan fasilitasi pelaksanaan

administrasi kependudukan berdasarkan ketentuan peraturan

perundang-undangan;

j. Menyiapkan bahan pengolahan data dan in formasi

penyelenggaraanadministrasikependudukan;

k. Menyusunbahandanfasilitasisumberdayamanusiapengelola

pendaftaranpenduduk;

l. Melaksanakansosialisasi,bimbinganteknis,advokasi,supervisi

dan konsultasi pelaksanaan pendaftaran penduduk dan

pemutakhirandatapenduduk;


m. Membimbing dan mengarahkan pelaksanaan tugas kepada

b awahan a g a r ke g i a t a n d ap a t t e r l a k s an a s e s u a i

program/kegiatan;

n. Melakukanpenilaiankepadabawahansesuaidenganketentuan


o. Melaksanakanmonitoring,evaluasidanpelaporanpelaksanaan

administrasikependudukan.

KepalaSubBagianPencatatanSipil

(1) Kepala Sub Bagian Pencatatan Sipil mempunyai tugas pokok

membantu Kepala Bagian Kependudukan dan Pencatatan Sipil


kebijakanurusanpencatatansipil.

(2) Untukmelaksanakan tugas pokok, Kepala Sub Bagian Pencatatan

Sipilmempunyairinciantugassebagaiberikut:

a. MerencanakankegiatanSubBagianPencatatanSipil;

b. Menyiapkan bahan penyusunan kebijakan dan penyusunan

petunjuk teknispelaksanaankegiatanadministrasipencatatan

sipil;

c. Menyiapkan bahan penyelenggaraan administrasi pencatatan

sipiltingkatProvinsi;

d. Melaksanakan sistem informasi administrasi pencatatan sipil

danpenyajiandatapencatatansipilskalaprovinsi;

e. Melaksanakan penyiapan penyusunan bahan koordinasi,

pemantauan, pengawasan dan evaluasi atas penyelenggaraan

administrasipencatatansipil;

f. Menyiapkan bahan pengolahan data dan in formasi

penyelenggaraanadministrasipencatatansipil;

g. Menyusun bahan pembinaan dan fasilitasi pengembangan

sumberdayamanusiapengelolapencatatansipil;


h. Melaksanakanfasilitasi,sosialisasi,bimbinganteknis,advokasi,

supervisidankonsultasipencatatansipilberdasarkanketentuan


i. Menyusunbahanpengadaansaranadanprasaranapencatatan

sipil;

j. Membimbing dan mengarahkan pelaksanaan tugas kepada


program/kegiatan;

k. Melakukan penilaian kepada bawahan berdasarkan ketentuan


l. Melaksanakanmonitoring,evaluasidanpelaporanpelaksanaan

administrasipencatatan sipilberdasarkanketentuanperaturan

perundang-undangan.

KepalaSubBagianTataUsahaBiro

(1) Kepala Sub Bagian Tata Usaha Biro mempunyai tugas pokok

membantuKepalaBagianKependudukandanPencatatanSipildalam

melaksanakanpengelolaandanpelayananadministrasi.

(2) Untukmelaksanakantugaspokok,KepalaSubBagianTataUsahaBiro


a. MerencanakankegiatanSubBagianTataUsahaBiro;

b. Menyiapkan bahan penyusunan kebijakan dan penyusunan

petunjuk teknis pelaksanaan pengelolaan administrasi

keuangan,kepegawaian,perlengkapan,inventarisasiaset,rumah

tanggadankearsipanlingkupBiroPemerintahan;

c. Melaksanakan administrasi penatausahaan keuangan,

kepegawaian perlengkapan, rumah tangga, kearsipan dan

inventarisasiasetdilingkupBiroPemerintahan;


d. Melaksanakan pengelolaan sistem informasi administrasi

penatausahaan keuangan , kepegawaian , kears ipan ,

perlengkapan, rumah tangga dan inventarisasi aset Biro

Pemerintahan;

e. Melaksanakanpenyiapanbahanrumusanlaporanakuntabilitas,

evaluasi kinerja dan tahunan serta bulanan dilingkunganBiro

Pemerintahan;

f. Membimbing dan mengarahkan pelaksanaan tugas kepada


program/kegiatan;

g. Melakukanpenilaiankepadabawahansesuaidenganperaturan

yangberlakudalamrangkameningkatkankinerjabawahan;

h. Menyelenggarakanpenatausahaandatadaninformasibiro;

I. Melaksanakanmonitoring,evaluasidanpelaporanpelaksanaan

administrasi tatausahabiroberdasarkanketentuanperaturan

perundang-undangan.


1. VisiSekretariatDaerahProvinsiBantenTahun2012-2017

"Terwujudnya peningkatan kualitas kinerja Sekretariat Daerah

ProvinsiBantenmenujutatakelolapemerintahanyangbaik".

Penjabarandarivisitersebutadalahsebagaiberikut:

— Peningkatan Kualitas Kinerja, merupakan optimalisasi

kualitaskinerjayangterukurdandapatdipertanggungjawabkan

dalam memberikan pelayanan yang prima kepada pemangku

kepentingan.

— TataKelolaPemerintahanyangBaik,merupakanperwujudan

dari penyelenggaraan pemerintahan yang baik, bersih, dan

berwibawa. Prinsip-prinsip tata kelola kepemerintahan yang

baikantaralain:

R Akuntabilitas;

R Pengawasan;

R Dayatanggap;

R Profesionalisme;

R Efisien;

R Efektivitas;

R Transparansi

R Kesetaraan;

R Wawasankedepan;

R Partisipasidan;

R PenegakanHukum.

RencanaStrategis4B A B


2. MisiSekretariatDaerahProvinsiBantenTahun2012-2017

• MisiPertama : Meningkatkan kualitas sumber daya aparatur

yang handal, visioner, profesional, dan

akuntabel dalam melaksanakan tugas dan

fungsi.

• MisiKedua : MewujudkanBiroPemerintahanSetdaProvinsi

Bantenyangkuatdanfleksibelterhadapsegala

perubahanmenuju reformasi birokrasi dalam

b idang Pemer intahan , Ekonomi , dan

AdministrasiPembangunan,sertaumum.

• MisiKetiga : Memberikan pelayanan yang berkualitas

dibidang Pemerintahan, Ekonomi, dan

Administrasi Pembangunan, serta umum

kepadasemuapemangkukepentingan.

3. TujuandanSasaran

Dalam mewujudkan visi dan melaksanakan misi tersebut diatas,

perlu dirumuskan langkah-langkah secara terarah dalam bentuk

tujuanstrategisyanglebihoperasional.Tujuanstrategisorganisasi

merupakanpenjabaranatauimplementasipernyataanvisidanmisi

yang akan dicapai atau dihasilkan dalam periode 1 - 5 tahun

mendatang, agar dapat diketahui apa yang harus dilaksanakan

dengan mempertimbangkan sumberdaya dan kemampuan yang

dimiliki.

Sasaran harus bersifat lebih spesifik, terukur, dapat dicapai dan

memiliki jangka waktu pelaksanaan. Oleh karena itu dalam

menetapkan sasaran memerlukan indikator kinerja yang secara

terperinci. Tujuan dan sasaran tersebut dapat diuraikan sebagai

berikut:

• Misi1 : Meningkatkan kualitas sumber daya aparatur yang

handal, visioner, profesional, dan akuntabel dalam


melaksanakantugasdanfungsi.Tujuandarimisiini

adalah untuk meningkatkan sumberdaya aparatur

yangprofesional,kompeten,danakuntabel.

Berdasarkan tujuan tersebut sasaran yang ingin

dicapaiadalahsebagaiberikut:

Meningkatnyapengawasan,akuntabilitaskinerja,dan

disiplinaparaturyangberbasiskompetensi.

• Misi2 : Mewujudkan Biro Pemerintahan Setda Provinsi

Banten yang kuat dan fleksibel terhadap segala

perubahanmenujureformasibirokrasidalambidang

Pemerintahan , Ekonomi , dan Administras i

Pembangunan,sertaumum.

Tujuan misi kedua ini adalah mengembangkan

kelembagaandanbirokrasiyangsemakinprofesional

dan akuntabel serta adaptabel untuk dapat

menyesuaikandengansegalaperubahan.

Sasaranyangingindicapaidaritujuaniniadalah:

Mewujudkan kelembagaan dan ketatalaksanaan

pemerintah daerah serta pengelolaan keuangan

daerah yang akuntabel dan berbasis teknologi

informasi.

• Misi3 : Memberikan pelayanan yang berkualitas dibidang

Pemerintahan , Ekonomi , dan Administras i

Pembangunan,sertaumumkepadasemuapemangku

kepentingan.

Tu juan dar i m is i ke t i ga in i ada lah un tuk

meningkatkan pelayanan yang prima kepada

pimpinan, aparatur, dan pemangku kepentingan

berupa rumusan kebijakan fasilitasi administrasi,


koordinasisesuaiketentuanyangberlaku.

Sasaranyangingindicapaidaritujuaniniadalah:

1. Meningkatkannyapelayananpublikyangdapatdi

akses dengan mudah dan cepat oleh seluruh

lapisanmasyarakat;

2. Meningkatnya pembangunan sosial, pembinaan

pemahaman, dan pengalaman nilai-ni lai

keagamaan;

3. Meningkatnya pembangunan dan pembinaan

hukumdidaerah;

4. Meningkatnya ker jasama daerah da lam

pembangunan;

5. Mewujudkan tertibAdministrasiKependudukan

danPencatatanSipil;

6. Meningkatnya sarana dan prasarana kerja

aparatur;

7. Meningkatnya pelayanan kepada pimpinan

daerah;

8. Meningkatnya pembangunan dan pembinaan

perekonomiandaerah.

4. StrategidanKebijakan

a. Strategi

Strategimerupakansuatucarauntukmencapaivisi,misi,tujuan,

dansasaranyangingindicapai.

Berdasarkan visi dan misi yang telah ditetapkan, maka

diperlukan strategi sebagai suatu cara atau pola untuk

mewujudkantujuandansasaranyangditetapkan.

StrategiyangharusdanperluditetapkanolehBiroPemerintahan

SetdaProvinsiBantenadalah:


1) Strategi dalam rangka mewujudkan misi "Meningkatkan

kualitas sumberdaya aparatur yang handal, visioner,

profesional, danakuntabeldalammelaksanakan tugasdan

fungsi",adalah:

• Membangunsumberdayaaparaturdalammelaksanakan

tugas dan fungsinya dengan cara menambah

pengetahuan,keterampilan,keahlian,dankeilmuan.

• Membangunkepribadiansumberdayaaparaturmenuju

profesionalisme,jujur,kredibel,danakuntabel.

2) Strategidalamrangkamewujudkanmisi"MewujudkanBiro

Pemerintahan yang kuat dan flekksibel terhadap segala

perubahan menuju reformasi birokrasi dalam bidang

Pemerintahan, Ekonomi , dan Administrasi Pembangunan,

sertaumum",adalah:

• Menata struktur organisasi dan tata kerja Biro

Pemerintahan yang mampu mengakomodir dan

mengkoordinirsemuapemangkukepentingan.

• Memantapkan fungsi dan peran Biro Pemerintahan

dalamperumusankebijakan.

3) Strategi dalam rangka mewujudkan misi "Memberikan

pelayanan yang berkualitas dibidang Pemerintahan,

Ekonomi dan Administrasi Pembangunan, serta umum

kepadasemuapemangkukepentingan",adalah:

• Membangun proses dan tahapan dalam pemberian

pelayananyangcepat,tepat,danefisien.

• Memberikan jaminan kepastian dalam pemberian

pelayananadministrasi.

b. Kebijakan

Kebijakan merupakan ketentuan-ketentuan yang ditetapkan

olehsuatuorganisasiuntukdijadikanpedoman,pegangan,atau


petun juk da lam pengembangan a tau pe laksanaan

program/indikasi kegiatan guna tercapainya kelancaran dan

keterpaduandalammewujudkanstrategi,sasaran,tujuan,serta

visidanmisi.

Kebijakan Biro Pemerintahan Setda Provinsi Banten adalah

sebagaiberikut:

1. Strategi "Membangun sumberdaya aparatur dalam

melaksanakantugasdanfungsinyadengancaramenambah

pengetahuan, keterampilan, keahlian, dan keilmuan",

ditempuhmelalui:

• Meningkatkankapasitassumberdayaaparatur.

• Meningkatkan kapabilitas dan kualitas sumberdaya

aparatur.

2. Strategi "Membangun kepribadian sumber daya aparatur

menuju profesionalisme, jujur, kredibel, dan akuntabel",

ditempuhmelalui:

• Meningkatkankredibilitasaparatur.

• Meningkatkanpengawasandanakuntabilitasaparatur.

• Menerapkan reward and punishment secara adil dan

bijaksana.

5. ProgramKegiatanStrategis

PeningkatanKualitasTataKelolaPemerintahanDaerah

1 PenyusunanLaporanKinerjaKeuangandanNeracaAset

2 Perencanaan,EvaluasidanPelaporan

KerjasamaPembangunanDaerah

1 Fasilitasi Penyelenggaraan Kerjasama Antar Daerah dan Luar

Negeri


PenataanAdministrasiKependudukan

1 PembinaandanPenataanKependudukan

2 PembinaandanPenataanPencatatanSipil

Pembinaan, Pemantapan Otonomi Daerah dan Pemerintahan

Umum

1 FasilitasiPenyelenggaraanPemerintahanUmum

2 Fasilitasi Pelayanan Administrasi Terpadu Kecamatan dan

PembinaanAdministrasiPemerintahanKelurahan

3 PeningkatanPenyelenggaraanPemerintahanDesa

4 FasilitasiPenegasanBatasDaerah

5 Penyusunan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah

(LPPD)ProvinsiBanten

6 PenataanDaerahOtonom

7 FasilitasiAdministrasiKepalaDaerahdanDPRD

8 FasilitasiPenyelenggaraanAdministrasiPertanahan

9 MonitoringdanPelaporanPelaksanaanPemilu/Pemilukada

PenyediaanDataPembangunanDaerah

1 PenyediaanDatadanInformasiPembangunan


DatadanInformasiPembangunan5B A B

RekapitulasiDataKependudukanBerdasarkanJumlahKepalaKeluargadanJenisKelamin

KABUPATEN/KOTA

JUMLAH KEPALA

KELUARGA

LAKI-LAKI

PEREMPUAN

JUMLAH PENDUDUK

NO

1

2

3

4

5

6

7

8

PANDEGLANG

LEBAK

TANGERANG

SERANG

KOTA TANGERANG

KOTA CILEGON

KOTA SERANG

KOTA TANGERANG SELATAN

309,717

353,604

844,981

426,199

550,440

119,234

169,497

389,408

3,163,080TOTAL

587,361

602,082

1,293,265

727,259

796,142

198,440

315,743

619,136

5,139,428

553,344

565,194

1,228,542

675,350

771,544

189,561

298,338

601,265

4,883,138

1,140,705

1,167,276

2,521,807

1,402,609

1,567,686

388,001

614,081

1,220,401

10,022,566

Sumber:DataSemesterITahun2015DisdukcapilKab/Kotase-ProvinsiBanten

GrafikJumlahPendudukKabupaten/Kotase-ProvinsiBanten

1.KependudukandanPencatatanSipil


GrafikDataKependudukanBerdasarkanStrukturUsia

RekapitulasiDataKependudukanBerdasarkanStrukturUsia

00 s.d 04

05 s.d 09

10 s.d. 14

15 s.d. 19

20 s.d. 24

25 s.d. 29

30 s.d. 34

35 s.d. 39

40 s.d. 44

45 s.d. 49

50 s.d. 54

55 s.d. 59

60 s.d. 64

65 s.d. 69

70 s.d. 74

75 +

684.927

883.169

937.428

816.745

935.060

935.358

959.173

903.976

794.934

681.743

518.938

392.807

246.685

150.733

95.700

85.190

NO. USIA BANTEN

10,022,566 TOTAL

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16



1 PANDEGLANG 416,658 393,835 810,493

2 LEBAK 410,228 387,575 797,803

3 TANGERANG 876,338 841,939 1,718,277

4 SERANG 512,178 474,807 986,985

5 KOTA TANGERANG 596,423 585,083 1,181,506

6 KOTA CILEGON 131,717 127,528 259,245

7 KOTA SERANG 208,596 198,482 407,078

8 KOTA TANGERANG SELATAN 451,615 445,275 896,890

TOTAL 3,603,753 3,454,524 7,058,277

KABUPATEN/KOTA LAKI-LAKI

WAJIB KTP

PEREMPUANTOTALNO

RekapitulasiDataKependudukanBerdasarkanWajibKTP


GrafikDataKependudukanBerdasarkanWajibKTP

WAJIB KTP :


RekapitulasiDataKependudukanBerdasarkanPerekamanKTP



PEREKAMAN KTP-el

PEREMPUANTOTALNO

PANDEGLANG

LEBAK

TANGERANG

SERANG

KOTA TANGERANG

KOTA CILEGON

KOTA SERANG


1

2

3

4

5

6

7

8

LAKI-LAKI

BELUM PEREKAMAN KTP-el

PEREMPUANTOTAL

358,177

405,783

797,188

446,375

500,563

124,091

181,128

370,362

3,183,667

345,070

389,559

785,817

435,193

501,785

121,746

176,130

375,398

3,130,698

703,247

795,342

1,583,005

881,568

1,002,348

245,837

357,258

745,760

6,314,365TOTAL

58,481

4,445

79,150

65,803

95,860

7,626

27,468

81,253

420,086

48,765

(1,984)

56,122

39,614

83,298

5,782

22,352

69,877

323,826

107,246

2,461

135,272

105,417

179,158

13,408

49,820

151,130

743,912

GrafikDataKependudukanBerdasarkanPerekamanKTP


RekapitulasiDataKependudukanBerdasarkanCetakKTP



CETAK KTP-el

PEREMPUANTOTALNO

PANDEGLANG

LEBAK

TANGERANG

SERANG

KOTA TANGERANG

KOTA CILEGON

KOTA SERANG


1

2

3

4

5

6

7

8

LAKI-LAKI

BELUM CETAK KTP-el

PEREMPUANTOTAL

334,113

81,588

725,623

242,404

457,005

109,268

162,130

334,244

2,446,375

323,823

259,255

717,094

233,141

460,312

106,829

158,918

340,241

2,599,613

657,936

340,843

1,442,717

475,545

917,317

216,097

321,048

674,485

5,045,988TOTAL

24,064

324,195

71,565

203,971

43,558

14,823

18,998

36,118

737,292

21,247

130,304

68,723

202,052

41,473

14,917

17,212

35,157

531,085

45,311

454,499

140,288

406,023

85,031

29,740

36,210

71,275

1,268,377

GrafikDataKependudukanBerdasarkanCetakKTP


RekapitulasiDataKependudukanBerdasarkanStatusPerkawinan



BELUM KAWIN

PEREMPUANTOTALNO

PANDEGLANG

LEBAK

TANGERANG

SERANG

KOTA TANGERANG

KOTA CILEGON

KOTA SERANG


1

2

3

4

5

6

7

8

LAKI-LAKI

KAWIN

PEREMPUANTOTAL

326,003

311,097

675,083

380,721

382,738

106,734

180,822

319,671

2,682,869

256,135

233,288

550,176

299,917

317,150

87,086

144,854

270,776

2,159,382

582,138

544,385

1,225,259

680,638

699,888

193,820

325,676

590,447

4,842,251TOTAL

254,273

283,501

607,851

338,014

405,857

89,601

131,688

293,951

2,404,736

263,065

290,460

618,580

322,911

410,426

90,168

135,184

299,854

2,430,648

517,338

573,961

1,226,431

660,925

816,283

179,769

266,872

593,805

4,835,384

GrafikDataKependudukanBerdasarkanStatusPerkawinan


RekapitulasiDataKependudukanBerdasarkanStatusPerceraian



CERAI HIDUP

PEREMPUANTOTALNO

PANDEGLANG

LEBAK

TANGERANG

SERANG

KOTA TANGERANG

KOTA CILEGON

KOTA SERANG


1

2

3

4

5

6

7

8

LAKI-LAKI

CERAI MATI

PEREMPUANTOTAL

3,609

3,323

3,892

3,171

2,347

657

884

1,783

19,666

9,957

9,229

14,758

14,683

8,500

2,761

2,180

6,003

68,071

13,566

12,552

18,650

17,854

10,847

3,418

3,064

7,786

87,737TOTAL

3,476

4,161

6,439

5,353

5,200

1,448

2,349

3,731

32,157

24,187

32,217

45,028

37,839

35,468

9,546

16,120

24,632

225,037

27,663

36,378

51,467

43,192

40,668

10,994

18,469

28,363

257,194

GrafikDataKependudukanBerdasarkanStatusPerceraian



AKTA LAHIR

PEREMPUANTOTALNO

RekapitulasiDataKependudukanBerdasarkanKepemilikanAktaLahir


PANDEGLANG

LEBAK

TANGERANG

SERANG

KOTA TANGERANG

KOTA CILEGON

KOTA SERANG


1

2

3

4

5

6

7

8

34,700

82,435

158,948

158,948

379,843

34,526

55,681

43,542

948,623TOTAL

32,264

73,133

147,732

147,732

213,197

31,154

51,512

43,021

739,745

66,964

155,568

306,680

306,680

593,040

65,680

107,193

86,563

1,688,368

GrafikDataKependudukanBerdasarkanKepemilikanAktaLahir

34,7

00

32,2

64

66,9

64

82,4

35

73,1

33

155,

568

158,

948

14

7,73

2 30

6,68

0

379,

843

213,

197

593,

040

34,5

26

31,1

54

65,6

80

55,6

81

51,5

12

107,

193

43,5

42

43,0

21

86,5

63 15

8,94

8

147,

732

306,

680

AKTA LAHIR



AKTA KAWIN

PEREMPUANTOTALNO

RekapitulasiDataKependudukanBerdasarkanKepemilikanAktaPerkawinan


PANDEGLANG

LEBAK

TANGERANG

SERANG

KOTA TANGERANG

KOTA CILEGON

KOTA SERANG


1

2

3

4

5

6

7

8

3,265

50,530

129,083

20,166

39,718

1,525

4,418

6,604

255,309TOTAL

4,240

44,614

89,446

14,273

38,857

1,268

3,626

7,192

203,516

7,505

95,144

218,529

34,439

78,575

2,793

8,044

13,796

458,825

GrafikDataKependudukanBerdasarkanKepemilikanAktaPerkawinan


RekapitulasiDataKependudukanBerdasarkanKepemilikanAktaPerceraian



AKTA CERAI HIDUP

PEREMPUANTOTALNO

PANDEGLANG

LEBAK

TANGERANG

SERANG

KOTA TANGERANG

KOTA CILEGON

KOTA SERANG


1

2

3

4

5

6

7

8

LAKI-LAKI

AKTA CERAI MATI

PEREMPUANTOTAL

9

216

98

81

282

36

35

86

843

14

357

195

179

630

74

38

160

1,647

23

573

293

260

912

110

73

246

2,490TOTAL

0

118

74

51

215

30

27

64

579

6

277

136

133

542

65

27

122

1,308

6

395

210

184

757

95

54

186

1,887

GrafikDataKependudukanBerdasarkanKepemilikanAktaPerceraian


2.OtonomiDaerah


a.UsulanDaerahOtonomiBaru(DOB)KabupatenCilangkahan

Kabupaten Lebak

uKecamatanBanjarsari

vKecamatanMalingping

wKecamatanCihara

xKecamatanPanggarangan

yKecamatanBayah

zKecamatanCibeber

{KecamatanCijaku

|KecamatanCigemblong

}KecamatanWanasalam

~KecamatanCilograng

b.UsulanDaerahOtonomiBaru(DOB)KabupatenCaringin

Kabupaten Pandeglang

uKecamatanLabuan

vKecamatanPagelaran

wKecamatanJiput

xKecamatanCarita

yKecamatanPatia

zKecamatanCikedal

{KecamatanSukaresmi


c.UsulanDaerahOtonomiBaru(DOB)KabupatenCibaliung

Kabupaten Pandeglang

uKecamatanCibaliung

vKecamatanSumur

wKecamatanCimanggu

xKecamatanCibitung

yKecamatanPanimbang

zKecamatanCigeulis

{KecamatanSobang

|KecamatanCikeusik


3.PemerintahanUmum


PetaWilayahAdministratif

JumlahKecamatan:155KecamatanJumlahKelurahan/Desa:278Kelurahan&1.273Desa

Sanghyang Sirah

Tg. Layar

P. Peucang

P. Panaitan

G. Payung

480

G. Tilu

G. Aseupan

582

1174

P. Handeuleum

P. Umang

G. Honje

623

Tanjung Lesung

KAB. PANDEGLANG

G. Pulasari

1346

G. Karang

1779

Kaduhejo

Carita

PadarincangCiomas

Batu Kuwung

Rawa DanoG. Gede

744

Mancak

PANDEGLANG

Anyer

PantaiKelapa Tujuh Salira Indah

P. Tunda

P. Dua/P. Burung

Banjar

Curug

Petir

Maja

Pasar Kemis

Karawaci

KAB. TANGERANG

P. Seribu

P. Air Besar

P. Lancang

P. Rambut

P. Untung JawaTg. Kait

Pantai DadapTanjung Pasir

SOEKARNO HATTAAIRPORT

Situ Palayangan

Sajira

Leuwidamar

Cileles

Ciboleger

Cibeo

G. Nyungcung

1045

G. Gendut

1297

G. Halimun

1750

G. Sanggabuana

1919

P. Tinjil

P. Deli

Cibaliung

Malingping

Cibobos CikotokPantai Bagedur

Tg. Panto

Muara Binuangeun

Cigeulis

Taman Jaya

Sumur

Munjul

Cikeusik

Sawarna

Darmasari

Tg. Karang Teraje

Teluk Bayah

Cikertawana

Gunungkancana

Cipanas

KAB. LEBAK

RANGKASBITUNG

Curug

Ciputat

Pondok Aren

Cipondoh

Serpong

KOTATANGERANG

Pagelaran

Situ Cikedal

Cikoromoy

Menes

Mengger

PelabuhanMerak

G. Raksa

320

Krenceng

Kasemen

BojonegaraG. Gede

595

Karangantu

Banten

Labuan

Jiput

Saketi

TIGA RAKSA

Pamarayan

Kronjo

P. Panjang

KAB. SERANG Ciruas

Bumi Jaya

Kramatwatu

KOTACILEGON

Teluk Banten

P. Cangkir

SERANG

Walantaka

G. Pinang

G. Anak Krakatau

200

P. Sebuku

P. Sebesi

P. Rakata Kecil

P. Sertung

SELAT SUNDA

Tg. Cikoneng

P. Sangiang

KOTATANGERANG SELATAN

Tanara

KABUPATEN TANGERANG 29 kecamatan

246 desa 28 kelurahan

KOTA SERANG 6 kecamatan


KOTA CILEGON 8 kecamatan 43 Kelurahan

KABUPATEN SERANG 29 kecamatan

326 desa

KOTA TANGERANG SELATAN 7 kecamatan

5 desa

KOTA TANGERANG 13 kecamatan 104 kelurahan

KABUPATEN LEBAK 28 kecamatan


KABUPATEN PANDEGLANG 35 kecamatan


SE E

P WI A I GN G G NP I A M ERI AMH R

B AH JA DK RT AI K HA AR RY AA T A RD EHI K

KOTA TANGERANG

SA A

JTY R

A A HK AA RR Y AA T K RE

SER A AT NGOK D AA N IM

KOTA CILEGON


C SE UIR GD IA LS E RM O NDER

DataKepulauan


4.KerjasamadanPertanahan


SegmenBatasDaerah

BatasDaerahProvinsiBanten-ProvinsiJawaBarat

BatasDaerahProvinsiBanten-ProvinsiDKIJakarta

PROVINSIBANTEN

PROVINSIJAWA BARAT

JUMLAHPILAR

PANJANGBATAS

PELAKSANAANPEMASANGAN

PILAR

TINDAKLANJUT

NO

1 KOTATANGERANGSELATAN

KOTA DEPOK


KABUPATENBOGOR

3 KABUPATENTANGERANG

KABUPATENBOGOR

4 KABUPATENLEBAK

KABUPATENBOGOR

5 KABUPATENLEBAK

KABUPATENSUKABUMI

5

3

18

41

19

11.5218KM

0.1554KM

50.5727KM

74.7252KM

39.6381KM

Tahun 2012

Tahun 2012

Tahun 2012

Tahun 2009

Tahun 2009

PermendagriNo. 38

Tahun 2015

PermendagriNo. 38

Tahun 2015

PermendagriNo. 38

Tahun 2015

PermendagriNo. 55

Tahun 2012

PermendagriNo. 57

Tahun 2012

PROVINSIBANTEN

PROVINSIDKI JAKARTA

JUMLAHPILAR

PANJANGBATAS


PILAR

TINDAKLANJUT

NO


KOTA JAKARTAUTARA


KOTA JAKARTABARAT

3 KOTATANGERANG

KOTA JAKARTABARAT

4 KOTATANGERANG

KOTA JAKARTASELATAN


KOTA JAKARTASELATAN

2

2

12

2

6

1.887KM

3.3882KM

17.8155KM

4.65014KM

9.657KM

Tahun 2012

Tahun 2012

Tahun 2012

Tahun 2012

Tahun 2012

PermendagriNo. 37

Tahun 2015

PermendagriNo. 37

Tahun 2015

PermendagriNo. 37

Tahun 2015

PermendagriNo. 37

Tahun 2015

PermendagriNo. 37

Tahun 2015

BatasAntaraKabupatendanKotase-ProvinsiBanten


SEGMEN BATASKABUPATEN/KOTA

JUMLAHPILAR

PANJANGBATAS


PILAR

TINDAKLANJUT

NO

1 KABUPATEN SERANG

KOTA SERANG

2 KABUPATEN SERANG

KABUPATENTANGERANG

3 KABUPATEN SERANG

KOTACILEGON

4 KABUPATEN SERANG

KABUPATENLEBAK

5 KABUPATEN SERANG

KABUPATENPANDEGLANG

70

10

40

40

17

83.9604KM

51.2265KM

64.3467KM

21.8448KM

79.1319KM

Tahun 2008

Tahun 2008

Tahun 2008

Tahun 2008

Tahun 2013

PermendagriNo. 98

Tahun 2014

PermendagriNo. 96

Tahun 2014

ProsesPenetapan

Permendagridi Biro HukumKemendagri

PermendagriNo. 43

Tahun 2012

ProsesPenetapan


6 KABUPATEN LEBAK

KABUPATENPANDEGLANG

29 93.0846KM

Tahun 2013 ProsesPenetapan


7 KABUPATEN LEBAK

3 2 KM Tahun 2013 ProsesPenetapan


KABUPATENTANGERANG

8 KABUPATEN TANGERANG

16 37.5402KM

Tahun 2013KOTATANGERANG


10 17.2494KM

Tahun 2013KABUPATENTANGERANG


13 12.099KM

Tahun 2013KOTATANGERANG

PermendagriNo. 61

Tahun 2014

PermendagriNo. 5

Tahun 2012

PermendagriNo. 11

Tahun 2012

Penutup6B A B


Dengan adanya Buku Profil Biro Pemerintahan Sekretariat DaerahProvinsi Banten Tahun 2015 diharapkan bisa menjadi sarana untukmenginformasikanpenyelenggaraanfasilitasidibidangpenyelenggaraanurusandesentralisasi,dekonsentrasidantugaspembantuan,kerjasama,pertanahan,kependudukan,danfasilitasipenyelenggaraanpemerintahansesuaiperaturanperundang-undangan.

BukuProfilBiroPemerintahanSekretariatDaerahProvinsiBantenTahun2015 inimasihbanyakkekurangannya, dikarenakanketerbatasandatadankemampuansertawaktuuntukmengumpulkandanmenganalisadatayangsangatsedikit.

Diharapkan pelaksanaan program dan kegiatan prioritas sebagaipenjabaranVisidanMisiRencanaStrategistahunselanjutnyadapatlebihterkoordinasi, terintegrasidansinergisdalampencapaiansasaranyangtelahditetapkan.

Selanjutnya diharapkan peran aktif seluruh bidang teknis sebagai unit

satuankerjadilingkunganBiroPemerintahanSekretariatDaerahProvinsi

Banten dalam mendukung pencapaian target kinerja pembangunan

daerahkedepan.

¿a Úîè þdý jxÿa ¥©ý¿ ¾ôÊÇ å2>mb · 2018-08-12 · 2007 terbentuk kota serang...

Documents